工作會議的總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?下面是小編收集整理的工作會議的總結(jié),希望能夠幫助到大家。
工作會議的總結(jié)1
6月30日下午,學校在行政樓第一會議室召開20xx-20xx學年精神文明建設(shè)考核工作會議。校黨委副書記、工會主席、校精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會主任褚金海出席會議。校精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會全體成員,各基層黨委、黨總支負責同志參加了會議。會議由校黨委宣傳部部長、校文明委辦公室主任郭戰(zhàn)偉主持。
會議對學校20xx-20xx學年精神文明建設(shè)考核工作進行了安排部署,詳細介紹了考核方式和考核內(nèi)容的新變化,以及檔案資料整理和實地考核的相關(guān)要求。與會人員就考核工作有關(guān)問題進行了交流。
褚金海就年度考核工作提出了明確要求。他指出,年度考核是加強精神文明建設(shè)工作常態(tài)化管理的重要舉措,是構(gòu)建精神文明建設(shè)工作長效機制的有力抓手。在年度考核工作中,各考核組一是要真抓實做。要以高度負責的態(tài)度做好考核工作,既要高度重視,又要簡化程序,在做好考核工作的同時,盡量減少被考核單位負擔。二是要嚴格標準。在考核過程中要嚴格按照指標體系客觀公正考評各單位20xx-20xx學年精神文明建設(shè)工作成效,切實達到以評促建的目的`,推動精神文明建設(shè)工作再上新臺階。三是要做好總結(jié)。在考核過程中既要總結(jié)提煉各單位的特色亮點,也要幫助查找差距,指出不足,促進精神文明建設(shè)工作科學化、規(guī)范化、特色化、品牌化。
會議還對20xx年"大學生宣講團"基層巡演暨網(wǎng)上展播活動進行了安排部署。
工作會議的總結(jié)2
近日,副縣長池曉輝主持召開金融扶貧工作座談會,縣金融辦、扶貧辦、人民銀行周至支行、農(nóng)業(yè)銀行周至支行、工商銀行周至支行、建設(shè)銀行周至支行、農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行周至支行等8家銀行及中國人民保險財產(chǎn)、中國人壽保險財產(chǎn)周至支公司負責人參加會議。
會上,縣扶貧辦田文昕通報了全縣扶貧工作和金融精準扶貧工作開展情況;縣金融辦武全社就近期金融扶貧工作作了安排部署;各金融機構(gòu)、保險企業(yè)負責同志圍繞金融扶貧工作作了發(fā)言。
池曉輝指出,各金融機構(gòu)要以高度的政治責任感和歷史使命感,充分認識金融精準扶貧的重要性和意義,制定切實可行的精準幫扶計劃及措施,不遺余力做好全縣金融精準扶貧工作。
池曉輝強調(diào),
一要用活政策,找準工作著力點。各金融機構(gòu)要及時掌握行業(yè)政策,深入研究政策,將政策與實際工作相結(jié)合,準確找到工作的著力點和突破口。
二要主動作為,做好金融扶貧工作。各金融機構(gòu)和相關(guān)部門要強化服務(wù)意識,敢于創(chuàng)新,謀實事、出實招,為低收入家庭、為中小微企業(yè)和扶貧項目做好信貸服務(wù)工作,把金融實惠最大限度普及于民。
三要形成合力,加快脫貧致富步伐。各金融機構(gòu)和相關(guān)企業(yè)要充分發(fā)揮金融扶貧的主體作用,主動下基層進農(nóng)戶,了解農(nóng)民、農(nóng)戶和扶貧產(chǎn)業(yè)的金融需求,引導(dǎo)和支持農(nóng)民、農(nóng)戶和扶貧產(chǎn)業(yè)用好金融工具,加快貧困群眾脫貧致富步伐。
四要創(chuàng)新機制,增強扶貧造血功能。縣金融辦和各金融機構(gòu)要主動學習各地金融扶貧的`先進經(jīng)驗,結(jié)合周至實際,創(chuàng)新金融工作體制機制,有效帶動社會資金和民營資金進入未開發(fā)領(lǐng)域,切實增強扶貧造血功能。
工作會議的總結(jié)3
日前,定西市預(yù)防青少年違法犯罪工作會議在隴西召開。市人大常委會副主任、市預(yù)青專項組組長王成文出席會議。市檢察院、市公安局、市中級人民法院等15家市預(yù)青專項組成員單位,各縣區(qū)預(yù)青專項組組長(縣人大常委會副主任)、綜治辦主任、預(yù)青辦主任參加會議。
會上,王成文就做好下一階段的全市預(yù)青工作提出三點要求,一要認清形勢,進一步增強預(yù)防青少年違法犯罪工作的責任感和緊迫感。二要綜合治理,進一步落實預(yù)防青少年違法犯罪工作各項重點任務(wù)。三要齊抓共管,要進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責任,強化基礎(chǔ)保障,形成整體合力,創(chuàng)新工作載體,營造良好氛圍。
市預(yù)青辦主任、團書記代表市預(yù)青專項組辦公室作工作報告。
會上,市檢察院、市民政局、市公安局、市婦聯(lián)等單位就形成合力加強預(yù)防青少年違法犯罪工作作了交流發(fā)言。
為了全面貫徹落實《預(yù)防未成年人犯罪法》和《未成年人保護法》有效預(yù)防青少年違法犯罪在隴西縣看守所建立了定西市預(yù)防青少年違法犯罪警示教育基地。該基地的建成為定西市中小學生、共青團員、少先隊員進行法制宣傳教育提供了特殊課堂,有效擴展了青少年學生接受法制教育的.空間,是青少年立足社會、貼近生活、貼近現(xiàn)實、觀看、感悟、思考,接受法制教育的有形載體。
會后,組織30余名青少年代表參加了預(yù)防青少年違法犯罪警示教育和“學法用法、誠實守信、遠離犯罪,從我做起”承諾簽名活動。
為了深入推進赦罪未成年人社會觀護體系建設(shè),推動定西市觀護幫教工作更上新臺階,團市委聯(lián)合市檢察院,依托甘肅清吉洋芋集團建立了“定西市未成年人觀護幫教基地”,該基地的掛牌建成將有效解決對附條件不起訴的未成年人在考察期缺少幫教措施的問題,為他們復(fù)學、就業(yè)創(chuàng)造條件,提高他們回歸社會的信心和能力,對于整合社會資源,共同做好預(yù)防和減少未成年人犯罪起到積極作用。
工作會議的總結(jié)4
3月7日上午,我參加了在繁華初中舉行的諸城市密州網(wǎng)絡(luò)教研學院平臺管理人員工作會議,本次會議由郝忠勇主任主持,參會人員有教育局領(lǐng)導(dǎo)及教研室各學科的教研員,以及各單位的平臺管理人員。會議在郝主任的組織下,進行得非常順利。
本次會議的主要內(nèi)容有兩方面:對過去網(wǎng)絡(luò)教研工作的總結(jié);對新學期網(wǎng)絡(luò)教研工作的部署。
在會議上,孫洪山主任做了《加強密州網(wǎng)絡(luò)教研學院建設(shè),打造教研培訓(xùn)學習優(yōu)質(zhì)平臺》的報告,在報告中強調(diào)了對網(wǎng)絡(luò)教研要高度重視,引領(lǐng)全員參與,并對前段工作進行了總結(jié),指出了存在的'問題。郝忠勇主任在會議上對網(wǎng)絡(luò)教研的價值和意義做了重要介紹,并對新學期的工作提出了要求——高度重視,搞好落實,用好用足。最后,王元磊主任指出要聚焦平臺,將網(wǎng)絡(luò)教研做到精致、持久。
通過這次的會議,我對密州網(wǎng)絡(luò)教研學院平臺有了全新的認識,我將努力學習,將網(wǎng)絡(luò)教研做實,做精,并引領(lǐng)我校全體教師積極參與。
20xx/3/9
工作會議的總結(jié)5
今天在集賢樓514辦公室,全體班委參加了由陽露老師主持的關(guān)于本學期班委工作安排的會議。
現(xiàn)將本次會議作如下總結(jié)。
本次會議全體班干部圍繞班級常規(guī)建設(shè)的各個方面展開了發(fā)言,重點談到了班級活動的組織,同學們的學習情況,寢室衛(wèi)生評比,團支部定級達標等方面。
會議開始時,陽露老師在充分肯定上一屆班干部工作后,要求我們這一屆班干部牢記自己的職責,認真為班級建設(shè)服務(wù)。
接下來是各位班干部的發(fā)言。團支書周嬌談到了本學期班級活動的開展要立足于少而精的大原則。初步確定的活動包括:3月即將開展的班級踏青活動,4月開展的周末講壇,5月說課技能大賽,籃球和跳繩比賽以及和一所小學的孩子們一起過六一兒童節(jié)等活動。班長廖飛談到了班級建設(shè)要重點圍繞如何構(gòu)建積極而濃厚的學習氛圍及黨員建設(shè)而開展,同時也指出了同學們學習上的`一些問題,比如計算機或英語等級考試的過級率不高,尤其是在男同學中很明顯。接下來的班干部們分別談到了關(guān)于班級上課出勤率低下的問題和寢室衛(wèi)生檢查評比等。
在本次會議中大家積極踴躍發(fā)言,充分為班級建設(shè)獻言獻策。 會議中大家考慮到由于本學期大家學習任務(wù)繁重,不愿花過多時間到班級活動上,所以活動不好開展。陽露老師告訴我們不要將活動局限在聚餐之類上,而應(yīng)該嘗試將活動與同學們能力的提升結(jié)合起
來,這樣就可以充分調(diào)動大家的參與激情了。這一點很好的解決了困擾大家的難題,告訴我們面對問題時要學會從不同角度思考解決,以組織為例,我們只考慮到通過盡量減少活動數(shù)量的被動方式來解決問題,而陽露老師則通過將活動與提升同學們的能力集合起來解決了同學們參加活動積極性不高的難題,陽老師的思考起點是充分將活動中同學們的時間有限和班級活動開展的必要有機的結(jié)合起來,這種思考方式可以使得想出的方案無疑是很有效的,值得我們學習。
會議的最后由陽露老師對大家的發(fā)言進行了補充。陽露老師重點談到如何將大家的工作落學到實處,她提出了建立規(guī)范的獎懲制度,班干部帶頭發(fā)揚表率作用。我也提議要班干部們在規(guī)定的時間內(nèi)按時保質(zhì)量完成任務(wù)。干部監(jiān)督委員會的同學也表示將認真干好本職工作,和班上的同學一起監(jiān)督班干部的工作完成情況。陽露老師用其總結(jié)的三心二意來要求大家,三心指責任心恒心細心,二意指有大局意識和表率意識,并再一次強調(diào)了班干部們要在自己積極主動干好本職工作的同時在學習和紀律上嚴格要求自己,起好表率作用。
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我想以屈原的這句至理名言來形容我們的心情。我們深知要和全班同學一道把班級建設(shè)好絕不是一件容易的事情,我們要隨時做好吃苦的準備,雖然在這個過程中會有各種困難等著我們,但我們想說我們不會退縮,我們會不斷摸索總結(jié)經(jīng)驗規(guī)律,將班級打造成能力型班級。
工作會議的總結(jié)6
2022年,縣住建局將牢牢抓住被列為“全省縣城建設(shè)重點推進縣”這一重要契機,圍繞打造“山水生態(tài)休閑旅游城市”的目標定位,按照“提質(zhì)擴容”的建設(shè)思路,著力在拉大框架、優(yōu)化布局、完善功能、提升品味上下功夫,確?h城建設(shè)實現(xiàn)新突破。
一、突出規(guī)劃引領(lǐng)作用。一是完善城鄉(xiāng)規(guī)劃體系。3月底前,完成縣城控制性詳細規(guī)劃、總體城市設(shè)計、詳細城市設(shè)計和13個專項規(guī)劃的審查報批工作。指導(dǎo)完成17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的總體規(guī)劃、農(nóng)村面貌改造提升重點村的建設(shè)規(guī)劃。二是優(yōu)化縣城發(fā)展格局。以城鄉(xiāng)總體規(guī)劃為指導(dǎo),按照 “一帶雙心五組團”的縣城發(fā)展布局,引進戰(zhàn)略投資者,加快推進高鐵片區(qū)、化肥廠片區(qū)整體開發(fā)建設(shè),拉開城市發(fā)展框架,拓寬縣城發(fā)展空間。三是強化規(guī)劃的剛性執(zhí)行。突出“山水生態(tài)、宜居宜游”的城市特質(zhì),對開發(fā)項目容積率、建筑高度、綠地率、公共配建等提出控制性要求;制定并落實好城鄉(xiāng)規(guī)劃管理規(guī)定,重點加強對“三區(qū)”(禁建區(qū)、限建區(qū)、適建區(qū))、“五線”(紅線、藍線、綠線、黃線、紫線)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地、景區(qū)周邊、國省公路沿線的監(jiān)督管理,確保規(guī)劃剛性執(zhí)行。
二、加強基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)。在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面。把今年確定為“市政基礎(chǔ)設(shè)施改造提升年”,謀劃實施振興路、綠化路、團結(jié)街等7條市政路及6條小街小巷改建工程;結(jié)合道路改建和棚戶區(qū)改造,啟動污水、供熱等地下管線綜合改造工程,計劃改造各類管網(wǎng)8公里,解決地下管網(wǎng)老化及雨污不分問題。在公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)方面。以詳細城市設(shè)計為指導(dǎo),認真做好中心廣場改造、“公檢法”業(yè)務(wù)用房、新政務(wù)服務(wù)中心等項目的規(guī)劃、選址工作,著力打造一批精品城市節(jié)點。同時,以政府購買服務(wù)形式,積極推進污水處理廠市場化運營。
三、加強縣城住房建設(shè)和管理。一方面,按照“住有所居,應(yīng)保盡保”的要求,繼續(xù)實施好保障性安居工程,計劃新開工建設(shè)保障性住房514套,分配180套,改造農(nóng)村危房1500戶,不斷滿足低收入群體的住房需求。另一方面,加強房地產(chǎn)開發(fā)項目的建設(shè)和管理,積極推進山莊、小區(qū)等12個住宅項目。同時,結(jié)合全省房地產(chǎn)建設(shè)違法行為專項整治,加強規(guī)劃、建設(shè)、驗收、物業(yè)全過程管理,對物業(yè)管理不規(guī)范、未備案就擅自交房等突出問題,制定出臺長效管理機制,切實維護業(yè)主權(quán)益,促進社會和諧穩(wěn)定。
四、強化保障措施。一是緊緊抓住被列為“全省縣城建設(shè)投融資試點縣”的'機遇,積極采取PPP、省補資金杠桿撬動等辦法,多渠道籌措建設(shè)資金,解決好錢從哪來的問題。二是以優(yōu)化審批服務(wù)為核心,以提高工作執(zhí)行力和工作效能為重點,大力加強局機關(guān)干部責任建設(shè),進一步規(guī)范審批行為、提高審批效率,解決好項目落地遲、建設(shè)慢的問題。三是推行“一線工作法”,把重點城建項目責任到人,服務(wù)緊跟,及時幫助解決建設(shè)中遇到的問題,突出做好去年14個調(diào)規(guī)項目的跟蹤服務(wù)工作,確保早開工、快建設(shè)、早竣工,推動縣城建設(shè)上水平、見成效。
2022年,縣住建局將圍繞縣委、縣政府提出的爭創(chuàng)國家文明典范城市的目標,充分發(fā)揮職能作用,全力以赴,真抓實干,確保各項建設(shè)任務(wù)圓滿完成。
工作會議的總結(jié)7
12月2日下午,清水縣召開第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作推進會。傳達學習了國家、全省第三次全國農(nóng)業(yè)普查視頻會議和全市統(tǒng)計重點工作推進會會議精神?h委常委、常務(wù)副縣長、縣第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組組長牛永禎針對當前存在的問題提出意見,對下一步工作進行安排部署。18鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管統(tǒng)計工作負責人、縣第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位的負責人、縣統(tǒng)計局全體干部,共60多人參加會議。會議由縣統(tǒng)計局局長、縣農(nóng)普領(lǐng)導(dǎo)小組副組長金映輝主持召開。
會議要求,各相關(guān)單位要統(tǒng)一思想,提高認識,深刻領(lǐng)會開展農(nóng)業(yè)普查工作的重大意義,把此項工作納入重要議事日程,認真組織實施好普查工作,摸清我縣農(nóng)業(yè)家底;要明確責任,突出重點,準確把握農(nóng)業(yè)普查工作的總體要求和工作重心,明確普查內(nèi)容、實施細則及工作人員的職責要求,任務(wù)責任明確到單位,到個人;要加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,抓好責任落實,強化工作督辦,各司其職,密切配合,確保農(nóng)業(yè)普查工作有力、有效、有序開展。
會議強調(diào),做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查是今年縣政府的一項重點工作。時間緊、任務(wù)重、責任大,各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一定要以高度的政治責任感、嚴謹?shù)目茖W態(tài)度,周密組織,扎實工作,確保高質(zhì)量、高標準完成全縣第三次農(nóng)業(yè)普查工作任務(wù),為促進全縣“三農(nóng)”工作持續(xù)穩(wěn)步健康發(fā)展,全面建成小康社會做出積極貢獻。一要思想認識到位,要深刻認識第三次全國農(nóng)業(yè)普查的重要意義、面臨的困難和問題,把其作為當前農(nóng)業(yè)工作的重要工作來抓;二要組織領(lǐng)導(dǎo)到位,各相關(guān)單位需成立領(lǐng)導(dǎo)小組,選備精干力量,組織普查辦,切實加強對普查工作的.領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo);三要措施保障到位,全縣各級普查辦要制定詳細工作計劃,倒排工期,搶抓進度,按期完工;四要部門配合到位,第三次全國農(nóng)業(yè)普查是一項復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程,全縣上下左右聯(lián)動,各部門、單位通力配合,共同推動普查工作的有效開展;五要宣傳發(fā)動到位,要動員社會各方面力量,營造良好社會氛圍,采取多種形式,開展廣泛的宣傳動員工作。
工作會議的總結(jié)8
今天上午,在縣委招待所參加了全縣教學工作會議,從早晨八點到中午十二點十五,長達四個小時的會議,幾位校長的發(fā)言,藺xx主任的講話,劉xx局長的總結(jié)與要求,我認真的聽,用心的記,內(nèi)心也有頗多感受:
一.關(guān)注特殊學生,給每個孩子一片天空
關(guān)注弱勢群體,不讓一個孩子感受到孤獨無助。一個不容爭辯的事實,現(xiàn)代社會的離異家庭越來越多,缺失愛的孩子也越來越多,離異就意味著再組家庭,再組家庭的孩子也面領(lǐng)著許多問題,如何適時的給予這些孩子以家庭般的關(guān)懷,母親般的溫暖,使他們健康的成長,這是每個班主任的職責。對于那些有點行為不軌的孩子,更需要老師的監(jiān)督與教育,同時及時與家長取得聯(lián)系,既維護孩子的自尊心,還要糾正身上的缺點。每個孩子都有享受師愛的權(quán)利,敞開我們溫暖的.胸懷,擁抱每一個幼小的的心靈,給每孩子一片自由的天空。
二.課改勢在必行,構(gòu)建特色課堂
往大了說,課程改革關(guān)系著一個民族的興亡;往小了說,課改關(guān)系著一個學校的發(fā)展。有識之士,紛紛積極探索,勇于實踐,走在了課改的前列。身邊的名師——李xx老師,就用她自身的成長告訴我們,世上無難事,只要肯努力。熱情,執(zhí)著,借鑒,創(chuàng)新,兢兢業(yè)業(yè),無怨無悔,路就會越來越寬,心系學生,許身講臺,潛心教材,開拓創(chuàng)新,形成自己的教學風格,做學生心目中的最好的老師。二十多年前,自己就懷揣著名師夢踏上講臺,雖然夢依然是夢,但追求卻從未改變,情懷依舊,執(zhí)著不改。用心的上好每一節(jié)課,給學生搭建暢所欲言的平臺,讓每個孩子愛上語文,遨游書海。
三.讓反思成為習慣,用精心完美教學
“一個教師寫一輩子教案,不一定會成為名師;如果一個教師能寫三年反思,就有可能成為名師!别B(yǎng)成課后寫反思的習慣,起初往往是被動的,但隨著時間的推移,其實,我們可以盡享其中的樂趣,久而久之,變得喜歡寫,進而,不寫點啥東西,手癢心撓,不寫反而不舒服。到了這樣的時節(jié),寫反思成了一種快樂,成長也在反思中悄然進行,教學風格在動態(tài)的課堂也不知不覺形成,自己收獲,孩子快樂,上課變成了一種享受。在時刻反問自己是否把“八個精心”落到實處,是否感受到為師的那份幸福。
工作會議的總結(jié)9
3月27日,受部漁業(yè)漁政管理局委托,全國水產(chǎn)技術(shù)推廣總站在湖北省武漢市召開了漁業(yè)節(jié)能減排工作交流研討會。漁業(yè)漁政管理局李書民副局長、湖北省水產(chǎn)局林偉華副局長出席會議,有關(guān)項目承擔單位負責人參加了會議。
李書民副局長在講話中分析了當前節(jié)能減排面臨的形勢,肯定了近幾年漁船節(jié)能減排和水產(chǎn)養(yǎng)殖節(jié)能減排都取得的成效,特別是魚菜共生技術(shù)模式、池塘循環(huán)水工廠化養(yǎng)殖模式、池塘底排污及稻田綜合種養(yǎng)模式等都符合節(jié)能減排、綠色發(fā)展的'政策,節(jié)能減排效果非常顯著。
李書民副局長強調(diào),下一步,要結(jié)合轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)著重從三個方面做好節(jié)能減排工作:一是繼續(xù)研發(fā)漁船節(jié)能技術(shù),深入開展?jié)O船節(jié)能成果的推廣應(yīng)用,并加快改變漁港無接納漁船污物場所的現(xiàn)狀。二是充分發(fā)揮水產(chǎn)推廣體系優(yōu)勢,加快推進科技成果轉(zhuǎn)化,創(chuàng)新技術(shù)集成模式,尤其要注重稻田綜合種養(yǎng)和池塘循環(huán)水養(yǎng)殖技術(shù)模式的研發(fā),大幅提高水產(chǎn)養(yǎng)殖節(jié)能減排技術(shù)普及率,全面推廣生態(tài)健康養(yǎng)殖模式,最終達到節(jié)能減排技術(shù)全覆蓋。三是關(guān)注水產(chǎn)品加工環(huán)節(jié)的節(jié)能減排,前期可以先做一些調(diào)研分析工作。
林偉華副局長在會上介紹了湖北省水產(chǎn)養(yǎng)殖、苗種生產(chǎn)及流通加工等漁業(yè)節(jié)能減排情況。各項目承擔單位就20xx年項目實施情況及20xx年工作計劃作了發(fā)言。
工作會議的總結(jié)10
一、智能簽約,為居民健康保駕護航
作為轄區(qū)唯一一家家庭醫(yī)生簽約服務(wù)信息化建設(shè)試點單位,針對原有的家庭醫(yī)生簽約服務(wù)模式:工作量大、效率低、簽約居民與家庭醫(yī)生互動少、簽而不約、老百姓的服務(wù)體驗及獲得感不強等現(xiàn)象,中心領(lǐng)導(dǎo)班子反復(fù)研究、考查,在區(qū)衛(wèi)計委的大力指導(dǎo)和幫助下,逐步建成了中心局域網(wǎng)、分級診療“互聯(lián)網(wǎng)+”服務(wù)及微信服務(wù)平臺的醫(yī)聯(lián)網(wǎng)平臺。
。ㄒ唬┙⒅行木钟蚓W(wǎng)。20xx年10月,中心內(nèi)部實現(xiàn)了局域網(wǎng),病人就診、微信及支付寶繳費、取藥、檢查、診療實行信息共享,門診實行“一站式”服務(wù),加快了病人就診速度,根除收費時間長、取藥時間長、取檢查報告時間長的問題,堵住了收費、醫(yī)保、藥品管理中的漏洞,規(guī)范了醫(yī)療文書書寫、病案資料存檔。
。ǘ┙ⅰ盎ヂ(lián)網(wǎng)+”服務(wù)。20xx年12月,中心與河南省人民醫(yī)院實現(xiàn)醫(yī)療業(yè)務(wù)信息互聯(lián)互通,可進行遠程會診、預(yù)約就診、雙向轉(zhuǎn)診,省人民醫(yī)院專家每周定期到中心坐診、查房、帶教,在提升中心服務(wù)能力的同時,更使轄區(qū)居民在家門口就能享受到省級優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
。ㄈ┙⒁晕⑿殴娞柶脚_為主的“互動平臺”。20xx年,管城區(qū)財政撥付專項資金20萬元,為各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的家庭醫(yī)生團隊配備了智能手機、筆記本電腦。我們利用家庭醫(yī)生簽約服務(wù)的契機,為簽約過的居民建立多種形式“互動平臺”。同時我們還利用互聯(lián)網(wǎng)平臺,家庭醫(yī)生簽約服務(wù)實現(xiàn)了智能手機“托起”居民健康服務(wù)的新模式。
此外,依托xx市“智慧健康”項目,我們建立了藍卡健康分級診療及家庭醫(yī)生簽約服務(wù)醫(yī)聯(lián)網(wǎng)云平臺。目前,中心依托xx市已經(jīng)啟動的“智慧健康”項目,結(jié)合我中心現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)升級為藍卡健康分級診療及家庭醫(yī)生簽約服務(wù)醫(yī)聯(lián)網(wǎng)云平臺,實現(xiàn)居民健康檔案和電子病歷的信息共享,進一步助推醫(yī)療服務(wù)流程優(yōu)化,改善病人就醫(yī)體驗。轄區(qū)簽約居民只需下載相應(yīng)的手機APP,首頁就顯示該居民的家庭醫(yī)生信息,可實現(xiàn)簽約居民與家庭醫(yī)生的.實時互動、語言對話、問診、咨詢、一站式健康管理、遠程會診、異地就醫(yī)等功能。如此完成了在實際簽約過程中,家庭醫(yī)生簽約服務(wù)和基本醫(yī)療、基本公共衛(wèi)生服務(wù),建立了集互聯(lián)網(wǎng)、HIS系統(tǒng)、分級診療系統(tǒng)等于一體的“醫(yī)聯(lián)網(wǎng)”系統(tǒng)。
二、雙輪驅(qū)動,做實家庭醫(yī)生簽約服務(wù)
一是建立在家庭醫(yī)生激勵機制。我們抓住建立和完善激勵政策這個關(guān)鍵點,從提高工作待遇和職業(yè)發(fā)展兩方面入手,切實提高家庭醫(yī)生的服務(wù)積極性。在完善績效分配機制方面。明確簽約服務(wù)費作為團隊績效工資以外的工作報酬納入人員分配,真正實現(xiàn)多簽多得、優(yōu)績優(yōu)酬,規(guī)定不低于60%的簽約服務(wù)費要用于團隊成員內(nèi)部分配,考核結(jié)果與簽約服務(wù)費掛鉤,從簽約對象數(shù)量與構(gòu)成、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效果、轄區(qū)居民滿意度四個方面開展服務(wù)考核。在完善簽約醫(yī)生職稱晉升政策方面。建立以服務(wù)水平、質(zhì)量、業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向,以社會和業(yè)內(nèi)認可為核心的人才評價機制。設(shè)立專業(yè)技術(shù)三級崗位,增設(shè)高級崗位向全科醫(yī)生傾斜,拓展人才職業(yè)發(fā)展空間;二是保障群眾受益。一方面突出簽約服務(wù)的多種優(yōu)惠。全程健康管理、簽約優(yōu)先就診、預(yù)留省醫(yī)坐診專家號、大型醫(yī)療設(shè)備檢查和床位、診療費用優(yōu)惠10個百分點。優(yōu)先老年人、孕產(chǎn)婦等9類人群,特別關(guān)注特困、孤老、高齡空巢、失能、離退休老年人5類人群。同時,對有特殊需求居民提供家庭病床、特需上門等個性化健康服務(wù),做實做細簽約服務(wù),簽約率穩(wěn)步上升;另一方面突出家庭醫(yī)生簽約服務(wù)簡便、快捷。目前,中心12個家庭醫(yī)生簽約服務(wù)團隊每隊只需攜帶一部智能手機,簽約居民只需手指輕輕一點便可簽約成功。這是我們利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)實現(xiàn)智能化家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作由傳統(tǒng)紙質(zhì)簽約到電子化簽約實質(zhì)性飛躍。
三、培養(yǎng)人才,提高醫(yī)務(wù)人員服務(wù)水平
中心與河南省人民醫(yī)院簽訂了“河南省人民醫(yī)院全科專業(yè)基地聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議”及“河南省人民醫(yī)院全科醫(yī)學科與社區(qū)服務(wù)中心(全科醫(yī)生)簽約協(xié)議”,中心建立了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地管理小組和全科教學組,全科醫(yī)學科負責全科醫(yī)師社區(qū)培訓(xùn)工作,制定了全科教學管理職責、教學計劃和教學安排。根據(jù)與省人民醫(yī)院培養(yǎng)協(xié)議,每周由省人民醫(yī)院全科醫(yī)學專家到我中心坐診、教學、查房,進行實地臨床教學培養(yǎng)人才,根據(jù)臨床教學考核結(jié)果,中心又選拔5名具有3年以上社區(qū)工作經(jīng)驗的主治醫(yī)師作為帶教老師進入社區(qū)巡診。同時,在中心設(shè)置了規(guī)培生教學室和圖書室,為培訓(xùn)人才奠定了基礎(chǔ)。通過以上措施,極大地提高了中心醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)水平。
下一步,我們將充分發(fā)揮智能化的優(yōu)勢,加大社區(qū)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),做實家庭醫(yī)生簽約服務(wù)的“簽而有約”,提升社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)能力,打造社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)標桿,不斷增強轄區(qū)居民獲得感。
工作會議的總結(jié)11
3月16日下午,高郵市殘疾人工作會議順利召開,總結(jié)20xx年殘疾人工作,對20xx年殘疾人工作任務(wù)進行了部署安排。副市長劉春林,市政協(xié)副主席周啟泉,市政府殘工委組成人員、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))分管領(lǐng)導(dǎo)、殘聯(lián)理事長、殘疾人專職委員、各專門協(xié)會負責人、市殘聯(lián)機關(guān)工作人員參加會議。
會議聽取了市殘聯(lián)理事長朱杏玲所作的工作報告,對20xx年度全市殘疾人工作先進集體和個人進行了表彰,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))分管領(lǐng)導(dǎo)向劉市長遞交了目標責任書,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))進行了交流發(fā)言。會議最后,副市長劉春林作了講話。他在講話中要求各基層殘聯(lián)及殘疾人工作者,要清醒地看到殘疾人事業(yè)發(fā)展面臨的問題,進一步增強推動殘疾人事業(yè)發(fā)展的責任意識,幫助更多的殘疾人家庭向小康生活邁進;要不斷提升殘疾人就業(yè)和殘疾人社會福利水平,依法維護殘疾人合法權(quán)益,進一步增強殘疾人工作的實效性;要堅持政府主導(dǎo),強化部門協(xié)作,引導(dǎo)社會參與,進一步增強推動殘疾人事業(yè)發(fā)展的合力;要堅持良好的'工作作風,打造學習型、創(chuàng)新型、效能型、廉潔型殘疾人工作隊伍,發(fā)揮"紐帶、服務(wù)、管理"職能,進一步提升殘疾人工作服務(wù)水平,全力推進我市殘疾人事業(yè)再上新臺階。
工作會議的總結(jié)12
9月24日下午,我校秋季教科研工作會議在新校區(qū)雙馨樓五樓會議室召開。會議歷時56分鐘,內(nèi)容豐富,簡短熱烈,卓有成效。校長鄒功平、副校長夏金文、方碧金、楊正威、黨委委員辦公室主任鄒正康、教務(wù)處主任葉開顏、政教處主任明緒寶、電教處主任謝一德和全體教研組長、備課組長以及有關(guān)中層干部參加了會議。會議由教研處主任曾躍進主持。
首先,副校長方碧金宣讀《黃州中學關(guān)于舉行課改實驗課診斷驗收暨第十屆青年教師教學比武活動的通知》。緊接著副校長夏金文作動員報告。他指出,本次活動的主題是新校園,新課堂。他強調(diào),突出一個新字。要求參賽選手要做到觀念更新、教法創(chuàng)新、學法出新。積極開展課堂教學診斷,進一步推動課堂教學改革。各教研組要抓緊抓好活動實施。組織好每一節(jié)驗收課和比賽課,做到評委一個不缺,同學科老師基本不缺,并作好考勤記載。
接下來,教研處主任曾躍進布置本學期教科研工作。他說,今年秋季教科研工作的思路是圍繞一個重心,筑好兩個平臺,發(fā)揮兩個助力,實現(xiàn)三結(jié)合。一個重心就是繼續(xù)堅定不移地推進課堂教學改革。筑好兩個平臺即是創(chuàng)新青年教師比武平臺和夯實校本培訓(xùn)平臺。發(fā)揮兩個助力就是把課堂教學診斷和電子白板培訓(xùn)作為推動我校新一輪課堂教學改革的.助力器,并通過開展課改實驗課診斷驗收活動,提高我校電子白板應(yīng)用水平,促進信息技術(shù)與學科教學整合,充分發(fā)揮新媒體新技術(shù)在教學中的應(yīng)用效能,積極探索我校課改新方法、新模式、新經(jīng)驗。實現(xiàn)三結(jié)合。即下半年將課改實驗課診斷驗收活動與第十屆青年教師教學比武,平時常規(guī)聽課活動結(jié)合起來。換言之,就是這次青年教師講課比賽既是課改實驗,也是評課診斷教研,還能為老師們完成平時聽課任務(wù)提供課堂,具有三重功能。
會議的第三項議程是舉行青藍工程20xx年度青年教師結(jié)對拜師儀式。學校黨委委員、辦公室主任鄒正康宣布今年5對師徒結(jié)對名單。鄒功平等學校領(lǐng)導(dǎo)為五位師傅頒發(fā)了指導(dǎo)教師聘書。徒弟分別向師傅鞠躬行拜師禮。接著,今年新進青年教師占佩代表本屆徒弟發(fā)表感言;往屆徒弟、年級組長、初中地理教研組長劉勝堂分享成長經(jīng)歷;往屆師傅、高中地理教研組長祝雙友交流經(jīng)驗。
最后,學校黨委書記、校長鄒功平就會議內(nèi)容進行了簡明扼要地概括和總結(jié),并就學校的教科研工作的重點和方向以及青年教師的培養(yǎng)等工作作出了重要指示。
工作會議的總結(jié)13
9月22日—23日,20xx年全市普通高中教育教學工作會議在江蘇省泰興中學召開。市政協(xié)副主席、市教育局局長奚愛國全程參加活動并講話,泰興市政府副市長周桂香到會致辭。市教育局領(lǐng)導(dǎo)萬琳、管文華、湯益民、朱三峰等出席會議。市教育局副局長封留才主持會議。
奚愛國在講話中指出,今年的全市普通高中會議采取現(xiàn)場觀摩和集中會議相結(jié)合的方式,其目的有兩個:第一,是為了堅持一線工作法的優(yōu)良傳統(tǒng)。我們只有深入學校、走進課堂、融入教師,我們才能接觸到真“地氣”,學習到真經(jīng)驗,看到真問題。第二,是為了提升取長補短的實際效果。只有全過程到現(xiàn)場看看別的學校是怎么抓管理、怎么搞教學、怎么提質(zhì)量,才能有切身的體會和感受。
奚愛國強調(diào),今后我市普通高中教育教學工作,要堅持問題導(dǎo)向,抓好“四個重點任務(wù)”。
一是要抓管理,解決教育教學工作的原點問題。要提升教師工作的積極性和業(yè)務(wù)水平,增強團隊的力量,營造良好的`學校生態(tài)環(huán)境。
二是要抓研究,解決教育教學工作的杠桿問題。要讓教科研成為第一生產(chǎn)力,用現(xiàn)代技術(shù)撬起新發(fā)展,優(yōu)化方法提升教學質(zhì)量。
三是要抓突破,解決教育教學工作的目標問題。高考成績要有新提升,給學生更好的上升通道;素質(zhì)教育要有新亮點,給孩子更全面的素養(yǎng);“行政班+走班”制教學要有新突破,給孩子更具個性的發(fā)展道路。
四是要抓落實,解決教育教學工作的短板問題。要放大“保苗育苗”工程成效,出臺全市高中教育“接長短板”工作意見,建立分工協(xié)作、全員參與的高考質(zhì)量保障機制。
市教研室負責人通報了20xx年全市高考情況,分析了存在的嚴重不足,明確了高考目標任務(wù),并對新一學年的高中教學工作提出了建議。四個市(區(qū))教育局和“老五所”高中做了大會交流發(fā)言,分別總結(jié)了本市(區(qū))、本校近三年高考情況,分析了當前高中教育教學存在的主要問題和薄弱環(huán)節(jié),明確了20xx年高考質(zhì)量目標和提升高中教育教學質(zhì)量的具體措施。全體與會人員22日晚上觀摩了省泰興中學的晚自習和高三數(shù)學、英語、物理備課組集體備課活動,23日上午觀摩了學校的任務(wù)型早讀以及高三課堂教學。市教育局還組織了針對集體備課的點評活動。
會議結(jié)束前,封留才就貫徹落實好本次會議精神明確要求各地、各校:
一要迅速傳達。抓好會議成果的轉(zhuǎn)化,鞏固和放大會議成效;
二要切實做好當前各項工作。抓好普高星級評估工作,抓好課程基地建設(shè),抓好“行政班+走班”教學管理模式的推進改革;
三要咬定目標不放松。抓好目標的分解、落實、達標舉措的優(yōu)化以及發(fā)揮好考核導(dǎo)向作用。
來自靖江市、泰興市、興化市、姜堰區(qū)教育局局長、分管局長、基教科長、教研室主任,全市所有普通高中校長、分管教學副校長,市教育局部分處室主要負責人和基教處、教研室部分人員,近140多人參加了會議。
工作會議的總結(jié)14
xx月xx日上午,在東明縣衛(wèi)生計生局會議室召開全縣健康扶貧工作會議,局xx成員、各局屬單位負責人、科室負責人及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長參加會議?h衛(wèi)生計生局局長彭異彩主持會議并對健康扶貧工作進行安排部署。
彭異彩指出,實施健康扶貧是中央和省、市、縣的一項重大戰(zhàn)略部署,是當前及今后一段時期內(nèi)面臨的一項重要政治任務(wù)。打贏這場戰(zhàn)役,是促進全體人民共享改革發(fā)展成果、實現(xiàn)共同富裕的重大舉措,是體現(xiàn)中國特色制度優(yōu)越性的重要標志,也是經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下擴大國內(nèi)需求、促進經(jīng)濟增長的重要途徑。各級各部門要深刻領(lǐng)會衛(wèi)生計生健康扶貧工作的'戰(zhàn)略意義,充分認識衛(wèi)生計生健康扶貧工作的重要作用,清醒認識全縣健康扶貧工作的嚴峻形勢。要以“等不及”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“坐不住”的責任感,勇于擔當,不辱使命,積極作為,全力打好健康扶貧攻堅戰(zhàn)。
就如何做好健康扶貧工作,彭異彩強調(diào)三點,一是要認清形勢,統(tǒng)一思想,切實增強做好健康扶貧工作的責任感、使命感和緊迫感,切實將思想統(tǒng)一到上級決策部署上來。二是要突出重點,統(tǒng)籌兼顧,落實好“八個一”工程和各項惠民便民機制,扎實開展各項健康扶貧工作任務(wù)。三是要強化領(lǐng)導(dǎo),落實責任,層層分解任務(wù)目標,建立經(jīng)常性督導(dǎo)檢查機制,確保健康扶貧工作取得實效。
工作會議的總結(jié)15
同志們:
市公司2008年行風建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作會剛剛落下帷幕不久,我們就召開公司行風建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作會議,會議的主要目的是動員公司全體干部員工,認真落實市公司行風建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)會議精神,進一步增強搞好行風建設(shè)工作的緊迫感和責任感,突出工作重點,狠抓工作落實,確保完成公司年度行風建設(shè)工作目標任務(wù)。在與會代表的共同努力下,會議已圓滿完成了各項議程,即將結(jié)束。按照會議安排,下面進行會議總結(jié)。
一、會議的基本情況
這次會議是深入學習貫徹落實市公司2008年行風建設(shè)工作會議精神,總結(jié)成績,分析形勢,研究部署公司2008年行風建設(shè)工作的一次重要會議,會議開得很及時,也很有必要。剛才,鄧總的報告總結(jié)了2007年行風建設(shè)工作取得的主要成績、深入分析了當前行風建設(shè)工作面臨的形勢,明確提出了2008年行風建設(shè)工作的'思路,對今年的重點工作進行了布置和安排。市公司領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場并做了重要講話,肯定了公司過去一年的行風建設(shè)工作,并提出了更高的要求和殷切的希望,為我們下一步的行風建設(shè)工作指明了方向。會議傳達了市公司行風建設(shè)工作會議精神。相關(guān)科室和單位也作了發(fā)言,交流了各自行風建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作經(jīng)驗。會議還表彰了2007年行風建設(shè)工作先進單位和個人;會上各基層單位也都簽訂了行風建設(shè)目標責任書,還舉行了“金牌服務(wù)迎奧運”活動啟動儀式。
會議的成功召開,對于我們?nèi)媛鋵嵤泄拘酗L建設(shè)工作會議精神,實現(xiàn)公司年度各項工作目標,保證和促進企業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定,必將產(chǎn)生積極的作用。
二、會議的主要收獲
(一)總結(jié)了成績,堅定了信心。
一年來,廣大干部職工緊緊圍繞公司“1281”的年度奮斗目標,克難奮進,團結(jié)拼搏,行風建設(shè)工作呈現(xiàn)又快又好的發(fā)展態(tài)勢。逐步建立健全了行風建設(shè)工作責任體系,完善了制度管理體系,員工的素質(zhì)不斷提高,營造了良好的經(jīng)營環(huán)境,加強了優(yōu)質(zhì)服務(wù)的軟硬環(huán)境建設(shè),優(yōu)質(zhì)服務(wù)外延和內(nèi)涵不斷拓展與深化,優(yōu)質(zhì)服務(wù)的考核體系已在逐步完善,優(yōu)質(zhì)服務(wù)特色品牌“七彩陽光亮萬家”得到進一步推廣,行業(yè)形象和企業(yè)聲譽不斷提升。這些成績的取得離不開各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,更是廣大干部職工的辛勤勞動結(jié)果。這些成績的取得為確保經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾生活水平提高作出了積極的貢獻,同時也堅定了我們搞好2008年行風建設(shè)工作的信心。
。ǘ┱J清了形勢,提高了認識。
會議充分肯定了2007年行風建設(shè)工作成績,在全面總結(jié)工作經(jīng)驗的同時,還認真分析了當前公司行風建設(shè)工作所面臨的形勢:一是營業(yè)窗口建設(shè)有待進一步規(guī)范;二是員工服務(wù)素質(zhì)有待進一步增強;三是供電可靠率有待進一步提高;四是業(yè)擴報裝管理有待改進。報告對當前行風建設(shè)工作形勢的分析使大家在看到成績同時,更清醒地認識到當前行風建設(shè)工作中存在的困難和問題,增強了全體干部職工在2008年搞好行風建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的緊迫感和責任感。
。ㄈ┟鞔_了目標,指明了方向。
針對當前行風建設(shè)工作面臨的形勢和任務(wù),鄧總的報告明確了2008年行風建設(shè)工作思路,提出了當前和今后一個時期的工作目標,即以服務(wù)電力客戶為中心,加強制度建設(shè)和營業(yè)窗口建設(shè),牢固樹立大服務(wù)理念、大平臺理念、大宣教理念、大監(jiān)督理念,狠抓工作責任落實、規(guī)章制度執(zhí)行、隊伍素質(zhì)提升、服務(wù)能力提升、服務(wù)監(jiān)督考核、服務(wù)品牌打造六項措施,促進服務(wù)管理水平不斷提高,客戶滿意度穩(wěn)步提升,實現(xiàn)“雙零”創(chuàng)建目標,獲得市公司行風建設(shè)優(yōu)秀單位,省公司“糾風及行風建設(shè)先進集體”榮譽稱號。這個目標的提出,思路很清晰,措施很得力,實踐中可操作性強,對于促進公司行風建設(shè)工作在新的一年里再上新臺階具有非常積極的意義。
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