執(zhí)法檢查自查報告[范例15篇]
在人們素養(yǎng)不斷提高的今天，接觸并使用報告的人越來越多，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發(fā)？下面是小編精心整理的執(zhí)法檢查自查報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
![執(zhí)法檢查自查報告[范例15篇]](https://p.9136.com/00/l/d7d4b2e9b1a8b8e610_5efbf6899dded.jpg)
執(zhí)法檢查自查報告1
我局行政執(zhí)法工作近年來在上級主管部門的直接領導下，認真貫徹實施國務院《全面推行依法行政實施綱要》基本方略，按照《四川省食品藥品監(jiān)督管理局落實行政執(zhí)法責任制全面推進依法行政考核辦法》的要求，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平，促進依法行政，努力推進“法治機關，服務機關，責任機關，效能機關”的建設。按照市局《關于開展20xx年食品藥品監(jiān)督管理執(zhí)法監(jiān)督檢查工作的通知》精神，現將我局此項工作的自查情況報告如下：
一、依法行政情況：
按照《樂山藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)行政執(zhí)法責任制》的有關規(guī)定，我局認真做好政務公開工作，在縣政務中心和本單位實施公開辦事項目、辦事流程和辦事人員，并制定了《首問負責制》、《限時辦結制》和《責任追究制》，針對藥品、醫(yī)療器械零售企業(yè)的開辦、換證、變更等雖不屬我局行政許可事項，但考慮到行政相對人具體情況，我局積極轉變職能，變被動適應為主動服務，這樣既簡化了辦事流程、提高了辦事效率，又方便了廣大群眾。
二、落實行政執(zhí)法責任制情況：
首先確定了單位行政負責人作為行政執(zhí)法工作的第一責任人，并進一步完善和調整了單位行政執(zhí)法領導小組，配備了兼職法制工作人員，并將行政執(zhí)法責任的具體內容分解、細化，分別落實到綜合股和稽查大隊，各中層股室再將任務落實到具體責任人，年初時層層簽訂執(zhí)法責任書，年終嚴格進行考核。使1行政機關的行政行為切實做到不越位、不錯位、不缺位，避免行政改正、撤銷及敗訴。
三、加強“五五”普法情況：
按照上級主管部門和縣上“五五”普法工作的要求，在“五五”普法期間，我局一方面抓好內部執(zhí)法人員相關法律、法規(guī)的學習，通過自學、集體學和參加省市培訓，不段提高執(zhí)法人員的法律意思和執(zhí)法水平。另一方面我們還充分利用多種宣傳形式向廣大群眾宣傳，通過現場講解、真假藥對比、散發(fā)宣傳資料、銷毀假劣藥品等方式深入宣傳《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》和《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》，使廣大群眾了解了藥監(jiān)部門的職責和任務，進一步增強了藥品經營單位和經營人員的自覺守法意識，樹立了藥監(jiān)部門依法管藥的社會形象，為依法行政工作的順利開展打下了堅實的基礎。20xx年6月1日，《食品安全法》頒布實施后，我局在加強執(zhí)法人員自身學習的同時，通過縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級培訓的方式，對全縣食品藥品安全信息員、協管員進行了培訓。今年以來，我局按照市縣相關部門的要求，積極做好“五五”普法的總結、資料歸檔和迎檢工作。
四、舉報投訴、行政復議、行政訴訟及案件查辦情況：
我局十分重視群眾的舉報投訴，制定了專門的'規(guī)章制度，落實了具體人員分別負責食品和藥品醫(yī)療器械的舉報投訴，使舉報投訴事宜件件有人管，件件有落實，件件有回復。在行政許可和行政執(zhí)法中，我局嚴格按法律、法規(guī)和法定程序開展執(zhí)法工作，對違法行為，遵循以事實為依據，以法律為準繩的原則，做到證據充分、定性準確、程序合法、文書規(guī)范、手續(xù)完備。盡力做到事前認真研究、仔細斟酌；事中依法行政、認真檢查、詳細取證，不信口開河、簡單武斷，處罰上嚴格按法律、法規(guī)執(zhí)行，切實規(guī)范行政處罰自由裁量行為，做到行政處罰寬有規(guī)，嚴有據；事后認真總結、分析不足。這些措施的制定和落實最大限度上地保證了行政執(zhí)法的公平、公開、公正。藥監(jiān)局自成立以來，我局未出現一起行政糾紛，無一起行政復議和行政訴訟案件。20xx年查辦案件12起，20xx年查辦案件15起，20xx年截止目前查辦案件8起。
五、依法履行監(jiān)管職責、執(zhí)法監(jiān)督情況：
20xx年全國人代會通過了機構改革方案，食品藥監(jiān)系統(tǒng)再次面臨重大調整，這一度引起了藥監(jiān)系統(tǒng)人員思想的波動。為此，我局及時召開會議，統(tǒng)一思想,大家都形成了一個共識,那就是不管機構如何改,加強食品藥品監(jiān)管,確保廣大群眾飲食用藥安全是我們義不容辭和始終不變的責任。兩年多來，在執(zhí)法人員嚴重不足的情況下，我局食品藥品監(jiān)管工作始終按照上級部門的要求平穩(wěn)運轉，案件查辦正常開展，基本實現了機構改革期間班子不垮、思想不亂、隊伍不散、執(zhí)法不松的良好局面。近年來，我局除積極參加縣政府組織的執(zhí)法人員的培訓學習外，還先后派人參加了省、市主管局組織的藥品稽查人員稽查工作培訓會、保健食品和化妝品監(jiān)管培訓會、食品安全法及餐飲服務監(jiān)管能力培訓會等相關法律、法規(guī)和執(zhí)法業(yè)務培訓，共計12人次。為了增強執(zhí)法人員對食品藥品突發(fā)安全事故的應急處置能力，按照省、市主管部門的要求，我3局全體執(zhí)法人員還參加了省人事廳組織的突發(fā)事件應對法網上培訓、學習，并全體考試合格。
六、存在的問題及今后工作的打算。
雖然我們的行政執(zhí)法工作已邁出了堅實的步伐，也取得了一定成績，但實事求是地講，我們面臨的困難還很大：一是執(zhí)法人員嚴重不足造成執(zhí)法工作的開展困難；二是執(zhí)法裝備的落后造成行政執(zhí)法工作的被動；三是機構改革所牽涉的上、下對接時差以及法律、法規(guī)和規(guī)章的不完善都影響了行政執(zhí)法工作的穩(wěn)定性；四是下一步食品藥監(jiān)部門職能調整后將面臨著餐飲服務這一全新的工作，人員如何組合、搭配，資產如何劃轉，都對今后工作的開展有很大影響；五是今后地方財政對食品藥品監(jiān)督管理工作在經費上的投入能否給予有效保障。對以上困難我們將在今后的工作中認真思考、仔細分析，積極探索新的食品藥品監(jiān)管方法，與時俱進，開拓創(chuàng)新，確保峨邊15萬彝漢人民飲食用藥安全有效，為峨邊經濟建設作出新貢獻。
20xx年八月十八日
執(zhí)法檢查自查報告2
根據慶財聯發(fā)[20xx]1號文件《關于開展政府采購執(zhí)行情況專項檢查的通知》精神，按照市、區(qū)的統(tǒng)一安排部署，開展政府采購執(zhí)行情況專項檢查自查自糾工作,現結合自查情況報告如下：
一、端正態(tài)度，確保自查自糾工作取得實效。
嚴肅對待此次專項檢查整治工作，確保專項檢查整治工作落到實處，切實規(guī)范本部門的.政府采購行為，有效提高資金使用效益。成立專門工作領導小組，明確了責任人，設專人管理，確保自查自糾工作有序開展。
二、狠抓落實，切實做到自查自糾。
依照慶財聯發(fā)[20xx]1號文件精神，對20xx和20xx年度政府采購情況開展了自查自糾，主要開展以下幾個方面查與糾。
1、政府采購范圍的項目依法實施采購的情況，不存在任何規(guī)避政府采購行為，報購物品都嚴格依據《中華人民共和國政府采購法》實行政府采購；
2、政府采購預算，計劃編制和執(zhí)行情況，始終做到年初有預算、年末有核算。如中途需增減，始終堅持按程序申報，無不編濫報行為；
3、采購方式選擇和執(zhí)行情況，在采購方式上嚴格程序，審批手續(xù)完備，無違規(guī)行為；
4、政府集中采購和分散采購的執(zhí)行情況，納入集中采購目錄的項目都執(zhí)行了集中采購；
5、采購組織程序嚴格按照制度規(guī)定執(zhí)行，無違規(guī)行為；
6、無應屬政府采購范圍而委托其他機構招標情況的行為；
7、上級專項資金實施政府采購情況，都執(zhí)行了制度的規(guī)定；
8、政府采購政策落實情況，都嚴格執(zhí)行了制度規(guī)定；
9、無質疑案件的發(fā)生。
在此次政府采購執(zhí)行情況自查自糾工作基礎上，今后繼續(xù)將認真執(zhí)行《中華人民共和國政府采購法》，嚴格采購行為，凡事年初有預算，購物有詳單，做到賬與物相符，做好政府采購工作，從源頭上防止公共資金的濫用和滋生腐敗的發(fā)生。
執(zhí)法檢查自查報告3
我局行政執(zhí)法工作近年來在上級主管部門的直接領導下，認真貫徹實施國務院《全面推行依法行政實施綱要》基本方略，按照《四川省食品藥品監(jiān)督管理局落實行政執(zhí)法責任制全面推進依法行政考核辦法》的要求，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平，促進依法行政，努力推進“法治機關，服務機關，責任機關，效能機關”的建設。按照市局《關于開展20xx年食品藥品監(jiān)督管理執(zhí)法監(jiān)督檢查工作的通知》精神，現將我局此項工作的自查情況報告如下：
一、依法行政情況：按照《樂山藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)行政執(zhí)法責任制》的有關規(guī)定，我局認真做好政務公開工作，在縣政務中心和本單位實施公開辦事項目、辦事流程和辦事人員，并制定了《首問負責制》、《限時辦結制》和《責任追究制》，針對藥品、醫(yī)療器械零售企業(yè)的開辦、換證、變更等雖不屬我局行政許可事項，但考慮到行政相對人具體情況，我局積極轉變職能，變被動適應為主動服務，這樣既簡化了辦事流程、提高了辦事效率，又方便了廣大群眾。
二、落實行政執(zhí)法責任制情況：首先確定了單位行政負責人作為行政執(zhí)法工作的第一責任人，并進一步完善和調整了單位行政執(zhí)法領導小組，配備了兼職法制工作人員，并將行政執(zhí)法責任的具體內容分解、細化，分別落實到綜合股和稽查大隊，各中層股室再將任務落實到具體責任人，年初時層層簽訂執(zhí)法責任書，年終嚴格進行考核。使行政機關的行政行為切實做到不越位、不錯位、不缺位，避免行政改正、撤銷及敗訴。
三、加強“五五”普法情況：按照上級主管部門和縣上“五五”普法工作的要求，在“五五”普法期間，我局一方面抓好內部執(zhí)法人員相關法律、法規(guī)的'學習，通過自學、集體學和參加省市培訓，不段提高執(zhí)法人員的法律意思和執(zhí)法水平。另一方面我們還充分利用多種宣傳形式向廣大群眾宣傳，通過現場講解、真假藥對比、散發(fā)宣傳資料、銷毀假劣藥品等方式深入宣傳《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》和《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》，使廣大群眾了解了藥監(jiān)部門的職責和任務，進一步增強了藥品經營單位和經營人員的自覺守法意識，樹立了藥監(jiān)部門依法管藥的社會形象，為依法行政工作的順利開展打下了堅實的基礎。09年6月1日，《食品安全法》頒布實施后，我局在加強執(zhí)法人員自身學習的同時，通過縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級培訓的方式，對全縣食品藥品安全信息員、協管員進行了培訓。今年以來，我局按照市縣相關部門的要求，積極做好“五五”普法的總結、資料歸檔和迎檢工作。
四、舉報投訴、行政復議、行政訴訟及案件查辦情況：我局十分重視群眾的舉報投訴，制定了專門的規(guī)章制度，落實了具體人員分別負責食品和藥品醫(yī)療器械的舉報投訴，使舉報投訴事宜件件有人管，件件有落實，件件有回復。在行政許可和行政執(zhí)法中，我局嚴格按法律、法規(guī)和法定程序開展執(zhí)法工作，對違法行為，遵循以事實為依據，以法律為準繩的原則，做到證據充分、定性準確、程序合法、文書規(guī)范、手續(xù)完備。盡力做到事前認真研究、仔細斟酌；事中依法行政、認真檢查、詳細取證，不信口開河、簡單武斷，處罰上嚴格按法律、法規(guī)執(zhí)行，切實規(guī)范行政處罰自由裁量行為，做到行政處罰寬有規(guī)，嚴有據；事后認真總結、分析不足。這些措施的制定和落實最大限度上地保證了行政執(zhí)法的公平、公開、公正。藥監(jiān)局自成立以來，我局未出現一起行政糾紛，無一起行政復議和行政訴訟案件。20xx年查辦案件12起，20xx年查辦案件15起，20xx年截止目前查辦案件8起。
五、依法履行監(jiān)管職責、執(zhí)法監(jiān)督情況：20xx年全國人代會通過了機構改革方案，食品藥監(jiān)系統(tǒng)再次面臨重大調整，這一度引起了藥監(jiān)系統(tǒng)人員思想的波動。為此，我局及時召開會議，統(tǒng)一思想,大家都形成了一個共識,那就是不管機構如何改,加強食品藥品監(jiān)管,確保廣大群眾飲食用藥安全是我們義不容辭和始終不變的責任。兩年多來，在執(zhí)法人員嚴重不足的情況下，我局食品藥品監(jiān)管工作始終按照上級部門的要求平穩(wěn)運轉，案件查辦正常開展，基本實現了機構改革期間班子不垮、思想不亂、隊伍不散、執(zhí)法不松的良好局面。近年來，我局除積極參加縣政府組織的執(zhí)法人員的培訓學習外，還先后派人參加了省、市主管局組織的藥品稽查人員稽查工作培訓會、保健食品和化妝品監(jiān)管培訓會、食品安全法及餐飲服務監(jiān)管能力培訓會等相關法律、法規(guī)和執(zhí)法業(yè)務培訓，共計12人次。為了增強執(zhí)法人員對食品藥品突發(fā)安全事故的應急處置能力，按照省、市主管部門的要求，我局全體執(zhí)法人員還參加了省人事廳組織的突發(fā)事件應對法網上培訓、學習，并全體考試合格。
六、存在的問題及今后工作的打算。雖然我們的行政執(zhí)法工作已邁出了堅實的步伐，也取得了一定成績，但實事求是地講，我們面臨的困難還很大：一是執(zhí)法人員嚴重不足造成執(zhí)法工作的開展困難；二是執(zhí)法裝備的落后造成行政執(zhí)法工作的被動；三是機構改革所牽涉的上、下對接時差以及法律、法規(guī)和規(guī)章的不完善都影響了行政執(zhí)法工作的穩(wěn)定性；四是下一步食品藥監(jiān)部門職能調整后將面臨著餐飲服務這一全新的工作，人員如何組合、搭配，資產如何劃轉，都對今后工作的開展有很大影響；五是今后地方財政對食品藥品監(jiān)督管理工作在經費上的投入能否給予有效保障。對以上困難我們將在今后的工作中認真思考、仔細分析，積極探索新的食品藥品監(jiān)管方法，與時俱進，開拓創(chuàng)新，確保峨邊15萬彝漢人民飲食用藥安全有效，為峨邊經濟建設作出新貢獻。
執(zhí)法檢查自查報告4
根據省國土資源廳、省監(jiān)察廳《關于開展國土資源綜合執(zhí)法檢查的通知》(皖國土資〔〕206號)文件要求，今年9月下旬至10月上旬，縣國土局、縣監(jiān)察局聯合開展了國土資源綜合執(zhí)法檢查，現將自查情況報告如下：
一、自查的基本情況
<一>經營性用地招標拍賣掛牌出讓情況
我縣土地收購儲備中心自7月30日成立以來，共掛牌出讓經營性土地5宗，面積25197平方米，總成交價518.25萬元，土地純收益209萬元。其中商住綜合用地2宗，面積7287平方米，成交價246萬元，加油站用地2宗，面積6846平方米，成交價97.44萬元，賓館餐飲業(yè)用地1宗，面積11064平方米，成交價174.81萬元。
經營性用地招標拍賣掛牌出讓制度在我縣得到全面落實，但由于我縣土地市場較小，全面形成土地市場的激烈競爭機制還需做很多的工作，任務還十分艱巨。
<二>土地出讓合同或劃撥決定書履約執(zhí)行情況
近年來，我縣土地出讓合同或劃撥決定書履約執(zhí)行情況總體較好,除行政辦公等符合劃撥用地目錄的項目用地外,其他用地均實行有償有限期使用,對劃撥土地改變用途的一律簽訂土地出讓合同,報政府批準,對存量劃撥土地隨房交易補辦出讓手續(xù)的,因其面積較小,部分未簽土地出讓合同但在辦理土地出讓登記手續(xù)時均已報請縣政府審批。土地出讓合同簽訂后，要求土地使用者嚴格按土地出讓合同約定開發(fā)利用土地，不允許擅自改變出讓合同約定而使用土地。在基準地價覆蓋的范圍內，土地出讓金征收標準皆不低于基準地價的40%，基準地價覆蓋范圍外按評估地價的40%收取土地出讓金。政府為支持企業(yè)發(fā)展，對部分工業(yè)企業(yè)用地出讓金暫時緩征，但要求企業(yè)不得改變土地用途或變更權利人。
<三>土地清理情況
為貫徹落實國務院關于《深化改革嚴格土地管理的決定》(國發(fā)28號)文件精神,鞏固治理整頓土地市場秩序成果，妥善處理和解決歷史遺留問題，根據國土資源部《關于嚴明法紀堅決制止土地違法的緊急通知》(國土資電發(fā)22號)及省、市等規(guī)定精神，我縣及時對違法用地情況進行了清理。
1、違法用地基本情況
我縣企業(yè)違法用地共59宗，其中7月30日之前違法用地43宗，面積8.83公頃;7月30日之后違法用地16宗，面積2.73公頃。
2、違法用地處理情況
經報請縣政府批準同意:
(1)對占而未用，閑置撂荒的，限在接到責令整改通知書30日內組織復耕，退還原集體經濟組織。
(2)對已經占用并符合土地利用總體規(guī)劃的,在按照《中華人民共和國土地管理法》第七十六條的規(guī)定依法處以10元/m2的罰款后,補辦土地報批手續(xù)。
(3)對已經占用但違反土地利用總體規(guī)劃的，按照《中華人民共和國土地管理法》第七十六條的規(guī)定依法沒收或拆除處理。
(4)對不主動接受處罰的非農業(yè)建設項目的單位或法人，按照《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國土地管理法實施條例》的.有關規(guī)定追究相關責任人責任。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
目前，此項工作正在實施當中。
<四>群眾權益維護情況
1、征收農民集體所有土地及征地補償情況
1999年至，我縣33個建設項目共征收農民集體所有土地總面積75.3407公頃，其中耕地面積58.8668公頃。征收土地全部經過省的政府批準。三費補償總額2595.7702萬元，已及時足額發(fā)放到農民手中，不存在拖欠情況。
為切實解決被征地農民的生產生活困難：一是對從事個體經營者在一定期限內免征相關稅費;二是對從事農用車、達雅機的個體戶按下限征收交通規(guī)費和減半征收城市建設費;三是實行失地農民再就業(yè)優(yōu)惠證制度;四是政府已在著手制定失地農民社會保障相關政策規(guī)定。
2、國有企業(yè)改制劃撥土地使用權處置后職工安置落實情況
為妥善安置我縣企業(yè)改制中的職工：一是對資不抵債，不能清償到期債務和符合其它破產條件的企業(yè)由地稅部門按破產企業(yè)的等值資產抵交所欠交的職工養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險金。二是由企業(yè)職工自愿入股，以入股資金作為注冊資本，注冊新的股份合作制企業(yè)，租賃或買斷原企業(yè)生產經營的主業(yè)或副業(yè)，職工在原企業(yè)下崗，但身份不變養(yǎng)老統(tǒng)籌等不變，再在新企業(yè)競爭上崗工作。三是對適合租賃的企業(yè)發(fā)放下崗職工生活費，代交下崗職工養(yǎng)老保險金，失業(yè)保險金和醫(yī)療保險金。四是對國有企業(yè)下崗職工從事個體工商經營的免收注冊登記費;創(chuàng)辦私營企業(yè)的減半征收注冊登記費，并從投產之日起，第一年企年所得稅的全部，第二、第三年企業(yè)所得稅的一半，經稅務、財政部門審核后，用于扶持企業(yè)。
<五>供地備案制度落實情況
掛牌出讓信息均在網上發(fā)布，掛牌成交后，及時將有關掛牌資料裝訂成冊存檔，做到備案數據客觀、準確、全面、可靠。
<六>土地違法問題處理情況
國發(fā)28號文件下發(fā)以來，我縣加大了土地執(zhí)法檢查力度，做到“發(fā)現一宗、制止一宗、查處一宗”。共查處制止違法占地12宗，面積20.55畝;，與縣建委建立了聯合執(zhí)法制度，立案2宗，面積7.337畝，全部依法處理完畢,其中恢復土地面積2.97畝，收回土地面積0.3畝，退還土地面積4.067畝，罰沒款元人民幣;查處礦產違法案件2宗，結案2宗。10月前，查處土地違法案件2宗，面積0.75畝，罰沒款1600元;查處礦產違法案件1宗，罰沒款86065.5元人民幣,經依法處理后，全部結案。
<七>治理商業(yè)賄賂專項工作開展情況
根據省、市主管部門和縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和要求，我縣國土資源系統(tǒng)扎實開展了治理商業(yè)賄賂專項工作：一是成立領導小組，制定實施方案，明確總體要求、指導原則、治理范圍、工作任務和工作要求等。二是召開動員會議，對全系統(tǒng)的治理商業(yè)賄賂專項工作進行了全面動員和部署。三是認真組織學習《中國共產黨紀律處分條例》、《開展國土資源領域不正當交易行為自查自糾及依法查處商業(yè)賄賂案件實施意見》等內容，觀看了《蛻變的人生》等反腐倡廉警示教育片，營造濃厚氛圍。四是在政務公開欄櫥窗設置了宣傳欄，在局網站開辟了專題，設立了舉報箱，公布了舉報相關信件箱和舉報電話。五是自查自糾，狠抓落實。根據上級要求的治理范圍和自查自糾的重點，將專項治理工作與反腐倡廉警示教育活動相結合，與“完善體制、提高素質”活動相結合，對以來辦理的國土資源審批情況進行了全面的清理和自查。
二、今后工作思路
<一>全面貫徹落實《關于進一步規(guī)范經營性土地使用權招標拍賣掛牌出讓工作若干意見的通知》文件精神，落實中央、國務院關于加強土地調控有關政策的要求，加大土地清理力度，規(guī)范用地行為，激活合法的土地市場。
<二>規(guī)范管理。
一是制定完善《建設用地審報流程表》、《土地登記發(fā)證審批流程表》和《采礦許可證審批流程表》等工作流程，及時受理辦事單位和群眾的報件，確保公正透明、優(yōu)質高效。
二是加大土地動態(tài)巡查力度，制定巡查路線，加大巡查范圍，嚴格貫徹落實基本農田“五不準”的要求，對當場發(fā)現的問題，就地依法制止解決。
三是堅持縣國土、城建檢查大隊聯合巡查執(zhí)法制度,進一步加大執(zhí)法力度，形成執(zhí)法合力。
五是嚴格按照《中華人民共和國土地管理法》和《深化改革嚴格土地管理的決定》的有關規(guī)定依法用地，對新出現的各類非農業(yè)建設項目違法占用土地的，將依法嚴肅查處。
<三>加強各類非農業(yè)建設項目用地管理，規(guī)范項目用地行為，嚴格執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃和年度土地利用計劃。凡不符合土地利用總體規(guī)劃、沒有農用地轉用計劃指標的建設項目，一律不得通過用地預審。沒有國土資源既用地預審意見或預審未通過的，縣發(fā)改委、縣工業(yè)發(fā)展局等部門不得核準或批準建設項目。
<四>切實解決失地農民生活保障等問題：
一是嚴格依法行政，補償資金足額及時兌現，確保農民合法利益;
二是解決用地安置，實現農民自然轉產�？闪粢徊糠纸浬逃玫�，確保被征地農民不因失地而失業(yè)，實現被征地農民平穩(wěn)過渡，自然轉產;
三是落實養(yǎng)老和醫(yī)療保障制度，建立社會保障體系。解決失地農民的根本出路，是對失地失業(yè)農民進行養(yǎng)老和醫(yī)療保險，使其老有所養(yǎng)、老有所樂;四是尋求多種途徑實現失地農民再就業(yè),應對失地農民進行免費再就業(yè)培訓，使其掌握再就業(yè)技能，平穩(wěn)過渡，鼓勵發(fā)展二、三產業(yè)(對發(fā)展二、三產業(yè)的可參照下崗人員相關政策減免稅費)。
二、今后工作思路
<一>全面貫徹落實《關于進一步規(guī)范經營性土地使用權招標拍賣掛牌出讓工作若干意見的通知》文件精神，落實中央、國務院關于加強土地調控有關政策的要求，加大土地清理力度，規(guī)范用地行為，激活合法的土地市場。
<二>規(guī)范管理。
一是制定完善《建設用地審報流程表》、《土地登記發(fā)證審批流程表》和《采礦許可證審批流程表》等工作流程，及時受理辦事單位和群眾的報件，確保公正透明、優(yōu)質高效。
二是加大土地動態(tài)巡查力度，制定巡查路線，加大巡查范圍，嚴格貫徹落實基本農田“五不準”的要求，對當場發(fā)現的問題，就地依法制止解決。
三是堅持縣國土、城建檢查大隊聯合巡查執(zhí)法制度,進一步加大執(zhí)法力度，形成執(zhí)法合力。五是嚴格按照《中華人民共和國土地管理法》和《深化改革嚴格土地管理的決定》的有關規(guī)定依法用地，對新出現的各類非農業(yè)建設項目違法占用土地的，將依法嚴肅查處。
<三>加強各類非農業(yè)建設項目用地管理，規(guī)范項目用地行為，嚴格執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃和年度土地利用計劃。凡不符合土地利用總體規(guī)劃、沒有農用地轉用計劃指標的建設項目，一律不得通過用地預審。沒有國土資源既用地預審意見或預審未通過的，縣發(fā)改委、縣工業(yè)發(fā)展局等部門不得核準或批準建設項目。
<四>切實解決失地農民生活保障等問題：
一是嚴格依法行政，補償資金足額及時兌現，確保農民合法利益;
二是解決用地安置，實現農民自然轉產�？闪粢徊糠纸浬逃玫�，確保被征地農民不因失地而失業(yè)，實現被征地農民平穩(wěn)過渡，自然轉產;
三是落實養(yǎng)老和醫(yī)療保障制度，建立社會保障體系。解決失地農民的根本出路，是對失地失業(yè)農民進行養(yǎng)老和醫(yī)療保險，使其老有所養(yǎng)、老有所樂;四是尋求多種途徑實現失地農民再就業(yè),應對失地農民進行免費再就業(yè)培訓，使其掌握再就業(yè)技能，平穩(wěn)過渡，鼓勵發(fā)展二、三產業(yè)(對發(fā)展二、三產業(yè)的可參照下崗人員相關政策減免稅費)。
執(zhí)法檢查自查報告5
根據岸統(tǒng)計〔200x〕6號文《關于開展200x年統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》精神，按照區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)一部署，結合本街實際，對全街統(tǒng)計工作進行了全面自查，現將自查情況報告如下：
我街設統(tǒng)計站一個，專職統(tǒng)計人員一名；已按統(tǒng)計制度的規(guī)定建立統(tǒng)計臺帳，原始記錄完備；統(tǒng)計人員持證上崗。
通過這次自查我們感到，企業(yè)領導對統(tǒng)計工作不夠重視，對《統(tǒng)計法》意識淡薄，對上報真實的統(tǒng)計數據心存顧慮，大多數企業(yè)的統(tǒng)計人員是由財會人員兼任，部分人員沒
有持證上崗。針對上述問題，結合本街實際，下一步我們應加強對《統(tǒng)計法》的宣傳工作，增強法律意識，樹立《統(tǒng)計法》的.權威性，督促各單位按《統(tǒng)計法》的要求如實上報統(tǒng)計數據，對無證的統(tǒng)計人員進行培訓，做到持證上崗20xx年 信訪工作自查報告20xx年 信訪工作自查報告。
一元街統(tǒng)計站
二0xx年xx月xx日
執(zhí)法檢查自查報告6
根據縣統(tǒng)計局安排部署，我局及時成立了檢查小組，對照《通知》要求，認真展開氣象統(tǒng)計工作自查自糾�，F將自查情況總結如下：
一、健全組織機構，落實統(tǒng)計人員
我局領導十分重視氣象統(tǒng)計工作，專門成立由局長任組長的統(tǒng)計工作領導小組，全面負責對氣象統(tǒng)計工作的督促指導。同時落實專人負責氣象統(tǒng)計，在保持長期穩(wěn)定的基礎上，根據工作需要適時調整，保證了工作的連續(xù)性和有效性。 此次統(tǒng)計執(zhí)法大檢查活動開展以來，局機關又及時成立了檢查工作領導小組，由蓋世民局長任組長，孟令忠副局長任副組長，下設辦公室，具體負責檢查事務，從而為統(tǒng)計執(zhí)法檢查活動的順利、高效開展提供了組織保障。
二、加強統(tǒng)計普法，嚴格依法統(tǒng)計
1、加強統(tǒng)計法律法規(guī)的宣傳教育。堅持把統(tǒng)計法律法規(guī)的宣傳納入氣象普法重要內容之一，結合“三個一”、“法制宣傳月”等活動，積極開展《統(tǒng)計法》等統(tǒng)計法律法規(guī)的宣傳教育。其中，重點抓領導人員和統(tǒng)計工作人員的法制教育，采取中心組學習會、繼續(xù)教育等途徑，強化《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》的宣傳，嚴厲禁止官出數據、亂出數據的行為。通過廣泛的宣傳，系統(tǒng)上下統(tǒng)計法制意識明顯增強，全體干部職工能做到知法懂法，遵章守紀，在統(tǒng)計工作中不說外行話，不做違法事。
2、認真貫徹執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)。我局始終堅持依法統(tǒng)計，自覺維護《統(tǒng)計法》的權威。平常工作中，局統(tǒng)計工作領導小組定期對數據提供的真實性情況、各項氣象統(tǒng)計報表上報及時性、準確性情況和統(tǒng)計工作中的'行政干預情況進行督查。此次行動，我們對20xx年以來的氣象統(tǒng)計工作進行了全面細致的排查，未發(fā)現有單位領導要求統(tǒng)計人員偽造、篡改統(tǒng)計資料、打擊報復統(tǒng)計人員、對本單位統(tǒng)計行為失察等問題；未發(fā)現偽造、篡改統(tǒng)計資料等違法情況；未發(fā)現提供不真實或不完整統(tǒng)計資料，拒絕提供部門統(tǒng)計調查所需資料等問題。
三、堅持實事求是，確保統(tǒng)計質量
統(tǒng)計關系國計民生、服務科學決策，數據質量至關重要。為確保氣象統(tǒng)計數據的真實性，我局從三個方面著手，努力提高統(tǒng)計質量。
一是在觀念層面上，強調統(tǒng)計質量是整個統(tǒng)計工作的生命。要求統(tǒng)計干部堅持實事求是，杜絕虛報浮夸、弄虛作假，樹立自身的形象和工作的權威；要求領導干部樹立正確的發(fā)展觀和政績觀，杜絕層層下達高指標的做法，為依法統(tǒng)計創(chuàng)造良好的環(huán)境。
二是在具體業(yè)務上，堅持從基礎做起，建立健全統(tǒng)計臺帳，報表原始記錄，加強統(tǒng)計資料歸檔工作，從清查摸底、調查登記、數據錄入、數據處理、質量驗收、開發(fā)應用等各個環(huán)節(jié)層層加強質量控制。
三是在制度約束上，健全和落實統(tǒng)計數據質量責任制和經常性的數據質量督查制度，重要報表由提供相關數據的業(yè)務科室負責人和分管領導簽名負責，從而有效避免了數據失真現象。
總之，我縣氣象統(tǒng)計工作領導重視，執(zhí)法嚴格，此次大檢查，未發(fā)現有違反統(tǒng)計法律法規(guī)的情況。今后，我們將繼續(xù)堅持依法統(tǒng)計、實事求是的原則，不斷探索改進，促進旅游統(tǒng)計工作更上新臺階。
20xx年11月14日
執(zhí)法檢查自查報告7
我街道黨工委、政府高度重視統(tǒng)計工作，結合我辦實際，有計劃、有步驟地對我辦“三上”企業(yè)統(tǒng)計開展情況進行自查，現將自查情況匯報如下：
一、領導重視，組織人員開展統(tǒng)計自查工作
為做好我辦“三上”企業(yè)的統(tǒng)計基礎建設和企業(yè)一套表的網報情況，確保統(tǒng)計數據的真實可靠，我辦的領導高度重視，立即成立了以分管統(tǒng)計工作的***副主任為組長，
統(tǒng)計辦人員為成員的自查工作小組，對我辦的所有“三上”企業(yè)展開自查工作。
二、通過自查，發(fā)現存在問題
通過對“三上”企業(yè)的檢查結果來看，我辦“企業(yè)一套表”推進還是順利的，成效是明顯的，但也存在一些不足之處：一是部分企業(yè)統(tǒng)計法律意識比較談��；二是部分企業(yè)對統(tǒng)計工作不夠了解、不夠重視；三是部分企業(yè)的統(tǒng)計員沒有持證上崗，業(yè)務素質有待提高；四是統(tǒng)計人員的變動頻繁，導致新接替的統(tǒng)計人員因業(yè)務不熟悉，對數據的評估存在一定的誤差；五是企業(yè)的統(tǒng)計制度不健全，有待進一步完善。
三、整改情況及下一步計劃
一是加大對統(tǒng)計法律法規(guī)的學習宣傳力度，提高統(tǒng)計人員的法律意識；二是進一步加強對“三上”企業(yè)統(tǒng)計工作的業(yè)務指導，進一步提高企業(yè)對統(tǒng)計工作的'重視；三是加強對“三上”企業(yè)的督促檢查，強化數據質量意識，確保企業(yè)聯網直報工作及時、統(tǒng)計數據真實可信；四是提高統(tǒng)計人員的業(yè)務素質，所有在職專兼職統(tǒng)計人員參加統(tǒng)計上崗培訓或統(tǒng)計繼續(xù)教育，做到持證上崗；五是要提高對統(tǒng)計工作的認識，強化責任感和使命感，嚴禁統(tǒng)計資料遺失，杜絕數出多門，相互矛盾，確保統(tǒng)計數據及時、準確、規(guī)范、完整；六是加快完善、健全企業(yè)的統(tǒng)計制度，確保統(tǒng)計工作制度化、規(guī)范化。
執(zhí)法檢查自查報告8
市檔案局：
根據市委辦、市政府辦《關于開展20xx年度檔案工作執(zhí)法檢查的通知》要求，我局(館)認真對照有關檢查內容要求，積極開展自查活動，對存在的問題及時進行整改，現將自查情況報告如下：
一、檔案工作法律、法規(guī)的學習、宣傳、貫徹情況
依法管理檔案事業(yè)是檔案工作健康發(fā)展的關鍵。全縣各級檔案部門和檔案工作者以開展“xx”普法為抓手，充分利用電視臺、電臺、報紙等新聞媒體，圍繞《檔案法》和《xxx省檔案條例》進行重點宣傳貫徹，檔案人員的法律素質得以提高，在實際工作中的學法、用法能力得到加強，依法管理檔案事業(yè)的水平逐步提升。在自查中我們也發(fā)現：少數單位領導檔案法制意識還很淡薄，工作中還存在一些違反檔案法律法規(guī)的現象。為此，我局積極向縣委、縣政府分管領導匯報，并計劃于9月份在全縣開展一次檔案行政執(zhí)法檢查，在普查的基礎上計劃對13個單位進行重點檢查，目前縣委辦公室、縣政府辦公室正在起草文件，執(zhí)法檢查的各項工作已準備就緒。
二、國家檔案局8號令貫徹、執(zhí)行情況
自國家檔案局第8號令頒布實施以來，我局精心組織安排，并根據我縣實際情況認真組織實施，促進8號令得以貫徹執(zhí)行。
一是及時調整審查委員會組成人員名單并以正式文件下發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位;
二是精心組織培訓，20xx年4月舉辦了為期3天的培訓班，邀請市局專家進行授課，參加人員達148人。今年計劃于9月下旬再次舉辦一次培訓班，并納入單位年初工作目標。
三是及時審查批準《機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》，20xx年已來，已審查批準了縣國土局、縣總工會、九成檢察院等30多家單位報送的《機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》，已占全縣的65%以上。
四是全面貫徹實施，到目前為止，已有縣委辦、縣政府辦、法院、民政局、農行等大部分單位按照8號令要求對本單位的文件材料進行整理歸檔。但是在貫徹實施過程中，由于一些單位專兼職檔案員業(yè)務不夠熟練，再則檔案員崗位變動頻繁，使得對該項工作不能夠具體貫徹落實，個別單位領導檔案意識不是很強，對檔案工作重視程度不夠，這些因素都或多或少制約了此項工作的開展;部分單位還沒有按規(guī)定上報《機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》。
三、檔案管理和開發(fā)利用情況
一是順利完成一號庫房搬遷工作。7月中旬，我縣普降特大暴雨，縣檔案館一號庫房因位于一層、年久失修，雨水滲漏嚴重，7月18日，縣武警中隊官兵連續(xù)奮戰(zhàn)8個多小時，在局機關全體人員的配合下，將一號庫房館藏34002卷檔案、12596冊資料全部安全轉移到二樓辦公室，確保了館藏檔案的絕對安全。
二是按照“九防”的要求，搞好安全配套措施，建立健全了庫房各項管理制度，制定了庫房安全四級責任追究制度;
三是消化館藏存積的工作余量。從4月上旬開始，集中一個多月時間對原接收的破產改制企業(yè)檔案進行清點整理，共清理蛇皮袋572袋，整理出86家共42249卷破產改制企業(yè)檔案，訂購了近萬元專用檔案箱，編制了案卷目錄并進行了電子錄入。 檔案的最終目的就是提供服務，今年以來縣館努力提高服務質量，端正服務態(tài)度，熱情接待，1--7月共接待社會各界檔案利用者125人次，查閱檔案383卷(冊)，為我縣經濟建設、編史、修志、落實政策、機關查考、調解糾紛、核實工齡、工作調動、戶口遷移、復退伍軍人安置、學術研究等方面提供了大量詳實的第一手資料，解決了大量的問題，增強了社會檔案意識，擴大了檔案工作的知名度。
但是由于縣檔案館還是租房辦公，保管條件因此難以達到規(guī)定的標準;庫容早已飽和，接收檔案工作停滯不前，難以最大限度滿足群眾利用檔案的需求，也無法充分發(fā)揮檔案館作為國家檔案資源的保管基地和利用服務中心的功能。基層檔案室保管條件參差不齊，不少單位的檔案保管條件仍比較落后，達不到安全標準，與整齊、規(guī)范、統(tǒng)一的要求存在一定差距。
四、重點建設項目、民生檔案和各類專業(yè)檔案管理、利用情況
我局積極配合民生工程的實施，加大與有關部門的共同配合，如農村居民最低生活保障制度、農村“五保戶”供養(yǎng)制度、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度、新型農村合作醫(yī)療制度、法律援助等民生工程在實施的同時，檔案工作及時跟進。協助相關部門整理完成農村低保檔案9234卷、城鎮(zhèn)低保檔案1861卷，城鄉(xiāng)醫(yī)療救助檔案1127卷。此外，全縣3個法律事務所檔案管理已全部通過省二級檔案目標管理認定。從今年4月至6月，指導協助縣民政局共整理完成婚姻檔案42953件、退伍軍人檔案3710件，此外，收養(yǎng)、地名、勘界、下放、文書、會計、基建等各門類檔案整理工作也全部結束。
指導縣住建局整理民用建筑、市政工程等門類檔案837卷，編目9冊;參與完成重點公路工程麥望線檔案驗收1家、水利重點工程雷港泵房檔案驗收1家。但是由于縣級重點建設工程檔案沒有及時備案、審查驗收，目前這項工作只是由建設局一家單獨操作;“林改”檔案、人口普查檔案、婚姻檔案、勞動保障專業(yè)檔案等沒有及時進館;新農村建設檔案管理未列入新農村建設總體目標;部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直機關檔案管理規(guī)范化水平離省、市要求還有很大差距。
五、檔案信息化和基礎設施建設情況
積極利用政府信息公開發(fā)布平臺，在政府信息網上公開發(fā)布現行文件、法律、法規(guī)，為人民群眾了解辦事程序、查閱資料提供了極大的方便。同時爭取到領導重視，將縣檔案局納入縣政府信息公開領導小組成員單位之一，具體負責指導目錄分類和索引編制，負責政府信息公開指南和目錄的.歸檔，提供查詢服務。積極開展檔案文件級目錄的計算機錄入工作，在有條件的單位推廣科怡計算機管理軟件，縣國稅局、農發(fā)行、法院等單位基本實現了運用計算機管理檔案。
為改變局館檔案信息化落后的工作現狀，我局制訂了《xxx縣檔案信息化建設實施方案》，并將20xx年作為檔案信息化建設起步年，擬先期購置1臺服務器、6臺電腦及相關設備和業(yè)務軟件，爭取完成省檔案局布置的年內完成1949年至1970年的館藏案卷級目錄和文件級目錄的錄入工作，同時積極向縣政府爭取20萬元檔案信息化建設經費。
六、檔案人員參加檔案業(yè)務培訓及持證上崗情況
目前全縣檔案持證上崗人員共82人，部分單位由于人事變動，檔案人員已調離了工作崗位，新任人員還有一部分未能取得檔案上崗證書。為此，我局認真落實《關于開展20xx年度檔案人員崗前培訓工作的通知》要求，轉發(fā)了省、市相關文件，積極準備20xx年度檔案人員崗前培訓工作，培訓收費事項向物價、財政局進行備案登記，并得到了許可。計劃安排培訓人數80人，邀請市局專家授課，并在xxx設置分考場。
七、檔案用品、裝具標準化執(zhí)行情況
指導縣檔案事務所按照市場化規(guī)范運作，統(tǒng)一購置標準的檔案用品和裝具。計劃聯合工商、質監(jiān)部門開展一次檔案用品和裝具的檢查，查繳市場上不全格的產品，監(jiān)督各單位購置標準化的檔案用品和裝具。 xxx縣檔案局 20xx年xx月xx日
執(zhí)法檢查自查報告9
20xx年以來，我鎮(zhèn)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實依法治國基本方略，按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，緊緊把握改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以全面推進依法行政工作為主線，以建設服務政府、法治政府、廉潔和高效政府，優(yōu)化本鎮(zhèn)發(fā)展環(huán)境為目標，堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，行政執(zhí)法工作取得了一定的成效。
主要表現為以下幾個方面：
一、黨政領導高度重視，擺上重要議事日程。
為了確保行政執(zhí)法工作的順利開展，我鎮(zhèn)多次召開班子會議或有關部門的碰頭會，專題研究以行政執(zhí)法等為內容的依法治鎮(zhèn)工作。為此，我們成立了依法治鎮(zhèn)工作領導小組，由鎮(zhèn)長擔任組長，分管zd工作的副書記擔任副組長，司法、綜治、公安、工商、交通、教育、國土、建設管理、勞動社保、計劃生育、黨政辦等有關部門的負責同志為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮(zhèn)司法所，由分管副書記任辦公室主任，司法所的負責同志任辦公室副主任，負責處理以行政執(zhí)法等為內容的依法治鎮(zhèn)的具體事務，從而形成了黨委統(tǒng)一領導，鎮(zhèn)長負總責，分管領導具體抓，業(yè)務部門指導，領導小組辦公室協調的工作格局，確保了行政執(zhí)法工作真正落到實處。
二、依法行政意識不斷增強，行政行為日益規(guī)范。
隨著依法治鎮(zhèn)進程的全面推進，全鎮(zhèn)行政機關的領導和工作人員不斷學習法律知識，建立了每周學習制度，提高依法行政、依法辦事的水平，行政行為日趨合法、合理、規(guī)范。機關領導或者部門的負責同志在處理涉及法律事務、信訪等問題時，主動征求并認真采納法制工作機構的意見。在規(guī)范性文件發(fā)布前，主動交法制機構審核把關，確保行政執(zhí)法等行為合法有效。200x年，我鎮(zhèn)法制部門共審核把關50多件規(guī)范性文件，經審查有1件不能通過，對涉及法律問題的2件提出了修改性意見。
三、加強執(zhí)法隊伍建設，行政執(zhí)法水平有所提高。
為了提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平，我鎮(zhèn)注重開展對執(zhí)法人員的政治、法律、業(yè)務素質的再教育、再提高，通過學習提高，培訓考核、競爭上崗等多種形式，強化執(zhí)法人員的為人民服務、文明執(zhí)法、依法行政的意識。目前，全鎮(zhèn)共有127名行政執(zhí)法人員，有6名已經獲得本科文憑，32名獲得大專文憑，剩余人員的大部分也正在接受自學考試、成人考試等形式的教育。在執(zhí)法過程中，努力做到實體合法、程序合法、統(tǒng)一采取江蘇省罰款收據。同時，我鎮(zhèn)還通過新法培訓、證件審驗，加強對執(zhí)法證件的管理和監(jiān)督，保證行政執(zhí)法證件的合法、有效，促使執(zhí)法過程中的實體合法、程序合法，提高行政執(zhí)法人員的.執(zhí)法水平，嚴格依法行政。
四、加大執(zhí)法監(jiān)督力度，促使行政執(zhí)法公平、公正。
一是建立行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法違法和錯案追究制。強化行政執(zhí)法人員的責任，對行政執(zhí)以人員的違法行為和錯案予以依法追究，20xx年以來全鎮(zhèn)共對10多名執(zhí)法人員的執(zhí)法過錯進行了以教育、清退等手段為內容的處理，大大加強了行政執(zhí)法監(jiān)督的力度。
二是開展行風評議活動。由鎮(zhèn)紀檢、監(jiān)察等部門牽頭，執(zhí)法部門每年組織開展一次以上的行風評議活動，使執(zhí)法行為接受群眾監(jiān)督。
三是建立專門監(jiān)督隊伍。由鎮(zhèn)長、副鎮(zhèn)長組成行政執(zhí)法監(jiān)督小組，對執(zhí)法部門進行的行政執(zhí)法行為監(jiān)督，同時聘請20多名群眾監(jiān)督員對行政執(zhí)法提批評提建議，有效地促使了行政執(zhí)法行為的合法化和合理化。四是嚴格執(zhí)行罰繳分離制度和“收支兩條線”規(guī)定。執(zhí)法部門都事先到上級部門領取好統(tǒng)一的罰款單據，執(zhí)法過程中的罰沒款都存在專門帳戶，由上級部門進行統(tǒng)一管理，不用于執(zhí)法部門的支出，執(zhí)法的全過程都受到上級部門的監(jiān)督。
20xx年以來，我鎮(zhèn)的行政執(zhí)法工作日趨規(guī)范化，步入了法制化、制度化的軌道，但同時也存在著不少不可忽視的困難和問題。如個別部門執(zhí)法人員法制觀念不強，依法行政水平不高;執(zhí)法過程中個別執(zhí)法人員隨心所欲，存在越權執(zhí)法、濫執(zhí)法、執(zhí)法不到位和不文明執(zhí)法現象，部分案件辦理質量不高。這些問題，都有待于我們在今后的工作中認真加以解決。
下一階段，在行政執(zhí)法工作中，我們將做到以下幾點：
一是進一步強化依法行政意識。嚴格按照國務院《關于全面推進依法行政的決定》的要求，結合本鎮(zhèn)實際，嚴格依法行政，切實轉變工作方式，進一步理順行政執(zhí)法體制，加大行政執(zhí)法力度，加強對行政執(zhí)法證件的管理，推行持證上崗、亮證執(zhí)法制度，繼續(xù)整頓和規(guī)范行政執(zhí)法隊伍。
二是維護上級法制部門行政執(zhí)法計劃的嚴肅性和權威性，認真執(zhí)行張府法[20xx]1號文件，進一步加強部門間的協作配合，嚴格按計劃組織行政執(zhí)法自檢自查，提高行政執(zhí)法檢查工作的計劃性、規(guī)范性和實效性，使行政執(zhí)法達到預期目的。
三是認真分析研究在行政執(zhí)法和行政執(zhí)法檢查中存在的問題及其原因和解決問題的辦法。
四是加大對行政執(zhí)法人員的再培訓力度，通過自學與集中學習等方式，全面提高執(zhí)法人員整體素質和執(zhí)法水平。
執(zhí)法檢查自查報告10
今年以來，我局在市局黨組的領導和大力支持下，扎實開展隊伍教育整頓活動，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，強化執(zhí)法監(jiān)督，全面推進依法行政工作。按照豫工商辦[20xx]83號文通知要求，現將今年我局開展執(zhí)法檢查工作自查報告如下：
一、徹落實《行政許可法》的情況
《行政許可法》頒布實施后，局領導高度重視，責成人事，法制機構組織全系統(tǒng)人員集中學習，在學習中做到時間，人員、內容三落實，人人有心得不但每條每項要深刻理解，還要入腦入耳入心，與此同時，在社會上也進行了廣泛的宣傳，并在縣電視臺作專題報道，截止到今年10月底，我局共制作懸掛條幅56幅，發(fā)放宣傳單35000多份，參考人員242人，共舉辦培訓3次，參加人員450人次，平均成績85分以上，通過對行政許可法的學習和培訓，加快了全體工商行政管理人員對新形勢、新政策、新法律的學習掌握，提高了每一位公務員的法律素質和業(yè)務知識。
我局作為行政許可的實施機關，為了便于申請人提出申請，使申請材料符合行政機關的要求，將法律、規(guī)章、法規(guī)規(guī)定的有關行政許可的事項，依據、條件、數量、程序、期限以及需要提交全部材料的目錄和申請書示范都在辦公場所公示，并把本機關的通信地址、聯系電話，具體受理行政許可的機構及監(jiān)督電話予以公布。
對行政許可項目作了認真的清理，凡涉及行政許可項目的一律在行政服務大廳實行一站式辦公，一條龍服務，對待每一個申請人，服務人員都詳細說明和耐心解釋，在行政許可的檢查程序中，我局嚴格按照法定條件和程序審查，對申請人提交的申請材料是否齊全是否符合法定形式，我局不但在實體上守法也要在程序上守法，對重大的行政許可事項，由局領導集體研究決定。
我局執(zhí)行行政許可制度后，申請人少跑許多趟子，節(jié)省了人力物力財力，我局也提高了很多行政效率，樹立了形象，“窗口單位”也成了方便企業(yè)，服務商戶的綠色通道。
二貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》情況
《綱要》20xx年4月20日頒布實施后，我局針對本系統(tǒng)一些工作人員依法行政的觀念淡薄，依法行政的能力和水平低下這一現象，分別制定了相應的工作方案，局黨組從“立黨為公、執(zhí)政為民“的高度，充分認識全面推進依法行政的必要性和緊迫性，真正地把依法行政作為政府動作的基本準則，并進一步提高了認識，明確了責任。局長作為本局推進依法行政工作的第一責任人，一級抓一級逐級抓落實，為此，我局成立了貫徹執(zhí)行《綱要》領導小組，結合本局實際，制定落實本綱要的具體辦法和配套措施，確定不同階段的重點，有計劃、分步驟地推進依法行動，做到五年有計劃、年度有安排，將本綱要的規(guī)定落到實處，同時，建立了行政執(zhí)法責任制，評議考核制和執(zhí)法過錯或錯案責任追究制，建立了行政機關工作人員學法制度。通過有針對性地開展依法行政培訓，教育，進一步提高執(zhí)法人員的法律素質，提高了他們知法、用法、護法的能力和水平，提高了他們嚴格依法行政維護國家和人民群眾的利益的責任感和使命感，自覺地做到秉公執(zhí)法。在實際工作中全系統(tǒng)工作人員通過轉變觀念和轉變監(jiān)管方式，按照依法行政六個基本要求，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，強化執(zhí)法監(jiān)督，有序穩(wěn)步開展依法行政工作。同時，在社會上營造良好的環(huán)境，有利于將全面推進依法行政建立在更加廣泛深厚的群眾基礎上，采取各種形式，加強普法和法律宣傳，增強全社會尊重法律，積極引導公民、法人和其他組織依法維護自身權益，逐步形成與建設法治政府相適應的良好社會氛圍。
三、執(zhí)法辦案中實施行政強制措施情況
今年以來截止到10月份，我局執(zhí)法案件數為1183件，其中依法實施強制措施案件數為185件。在實施行政強制措施時，都以縣局名義進行實施，經過縣局主要行政負責人審批，我局建立了實施強制措施包括審批和解除制度，對查封扣押物品的`保管、登記都詳細建立了規(guī)章制度。在采取行政強制措施的都有法定依據，填寫文書時適用條款準確、具體、清楚，扣留、封存財物所涉及的物品的品種數量、型號都準確詳細，在法定時限內作出處理。
四、清理執(zhí)法案件情況
我局根據省局豫工商（20xx）147號文精神，按照文件規(guī)定的清理范圍和“誰辦理、誰清理”的原則，結合“清理的重點和步驟”在認真領會文件精神的基礎上，落實人員，集中時間，集中精力做好執(zhí)法案件清理工作。
我局總結執(zhí)法辦案工作中的經驗和做法，及時糾正執(zhí)法辦案工作中的錯誤或不當行為，進一步加強執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平，保證案件質量。
經過清理，發(fā)現存在自理不當的案件有10件，違反程序的有兩件，文書不規(guī)范的有3件，證據不足的有5件，沒有發(fā)現制作虛假案件。
存在的問題及下步工作打算：
一、個別工商所執(zhí)法人員依法行政觀念比較淡薄，依法行政的能力和水平有待進一步提高
二、在行政許可方面，由于地方政府急于招商引資，干預了對申請人提交的申請材料的審查。
三、在實施強制措施工作中，遇到殘疾人、艾滋病人的無理阻礙。
四、案件處罰決定下達后，執(zhí)行程序繁鎖，時間長，罰款很難足額到位。
在今的的執(zhí)法檢查工作中，我局一定要不斷總結經檢，查找不足，認真貫徹省市局有關執(zhí)法檢查工作精神，進一步提高認識，加強領導，采取有效措施，突出在狠抓落實上下功夫，保證執(zhí)法檢查工作上新臺階。
執(zhí)法檢查自查報告11
根據《中共xxx縣委辦公室xxx縣人民政府辦公室關于做好迎接國家檔案行政執(zhí)法檢查有關工作的通知》文件要求，我局認真開展檔案執(zhí)法檢查自查工作，現將自查工作報告如下：
局領導十分重視檔案管理工作，每年都把檔案管理工作納入了當年的工作規(guī)劃和目標考核任務，并認真安排落實。我局成立了由主要領導擔任組長、分管領導為副組長，各股室負責人為成員的檔案管理機構，并應形勢的變化和要求，及時加以調整充實，確保了檔案管理工作的`連續(xù)性、實效性。局辦公室負責檔案管理日常工作，由一名副主任和一名干部具體負責檔案管理，并按照縣檔案局的要求，參加檔案業(yè)務培訓，學習檔案管理業(yè)務知識，提高了我局檔案管理工作水平。
為使司法行政系統(tǒng)的檔案管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化、科學化，更好地開展檔案工作，我局于xxx年制定了《xxx縣司法局機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》，建立健全和完善了檔案管理的一整套制度。同時建立了各種檢索體系，編制了總目錄、分類目錄、卷內目錄、案卷目錄、專題目錄等。制定了保密管理制度、歸檔制度、借閱制度、鑒定及銷毀制度，及時向檔案館移交檔案，為檔案工作進入科學規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件。
根據檔案管理規(guī)范化要求，我局設立綜合檔案室，配有檔案柜、檔案盒、鐵門、防蟲藥、溫度計、滅火器、空調等防盜、防火、防潮、防高溫等設備,檔案室安全保護各種措施設備達到“三鐵八防”的要求，確保檔案安全無丟失。
根據縣檔案局檔案管理制度要求，我局堅持將檔案電子目錄上傳檔案局，并按規(guī)定將xxx年前檔案材料移交縣檔案館保管。
我局設置了機關綜合檔案室一個，主要保管全局綜合性檔案材料。綜合檔案室由2名辦公室人員兼職檔案員。幾年來，先后投入經費，配備了標準檔案柜（組）8個、溫度計1個、滅火器1個，電腦、打印機、空調、復印機各一臺，大大改善了檔案管理的條件。使用gdxxx0檔案管理系統(tǒng)軟件完成了xxx前的文書檔案、會計檔案的立卷歸檔及報送工作，所有各種檔案歸檔均符合要求，查找方便，利用效果好。同時認真編寫本單位每年的大事記，抓好項目檔案的建檔和各種統(tǒng)計表及電子檔案的報送工作，按照縣委、縣政府政務信息公開的規(guī)定報送已公開現行文件和政務信息材料。
我局一直把學習、宣傳、貫徹實施《中華人民共和國檔案法》、《檔案實施辦法》、《xxx壯族自治區(qū)檔案管理辦法》，貫穿于司法行政工作的始終。做到了年頭布置時有任務，大小會議上經常講，檢查工作年中對照檢查，年底總結時談利弊。通過這一系列途徑的學習、宣傳、貫徹，增強了全體干警的法制觀念、檔案工作觀念、保密觀念，為檔案管理營造良好氛圍，有利于推進檔案管理工作更上一個臺階。
因辦公場所緊張，檔案室堆放尚未使用的辦公裝備；本局的聲像檔案和實物檔案尚未按要求完善；檔案室尚未安裝去濕機。存在的這些問題，我們將在今后的工作中認真加以解決。建議上級檔案管理部門加強管理業(yè)務指導和培訓。
執(zhí)法檢查自查報告12
為深入推進“企業(yè)一套表”改革，扎實做好統(tǒng)計基礎規(guī)范化建設，有效推進統(tǒng)計“四大工程”建設，進一步提高我鎮(zhèn)統(tǒng)計調查能力、統(tǒng)計數據質量，根據縣統(tǒng)計局《20xx年XX縣統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作實施方案》[博統(tǒng)傳（20xx）16號]文件精神，結合我鎮(zhèn)實際，對我鎮(zhèn)“三上企業(yè)”統(tǒng)計開展情況進行自查，現將自查情況匯報如下：
一、領導重視，組織人員開展統(tǒng)計自查工作
為做好我鎮(zhèn)“三上”企業(yè)的統(tǒng)計基礎建設和企業(yè)一套表的網報情況，確保統(tǒng)計數據的真實可靠，我鎮(zhèn)的領導高度重視，立即成立了以分管統(tǒng)計工作的XXX常務副鎮(zhèn)長為組長，分管工業(yè)的XXX副鎮(zhèn)長為副組長，統(tǒng)計站人員為成員的自查工作小組，對我鎮(zhèn)的所有“三上”企業(yè)展開自查工作。
二、統(tǒng)計執(zhí)法檢查自查情況
我鎮(zhèn)按照執(zhí)法檢查方案的要求對我鎮(zhèn)轄區(qū)內XX家“三上”企業(yè)的20xx年年報表以及20xx年已上報報表、統(tǒng)計基礎建設情況以及“企業(yè)一套表”網報情況進行全面檢查。檢查結果是：一是所有“三上”企業(yè)均按照統(tǒng)計制度的規(guī)定設置了統(tǒng)計原始記錄、臺賬，建立健全了統(tǒng)計檔案；二是統(tǒng)計硬件設施比較完善，配備了聯網直報所需的電腦；三是企業(yè)的統(tǒng)計報表填寫準確、完整、規(guī)范，報表都有負責人簽名和企業(yè)蓋章，沒有發(fā)現有涂改數據的現象；四是統(tǒng)計報表歸檔比較規(guī)范，按專業(yè)分年度進行分類歸檔，歸檔報表都附有封面、目錄等，比較清晰明了；五是臺賬是按照企業(yè)的'實際情況進行自行設置，臺賬也是按專業(yè)分年度設置了進度臺賬和歷年臺賬，大部分企業(yè)臺賬登記比較及時，臺賬數據與統(tǒng)計報表數據能夠相吻合。六是“三上”企業(yè)報送報表及時，沒有發(fā)現虛報、瞞報、漏報、拒報、屢次遲報統(tǒng)計報表的行為，網報直報率達100%；七是企業(yè)指定了統(tǒng)計負責人，配備落實了專兼職統(tǒng)計人員，有部分人員參加了統(tǒng)計上崗培訓，做到了持證上崗。
三、存在問題
通過對“三上”企業(yè)的檢查結果來看，我鎮(zhèn)“企業(yè)一套表”推進還是順利的，成效是明顯的，但也存在一些不足之處：一是部分企業(yè)統(tǒng)計法律意識比較談��；二是部分企業(yè)對統(tǒng)計工作不夠了解、不夠重視；三是部分企業(yè)的統(tǒng)計員沒有持證上崗，業(yè)務素質有待提高；四是統(tǒng)計人員的變動頻繁，導致新接替的統(tǒng)計人員因業(yè)務不熟悉，對數據的評估存在一定的誤差；五是企業(yè)的統(tǒng)計制度不健全，有待進一步完善。
四、整改情況及下一步計劃
一是加大對統(tǒng)計法律法規(guī)的學習宣傳力度，提高統(tǒng)計人員的法律意識。二是進一步加強對“三上”企業(yè)統(tǒng)計工作的業(yè)務指導，進一步提高企業(yè)對統(tǒng)計工作的重視；三是加強對“三上”企業(yè)的督促檢查，強化數據質量意識，確保企業(yè)聯網直報工作及時、統(tǒng)計數據真實可信；四是提高統(tǒng)計人員的業(yè)務素質，所有在職專兼職統(tǒng)計人員參加統(tǒng)計上崗培訓或統(tǒng)計繼續(xù)教育，做到持證上崗；五是要提高對統(tǒng)計工作的認識，強化責任感和使命感，嚴禁統(tǒng)計資料遺失，杜絕數出多門，相互矛盾，確保統(tǒng)計數據及時、準確、規(guī)范、完整；六是加快完善、健全企業(yè)的統(tǒng)計制度，確保統(tǒng)計工作制度化、規(guī)范化。
XX鎮(zhèn)人民政府
二〇xx年九月三日
執(zhí)法檢查自查報告13
為認真貫徹《檔案法》、《檔案法實施辦法》和新修訂的《XX省檔案條例》學習、宣傳，加大對檔案法律法規(guī)實施情況的監(jiān)督，增強社會的檔案意識，進一步規(guī)范檔案管理行為，提高各級各部門對檔案工作的重視程度和管理水平，促進我縣“依法治檔”，使檔案事業(yè)不斷發(fā)展。根據全縣檔案工作實際情況，于9月２２日至２７日對全縣機關檔案行政執(zhí)法情況進行了檢查，檢查情況如下：
一、執(zhí)法檢查工作基本情況
1．加強領導，認真準備。為了做好這次執(zhí)法檢查工作，檔案局成立了“XX縣檔案局檔案執(zhí)法檢查工作領導小組”，加強對此項工作的組織領導，突出了檔案局依法治檔的行政管理職能。
2．精心組織，科學安排。七月初縣檔案局發(fā)出孟檔發(fā)12號文件，確定了列入本次檔案執(zhí)法檢查的范圍，明確了執(zhí)法檢查的內容，制定了切實可行的檢查方法和步驟。
3．自查和抽查相結合，突出重點，嚴格檢查。這次檢查工作分兩個階段：（1）自查階段。各單位按照孟檔發(fā)12號文件要求，根據規(guī)定的檢查內容進行全面自查，自查中發(fā)現問題要及時予以整改，并以自查報告形式報縣檔案執(zhí)法檢查領導小組。通過各單位上報的自查報告情況看，大部分單位都能做到認真對待，按要求及時開展對本單位檔案管理工作檢查，指出檔案工作存在問題并制訂整改措施，使自查工作落到實處；（2）抽查階段：在結合前階段各單位自查的基礎上，認真確定了重點抽查單位，列入重點抽查單位的是全縣６個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部分縣直機關和企事業(yè)。從抽查結果來看，大部分單位都能做到加強《檔案法》、《檔案法實施辦法》和新修訂的《XX省檔案條例》的宣傳、學習、教育，明確檔案工作分管領導，落實檔案人員，并投入一定經費用于檔案工作。能結合單位自身實際建立健全各項管理制度。檔案人員基本上經過專業(yè)培訓，有一定的業(yè)務知識，能較好地執(zhí)行檔案管理各項制度。但在檔案管理的“八防”措施、特種載體檔案的收集方面也存在一些問題。
二、貫徹實施《檔案法》取得成效
通過這次執(zhí)法檢查情況可以看出，近幾年我縣在貫徹落實《檔案法》工作上取得了一定成績，主要體現在：
1．檔案意識進一步提高，檔案法制建設得到加強。《檔案法》的宣傳、貫徹、實施力度在加大，全縣大部分機關單位都能組織干部職工認真學習新修訂的《XX省檔案條例》學習、宣傳和貫徹《檔案法》、《檔案法實施辦法》，增強檔案意識，并運用《檔案法》這個法律武器去開展檔案工作，做好檔案資料的收集、整理歸檔、管理和開發(fā)利用工作。開始重視專業(yè)（如林改檔案、醫(yī)保檔案、婚姻檔案等專業(yè)檔案）、科技、聲像、電子等不同類型、不同載體的檔案材料收集、整理，盡量做到檔案集中統(tǒng)一管理，逐步走上依法治檔的發(fā)展軌道。
2．領導重視，組織健全，檔案員認真履行職責。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機關單位都明確了檔案工作分管領導，有的還是單位一把手分管，落實專門檔案人員。一些單位還建立了檔案工作管理網絡，完善了檔案管理機制。大部分領導能做到對本單位檔案工作理解、關心、支持，不少單位還制定落實了檔案工作崗位目標責任制，強化對檔案工作的管理，并對有成績、有貢獻的檔案員進行表彰。我縣絕大多數單位的檔案員均屬兼職，有的是文書或收發(fā)，有的是微機管理人員，集數職于一身，工作繁忙，待遇低微，但他們都熱愛本職工作，為我縣的機關檔案工作打下扎實基礎。這次檢查中，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門在接到執(zhí)法檢查通知后，都能抱著認真負責的態(tài)度，按照《檔案法》的要求，切實開展檔案執(zhí)法自查工作。認真檢查本單位的檔案工作現狀、業(yè)務建設、安全保護、開發(fā)利用等方面存在的問題，提出整改意見，及時上報自查材料。被重點抽查的單位都能做到積極準備，認真配合檢查組的檢查，認真匯報本單位檔案自查情況，并對檢查組提出的意見、問題，虛心接受，積極整改，使整個執(zhí)法檢查工作順利完成。
3．檔案工作“六項工程”已初見成效。
隨著我縣檔案工作“六項工程”的深入開展，機關檔案工作已開始走向規(guī)范化、科學化、現代化管理的發(fā)展軌道。至目前全縣共有１１家機關單位和１個鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作達省級標準，（其中：四星級１家、三星級６家、一星級５家）使機關檔案工作的管理體制得到加強，硬件設施得到更大投入，檔案管理更安全、規(guī)范，檔案資源進一步得到開發(fā)利用，檔案工作開始由傳統(tǒng)管理模式向現代化管理方向發(fā)展，檔案工作層次得到提升，越來越發(fā)揮出檔案為社會發(fā)展、經濟建設提供服務的作用。
三、在自查和抽樣檢查中，發(fā)現各單位在實際工作中普遍存在一些問題：
1．檔案工作基礎較薄弱，制度化管理亟待加強。
個別單位領導重視不夠，檔案管理制度不健全，造成檔案管理混亂，歷年來的文件材料從未進行規(guī)范整理歸檔。
２．檔案員隊伍不穩(wěn)定，業(yè)務素質難以提高。
在一些部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關，檔案工作崗位是一個不起眼，不被重視的崗位，存在“錯位”現象。檔案員往往是身兼數職，公務纏身，有的單位甚至安排工勤人員兼做。而且隨著機關單位崗位責任制推行實施，一些單位工作崗位是二年一聘，有的是一年一聘。造成檔案工作崗位人員變動頻繁，有的人是剛剛經過培訓、學習對檔案工作已有點入門，就被換崗位了，業(yè)務水平難以提高。
３．檔案經費投入不足，在設施設備方面，大多數單位沒能做到檔案庫房、工作人員辦公室、閱檔室三分開，檔案管理“八防”要求難以達到。
除了已通過目標管理考評的單位外，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機關部門在檔案工作上經費投入與經濟發(fā)展、辦公條件改善相比顯得嚴重不足。有的機關單位連獨立檔案庫房也難以落實，檔案的裝具有的還是
六、七十年代的木箱，沒有配置一定的保護安全設施，檔案管理的“八防”要求難以達到。
４．檔案收集的種類不齊全，案卷質量有待提高。
除文書檔案外，其他門類、載體的檔案基本沒有或還沒建立。一些單位平時只注意對紅頭文件的收集、整理，而忽略了帳外文件的收集歸檔；只注意文書檔案資料管理，而忽略了業(yè)務、科技檔案資料收集整理；主要注意對紙質檔案材料的收集歸檔，不注意對特種載體檔案資料的收集。有所屬基層單位的或本身有業(yè)務檔案的單位都未能做到集中統(tǒng)一管理，對撤并單位或體制轉換單位的`專門檔案不能及時規(guī)范整理歸檔，長期下去，極有可能丟失，（造成基層檔案室室藏內容單一、門類缺乏、信息含量少，給今后工作造成損失。
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檢索工具單一，再加上一些單位不注意檔案資源開發(fā)、編研，在檔案利用上往往處在表面應付，不能提供深層次的服務,使檔案工作的效率得不到有效的重視和認可。
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到目前為此全縣只有十多家建立了檔案管理應用系統(tǒng)進行檔案管理，并且在使用辦公自動化的單位，電子文件歸檔與管理也存在很多問題。
四、整改措施
1．繼續(xù)加大《檔案法》、《檔案法實施辦法》和《XX省檔案條例》學習、宣傳和貫徹力度，強化執(zhí)法監(jiān)督職能。我們要有重點、定期地開展多種形式的《檔案法》《檔案法實施辦法》和《XX省檔案條例》宣傳活動。一方面，要利用廣播電視、報紙等新聞媒介，通過會議、發(fā)放宣傳單等方式來大張縣鼓地宣傳《檔案法》、《檔案法實施辦法》和《XX省檔案條例》，增強全社會檔案意識。同時，加強《檔案法》執(zhí)法檢查力度，嚴厲查處檔案違法事件，促進檔案工作步上依法治檔軌道。另一方面，要立足檔案資源多方位的開發(fā)利用，拓寬服務渠道，提高服務質量，提升服務層次和領域，多編寫、出版一些能給社會和個人帶來經濟效益的編研資料，擴大影響力，提高檔案工作的社會地位。再次是強化監(jiān)督職能，對檔案管理工作中存在問題的單位，將限期整改。
2．加強檔案員隊伍建設，提高業(yè)務素質。
爭取各級各部門領導的重視，進一步支持、關心檔案工作，提高檔案員的地位、待遇，調動檔案員積極性，安心本職工作。檔案行政管理部門及時了解檔案員變動情況，抓好短期培訓，發(fā)揮機關檔案工作協作組作用，互相學習、交流，提高業(yè)務水平。定期開展檢查考核工作，評比先進，交流經驗，增強工作責任心。
3．以“六項工程”建設為契機，大力推進檔案室建設。堅持“依法治檔、科持興檔、強化服務、發(fā)揮效益”的工作思路，緊緊抓住新的發(fā)展機遇，以點帶面，逐個突破。對已轉星升級的單位要采用年檢認證等方法加以鞏固，防止檔案工作松懈。沒轉星升級的單位要努力爭取，加強業(yè)務指導，創(chuàng)造條件上等級。爭取通過幾年的時間使機關檔案工作上一個新臺階，使檔案工作適應社會經濟發(fā)展的要求。
�。矗涌鞕n案信息化建設步伐，提高檔案信息化建設水平。當前及今后較長時間，檔案信息化建設應作為檔案現代化管理主要內容，進而將檔案工作的法制化水平提高到一個新的高度，為構建和諧社會發(fā)揮檔案工作應有的作用。
總之，通過廣泛深入的法規(guī)宣傳，開展檔案行政執(zhí)法活動，進一步增強了廣大干群的檔案意識和檔案法制觀念，有力地推動了我縣檔案事業(yè)沿著法制化的軌道健康發(fā)展。
執(zhí)法檢查自查報告14
州局專賣科：
根據州局"關于上報煙草專賣執(zhí)法檢查證管理自查報告的通知"的要求，百匯縣局高度重視，立即安排組織專人對煙草專賣執(zhí)法檢查證的管理情況進行自查，現將煙草專賣執(zhí)法檢查證的管理自查情況匯報如下：
一、檢查內容：
1、制度制定情況：我局的煙草專賣執(zhí)法檢查證都嚴格按照國家局下發(fā)的《煙草專賣執(zhí)法檢查證管理辦法》（國煙專[20xx]513號）和省局下發(fā)的《關于進一步規(guī)范煙草專賣執(zhí)法檢查證管理有關事項的通知》（**煙辦發(fā)[20xx]93號）的相關規(guī)定要求進行有效管理。因國家局下發(fā)的管理辦法很實用，所以我局沒有另行制定檢查證的有關管理制度。
2、專人管理情況：我局的'煙草專賣執(zhí)法檢查證的管理依照崗位職責的規(guī)定，已經落實在縣局專賣股，由證件管理員按貴州省煙草專賣管理系統(tǒng)相關業(yè)務流程進行核發(fā)和管理。
3、申請銷毀情況：我局的煙草專賣執(zhí)法檢查證的申領、換領、補領都是按照貴州省煙草專賣管理系統(tǒng)相關業(yè)務流程進行辦理。相關手續(xù)符合規(guī)定，并統(tǒng)一造冊備案、備查，舊證也及時收回由證件管理員妥善保管，沒有對收回證件進行銷毀。
3、年度審驗情況：未開展對專賣管理檢查人員的年度審驗。
4、證件使用情況：我局持證管理人員按照要求保管、使用煙草專賣執(zhí)法檢查證件，堅持先出示證件，再進行執(zhí)法檢查的規(guī)定，在煙草專賣執(zhí)法檢查過程中未發(fā)現有不出示煙草專賣執(zhí)法檢查證件執(zhí)法和將煙草專賣執(zhí)法檢查證件轉借他人使用等違規(guī)使用執(zhí)法檢查證情況。
5、監(jiān)督檢查情況：我局內管部門采取定時和不定時的方式對專賣執(zhí)法人員的持證執(zhí)法情況進行監(jiān)督檢查，未發(fā)現違規(guī)使用煙草專賣執(zhí)法檢查證件。
6、檔案管理情況：我局對煙草專賣執(zhí)法檢查證的管理采用計算機進行電子檔案進行管理，紙質材料由證件管理員整理歸檔統(tǒng)一管理并保管。
執(zhí)法檢查自查報告15
根據市局法規(guī)處《關于開展20xx年系統(tǒng)行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作的通知》精神，我局高度重視此項工作，專門召開會議，責成分管領導具體負責，并由局辦公室具體部署、組織全分局的自查工作。
今年，在市局法規(guī)處和分局主管局長的領導下，我局行政執(zhí)法工作，堅持科學監(jiān)管理念和依法行政原則，不斷加強行政執(zhí)法監(jiān)督，全面落實行政執(zhí)法責任制、有效強化行政執(zhí)法案件辦理，重點突出法制宣傳培訓，做到全局行政執(zhí)法工作統(tǒng)一、規(guī)范，進一步規(guī)范了行政執(zhí)法行為，提高了依法行政水平，發(fā)揮了政策法規(guī)參謀、助手的作用，做到了案源管理、案件辦理、執(zhí)法監(jiān)督、普法宣傳、強制措施執(zhí)行等各項工作的全落實，分局行政執(zhí)法工作取得了較好成效。為做好此次行政執(zhí)法監(jiān)督檢查自查工作，我局認真對照市局文件中的五項檢查內容和標準，對全局20xx年度行政執(zhí)法工作進行了認真自查�，F將自查情況匯報如下：
一、行政執(zhí)法情況
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加強案源管理是強化行政執(zhí)法監(jiān)管，提高執(zhí)法質量的基礎。我分局高度重視案源管理工作，一是，強化相關制度建立。到目前，我局相繼建立了《舉報獎勵制度》、《藥品、醫(yī)療器械舉報投訴辦理規(guī)定實施辦法》等相關管理制度。特別是今年，我局為進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，加強案源集中管理，結合我區(qū)藥品醫(yī)療器械監(jiān)管工作實際，建立了《天津市食品藥品監(jiān)督管理局武清分局案源管理制度》，進一步明確了執(zhí)法辦案科室和人員的職責和要求、案源信息的范圍和分類、案源受理和采集、案源信息檔案建立和管理等內容，并將案源線索管理工作列入全局目標管理和依法行政評價考核體系，基本實現了對案源線索接收（收集）、登記、核查、審批、辦理、反饋以及監(jiān)督檢查和評價考核等全過程的制度化管理、全方位監(jiān)督，保障了案件辦理工作的規(guī)范化和制度化，使藥品、醫(yī)療器械稽查案件做到有的放矢。
二是，按市局和分局上述相關制度要求，20xx年以來我局嚴格依循登記、核實、查處、反饋等案源管理流程原則，對受理的24件案件進行登記，對其中16件予以核實、立案查處，包括日常監(jiān)管檢查發(fā)現4件，藥品檢驗確認11件，公民、法人或其他組織舉報、投訴1件，目前已結案11件。
三是，按照《轉發(fā)<關于印發(fā)食品藥品投訴舉報管理辦法（試行）的通知>的通知》〔食藥監(jiān)辦2號〕等國家、市局相關文件要求，我局對來函、來電、來訪等多種形式的舉報投訴案件進行受理。登記舉報案件8件（統(tǒng)一編碼管理），受理舉報案件7件，其中匿名舉報2件，所有受理的舉報案件于受理15日之內予以處理、其中立案1件，并已結案。需聽證案件1件，當事人在被告知當天已放棄聽證權利。所有案件處理按照要求在60日內完成，因匿名舉報案件，查處結果故未予以回復，其余均將處理情況回訪給舉報人。
�。ǘ﹫�(zhí)法程序情況
一是，按照《行政處罰法》、《藥品監(jiān)督行政處罰程序規(guī)定》（國家局第1號令）等相關法律法規(guī)，我局開展的每一件行政執(zhí)法活動，均嚴格遵守2人以上亮證執(zhí)法要求，并在《現場檢查筆錄》、《調查筆錄》等用文字進行表述執(zhí)法人員姓名、執(zhí)法證號，告知其申請回避權利等。
二是，我局行政執(zhí)法工作均按照法律法規(guī)規(guī)定的程序執(zhí)行。我局嚴格按照法律法規(guī)規(guī)章和市局行政許可的條件、程序等規(guī)定、要求，嚴格執(zhí)行審批事項的辦理。做到統(tǒng)一辦理程序，統(tǒng)一受理、審理、審批文書式樣，積極推行“四同步”的工作模式開展審批工作即：申請籌建與提前介入同步；店面裝修與人員培訓同步；籌建完工與審查驗收同步；企業(yè)運營與受理發(fā)證同步的工作模式，切實為企業(yè)的開辦做好服務，及時向社會公布。上半年，共完成行政審批事項89件，累計收到褒獎錦旗50面。從行政處罰的立案、調查取證、查封扣押審批、合議、撤案申請、責令改正通知、行政處罰事先告知、陳述和申辯、聽證、行政處罰審批、重大案件討論、行政處罰決定書、沒收物品處理、送達、延分期繳納、行政結案報告等各個環(huán)節(jié)分局執(zhí)法人員均按照法定程序進行了認真執(zhí)行。
�。ㄈ┬姓䦂�(zhí)法與刑事司法銜接情況
我局建立了行政執(zhí)法與刑事司法銜接制度，我分局已于20xx年與公安武清分局建立了聯席會議制度，隨后20xx年為適應《刑法修正案（八）》中對于生產、銷售假藥的有關法律規(guī)定，我局與區(qū)公安局進一步完善了藥品行政執(zhí)法與刑事司法的銜接機制，補充完善了聯席會議相關制度、案件移送制度，確定聯系部門、聯系人，召開聯席會議，實現了案源共享、技術互補、人員互動，行政調查與刑事偵查互補的工作模式，推動部門聯合打假工作的規(guī)范化、制度化。今年我局與區(qū)公安召開聯席會議4次，移交公安部門案件1件：天津市昌昊生物工程有限公司涉嫌生產、銷售假藥案。配合處理案件1件：天津軍英化工廠涉嫌無證生產藥品。（四）行政強制措施執(zhí)行情況
一是，20xx年度我局共采取了行政強制措施7次，均為查封扣押。上述7次行政強制措施均按照新頒布的《行政強制法》、《藥品管理法》65條，《醫(yī)療器械管理條例》31條的有關法律法規(guī)規(guī)定處理。
二是，我局今年存在采取的一起查封扣押強制措施超時限的情況：天津和治藥業(yè)有限公司生產、銷售劣藥案的查扣環(huán)節(jié)存在超時限問題，在案件辦理過程中我分局分別于20xx年5月17日、5月30日分兩次對違法生產、銷售的劣藥予以查扣，并于分別于20xx年6月15日、6月28日予以延期，查扣超時限60日。根據市局（津食藥監(jiān)安[20xx]258號）《關于對天津和治藥業(yè)有限公司召回的鉻超標膠囊劑藥品予以銷毀的批示》中的指示，在依法履行案件辦理等程序后，對查扣的劣藥予以監(jiān)督銷毀。
二、行政執(zhí)法監(jiān)督開展情況
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一是，我局建立了行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度。為使行政執(zhí)法監(jiān)督工作有據可依，我局從建局之初就高度重視各項制度的建立完善工作，特別是在20xx年組織編寫了《武清分局規(guī)章制度匯編》，其中對行政執(zhí)法監(jiān)督的各項制度進行了重新修訂和完善，初步實現了行政執(zhí)法監(jiān)督的制度化、規(guī)范化。為進一步規(guī)范工作程序，提高工作效率，我局加快了行政執(zhí)法監(jiān)督工作的制度建設工作，通過幾年的努力，先后制定了《行政處罰案件審核與審理制度》、《行政執(zhí)法案卷評查制度》、《行政處罰過錯責任追究制度》、《行政執(zhí)法責任制暫行規(guī)定》、《行政執(zhí)法情況統(tǒng)計報告制度》、《普法宣傳制度》、《舉報獎勵制度》、《藥品、醫(yī)療器械舉報投訴辦理規(guī)定實施辦法》、《行政執(zhí)法評議考核制度》、《重大決策責任追究制度》、《行政執(zhí)法責任制實施方案》、《行政執(zhí)法投訴制度》、《行政訴訟應訴制度》等10余件行政執(zhí)法監(jiān)督相關制度，為我局全面推進行政執(zhí)法責任制，依法開展執(zhí)法監(jiān)督，促進依法行政奠定了基礎，提供了制度保障。
今年市局將行政執(zhí)法責任制試點工作放在了武清分局。分局領導對此項工作高度重視，幾次召開專題會研究部署，制定了工作方案，責成專人負責。分局將行政執(zhí)法責任制工作分解落實到各科室，并分解落實到每個崗位人員。目前，此項工作正在分階段、分步驟進行。分局將以此為契機，進一步建立和完善行政執(zhí)法監(jiān)督制約和激勵機制，提高依法行政水平。
今年，我局制定了20xx年度行政執(zhí)法監(jiān)督檢查計劃，并將計劃任務也進行了分解落實到各科室和執(zhí)法人員。同時，結合本單位職能，進一步明確了執(zhí)法科室崗位職能工作的工作規(guī)程和工作時限，各崗位工作規(guī)程均已得到有效落實，執(zhí)法工作均有條不紊中進行。二是，我局行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作由辦公室具體負責。作為基層食品藥品監(jiān)管部門，由于人員和科室編制限制，我局沒有專門的法制部門。目前，由辦公室兼法制部門，在其工作職責中，由其負責法制宣傳教育、行政執(zhí)法監(jiān)督和案件審核工作。因此，我局是由辦公室來具體負責組織實施行政執(zhí)法監(jiān)督工作的。
（二）定期開展行政執(zhí)法監(jiān)督情況
分局定期開展本單位的執(zhí)法監(jiān)督工作。
1、我局有針對性地組織開展1—2次執(zhí)法人員、法制人員法規(guī)專題培訓，“讀書說法”、案例講座等多種培訓方式，通過不斷強化執(zhí)法人員的培訓和指導，可以提高執(zhí)法人員辦案能力和水平。
2、開展案卷評查工作，提高執(zhí)法人員辦案水平。一是，每月定期開展案卷評查活動，對本月份已辦結案卷開展“案卷三評制”工作，即第一評由案件承辦科室負責人主評；第二評由辦公室案件審核人員主評；第三評由主管局長親自主評。將案件評查工作不斷深入，從立案、調查、取證、合議、告知、處罰、結案等階段分別進行評查，對每件案件的每次評查中存在的問題絕不枯息，及時反饋承辦人員整改，承辦人員存在爭議的問題寫出整改意見，在科務會議上進行討論。對每一個案件按市局要求制定“案件審核申請表”、“案件審核意見表”，做到每件多評、每月月評、每季季評，使每一個案件在辦理過程中都能夠做到層層把關，使案件的承辦質量得到進一步的提高。
二是，每季度定期召開了由法制干部參加的案件總結分析會，對辦結案件存在問題、爭議焦點及相關法律知識進行討論與分析；通報近期案件存在問題及整改措施，并對相關法律知識進行講解，截至到9月底，已召開3次案件分析工作會，分別就行政強執(zhí)法中查封扣押強制措施的'新規(guī)定和適用、餐飲服務監(jiān)管法律文書的應用等方面知識進行了講解，進一步充實了執(zhí)法辦案人員的法律知識，開拓了法律視野。
（三）行政執(zhí)法監(jiān)督考核情況
一是，我局建立了執(zhí)法責任制考核辦法和責任追究辦法，制定了行政執(zhí)法監(jiān)督考核方案，與分局的效能考核結合起來，進一步建立和完善行政執(zhí)法監(jiān)督制約和激勵機制，推行了行政執(zhí)法責任制、評議考核制、錯案追究制度，各項考評制度目標明確，內容具體豐富，可操作性強。在責任追究制度的落實方面，本著“教育在先、懲治在后，教育為主、懲治為輔”的原則，進一步加大責任追究力度。通過強化責任追究的運用效果，與單位的工作實績和個人的工作業(yè)績掛鉤，獎懲分明，嚴格追究執(zhí)法責任，進一步提高了依法行政水平。
二是，各執(zhí)法科室和事業(yè)單位在每年xx月底，將本年度行政執(zhí)法責任制執(zhí)行情況的書面總結，報本局行政執(zhí)法責任制領導小組辦公室。我局成立的行政執(zhí)法責任制考評委員會就各執(zhí)法部門和人員落實行政執(zhí)法責任制及有關制度的情況進行考評，經過考評被確認為成績顯著的行政執(zhí)法責任部門和人員，分局給予表彰和獎勵。被確認為行政執(zhí)法責任制執(zhí)行不力的部門和人員，分局將給予通報批評，并責令改正。
（四）行政執(zhí)法監(jiān)督問題糾正情況
我局積極加強行政執(zhí)法監(jiān)督，對在案卷評查等監(jiān)督檢查中發(fā)現的問題，及時進行了糾正。8月，我分局在二樓會議室召開分局行政執(zhí)法案件制作問題分析培訓會。培訓會上，我局法制干部對市局法規(guī)處反饋我局20xx年行政執(zhí)法案卷評查結果進行了通報。隨后，辦公室對照存在的問題，逐條進行了認真討論，分析了產生原因，提出了解決辦法和整改措施，進一步修訂完善了分局案卷評查標準。最后，分局辦公室對全體行政執(zhí)法辦案人員開展了行政處罰文書制作和使用、查辦案件中應該注意的主要事項、嚴格投訴舉報制度和工作流程等進行了深入細致的講解、培訓。通過此次分析、培訓，進一步增強了全分局執(zhí)法人員行政執(zhí)法辦案能力，提高了分局行政執(zhí)法案卷質量，規(guī)范了行政執(zhí)法行為，取得了良好效果。
三、加強普法宣傳工作，提高群眾食品藥品法律意識
（一）“六五”普法規(guī)劃制定情況
20xx年10月，根據市局“六五”規(guī)劃，我局制定下發(fā)了我局“六五”普法規(guī)劃，啟動了我局“六五”普法依法治區(qū)工作，為保證規(guī)劃的貫徹實施，我局成立了分局“六五”普法工作領導小組及辦公室，確定具體工作人員負責普法工作。
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今年，我局在3月份就根據實際工作情況，制定了20xx年度普法宣傳工作計劃，做到年初有計劃，年中有檢查，年終有總結。全局今年普法宣傳教育活動，認真抓好領導干部和公務員的學法用法。不斷增強公務員依法行政能力。加強對相對人的法制宣傳教育，大力培養(yǎng)管理人員和經營人員誠信守法、依法經營、依法辦事的觀念。積極面向社會公眾開展法制宣傳教育，大力開展食品、藥品、保健食品、化妝品、醫(yī)療器械法律法規(guī)基本知識的宣傳教育，營造良好的法治氛圍。
按照制定的全年普法宣傳教育工作計劃，我局充分利用報紙、廣播、電視、網絡等宣傳媒體的輿論宣傳、導向和監(jiān)督作用，采取經常宣傳與集中宣傳相結合，正面宣傳與曝光相結合的措施，報道食品藥品監(jiān)管工作的情況，引導全社會都重視食品藥品安全工作。
一是開展“法律進企業(yè)”活動,大力促進企業(yè)依法經營、誠信經營。我們通過每月7、8、9、10的例會和不定期地組織法律知識培訓講座，并結合藥品、醫(yī)療器械生產經營企業(yè)質量信用等級建設，以及典型案例分析等方式加強法制宣傳培訓教育。重點開展貫徹執(zhí)行藥品經營質量管理規(guī)范、藥品流通管理辦法等法律法規(guī)規(guī)章的培訓、教育，加大對駐店執(zhí)、從業(yè)藥師的培訓、教育,充分發(fā)揮執(zhí)、從業(yè)藥師職能作用。使全年行政相對人的培訓覆蓋面達100%，做到培訓不留盲區(qū)，從整體上提高相對人的綜合素質和藥品管理水平。
二是廣泛開展“法律進農村、進社區(qū)、進學校、進單位”活動，切實保障人民群眾飲食用藥安全。充分利用3.15等系列活動日開展主題宣傳活動和下鄉(xiāng)日常監(jiān)管機會，在農村、城鎮(zhèn)居民小區(qū)、學校、涉藥單位組織開展藥品、醫(yī)療器械法律法規(guī)宣傳，使廣大人民群眾掌握有關藥品的法律知識和常識，提高鑒別假劣藥品能力。積極配合食品相關部門開展食品安全法律法規(guī)和食品安全常識的宣傳,提高廣大人民群眾食品安全法律法規(guī)和自我保護意識。截至到9月底，共組織“3.15”國際消費者權益保障日、參與區(qū)社會治安綜合治理辦公室開展的法制宣傳活動、參與區(qū)食品安全委員會辦公室開展的20xx全區(qū)食品安全宣傳周現場咨詢活動、啟動“全國安全用藥月”科普宣傳活動等4項相關普法主題活動，發(fā)放普法資料5000余份、接待群眾法律咨詢近300人。
為有效提高執(zhí)法人員的法制素養(yǎng)，有效提高執(zhí)法能力，我局積極組織開展好機關工作人員法律知識培訓。一是，利用每周五集中學習時間組織本單位執(zhí)法人員開展法律知識學習或講座活動，或進行執(zhí)法經驗交流，做好讀書筆記和心得體會，加強學習情況的監(jiān)督檢查，以便提高全體人員的法制觀念和執(zhí)法水平，使執(zhí)法人員做到人人會執(zhí)法、個個會辦案。二是，結合分局開展創(chuàng)建“學習型機關”活動，在執(zhí)法人員中開展“讀法說法”活動。分局每位執(zhí)法人員至少要讀一本法律知識書籍，并做好讀書筆記寫出讀法心得。分局人事科和法制干部負責組織自查和抽查，切實在執(zhí)法人員中形成良好的學習風氣。今年，我局計劃組織執(zhí)法人員法律法規(guī)培訓30次，截至到9月底已實施21次，具體培訓內容為：《保密法》、《檔案法》、《政府信息公開條例》、《統(tǒng)計法》、《食品安全法》及實施條例、《餐飲服務兩辦法》《餐飲審查、操作規(guī)范》、《藥品生產企業(yè)質量管理規(guī)范》（20xx年修訂版）、《藥品不良反應監(jiān)測管理辦法》等各項法律法規(guī)、部門規(guī)章和相關執(zhí)法制度，全局執(zhí)法人員法律知識學習積極性進一步提高，自覺學法意識進一步增強。執(zhí)法人員20xx年度中學習法律知識50學時的目標要求和執(zhí)法人員年度自學法律知識80個學時的目標要求，目前均已過半，職工培訓率達到100％，進展順利。
四、目前行政執(zhí)法中存在的疑難問題及提出的相應對策建議
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主要是抽驗不合格藥品要求發(fā)布公告前協查，有些案件中涉及到有查扣的情況，有些協查的復函在查扣到期時仍沒有收到，造成了查扣超時的現象。特別是，對于重大案件的辦理，由于案件復雜，需要調查取證的工作量比較大，又涉及查封扣押產品。在《行政強制法》頒布實施后，案件很難在規(guī)定的時限內辦理終結。
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在查封扣押物品時限問題上，有查封扣押物品情況的，因案情復雜，難于在《行政強制法》規(guī)定的時限內完成調查取證工作，案件無法辦結，又有證據證明查封扣押物品足以危害人體健康，解除查封扣押有可能造成證據滅失或轉移的情況，可以先對查封扣押產品予以沒收，待案件事實查清后，再做出罰沒款等其他行政處罰。
總之，我局行政執(zhí)法工作在市局的正確領導下，在分局領導的高度重視下，通過全體執(zhí)法人員的共同努力，取得了一定成績，但仍需提高。今后，我局要以此次行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作為契機，按照市局相關工作部署和要求，進一步用科學監(jiān)管理念指導分局行政執(zhí)法工作，努力貫徹落實執(zhí)法責任制，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為，加強普法宣傳教育，切實提高全局的行政執(zhí)法整體水平，為促進轄區(qū)群眾飲食用藥安全和地區(qū)醫(yī)藥經濟又好又快發(fā)展做出自己的貢獻。
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