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公司的通知

時間:2023-03-23 19:41:41 通知 我要投稿

【實用】公司的通知模板匯編十篇

  隨著社會不斷地進步,需要使用通知的情境愈發(fā)增多,通知的種類比較多,根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。你所見過的通知是什么樣的呢?下面是小編整理的公司的通知10篇,歡迎閱讀與收藏。

【實用】公司的通知模板匯編十篇

公司的通知 篇1

公司各部門:

  為規(guī)范和加強公司各部門人員上下班及請假等考勤管理,為準確核算工資提供依據(jù),現(xiàn)根據(jù)公司《員工手冊》中相關(guān)公司管理制度,將公司考勤制度等有關(guān)事項重申如下:

  一、 出勤、遲到、早退及外出

  1、公司辦公室各部門負責人及員工必須在規(guī)定時間段(上午8:30—12:00;下午14:30—18:00)實行打卡考勤;公司各總監(jiān)必須在上午8:30實行打卡考勤;公司各項目監(jiān)理部員工必須在規(guī)定時間段(上午8:30—12:00;下午14:30—18:00)實行簽到考勤(各項目監(jiān)理部員工除實行簽到考勤之外,公司還將不定期對各項目監(jiān)理部員工在崗情況及考勤情況進行考核)。

  2、上班時間開始后15分鐘至30分鐘內(nèi)到崗者,按遲到論處,超過30分鐘以上者按曠工半日論處。提前30分鐘以內(nèi)下班者按早退論處,超過30分鐘者按曠工半天論處。

  3、各部門負責人、總監(jiān)及員工1個月內(nèi)遲到、早退累計達到3次者,按曠工半天論處;1個月內(nèi)曠工半天及以上者,按曠工日數(shù)扣發(fā)工資。連續(xù)3個月累計曠工三天及以上者給予辭退處理。

  4、公司辦公室員工外出辦理業(yè)務(wù)前須向本部門負責人申明外出原因及返回公司時間,經(jīng)本部門負責人簽字審批才能離崗。

  5、部門負責人外出辦理業(yè)務(wù)前須向分管領(lǐng)導申明外出原因及返回公司時間,經(jīng)分管領(lǐng)導簽字審批才能離崗。

  6、各項目監(jiān)理部員工離開監(jiān)理部辦事須向項目總監(jiān)申明外出原因及返回監(jiān)理部時間,經(jīng)項目總監(jiān)簽字審批才能離崗。

  7、總監(jiān)因特殊或突發(fā)情況無法正常打卡考勤須向分管領(lǐng)導申明原因并經(jīng)分管領(lǐng)導簽字審批。

  二、 請假

  關(guān)于事假的規(guī)定:

  1、如因事必須親自辦理,應在前一日下午下班前提交請假單。請假3天以內(nèi)由部門負責人或總監(jiān)審批,3天以上(含3天)由公司分管領(lǐng)導審批,并報公司綜合部。

  2、全年累計事假不得超過14天,超過時按曠工計處。

  3、事后申請視為曠工,但是遇偶發(fā)事故,應于2日內(nèi)補交申請,由部門負責人查實并經(jīng)分管領(lǐng)導同意后準予補假。

  4、凡請事假當月累計半天以內(nèi),不扣減工資,超半天及以上的按當月實際平均工資額扣減當月工資。

  關(guān)于病假的規(guī)定:

  1、除特殊或突發(fā)情況,員工應于請假的前一日提交請假單,經(jīng)部門負責人或總監(jiān)審批后交公司綜合部登記,全年累計病假以不超過30天為限。

  2、員工當月請病假不超過3天者,提交正規(guī)醫(yī)院開具的證明,工資照發(fā)。當月病假超過3天的.,其病假期間只發(fā)基本工資,不發(fā)其余工資。連續(xù)二個月病假超過5天內(nèi),則可視為不能勝任工作,可準其離職休息三個月以內(nèi),離職休息期間保留職務(wù)與社保醫(yī)保,工資按同城最低保障工資額發(fā)放。3個月后仍不能正常工作,則勸其退職,辦理退職手續(xù)。

  三、 本通知自公布之日起執(zhí)行。

  xxxx有限公司

  xx日xx月

公司的通知 篇2

尊敬的.哥特集團客戶:

  您好!由于20xx年圣誕節(jié)即將來臨,歐美國家交易市場休市,哥特集團外匯產(chǎn)品將于北京時間20xx年12月23日20:30 — 27日20:30暫時停止交易,同時WinEA自動交易系統(tǒng)以及YY課程也將暫停。交易暫停期間客戶可正常入金,出金審核和經(jīng)紀商升級信息審核將于節(jié)后2-4工作日內(nèi)逐步進行。請各位合理安排時間,由此給您帶來的不便敬請諒解。哥特集團全體人員祝各位經(jīng)紀商和交易者圣誕節(jié)快樂!

  20xx年12月19日

  哥特集團

公司的通知 篇3

  10月是收獲的時節(jié),同樣,20xx年的10月也是碧海藍天豐收的'季節(jié),這個月會員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中,男賓部員工王揚揚表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。為激勵先進、強化服務(wù)意識、持續(xù)提升業(yè)績,公司決定對王揚揚通報嘉獎、獎金獎勵。

  獎金如下:

  1.10月個人總售卡108000,提成1944元。

  2.售卡成績第一,按公司制度獎勵300元。

  3.董事長特別額外獎勵500元。

  希望王揚揚在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽,把榮譽當做新起點,以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學習榜樣,切切實實地增強服務(wù)意識,團結(jié)協(xié)作,共同努力,再創(chuàng)輝煌!

  特此通告!

  xxx公司

  董事長:xxx

  20xx年XX月XX日

公司的通知 篇4

親愛的員工 :

  基于近期您的.工作表現(xiàn),我們特此通知您,對您的工資做出如下調(diào)整:

  注:

  1.生效日期: 年 月 日起

  2、對于您過往的努力和成績,我們深表贊賞,并期待您能持續(xù)地為公司 做出貢獻。

  3、薪酬是個人的保密事項,請不要與其他同事討論和問詢。

  4、本通知單內(nèi)容若有不明白之處,請向人資部查核。 通知部門:人力資源中心 通知日期: 年 月 日 員工薪酬調(diào)整回執(zhí)單 致人力資源中心: 很高興收到關(guān)于我本人的薪酬調(diào)整通知單,對于調(diào)整后薪酬□有□無 疑異,本人愿遵守保密規(guī)定,不與其它同事討論薪酬類問題。

  員工簽名:

  日期:

公司的通知 篇5

  公司各部門:

  20xx春節(jié)在即,為了便于公司同仁提前安排好工作和生活,現(xiàn)根據(jù)國務(wù)院辦公廳通知精 神及公司的福利政策,將"春節(jié)"期間的放假安排通知如下:

  春節(jié):國家法定的`春節(jié)假期2月16日至23日放假調(diào)休,共8天。2月24日(星期六)上班。

  春節(jié)假期值班人員職責及要求:

  一、值班人員的工作職責

  1.認真做好公司的防火、防盜、安全保衛(wèi)工作。值班人員要認真檢查和關(guān)好公司各辦公室及房間的門窗;關(guān)閉不需要的電源;關(guān)好水龍頭等,消除一切隱患。確保公司辦公大樓的一切安全。

  2.認真做好的安全監(jiān)控工作。預防各種事故和事件的發(fā)生。

  3.值班期間,不能脫崗,認真值班。全天24小時要確保有人在公司值班。

  4.值班人員要做好值班記錄。重要事情要有記載。做好交接班等有關(guān)工作。

  XXXXX 人事行政部

  20xx年1月15日

公司的通知 篇6

全體員工:

  通過公司全體員工的共同努力,根據(jù)1、2月份的績效考核結(jié)果顯示:公司綜合管理水平有較大的提升,產(chǎn)品質(zhì)量得到提高,廢品率明顯下降,各個車間的生產(chǎn)現(xiàn)場得到很大的.改善。

  為了使公司管理水平的繼續(xù)提升,產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高,廢品率再次降低,現(xiàn)場生產(chǎn)環(huán)境進一步改善,現(xiàn)對在1、2月份公司績效考核中表現(xiàn)突出人員:品質(zhì)部經(jīng)理xxx,化工罐制罐車間主任xxx,雜品、沖壓車間主任xxx,雜品罐主任xxx給予通報表揚。

  希望公司全體職工以他們?yōu)榘駱,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,在日常的工作中保持良好的工作作風,共同創(chuàng)造出更好的成績。

  特此通報

  xxx公司

  20xx年xx月xx日

公司的通知 篇7

XX部門:

  根據(jù)國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年中秋節(jié)假日安排,我公司中秋節(jié)放假時間為9月15日至9月17日,9月18日周六正常上班。請各XX部門做好假前安全檢查工作,確保公司財產(chǎn)安全。

  特此通知。

  ****有限公司

  20xx年9月*日

公司的通知 篇8

  各位員工,青年朋友們:

  血,是生命的源泉;愛,是生命的`曙光。為響應政府號召,為社會獻上一份愛心,體現(xiàn)仙琚制藥“責任”的企業(yè)理念,公司團委聯(lián)合仙居縣衛(wèi)生局獻血辦公室定于10月31日上午(星期一)8:30在公司廣場進行無償獻血活動,請志愿者屆時務(wù)必帶上本人身份證,縣衛(wèi)生局憑身份證辦理無償獻血證明(有獻血證的請帶上獻血證)。獻血是愛,是奉獻。請伸出您的手臂,獻出您的愛心!

  公司團委

  20xx年10月21日

公司的通知 篇9

  各街道黨工委、辦事處,區(qū)級有關(guān)部門:

  經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究,定于**年**月**日召開20xx年**區(qū)衛(wèi)生工作會議。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、會議內(nèi)容:

  貫徹落實全省、全市衛(wèi)生工作會議精神,總結(jié)我區(qū)200x年衛(wèi)生工作,部署20xx年全區(qū)衛(wèi)生工作。

  二、會議時間:

  20xx年1月12日(星期四)下午2:00-2:20簽到,2:30準時開會。

  三、會議地點:

  區(qū)機關(guān)食堂二樓

  四、參會人員:

  1、邀請市衛(wèi)生局領(lǐng)導;2、區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)人大、區(qū)政協(xié)分管領(lǐng)導;3、區(qū)愛衛(wèi)會成員單位分管領(lǐng)導;4、各街道分管副主任及衛(wèi)生干事;5、區(qū)衛(wèi)生局各直屬單位黨、政負責人。6、愛衛(wèi)工

  作“十佳單位”和“十佳社區(qū)”。

  五、會議要求:

  1、請參會人員安排好工作,準時參加會議。

  **區(qū)人民政府辦公室

  年1月9日

公司的通知 篇10

  企業(yè)的成功基于所有員工的成功,員工的成功基于不斷學習與培訓。培訓既有助于提高員工綜合素質(zhì),幫助員工出色完成本職工作,又能積極促進員工個人的.職業(yè)發(fā)展,提升個人競爭力。為此公司決定針對全體員工進行一場培訓,培訓安排如下:

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