宿舍規(guī)章制度匯編[13篇]
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，制度對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。到底應(yīng)如何擬定制度呢？以下是小編整理的宿舍規(guī)章制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
![宿舍規(guī)章制度匯編[13篇]](https://p.9136.com/00/l/cbdec9e103_5fbf7eae9fd2e.jpg)
宿舍規(guī)章制度 篇1
1、員工申請(qǐng)住宿條件
(一)凡有以下情況之一者，不得住宿
a、患有傳染病者。
b、有不良嗜好者。
(二)營(yíng)業(yè)所人員于轄區(qū)內(nèi)無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者，可以申請(qǐng)住宿。
(三)不得攜家眷住宿。
(四)需遵守本公約。
2、本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件，倘若員工離職，(包括自動(dòng)辭職，受免職、解職、退休、資遣等)時(shí)，對(duì)房屋的使用權(quán)當(dāng)然終止，屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)用。
3、宿舍統(tǒng)由所長(zhǎng)(或職位最高者。職位相當(dāng)以年資長(zhǎng)者)擔(dān)任宿舍舍監(jiān)，其工作任務(wù)如下：
(一)總理一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持整潔，維持秩序，負(fù)責(zé)管理水電，煤氣，門(mén)戶。
(二)監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔及門(mén)窗的關(guān)閉(尤其夜晚及臺(tái)風(fēng))。
(三)備置員工資料(如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人……)
4、有下列情況之一者，應(yīng)通知主管及管理部門(mén)：
a、違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者。
b、留宿親友者。
c、宿舍內(nèi)有不法行為或外來(lái)災(zāi)害時(shí)。
d、員工身體不適應(yīng)負(fù)責(zé)照顧，病情重大者應(yīng)通知其親友及主管并送醫(yī)院。
5、有關(guān)宿舍現(xiàn)有的
器具設(shè)備(如電視、煤氣爐、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門(mén)窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重論處。
6、住宿員工(含出差員工)應(yīng)遵守下列規(guī)則：
a、服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。
b、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。
c、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。
d、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。
e、煙灰、煙蒂不得丟棄地上，煙灰缸及其易燃物品不得放置寢室。
f、換洗衣物不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。
g、洗曬衣物需按指定位置晾曬。
h、電視、收音機(jī)的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人安寧。
不得隨意破壞或改變宿舍區(qū)宿舍區(qū)的'的布局結(jié)構(gòu),員工必須按宿舍床位對(duì)號(hào)入座,任何人不得隨意調(diào)換床鋪位置。特殊情況需經(jīng)宿舍長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可調(diào)換。
未經(jīng)許可,不得留宿外來(lái)人員;若住宿員工直系親屬確需留宿,經(jīng)由宿舍長(zhǎng)書(shū)面申請(qǐng)批準(zhǔn)后方可,留宿時(shí)間不得超過(guò)二天,違者罰款50元。
節(jié)約用水、用電,正確使用和自覺(jué)維護(hù)水、電及電器設(shè)施,確保住宿安全。
宿舍無(wú)人時(shí),需關(guān)閉門(mén)窗及所有水電設(shè)施及電器。
攜帶易燃、易爆、劇毒、放射性等危險(xiǎn)品及管制刀具、有殺傷力的機(jī)械進(jìn)入宿舍區(qū)者,經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以沒(méi)收,并給予100元以上罰款;造成不良后果的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。
嚴(yán)禁在宿舍區(qū)聚眾賭博,違者沒(méi)收參賭者賭資,并作解雇處理、情節(jié)嚴(yán)重者,送交當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)處理。
宿舍規(guī)章制度 篇2
1、所有須住宿或離職員工，必須寫(xiě)書(shū)面申請(qǐng)，請(qǐng)示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。
2、住宿員工必須物品擺放整齊，保持個(gè)人及宿舍衛(wèi)生。個(gè)人衛(wèi)生差勁的取消當(dāng)月優(yōu)秀員工評(píng)比資格。
3、離職員工須經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可離開(kāi)并對(duì)宿舍公共用品損壞的進(jìn)行賠償。
4、晚上下班后，做完個(gè)人私事后，應(yīng)及時(shí)回到宿舍。
5、住宿員工若要晚上不歸者，應(yīng)向經(jīng)理或宿舍長(zhǎng)請(qǐng)示（休息天除外）。
6、在宿舍不得大聲喧嘩，影響別人休息。
7、不得私自帶領(lǐng)外界人員（非本公司員工）留在宿舍過(guò)夜，如有違反將嚴(yán)格處理。
8、愛(ài)護(hù)宿舍內(nèi)的.設(shè)施，設(shè)備等公共財(cái)物，如有損壞按原價(jià)賠償，故意損壞者雙倍賠償。
9、宿舍內(nèi)的公共財(cái)物自然損壞宿舍長(zhǎng)及時(shí)報(bào)主管進(jìn)行安排修理。
10、節(jié)約用水、用電，人走燈熄，避免自來(lái)水長(zhǎng)流，如有違反者將嚴(yán)格處理。
11、不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、酗酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有發(fā)現(xiàn)給予記過(guò)，情節(jié)嚴(yán)重作開(kāi)除處理并送相關(guān)部門(mén)查處。
12、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)好自己及其他人。
13、住宿員工應(yīng)配合宿舍長(zhǎng)的管理和安排工作。
宿舍規(guī)章制度 篇3
為了搞好員工宿舍，加強(qiáng)治安，保障員工有一個(gè)清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環(huán)境，特規(guī)定如下：
�、湃肼殕T工由人事部統(tǒng)一安排房間、床位，憑人事部簽發(fā)的住宿單到員工宿舍入住。
⑵離職人員必須在離職3天之內(nèi)搬離宿舍，由舍監(jiān)收回鑰匙并開(kāi)退宿證明后，再到人事部辦理手續(xù)。
�、且讶胱T工退宿須提前3天到人事部注銷(xiāo)，否則按在住員工一樣交納各種雜費(fèi)(水電)。
�、任唇�(jīng)人事部同意住宿員工不準(zhǔn)私自調(diào)房、調(diào)床。
�、晒締T工若提供鑰匙及私配給非公司人員者，除取消其住宿資格外，另罰款處理，若喲失竊，并追究其責(zé)任。
�、蕟T工宿舍范圍內(nèi)若遇到非公司員工有義務(wù)詢問(wèn)其情況，以防盜賊混入宿舍內(nèi)。
�、烁鲉T工應(yīng)自覺(jué)養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣，自覺(jué)維護(hù)宿舍安全，搞好室內(nèi)外衛(wèi)生，按值日表輪流打掃衛(wèi)生，以保持宿舍衛(wèi)生
�、虈�(yán)禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內(nèi)和拋出窗外。
⑼自覺(jué)愛(ài)護(hù)宿舍的一切設(shè)施及房屋結(jié)構(gòu)布局，不準(zhǔn)擅自改動(dòng)或拆卸，若有損壞照價(jià)賠償，并追究責(zé)任。
�、螁T工物品擺放整齊，不亂擺亂放，不占用人行道，不許將物品擺放在空床位上，以防損壞床板。員工嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙，違者罰款處理。
�、蠍�(ài)護(hù)公物、節(jié)約能源，不在墻壁上亂寫(xiě)亂畫(huà)、不浪費(fèi)水電，注意白色污染和環(huán)境保護(hù)。
�、袊�(yán)禁將公司物品帶回宿舍使用，公司將隨時(shí)抽查員工床鋪、衣箱等物件，若出現(xiàn)公司物品，罰款處理。重者將無(wú)薪解雇。
⒀來(lái)訪人員要事先登記、并抵押有效證件，經(jīng)管理人員同意后方可進(jìn)入員工宿舍。被訪員工上班后，來(lái)訪人員不得在宿舍逗留，違者視其情節(jié)罰款處理。
�、覇T工宿舍嚴(yán)禁留宿外來(lái)人員，嚴(yán)禁男女混居，晚0：00后外來(lái)人員必須離開(kāi)宿舍。男女員工禁止竄房，違者罰款處理。
⒂為保證員工的正常休息，晚0：00后，白天14：00以前，宿舍謝絕會(huì)客。特殊情況，經(jīng)宿舍管理員同意后，在宿舍外接待。
⒃為保證員工正常休息，夜0：00以后到白天14：00以前，嚴(yán)禁在宿舍進(jìn)行任何形式的娛樂(lè)活動(dòng)；杜絕色情活動(dòng)及吸毒品的違法行為，違者扭送公安機(jī)關(guān)處理。
�、账奚釃�(yán)禁以任何形式聚眾賭博，違者沒(méi)手賭1具、賭資并罰款500元，情節(jié)嚴(yán)重者送交公安機(jī)關(guān)處理。
⒅未經(jīng)同意不得私用別人物品、以免造成誤會(huì)，引起不必要的糾紛。偷盜他人財(cái)務(wù)之行為，將受到開(kāi)除并交公安機(jī)關(guān)。
�、讓⑸鐣�(huì)公德，宿舍里不準(zhǔn)大放收錄機(jī)，出門(mén)關(guān)門(mén)應(yīng)輕聲，上下樓梯不準(zhǔn)大聲喧嘩。若有同樓的人員投訴，將取消其住宿資格，嚴(yán)重者將無(wú)薪解雇。
⒇保持高度防火意識(shí)不準(zhǔn)私拉亂接電線和使用高功率電器，宿舍內(nèi)禁止煮飯，不準(zhǔn)用電爐、電熱器，并做到人走燈滅、風(fēng)扇停，注意節(jié)約用水，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)通知管理人員。
火警：119
匪警電話：110
急救電話：120
3、員工宿舍消防管理制度。
⑴嚴(yán)禁在宿舍各出口堆放雜物，保障通道暢通。
�、迫巳酥老罍缁鹌鞯奈恢茫瑖�(yán)禁隨意挪放。
⑶人人知道公司疏散流程，最低限度可做到自救。
�、葒�(yán)禁宿舍員工私拉電線插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器，一面引起電線短路失火。
�、蓢�(yán)禁宿舍員工做飯，并使用明火照明。
⑹人人做到人走燈關(guān)。
�、斯こ滩慷ㄆ诰S修、保養(yǎng)宿舍電源開(kāi)關(guān)設(shè)備。
�、趟奚峁芾砣藛T每隔3小時(shí)，查看一次宿舍情況。
一、目的
為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護(hù)宿舍安全和提高環(huán)境品質(zhì)，特制訂本制度。
二、范圍
本公司所有住宿員工以及其他租借公司所有住宿員工
三、內(nèi)容
(一)住宿須知
1、服從公司安排、監(jiān)督和管理。
2、員工入住須經(jīng)批準(zhǔn)，服從物業(yè)主管人員安排，按指定的房間、鋪位入住。未經(jīng)物業(yè)部批準(zhǔn)不得擅自入住或自行更換房間、鋪位。
3、集體宿舍床位只限本人使用，住宿人員不得將床位轉(zhuǎn)租或出借給其他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其住宿資格，并追究其相關(guān)責(zé)任。
4、公司宿舍不允許留宿外來(lái)人員，如有特殊情況應(yīng)先到公司報(bào)備，公司備案同意后方可入住。
5、已入住人員需退宿的，須提前到公司辦理退宿手續(xù)。
6、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等)，須到公司辦理退宿手續(xù)后方可辦理離職手續(xù)。
7、公司宿舍實(shí)行共有負(fù)責(zé)制，宿舍所有人一起負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面工作，安排宿舍衛(wèi)生值日表，監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作，檢查房?jī)?nèi)設(shè)施，申報(bào)日常維修，檢查排除安全隱患，清點(diǎn)離職人員物品等。
(三)設(shè)備設(shè)施管理
1、有需要的宿舍配備的設(shè)施物品，向公司申請(qǐng)后由公司指派專人進(jìn)行清點(diǎn)并確認(rèn)。
2、宿舍內(nèi)非私物品由宿舍內(nèi)人員共同負(fù)責(zé)保管，員工不得私自拆換、占用、損壞。
3、宿舍內(nèi)非私設(shè)施，非自然損壞的由責(zé)任人照價(jià)賠償，不能明確責(zé)任歸屬的由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費(fèi)用，自然損壞及時(shí)報(bào)修。
(四)紀(jì)律管理
1、員工必須按照統(tǒng)一編號(hào)使用各自的床、臥具等，不得私自隨意調(diào)換或多占)。
2、集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來(lái)人員來(lái)宿舍住宿,外出請(qǐng)假并按時(shí)限返回。離開(kāi)本宿舍保持衣冠整齊。
3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行宣傳迷信等其他有傷風(fēng)化的活動(dòng)，違者視情節(jié)嚴(yán)重處以罰款50-200元不等，情節(jié)嚴(yán)重者，送公安機(jī)關(guān)處理，并予以無(wú)薪辭退。
4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視情節(jié)輕重處以罰款50-200元不等，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予以無(wú)薪辭退。
5、自覺(jué)保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應(yīng)和睦相處，不得以任何借口爭(zhēng)吵、打架、酗酒、賭博，晚上24時(shí)后停止一切娛樂(lè)活動(dòng)(特殊情況除外)。
6、住宿員工不得于宿舍區(qū)室內(nèi)外墻壁、櫥柜、門(mén)窗隨意張貼字畫(huà)或釘掛物品。
7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動(dòng)物，嚴(yán)禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場(chǎng)所堆放物品。
8、嚴(yán)禁宿舍白天無(wú)人時(shí)應(yīng)關(guān)閉照明燈。
(五)安全管理
1、所有宿舍的照明燈具及線路必須由電工安裝、維修，禁止亂接臨時(shí)電線、不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置，違者予以100元/次的罰款。
2、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器，違者除沒(méi)收器具。
3、要保持高度防火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故及時(shí)上報(bào)公司。
4、由于本人私接電源、插座而引起的`火災(zāi)，未造成后果予以責(zé)任者違紀(jì)處理，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。
(六)衛(wèi)生管理
1、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。
2、所有住宿員工必須安排搞好每日所住宿舍的清潔衛(wèi)生。
(七)物品擺放規(guī)定
1、必須保持物品擺放整齊、美觀，嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔。
2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，床單平整，其他床上用品擺放有序。
3、鞋子有序擺放于鞋柜內(nèi)或床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無(wú)異味。
4、面盆、水桶置于衛(wèi)生間內(nèi)，并置面盆于桶上。
5、住宿員工洗曬衣物須在指定區(qū)域或宿舍陽(yáng)臺(tái)晾曬，不得隨意在走廊、過(guò)道、衛(wèi)生間及其它公共區(qū)域晾掛。
(八)遷出管理
1、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等)，須到公司辦理退宿手續(xù)并于離職當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。
2、住宿員工遷出時(shí)須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，須先經(jīng)過(guò)相關(guān)人員檢查。
四、住宿人員發(fā)生以下行為之一的，立即取消其住宿資格并視情節(jié)嚴(yán)重呈報(bào)至相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理。
1、不服從公司安排、管理的;
2、有偷窺、偷竊行為的;
3、在宿舍內(nèi)賭博、打架、酗酒的;
4、經(jīng)常妨礙他人休息，屢教不改的;
5、蓄意破壞公物的;
6、經(jīng)常不在員工宿舍住宿但仍然占用床位的;
五、附則
本制度自公布之日起實(shí)施，由xxx有限公司負(fù)責(zé)解釋并執(zhí)行，未盡事宜，另行修訂。
宿舍規(guī)章制度 篇4
一、目的：
為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊、舒適的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益，特訂制本制度。
二、適用范圍：
入職宿舍的全部員工及公司宿舍全部房間、公共區(qū)域
三、職責(zé)：
1、行政部是公司宿舍治理的歸口部門(mén);
2、行政部相關(guān)人員有權(quán)對(duì)宿舍不定期的進(jìn)展檢查
3、宿舍治理員、保安及清潔工對(duì)宿舍的安全及衛(wèi)生負(fù)責(zé)
4、保安、宿舍治理員有權(quán)對(duì)外來(lái)人員進(jìn)展盤(pán)查、登記
四、工作程序：
1、本公司錄用的試用與正式員工(兩路城區(qū)以外的)，均可申請(qǐng)入住公司宿舍，需入住公司的員工必需本人申請(qǐng)，統(tǒng)一由行政部門(mén)治理安排、調(diào)整，不允許職工私自調(diào)換宿舍。
2、需入住宿舍的員工，在辦理好入職手續(xù)后，本人需寫(xiě)申請(qǐng)報(bào)部門(mén)主管簽字確認(rèn)，然后再重新辦理
3、新入住宿舍人員均到宿舍治理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙一把，宿舍鑰匙員工不得私自配制，若需要，由宿舍治理員統(tǒng)一配制;員工離職時(shí)，將宿舍鑰匙交回宿舍治理員處，如未退還鑰匙，扣20元一把。
4、員工搬離宿舍時(shí)，應(yīng)在宿舍治理人員處登記，由宿舍治理人員檢查其寢室設(shè)備，設(shè)備完好后，方可辦理退宿手續(xù)，如有損壞，照價(jià)賠償后再行辦理退宿手續(xù)，并退還宿舍登記證，需當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何賠償
五、治理規(guī)定：
1、公司員工宿舍屬單工宿舍，不允許男女混住，嚴(yán)禁私自隨便調(diào)換宿舍
2、員工宿舍將實(shí)行全員負(fù)責(zé)制，即全部入住員工對(duì)宿舍環(huán)境及次序共同維護(hù)、監(jiān)視、負(fù)責(zé)，公司入住員工應(yīng)愛(ài)惜公司財(cái)物，有意損壞公司財(cái)物應(yīng)照價(jià)賠償
3、住宿舍的員工應(yīng)講文明，講禮貌，相互幫忙，相互學(xué)習(xí)，相互敬重，相互理解，表達(dá)團(tuán)隊(duì)精神;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)脅迫、恫嚇、欺詐他人;嚴(yán)禁男女戲虐或不軌行為;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧事;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為，一旦發(fā)覺(jué)或舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后，參加者一律罰款200元，并取消入住資格及開(kāi)除處理。
4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)散布謠言、聚會(huì)、傳播有關(guān)公司的`重要文件和資料，泄露公司的機(jī)密。
5、嚴(yán)禁員工隨便將物資帶出宿舍，若需帶出，應(yīng)經(jīng)治理員檢查同意。
6、為保證大家充分的睡眠時(shí)間，非本宿舍外來(lái)到訪人員須在23:00以前離開(kāi)(如需留宿者，須在宿舍治理員處登記，但探訪人活動(dòng)區(qū)域僅限宿舍區(qū)，不得在其它區(qū)域擅自逗留)，若在此時(shí)間仍未離去，一旦發(fā)覺(jué)或被人舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后，對(duì)被到訪人處予50元罰款。
7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時(shí)間為24:00，若超過(guò)24:00時(shí)必需出示證件(身份證、工作證)自行在保安人員處登記;凡入住宿舍員工應(yīng)自覺(jué)遵守作息時(shí)間，晚上23:00后，宿舍內(nèi)停頓一切消遣活動(dòng)，以保證員工休息和正常的宿舍治理秩序。
8、員工宿舍內(nèi)一律制止養(yǎng)家禽、家畜、寵物等。
9、嚴(yán)禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內(nèi)存放，明知故犯者重罰。
10、加強(qiáng)防火防盜，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂牽亂搭電源，不允許在宿舍內(nèi)使用電爐、電飯煲等電器，若有發(fā)覺(jué)，保安和治理人員有權(quán)予以沒(méi)收并賜予相應(yīng)的懲罰。
11、各位員工在離開(kāi)宿舍時(shí)，肯定將門(mén)窗關(guān)好，并將珍貴物品及現(xiàn)金保管好，珍貴物品不得任憑亂放在宿舍內(nèi)，否則遺失、被盜與公司無(wú)關(guān);并切實(shí)做好防水、防火、防盜工作，發(fā)覺(jué)隱情舉報(bào)者有獎(jiǎng)。
12、嚴(yán)禁隨地吐痰，嚴(yán)禁在窗外晾衣服，保持室內(nèi)和走廊干凈、衛(wèi)生。
13、宿舍衛(wèi)生由公司行政部組織相關(guān)人員每月不定期檢查并做記錄，檢查結(jié)果劃分最好、好、較好、差、最差5個(gè)等級(jí)，并公布檢查結(jié)果。視情節(jié)輕重賜予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。
14、宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“五無(wú)”。八凈：即地面、墻壁、衣、柜、門(mén)窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗潔凈。五無(wú)：即無(wú)灰塵、無(wú)痰跡、無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)異味。
15、床上擺放的被褥、枕頭、被單要做到“三齊”即：每天被褥疊放整齊，床單平坦，枕頭擺放整齊。放置的物品也要保持干凈，不亂放、亂扔。
16、以上各條，如有違反，產(chǎn)生不良后果，視情節(jié)輕重，按公司相關(guān)規(guī)定考核處理。
六、宿舍費(fèi)用;
1、凡在職工宿舍住宿的員工，宿舍治理費(fèi)及水電費(fèi)、收視費(fèi)、寬帶費(fèi)由員工自理，公司只負(fù)責(zé)治理工作，不盈利。
2、每間宿舍每個(gè)員工一個(gè)衣柜，鎖扣、鑰匙均由公司統(tǒng)一配置，宿舍治理員按各部門(mén)登記發(fā)放。遺失重新更換，需在治理員處登記，費(fèi)用員工自理。
3、水、電和宿舍治理費(fèi)以入住員工為單位，在當(dāng)月工資中扣除，并由宿舍治理人員負(fù)責(zé)打印統(tǒng)計(jì)報(bào)表公告。
七、宿舍治理安排：
1、宿舍設(shè)專職人員3名(清潔工1名，治理員2名，早、夜班各一名)。其工作職責(zé)按《宿舍治理員工作職責(zé)》執(zhí)行，治理人員有權(quán)對(duì)違反宿舍治理?xiàng)l例的員工進(jìn)展懲罰。
宿舍規(guī)章制度 篇5
學(xué)生宿舍是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、休息的場(chǎng)所，也是學(xué)校精神文明建設(shè)和素質(zhì)教育的窗口。為了使學(xué)生宿舍的管理工作走向規(guī)范化、制度化的軌道，特制訂如下規(guī)定：
一、學(xué)生入住時(shí)必須按統(tǒng)一安排的房間和床號(hào)住宿，未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自調(diào)換。宿舍內(nèi)不允許非住宿生進(jìn)入，更不得留宿他人。
二、自覺(jué)遵守學(xué)校關(guān)于學(xué)生宿舍管理的各項(xiàng)規(guī)定，服從工作人員的管理，尊重工作人員的勞動(dòng)。
三、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，上課期間一律不允許回宿舍，有病需要休息的，要有班主任簽字的假條，如有體育課提前做好準(zhǔn)備，早自習(xí)到上午上課期間不允許回宿舍。
四、嚴(yán)格請(qǐng)假制度。晚上有病或有事不能住宿的學(xué)生必須書(shū)寫(xiě)請(qǐng)假條，并有班主任或值班老師的簽字，一式兩份，一份由本人或宿舍長(zhǎng)交宿舍管理人員，一份交班主任保存，以便隨時(shí)查對(duì)。
五、宿舍內(nèi)要保持安靜，以免影響他人休息，不允許到其它宿舍休息，不允許亂串宿舍，不允許遮擋觀察窗口。宿舍內(nèi)精神生活健康，語(yǔ)言文明，不講臟話，室內(nèi)布置要文明健康，美觀高雅。自覺(jué)愛(ài)護(hù)宿舍一切公共設(shè)施，不得損壞宿舍內(nèi)的各種設(shè)施。注意節(jié)約用水用電，杜絕長(zhǎng)流水，長(zhǎng)明燈現(xiàn)象。宿舍內(nèi)嚴(yán)禁亂拉電線。
六、學(xué)生要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，自覺(jué)整理內(nèi)務(wù)，房間內(nèi)物品擺放整齊有序，墻面、地面要干凈整潔，被褥要及時(shí)洗換，床上要保持平整，被褥要疊放整齊，并放在靠近窗口一側(cè)的床頭，被褥在下，枕頭在上。各房間由宿舍長(zhǎng)安排輪流值日，保持室內(nèi)清潔，將垃圾送到指定的地點(diǎn)，垃圾要做到早晨倒一次，晚上倒一次。禁止往門(mén)外或窗外倒垃圾、潑水。不要隨地吐痰，亂拋果皮和紙屑，亂倒污水和剩飯菜。不準(zhǔn)隨意在門(mén)窗和墻壁上張貼刻畫(huà)書(shū)寫(xiě)。
七、為保證宿舍安全，學(xué)生要做好防火防盜工作，離開(kāi)宿舍要及時(shí)鎖門(mén)，禁止點(diǎn)蠟燭，不準(zhǔn)焚燒任何物品。不存放易燃易爆物品。要愛(ài)護(hù)消防器材。
八、宿舍內(nèi)一律不準(zhǔn)會(huì)客，男女生均不得進(jìn)入異性宿舍，因公進(jìn)入需由管理人員陪同。
九、學(xué)生宿舍每一間設(shè)立宿舍長(zhǎng)一名，協(xié)助有關(guān)本宿舍的'一切生活事務(wù)，并具體負(fù)責(zé)安排值日與衛(wèi)生檢查，其它同學(xué)應(yīng)積極配合。
十、學(xué)生宿舍內(nèi)如發(fā)生突發(fā)事件，可找值班人員也可直接撥打電話。
十一、未經(jīng)物品主人同意，不隨便使用他人物品，更不能偷盜別人物品。貴重物品、錢(qián)、卡要妥善保管。
十二、住宿學(xué)生之間要團(tuán)結(jié)友愛(ài)，互相幫助，大膽糾正不文明行為，同一切違法行為作斗爭(zhēng)。
十三、宿舍管理由管理員負(fù)責(zé)，日有檢查，月有評(píng)比，學(xué)期(年)有總結(jié)表彰。
十四、成立學(xué)生宿舍自我管理委員會(huì)，在學(xué)校的指導(dǎo)下，協(xié)助搞好有關(guān)管理工作和組織有益身心健康的活動(dòng)，努力做到自我管理，自我教育，自我服務(wù)。
十五、違反宿舍管理體制規(guī)定，將視情節(jié)給予批評(píng)教育、警告、通報(bào)批評(píng)、嚴(yán)重警告和取消住宿資格的處理處罰。
十六、學(xué)生在宿舍的表現(xiàn)納入考核之列，凡被評(píng)為先進(jìn)宿舍和先進(jìn)個(gè)人，將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。凡在宿舍表現(xiàn)不好的同學(xué)，將取消評(píng)優(yōu)資格。學(xué)生違紀(jì)記入檔案，一般違紀(jì)扣班內(nèi)量化1—2分，嚴(yán)重違紀(jì)扣3分以上，并取消住宿資格。
宿舍規(guī)章制度 篇6
一、注意清潔衛(wèi)生，保持宿舍內(nèi)整潔，不準(zhǔn)亂倒垃圾。
二、提高防火意識(shí)，將火災(zāi)防患于未然。
三、注意用電安全，嚴(yán)禁亂接亂拉電線。
四、節(jié)約用電，嚴(yán)禁使用功率大于100瓦的電器，以及不能開(kāi)長(zhǎng)夜燈，如發(fā)現(xiàn)，罰款50~100元。
五、注意文明，不能隨意大小便及吐痰，不能只穿短褲到處逛。
六、嚴(yán)禁酗酒、打架、賭博、賣(mài)淫、偷盜現(xiàn)象，否則，視情節(jié)輕重，罰款100~500元，情節(jié)特別嚴(yán)重者，除罰款外，并開(kāi)除出工地。
七、用語(yǔ)文明，不準(zhǔn)說(shuō)粗言濫語(yǔ)。
八、廚房前的剩飯剩菜不準(zhǔn)亂倒，要及時(shí)清理門(mén)前排水溝，保證環(huán)境整潔。
九、廚房?jī)?nèi)要經(jīng)常清洗及消毒，保證飲食衛(wèi)生。
十、行為及作風(fēng)要文明，不準(zhǔn)耍流氓行為，否則不發(fā)工錢(qián)并開(kāi)除出工地。
十一、不準(zhǔn)偷盜工地上及宿舍內(nèi)的.鐵釘并相互轉(zhuǎn)賣(mài)，違者罰款200~500元。
宿舍規(guī)章制度 篇7
一、學(xué)生宿舍治理制度
1.新生入校后一律按指定的房間、床位住宿，如遇有特別狀況應(yīng)和宿舍治理員說(shuō)明經(jīng)同意后調(diào)換。
2.宿舍內(nèi)盡快選好宿舍長(zhǎng)，應(yīng)有責(zé)任心，有擔(dān)當(dāng)，有作為。宿舍成員應(yīng)積極協(xié)作宿舍長(zhǎng)的工作。
3.遵守作息時(shí)間，按時(shí)歸宿（早：6:00開(kāi)樓門(mén)晚：10:20關(guān)樓門(mén)），午休和晚上熄燈后應(yīng)保持寧?kù)o，不做阻礙他人休息的事情。
4.宿舍內(nèi)不準(zhǔn)點(diǎn)蠟燭，生火，點(diǎn)蚊香及燃燒紙屑及任何物品，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)抽煙，喝酒，賭博,保持宿舍干凈，做到大方美觀，整齊規(guī)劃，按宿舍規(guī)劃化治理標(biāo)準(zhǔn)，不準(zhǔn)隨地吐痰，亂丟，亂扔雜物,不準(zhǔn)往走廊倒水。
5.未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)擺攤設(shè)點(diǎn)，叫賣(mài)或推銷(xiāo)物品。
6.未經(jīng)學(xué)院有關(guān)部門(mén)許可不得外宿或留宿外來(lái)人員，各寢室鑰匙，要妥當(dāng)保管，不準(zhǔn)私自轉(zhuǎn)借他人或調(diào)換，遺失鑰匙要準(zhǔn)時(shí)報(bào)告治理員，離開(kāi)宿舍休息后要準(zhǔn)時(shí)關(guān)好門(mén)窗。
7.寒、暑假，外出實(shí)習(xí)或畢業(yè)離校，一律將寢室內(nèi)衛(wèi)生清掃潔凈，清理，整理好私人物品，關(guān)好門(mén)窗。
8.嚴(yán)禁不關(guān)水龍頭，鋪張水、電資源。
9.嚴(yán)禁朝窗外亂扔垃圾，潑水。
10.嚴(yán)禁將寵物帶入宿舍。
二、學(xué)生宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)
1.床鋪要求:
床上用品保持潔凈整齊;被子必需折疊整齊,床單無(wú)褶皺;被子擺放方式及位置要求全宿舍統(tǒng)一；床上不擺放其他衣物等。
2.書(shū)桌要求：桌面潔凈無(wú)污漬；書(shū)籍?dāng)[放整齊劃一；其他用品布局合理；不擺放其他雜物。
3.地面要求：保持地面清潔，無(wú)果皮紙屑等垃圾；地面潔凈光明；無(wú)水跡痰跡等。
4.鞋物要求：擺放位置恰當(dāng)；擺放統(tǒng)一、干凈。
5.空氣要求：保持室內(nèi)空氣流通；防止異味的產(chǎn)生；杜絕蠅、蚊等蟲(chóng)子；留意個(gè)人衛(wèi)生。
6.墻壁要求：墻壁無(wú)亂貼亂畫(huà)；保持墻壁雪白；墻壁裝飾物要有整體美感；提倡個(gè)人或宿舍特色。
7.玻璃要求：玻璃干凈光明；粘貼的裝飾物具有美感且不影響室內(nèi)光線；窗弦上無(wú)灰塵；窗簾干凈。
8.窗臺(tái)要求：不擺放鞋類(lèi)、飲料瓶等雜物；保持窗臺(tái)清潔無(wú)泥土；花草、花盆擺放位置適宜，具有美感；無(wú)水跡、痰跡等。
9.內(nèi)務(wù)要求：毛巾、口杯、水桶等生活用品擺放整齊合理。
10.用電要求：宿舍無(wú)人時(shí)不允許用電器處于正常工作狀態(tài)，出門(mén)拉閘斷電。
11.整體效果要求：不使用蠟燭等明火，保證宿舍安全；垃圾箱擺放位置恰當(dāng)，保持垃圾箱的清潔；愛(ài)惜同學(xué)個(gè)人財(cái)物和公共財(cái)物；宿舍有自己的特色布置，美觀大方。
12.宿舍氣氛要求：宿舍成員團(tuán)結(jié)友好；宿舍間和諧相處；宿舍成員共同營(yíng)造出一個(gè)溫馨、和諧的休息學(xué)習(xí)環(huán)境；有本宿舍獨(dú)特的`宿舍文化；對(duì)待來(lái)客禮貌大方，熱忱接待。
三、學(xué)生宿舍檢查細(xì)則
1.每周三／四組織宿舍衛(wèi)生檢查，由宿舍治理員帶隊(duì)，各樓層層長(zhǎng)，各宿舍宿舍長(zhǎng)跟隨檢查。
2.周一至周五：由各樓層長(zhǎng)負(fù)責(zé)，將本樓層全部宿舍長(zhǎng)排班，每天早上檢查本樓層的宿舍衛(wèi)生。各樓層左、右各1人。
3.檢查時(shí)間：早上7:55——8:054.
要求：符合上述“二”學(xué)生宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)。
5.檢查完畢后各樓層負(fù)責(zé)檢查的同學(xué)將檢查狀況寫(xiě)在樓門(mén)口的小黑板。如：***宿舍有垃圾/電源未關(guān)/有煙頭等。
宿舍規(guī)章制度 篇8
一、目地：
為加強(qiáng)員工宿舍管理，給大家營(yíng)造一個(gè)癥結(jié)、舒適、平安、有序的住宿環(huán)境。
二、宿舍管理員職責(zé)：
1、宿舍區(qū)設(shè)立管理員一名，全面負(fù)責(zé)本宿舍區(qū)的衛(wèi)生、紀(jì)律、平安等方面的工作。
2、每月制定宿舍的衛(wèi)生值日檢查表。
3、管理員有義務(wù)向行政人事部剛好匯報(bào)宿舍內(nèi)發(fā)生的異樣狀況，否則視情節(jié)輕重，對(duì)管理員進(jìn)行過(guò)失處理。
三、作息時(shí)間：
1、員工晚上外出必需在23：00之前歸宿，如不能按時(shí)回宿舍者，應(yīng)以請(qǐng)假條的形式報(bào)管理員請(qǐng)假，每月每人不能超過(guò)3次。如超過(guò)3次，管理員有權(quán)對(duì)違紀(jì)者處以50元/次的考核（工作倒班除外）
2、22：00以后禁止在宿舍內(nèi)接待外來(lái)人員，禁止留宿外來(lái)人員，凡私自留宿外來(lái)人員者，每次考核100元，連續(xù)三次則取消住宿資格。如管理員未對(duì)其明確指出或勸阻，則予以過(guò)失處理。（家屬探親另行支配）
四、衛(wèi)生制度：
1、員工必需養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。
2、每位員工必需根據(jù)管理員支配的衛(wèi)生值日檢查表履行職責(zé)。
3、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不聽(tīng)管理員支配的，經(jīng)管理員提示后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以20-50元考核。
4、宿舍全部垃圾必需用垃圾袋裝好，宿舍員工自行提到指定地點(diǎn)放好，如檢查時(shí)發(fā)覺(jué)不按要求置放者，考核10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重賜予處理。
5、凡在檢查中發(fā)覺(jué)衛(wèi)生不合格的宿舍，該宿舍員工將收到每次20元考核。
五、水電管理：
1、全部宿舍的照明燈具及線路必需由公司派專人安裝、修理，禁止亂接臨時(shí)電線，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置，違者予以100元/次的考核。
2、入住員工必需留意借點(diǎn)、節(jié)水，做到人離燈熄、觀點(diǎn)時(shí)、關(guān)空調(diào)，做到電斷水關(guān)；違者將對(duì)責(zé)任人進(jìn)行考核，如查不出責(zé)任人，則對(duì)所在房間人員處以10元/人的考核。
3、不得運(yùn)用電爐、電飯煲等大功率家用電器。
4、不得私自亂接電線插座。
5、要保持高度防火意識(shí)，做到平安用電、用水，發(fā)覺(jué)事故隱患剛好上報(bào)行政人事部。
6、如發(fā)覺(jué)運(yùn)用禁用電器、亂接電線插座的`，則處以元/次的罰款。
7、由于個(gè)人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果者予以責(zé)任人以違紀(jì)處理，造成肯定后果的視損失程度賜予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。
六、物品擺放規(guī)定：
1、必需保持物品擺放整齊、美觀，嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂仍，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫(huà)、亂釘，違者對(duì)責(zé)任人予以10元/次的考核。
2、床上用品必需擺放整齊，被褥疊放整齊，統(tǒng)一放置于一個(gè)方向，枕頭置于床頭，床單平整，其他床上用品擺放有序。
3、被套、床單須常常清洗，保證干凈無(wú)異味。衛(wèi)生間物品擺放整齊，保證洗漱池、馬桶清潔。
4、鞋子有序擺放于床下，鞋內(nèi)勿放襪子，并保證其干凈無(wú)異味。
5、開(kāi)窗肯定關(guān)閉紗窗，防止蚊蟲(chóng)飛入。
6、桌上物品如書(shū)籍等雜物擺放整齊，桌面干凈無(wú)水跡。
7、晾洗衣物晾于指定地、窗外嚴(yán)禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。
8、垃圾置于桶（袋）內(nèi)，保持室內(nèi)地面整齊。
9、公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必需愛(ài)惜，如屬自然損壞，管理員要?jiǎng)偤蒙蠄?bào)行政人事部，如屬人為破壞，除照價(jià)賠償外，每次罰款20元。
七、管理規(guī)定：
1、管理員具有監(jiān)督員工宿舍衛(wèi)生及紀(jì)律的責(zé)任和權(quán)利，發(fā)覺(jué)違規(guī)現(xiàn)象應(yīng)剛好匯報(bào)至行政人事部，如知情不報(bào)或管理不力將視情節(jié)輕重，賜予至少20元/次的考核。
2、管理員必需加強(qiáng)員工宿舍巡察工作，將每日異樣狀況匯報(bào)至行政人事部，行政人事部將不定期組織人員對(duì)員工宿舍進(jìn)行衛(wèi)生、平安、紀(jì)律檢查。
3、22：00以后禁止放音響和大聲喧嘩，以免影響他人休息，凡在宿舍內(nèi)放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等，影響他人及鄰居休息，使公司聲譽(yù)受到損壞者，除后果有本人負(fù)責(zé)外，公司將對(duì)當(dāng)事人賜予違紀(jì)懲罰，管理員沒(méi)提出或勸阻，負(fù)連帶責(zé)任。
4、對(duì)公有物品損壞的宿舍，有明確責(zé)任者的除負(fù)責(zé)賠償損失外，還要追究其責(zé)任。本宿舍員工視而不見(jiàn)、知情不報(bào)、相互包庇而導(dǎo)致責(zé)任不明者，除全體宿舍員工賠償損失外，并賜予100-200元考核。
5、出入寢室要順手輕聲關(guān)門(mén)，留意防盜，對(duì)因故離開(kāi)公司者，管理員負(fù)責(zé)督促將宿舍物品柜鑰匙回收，并上交行政人事部。嚴(yán)禁私自配置鑰匙和調(diào)換門(mén)鎖。如發(fā)覺(jué)此類(lèi)狀況，將處以100元/次的考核。
6、在宿舍內(nèi)禁止打架斗毆、酗酒鬧事、聚賭的行為，發(fā)覺(jué)一次考核100元，造成公物損壞者，除照價(jià)賠償外視情節(jié)輕重予以取消住宿資格或辭退處分。
7、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁堆放易燃易爆物品，發(fā)覺(jué)一次考核50元。
8、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁運(yùn)用明火，宿舍門(mén)口及通道不準(zhǔn)堵塞，要保持暢通無(wú)阻。
9、進(jìn)入宿舍及辦公樓區(qū)，嚴(yán)禁大聲喧嘩。
10、宿舍區(qū)與不允許打赤膊、穿短褲衩、辦公區(qū)域不允許穿拖鞋、背心，發(fā)覺(jué)一次考核10元。
11、員工離職時(shí)，必需在辦好離職手續(xù)后剛好搬出宿舍，否則予以考核。
12、管理員依據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，應(yīng)遵循公允公正的原則進(jìn)行考核，如員工對(duì)處理有異議，應(yīng)在接到處理通知書(shū)三天內(nèi)向行政人事部提出申訴，若行政人事部核實(shí)狀況后，進(jìn)行相應(yīng)處理，員工需無(wú)條件接受處理結(jié)果。
八、本制度自xx年11月1日起正式執(zhí)行。
宿舍規(guī)章制度 篇9
1、自覺(jué)養(yǎng)成良好的社會(huì)公德與衛(wèi)生習(xí)慣，保持宿舍的'良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境，使大家有一個(gè)良好的住宿環(huán)境。
2、宿舍人員建立值班制度，做到天天有人打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，保持宿舍環(huán)境清潔。
3、愛(ài)護(hù)公物，損壞按價(jià)賠償，并追究責(zé)任工地宿舍規(guī)章制度工地宿舍規(guī)章制度。
4、墻上嚴(yán)禁亂涂亂畫(huà)，不隨地吐痰，亂扔瓜皮果屑。
5、室內(nèi)布置應(yīng)井井有條，不得亂擺亂放。
6、保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間不得找任何借口爭(zhēng)吵、打架。
7、不得在宿舍聚眾賭博、酗酒鬧事。不得將外來(lái)人帶到宿舍內(nèi)住宿。
8、保持高度防火意識(shí)，做到安全用電用火。
9、出入宿舍隨手關(guān)門(mén)，注意提防盜賊，做好治安防范工作。
10、晚上有事外出，應(yīng)向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)，并于23點(diǎn)前回到宿舍。
11、不得隨意亂接亂拉電線，做到人走燈滅，電源斷電。宿舍內(nèi)不允許用電爐，發(fā)現(xiàn)一律沒(méi)收。
12、宿舍人員發(fā)現(xiàn)有偷竊行為者，一律處以罰款后開(kāi)除。
宿舍規(guī)章制度 篇10
現(xiàn)在很多企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者、總監(jiān)、經(jīng)理都在強(qiáng)調(diào)一個(gè)主題：創(chuàng)新。這個(gè)主題雖然被反反復(fù)復(fù)的強(qiáng)調(diào)，卻始終沒(méi)有什么突破，歸根結(jié)底是因?yàn)槠髽I(yè)沒(méi)有建立創(chuàng)新制度。酒店的廚師或研發(fā)人員創(chuàng)新了一道菜后并沒(méi)有讓企業(yè)的工作人員進(jìn)行品嘗和研究，而是直接把客人當(dāng)成試驗(yàn)品。
完善酒店管理制度,企業(yè)創(chuàng)新無(wú)力往往與企業(yè)的制度有關(guān)。
1.建立以顧客滿意為目標(biāo)的日常統(tǒng)計(jì)制度
企業(yè)首先應(yīng)該設(shè)計(jì)一個(gè)日常統(tǒng)計(jì)表，專門(mén)記錄顧客滿意或不滿意的菜譜，以及各個(gè)菜品的銷(xiāo)量、點(diǎn)擊率等。統(tǒng)計(jì)的'結(jié)果直接與廚師的獎(jiǎng)罰掛鉤。如果某個(gè)廚師烹飪的菜始終在這個(gè)月排名第一，企業(yè)將給予500元的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于第二名和第三名給予200元獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于第四名到十名的，給予50元或鼓勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)。重獎(jiǎng)之下，必有勇廚。
2.看臺(tái)制度
看臺(tái)制度是指每餐必看，廚師長(zhǎng)與主力廚師分析顧客吃剩的菜品，注意聽(tīng)取值臺(tái)服務(wù)員掌握的客情信息，與服務(wù)員做好溝通。
客人在就餐的時(shí)候，會(huì)與服務(wù)員溝通，服務(wù)員應(yīng)該把客人的意見(jiàn)認(rèn)真地記錄下來(lái)，然后及時(shí)反饋給廚師長(zhǎng)或研發(fā)總監(jiān)。研發(fā)總監(jiān)收到信息之后應(yīng)及時(shí)制訂對(duì)策。等下次那位客人再次光臨的時(shí)候，可請(qǐng)客人免費(fèi)品嘗改良之后的那道菜，讓客人幫我們進(jìn)行品嘗鑒定，讓他提出菜品的不足與建議，我們?cè)俑鶕?jù)客人的建議進(jìn)行完善。
3.鼓勵(lì)廚師交流學(xué)習(xí)
第三要鼓勵(lì)廚師交流學(xué)習(xí)，把引進(jìn)來(lái)、走出去與進(jìn)修自學(xué)三者結(jié)合起來(lái)，拓寬視野、提高素質(zhì)，充實(shí)自我的“底氣”和“內(nèi)功”。管理者要把廚師外出交流視為“新產(chǎn)品投資”，而不是成本開(kāi)支。既然是“投資”，就必須規(guī)定有“新產(chǎn)品回報(bào)”。請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去，這是唯一在不變中求變化的一種方法。
4.要求廚師定期創(chuàng)新菜品
每位廚師每月應(yīng)至少創(chuàng)新一到兩道菜品，并接受顧客檢驗(yàn)，酒店對(duì)優(yōu)秀者應(yīng)給予大力表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)金鼓勵(lì)。
宿舍規(guī)章制度 篇11
1、宿舍要制定輪流值日表，宿舍內(nèi)保持衛(wèi)生、整潔、通風(fēng)、被褥、床鋪整齊，有紗門(mén)紗窗，并有衛(wèi)生人員負(fù)責(zé)宿舍的衛(wèi)生清理與監(jiān)督，夏季有防蠅措施，冬季有防寒措施。
2、宿舍內(nèi)應(yīng)抹水泥地面或鋪貼瓷磚，配置單人床或上下雙人床，禁止職工睡通鋪，在施工的建筑物內(nèi)嚴(yán)禁安排工人住宿，宿舍內(nèi)不得超員，人均住宿面積不得低于2.5平方米，宿舍住宿人員應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的.衛(wèi)生習(xí)慣，日常用品要放置整齊有序。
3、宿舍內(nèi)墻面應(yīng)刷白，并保持室內(nèi)整潔，不得在墻面亂涂亂畫(huà)，不得在室內(nèi)隨意拉接電線，不得在宿舍使用未經(jīng)許可的電器，不得破壞公用設(shè)施，嚴(yán)禁隨地涂痰，大小便。
4、宿舍內(nèi)必須配備保溫瓶、碗筷柜，被褥要疊放整齊，衣物、鞋襪、臉盆、餐具、茶杯及工具等個(gè)人物品要放置整齊有序。
5、應(yīng)創(chuàng)造條件，設(shè)置工人文化娛樂(lè)室、淋浴間及更衣室等公共設(shè)施。
6、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)參與賭博活動(dòng)，嚴(yán)禁男女混住，按時(shí)息燈睡覺(jué)，不影響他人的休息。
宿舍規(guī)章制度 篇12
一、考勤管理
1、上班時(shí)間由上午8：30至12：00，下午13：30至18：00。
2、上、下班時(shí)都務(wù)必打卡，如遇特殊狀況，須由各自部門(mén)主管或人事主管簽名確認(rèn)才可。
3、打卡時(shí)，不得代人打卡或偽造出勤記錄，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，雙方各扣罰￥20元;不得爭(zhēng)先恐后，須排隊(duì)依次打卡，否則扣罰￥10元。
4、上班時(shí)，務(wù)必各就各位，不得聚集閑聊或做與工作無(wú)關(guān)的`事情，否則扣罰￥10元，嚴(yán)重者開(kāi)除處理;下班前，各小組搞好場(chǎng)地清潔后該回到工作崗位，不得提前到打卡處打卡下班，不準(zhǔn)大聲喧嘩，否則扣罰￥10元，嚴(yán)重者開(kāi)除處理。
5、在工作期間，不得無(wú)故私自離開(kāi)公司。確有事者，須請(qǐng)示主管批準(zhǔn)，打卡后才可出去，否則視為曠工，扣罰￥50元，嚴(yán)重者開(kāi)除處理。
6、加班時(shí)，不得無(wú)故缺席，確有特殊原因，須提前申請(qǐng)由主管簽名批準(zhǔn)交人事部確認(rèn)方可，否則視為曠工，扣罰￥50元。個(gè)別人員加班，經(jīng)該部門(mén)主管簽名確認(rèn)方可。
7、每月遲到打卡上班超過(guò)30分鐘者，處罰￥30元。不到30分鐘，但連續(xù)3個(gè)月都有遲到者，作開(kāi)除處理。
8、提前下班或有事請(qǐng)假者，須提前書(shū)面申請(qǐng)，由主管簽名批準(zhǔn)交人事部確認(rèn)方可，否則視為曠工扣罰￥50元。
9、請(qǐng)假超過(guò)5天者，須由廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可，否則即時(shí)終止勞動(dòng)關(guān)系。
10、缺勤時(shí)間，不計(jì)算工資。
11、員工辭職須以書(shū)面申請(qǐng)由主管簽名批準(zhǔn)離開(kāi)時(shí)間，并有人事部確認(rèn)才可，否則其工資不予發(fā)放。
12、各班、組長(zhǎng)、主管辭職須由廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，確認(rèn)其離開(kāi)時(shí)間和處理好其交接工作，否則工資不予發(fā)放。
二、工作職責(zé)規(guī)定
1、各部門(mén)員工應(yīng)相互配合，相互監(jiān)督，不得借故推搪而影響生產(chǎn)，一經(jīng)查實(shí)視情節(jié)之嚴(yán)重性作出相應(yīng)處罰。
2、須嚴(yán)格要求每項(xiàng)工序，如因個(gè)人之疏忽而造成問(wèn)題者，則重重處罰。
3、對(duì)待廠方之任何物品，該輕拿輕放，若對(duì)公物造成損壞者，處罰當(dāng)事人并作出賠償。
4、在生產(chǎn)工作過(guò)程中，遇有問(wèn)題是解決不了的，該請(qǐng)示主管，不得擅自處理，如造成嚴(yán)重后果的，將會(huì)追究當(dāng)事者之職責(zé)。
5、如工作須當(dāng)天完成，下班時(shí)還未完成者，該請(qǐng)示主管作出妥善安排，否則追究當(dāng)事者之職責(zé)。
6、廠方之任何物品，未經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)私自拿出廠，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，開(kāi)除處理。
三、假期薪金規(guī)定
1、每年之1月1日、5月1日、10月1日無(wú)論是日薪或月薪之員工都是有薪假期。
2、春節(jié)假期為7天(除夕至年初六)。
3、日薪之員工在春節(jié)假期間有薪日為3天(上初一至年初三)，其余不算工資。
4、月薪之員工在春節(jié)假期間有薪日為7天(年初一至年初七)。提前放假或提前回家的天數(shù)，則不計(jì)算工資。
5、如廠方有特殊狀況需放假，無(wú)論是日薪或月薪之員工都務(wù)必服從安排時(shí)間補(bǔ)回，不算加班。
6、星期天放假，如加班則計(jì)算加班工資。
宿舍規(guī)章制度 篇13
一、 宿舍管理標(biāo)準(zhǔn)
1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)
(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；
(2)、地面干凈，無(wú)死角；
(3)、墻面、房門(mén)、玻璃等，要保持清潔無(wú)塵，無(wú)破損；
(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無(wú)異味；
(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫(huà)，上面物品整潔，擺放整齊；
(6)保持樓道公共部分整潔。
2、宿舍安全標(biāo)準(zhǔn)
(1)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī)；
(2)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品；
(3)、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭，亂扔煙頭；
(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)自己和他人安全。
(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品，應(yīng)妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入
銀行；
(6)、員工離開(kāi)宿舍時(shí)，要做到隨手鎖門(mén)，人走燈滅；
(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；
(8)、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備，使用完畢或遇突然停電，
必須立即切斷電源或撥掉插頭。
3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次
二、 設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)
1、設(shè)置：職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長(zhǎng)兩名，男女各一。
2、舍長(zhǎng)職責(zé)
(1)、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看；
(2)、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；
(3)、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)精神和指示；
(4)、定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情況；
(5)、及時(shí)了解員工心態(tài)，對(duì)有晚而未歸的員工，進(jìn)行聯(lián)系，確保安
全；
(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時(shí)進(jìn)行報(bào)修；
(7)、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見(jiàn)和建議；
(8)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對(duì)宿舍內(nèi)一切
不安全因素，一定要及時(shí)全面的向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、員工職責(zé)
(1)、積極配合舍長(zhǎng)工作，服從舍長(zhǎng)安排；
(2)、自覺(jué)整理好個(gè)人內(nèi)務(wù)；
(3)、嚴(yán)格遵守公司的'管理規(guī)章制度及宿舍制度；
(4)、有特殊情況晚歸，應(yīng)及時(shí)向舍長(zhǎng)說(shuō)明情況；
(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；
(6)、愛(ài)護(hù)好公共財(cái)物,堅(jiān)決杜絕“長(zhǎng)流水”，“長(zhǎng)明燈”現(xiàn)象；
(7)、應(yīng)保證外地員工優(yōu)先住宿安排。
三、 宿舍文化建設(shè)
1．做人禮貌，講話文明；
2．養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣；
3．保持衛(wèi)生整潔，房間無(wú)異味；
4．培養(yǎng)容洽、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系；
5．房間裝飾要美觀大方，忌雜亂。
四、 水電費(fèi)的繳納
公司共承擔(dān)水電費(fèi)100元，超額部分由個(gè)人承擔(dān)。
【宿舍規(guī)章制度】相關(guān)文章：
（精選）宿舍規(guī)章制度07-09
宿舍的規(guī)章制度02-21
宿舍規(guī)章制度10-01
公司宿舍規(guī)章制度06-28
宿舍管理的規(guī)章制度03-22
宿舍衛(wèi)生規(guī)章制度04-02
工地宿舍規(guī)章制度04-04
高中宿舍規(guī)章制度05-26
(熱門(mén))宿舍規(guī)章制度07-09
宿舍規(guī)章制度[優(yōu)秀]07-08