安全生產(chǎn)的規(guī)章制度常用(15篇)
現(xiàn)如今，越來越多地方需要用到制度，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。擬定制度需要注意哪些問題呢？以下是小編精心整理的安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 ，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 1
一、填空題（每空2分，共50分）
1、員工在試用期內(nèi)因品行、能力、健康等原因不適合繼續(xù)在崗工作者，可（隨時停止試用）。
2、重大危險源是指能導致重大事故發(fā)生的危險因素，具有傷亡人數(shù)眾多、（經(jīng)濟損失嚴重）、社會影響大的特征。
3、安全生產(chǎn)責任制規(guī)定了企業(yè)各級領導、職能部門、有關工程技術人員和職工在生產(chǎn)勞動中應負的（安全職責）。
4、安全生產(chǎn)獎懲會議（每年）召開一次，對優(yōu)秀管理人員及先進（駕駛員）、（押運員）進行獎勵。
5、（每月）召開一次安全工作會議，每月討論、研究、總結(jié)上一個月以來在交通安全方面存在的問題，并對下一個月工作重點進行安排。
6、（經(jīng)理）是安全生產(chǎn)的第一責任人，各級領導、職能科室和員工，必須堅持“誰主管，誰負責”的原則，在各自工作范圍內(nèi)對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負責。
7、危險化學品運輸車輛必須配備必要的應急處理器材和防護用品，安裝（GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)）。
8、駕駛員每天出車前、行車中、收車后對車輛進行日常檢查，駕駛員按照（三檢制度）的要求，統(tǒng)一對車輛進行檢查，公司組織對車輛進行至少一次的綜合檢查。
9、車輛的保養(yǎng)有（日常保養(yǎng)）、（定期保養(yǎng)）、初駛保養(yǎng)、換季保養(yǎng)和停駛保養(yǎng)。
10、法定節(jié)假日值班，由（公司領導）負責安排值班事宜，明確值班的時間、地點和要求，并將節(jié)日值班表張貼存檔。
11、駕駛員（責任狀）是在駕駛員上崗前簽訂的，目的是是廣大駕駛員明確自己的崗位職責，責任狀原則（一年一簽）。
12、（安全行車日志）主要記錄駕駛員在日常工作中的安全行駛里程、累計里程等，目的在于考核駕駛員的工作積極性、安全駕駛情況等。
13、行車過程中，（押運員）必須坐在指定的位置上，嚴禁搭乘無關人員；嚴禁煙火，督促駕駛員按規(guī)定的行車時間和（路線）安全行車。
14、事故隱患分類根據(jù)危害及整改難度把事故隱患分為（一般事故隱患）和重大事故隱患。
15、勞動者職業(yè)健康檢查的費用，由（公司）承擔。定期職業(yè)健康檢查的周期一般為（一年）。
16、事故發(fā)生后，應根據(jù)事故等級、緊急程度情況，按照國家有關規(guī)定及時向公司有關科室報告。報告的內(nèi)容應包括（時間）、（地點）和人員傷亡、經(jīng)濟損失的統(tǒng)計情況及事故原因的初步分析。
17、安全運輸單位建立健全（駕駛員）、押運員行車檔案。駕駛員（押運員）行車檔案為（一人一檔），檔案應由安全管理科室負責整理、保存。
二、判斷題，對的打“√”，錯的打“×”（每題3分，共30分）
1、危險化學品的包裝必須符合國家法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定和國家標準的要求。（√）
2、參會人員應嚴守會議時間并準時到會，未經(jīng)會議組織者批準可以擅自缺席會議。（X）
3、中華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶（以下稱用人單位）應當按規(guī)定參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工（以下稱職工）繳納工傷保險費。（√）
4、爆炸危險場所的生產(chǎn)、儲存、裝卸過程必須根據(jù)生產(chǎn)工藝的要求設置相應的'安全裝置。（√）
5、生產(chǎn)經(jīng)營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。（√）
6、從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。（√）
7、從業(yè)人員應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預防和應急處理能力。（√）
8、生產(chǎn)經(jīng)營場所和員工宿舍應當設有符合緊急疏散要求、標志明顯、保持暢通的出口。禁止封閉、堵塞生產(chǎn)經(jīng)營場所或者員工宿舍的出口。（√）
9、生產(chǎn)經(jīng)營單位應當教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程；并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。（√）
10、員工請休假如遇法定節(jié)假日、公休日的，假期順延。（×）
三、單項選擇題（每小題4分，共20分）
1、我單位的安全生產(chǎn)目標是（A）
A零事故，零死亡，保環(huán)境
B不破壞環(huán)境
C安全第一，預防為主
D預防為主、防消結(jié)合
2、我單位的編號為AQ/YL-ZD-0301的安全生產(chǎn)管理制度是（A）
A安全生產(chǎn)責任制
B危險化學品安全管理制度
C事故管理制度
D消防安全管理制度
3、我單位的安全組織架構中沒有哪些科室：（C）
A生產(chǎn)科
B安全科
C品管科
D車管科
4、發(fā)生火災應撥打什么號碼？：（A）
A 119；
B 110；
C 120；
D 122；
5、公司負責全面安全生產(chǎn)領導的第一責任人是A。
A經(jīng)理
B副經(jīng)理
C安全部門負責人
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 2
第一章 總則
所謂安全生產(chǎn)責任制就是各級領導應對本單位安全生產(chǎn)工作負總的領導責任，以及各級工程技術人員，職能科室和生產(chǎn)工人在各自的職責范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)工作相應負的責任。安全生產(chǎn)責任制是根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則制訂的，是企業(yè)崗位責任制的一個組成部分，是企業(yè)中最基本的一項安全制度，是安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度的核心。
為了加強公司的安全生產(chǎn)管理工作，實行全員、全方位、全過程的管理，保護職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康。根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)發(fā)法》以及上級有關安全生產(chǎn)的各項規(guī)定，特制訂本責任制。
第二章 總經(jīng)理的安全職責
1、公司總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第一責任者，對本公司的安全生產(chǎn)工作全面負責。既要支持分管安全工作的副總經(jīng)理開展工作，又要督促分管其他工作的副總經(jīng)理做好分管范圍內(nèi)的安全工作。
2、認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及有關規(guī)定與標準。審定、頒發(fā)本公司的安全生產(chǎn)管理制度與年度安全生產(chǎn)目標。并根據(jù)年度安全生產(chǎn)目標，組織制訂計劃與措施，按單位控制輕傷和障礙、班組控制異常和未遂安全目標，層層落實安全責任，以確保安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。
3、負責建立和完善安全生產(chǎn)保證體系，并協(xié)調(diào)本公司黨、工、團組織，各負其責，密切配合行政搞好安全生產(chǎn)工作。
4、主管并建立獨立有效的安全生產(chǎn)監(jiān)督網(wǎng)絡，按規(guī)定配備充足合格的安全員，健全安全監(jiān)察制度，完善安全監(jiān)察手段，支持安全員認真履行安佛山市xxx街輝宏五金加工廠全監(jiān)察職責，主動聽取有關安全工作的匯報。
5、牢固樹立“安全第一”的思想，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)時，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。在安排和審批生產(chǎn)建設項目（檢修、施工、操作、挖潛、革新、改造項目）時，將安全技術、勞動保護措施納入計劃。而且組織或參加措施的制訂，并對措施的正確性、完備性承擔相應的責任。
6、按照上級布置，認真開展季節(jié)性安全大檢查活動。對查出的問題，及時組織研究，指定專人，限期整改，并結(jié)合公司的實際情況制定加強安全生產(chǎn)的實施細則和意見。
7、組織有關部門對職工進行安全技術培訓和考核。堅持新工人入廠后的廠、車間、班組三級安全教育和特種作業(yè)人員持證上崗作業(yè)。組織開展安全生產(chǎn)競賽、評比活動，對安全生產(chǎn)的先進集體和先進個人予以表彰和獎勵。
8、每月主持召開安全分析會，及時研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題，組織消除重大事故隱患。
9、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場和班組，指導安全生產(chǎn)工作，檢查安全措施執(zhí)行情況，嚴肅查處違章違紀行為。每月至少參加一次班組的安全日活動。
10、認真執(zhí)行《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》。嚴肅對待本公司發(fā)生的事故、障礙、異常情況，主持或參加事故、障礙等分析會。根據(jù)“三不放過”原則，做到原因清楚、責任明確、對策落實。并對所發(fā)生的傷亡事故的`調(diào)查、登記、統(tǒng)計和報告的準確性、及時性、完整性負責。
11、采取切實措施，不斷改善職工勞動條件，認真搞好工業(yè)衛(wèi)生和文明生產(chǎn)。按經(jīng)營范圍、行業(yè)要求，制定符合實際的安全工作規(guī)程（規(guī)定、條例），確保生產(chǎn)工作過程中的人身安全。
12、有權拒絕和停止執(zhí)行上級違反安全生產(chǎn)法規(guī)、政策的指令，并及時提出不能執(zhí)行的理由和意見。
13、搞好女工的特殊保護工作，抓好職工個人防護用品的使用和管理。
第三章 黨支部書記的安全職責
1、在思想政治工作中，把搞好安全生產(chǎn)作為重要任務，積極宣傳、貫徹黨和國家關于安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及上級有關規(guī)定，充分發(fā)揮黨支部對安全生產(chǎn)的保證監(jiān)督作用。
2、把安全工作列入黨支部的重要議事日程，對公司發(fā)生的事故及不安全問題承擔相應的安全責任。參與研究公司有關安全生產(chǎn)的重要活動和重要問題，并動員和組織黨員、團員積極參加安全生產(chǎn)各項活動，發(fā)揮模范帶頭作用。
3、帶領黨、團組織，緊密圍繞本公司的安全生產(chǎn)形勢，開展思想政治工作，采取生動有效的形式，對職工進行思想、敬業(yè)精神和遵章守紀教育，使職工樹立起牢固的“安全第一”思想。
4、經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組，了解安全生產(chǎn)情況和職工思想動態(tài)，及時解決職工中的思想問題，糾正影響安全生產(chǎn)的不良傾向，及時制止違章違紀行為。
5、在崗位考核、選拔及思想政治工作評比中，把安全業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容。
第四章 分管生產(chǎn)、安全工作的副總經(jīng)理的安全職責
1、協(xié)助總經(jīng)理做好公司安全生產(chǎn)工作，對分管范圍內(nèi)的安全工作負直接領導責任，支持公司安監(jiān)人員開展工作。
2、協(xié)助總經(jīng)理召開安全生產(chǎn)例會，對例會決定的事項負責組織貫徹落實。主持召開生產(chǎn)調(diào)度會，同時布置安全生產(chǎn)的有關事項。
3、主持編制、審查安全技術措施計劃，并組織實施。
4、組織車間和有關部門定期或不定期開展專業(yè)性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、安全操作檢查。對重大隱患，組織有關人員到現(xiàn)場研究解決，或
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 3
第一章總則
第一條為了加強公司安全管理，規(guī)范公司各單位生產(chǎn)秩序，防止事故發(fā)生，保護職工人身安全。結(jié)合公司的實際，制定本制度。
第二條凡是本公司職員工，必須遵守。
第三條本制度堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，按公司領導和安全處分級管理的原則，實行安全生產(chǎn)目標責任制。
第四條安全處對本公司各單位安全工作實施綜合協(xié)調(diào)，對本公司各部門安全生產(chǎn)實施相應監(jiān)督管理，對相關職能部門，履行職責的情況實施監(jiān)督。
第二章安全管理職責
第五條安全生產(chǎn)委員會職責
1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》國家有關勞動保護的方針、政策和法律、法規(guī)。
2、建立或?qū)彾ò踩a(chǎn)，文明生產(chǎn)的規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查各生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)工作的執(zhí)行情況。
3、組織開展安全生產(chǎn)競賽，審定安全生產(chǎn)，文明生產(chǎn)先進事跡與獎勵辦法。
4、組織安全大檢查，并對不安全生產(chǎn)問題進行研究，制定改進方案，督促按計劃實施。
5、參加對重大事故的調(diào)查、分析、處理。
6、主持召開安全生產(chǎn)例會，定期向職工代表大會（或職工大會）報告安全生產(chǎn)工作，認真聽取意見和建議，接受群眾監(jiān)督
7、采取有效措施，不斷改善職工勞動條件和安全生產(chǎn)環(huán)境。
8、定期組織和領導全面安全生產(chǎn)檢查。
9、每月主持召開一次安全生產(chǎn)工作會議，及時分析企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，匯總不安全隱患，提出相應的對策措施，并組織實施。
10、檢查和指導副職及下屬單位領導分管范圍的安全生產(chǎn)工作和履行安全生產(chǎn)職責。
第六條負責宣傳“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。對企業(yè)員工進行安全培訓，對新員工及時組織入廠安全教育培訓，考核合格后方可分配到班組。
第三章安全檢查
第七條對安全生產(chǎn)進行監(jiān)督、檢查與檢測，并實施考核，保證安全生產(chǎn)方針和目標的實現(xiàn)，保證安全標準化的有效實施
第八條檢查程序
1、安全檢查的內(nèi)容：安全檢查對象的確定應本著突出重點的原則，對于危險性大、易發(fā)事故、事故危害大的生產(chǎn)系統(tǒng)、部位、裝置、設備等應加強檢查。安全檢查的內(nèi)容包括軟件系統(tǒng)和硬件系統(tǒng)，具體主要是查思想、查管理、查隱患、查整改、查事故處理。
2、安全檢查的實施要求：公司每月開展一次綜合性安全大檢查。安全處組織，參加人員為各部門負責人及安全員，檢查結(jié)果由安全處匯總形成安全通報，隱患整改情況記入《安全檢查隱患整改臺賬》。
3、檢查結(jié)果的處理：檢查結(jié)果應及時上報公司分管副總及總經(jīng)理，對檢查中發(fā)現(xiàn)的潛在不安全因素，安全處應立即令其對不安全隱患進行整改，整改后對其復查。
第四章安全生產(chǎn)獎懲
為了強化安全管理，充分調(diào)動職工安全生產(chǎn)的能動性、主動性和積極性，杜絕違章違紀現(xiàn)象，減少工傷事故的發(fā)生，公司根據(jù)企業(yè)的具體情況，制定《安全生產(chǎn)獎懲制度》，做到獎懲分明、重獎重罰。
第五章安全例會管理
公司安全生產(chǎn)委員會（領導小組），每月召開一次全體成員會議，分析安全生產(chǎn)形勢，布置下一步安全環(huán)保重點工作及應采取的措施，提出公司下一步安全生產(chǎn)工作目標。
第六章安全事故管理
1、人身事故：企業(yè)在冊職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)操作有關的傷亡事故（包括隱性中毒事故）
2、設備事故：由于各種原因構成采礦機械、動力、電器、儀表、運輸設備及管理、建筑物等損失的'事故；
3、生產(chǎn)事故：生產(chǎn)事故：因違反工藝流程、崗位操作規(guī)程和指揮失誤造成設備損壞以及停電、停水、停風等原因造成停產(chǎn)等事故
第七章安全生產(chǎn)檔案管理
安全生產(chǎn)檔案要編寫詳細的目錄分檔存放，以便于查閱。要逐步實現(xiàn)安全檔案的標準化、規(guī)范化、現(xiàn)代化管理。
第八章勞動保護用品管理
1、職工領取到防護用品后，上崗工作時必須按規(guī)定穿戴使用。
2、工作服必須保持整潔無破損，嚴禁在腰間、袖口扎繩子、鐵絲等物品。
3、特殊工作必須按規(guī)定穿戴勞保用品。
4、對生產(chǎn)噪音、粉塵、有毒氣體的部門要配置防護罩，防護眼鏡、
防護口罩和防毒口罩。
5、各（車間）的安全員每日要對現(xiàn)場職工勞保用品佩戴情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定佩戴的，對當事人進行一定的處罰。
6、防護用品的管理實行主管和組長的逐級領導，安全處要定期不定期的檢查其使用情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)的要進行嚴格考核。
第九章特種作業(yè)人員安全管理
特種作業(yè)人員必須在特殊工種操作證或臨時操作證規(guī)定的本工種作業(yè)項目范圍內(nèi)進行作業(yè)，嚴格執(zhí)行其各項規(guī)章制度。
第十章安全警示管理
為了進一步強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，促進企業(yè)，加強現(xiàn)場安全生產(chǎn)順利進行，及時削除現(xiàn)場安全隱患，有效遏制重大安全事故的發(fā)生，認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，特制定本制度。
附則：為了全面落實安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，進一步提高工程安全監(jiān)督管理水平，加強安全警示標志的管理，達到標準化、規(guī)范化、制度化，確保、生產(chǎn)順利開展。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 4
一、每年初，要結(jié)合礦井生產(chǎn)實際，制訂出礦及各專業(yè)切實可行的年度達標規(guī)劃，要明確奮斗目標，實施規(guī)劃辦法及措施步驟，要有保證規(guī)劃實施的獎罰規(guī)定。
二、要建立健全安全質(zhì)量管理體系，礦要成立質(zhì)量
標準化領導小組。各專業(yè)、區(qū)隊要成立以隊長為組長的專業(yè)質(zhì)量領導小組，并按職責范圍要求，認真正常開展工作。
三、采、掘、機、運、通、地測、調(diào)度、“兩堂一舍”、標準管理專業(yè)，都必須按照《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》及我礦安全質(zhì)量標準化相關要求，認真貫徹實施開展工作。任何專業(yè)和單位，不的擅自作主，在工作過程當中降低標準。
四、礦安全質(zhì)量標準化領導小組必要時召開相關專題會議，研究分析、總結(jié)和布置安全質(zhì)量標準化相關工作及規(guī)劃措施的落實情況。
五、對工程質(zhì)量管理要有完善的考核驗收制度，要實行定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的原則。對抽查及定期檢查發(fā)現(xiàn)的問題，要及時下發(fā)整改通知單，并實行閉合管理，檢查、整改不留死角，不留真空。
六、各采掘區(qū)隊，每班都要設立兼職或?qū)Ｂ氋|(zhì)量驗收員，對當班質(zhì)量存在問題要提出整改意見，及時消除隱患，并做好班組質(zhì)量驗收記錄及評估記錄，以備查。凡是不認真負責，檢查記錄不實，出現(xiàn)問題的，要追究責任。同時，班與班之間要搞好質(zhì)量交接，工程質(zhì)量不合格的，下一班不得接收，區(qū)隊不給予收尺、計分。
七、采掘工作面從投產(chǎn)到竣工，要設立竣工驗收制度�？⒐を炇沼缮a(chǎn)礦長組織，生產(chǎn)、技術、安監(jiān)等人員參加，達不要求的嚴禁工程結(jié)算。
八、安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員，實行分區(qū)劃片承包質(zhì)量安全管理制度。凡是分管區(qū)域內(nèi)工程質(zhì)量低劣，上崗進面又沒發(fā)現(xiàn)，或發(fā)現(xiàn)而沒監(jiān)管督改的，追究當班安全生產(chǎn)現(xiàn)場人員的責任。
九、機電、運輸、通風等的施工、安裝，都要對照標準及施工措施施工。凡發(fā)現(xiàn)不按要求施工、安裝的，除責令重新施工外，要追究其單位負責人的責任，并給予處罰。
十、所有生產(chǎn)區(qū)域的文明管理，都要嚴格按照安全質(zhì)量標準化的標準，做到所屬區(qū)域內(nèi)的`標志、標牌、圖牌板、管線、軌道輔設、風筒吊掛、隔爆、噴霧、柵欄設置、材料碼放等符合規(guī)定，同時做到區(qū)域內(nèi)無淤泥、無積水、無浮煤矸、無雜物，否則按安全質(zhì)量標準化獎罰規(guī)定給予處罰。
十一、所屬兩堂一舍管理的生活區(qū)，每月定期檢查三次。由分管礦長組織，要對照兩堂一舍的標準嚴格檢查。對飯菜質(zhì)量低劣，且不能保證24小時有熱飯、熱菜;浴池水溫不適、無淋浴、公寓樓內(nèi)混住、衛(wèi)生達不到窗明幾凈;所有礦屬區(qū)域內(nèi)臟、亂、臭的責任單位，按規(guī)定實施處罰。
十二、供應部所有購買的設備、配件、坑木，都要嚴格按礦規(guī)定要求進貨。辦公室、機電、供應等有關單位，要按程序嚴格把關。不符合質(zhì)量要求的，嚴禁入庫記帳。對井下所需要的支護材料，供應部應按科學要求，給予加工;不符合要求的，使用單位有權拒絕使用。造成影響生產(chǎn)或安全的，追究供應部的責任，并按規(guī)定處罰。
十三、各專業(yè)、科室、區(qū)隊，都要配備質(zhì)量驗收和安全監(jiān)測的儀器、儀表，并做到定時檢測，保證其靈敏、可靠性能，做到正常使用。各種檢測報表及時上報。否則，一經(jīng)檢查驗收發(fā)現(xiàn)問題按“三違”處理，并追究處罰責任單位領導。
十四、安全質(zhì)量標準化辦公室配合礦考核辦及有關單位搞好培訓，以提高職工業(yè)務、技術素質(zhì)。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 5
一、認真貫徹落實“安全第一，預防為主"的安全生產(chǎn)方針，貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的法令、政策和規(guī)章制度。
二、建立健全安全生產(chǎn)組織機構、崗位責任制及安全操作規(guī)程。對重大項目工程安裝、檢修時，要編制安全技術操作措施、計劃，并嚴格貫徹執(zhí)行。
三、公司定期組織全面、系統(tǒng)的安全大檢查，對查出的問題和隱患及時整改。
四、在生產(chǎn)過程中發(fā)生的事故要組織人員進行搶救，召集有關人員召開事故分析會，分析事故原因，制定相應的防范措施。
五、公司要堅持做好安全隱患排查工作，并做好記錄，督促各單位落實整改。
六、堅持搞好安全培訓制度，職工必須經(jīng)過安全技術培訓，并經(jīng)考試合格取得證書后，方可上崗。
七、對重大危險源的工作場所，要制定重大生產(chǎn)安全事故應急救援預案，并定期做好預案演練。
八、生產(chǎn)現(xiàn)場要經(jīng)常清掃，保持清潔，各種物件擺放要整齊有序。工廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度細則篇4
一、員工要樹立“安全第一"的'思想，自覺接受安全教育，學習安全知識，保證安全生產(chǎn)。
二、生產(chǎn)中要嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，避免各類事故發(fā)生，實現(xiàn)“三天一降"（無死亡、無重傷、無重大經(jīng)濟損失）。
三、生產(chǎn)崗位員工必須按規(guī)定穿戴勞動保護用品，嚴禁穿著個人衣服上崗。
四、車間尊職安全員要切實履行職責，隨時檢查安全生產(chǎn)制度落實情況，制止違章操作和冒險業(yè)。
五、電器和機械設備故障應由專業(yè)人員排除，非專業(yè)人員嚴禁自已動手處理。
六、廠區(qū)內(nèi)原則上禁止動用明火，確需動火時應請款領導，動力火現(xiàn)場要設專人監(jiān)管，人走火滅。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 6
一、各施工隊在施工場地尤其是在交通路口要配齊各種醒目平安標志，如有損壞，及時報告綜合辦公室。如平安標志不齊，對負責人處以50元罰款。
二、上班前，嚴禁喝酒。違者責令退出工地，處以20元的罰款并扣發(fā)當天工資、獎金。
三、上班時，必須帶平安帽，佩帶上崗證及統(tǒng)一服飾，高空作業(yè)必須使用安全帶。違者處以20元罰款，并責令其按要求佩帶整齊后再上班。四、各隊、處必須嚴格按操作規(guī)程進行操作，如有違反者，罰款20元，如因違反操作規(guī)程而造成人身傷亡，責任自負，并對負責人處以100—500元罰款。對直接現(xiàn)任責任者扣發(fā)全年獎金，并給予行政處分，直到追究法律責任。
五、汽油及氧氣、乙炔的倉庫必須配好滅火器(且必須保證正常使用)，嚴禁在操作現(xiàn)場吸煙，如因吸煙或電器焊操作不當引起火災，對當事人和隊、處負責人處以火災損失的`20%罰款，并給予行政處分。
六、嚴格按《用電操作規(guī)程》進行操作，非專業(yè)電工不得私自接電;電纜必須埋在地面70cm以下或高出地面3m以上，配電盤要平安可靠，如有違者，扣發(fā)該隊、處20元/次;統(tǒng)一配置的配電盤必須愛惜使用，不用時隨手關閉，如不關閉扣發(fā)使用者20元/次。
七、機械操作人員根據(jù)《機械管理規(guī)定》定期對機械進行保養(yǎng)、檢修和維護。如因操作不當，保養(yǎng)不到位而造成的損失，對操作人員處以損失的50%的罰款。
八、本規(guī)定自布之日起執(zhí)行。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 7
一、安全生產(chǎn)教育培訓制度
為貫徹“安全第一，預防為主”的方針，增強全體員工的安全意識和安全防護能力，減少傷亡事故的發(fā)生，保證我公司日常經(jīng)營活動順利進行，制定我公司安全教育培訓制度。
1、本公司員工每年必須接受一次專門的安全培訓，培訓方式采取由公司自行組織培訓形成進行。
1）安全管理人員每年接受專業(yè)技術業(yè)務培訓，時間不得少于40學時。
2）其他管理人員和技術人員每年接受安全培訓時間，不得少于20學時。
3）特殊工種（電工、焊工、水工、制冷工等）每年接受有針對性的安全培訓，時間不得少于20學時。
4）其他員工每年接受安全培訓的時間，不得少于15學時。
5）待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工，在重新上崗前必須接受一次安全培訓，時間不得少于20學時。
6）從事關鍵崗位工作的人員必須按照相關部門的要求，取得崗位操作證書，持證上崗。特種工種作業(yè)人員必須通過專業(yè)技術培訓，并取得崗位操作證后，方可上崗。
7）新入職員工必須接受公司、管理處（部門）、班組的安全培訓教育，經(jīng)考核合格后方能上崗。
8）公司的安全教育培訓主要內(nèi)容是：國家和地方有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和公司安全規(guī)章制度等，教育培訓的時間不得少于15學時。
9）管理處（部門）的安全教育培訓主要內(nèi)容是：管理處安全制度、相關工作現(xiàn)場環(huán)境及可能存在的不安全因素等。教育培訓時間不得少于15學時。
10）班組的安全教育培訓主要內(nèi)容：本工種的安全操作規(guī)程、事故案例剖析、勞動紀律和崗位講評等。教育培訓的時間不得少于20學時。
2、建立義務安全隊伍安全教育制度。
1)義務安全隊伍所有人員每年必須接受一次專業(yè)技術培訓，教育培訓時間不得少于15學時。
2）義務安全隊伍中從事特種作業(yè)人員，在通過專業(yè)技術培訓并取得崗位操作證后，每年仍須接受有針對性地安全培訓，時間不得少于20學時。
3）新入職員工必須接受三級教育，經(jīng)考核合格后，方能上崗。
3、實行安全教育培訓登記制度。
總經(jīng)理辦公室必須建產(chǎn)所有員工的安全教育培訓檔案。沒有接受安全教育培訓的員工，不得在施工現(xiàn)場從事作業(yè)或管理活動。
4、建立安全教育培訓檢查制度
總經(jīng)理辦公室對本公司(包括義務安全隊伍）的安全教育培訓情況進行監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)沒有履行安全教育培訓制度規(guī)定的，將追究主管負責人的責任。
二、安全檢查制度
1、安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容
⑴查制度：查安全生產(chǎn)制度的建立和健全，執(zhí)行情況，查是否有違章指揮、違章作業(yè)、冒險作業(yè)情況。
⑵查隱患：查安全文明生產(chǎn)情況，機電設備、各類建筑物有無不安全因素，平臺、走道、低凹、地坑有否安全可靠護欄或蓋板，廢氣、廢液是否存在跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象及是否達到規(guī)定的標準等。
�、遣榘踩a(chǎn)制度執(zhí)行情況
A每天巡回檢查情況B每周安全員例會情況C每季安全主任例會情況
2、公司級安全生產(chǎn)大檢查每季一次，由主管副總經(jīng)理負責召集有關部門人員組成檢查組，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時定人、定時整改。
各管理處每月進行一次由各部門主管參加的安全檢查例會，檢查整改情況，并上報公司主管部門。
各班組每班進行“班前五分鐘警示教育”，班中巡回檢查，“下班前（后）三分鐘安全檢查”總結(jié)。
3、組織各專業(yè)性、季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查，做好各類應急措施。
4、按《安全生產(chǎn)經(jīng)濟責任制考核條例》規(guī)定執(zhí)行獎懲。
三、勞保用品發(fā)放制度
1、為了確保勞保用品的合理使用，防止工傷事故，改善勞動條件及職業(yè)病的發(fā)生，按國家規(guī)定，職工工作時應穿戴好公司供給的有關防護用品。
2、從事生產(chǎn)勞動的員工，根據(jù)實際情況，按不同的工種發(fā)放不同的防護用品。
3、各類勞保用品按發(fā)放標準由各部門、管理處負責人（或授權人）申領單到總經(jīng)辦領取。
4、總經(jīng)理辦公室負責本公司勞保用品采購工作。供應商必須具有勞防用品生產(chǎn)、銷售資質(zhì)，產(chǎn)品必須保質(zhì)、保量，每月向總經(jīng)理辦公室通報費用支出情況。
5、需調(diào)整防護用品發(fā)放標準時，由各部門（管理處）通知總經(jīng)理辦公室。
6、按照同行業(yè)、同工種享受同等標準，同時兼職多工種者，執(zhí)行其中主要工種的標準，不得重復領用。
7、從事有毒作業(yè)的防毒面具，以及工程維修人員使用的工具包、安全帶、安全繩、防護罩等均列入發(fā)放防護用品之中，各部門根據(jù)實際需要按規(guī)定領取。
四、隱患整改制度
1、公司及各部門（管理處）、班組安全員及員工檢查、巡視或工作時，發(fā)現(xiàn)隱患必須及時匯報各級安全負責人。
2、各部門（管理處）安全負責人應及時安排存在隱患設施的整改。
3、對檢查出的事故隱患必須填寫二聯(lián)單，存根聯(lián)留相應安全主管部門，反饋聯(lián)交整改部門、管理處。整改完畢反饋單簽名蓋章后交相應安全主管部門。暫時無法整改的項目，必須提出相應的防范措施，并報公司主管副總經(jīng)理批準。
五、傷亡事故的調(diào)查處理制度
1、發(fā)生各類人員及設備事故，必須在24小時內(nèi)上報公司主管部門、主管副總經(jīng)理及工會。
2、必須立即組織人員進行救護，并保護好事故現(xiàn)場。
3、由公司安全事故調(diào)查小組負責事故的調(diào)查工作，專人負責寫出事故報告，并按國家有關法律、法規(guī)處理有關善后事宜。
4、召開事故分析會
�、欧治鲈颍�
�、泼鞔_及追究責任；
�、锹鋵嵳拇胧�；
(4)教育當事人及相關人員，吸取教訓。
5、按公司《安全生產(chǎn)經(jīng)濟責任制考核條例》處理，事故報告登記存檔，并上報集團公司。
六、安全技術經(jīng)費計劃制度
安全技術經(jīng)費計劃是公司從全局出發(fā)，有計劃、有步驟的改善勞動條件和工作環(huán)境而編制的安全技術工作上規(guī)劃，是公司財務計劃的一個組成部分，是保障員工生命安全和健康，促進企業(yè)發(fā)展的.一項重要措施。
1、安全技術經(jīng)費計劃的編制
1）部門（管理處）應根據(jù)公司要求在每年第四季度編制下年度安全技術經(jīng)費計劃。
2）主管副總經(jīng)理和公司安全主任應組織各職能部門，廣泛吸取員工的意見和合理化建議，編制本公司的年度安全經(jīng)費計劃報公司財務部審批。
2、安全技術經(jīng)費的使用管理
1)安全技術經(jīng)費計劃經(jīng)批準后，要納入公司年度維修施工計劃、財務計劃，物質(zhì)供應計劃、采購計劃，以保證安全技術經(jīng)費計劃有步驟地實施。各部門要高度重視，認真組織人力、財力，保證計劃的實施。
2)財務部門根據(jù)批準的安全技術經(jīng)費計劃落實安全技術措施經(jīng)費，建立該項經(jīng)費科目，�？顚Ｓ�，保證計劃的實現(xiàn)，并準確安全技術措施經(jīng)費的使用情況。
3）各部門（管理處）要設立安全技術經(jīng)費使用臺帳，并將使用情況按季報公司財務會計部。
4）公司所轄小區(qū)（大廈）安全技術經(jīng)費計劃的實施情況，要進行經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，以保證安全措施經(jīng)費計劃按期實現(xiàn)。
七、安全責任目標管理制度
1、各部門（管理處）必須根據(jù)與公司簽訂的安全責任書中安全管理目標，細化分解，并與各所屬部門及班組簽訂安全目標責任書。
2、安全目標責任書必須明確事故指標、安全指標和安全文明小區(qū)達標的標準，及獎罰硬指標。
八、安全管理考核制度
1、為確保我公司安全生產(chǎn)無事故，所轄小區(qū)（大廈）達到安全文明小區(qū)標準，針對各級安全生產(chǎn)責任制、安全目標管理、治安、消防等方面的考核，制定本制度。
2、本考核制度內(nèi)容詳見公司《目標、指標考核辦法》
3、公司每半年對部門（管理處）負責人進行一次考核。責任制考核共分優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四檔。對基本稱職人員提出要求以示警牌，對不稱職的調(diào)離工作崗位。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 8
（一）安全生產(chǎn)組織制度
1、建立三級安全生產(chǎn)組織
�。�1）酒店總經(jīng)理是酒店安全生產(chǎn)工作的第一責任人；并由總經(jīng)理指定一名酒店領導，擔任酒店安全生產(chǎn)工作的直接責任人，對酒店的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一指揮，全面負責。
（2）酒店設安全生產(chǎn)領導小組，負責對酒店和各部門的安全生產(chǎn)工作的檢查、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和處理；以及對本制度的實施行使監(jiān)督職能。
（3）各部門成立安全生產(chǎn)小組，負責對本部門安全生產(chǎn)工作的檢查、督促和整改。各部門經(jīng)理，擔任該部門的安全生產(chǎn)負責人，結(jié)合部門實際情況，可在班組指定安全生產(chǎn)負責人，并負責組織落實本部門安全生產(chǎn)工作的措施，把安全生產(chǎn)工作列入議事日程，抓緊、抓細、抓好。
2、安全生產(chǎn)責任人的職責
�。�1）領導本部門的安全生產(chǎn)的組織，認真貫徹落實安全生產(chǎn)管理規(guī)定。
�。�2）組織制定本部門安全生產(chǎn)工作的規(guī)章制度或措施。
�。�3）負責對本部門安全生產(chǎn)工作的檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改。
�。�4）負責對本部門安全事故的調(diào)查，并協(xié)助有關部門調(diào)查事故原因。
3、對員工進行勞動安全的宣傳教育，認真落實崗位責任制。
4、總結(jié)安全生產(chǎn)工作，每月向酒店總經(jīng)理和酒店安全生產(chǎn)領導小組（由總經(jīng)理、執(zhí)總、店務會成員組成）報告工作情況。
�。ǘ┌踩a(chǎn)工作制度
總的要求是要堅持以人為本，通過落實各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證不出人身安全事故。
1、做好班前班后防火、防毒、防盜、防傷，防其它災害及事故的“五防“的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向主管部門報告。
2、熟悉本崗位的環(huán)境、生產(chǎn)設備的性能、使用方法及日常維護常識，嚴格按照設備使用規(guī)程操作。
3、必須嚴格保持生產(chǎn)環(huán)境和設備的整潔，使用部門的員工必須按照設備使用說明，于班前班后做好設備的交接班以及設備的清潔衛(wèi)生工作。
4、所有設備必須保持95%以上的完好率。發(fā)現(xiàn)設備損壞或故障，要及時保修和修理。任何部門、任何個人未經(jīng)請示同意，不得以任何理由擅自拆除或移動生產(chǎn)設備的位置。
5、凡屬高空作業(yè)（包括客房抹窗），必須扎安全帶。
6、廚房熱油開炸時，要注意掌握控制油溫，防止油鍋起火。
7、存放易燃易爆危險物品的地方或倉庫及重要部門（包括發(fā)電房、空調(diào)房、電話總機房、廚房、施工場地等）。
8、有關物資倉庫管理和防火工作要求，請按酒店《消防管理制度》執(zhí)行。
9、加強對員工的安全生產(chǎn)教育，并與技術培訓、定期考核結(jié)合起來，考核合格方可上崗。
10、凡外單位來本酒店施工，必須首先到保安部備案（由工程部負責通知）。本單位或外單位因施工需要動火的工程，必須到消防中心辦理動火證，并按XCG046制度要求執(zhí)行。
11、廚房、餐廳、倉庫、施工場地，必須健全安全用電制度，人離即關燈、關電、關氣、關水、關門窗�？头績�(nèi)的電源插座要經(jīng)常檢查，如有松動或損壞要及時報修。
12、用液化氣爐時，要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，用前檢查氣管、氣瓶、閥門有否漏氣、發(fā)現(xiàn)漏氣即停止使用，并報告工程部維修。
13、各部門和班組內(nèi)（包括客房）及員工值班室，未經(jīng)許可不得私自增加用電設備。亂拉電線，禁止存放易燃易爆物品。
14、任何部門或個人未經(jīng)酒店領導或總經(jīng)理辦公室同意，不得私自帶人到客房、廚房或其它生產(chǎn)工作部位參觀、會客。
15、任何個人不準私自帶人（包括家人、親戚、朋友等）在客房等地方過夜。
�。ㄈ┌踩a(chǎn)和檢查制度
1、酒店的電器設備、包括電路、空調(diào)機、抽風設備、排氣設備、管道氣表、水閥等，每年由工程部組織全面檢查保養(yǎng)兩次；酒店用的蓄水箱，每年由工程部組織清洗兩次。
2、防火設備，由消防中心負責組織檢查，具體按酒店消防管理制度辦理；
3、餐廳接待500人以上的大型酒會或重要接待任務，要事先通知總經(jīng)理辦公室派員前往協(xié)助食品衛(wèi)生的檢查或留樣工作，并通知保安部負責安全保衛(wèi)工作。
4、酒店安全生產(chǎn)領導小組對各部門、施工現(xiàn)場的生產(chǎn)安全設備和對本規(guī)定執(zhí)行情況，每月組織檢查1—2次。
（四）全店危險點重點控制制度
1、酒店運行部門分別列出火、毒、盜、傷危險點，以便于加強重點監(jiān)控。
2、各危險點必須做到員工時查、班組日查、部門周查、酒店月查。
3、保安部每日巡檢，總值班經(jīng)理日巡查，應把危險點作為重點，以保證全店安全。
4、危險點的監(jiān)控，重在加強執(zhí)行力，狠抓落實，破壞一切產(chǎn)生火、毒、盜、傷等惡性事故的形成條件。
5、對于危險點控制的好人好事和麻木懈怠人員將按《xx酒店獎懲條例》給予獎懲。
一、酒店愛衛(wèi)會的組成及職能
酒店衛(wèi)生工作的'管理由酒店愛國衛(wèi)生運動委員會（以下簡稱愛衛(wèi)會）統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)。
1、愛衛(wèi)會組成
愛衛(wèi)會由主任一名（由酒店副總經(jīng)理兼任），副主任一至二名，委員若干名組成，下設愛衛(wèi)會辦公室，負責酒店日常的衛(wèi)生組織協(xié)調(diào)管理工作。
2、工作職能
�。�1）貫徹落實市政府及上級部門對衛(wèi)生管理工作的指示，要求和GB/T 14308-20xx標準。
�。�2）制定酒店的衛(wèi)生管理制度、長短期衛(wèi)生目標及實施計劃。
�。�3）協(xié)助總經(jīng)理對酒店各部門衛(wèi)生管理工作進行監(jiān)督檢查。
�。�4）組織協(xié)調(diào)酒店的衛(wèi)生宣傳教育工作。
（5）主持審議酒店各部門年度衛(wèi)生指標執(zhí)行及完成情況。
�。�6）定期向總經(jīng)理匯報衛(wèi)生工作指標執(zhí)行和完成情況。
二、檢查制度
1、各班組每天進行日常檢查。（制定部門的規(guī)范）
2、質(zhì)管部每周四周例檢中，清潔衛(wèi)生作為重要內(nèi)容。
3、專職質(zhì)檢員每日巡檢。
4、對檢查情況進行書面（口頭）通報。
5、按《質(zhì)量管理獎懲條例》獎懲。
�。ㄎ澹┛傊蛋嘟�(jīng)理制度
1、為保證酒店各項工作正常運轉(zhuǎn)，及時處理各類問題，酒店設立總值班經(jīng)理�？傊蛋嘟�(jīng)理須按《酒店總值班表》參加值班，因事調(diào)班須得到執(zhí)行總經(jīng)理批準。
2、在值班室值班時，必須拉開窗簾，打開門，留意室外周圍情況，晚上12：00時后才可關門休息。要隨時協(xié)助夜班各崗位人員處理夜間出現(xiàn)的問題。值班人員必須在值班室睡覺，并保持座機和手機的暢通。
3、在值班時間內(nèi)，值班經(jīng)理要到部門、班組、酒店大院巡查，指導及協(xié)助各部門處理經(jīng)營接待、安全保衛(wèi)、設備運轉(zhuǎn)等方面出現(xiàn)的問題，檢查各部門值班情況。各崗位員工要服從值班經(jīng)理的領導，保證酒店接待服務工作的正常進行。
4、總值班經(jīng)理要熟悉酒店的各種應急預案，遇到突發(fā)事件或險情時，值班經(jīng)理要及時趕到現(xiàn)場，做好組織指揮工作。
5、做好賓客投訴的處理工作。對賓客投訴，值班人員應立即與有關部門聯(lián)系解決。值班經(jīng)理到部門、班組巡查的去向應通知總臺人員，以便及時聯(lián)系。
6、認真做好值班記錄和交班工作，對重大問題、賓客投訴以及處理情況要做好記錄，第二天晨會通報值班情況。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 9
企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，基本上可分為兩大類：
（1）各種單項的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。如安全生產(chǎn)教育制度、檢查制度、勞動保護措施計劃管理制度、特種作業(yè)人員培訓制度、危險作業(yè)審批制度、工傷事故管理制度、工業(yè)衛(wèi)生管理制度、勞動保護用品管理制度、廠區(qū)交通運輸管理制度、特種設備安全管理制度、電氣安全管理制度、消防管理制度等。
�。�2）崗位安全操作規(guī)程。它是各工種、各崗位操作工的具體操作規(guī)范。
工廠車間管理制度大概可以從以下內(nèi)容開始：
1、車間8S管理規(guī)定：整理、整頓、清掃、清潔、安全、素養(yǎng)、節(jié)約、保密；
從8S開始入手，可以使車間管理更加有頭緒，整理、整頓、清掃、清潔這四個方面可以讓工作環(huán)境干凈整潔，從這四個方面可以指定出車間清掃的標準、頻率、負責人、檢查人等；讓每一個員工都養(yǎng)成良好的工作習慣。
安全：可以從各種標識的制作、張貼入手，讓員工知道如何安全操作機臺等，針對特殊崗位也要開展專門的安全教育培訓課程，工廠安全方面做的好可以從機臺保養(yǎng)、目視管理、崗位說明書、培訓等方面入手，這樣就可以比較全面的建立起相對完善的.體系。
素養(yǎng)：職業(yè)操守，貫徹公司企業(yè)文化、遵守國家法律法規(guī)，遵守公司管理條例，將這三塊內(nèi)容進行宣傳、培訓，可以提升企業(yè)的整體形象。
節(jié)約：貫徹全員節(jié)省一分成本就是賺一分利潤的思想，日常工作中要主管監(jiān)督員工，貫徹技能減排工作。
保密：針對公司業(yè)務的保密、對工作技術、專利等保密，為企業(yè)長期發(fā)展保駕護航，人人簽訂保密協(xié)議書。
2、品質(zhì)管理：建立品質(zhì)管理體系，全面品管、全員品管，貫徹品質(zhì)三不方針，不制造不良品、不接受不良品、不流出不良品。
企業(yè)管理制度要根據(jù)自身的企業(yè)特點制定，8S管理、品質(zhì)管理適合絕大多數(shù)生產(chǎn)型企業(yè)，根據(jù)富士康管理經(jīng)驗要制定相應個表達，制作工作流程、管理就是：表單+流程。
希望對你有所幫助，歡迎交流。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 10
1 目的
為了加強對安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的管理，及時評審和修訂，確保公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程持續(xù)合規(guī)性、充分性、有效性、適用性和可操作性，保證崗位所使用的為最新有效版本，制定本制度。
2 適用范圍
本制度適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的評審和修訂管理。
3 引用文件
《公司安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》
4 職責
�。�1）安保部負責組織公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的編制、評審、修訂工作。
�。�2）公司主要負責人負責安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的審批工作。
�。�3）安保部負責組織公司安全操作規(guī)程的發(fā)布工作。
（4）各部門、班組負責制定本部門、班組相關的安全操作規(guī)程并適時修訂。
�。�5）公司安全管理領導小組組織負責對相關制度、規(guī)程評審、修訂的參與與監(jiān)督。
5 內(nèi)容與要求
5.1 安全生產(chǎn)管理制度的制訂
�。�1）安保部組織有關的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產(chǎn)規(guī)章制，并送達相關部門進行會簽，征求修改意見。
�。�2）安保部根據(jù)會簽提出的修改意見，對初稿進行修改，形成審批稿。
（3）審批稿經(jīng)分管安全的領導審核后，由總經(jīng)理審批，發(fā)布實施。
5.2 安全生產(chǎn)規(guī)章制度的`評審與修訂
5.2.1 評審
�。�1）評審的頻次
正常情況下，每三年組織評審一次；當出現(xiàn)以下情況時，可隨時組織評審。
�、龠m用的法律法規(guī)、標準及其他要求廢止、修訂或新頒布時；
�、诠镜墓芾頇C構或體制發(fā)生重大調(diào)整時；
�、酃镜纳a(chǎn)活動、服務發(fā)生重大變化時；
�、墚敯踩珯z查、風險評價或其他情況下發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度的缺陷時；
�、莓斏霞壒芾聿块T提出相關整改意見時；
⑥當分析重大事故和重復性事故原因時，發(fā)現(xiàn)制度性因素時；
�、卟捎眯鹿に�、新技術、新設備、新材料時；
�、喈斏a(chǎn)設施新建、改建、擴建時；
⑨其他相關事項。
�。�2）評審組織
安全生產(chǎn)規(guī)章制度評審，本著制訂部門組織相評審的原則。
�。�3） 評審內(nèi)容：
①與法律、法規(guī)符合性；
②與公司發(fā)展總體水平的相適應性；
�、叟c工藝流程和裝置變化的相適應性；
④安全管理制度之間的相容性和匹配性。
�。�4）評審輸出
�、僭u審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。
②評審結(jié)果要形成書面材料，反饋給參加評審的人員和審批人。
5.2 修訂
5.2.1 修訂頻次
正常情況下，每三年組織修訂一次。當出現(xiàn)以下情況，可隨時組織修訂。
1) 安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標準廢止、修訂或新頒布時；
2) 當公司歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生發(fā)生重大變化；
3) 當生產(chǎn)設施新建、擴建、改建時；
4) 當工藝、技術路線和裝置設備發(fā)生變更時；
5) 當上級安全監(jiān)督部門提出相關整改意見時；
6) 當安全檢查、風險評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度層面的問題時；
7) 當分析重大事故和重復事故原因，發(fā)生制度性因素時；
8) 其它相關事項；
5.2.2 修訂組織
安全生產(chǎn)規(guī)章制度修訂，本著制訂部門組織修訂的原則，當制訂部門發(fā)生職能變化時，由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時，需了解該制度的制訂的原始背景。
5.2.3 安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的發(fā)放、使用、保管和回收，嚴格執(zhí)行公司文件控制程序，保證各相關崗位和人員所使用的為最新有效版本。
5.2.4 修訂依據(jù)
（1）國家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。
�。�2）安全生產(chǎn)規(guī)章制度評審結(jié)果。
（3）制度執(zhí)行過程中，員工提出其它合理建議。
5.2.5修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，要履行會簽手續(xù)，最后由安全管理領導小組主任審批后，修訂版發(fā)布實施。
5.2.6 安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 11
安全教育培訓制度
一、宣傳安全生產(chǎn)政策，安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并對以后提出要求。
二、企業(yè)應對各工地組織定期安全生產(chǎn)大檢查，并經(jīng)常深入工地對工人進行安全生產(chǎn)知識宣傳，工地宣傳標牌齊全、醒目，使工人充分認識到安全生產(chǎn)的重要性。
三、專職安全員對各工地招用的新工人在上崗前進行三級安全教育，并對教育過的人員建立安全教育卡制度，存入公司安全生產(chǎn)檔案內(nèi)。
四、搞好各工種的崗位培訓工作，對于特殊工種操作人員進行安全操作規(guī)程學習，經(jīng)上級主管部門發(fā)證后方可上崗操作。
五、企業(yè)對自身也進行了安全生產(chǎn)教育，專職、兼職安全員認真學習黨的安全生產(chǎn)方針、政策、積極參加各種安全知識培訓、競賽，自身不斷學習，努力提高自己的業(yè)務水平。
六、積極宣傳好思想、好經(jīng)驗、好方法。推廣先進經(jīng)驗及先進技術，年終進行各隊安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗的交流和推廣活動，使安全生產(chǎn)工作進一步的深化。
安全檢查制度
一、公司內(nèi)建立層層檢查制度，領導應對專職和兼職安全員的工作做定期檢查，并對各階段的工作重點提出要求，建立專業(yè)檢查與群眾檢查相結(jié)合的安全檢查制度。
二、公司內(nèi)專職安全員定期對各工程進行檢查，重點檢查安全制度的建立和貫徹情況，檢查工地內(nèi)執(zhí)行安全操作規(guī)程情況，施工人員是否正確使用三寶一器。即安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、觸電保護器。對施工現(xiàn)場的機械性能及使用也作定期檢查，對特殊工種檢查操作人員是否符合上崗條件（有上崗證），對一些事故易發(fā)部位施行重點檢查，查安全、查隱患。
三、檢查工地對施工組織設計安全技術措施的執(zhí)行情況，各隊各班組也應定期對安全技術進行自檢，對發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改措施。
四、根據(jù)設備和季節(jié)的特點，進行專項的專業(yè)性的檢查，如防火、夏季防暑、冬季防寒、防凍等。
五、對每次檢查的結(jié)果進行總結(jié)，對照安全防護規(guī)定評分標準進行評分，每季度對評分結(jié)果進行公布。
六、加強安全生產(chǎn)檢查的.組織領導工作，針對安全生產(chǎn)存在實際問題制定具體計劃，提出明確的目的和要求，充分做好宣傳動員，有計劃、有重點地進行檢查。
生產(chǎn)安全事故報告處理制度
一、職工在生產(chǎn)區(qū)域中發(fā)生的和生產(chǎn)有關傷亡事故（包括中毒事故），必須按照有關制度進行調(diào)查、登記、統(tǒng)計和報告。
二、凡涉及到總包與分包的傷亡事故應由市勞動監(jiān)察部門進行裁決。
三、發(fā)生工傷事故由企業(yè)主要領導組織調(diào)查、分析和處理。四、發(fā)生多人（三人以上）的重大傷亡或死亡事故，必須保護好現(xiàn)場并立即向上級逐級報告。
五、職工發(fā)生工傷事故休息八小時以上者，分管經(jīng)理應填寫傷亡事故記錄表，經(jīng)上一級領導鑒定，在三日內(nèi)報上級備案。
六、做好事故調(diào)查，對事故現(xiàn)場進行保護，事故發(fā)生的真實材料及現(xiàn)場證人材料的搜集，現(xiàn)場拍照留證等。
七、整理閱讀調(diào)查材料，分析動態(tài)因素，確定事故的直接原因，確定事故責任者。
八、各項目部在開工前必須按規(guī)定編制好工程施工安全事故應急救援預案并經(jīng)分管安全生產(chǎn)經(jīng)理審批。
九、各項目部對參加施工的人員必須到江蘇省人壽保險公司為施工人員辦理工傷保險及意外傷害保險手續(xù)。
施工組織設計及分部分項工程
安全技術審查制度
一、施工組織設計的安全技術措施必須滲透到分部工程、分項工程方案和各施工工藝中。
二、項目部專職安全員由公司下達任命書委派，專職安全員定期向公司安全生產(chǎn)部匯報情況。
三、在簽訂工程合同時，項目部將項目施工人員配備情況及入場人員名單報公司安全生產(chǎn)部審批和進行入場三級安全教育，未經(jīng)教育不得進場施工，誰同意誰負責。
四、公司安全生產(chǎn)部、技術質(zhì)量部對于開工工程將派專人到施工現(xiàn)場實地調(diào)查，同施工隊長共同編制好工程的施工組織設計，各隊施工應嚴格按公司技術負責人審批后的施工組織設計組織施工，要狠抓安全生產(chǎn)不放松，做到有布置、有檢查、有驗收。
五、施工組織設計必須經(jīng)公司技術負責人審批，安全方面要有公司專職安全員簽字。施工中的升降機、腳手架等重要生產(chǎn)機具和設施使用一律要經(jīng)隊長和公司專職安全員驗收合格后方可使用，否則一律不準使用。
六、以上手續(xù)齊全后方可辦理有關工程施工承包合同，齊全后方可開工，擅自開工自己負責，誰同意誰負責。
七、承包合同一經(jīng)簽訂，即應通知安全生產(chǎn)部、技術質(zhì)量部列為管理項目定期檢查。
各工種及分部分項安全技術交底制度
一、安全技術交底必須定期或不定期的分工種、分項目、分施工部進行，一般情況主體施工同一工種每月進行一次。
二、對安全技術措施的內(nèi)容實際目標管理，各種機械、電氣設備和路線，交通路線的布置等到符合施工總平面圖布置要求和施工現(xiàn)場防護規(guī)定，做到線路布置得當，道路三通一平。
三、基礎施工過程中，土方應有一定的坡度，以防塌方，有擋土板的應按要求支撐擋土板，并進行基槽的檢驗。
四、腳手架的搭設及拆除應符合相應的規(guī)定，高處作業(yè)設置安全網(wǎng)，施工人員系安全帶，垂直運輸和高空運輸做到信號統(tǒng)一，指揮明確；樓梯口、電梯口、預留洞口應設置欄桿等防護措施。
五、大型構件的吊裝工程，應嚴格遵守操作規(guī)程（如起重臂下嚴禁站人，鋼絲繩的質(zhì)量檢查等），吊裝前對機械性能、吊具繩索等進行嚴格檢查，不符合時嚴禁使用。
六、對屋面作業(yè)、高空作業(yè)、立體交叉作業(yè)、多層作業(yè)施工前先檢查防護用品是否符合要求，立體交叉作業(yè)、多層次作業(yè)等不得在同一垂直方向上下操作，如必須上下同時進行工作時，應設專用防護棚或其它隔離措施。
七、對現(xiàn)場材料的堆放要嚴格按要求堆放整齊，對用剩的材料不隨地亂拋，易燃易爆物品做到專人保管、專人使用。
安全防護用具、機械設備、施工機具及配件采購、租賃、定期維修保養(yǎng)、報廢、專人管理、檔案資料建立制度
一、安全防護用具包括安全帽、安全帶、安全網(wǎng)等，以上這些防護用具必須使用建設部認證的廠家，具有產(chǎn)品合格證書，安全網(wǎng)技術要求必須符合《安全網(wǎng)》（GB5725—20xx）及《密目安全網(wǎng)》（GB16909—97）的規(guī)定方準進場使用。
二、施工機械、設備及配件采購必須符合國家規(guī)定標準，采購所有機械、設備及配件等必須有國家建設部認可的廠家，具備相應的產(chǎn)品合格證書、準用證、使用證等。
三、施工機械、設備的租賃、定期維修保養(yǎng)，公司材料設備部制訂了全面的規(guī)章制度，對機械日常維修保養(yǎng)定人、定點，全面的對機械進行檢查，對保養(yǎng)定級。
四、施工機械、設備達到報廢期，嚴格執(zhí)行國家強制性標準，嚴禁延期使用。
五、所有施工機械、設備等機械，設備科建立了專人管理制度。
六、施工機械資料要整理齊全，建立檔案，做到有理有條。
施工現(xiàn)場臨時建筑物安全搭設及安全使用制度
一、圍護作業(yè)
施工現(xiàn)場必須設置連續(xù)、封閉的圍墻，圍護高度位于城區(qū)主干道一律不低于2。5米，其它路段不低于2。2米。
圍墻標準：垂直、平整、上加壓頂、墻面粉刷整齊美觀、墻面不得亂貼亂畫，圍欄如用塑料布圍欄必須四周綁扎牢固、繃緊，做到平、齊、直，圍欄門整潔美觀、開啟方便。圍墻（欄）如有破損，必須立即修復。臨街建筑腳手架必須實行封閉圍護施工。
二、門前三包
門前三包責任人為施工現(xiàn)場負責人。門前三包的要求是：包門前、墻外、清潔無垃圾，無積水，每天指定專人清掃、清理；包圍墻外無任何建筑材料、機具和雜物，合理布置施工現(xiàn)場，所有材料機具一律堆入場內(nèi)；包污水不外排至路面，建筑污水、地下水、泥漿必須沉淀后方可排入下水道，排水管完好無破損，嚴格執(zhí)行“占道許可證”制訂，未經(jīng)批準不得占用公共道路和地塊。施工現(xiàn)場通道口道路平整清潔。
三、場內(nèi)達標
施工現(xiàn)場大宗材料、機具設備、臨時設施等到按平面布置圖合理堆放整齊有序，場內(nèi)道路暢通、路面無大面積積水。非操作層整潔，各類建材、料具及時歸堆，做到“落手清”�，F(xiàn)場辦公室清潔整潔整齊，用品放置有序。施工現(xiàn)場必須設置種類必要的職工生活設施，職工生活區(qū)衛(wèi)生有專人管理、專人清理。職工宿舍、食堂、飲水及工地廁所保持內(nèi)外環(huán)境整潔，符合衛(wèi)生要求，防止蚊蠅滋生。
施工現(xiàn)場消防安全制度
一、公司、項目部、班組三級建立防火責任制，職責明確，按規(guī)定設專職防火干部和專職消防員，建立防火檔案并正確填寫。
二、按規(guī)定建立義務消防隊、有專人負責，訂出教育訓練計劃和管理方法。
三、重點部位（危險品倉庫、油漆間、木料庫、木工間等）必須建立有關規(guī)定，有專人管理，落實責任，按國際設置警告標志，配置相應的消防器材。
四、建立動用明火審批制度，按規(guī)定劃分級別，明確審批手續(xù)，并有監(jiān)護措施。
五、一般建筑各樓層，非重點倉庫及食堂等處，應設有常規(guī)消防器材。
六、高層建筑消防設施按市公安局等到部門文件規(guī)定設置，利用在建工程作倉庫（如油庫等）應按重點部位管理。
七、焊割作業(yè)應嚴格執(zhí)行“十不燒”及壓力容器使用規(guī)定，危險品押運人員，倉庫管理人員和特殊工種必須經(jīng)培訓和審查發(fā)證，做到持有效證件上崗。
文明施工現(xiàn)場、衛(wèi)生管理制度
一、現(xiàn)場大門內(nèi)外及施工區(qū)、生活區(qū)劃分有衛(wèi)生責任區(qū)并明確責任人，各項目根據(jù)工程大小，安排相應的人員負責現(xiàn)場衛(wèi)生維護，使整個現(xiàn)場保持整潔衛(wèi)生。
二、施工現(xiàn)場的廁所應有專人保潔，定期打藥，防止蚊蠅孽生。施工現(xiàn)場不許隨地大小便，必須做到施工場地平整，道路暢通無坑凹、無積水。
三、材料應按指定地點堆放整齊，標準掛牌，做到目標成數(shù)。四、施工作業(yè)地段，要日做日清，落地灰、碎斷磚等下腳料應及時回收，及時清運，集中堆放，不得任意拋撒。
五、夜間施工，不準大聲喧嘩，使用的工具、機械不得超過噪聲的規(guī)定標準。
六、施工現(xiàn)場應供應開水，飲水器具要衛(wèi)生，剩余飯菜應倒入指定的桶內(nèi)，加蓋管理，當日清理。
七、施工現(xiàn)場的茶桶應當天清洗消毒后，加蓋使用。八、施工區(qū)域禁止隨地大小便，職工宿舍應整潔有序，設置尿桶，當日清理，夜間不準大聲喧嘩，按時熄燈并編制衛(wèi)生值班人員督促檢查。
安全生產(chǎn)獎懲制度
為落實安全生產(chǎn)責任制，發(fā)揮企業(yè)自身安全生產(chǎn)保障體系的作用，形成內(nèi)部安全生產(chǎn)自我約束機制，調(diào)動各級安全領導班子及管理人員的積極性，強化安全管理工作的監(jiān)督保證作用、確保公司年度安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)，特制定以下獎懲細則并予以執(zhí)行。
一、公司年度安全合同獎懲辦法
按公司與各單位年初簽訂的《安全預控目標責任合同》條款執(zhí)行，公司對各單位實行年度考核、年終兌現(xiàn)的方法，由公司安委會考核發(fā)放（合同獎勵數(shù)附后）。獎懲對象為各單位及工程項目兩級安全領導班子成員和專職安全干部。
二、專職安全員獎罰
加強對安全管理干部的考核，實行與季度安全生產(chǎn)考核持勾辦法，對專職安全員按季度安全生產(chǎn)考核獎罰數(shù)額的%考核兌現(xiàn)，實行安生生產(chǎn)責任追究制，年終與事故情況及工作質(zhì)量考核掛勾，考核方法按公司有關規(guī)定執(zhí)行。
三、對全年無事故、無違章的特殊危險作業(yè)班組，年終獎勵伍仟元。
四、對造成設備安全事故和火災事故的責任人，公司將按事故實際承擔金額的10%進行處罰。
五、對違反安全規(guī)章制度的人員中，公司將按《安全生產(chǎn)管理標準》中的違章情節(jié)給予壹仟元進行罰款處理。
六、以上公司安全獎勵費用由公司支付，安全罰款用于安全獎勵。
七、各單位應根據(jù)實際情況，自行制定安全生產(chǎn)考核獎懲方案，并提取一定數(shù)額的安全獎勵基金用于安全獎勵開支。
企業(yè)工會安全生產(chǎn)監(jiān)督制度
一、組織安全活動和定期安全檢查，及時向上級領導匯報安全情況。
二、監(jiān)督檢查企業(yè)勞動保護經(jīng)費的提取和勞動保護措施計劃的落實，提交職工代表大會討論，并作出相應決議，監(jiān)督企業(yè)行政按照國家規(guī)定發(fā)放勞保用品，嚴格執(zhí)國家關于職工工作時間和休息時間的規(guī)定，切實做好女職工的“四期”保護工作，不斷改善職工勞動條件。
三、督促和協(xié)助行政部門在推行經(jīng)濟責任制的同時，落實安全責任制，并把執(zhí)行安全責任制情況作為年終評比、計酬的重要條件。
四、經(jīng)常組織檢查勞動保護設施情況，一旦發(fā)現(xiàn)問題立即報告，督促有關部門及時解決。
五、定期組織安全生產(chǎn)檢查，對違章指揮和強行作業(yè)或在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，有權代表職工向企業(yè)行政或現(xiàn)場指揮人員提出停產(chǎn)整改的建議，如無效，即立即支持職工停止操作，撤離危險現(xiàn)場。
六、參加職工重大傷亡事故的調(diào)查處理工作，協(xié)助行政部門查清事故發(fā)生原因。有權代表職工和家屬對事故責任人提出控告，對情節(jié)嚴重者要追究刑事或法律責任。
七、督促安全部門做好對新工人、換崗位人員、特殊工種工人的培訓、教育、考核、發(fā)證工作。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 12
為了加強公司的安全生產(chǎn)管理，保證公司安全，保障人民生命財產(chǎn)安全，根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)，結(jié)合本公司的實際，制定本制度。
一、安全生產(chǎn)檢查制度
建立和健全安全生產(chǎn)檢查制度。組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求是：
�。ㄒ唬┥a(chǎn)崗位安全檢查。職工每天操作前，對自己的崗位或者將要進行的工作進行自檢，確認安全可靠后再進行操作。內(nèi)容包括：
1．設備的安全狀態(tài)是否完好，安全防護裝置是否有效；
2．規(guī)定的安全措施是否落實；
3．所用的設備、工具是否符合安全規(guī)定；
4．作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范；
5．個人防護用品、用具是否準備齊全，是否可靠；
6．操作要領、操作規(guī)程是否明確。
�。ǘ┤粘０踩a(chǎn)檢查。各部門負責人負責，其必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場巡視和檢查安全生產(chǎn)情況，主要內(nèi)容是：
1．是否有職工反映安全生產(chǎn)存在的問題；
2．職工是否遵守勞動紀律，是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程；
3．生產(chǎn)場所是否符合安全要求；
4．安全通道及安全疏散門是否暢通。
�。ㄈ⿲I(yè)性安全生產(chǎn)檢查。公司每年組織對電梯、電氣設備、機械設備、危險物品、消防設施、運輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等，分別進行檢查。
車間安全生產(chǎn)檢查每月一次，班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。
二、安全生產(chǎn)事故隱患排查制度
為加強安全生產(chǎn)事故隱患的排查和管理，確保公司安全生產(chǎn)，保護職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，全面實現(xiàn)全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)目標，特制定以下事故隱患整治制度。
(1)對查出的不安全隱患，做到“四定"，即定人員、定項目、定時間、定經(jīng)費，確保隱患整改落實，并將整改落實情況報相關部門驗收備案。
(2)對暫時不能整改的隱患，要采取強制性防護措施，并分別納入技術措施安排和檢查計劃內(nèi)，落實限期整改。
(3)對安全事故隱患整改不力的單位，安全監(jiān)督部門要發(fā)出隱患限期整改指令書，限期進行整改，因拖延整改而造成事故的要按規(guī)定追查責任，嚴肅處理。
(4)對個別重大隱患，因多方原因暫時不能整改的，要及時上報，爭取上級部門的幫助盡快解決。
(5)凡不按要求及規(guī)定標準落實隱患整改任務的人員，因此而釀成不良后果的，將依照有關法律法規(guī)進行處理，直至追究法律責任。
三、安全事故隱患整改制度
1、公司安全員及其它操作人員發(fā)現(xiàn)隱患，要認真對待，及時整改。任何部門、任何人不能以任何借口推諉。
2、一般隱患必須在當日整改，重大隱患視情況在最短時間內(nèi)整改到位。
3、隱患整改所需資金必須全額保證。所需原料設備采購部門必須全力配合采購。
4、整改后必須經(jīng)公司安全生產(chǎn)主管部門或企業(yè)安全管理員驗收合格，方能投入使用。
四、安全培訓教育制度
1、廠長、經(jīng)理以及各安全負責人必須接受相關的安全培訓教育，確保有資格上崗。
2、新招員工上崗前必須進行車間、班組安全知識教育。員工在企業(yè)內(nèi)調(diào)換工作崗位或離崗半年以上重新上崗者，應進行相應的車間或班組安全教育。
3、公司對全體職工必須進行安全培訓教育，應將按安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀律作為安全教育的重要內(nèi)容,并保證職工有資格上崗。
4、特種作業(yè)人員（包括電工作業(yè)、廠內(nèi)機動車輛駕駛、機械操作者等），必須接受相關的專業(yè)安全知識培訓，確保有資格后方可安排上崗。
5、各類安全教育合格證按規(guī)定復審，逾期不復審，合格證無效。其特種作業(yè)人員的操作資格證書,每兩年由發(fā)證單位復審一次。
五、生產(chǎn)場所及設備安全措施
1、嚴格執(zhí)行國家有關勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標準，為職工提供符合要求的勞動條件和生產(chǎn)場所。
2、生產(chǎn)場所應整齊、清潔、光線充足、通風良好，人行道、車道應平坦暢通，通道應有足夠的照明。
3、在生產(chǎn)場所內(nèi)應設置安全警示標志，緊急通道和出入口應設指示牌。
4、生產(chǎn)、使用、儲存、運輸化學危險品應根據(jù)化學危險品的種類，設置相應的通風、防火、防爆、防毒、監(jiān)測、報警、防潮、避雷、防靜電、隔離操作等安全設施。
5、不得將生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫與職工宿舍混為一體，生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫嚴禁住人。
6、公司內(nèi)所有的生產(chǎn)設備及其安全設施，必須符合如下要求：
第一、安全生產(chǎn)檢查制度
一、節(jié)前安全生產(chǎn)檢查。每年的.四節(jié)日前對市場進行安全生產(chǎn)檢查。
二、每年的春季和秋季各安排一次全面的安全生產(chǎn)檢查。
三、每年的夏季到來之前安排一次夏季安全用電專項安全檢查。
四、對市場內(nèi)危險性較的重點部位定期進行巡檢，原則上每月檢查一次。
五、定期進行市場巡查，對市場進行動態(tài)監(jiān)管。原則上每季度進行一次。
六、重經(jīng)濟文化活動中，要在活動前和活動中開展安全生產(chǎn)檢查。
七、做好市、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門安排的其他檢查工作。
八、安全生產(chǎn)檢查必須由領導帶隊，組織相關部門負責人、技術人員參加，確保檢查效果。
第二、安全生產(chǎn)例會制度
一、根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理制度，貫徹落實安全生產(chǎn)例會制度。
二、公司每月召開一次部門或班組以上安全生產(chǎn)分析會，總經(jīng)理主持，做好記錄并存檔。
三、部門每月召開一次班組以上安全工作例會，由經(jīng)理主持，做好記錄并存檔。
四、班組每周召開一次班組安全工作例會，班組長主持，做好記錄并存檔。
第三、北方汽配城安全經(jīng)營投入保障制度
為了保證公司的安全經(jīng)營，公司每年支出專項資金，配備安全設施，加強安全管理保證設備的正常運行。
一、公司每年支出部分專項資金用于安全經(jīng)營改造，�？顚Ｓ茫粶蕼p少或挪為它用。
二、對于各項費用必須按照制度、預算和審批手續(xù)支出，并由財務部門申報，審批后方可實施。
三、安全設施資金投入范圍:
1、完善、改造安全防護設備、設施支出。安全設備、設施主要是指公司的監(jiān)控、通風、防汛、調(diào)溫、防火、滅火等設施設備；
2、配備必要的應急救援器材、設備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護物品支出
3、安全生產(chǎn)檢查與評價支出。
4、重危險源、重事故隱患的評估、整改、監(jiān)控指出。
5、安全技能培訓及進行應急救援演練支出。
6、其它與安全經(jīng)營直接相關的支出。
四、設備正常運行保障資金:
1、煙、溫感報警系統(tǒng)的測試和維修，每個煙、溫感探頭至少每年輪測一次。
2、消防水泵、噴淋水泵每月試開泵一次，檢查其是否完整好用。
3、正壓送風、防排煙系統(tǒng)每半年檢測一次。
4、室內(nèi)消火栓、噴淋泄水測試每季度一次。
五、安全經(jīng)營專項費用用于其它安全技術事項:
1、安全經(jīng)營宣傳、教育和培訓；
2、勞動防護用品配備:
3、其它保障安全經(jīng)營的費用。
2、工廠規(guī)章制度安全生產(chǎn)
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 13
一、編寫規(guī)章制度的目的、范圍和制度制定程序目的：制定車間安全生產(chǎn)規(guī)章制度，是為了保障車間員工的人身安全和生產(chǎn)環(huán)境的安全，防范事故的發(fā)生，提高車間生產(chǎn)效率和質(zhì)量。
范圍：本規(guī)章制度適用于公司車間所有員工，包括生產(chǎn)人員、管理人員、技術人員等。
制度制定程序：
1、明確責任主體：制定規(guī)章制度的責任主體是車間管理人員和安全保衛(wèi)人員。
2、組織調(diào)研：針對車間存在的安全隱患，進行實地調(diào)查和資料搜集。
3、制定草案：根據(jù)調(diào)研結(jié)果，編寫草案，并廣泛聽取車間員工的意見和建議。
4、審批：經(jīng)公司領導審批后，正式發(fā)布實施。
二、收集、整理相關法律法規(guī)及公司內(nèi)部政策規(guī)定
1、《勞動合同法》
2、《勞動法》
3、《勞動保障監(jiān)察條例》
4、《行政管理法》
5、公司內(nèi)部安全保障制度
6、公司內(nèi)部緊急預案和逃生預案制度
三、制定各項制度的名稱、范圍、目的、內(nèi)容、責任主體、執(zhí)行程序、責任追究等方面的內(nèi)容
1、安全生產(chǎn)責任制度
名稱：公司車間安全生產(chǎn)責任制度范圍：公司車間所有員工
目的：強化車間安全生產(chǎn)責任意識，明確各崗位的安全生產(chǎn)職責和權限，構建科學的安全管理體系。
內(nèi)容：
�、倜鞔_職責主體，設立安全生產(chǎn)領導崗位
�、谥贫殬I(yè)病防治方案、專業(yè)技術人員職業(yè)技能培訓方案、安全教育培訓方案等。
�、勖鞔_安全生產(chǎn)工作流程，建立安全責任管理臺賬
�、芏ㄆ陂_展安全檢查，評估安全風險等級責任主體：公司領導、車間主任、班長等執(zhí)行程序：
�、俳踩a(chǎn)責任追究機制
②加強對安全意識和安全管理技能的培訓責任追究：對未落實安全生產(chǎn)責任的人員進行懲戒處理，對重大事故負有責任的進行追責。
2、車間生產(chǎn)安全規(guī)定
名稱：公司車間生產(chǎn)安全規(guī)定范圍：公司車間所有員工
目的：規(guī)范車間生產(chǎn)行為，防止危險事故的發(fā)生，保障車間員工的`人身安全。
內(nèi)容：
�、倜鞔_生產(chǎn)過程中的安全防范措施及應急預案。
�、诩訌姲踩逃团嘤枺鰪姲踩庾R。
�、蹏澜`章操作，規(guī)范工作行為。
④設立安全檢查組進行日常檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患。責任主體：車間主任、班長等執(zhí)行程序：
�、賴栏癖O(jiān)督執(zhí)行，落實安全生產(chǎn)主體的責任。
②加強宣傳，提高員工安全意識。
責任追究：對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的人員進行懲戒處理，要求其進行現(xiàn)場安全教育，并制定整改措施。
3、違章操作處罰制度
名稱：公司車間違章操作處罰制度范圍：公司車間所有員工
目的：嚴肅違章行為，營造安全生產(chǎn)氛圍，減少安全事故的發(fā)生。
內(nèi)容：
�、倜鞔_對違章操作的懲罰措施。
②制定處罰流程，規(guī)定違章行為程序。
③重大事故責任屬于當事人者，給予相應的經(jīng)濟賠償和承擔相應的法律責任。
責任主體：安全保衛(wèi)人員、班長等執(zhí)行程序：
�、俳⑦`章操作識別制度，加強監(jiān)督。
②對違章操作現(xiàn)場進行記錄，制定相應的處罰措施。責任追究：對凡有違反違章操作規(guī)定的人員及時通報，要求相關部門進行追責，直至解決安全問題。
安全生產(chǎn)的規(guī)章制度 14
一、總則
為了保護公司員工在工作過程中的安全和健康，促進公司經(jīng)營活動能夠順利的開展下去，根據(jù)有關勞動保護的法令、法規(guī)等有關規(guī)定，結(jié)合公司實際情況，制定本規(guī)定。
公司所有員工必須樹立“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，實現(xiàn)公司的安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
外出作業(yè)員工的績效考核與安全生產(chǎn)和文明施工行為直接嚴格掛鉤，必須嚴格按照本安全制度的要求執(zhí)行。
二、高處作業(yè)人員要求
1、相關技術人員必須掌握高空作業(yè)工種專業(yè)技術及規(guī)程。
2、凡參加高處作業(yè)的人員應進行體格檢查，經(jīng)醫(yī)生診斷患有不宜從事高處作業(yè)病癥的人員不得參加高處作業(yè)。
3、從事高空作業(yè)的人員必須持有高空作業(yè)操作證，并嚴禁高空操作人員在精神不佳、熬夜或酒后、身體不適等情況下作業(yè)。
4、高處作業(yè)時防護用品要穿戴整齊，必須將衣袖、褲腳扎緊，需佩戴安全帽，穿軟底防滑鞋，嚴禁赤腳或穿高跟鞋、拖鞋進入施工現(xiàn)場，高處作業(yè)不準穿硬底鞋或帶釘易滑的鞋靴(女同志需將頭發(fā)放進安全帽內(nèi)，不得穿裙子)。2米以上登高作業(yè)，須系好安全帶，安全帶應掛在上方的牢固可靠處，懸掛端長度不大于1m。
5、新入職員工，必須經(jīng)過公司安全培訓，經(jīng)考核合格后方可上崗。
6、作業(yè)人員初次上崗前，須由部門經(jīng)理或小組長對其進行安全技術交底。
7、作業(yè)人員需定期對所有的登高工具和安全工具(如安全帽、安全帶、梯子等)進行檢查，確保安全可靠。嚴禁冒險作業(yè)。
8、高處作業(yè)人員應佩帶工具包，所有的工具、零件、材料必須裝入工具包。運送設備時須使用專用保險繩，并對保險繩定期檢查，發(fā)現(xiàn)有安全隱患時及時報廢;登高時手中嚴禁拿物件，并必須從指定路線上下;傳遞物品時嚴禁拋擲，嚴禁高處向底處拋擲材料、工具及雜物。
9、高處作業(yè)人員不得在無遮攔處休息，防止墜落。
10、非相關技術人員不得攀登高處，登高參觀的`人員應由專人陪同，并嚴格遵守有關安全規(guī)定。
三、高處作業(yè)環(huán)境要求
1、遇四級以上強風、大雨、雷電、雪霧等惡劣天氣，應停止露天高處作業(yè)。
2、特殊高處作業(yè)應與地面設聯(lián)系信號或通信裝置，并由專人負責。
3、在夜間或光線不足的地方進行高處作業(yè)必須設置足夠的照明設施，否則禁止施工。
4、在氣溫高于35度進行露天作業(yè)時，應給技術支持人員配備防暑降溫藥及飲料。
5、高處作業(yè)點的物件不得隨便移動，施工材料應放置在牢靠的地方或用鐵絲扣牢并有防止墜落的措施。
四、安全文明施工要求
1、進入施工現(xiàn)場，需戴好安全帽，穿公司統(tǒng)一工作服，著防滑鞋。
2、在與司機配合過程中，要確保相互通訊順暢，在司機啟動塔機操作前，確保塔上人員均處于安全位置。當人員處于或者可能處于塔機運行的不安全位置時，嚴禁塔機啟動。
3、進行接線操作時，需切斷電源開關，并經(jīng)測試確保無電時方可操作;駕駛室內(nèi)安裝操作時，需按下塔吊急停開關，防止塔吊誤動作。
4、嚴禁私自為項目部開動塔機，并為工地吊裝物品。
5、在塔上行走過程中，需系上安全帶，嚴禁在沒有安全防護情況下，在塔上行走。
6、在進行設備安裝過程中，需要塔機司機配合，不得隨意開動塔機，不得隨意觸動塔機按鈕。
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第一章 總 則
第一條 為了加強勞動保護工作和執(zhí)行安全操作規(guī)程以及落實公司各項安全規(guī)章制度,確保生產(chǎn)過程中工人的人身安全,認真做到獎優(yōu)罰劣,特制訂本制度。
第二章 處罰細則
第二條 違反施工現(xiàn)場以下紀律處罰標準,一次處罰十元,二次貳拾元,三次除名。
2.1 施工現(xiàn)場作業(yè)人員不帶安全帽者;
2.2 高處作業(yè)無防護設施,不系安全帶作業(yè)者;
2.3 從高處向下拋雜物者;
2.4 不是操作工,開動機械設備者;
2.5 喝酒上班者;
2.6 隨吊欄上下者;
2.7 穿高跟鞋、易滑的硬底鞋、拖鞋或赤腳進入施工現(xiàn)場者;
2.8 擅自拆動施工現(xiàn)場的腳手架,防護設施,安全標準(志)和警告牌者;
2.9 施工作業(yè)、上下攀登腳手架者;
2.10 無安全操作證進入施工現(xiàn)場作業(yè)者。
第三條 違反技術措施的處罰標準
3.1 建筑物在2m以上未架設安全防護措施,以及不符合要求的工地,對該工地負責人罰款伍拾元,并下隱患整改通知書,限期整改,限期未改的,對該工地負責人加倍罰款。
3.2 起重機械提升'運輸安裝,未經(jīng)驗收或不合格就使用的工地,對該工地負責人罰款壹佰元,并下隱患通知書,限期整改,不改加倍罰款。'
3.3 機械電器設備無安全裝置和不全的,以及超負荷的.或帶病運轉(zhuǎn)的,不定期按時維修保養(yǎng)的,管理人員和操作工均罰款貳拾元。
3.4 電動機械和手持電動工具沒有安裝觸電保安器的對工地負責人罰款肆拾元。
3.5 工地臨時架設照明供電線路不符合操作《規(guī)程》要求的,對工地電工罰款貳拾元,同時處罰工地負責人貳拾元。
3.6 腳手架搭設未經(jīng)驗收或驗收合格就使用者,對使用者罰款貳拾元,同時對工地負責罰款叁拾元。
3.7 電器設備未按《規(guī)程》規(guī)定接地接零,對工地電工罰款貳拾元,同時處罰工地負責人貳拾元。
3.8 在建工程的樓梯口,預留洞口、通道口、接料平面口,電梯口沒有用欄桿或蓋板加以防護或防護不全的對工地負責人罰款貳拾元。
3.9 施工現(xiàn)場內(nèi)危險區(qū)域未掛安全警標,夜間未設紅燈示警的,對工地負責人罰款貳拾元。
第四條 對不符合文明施工要求的處罰標準
4.1 施工圍墻不完整、不整齊的,首先發(fā)整改通知書,逾期不改的,對工地負責人罰款伍拾元。
4.2 場地不整潔,未按規(guī)定堆放建筑材料的工地,對該工地負責人罰款壹拾元。
4.3 三通一平不符合要求的建議整改,如對人身安全有威脅的先發(fā)更改通知書,逾期不聽的對工地負責人罰款壹佰元。
第五條 發(fā)生重傷事故和設備重大事故的直接責任者相對工地等有關人員的處理,除按有關文件執(zhí)行外分別給予以下處罰。
5.1 對發(fā)生重傷事故的直接責任者,罰款伍佰元,工地負責人罰款壹仟元,施工隊長、副隊長各罰款伍佰元,不執(zhí)行者罰款加倍。
5.2 對重大傷亡事故的直接責任者,罰款貳仟元,工地負責人罰款伍仟元,施工隊長、副隊長各罰伍佰元。
5.3 對事故隱瞞不報告或破壞現(xiàn)場者,加倍處罰。
第六條 對在勞動保護工作中作出顯著成績的單位和個人應給予適當?shù)莫剟睢?/p>
6.1 把貫徹執(zhí)行國家勞動保護法規(guī)、方針和政策,有安全勞動保護制度長期堅持,安全生產(chǎn)年內(nèi)未發(fā)生事故的作為評選先進組和個人的條件。
6.2 在安全管理、安全技術和勞動衛(wèi)生改善勞動條件等方面提出合理建議或有革新和發(fā)明創(chuàng)造的先進人物給予適當獎勵,由安全科組織報隊長批準可予獎金壹佰元。
6.3 全年無重大事故和傷亡事故、伍萬元以上設備事故,給予各類人員獎勵分別是:項目經(jīng)理伍佰元;施工隊長、副隊長、專職安全員叁佰元;
6.4 無重傷以上事故的工地按工程造價分別給工地管理人員獎勵是:工地負責人按工程造價的0.2 %獎勵,工地其他管理人員按工程造價的0.1 %獎勵。
6.5 發(fā)現(xiàn)事故隱患及時向領導匯報或采取有效措施,控制事故發(fā)生或搶救傷員防止事故擴大者應給予適當獎勵,由安全員或隊長上報準許給予資金壹佰元。
桐城市ee建筑安裝工程有限責任公司
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