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辭退通知書(15篇)
在不斷進步的時代,需要使用通知的情況越來越多,通知的種類比較多,根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。還是對通知一籌莫展嗎?下面是小編為大家整理的辭退通知書,希望能夠幫助到大家。
辭退通知書1
________先生/女士:
因你長期未到公司上班,違反了公司的相關(guān)制度,根據(jù)國家《勞動法》相關(guān)規(guī)定,經(jīng)董事會會議研究決定,解聘你現(xiàn)任公司職務,辭退本公司職員身份,即日起你不得以本公司名義從事任何經(jīng)濟活動。請在一周內(nèi)來本公司交接相關(guān)工作,并辦理相關(guān)財務及人事手續(xù),逾期責任自負。
____________公司
____________年______月______日
辭退通知書2
員工XXX:
鑒于你在試用期內(nèi)的表現(xiàn),公司認為你不能勝任XX的崗位,現(xiàn)決定予以辭退,請在XX日前(或本日內(nèi)),前往人事部門辦理離職手續(xù),一并結(jié)算試用期內(nèi)工資。
特此通知!
XXX公司人事部
20xx年XX月XX日
辭退通知書3
xxxxxx先生/女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xx條第xx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于xxxx年xx月xx日離開本公司。
您的'一切待遇按照xxxxxxxx規(guī)定辦理。
xxxxxxxx有限責任公司
xx年x月x日
辭退通知書4
XXX先生/女士:
由于XXXXXXXXXXXXXXXXXX原因,經(jīng)部門主管和公司主管共同協(xié)商研究決定,請您于20xx年XXXX月XXXX日前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑《工作移交清單》,到財務室結(jié)清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知。
XX公司
20xx年X月X日
辭退通知書5
xxx先生女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xxxx條第xxxx款的`規(guī)定,決定終止合同,請您于xxxx年xxxx月xxxx日離開本公司。
您的一切待遇按照xxxxxxxx規(guī)定辦理。
特此通知。
xxxxxxxx
x年x月x日
辭退通知書6
xxx先生/女士(身份證號碼:):
您與公司于年月日簽訂了勞動合同,但由于您違反了雙方簽訂的勞動合同中的第項規(guī)定及公司規(guī)章制度中的第項規(guī)定,現(xiàn)公司通知您,自年月日起,公司與您正式解除勞動合同,請您于年月日之前辦理離職手續(xù),并轉(zhuǎn)移有關(guān)社會保險及檔案,根據(jù)國家的.有關(guān)規(guī)定,公司將不支付您經(jīng)濟補償金。
逾期未辦理的,公司將把您的勞動手冊,退工單,辭退通知書以掛號信形式寄送到您登記的地址,請注意查收。
xx公司
年 月 日
員工簽收
本人已于 年 月日收到上述勞動合同辭退通知書。
辭退通知書7
___:
你于20__年11月04日到我司從事作業(yè)員的工作,雙方建立了勞動關(guān)系。但在試用過程中,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,勞動態(tài)度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動關(guān)系。依據(jù)勞動法第二十五條:
勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:__一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
二)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的';
三)嚴重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的;
四)被依法追究刑事責任的。
請你接到本辭退通知后,到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)。同時,接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務活動,否則造成的一切后果由你本人承擔。
此致
__塑膠制品有限公司
20__年11月21日
辭退通知書8
先生/女士:
你于 年 月 日入職我公司,根據(jù)公司《員工考勤管理制度》第九條第一款以及第四款規(guī)定:無故不上班或未按規(guī)定程序請假而擅自不上班者,一律按曠工處理;一月內(nèi)曠工兩天,或者當年累計曠工四天以上者,給予辭退。
你自 年 月 日起,已經(jīng)多日未公司上班,已經(jīng)違反上述規(guī)定。在此期間,部門經(jīng)理以及公司人力資源部多次嘗試與你聯(lián)系,但是一直未果。
鑒于此,現(xiàn)在正式通知你,請你于 月 日之前來公司辦理離職手續(xù),如逾期未辦理,則視為自動離職,所有后果由個人承擔。
XXXXX公司人力資源行政部
20xx年x月x日
辭退通知書9
______
由于您個人自主提出離職的原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于____年__月__日以前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到財務室結(jié)清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知
廣西強壽生物科技有限公司
行政部
__月__日
辭退通知書10
xxx:
經(jīng)人事部門考核,您在試用期內(nèi)未達到本公司所公布的你應聘職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的'規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位予以辭退。
請于xxxx年xxx月xxx日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù),并于xxxx年xxx月xxx日到財務部結(jié)算試用期內(nèi)工資。
北京中駿投資基金
辭退通知書11
________先生女士:
經(jīng)公司研究,由于________
從____年____月____日起,公司決定對您予以辭退。請按照公司有關(guān)規(guī)定,在接此通知書后于年月日前至人力資源部辦理離職手續(xù)。
附:員工離職手續(xù)移交清單
____公司人力資源部
____年____月____日
辭退通知書12
xxx女士:
因自xx年xx月xx日起,公司未收到你的工作匯報資料,且在辦公地點均無任何考勤記錄,本公司根據(jù)最新《勞動法》的.規(guī)定決定與你解除勞動合同。本公司依據(jù)《勞動法》第四章第五十條為你辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)以及為你出具解除勞動關(guān)系的證明。根據(jù)《勞動法》第四十六條,本公司將不對你支付經(jīng)濟補償。
本通知書一式兩份,蓋章之后生效,單位與該職工各持一份,電子版發(fā)送至該職工郵箱。
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
辭退通知書13
xxx先生:
由于你入司后工作馬虎,嚴重違反公司相關(guān)制度,不能勝任FQC工作,經(jīng)過多次教育批評和調(diào)崗從事IPQC工作,但是工作態(tài)度未見任何好轉(zhuǎn),而且還直接影響其他崗位員工的工作情緒等原因,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司管理制度的規(guī)定,經(jīng)部門主管和人事主管共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于xx20xxx年11x月24日前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑《工作移交清單》,到財務部結(jié)清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知。
xxx科技發(fā)展有限公司
20xx年x月x日
辭退通知書14
XX(員工):
由于你在試用期間經(jīng)常曠工遲到,影響到正常工作,給公司造成損失,經(jīng)公司研究,按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的規(guī)定,我公司給予辭退”予以辭退。
請于20xx年XX月XX日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù),并于20xx年XX月XX日到財務部結(jié)算試用期內(nèi)工資。
XXXX公司
20xx年XX月XX日
辭退通知書15
xx先生:
根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xxxx條第xxxx款的'規(guī)定,決定終止合同,請您于xxxx年xxxx月xxxx日離開本公司。
您的一切待遇按照xxxxxxxx規(guī)定辦理。
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
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