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公司領(lǐng)導(dǎo)自我評價

時間:2020-12-28 11:47:32 自我評價 我要投稿

公司領(lǐng)導(dǎo)自我評價

  導(dǎo)語:本人性格樂觀,有較強組織能力和適應(yīng)能力,吃苦耐勞,下面是小編給大家整理的公司領(lǐng)導(dǎo)自我評價的相關(guān)內(nèi)容,希望能給你帶來幫助!

公司領(lǐng)導(dǎo)自我評價

  公司領(lǐng)導(dǎo)自我評價1

  自我評價一:本人性格開朗、善于交際;為人正直,上進心強。學(xué)習(xí)能力強、抗壓力大,具有較強的溝通、管理能力。 工作認真、團隊意識強;能按時、按質(zhì)、按量的完成任務(wù)。

  自我評價二:在近幾年的工作中,學(xué)到了很多,也經(jīng)歷了很多,能做到每件事都真心地去對待,工作認真負責(zé),一絲不茍,大膽創(chuàng)新。富有責(zé)任感和很強的團隊精神;具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力,工作細心,深受同事們的信任和客戶的'歡迎。

  自我評價三:本人性格開朗,熱情大方,在外貿(mào)公司工作過5年增添了不少工作經(jīng)驗,做事細心,能吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)素質(zhì);誠實、勤奮、樂觀、樂于助人、合作、主動、具有較強的責(zé)任感,良好的溝通能力,能合理有效地安排時間,喜歡挑戰(zhàn)性的工作,愿意承受工作壓力。

  自我評價四:

  1.我責(zé)任心強,抗壓力強,不僅能一絲不茍全力以赴地完成目標(biāo),還會力求突破。

  2.我個性溫和沉穩(wěn),言行一致,嚴(yán)謹高效,腳踏實地。

  自我評價五:從事服飾零售管理7年經(jīng)驗,在連鎖終端方面的運營、團隊建設(shè)管理和客戶關(guān)系管理等有良好的工作能力;長期接觸一線工作環(huán)境,做事遇事不慌,踏實肯干,善于自我解決問題,善于觀察,做人坦誠,有親和力,對人與事有良好的洞察和反應(yīng)能力;在職期間,所在區(qū)域業(yè)績都大幅度提升。

  自我評價六:本人有著較強的領(lǐng)導(dǎo)力和判斷與決策能力,性格果斷,堅強;視野開拓,具有戰(zhàn)略大局觀,行業(yè)敏感度高;能在壓力下工作,并能充分影響和激勵到整個團隊;良好的組織,管理,控制和協(xié)調(diào)能力,成熟的談判能力和人際溝通技巧;出色的報告撰寫能力。同時也有很強的責(zé)任心和上進心,工作能腳踏實地,吃苦耐勞。我始終相信學(xué)歷代表過..

  自我評價七:有多年的工作經(jīng)驗 本人性格樂觀,有較強組織能力和適應(yīng)能力,吃苦耐勞,工作方面有較強分析和處理問題的能力,做事認真負責(zé)并嚴(yán)于律己,勇于開拓、進取、創(chuàng)新、工作認真負責(zé),敢于承擔(dān)責(zé)任,在工作崗位上勤奮工作、誠信做人,職業(yè)道德強、富有責(zé)任感、易溝通、工作積極及注重團隊合作精神, 擅長制定目標(biāo)計劃,并能有效實施。

  公司領(lǐng)導(dǎo)自我評價2

  1、努力提高自身素質(zhì)水平。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,肩負著黨和人民賦予的重要職責(zé)與使命,黨的路線方針政策需要我們?nèi)ヘ瀼貙嵤,因此,我十分注重政治理論的學(xué)習(xí),比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了理論、經(jīng)濟管理、“三個代表”重要思想等方面知識。勇于實踐正確學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,立場堅定的執(zhí)行黨的路

  線、方針、政策。在工作中,正確的宣傳和貫徹上級的方針,指導(dǎo)自己的工作,規(guī)范自己的言行,樹立強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,密切聯(lián)系群眾,不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。

  2、狠抓班子和干部隊伍建設(shè)。群眾看黨員、黨員看干部、干部看班子,上梁不正下梁歪,中梁不正倒下來。高度重視班子建設(shè),不斷強化措施,使班子建設(shè)沿著正確軌道前進。一是求思想上的統(tǒng)一。堅持做到多通氣、勤商量,把工作決策建立在體現(xiàn)集體智慧的基礎(chǔ)上。行動上瞄準(zhǔn)一致的目標(biāo),各司其職、各負其責(zé),不推諉、不扯皮,始終保持一流的工作精神風(fēng)貌和旺盛的斗志,不斷開創(chuàng)工作新局面。

  3、圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)做文章。針對公司經(jīng)濟性、業(yè)務(wù)性強的特點,利用各種形勢的途徑和方法,對我公司非黨員干部進行廉政和遵紀(jì)守法教育。如:在召開黨員會、中層會、辦公會時,向他們及時傳達上級有關(guān)政策、規(guī)定,并有針對性的通報發(fā)生在各地管理部門的腐敗案例,使黨員干部從中吸取教訓(xùn),以起到警示作用。同時,注意從“公”和“廉”入手,嚴(yán)格要求自己,公開向職工承諾:只看誰表現(xiàn)得怎么樣,不看是誰在表現(xiàn),堅持公正為本,吃苦在前,享樂在后。

  4、狠抓干部職工的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。一年來,我多次組織形勢動員會、業(yè)務(wù)研討會,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,并在年終歲末結(jié)合舉行表彰會、總結(jié)會,對干部進行理想信念和黨性、黨風(fēng)教育。通過一系列學(xué)習(xí)宣傳教育,使大家都能夠面對現(xiàn)實,實事求是地用辯證唯物主義觀點分析認識問題。大家認識到:一定要好好工作,不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值。全體干部職工工作作風(fēng)扎實,精神狀態(tài)很好,人心思干,人心思進,不少單位在搞好本職工作同時,組織大家學(xué)科技、學(xué)理論,提高職工全面素質(zhì)。

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