公司放假通知

時間：2024-08-14 15:11:46 通知我要投稿

國慶公司放假通知推薦度：
五一公司放假通知推薦度：
公司放假通知推薦度：
公司放假通知推薦度：
端午公司放假通知推薦度：
相關(guān)推薦

有關(guān)公司放假通知模板集錦七篇

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們都可能會用到通知，通知是機關(guān)對內(nèi)部單位或平行機構(gòu)，所發(fā)出之洽辦或告知事情的文書。那么問題來了，到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ兀肯旅媸切【幨占淼墓痉偶偻ㄖ?篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

有關(guān)公司放假通知模板集錦七篇

公司放假通知篇1

各位同事：

　　XXXX員工20xx年國慶節(jié)放假通知如下：10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。10月8日(星期六)上班。

　　請將此消息轉(zhuǎn)達(dá)給我們所有的.同事、客戶、供應(yīng)商和任何有需要通知的伙伴。

　　各個部門如有需要請安排好假期值班人員。

　　祝全體員工度過一個歡樂祥和的國慶節(jié)假日。

公司放假通知篇2

　　各部門：

　　根據(jù)國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知，結(jié)合學(xué)校校歷和實際情況，現(xiàn)將我校20xx年元旦、寒假放假的`具體安排通知如下：

　　元旦放假安排

　　元旦假期為20xx年1月1日(周三)一天，不調(diào)休。各單位做好假期值班前的安全檢查并安排假期值班。

　　公司人力資源部

　　20xx年12月28日

公司放假通知篇3

　　尊敬的經(jīng)紀(jì)、投資人會員：

　　一、根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》,本中心于20xx年9月27日(星期日)中秋節(jié)休市一天，9月26日(星期六)正常開市;

　　二、放假期間，本中心暫停交易，客服電話可正常服務(wù);

　　三、網(wǎng)上開戶可正常提交開戶申請，本中心將于假期后交易日辦理網(wǎng)上開戶審核;

　　四、請各經(jīng)紀(jì)、投資人會員據(jù)此安排好相關(guān)工作。

　　xxx

　　20xx年**月**日

公司放假通知篇4

公司各部門：

　　根據(jù)國家法定假期的規(guī)定，并結(jié)合公司實際情況，現(xiàn)對五一節(jié)放假做如下安排：

　　一、放假時間4月29日至5月1日放假，共3天。

　　二、請公司各職員做好自己的.節(jié)前工作安排，并檢查相關(guān)設(shè)施設(shè)備，做好防火防盜工作，確保辦公場所的安全、有序。

　　三、公司各職員應(yīng)保持節(jié)假期間的通訊流暢，以便公司工作需要。

　　四、公司有節(jié)假日活動行程將另行通知，希望全體員工在節(jié)假日外出期間，應(yīng)注意自身人身安全和財務(wù)安全，愉快的度過假期。

公司放假通知篇5

　　值中秋節(jié)來臨之際，根據(jù)國務(wù)院辦公廳公布的`《20xx年節(jié)假日安排的通知》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實際情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)放假事項通知如下：

　　一、中秋節(jié)放假時間定為9月26日—27日，共2天。

　　二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于20xx年9月25日下午17：00以前報公司辦公室。

　　三、各部門要加強對值班人員的管理，認(rèn)真落實公司突發(fā)事件預(yù)案制度，切實做好公司防火、安全、保衛(wèi)等工作，發(fā)現(xiàn)苗頭要及時向公司辦公室值班人員報告。

　　公司辦公室值班電話：

　　xx有限公司

　　20xx年9月8日

公司放假通知篇6

　　各分部：

　　一年一度的農(nóng)歷春節(jié)已經(jīng)近在眼前，在此預(yù)祝全體員工新春愉快，萬事如意!根據(jù)公司安排20xx年春節(jié)放假安排如下：

　　一、放假時間

　　20xx年2月19日至2月28日止，放假時間為十天，農(nóng)歷初一至初十，正月十一正常上班。

　　二、注意事項

　　1、除此期間，公司下屬各分部所有員工不能請假、脫崗、離崗，門店不能提前歇業(yè)，公司總裁辦、總經(jīng)辦、綜合服務(wù)部、門店服務(wù)部將下店抽查，如發(fā)現(xiàn)員工、總管、經(jīng)理、小區(qū)經(jīng)理、區(qū)域營銷經(jīng)理、區(qū)域營銷總經(jīng)理、區(qū)域行政總經(jīng)理未按此規(guī)定執(zhí)行的`，除對當(dāng)事人按公司制度扣分外，將對所屬分部總管、經(jīng)理及所分管該分部的區(qū)域總管、小區(qū)經(jīng)理、區(qū)域營銷經(jīng)理、區(qū)域營銷總經(jīng)理、區(qū)域行政總經(jīng)理按500分/人每天的標(biāo)準(zhǔn)處罰。