2016年教師節(jié)表彰通知
2016年教師節(jié)表彰通知(1)
各中心學(xué)校、局直各單位、各科室：
20XX年教師節(jié)即將來臨，區(qū)委、區(qū)政府決定于9月7日上午，在區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)報(bào)告廳召開大會(huì)，隆重慶祝第31個(gè)教師節(jié)及表彰大會(huì)，為組織好本次大會(huì)，現(xiàn)將參加會(huì)議的有關(guān)事宜通知如下：
一、參加會(huì)議人員
1、全體受表彰人員(區(qū)級名師、優(yōu)秀教師和教育工作者、尊師重教先進(jìn)集體、優(yōu)秀班主任、師德先進(jìn)個(gè)人、質(zhì)量提升先進(jìn)單位)。
2、各單位參會(huì)人數(shù)為：(不含受表彰人員)
古滎中心校 24人 老鴉陳中心校 12人
花園口中心校 24人 大河路中心校 12人
長興路中心校 24人 新城中心校 12人
迎賓路中心校 12人 區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué) 8人
七十九中 6人 二十中 6人
科技中專 6人 惠濟(jì)一中 6人
區(qū)藝術(shù)小學(xué) 6人 東風(fēng)路小學(xué) 6人
區(qū)實(shí)驗(yàn)幼兒園 4人 信息中心 2人
教研室 3人 勤管辦 3人
招辦 1人 民辦學(xué)校12人(成職教科通知)
注：各單位負(fù)責(zé)人必須參加，如有特殊情況向局黨委書面說明。
二、有關(guān)時(shí)間安排
1、鼓號(hào)隊(duì)9月7日上午8：00到達(dá)區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)列隊(duì)表演。
2、受表彰人員9月7日上午8：00到區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)集合，到楊合起科長處報(bào)道，統(tǒng)一佩戴紅花。(民辦學(xué)校、區(qū)內(nèi)高校受表彰人員由成職教科、人事科負(fù)責(zé)引領(lǐng))
3、上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)人員務(wù)必于9月7日上午8:00前到區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)找梁淑錦老師報(bào)到。(受表彰的尊師重教單位代表由所在學(xué)校負(fù)責(zé)引領(lǐng)到梁淑錦老師處)
4、參加會(huì)議人員9月7日上午8:20在區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)集合完畢。
5、參會(huì)人員9月7日上午8:30入場完畢。
6、受表彰人員9月7日上午8:30整隊(duì)入場，9:00活動(dòng)開始。
7、民辦學(xué)校、區(qū)內(nèi)高校受表彰人員由成職教科、人事科通知并到指定地點(diǎn)列隊(duì)。
三、注意事項(xiàng)
1、所有參會(huì)人員統(tǒng)一著正裝(男同志著淺色上衣，深色褲子;女同志著職業(yè)裝)。
2、按時(shí)到會(huì)，注意交通安全。
3、參會(huì)人員到達(dá)后，車輛擺放必須聽從有關(guān)人員指揮，在指定地點(diǎn)擺放整齊。
4、參會(huì)人員入場后按指定區(qū)域和座次名單入座。
5、會(huì)議期間嚴(yán)禁隨意走動(dòng)、吸煙、交頭接耳;手機(jī)等通訊工具一律關(guān)閉。
6、頒獎(jiǎng)共分四組，一組優(yōu)秀教育工作者代表和優(yōu)秀教師代表，二組師德先進(jìn)和優(yōu)秀班主任代表，三組惠濟(jì)區(qū)名教師，四組尊師重教先進(jìn)集體和質(zhì)量提升年先進(jìn)集體。
2016年教師節(jié)表彰通知(2)
各縣市區(qū)教育工會(huì)、教師獎(jiǎng)勵(lì)(教育)基金會(huì)(代表處)，市直各教育單位(學(xué)校、幼兒園)，相關(guān)民辦學(xué)校：
為了進(jìn)一步弘揚(yáng)尊師重教的良好風(fēng)尚，增強(qiáng)廣大教師和教育工作者教書育人的榮譽(yù)感和責(zé)任感，激勵(lì)更多更優(yōu)秀的人才投身教育事業(yè)，不斷推進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展，市教育工會(huì)和市教師獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)決定在第31個(gè)教師節(jié)來臨之際，在全市開展2015年岳陽市優(yōu)秀校長(園長)、優(yōu)秀班主任、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀教師(幼師)和先進(jìn)教育工作者評選表彰活動(dòng)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
一、評選范圍
1.全市教育系統(tǒng)從事教育教學(xué)、教育科研、管理服務(wù)等工作五年以上，取得顯著成績的教師和教育工作者。
2.優(yōu)秀校長(園長)的參評對象為全市各級各類學(xué)校校長(幼兒園園長);優(yōu)秀班主任的參評對象為全市各級各類學(xué)校(幼兒園)班主任;師德標(biāo)兵的參評對象為全市各級各類學(xué)校(幼兒園)教師;優(yōu)秀教師(幼師)的參評對象為全市各級各類學(xué)校(幼兒園)專任教師(幼師);先進(jìn)教育工作者的參評對象為全市各級各類學(xué)校(幼兒園)和教育管理機(jī)構(gòu)管理人員和教育行政部門干部。
二、評選條件
基本條件：政治堅(jiān)定、作風(fēng)過硬、能力突出、業(yè)績優(yōu)良、愛崗敬業(yè)。參評對象除具備以上基本條件外，還須具備各參評項(xiàng)目的具體條件：
(一)優(yōu)秀校長(園長)
1.充分發(fā)揚(yáng)民主集中制;秉公辦事，清正廉潔;顧全大局，令行禁止。
2.真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效;勇于改革，敢于創(chuàng)新;學(xué)校發(fā)展規(guī)劃得到較好實(shí)施，教師隊(duì)伍建設(shè)、教研教改、教育教學(xué)質(zhì)量等各方面成效顯著，辦學(xué)效益社會(huì)公認(rèn)、學(xué)生家長滿意和教育主管部門認(rèn)可。
3.在學(xué)校(幼兒園)正職校長(園長)崗位連續(xù)五年(含五年)以上，學(xué)校(幼兒園)近五年來被授予過縣級綜合性獎(jiǎng)勵(lì)或市級單項(xiàng)獎(jiǎng)，學(xué)校(幼兒園)無重大責(zé)任事故，無亂收費(fèi)、亂辦班、亂補(bǔ)課，無集體上訪、越級上訪等非正常上訪現(xiàn)象，無侮辱、體罰學(xué)生等行為。
4.任校長(園長)以來，在市級以上刊物上發(fā)表過不少于2篇具有較高水平的教育教學(xué)論文、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或研究報(bào)告(其中應(yīng)有一篇教育管理論文)，或公開出版具有較高應(yīng)用價(jià)值的學(xué)術(shù)論著或教材，或獲市級社科成果三等獎(jiǎng)或市級教育科研二等獎(jiǎng)及以上表彰。
(二)優(yōu)秀班主任
1.從事班主任工作連續(xù)五年以上(含五年)，且近五年受過縣級及以上政府或教育行政部門表彰的現(xiàn)任班主任。認(rèn)真履行《中小學(xué)班主任工作暫行規(guī)定》，結(jié)合學(xué)校和學(xué)生實(shí)際，認(rèn)真開展班級管理工作。
2.堅(jiān)持以生為本，扎實(shí)開展家訪活動(dòng)，任教學(xué)生年家訪面達(dá)到90%以上，所帶班級學(xué)生半年家訪面達(dá)到100%;并形成鮮明的班主任工作特色，深受學(xué)生、家長和同行好評。
3.認(rèn)真落實(shí)未成年人保護(hù)和思想道德建設(shè)工作要求，重視學(xué)生思想道德教育、社會(huì)實(shí)踐教育、生命安全教育、心理健康教育以及行為習(xí)慣養(yǎng)成教育等。學(xué)校、家庭、社會(huì)三結(jié)合教育工作良好，德困生、學(xué)困生轉(zhuǎn)化效果明顯，所任班級曾被評為校級及以上先進(jìn)集體。
4.近五年來，至少參加一次縣級及以上班主任工作研討交流活動(dòng)(班主任專題培訓(xùn)、班會(huì)公開課、班主任論壇、班主任學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)交流等)。主持校級及以上有關(guān)班主任工作方面教育科研課題的研究，并獲得縣級及以上課題研究成果獎(jiǎng)，或至少有1篇論文在市級以上正式刊物發(fā)表或獲縣級三等獎(jiǎng)及以上。
(三)師德標(biāo)兵
1.遵守教師職業(yè)道德，注重師德修養(yǎng)，勤于學(xué)習(xí)、嚴(yán)于律已，廉潔從教、為人師表。
2.尊重學(xué)生的'成長規(guī)律，準(zhǔn)確把握學(xué)生思想脈搏，有針對性地開展德育工作，在拓寬德育工作領(lǐng)域，豐富德育工作內(nèi)容，創(chuàng)新德育工作載體，轉(zhuǎn)變后進(jìn)生、后進(jìn)班級等方面成績顯著。特別是對問題學(xué)生和貧困學(xué)生不歧視、有耐心、獻(xiàn)愛心，事跡突出，扎實(shí)開展家訪活動(dòng)，任教學(xué)生年家訪面達(dá)到90%以上，深受學(xué)生敬仰、同行認(rèn)可和家長滿意。
3.有一定的德育科研能力，主持校級及以上德育工作方面教育科研課題的研究，并獲得縣級及以上課題研究成果獎(jiǎng)，或至少有1篇德育方面論文在市級以上正式刊物發(fā)表或獲縣級三等獎(jiǎng)及以上。
4.近五年來，受過縣級及以上政府或教育行政部門的表彰。
(四)優(yōu)秀教師
1.堅(jiān)持在教學(xué)第一線，具有系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)和扎實(shí)的教學(xué)基本功，認(rèn)真完成教育教學(xué)工作任務(wù)。廉潔從教、為人師表，扎實(shí)開展家訪活動(dòng)。任教學(xué)生年家訪面達(dá)到90%以上，
2.刻苦鉆研業(yè)務(wù)，致力于教育教學(xué)改革，近三年有教育教學(xué)論文在市級及以上獲獎(jiǎng)或發(fā)表，承擔(dān)縣級及以上公開課或示范課，教學(xué)方法有自己的特色，教學(xué)成績和學(xué)術(shù)水平為同行所公認(rèn)，在全市、全省乃至全國的本學(xué)科領(lǐng)域有較大影響，在全市“金鶚杯”教學(xué)比武或市級其他教學(xué)競賽中獲獎(jiǎng)。輔導(dǎo)學(xué)生在縣級以上學(xué)科競賽或文藝展演等活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。
3.職業(yè)學(xué)校必須是“雙師型”教師(國家政策限制的除外)，所任教學(xué)科在省市可比性評價(jià)指標(biāo)中成績顯著，所教學(xué)生對口就業(yè)率高，同等條件下，國家級骨干教師和省、市學(xué)科帶頭人優(yōu)先。
4.具有中級及以上職稱，近五年受過縣級及以上政府或教育行政部門表彰。
(五)先進(jìn)教育工作者
1.積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，管理到位，熱心服務(wù)，深受尊重和信賴。
2.在學(xué)校圖書、實(shí)驗(yàn)室、財(cái)會(huì)、檔案、衛(wèi)生、保衛(wèi)、文明創(chuàng)建、生活后勤管理和學(xué)校行政管理或在創(chuàng)辦特色學(xué)校、實(shí)施素質(zhì)教育等方面取得顯著成績。
3.廉潔從教，為人師表，顧全大局，協(xié)作互助，參加家訪，為提高教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。
4.近五年受過縣級及以上政府或教育行政部門表彰。
三、獎(jiǎng)勵(lì)方式
堅(jiān)持精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合，以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主的原則。“優(yōu)秀校長(園長)”“優(yōu)秀班主任”“師德標(biāo)兵”“優(yōu)秀教師(幼師)”和“先進(jìn)教育工作者”由市教育工會(huì)和市教師獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)聯(lián)合發(fā)布表彰決定，并在教師節(jié)期間舉行頒獎(jiǎng)儀式，頒發(fā)證書和獎(jiǎng)金，岳陽電視臺(tái)、《岳陽日報(bào)》開辟專欄(刊)宣傳部分獲獎(jiǎng)?wù)叩南冗M(jìn)事跡。
四、評選名額
全市評選表彰“優(yōu)秀校長(園長)20名，“優(yōu)秀班主任”“師德標(biāo)兵”各30名，“優(yōu)秀教師(幼師)和先進(jìn)教育工作者”50名。(推薦名額分配表見附件1)。
五、推薦、申報(bào)辦法和工作要求
1.表彰人選的評選推薦，采取自下而上、逐級審核申報(bào)方式。
2.“優(yōu)秀教師(幼師)和先進(jìn)教育工作者”推薦名額兩個(gè)以上(不含兩個(gè))的單位可申報(bào)1名先進(jìn)教育工作者。
3.各縣市區(qū)確定推薦人選要統(tǒng)籌考慮基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、成人教育、學(xué)前教育、特殊教育、民辦教育等不同類型、不同層次的學(xué)校和教育機(jī)構(gòu)所占份額。上報(bào)推薦人選必須包括不同類型、不同層次的學(xué)校和教育機(jī)構(gòu)的人員。
4.推薦人選要注意向教學(xué)一線傾斜，向農(nóng)村邊遠(yuǎn)地區(qū)傾斜，向?yàn)榻逃虒W(xué)作出了貢獻(xiàn)的對象傾斜。各縣市區(qū)縣鎮(zhèn)以下(不含縣鎮(zhèn))教師應(yīng)占推薦總名額的60%以上，要充分考慮長期從事德育和思想政治工作的班主任、學(xué)生輔導(dǎo)員、團(tuán)(隊(duì))專職干部、任課教師等人員，并使之在推薦人選中占一定比例。
5.評選工作要堅(jiān)持實(shí)事求是、好中選優(yōu)、寧缺勿濫的原則，嚴(yán)格評審，認(rèn)真把關(guān)。各地在評選推薦人選時(shí)，要向教師和教育工作者廣泛宣傳評選條件和有關(guān)規(guī)定，充分依靠廣大教職工，民主評選，公正推薦，保證評選推薦工作的公正性和透明度。推薦上報(bào)人選，應(yīng)以適當(dāng)?shù)姆绞接枰怨�，接受群眾監(jiān)督。要通過評選推薦工作，進(jìn)一步激發(fā)廣大教師和教育工作者為人師表、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神，進(jìn)一步弘揚(yáng)尊師重教的社會(huì)風(fēng)尚。
6.凡有下列情況之一的，不得推薦或申報(bào)：違反國家計(jì)劃生育政策的;體罰或變相體罰學(xué)生造成重大影響的;違反考試紀(jì)律，造成不良后果的;有償家教家養(yǎng)的;向?qū)W生、家長索要或變相索要錢物的;有其他違紀(jì)違法行為的。
六、評選表彰工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
市教育工會(huì)、市教師獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)聯(lián)合成立獎(jiǎng)勵(lì)評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)評審的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。王德華同志任組長，喻玲玲、張?jiān)娢摹⑻苼單ㄍ救胃苯M長，付愛星、潘志揚(yáng)、曹金鐘、李云龍、劉躍華、陳映軍、陳泉生、童六明等同志任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)市教育局人事科，潘志揚(yáng)同志兼任辦公室主任，何云霞同志任副主任，具體負(fù)責(zé)評審組織協(xié)調(diào)工作。
七、上報(bào)材料和時(shí)限
為保證評審工作順利進(jìn)行，請各單位于2015年7月16日前將下列材料報(bào)市教育局人事科，逾期不予受理。
需填報(bào)的材料如下：
1.填寫《岳陽市優(yōu)秀校長(園長)、岳陽市優(yōu)秀班主任、岳陽市師德標(biāo)兵、岳陽市優(yōu)秀教師(幼師)、岳陽市先進(jìn)教育工作者申報(bào)表》(一式3份，式樣見附件2)。
2.被推薦對象的典型事跡材料，字?jǐn)?shù)控制在3000以內(nèi)。材料要求準(zhǔn)確、生動(dòng)、翔實(shí)，具有代表性、典型性、時(shí)代感(一式5份)。
3.《岳陽市優(yōu)秀校長(園長)、岳陽市優(yōu)秀班主任、岳陽市師德標(biāo)兵、岳陽市優(yōu)秀教師、岳陽市先進(jìn)教育工作者推薦人選一覽表》(式樣見附件3)。
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