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防暑降溫通知

時(shí)間:2024-09-22 19:21:57 通知 我要投稿

有關(guān)防暑降溫通知錦集六篇

  在現(xiàn)在社會(huì),我們都跟通知有著直接或間接的聯(lián)系,通知大多屬于知照性的下行公文。那么一般通知是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的防暑降溫通知6篇,歡迎閱讀與收藏。

有關(guān)防暑降溫通知錦集六篇

防暑降溫通知 篇1

園區(qū)各企業(yè):

  進(jìn)入盛夏酷暑季節(jié),高溫天氣持續(xù),為改善企業(yè)職工作業(yè)環(huán)境、保障職工身體健康,防止因高溫天氣引發(fā)職工中暑及其他各類生產(chǎn)安全事故,確保企業(yè)正常、安全生產(chǎn),維持園區(qū)穩(wěn)定,現(xiàn)就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下:

  一、認(rèn)真落實(shí)防暑降溫責(zé)任。各企業(yè)要認(rèn)真貫徹落實(shí)防暑降溫工作一系列要求,要以對(duì)一線職工生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo),不斷完善和認(rèn)真落實(shí)相關(guān)責(zé)任,制定應(yīng)急預(yù)案,抓好各類防范措施落實(shí)。

  二、科學(xué)合理安排作息時(shí)間。各企業(yè)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣氣象預(yù)報(bào),嚴(yán)格實(shí)行避高溫措施,適當(dāng)調(diào)整高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)和休息制度,減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,嚴(yán)格控制室外作業(yè)時(shí)間,避免高溫時(shí)段作業(yè),特別要加強(qiáng)對(duì)女職工的勞動(dòng)保護(hù),對(duì)于孕期、哺乳期的職工及時(shí)調(diào)整工作崗位,確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過程,盡可能調(diào)整勞動(dòng)班次,采取勤倒班的方式,縮短一次連續(xù)作業(yè)時(shí)間,確保職工工作中的'輪換休息。

  三、積極改善勞動(dòng)作業(yè)環(huán)境。各企業(yè)要認(rèn)真落實(shí)車間現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定,特別是高溫作業(yè)車間,要積極采取措施,加強(qiáng)通風(fēng)降溫,確保車間風(fēng)扇等設(shè)施滿足防暑降溫需要,并為職工提供合乎衛(wèi)生要求的清涼飲料,配備應(yīng)急藥箱,補(bǔ)足常用藥品,配備各類防暑降溫藥品,避免因通風(fēng)不暢和高溫悶熱引發(fā)中暑事件發(fā)生。要加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)巡查,加大防暑降溫知識(shí)和中暑急救知識(shí)宣傳,組織開展相關(guān)救援演練,提高職工安全防范意識(shí)。

  四、做好內(nèi)部衛(wèi)生防疫工作。各企業(yè)要做好車間現(xiàn)場(chǎng)和職工生活區(qū)衛(wèi)生防疫工作,加強(qiáng)對(duì)飲用水、食品的衛(wèi)生管理,科學(xué)搭配,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度,防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生,切實(shí)保障一線職工的安全健康,確保職工平安度夏。要加強(qiáng)對(duì)高溫天氣易發(fā)疾病的監(jiān)控,現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時(shí),應(yīng)及時(shí)向園區(qū)等主管部門報(bào)告。

  五、持續(xù)抓好消防隱患排查。針對(duì)高溫天氣持續(xù)高溫、天氣干燥,火災(zāi)事故易于發(fā)生的實(shí)際情況,各入園企業(yè)要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)消防安全,確保消防設(shè)施齊備,保障消防通道暢通,對(duì)配電房、倉庫、油漆房等易燃場(chǎng)所以及生產(chǎn)車間、職工宿舍等人員密集場(chǎng)所進(jìn)行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。

防暑降溫通知 篇2

各鎮(zhèn)區(qū)中心校、縣直各學(xué)校、駐城民辦學(xué)校:

  近日,山東省氣象臺(tái)發(fā)布了高溫黃色預(yù)警,預(yù)計(jì)未來三天我省最高溫將超過38℃。為確保師生的身體健康和生命安全,現(xiàn)就切實(shí)做好中小學(xué)幼兒園防暑降溫工作緊急通知如下:

  一、密切關(guān)注天氣變化,落實(shí)各項(xiàng)防暑降溫措施。各學(xué)校要制定防暑降溫工作預(yù)案并認(rèn)真抓好落實(shí),教室、餐廳、宿舍、校內(nèi)實(shí)習(xí)車間等學(xué)生室內(nèi)活動(dòng)場(chǎng)所要采取開啟風(fēng)扇、空調(diào)、放置冰塊等措施進(jìn)行降溫;同時(shí),加強(qiáng)室內(nèi)通風(fēng),合理調(diào)整課程安排,盡量減少室外活動(dòng),保證學(xué)生身體健康。

  二、關(guān)心學(xué)生生活,保證飲水供應(yīng)。要加強(qiáng)對(duì)飲用水、食品的'衛(wèi)生管理,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度,避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件。有條件的學(xué)?梢韵?qū)W生免費(fèi)提供綠豆湯、茶水等防暑降溫飲品,寄宿制學(xué)校要調(diào)劑學(xué)生伙食,安排好課余時(shí)間生活。學(xué)校醫(yī)務(wù)室要常備麝香正氣水、人丹、清涼油等防暑的藥品,防止學(xué)生因高溫天氣出現(xiàn)意外情況,一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生中暑要立即救治。

  三、做好學(xué)生防暑降溫教育。各學(xué)校要適時(shí)開展防暑降溫教育活動(dòng),讓學(xué)生了解防暑降溫基本常識(shí)。要教育學(xué)生采取適當(dāng)方式避暑,不要到河塘、水庫、堤壩等危險(xiǎn)水域游泳、戲水,以免發(fā)生危險(xiǎn)。

  四、結(jié)合實(shí)際合理調(diào)整作息時(shí)間。38度以上高溫天氣情況下,各學(xué)?筛鶕(jù)實(shí)際情況,減少上午課時(shí)(上午減為3節(jié)課),增加中午休息時(shí)間,下午推遲1小時(shí)上課或不上課。遇到高溫天氣,學(xué)校一律不準(zhǔn)安排學(xué)生參加包括社會(huì)公益活動(dòng)在內(nèi)的大型室外活動(dòng)。確定停課的學(xué)校,要向?qū)W生家長說明情況,請(qǐng)學(xué)生家長配合學(xué)校做好學(xué)生安全教育工作。

  五、采取有效措施保障中考工作順利進(jìn)行。各考點(diǎn)要本著以人為本、服務(wù)考生的思想,在保證師生人身安全和考試正常秩序的前提下,因地制宜采取防暑降溫措施,為學(xué)生營造一個(gè)相對(duì)清涼、舒適的考試環(huán)境,確保中考順利進(jìn)行。

  XXX教育局

  二〇XX年六月二十八日

防暑降溫通知 篇3

集團(tuán)各分公司:

  夏季高溫即將到來,為做好員工的防暑保健工作,確保夏季安全生產(chǎn),集團(tuán)公司本著“關(guān)心職工、以人為本”的指導(dǎo)思想,依據(jù)集團(tuán)公司《勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理制度》,對(duì)從事室外作業(yè)、高溫崗位人員予以高溫用品發(fā)放。具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下:

  一、享受范圍

  高溫用品發(fā)放享受范圍:各分公司的`在崗全員合同制、外聘人員、及在冊(cè)臨時(shí)工(包括長期季節(jié)工),借調(diào)人員隨所在分公司發(fā)放。放假人員、出勤不滿20天者不享受。

  二、發(fā)放方式

  實(shí)物發(fā)放:各分公司會(huì)計(jì)將本部門人數(shù)匯總后上報(bào)公司工會(huì),(于20xx年7月25日前統(tǒng)計(jì)完),由行政部統(tǒng)一提報(bào)計(jì)劃,集中采購所需物品。待物品入庫后,各分公司會(huì)計(jì)開領(lǐng)料單,憑單據(jù)到行政部領(lǐng)取。

  三、發(fā)放要求

  各分公司會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)防暑降溫用品的發(fā)放、建檔、管理工作,各分公司要以實(shí)事為依據(jù),嚴(yán)格按規(guī)定程序領(lǐng)取防暑降溫用品。對(duì)不按要求,出現(xiàn)弄虛作假的,行政部將按公司有關(guān)規(guī)定對(duì)其處罰。

  總經(jīng)辦

  20xx年7月15日

防暑降溫通知 篇4

  各縣(市、區(qū))總工會(huì)、泉州開發(fā)區(qū)工委會(huì)、泉州臺(tái)商投資區(qū)總工會(huì),市直機(jī)關(guān)工會(huì)及各產(chǎn)業(yè)(系統(tǒng))工會(huì),市總工會(huì)直屬工委:

  為有效預(yù)防和控制職工高溫中暑及各類事故發(fā)生,切實(shí)維護(hù)廣大職工安全健康權(quán)益,根據(jù)福建省總工會(huì)辦公室《關(guān)于做好20xx年職工防暑降溫工作的通知》(閩工[20xx]33號(hào))文件精神,現(xiàn)就做好20xx年全市職工防暑降溫工作通知如下:

  一、高度重視職工防暑降溫工作

  防暑降溫工作是一項(xiàng)季節(jié)性很強(qiáng)的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作,直接關(guān)系到職工身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。各級(jí)工會(huì)要從以人為本、安全發(fā)展的高度,充分認(rèn)識(shí)夏季高溫作業(yè)對(duì)職工身體健康造成的危害,切實(shí)把防暑降溫工作作為夏季期間工會(huì)服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益的一件大事來抓,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)、精心部署,采取切實(shí)有效的措施,把職工防暑降溫工作做好、做實(shí)、做細(xì),防止發(fā)生職工中暑和其他各類安全生產(chǎn)事故,充分保障職工的安全與健康。

  二、督促用人單位落實(shí)防暑降溫主體責(zé)任

  (一)調(diào)整夏季高溫天氣作業(yè)時(shí)間。各級(jí)工會(huì)要督促企業(yè)做好生產(chǎn)組織和經(jīng)營管理,當(dāng)日最高氣溫為40℃以上的強(qiáng)高溫天氣時(shí),應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);當(dāng)日最高氣溫在37℃以上、40℃以下的中度高溫天氣時(shí),全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間累計(jì)不得超過6小時(shí),并暫停12時(shí)至15時(shí)高溫時(shí)段露天作業(yè);當(dāng)日最高氣溫在35℃以上、37℃以下的一般高溫天氣時(shí),露天作業(yè)應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式,縮短勞動(dòng)者連續(xù)作業(yè)時(shí)間,并且不得安排露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。

  (二)積極改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境。各級(jí)工會(huì)要督促企業(yè)加大防暑降溫經(jīng)費(fèi)投入,采取措施改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境,合理布局生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),改進(jìn)生產(chǎn)工藝和操作流程,增設(shè)通風(fēng)降溫設(shè)施,加強(qiáng)防暑降溫設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),設(shè)立高溫作業(yè)職工工間休息室等,保證工作場(chǎng)所符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的要求。

  (三)落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生管理各項(xiàng)措施。各級(jí)工會(huì)要督促企業(yè)嚴(yán)格遵守國家職業(yè)病防治的法律法規(guī),高溫季節(jié)來臨前要做好高溫作業(yè)職工健康體檢,建立健康檔案,對(duì)不適合高溫作業(yè)的職工,應(yīng)及時(shí)調(diào)整工作崗位,不得安排患高溫禁忌癥勞動(dòng)者、孕期或哺乳期女職工以及未成年工從事高溫作業(yè)。加強(qiáng)職工食堂管理,防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生,生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)要有合格、足量的清涼飲料供應(yīng),最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害。

  三、推動(dòng)用人單位落實(shí)高溫津貼政策落實(shí)

  各級(jí)工會(huì)要督促企業(yè)落實(shí)福建省人力資源和社會(huì)保障廳等七部門《關(guān)于調(diào)整夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》(閩人社文[20xx]239號(hào))文件精神,對(duì)于安排勞動(dòng)者在高溫天氣下露天工作以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),用人單位必須向從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者按月或按天支付高溫津貼,標(biāo)準(zhǔn)為每人每月200元或每人每天9.2元,發(fā)放時(shí)間是5月至9月。有條件的縣(市、區(qū)、開發(fā)區(qū))總工會(huì),要大力推動(dòng)、積極配合政府有關(guān)部門開展防暑降溫專項(xiàng)檢查,重點(diǎn)檢查用人單位遵守勞動(dòng)法律法規(guī)情況,檢查企業(yè)按時(shí)足額發(fā)放高溫津貼情況,檢查農(nóng)民工的防暑降溫基本知識(shí)宣傳教育和勞動(dòng)保護(hù)措施落實(shí)情況,檢查高溫高濕作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)運(yùn)等危險(xiǎn)因素較大企業(yè)的防暑降溫情況。

  四、依法開展工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)和防暑降溫工作檢查

  各級(jí)工會(huì)組織要充分發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)三級(jí)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)的作用,結(jié)合高溫期間安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作特點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)企業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生和防暑降溫工作的監(jiān)督檢查,切實(shí)履行監(jiān)督職責(zé)。對(duì)防暑降溫措施落實(shí)不到位的企業(yè),要督促落實(shí)整改或提請(qǐng)政府監(jiān)管部門依法查處。要結(jié)合“安康杯”活動(dòng),積極發(fā)動(dòng)職工立足崗位,開展勞動(dòng)保護(hù)行動(dòng),查找治理身邊隱患,使隱患排查整治活動(dòng)落實(shí)到每一個(gè)班組、每一個(gè)工作崗位、每一個(gè)易發(fā)生事故的環(huán)節(jié)。要總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,提出整改意見并督促落實(shí),努力推動(dòng)解決生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境中存在的高溫危害等突出問題。

  五、進(jìn)一步加大“清涼驛站”建設(shè)力度

  “清涼驛站”建設(shè)是工會(huì)精準(zhǔn)服務(wù)戶外作業(yè)職工的一項(xiàng)重要舉措,也是職工防暑降溫工作的亮點(diǎn)。各級(jí)工會(huì)在今年的防暑降溫工作中,要繼續(xù)關(guān)注戶外作業(yè)職工的飲水困難問題,在發(fā)揮好已建站點(diǎn)作用的基礎(chǔ)上,推動(dòng)政府進(jìn)一步挖掘“清涼驛站”建設(shè)資源,認(rèn)真分析建設(shè)潛力與戶外勞動(dòng)者需求的關(guān)系,合理安排站點(diǎn)布局,爭(zhēng)取使“清涼驛站”覆蓋到每個(gè)工業(yè)園區(qū)、每個(gè)社區(qū)和每條街道,真正為烈日下的勞動(dòng)者“編織綠蔭”,實(shí)現(xiàn)就地、就近為環(huán)衛(wèi)工人等戶外作業(yè)勞動(dòng)者提供遮風(fēng)避雨、休息飲水等服務(wù)。有條件的地方,建設(shè)的“清涼驛站”要統(tǒng)一標(biāo)識(shí)標(biāo)志,設(shè)立明顯的提示牌,不斷提升“清涼驛站”的影響力,吸引更多的社會(huì)力量參與到“清涼驛站”的建設(shè)中來。

  六、認(rèn)真抓好防暑降溫知識(shí)普及宣傳工作

  各級(jí)工會(huì)要充分發(fā)揮各種傳媒和工會(huì)宣傳教育陣地的作用,結(jié)合“安康杯”和“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),通過電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等媒介,開展形式多樣的.宣傳教育,普及防暑降溫基本知識(shí),讓企業(yè)經(jīng)營者和廣大職工了解高溫的危害和防暑降溫工作的重要性,營造全社會(huì)關(guān)心職工、關(guān)注防暑降溫工作的良好氛圍。同時(shí),要教育職工特別是農(nóng)民工增強(qiáng)高溫作業(yè)的安全意識(shí)和遵章守紀(jì)的自覺性,防止各類工傷事故發(fā)生。

  七、廣泛開展“夏送清涼”活動(dòng)

  各級(jí)工會(huì)要高度重視、精心組織、認(rèn)真安排,根據(jù)本地天氣變化情況,集中一段時(shí)間、安排一定經(jīng)費(fèi),由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),深入有典型示范意義的重點(diǎn)建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位,開展“夏送清涼”職工防暑降溫慰問活動(dòng)。要?jiǎng)?chuàng)新高溫慰問形式,豐富活動(dòng)內(nèi)容,結(jié)合“夏送清涼”開展調(diào)查研究、督促檢查和宣傳咨詢活動(dòng),不僅為高溫一線職工送清涼,還要為他們送法律、送政策、送關(guān)愛、送健康。要加強(qiáng)“夏送清涼”活動(dòng)的宣傳報(bào)道,營造濃厚的輿論氛圍,擴(kuò)大活動(dòng)影響力。

  各級(jí)工會(huì)在調(diào)研、檢查、指導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)的突出問題,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向同級(jí)安監(jiān)部門和上級(jí)工會(huì)報(bào)告,推動(dòng)問題的解決。各級(jí)工會(huì)務(wù)必將20xx年職工防暑降溫工作總結(jié)和《20xx年職工防暑降溫工作統(tǒng)計(jì)表》,于8月底前報(bào)送泉州市總工會(huì)經(jīng)保部。同時(shí),今年新建的“清涼驛站”請(qǐng)實(shí)名制造冊(cè)報(bào)送。

防暑降溫通知 篇5

XXXX:

  目前,全國各地即將進(jìn)入高溫酷暑季節(jié),為貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī),切實(shí)做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作,有效預(yù)防和控制中暑事件的發(fā)生,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、高度重視,加強(qiáng)對(duì)防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

  防暑降溫工作直接關(guān)系勞動(dòng)者身體健康和生命安全。近年來,我國一些地區(qū)因夏季高溫天氣導(dǎo)致中暑甚至死亡事件時(shí)有發(fā)生,給勞動(dòng)者身體健康和生命安全造成嚴(yán)重?fù)p害。各級(jí)安全監(jiān)管部門要充分認(rèn)識(shí)夏季高溫中暑對(duì)勞動(dòng)者身體健康的危害,切實(shí)把防暑降溫工作作為當(dāng)前一段時(shí)間的重要工作來抓,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作責(zé)任,明確工作任務(wù),采取有效措施,推動(dòng)有關(guān)部門和用人單位扎實(shí)做好夏季防暑降溫工作。

  二、強(qiáng)化用人單位主體責(zé)任,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防范措施

  各地區(qū)要加大對(duì)防暑降溫工作的宣傳力度,強(qiáng)化用人單位防暑降溫主體責(zé)任意識(shí)。凡工作場(chǎng)所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位,要嚴(yán)格執(zhí)行國家安全監(jiān)管總局等四部門聯(lián)合印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔20xx〕89號(hào))的有關(guān)規(guī)定,特別要落實(shí)好以下保障措施:

  一是要在高溫天氣來臨之前,組織高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,對(duì)患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)整作業(yè)崗位。

  二是要在高溫作業(yè)場(chǎng)所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備,為勞動(dòng)者提供必要的個(gè)體防護(hù)用品和防暑降溫所需的.清涼飲料及保健用品,改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境。

  三是要根據(jù)本單位生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件,合理安排或調(diào)整勞動(dòng)者夏季高溫天氣工作時(shí)間,適當(dāng)增加高溫作業(yè)環(huán)境下勞動(dòng)者休息時(shí)間,最大限度地減少勞動(dòng)者高溫中暑事件的發(fā)生。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)。

  四是要制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演習(xí),根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者數(shù)量及作業(yè)條件等情況,配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。同時(shí),要對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行高溫防護(hù)和中暑急救宣傳教育,增強(qiáng)勞動(dòng)者防范意識(shí)和自救互救能力。

  三、突出重點(diǎn),強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法

  各級(jí)安全監(jiān)管部門要結(jié)合夏季高溫特點(diǎn),突出重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域和重點(diǎn)單位,加強(qiáng)對(duì)用人單位防暑降溫工作責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督檢查;同時(shí),要督促相關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位的夏季防暑降溫措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。重點(diǎn)檢查用人單位是否認(rèn)真貫徹落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》規(guī)定,是否建立健全防暑降溫工作制度,是否組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,是否配備通風(fēng)或降溫設(shè)備以改善作業(yè)條件,是否合理安排或調(diào)整高溫作息時(shí)間,是否制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案等情況。對(duì)違反國家有關(guān)規(guī)定、危害勞動(dòng)者身體健康的行為,要依法進(jìn)行查處;對(duì)問題嚴(yán)重的,要予以公開曝光。國家安全監(jiān)管總局將對(duì)各地區(qū)防暑降溫工作情況進(jìn)行抽查。

  請(qǐng)各省級(jí)安全監(jiān)管部門將本地區(qū)防暑降溫工作總結(jié)及監(jiān)管執(zhí)法情況,于20xx年9月30日前報(bào)送國家安全監(jiān)管總局職業(yè)健康司(聯(lián)系人及電話:孫XX,010-6446XXXX)。

  XXX辦公廳

  20xx年5月16日

防暑降溫通知 篇6

  各市勞動(dòng)保障局、國稅局、地稅局,省各有關(guān)廳、局,省各直屬企業(yè):

  為做好夏季防暑降溫工作,保證企業(yè)職工在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中的安全和身體健康,確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)健康有序進(jìn)行,經(jīng)研究,適當(dāng)提高職工夏季防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、企業(yè)在崗職工夏季防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為:從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月120元;非高溫作業(yè)人員每人每月100元。全年按四個(gè)月計(jì)發(fā),列入企業(yè)成本費(fèi)用。

  二、防暑降溫工作季節(jié)性強(qiáng),企業(yè)應(yīng)合理安排夏季職工工作,適當(dāng)調(diào)整高溫、露天作業(yè)人員的勞動(dòng)強(qiáng)度和作息時(shí)間,避開高溫時(shí)段,嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),確保職工身體健康。

  三、各級(jí)勞動(dòng)保障部門一定要樹立以人為本的思想,把改善企業(yè)職工的.勞動(dòng)環(huán)境條件作為維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的重要內(nèi)容之一。要引導(dǎo)和督促企業(yè)按照《勞動(dòng)法》的要求,制定和落實(shí)夏季防暑降溫各項(xiàng)措施,建立健

  全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,確保夏季企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營正常進(jìn)行。

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