工資發(fā)放通知范文（精選10篇）
在不斷進步的社會中，我們都不可避免地要接觸到通知，下達指示、布置工作、傳達有關事項、傳達領導意見、任免干部、決定具體問題，都可以用通知。如何寫一份恰當?shù)耐ㄖ�？以下是小編收集整理的工資發(fā)放通知，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
工資發(fā)放通知 篇1
各社區(qū)黨支部、居委會：
為進一步規(guī)范社區(qū)工作人員的經(jīng)濟待遇，糾正部分社區(qū)居委會亂發(fā)放加班補貼、過節(jié)費、年終獎、福利、社保等現(xiàn)象，經(jīng)街道黨工委、辦事處研究，決定對加班補貼、獎金等福利待遇作如下統(tǒng)一規(guī)定：
（1）過節(jié)費、年終獎。工資：按街道黨政辦或社區(qū)工作站通知的標準執(zhí)行；
�。�2）社保：嚴格按縣財政局規(guī)定的統(tǒng)一標準執(zhí)行，不得自行提高標準。
（3）加班補貼：每人每月30—50元，原則上各社區(qū)不得再另發(fā)加班補貼。如遇上級工作量很大的階段性工作進社區(qū)，或上級有下?lián)軐ｍ椆ぷ鹘?jīng)費的，需報經(jīng)分管該項工作的街道領導審核，街道辦主任簽字同意后，方可再集體發(fā)放加班補貼。個別工作人員工作加班的，原則上安排調(diào)休。
以上規(guī)定從文件下發(fā)之日起執(zhí)行。今后對違反規(guī)定，未經(jīng)上級批準亂發(fā)放補貼、獎金、過節(jié)費及其它福利的社區(qū)，街道黨工委、辦事處將追究社區(qū)黨支部書記、居委會主任及相關責任人的責任。
xxx
20XX年xx月xx日
工資發(fā)放通知 篇2
校內(nèi)各單位：
根據(jù)《資料站省高等學校科研經(jīng)費管理暫行辦法》等上級文件精神，為加強科研經(jīng)費管理，進一步規(guī)范科研勞務費發(fā)放方式，現(xiàn)將相關事項通知如下：
一、科研項目勞務費、專家咨詢費、專家評審費等勞務性支出必須發(fā)放至本人銀行賬戶。
二、領款人為校內(nèi)人員的，一律發(fā)放至本人工資卡。
三、領款人為校外人員的，需提供銀行賬號、開戶銀行等信息。
四、領款人員多于10個的，采用批量形式發(fā)放。報賬時，需提供紙質(zhì)材料及電子文檔。電子文檔按開戶銀行分別報送（收款人為工商銀行的單獨報送，其他銀行可合并報送）。財務處于每月10日及25日兩次進行批量發(fā)放（遇節(jié)假日適時調(diào)整）。
五、批量發(fā)放電子文檔的報送格式詳見財務處網(wǎng)頁。
本通知自9月1日起實施。
xxx
20xx年xx月xx日
工資發(fā)放通知 篇3
各位員工：
春節(jié)臨近，公司考慮大家春節(jié)期間支出較多，為保障大家渡過一個歡樂祥和的春節(jié)，經(jīng)公司研究決定：提前發(fā)放正式員工、一月份滿勤員工（一月份出勤滿26天）1月份工資的50；余額。
注：鑒于時間較近，試用期員工一月份不滿勤的（一月份出勤不足26天）一月份工資在過完春節(jié)后正常發(fā)薪日發(fā)放。
祝大家春節(jié)愉快！特此通知！
xx部
20xx年xx月xx日
工資發(fā)放通知 篇4
各位同學:
因臨近期末及x年1月勤工工時較短，故x年1月份勤工工資的發(fā)放時間延后，我們將在2月底統(tǒng)一匯總、審核1、2月份勤工工資，于3月15日之前發(fā)放工資。請同學們耐心等待!
感謝同學們這學期對學生勤工助學中心工作的支持和配合，祝大家新年快樂!
如有疑問，請聯(lián)系:倉前校區(qū)xx下沙校區(qū)xxxx
學生勤工助學中心
20xx年1月9日
工資發(fā)放通知 篇5
全體同仁：
由于我公司流動資金集中用于大批量材料采購，造成本月資金周轉(zhuǎn)緊張，導致工資延遲發(fā)放，在此公司深表歉意，并爭取在下周內(nèi)發(fā)放到位。由此產(chǎn)生的不便，敬請諒解!
如有急需用款的同事請由部門主管在下班前將名單送至財務部提前發(fā)放。
xxx
20xx年xx月xx日
工資發(fā)放通知 篇6
王xx、吳xx兩位員工在本公司正常投產(chǎn)以來已工作滿一年，在這一年工作中兩位員工表現(xiàn)良好積極上進，主動認真完成公司下達的生產(chǎn)任務，堅決服從公司管理和安排；經(jīng)公司研究決定，對王xxxx、吳xxxx兩位員工進行加薪獎勵，加薪金額：在原有底薪基礎上增加100元，以資鼓勵！
希望兩位員工在日后工作中更加努力，技術上要主動認真地探索，生產(chǎn)上要認真細致地安排，為高效率、高質(zhì)量、低能耗的和諧生產(chǎn)、安全生產(chǎn)而努力！
最后，感謝全體員工對本人工作的支持與理解！
xxx
xxxx年xx月xx日
工資發(fā)放通知 篇7
尊敬的`xx：
作為運營負責人入職以來您的工作態(tài)度積極向上工作成績突出xxx公司決定xxxx年xx月xx日起將您的工資調(diào)整為xxx元稅前。
希望您再接再厲在未來發(fā)揮自己所能帶領公司員工共同成長。
人力資源部
xxxx年xx月xx日
工資發(fā)放通知 篇8
各科室：
根據(jù)上級文件通知精神，今年春節(jié)連續(xù)休假天數(shù)為7天，休假時間為x月xx日至x月xx日。為確保春節(jié)期間醫(yī)院各項工作正常運轉(zhuǎn)，使廣大職工過一個祥和愉快的春節(jié)，現(xiàn)結(jié)合我院實際，對春節(jié)期間休假及相關事宜安排如下：
一、科室休假安排
結(jié)合醫(yī)院工作實際，各臨床科室春節(jié)休假實行輪休，輪休時間為：x月xx日—x月xx日。
二、行政管理人員休假安排
院辦行政人員按要求與主管局同步休假，除總值班外，x月xx日—x月xx日放假調(diào)休。x月xx日（星期日）、x月xx日（星期六）正常上班。
三、在春節(jié)期間加班的人員。按照三倍工資發(fā)放。
行政部
20xx年1月x日
工資發(fā)放通知 篇9
尊敬的xxx：
隨著公司的不斷發(fā)展，員工潛力不斷提升。茲有xxx、xxx位員工在工作上表現(xiàn)突出，經(jīng)領導批準，給予二位員工正式加薪。
自20xx年11月1日起，員工xxx及xxx各加薪三佰元整（￥300.00）。
特此通知
xx有限公司
20xx年xx月xx日
工資發(fā)放通知 篇10
于本月19日凌晨2點左右，保安部xxx在xxx閣巡察時發(fā)現(xiàn)有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個錢包，其中錢包內(nèi)有現(xiàn)金5000多元。xxx發(fā)現(xiàn)后并沒有據(jù)為己有，最后做到物歸原主，此事件充份體現(xiàn)該名員工拾金不昧，毫無私心的精神，這種行為值得我司全體員工學習�，F(xiàn)公司決定給予書面通報表揚并獎勵其績效10%作為鼓勵。
xxx
xx年xx月xxx日
【工資發(fā)放通知】相關文章：
工資延遲發(fā)放通知06-21
關于延遲發(fā)放工資的通知06-17
工資延期發(fā)放通知書范文01-17
產(chǎn)假工資如何發(fā)放01-08
病假工資如何發(fā)放01-24
各地病假工資的發(fā)放標準02-11