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公司統(tǒng)計自查報告

時間:2024-10-27 03:04:01 自查報告 我要投稿

公司統(tǒng)計自查報告(6篇)

  在當下這個社會中,報告的用途越來越大,報告具有雙向溝通性的特點。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?以下是小編整理的公司統(tǒng)計自查報告,希望對大家有所幫助。

公司統(tǒng)計自查報告(6篇)

公司統(tǒng)計自查報告1

  20xx年,在市銀監(jiān)分局及市、縣人行的正確領導下,精心組織干部職工認真學習黨的十九屆會議精神,圍繞“兩個翻番,兩個率先”目標,堅持以統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量為中心,突出統(tǒng)計“雙基”建設和統(tǒng)計信息化建設兩個工作重點,創(chuàng)新思路、求真務實、內強素質、外塑形象,全縣干部職工的精神面貌、工作環(huán)境煥然一新,管理秩序井然有序,統(tǒng)計服務水平和統(tǒng)計隊伍素質明顯提高,圓滿完成了各項工作任務。現(xiàn)將本次自查情況報告如下:

  一、認識明確,精心組織

  此次開展統(tǒng)計執(zhí)法、統(tǒng)計質量大檢查非常必要,統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準確,關系到國家宏觀經(jīng)濟決策的科學性和貨幣政策決策的正確性。為此,我們認真開展了一次普法宣傳教育,組織全體干部、職工和統(tǒng)計人員認真學習了《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法概論》、《金融統(tǒng)計管理規(guī)定》,增強了全員的統(tǒng)計法律意識,通過宣傳、學習,使廣大統(tǒng)計人員認識到準確、及時地提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)是《統(tǒng)計法》規(guī)定的每個統(tǒng)計人員和統(tǒng)計組織應盡的義務,不履行義務要承擔相應的法律責任,從而提高依法統(tǒng)計的自覺性。

  經(jīng)查,所報資本充足率報表、信貸違約客戶情況、信貸咨詢登記、現(xiàn)金統(tǒng)計表等各類統(tǒng)計報表均能及時、保質、保量地報送,各類統(tǒng)計報表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)能做到及時整理并歸檔保存,不存在虛報、瞞報、偽造、拒報、屢次遲報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的'現(xiàn)象。

  二、隊伍建設情況及存在的問題

  全縣所轄機構均設立了統(tǒng)計崗,各社都設立了一名統(tǒng)計員,做到了人員配備到位,但由于人員缺乏,一直以來統(tǒng)計崗均由各社主辦會計兼任,沒能設置獨立的統(tǒng)計崗,配備專職統(tǒng)計人員,且基層統(tǒng)計人員業(yè)務素質低,缺乏專業(yè)經(jīng)驗,統(tǒng)計歸屬概念不清,此外,一些企事業(yè)單位在填寫原始憑證時款項來源、用途用詞模糊、不規(guī)范,造成會計部門記賬失誤,致使統(tǒng)計歸并錯誤,其次,由于基層人員變動頻繁,且沒能實現(xiàn)辦公自動化,各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)還需手工計算等原因,造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)的估報、串項等錯誤。

  三、采取措施

  1、依法進行金融統(tǒng)計工作,要嚴格執(zhí)行《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《金融統(tǒng)計管理規(guī)定》,堅持實事求是,依法進行金融統(tǒng)計工作。

  2、切實加強統(tǒng)計隊伍建設,保證統(tǒng)計員隊伍的穩(wěn)定,加強崗位培訓和崗位練兵,努力提高統(tǒng)計人員素質。

  3、逐步改進和完善金融統(tǒng)計報表制度,以適應經(jīng)濟體制改革和金融體制改革對金融統(tǒng)計工作要求,不斷提高金融統(tǒng)計工作水平。

  4、加大對金融統(tǒng)計工作的科技投入,盡快健全和完善覆蓋面廣、效率高、共享性強、規(guī)范的數(shù)據(jù)信息管理體系,保證金融統(tǒng)計工作快捷、高效地進行。

公司統(tǒng)計自查報告2

  為貫徹落實國家統(tǒng)計局全面實施企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作,根據(jù)全國一套表會議精神和《關于聯(lián)合開展20xx**年統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》,開展企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)自報自查,現(xiàn)將工作開展情況匯報如下:

  一、我公司作為“三上”企業(yè),在實行統(tǒng)計報表聯(lián)網(wǎng)直報以來,在統(tǒng)計工作中沒有發(fā)生下列違法行為:

  1、虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為;

  2、拒報、屢次遲報統(tǒng)計資料的行為;

  3、完善企業(yè)制度建設,建立完善統(tǒng)計管理制度,如統(tǒng)計員崗位職責、統(tǒng)計資料管理制度、企業(yè)統(tǒng)計工作制度等。

  4、對應上級統(tǒng)計的要求,對統(tǒng)計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統(tǒng)計工作任務,按規(guī)定按要求組織實施,上級部門布置的統(tǒng)計定報、年報等專項業(yè)務工作,都能做到全面、準確和規(guī)范,并按要求形成書面分析材料和網(wǎng)上直報數(shù)據(jù)進行報送。

  二、自查中發(fā)現(xiàn)的不足

  實行統(tǒng)計數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)直報以來,公司能夠按時完成上級布置的統(tǒng)計的.各項任務。但客觀分析平時的工作也還存在著較多的不足:

  1、統(tǒng)計業(yè)務知識有待進一步提高。由于統(tǒng)計工作要求越來越高,工作任務繁雜,有時我公司統(tǒng)計員對統(tǒng)計報表制度、指標解釋理解不全,導致一些統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)不應有的錯誤,今后我們將有針對性的對統(tǒng)計人員進行培訓,以保證數(shù)據(jù)質量。

  2、統(tǒng)計規(guī)范化水平不高。企業(yè)一套表的實施,對企業(yè)直報能力提出了新的更高要求,其中涉及的網(wǎng)絡設備配置、原始記錄和臺帳的建設等,由于我公司存在一機多用,有時網(wǎng)絡不暢通現(xiàn)象,導致重復工作而降低了工作效率。

  3、平時對統(tǒng)計臺帳的建立、統(tǒng)計資料的歸檔整理工作不太重視,工作缺少主動性和系統(tǒng)性,滿足于完成上面所布置的任務;

  4、有時限于工作的時間緊、人手少、頭緒多,統(tǒng)計人員到施工現(xiàn)場的時間有限,導致對本公司工程上的進度了解不是很準確,止步于就表格匯總數(shù)據(jù),就數(shù)據(jù)分析情況;

  針對以上存在的問題,公司提出了整改措施。一是進一步提高統(tǒng)計人員的素質,加強對統(tǒng)計制度、規(guī)定的學習,特別是對統(tǒng)計業(yè)務的知識,努力提高統(tǒng)計水平和統(tǒng)計質量。二是保證硬件和軟件的的配備,做到專機專用。三是加強統(tǒng)計報表的整理歸檔,確保統(tǒng)計資料的完整。

公司統(tǒng)計自查報告3

  在市委、政府的正確領導和高度重視下,在統(tǒng)計部門的指導下,我局始終把農業(yè)統(tǒng)計工作作為一項重要的工作職責,通過建立完善各項制度,強化業(yè)務基礎,不斷創(chuàng)新,圓滿完成了農業(yè)統(tǒng)計各項工作任務,及時向各級領導提供決策參考數(shù)據(jù)。根據(jù)農業(yè)廳統(tǒng)計法規(guī)貫徹執(zhí)行情況檢查的通知精神,我局對統(tǒng)計法規(guī)在農業(yè)統(tǒng)計工作中的貫徹執(zhí)行情況進行了認真的檢查分析,現(xiàn)報告如下:

  一、開展的主要工作

  (一)認真做好統(tǒng)計法律法規(guī)的貫徹學習

  統(tǒng)計法規(guī)是統(tǒng)計工作的準繩,是做好農業(yè)統(tǒng)計工作的重要保障,我局高度重視統(tǒng)計法規(guī)的宣傳學習,積極組織人員參加統(tǒng)計部門組織的統(tǒng)計法規(guī)學習。通過學習,進一步明確了統(tǒng)計工作職責、任務,促進了工作的全面開展。

 。ǘ┓ǘńy(tǒng)計指標項目及統(tǒng)計工作方法

  1、我局法定統(tǒng)計指標項目有農業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計、農村經(jīng)濟統(tǒng)計、農民負擔統(tǒng)計、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)統(tǒng)計和農民專業(yè)合作社情況統(tǒng)計。(鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)統(tǒng)計和農民專業(yè)合作社情況統(tǒng)計從鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)口上報)。

  2、農經(jīng)統(tǒng)計的基本核算單位為村集體經(jīng)濟組織,最終形成的數(shù)據(jù)是按照村—鄉(xiāng)鎮(zhèn)—市級的順序,逐級匯總而來。

  在農產(chǎn)品單位產(chǎn)出、單位成本、單位價格的采集上,一是根據(jù)各產(chǎn)業(yè)部門提供的測產(chǎn)數(shù)據(jù)確定單位產(chǎn)出,如農作物單產(chǎn);二是根據(jù)本部門測算的農產(chǎn)品成本核算數(shù)據(jù)確定農產(chǎn)品單位成本,如農作物、畜產(chǎn)品單位成本;三是根據(jù)市場即時信息確定單位價格,如農作物單位價格。

  調查中除按照年終逐級匯總形成數(shù)據(jù)外,還采取典型調查和抽樣調查

  相結合的方式,對一些重點產(chǎn)業(yè)、收入重點指標開展調查工作。除此之外,對影響收入形成的因素進行重點調查,及時分析原因,提出解決對策。

  農業(yè)生產(chǎn)中涉及到的對糧食、棉花、油料、甜菜、蔬菜及特色農業(yè)的面積和產(chǎn)量情況統(tǒng)計,按照自下而上順序,逐級進行統(tǒng)計,對享受補貼的'作物面積,進行基層統(tǒng)計公示,確保無異議后再行上報。

 。ㄈ┤〉玫某尚

  通過自下而上、層層負責開展統(tǒng)計,進一步掌握了農業(yè)種植結構情況,了解了各類作物面積和產(chǎn)量情況,農業(yè)經(jīng)濟發(fā)展實力與水平,為上級領導更全面的了解農業(yè)發(fā)展問題、科學指導本地農業(yè)發(fā)展奠定了基礎。

  通過落實層層統(tǒng)計責任制,已先后完成了農資綜合補貼及四種作物的良種補貼兌付工作,確保了將中央的惠農政策落實到千家萬戶。

  二、統(tǒng)計工作存在的突出問題

  一是統(tǒng)計面廣、量大,需要與之配套的硬件設施比較落后,突出表現(xiàn)在計算機、核實工具的配置上,核算手段尚不能實現(xiàn)現(xiàn)代化。

  二是統(tǒng)計人員配置較少,除承擔統(tǒng)計之外,還承擔其他多項工作,難以完成各級政府臨時交辦的各種專項調查。三是統(tǒng)計工作條件差,經(jīng)費嚴重不足,一些調查工作難以及時開展,如種植面積的核實等。

  三、改進統(tǒng)計工作的具體措施

 。ㄒ唬幦☆I導重視,切實加強對農業(yè)部門統(tǒng)計工作的組織領導。 搞好農業(yè)部門統(tǒng)計工作,領導是關鍵。目前,農業(yè)統(tǒng)計無編制、無專人負責,嚴重制約著農業(yè)統(tǒng)計工作的開展。要擺脫農業(yè)統(tǒng)計工作的窘境,必須爭取領導的重視和支持。為此,統(tǒng)計人員要積極主動向本單位領導匯報農業(yè)統(tǒng)計工作情況,使之了解農業(yè)統(tǒng)計工作的具體情況和重要性,讓領導們把農業(yè)統(tǒng)計工作納入議事日程,為農業(yè)統(tǒng)計工作營造一個寬松的環(huán)

  境。

 。ǘ┘訌娡度耄纳妻r業(yè)統(tǒng)計基礎條件。

  隨著辦公自動化,現(xiàn)代化設備的投入、更新成為了農業(yè)統(tǒng)計工作的基礎性條件。一是積極爭取上級部門的大力支持。二是結合各農業(yè)服務體系建設,為農業(yè)統(tǒng)計工作專門配備一定數(shù)量的微機。使農業(yè)統(tǒng)計工作的條件得到進一步改善。

 。ㄈ┓(wěn)定農業(yè)部門統(tǒng)計人員,建設高素質統(tǒng)計隊伍。

  農業(yè)部門主要負責人是農業(yè)統(tǒng)計工作的第一責任人,負責統(tǒng)籌協(xié)調;分管領導具體抓,定期研究和解決統(tǒng)計工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。一是健全機構,配強人員。市鄉(xiāng)兩級要配備專職或兼職人員,具體負責統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理和分析,與此同時,利用行政手段,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)服務中心確定專職或兼職統(tǒng)計員,具體負責以村為起報單位基礎數(shù)據(jù)。二是強化培訓,提高素質。市縣農業(yè)部門采取多種形式培訓統(tǒng)計人員,確保統(tǒng)計隊伍人員的素質提高。

 。ㄋ模┘訌姴块T統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)督檢查。

  一是加大《統(tǒng)計法》宣傳力度,提升基層領導、業(yè)務人員的統(tǒng)計法律意識,為統(tǒng)計執(zhí)法創(chuàng)造良好的氛圍。二是正確評價領導業(yè)績,改變領導干部的業(yè)績觀,改變對黨政領導干部的考核方式及考核指標,全面客觀考察領導干部的工作實績,不單看統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

 。ㄎ澹└愫貌块T協(xié)調,是農業(yè)統(tǒng)計工作的重要環(huán)節(jié)。

  要處理好這些聯(lián)系,必須搞好各方面的協(xié)調關系,如與統(tǒng)計局、水利、畜牧等部門通力合作,加強聯(lián)系。

  3、近幾年改進統(tǒng)計工作所采取的措施

  一是年終報表采用軟件匯總,節(jié)省了人力和物力。二是加大對村會計

  的培訓力度,適當提高他們的工資待遇,以穩(wěn)定基層農經(jīng)統(tǒng)計隊伍保障數(shù)據(jù)核算的真實完整。

  四、建議意見:

  1、建議當?shù)刎斦陬A算時,專項安排統(tǒng)計經(jīng)費,并保障足額撥付到位。上級業(yè)務主管部門配套相應的工作經(jīng)費,使農業(yè)統(tǒng)計工作按時按質完成,為確保提供的數(shù)據(jù)信息及時準確。

  2、繼續(xù)抓好全市農業(yè)統(tǒng)計業(yè)務人員的培訓工作,建議上級業(yè)務主管部門不定期對市鄉(xiāng)業(yè)務骨干進行培訓,提高痛擊人員的綜合素質。

  3、進一步加大對統(tǒng)計工作的支持力度,完善和健全硬軟件配置。

  4、建議對統(tǒng)計專干給予崗位津貼。對從事村級會計和農經(jīng)統(tǒng)計工作多年的人員,退休后參照“四老“人員待遇給予適當補貼。

  xx市農業(yè)局

公司統(tǒng)計自查報告4

  按照省農墾集團公司和平?jīng)鲛r業(yè)總場的安排,結合我場實際,在全場范圍內深入開展了統(tǒng)計自查自糾工作,現(xiàn)將我場自查自糾情況報告如下:

  一、統(tǒng)一思想,提高認識

  認真開展統(tǒng)計自查工作,就是堅持依法統(tǒng)計,對我場統(tǒng)計基礎工作及主要統(tǒng)計指標進行監(jiān)督和檢查,掌握經(jīng)濟發(fā)展真實態(tài)勢,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性和農墾決策的正確性,是自查自糾的一次難得機遇。從落實科學發(fā)展觀,弘揚求真務實作風的高度,切實提高對統(tǒng)計工作的認識,積極對待,認真做好自查工作。以自查為新的起點,樹立統(tǒng)計工作的法制觀念,認真抓好各項統(tǒng)計基礎工作,改善統(tǒng)計工作環(huán)境,全面提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。

  二、高度重視,精心組織

  開展統(tǒng)計自查工作,是規(guī)范統(tǒng)計工作行為,加強統(tǒng)計基礎工作,抓好源頭數(shù)據(jù)質量,把各項工作制度落到實處的一項重大舉措,這對于進一步提升統(tǒng)計工作水平有著深刻的現(xiàn)實意義,充分認識到對開展統(tǒng)計督查自查工作的重要性,切實做好自查工作。我場成立了統(tǒng)計自查工作領導小組。由農場場長楊志峰任組長,成員計財科兩名成員組成,下設辦公室,辦公室設在計財科。

  三、對照要求,開展自查

  我場于20xx年7月5日至10日組織開展了自查工作。在自查中堅持實事求是的原則,重點對統(tǒng)計基礎工作和200X年以來執(zhí)行統(tǒng)計法律、法規(guī)情況和主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量進行了自查。按照檢查內容,對照統(tǒng)計基礎工作建設者情況和各項指標原始記錄、統(tǒng)計臺帳等情況進行認真檢查核實,填好自查表。對存在問題進行了分析,提出了整改措施,完成了自查階段工作。對照檢查內容,主要自查情況是:

  1、統(tǒng)計法律法規(guī)的貫徹落實情況。一是加強法制宣傳,推進依法統(tǒng)計。近年來,認真宣傳和貫徹落實《統(tǒng)計法》及《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等法律法規(guī),通過舉辦培訓班,利用各種會議、宣傳欄、黑板報等多種途徑組織廣大干部和統(tǒng)計人員認真學習,增加了統(tǒng)計法律意識,提高了依法

  統(tǒng)計的自覺性,形成良好的工作氛圍;二是注重制度建設,夯實基礎工作。按照《統(tǒng)計法》的要求,制定了統(tǒng)計工作制 度、統(tǒng)計資料管理 制度、統(tǒng)計人員崗位職責等一系列規(guī)章制度,牢固樹立實事求是的工作作風,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性和科學性;三是依法強化管理,確保數(shù)據(jù)質量。注重從數(shù)據(jù)的源頭抓起,不斷加強和完善各類統(tǒng)計臺賬,建立對上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的`審核制度,及時做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、測算、分析,發(fā)現(xiàn)差錯立即查詢及時糾正,嚴把審核質量關,確保數(shù)據(jù)源頭準確無誤。

  2、有關文件執(zhí)行情況。針對我場調查對象復雜,工作任務重,質量要求高的情況,我們在上級部門的指導下,確保調查對象全面、統(tǒng)計內容完整,建立和完善各項抽樣調查制度及相關業(yè)務工作制度,深入開展服務統(tǒng)計調查、農業(yè)生產(chǎn)抽樣調查、農村住戶調查,按照統(tǒng)計報表制度要求認真填報統(tǒng)計數(shù)據(jù),做好調查數(shù)據(jù)質量控制。

  3、統(tǒng)計基礎建設情況,按照《統(tǒng)計法》規(guī)定要求著力于統(tǒng)計基礎建設,建立健全統(tǒng)計機構,加強統(tǒng)計隊伍和制度建設。

  4、對農場生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資、農場職工收入、糧食產(chǎn)量、節(jié)能降耗等指標進行了自查,固定資產(chǎn)投資全面對規(guī)模以上投資項目進行核查。農場財務指標和生產(chǎn)指標計算中,糧食產(chǎn)量采取由農場生產(chǎn)科田間地頭估產(chǎn)和實際測產(chǎn)

  為準,價格以當?shù)厥袌銎骄鶅r格進行計算。畜牧業(yè)方面,牛羊的存欄數(shù)以實際清點的數(shù)為準。財務指標數(shù)據(jù)有計財科牽頭,生產(chǎn)科配合,獲得實際統(tǒng)計后得出。財務數(shù)據(jù)和財務會計報表符合。

  四、針對問題,抓好整改

  1、存在問題

  從自查的情況來看,在統(tǒng)計基礎工作和數(shù)據(jù)質量上還存在一定不足,需要進一步完善。

 。1)、法律意識有待進一步增強。對統(tǒng)計法的宣傳還不夠深入普及,一些統(tǒng)計人員法制觀念淡薄,對統(tǒng)計工作的重要性和嚴肅性缺乏認識,致使統(tǒng)計報表不及時,有的工作不配合,不愿透露實情。

 。2)、業(yè)務水平有待進一步提高。統(tǒng)計人員對統(tǒng)計業(yè)務、統(tǒng)計法律知識掌握不全面,一些統(tǒng)計人員學習不夠,業(yè)務培訓少,加上統(tǒng)計人員變動頻繁,少數(shù)統(tǒng)計人員業(yè)務不熟,對統(tǒng)計指標理解不深,報表填寫不規(guī)范。沒有按時整理年度資料和歷史資料,不能做到定期編寫年度、季度統(tǒng)計分析報告。

  (3)、統(tǒng)計隊伍還需進一步穩(wěn)定。目前農場全面統(tǒng)計和專項普查二大任務,精力難集中,工作難協(xié)調,統(tǒng)計隊伍“一線”力量薄弱,分場統(tǒng)計人員會計兼職,統(tǒng)計人員調整頻繁、兼職過多,難以保證統(tǒng)計工作的連續(xù)性。

  2、整改措施

  針對存在的問題,制定相應的整改措施,著重從抓基層統(tǒng)計工作、提高統(tǒng)計人員的業(yè)務素質入手,做到邊查邊改,從基礎抓起,以提高源頭數(shù)據(jù)質量,爭取在短時期內把我鄉(xiāng)統(tǒng)計工作提高到一個新水平。

 。1)、加強法規(guī)學習,增強統(tǒng)計人員的法制觀念。進一步加大宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)的力度,充分利用多種途徑廣泛宣傳,營造氛圍,經(jīng)常組織鄉(xiāng)村干部、企業(yè)負責人、統(tǒng)計人員認真學習《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等有關法律法規(guī),增強法制意識,按時按規(guī)定參加有關統(tǒng)計培訓、統(tǒng)計執(zhí)行學習及考試等,提高自身素質,提高工作的主動性、自覺性、推動我鄉(xiāng)依法統(tǒng)進程。

 。2)、加強業(yè)務培訓,提高統(tǒng)計人員工作水平。組織統(tǒng)計人員參加從業(yè)資格學習考試,實行全部持證上崗。進一步開展繼續(xù)教育學習,特別是基層統(tǒng)計人員業(yè)務知識和計算機知識的培訓,參加業(yè)務水平和技術職稱的考試,提高的業(yè)務素質。同時,嚴格統(tǒng)計人員的考核,獎罰分明,調動工作積極性,增強責任性,增強駕馭統(tǒng)計工作的能力,培養(yǎng)一支高素質的管理統(tǒng)計工作隊伍。

  (3)、健全工作制度,全面提高數(shù)據(jù)質量。一是健全統(tǒng)計臺帳和原始記錄。加強報表管理,對重統(tǒng)、漏報的數(shù)據(jù)質量嚴加把關,依據(jù)統(tǒng)計法律法規(guī)和統(tǒng)計表制度建立健全原系統(tǒng)。

公司統(tǒng)計自查報告5

  根據(jù)x局《關于開展全市限額以上貿易、科技企業(yè)數(shù)據(jù)質量核查的通知》,我公司及時對本公司的統(tǒng)計工作進行自我檢查,現(xiàn)從以下幾方面開展自檢自查:

  一、統(tǒng)計工作是否規(guī)范、合理、合法

  我公司的統(tǒng)計工作嚴格依照《統(tǒng)計法》和上級相關文件精神,做到規(guī)范、合理、合法統(tǒng)計,以《統(tǒng)計法》作為實施統(tǒng)計行為的基本規(guī)范準則,以統(tǒng)計客觀要求作為實施統(tǒng)計行為的具體表現(xiàn)。

  二、統(tǒng)計執(zhí)行情況

  嚴格執(zhí)行國家相關統(tǒng)計制度和條例,認真執(zhí)行統(tǒng)計任務。按照統(tǒng)計部門的要求認真開展統(tǒng)計工作,統(tǒng)計人員做到持證上崗。

  三、統(tǒng)計數(shù)據(jù)上報的.及時性質量情況

  統(tǒng)計任務能夠做到及時上報,銷售額、營業(yè)額上報數(shù)據(jù)與企業(yè)財務報表等相關資料保持一致。

  對于統(tǒng)計工作,今后可以從以下幾點做出改進:

  一、統(tǒng)計人員應經(jīng)常學習掌握統(tǒng)計法律、法規(guī),增進依法統(tǒng)計的意識。

  二、加強認識統(tǒng)計工作的重要性,以便加強統(tǒng)計工作。

公司統(tǒng)計自查報告6

  9月8日在市召開全市統(tǒng)計工作會議,按市統(tǒng)計工作會議精神,目前全市統(tǒng)計工作跟其他工作一樣,都面臨著前所未有的壓力和挑戰(zhàn)。我們要認清形勢,切實增強做好統(tǒng)計工作的信心和決心,各部門要齊心協(xié)力,團結拼搏,扎實工作,共同開創(chuàng)統(tǒng)計工作新局面。

  一、市委張書記講話精神

  一當前統(tǒng)計工作中存在的不足和問題:

  一是統(tǒng)計基層基礎仍然比較薄弱,統(tǒng)計力量不足與工作任務繁重的矛盾還比較突出,經(jīng)費緊缺和工作條件差的狀況還沒有得到有效解決。市統(tǒng)計局要配30個編制以上,各縣至少要配18個編制,在編制暫時不能解決之前要通過聘請人員增加統(tǒng)計力量,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要有1~2名專職或兼職統(tǒng)計員,并且要保證有足夠的時間開展統(tǒng)計工作;

  二是統(tǒng)計制度方法還不夠完善,調查統(tǒng)計工作手段相對落后,離“應統(tǒng)盡統(tǒng)”的工作要求還有一定差距;三是統(tǒng)計服務的時效性和質量與黨政領導要求還存在一定差距;四是統(tǒng)計調查對象的數(shù)量成倍增加,變動相當頻繁,且對統(tǒng)計工作的支持配合程度有待加強,數(shù)據(jù)采集和搞準搞全統(tǒng)計數(shù)據(jù)的難度越來越大,各部門要樹立統(tǒng)計意識,強化溝通意識,統(tǒng)計局要做好統(tǒng)計業(yè)務培訓工作。

  二要樹立大局意識,充分認識做好統(tǒng)計工作的重要性。統(tǒng)計工作是摸清縣情縣力的基礎工作,是監(jiān)測評估社會經(jīng)濟發(fā)展的重要手段,是準確預測社會經(jīng)濟發(fā)展的重要工具。大家一定要充分認真做好統(tǒng)計工作的重要性并扎實做好。

  三要切實加強領導,進一步提高全市統(tǒng)計工作水平。市人民政府今后要對全市各級統(tǒng)計主體的統(tǒng)計責任落實、統(tǒng)計機構建設、統(tǒng)計制度規(guī)范、統(tǒng)計人員持證上崗、基層統(tǒng)計網(wǎng)絡建設和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量等方面的情況進行定期或不定期檢查,并納入全市質化量化指標考核體系進行定期通報和考核。

  同時,要加強經(jīng)費投入,為全市統(tǒng)計工作提供經(jīng)費保障。市、縣兩級要根據(jù)實際情況,適當增加統(tǒng)計業(yè)務經(jīng)費。周期性普查所需經(jīng)費要按國務院文件要求列入年度本級財政預算。常規(guī)性統(tǒng)計調查所需經(jīng)費要列入本級財政年度預算,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)以及村統(tǒng)計工作所需經(jīng)費按照財政管理體制歸口負責,保證各項統(tǒng)計調查順利開展。

  二、我縣統(tǒng)計工作面臨的形勢和任務

  一是20xx年是我縣經(jīng)濟發(fā)展最困難的一年,金融危機對我縣的影響非常明顯,遠遠超過預期。

  二是目前我縣規(guī)上工業(yè)生產(chǎn)在低位運轉,年初還出現(xiàn)負增長,這是歷年來從沒有過的,導致了年初制定的工業(yè)增加值實現(xiàn)16.8億元,增長20%的目標難于實現(xiàn)。

  三是今年我縣的投資任務非常之重。20xx年,我縣全社會固定資產(chǎn)投資任務要完成26億,技改投資完成6億元,完成任務壓力很大。

  四是我縣全年的經(jīng)濟指標完成任務艱巨 。GDP增長13%,財政收入增長13%。20xx年,可以說統(tǒng)計工作面臨著前所未有的挑戰(zhàn),也面臨著前所未有的壓力,成績既要干出來,也要統(tǒng)出來,這就要求縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要增強做好統(tǒng)計工作的責任感和使命感,依法統(tǒng)計,統(tǒng)實統(tǒng)全,縣直各部門、也要求縣、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))更要齊心協(xié)力,共同配合,迎難而上努力實現(xiàn)全年目標任務。

  三、當前我縣統(tǒng)計工作存在的薄弱環(huán)節(jié)

  一是統(tǒng)計基層基礎仍然比較薄弱,統(tǒng)計力量不足與工作任務繁重的矛盾還比較突出?h統(tǒng)計局有的一人兼多個專業(yè),整天忙于報表,沒時間和精力到企業(yè)、部門調查核實;鄉(xiāng)、村統(tǒng)計人員多數(shù)兼職且工作時間不保證,沒有建立健全鄉(xiāng)村統(tǒng)計臺帳,影響基層數(shù)據(jù)的質量。

  二是部門統(tǒng)計和統(tǒng)計部門缺乏溝通和協(xié)調。有的部門對統(tǒng)計工作重視不夠,領導對統(tǒng)計數(shù)據(jù)不是很關注,上報上級業(yè)務部門數(shù)據(jù)與報同級統(tǒng)計部門數(shù)據(jù)不一致;統(tǒng)計部門,由于人少工作多,缺乏對部門業(yè)務指導,缺乏和部門的溝通協(xié)調,導致統(tǒng)計數(shù)據(jù)有出入,存在互不套配、互不銜接的問題。

  三是統(tǒng)計渠道不暢,基層統(tǒng)計基礎規(guī)范化建設不健全,工作難度大,F(xiàn)行的統(tǒng)計報送渠道,基本上還是沿用計劃經(jīng)濟逐級匯總上報,實行市場經(jīng)濟體制后,統(tǒng)計上報單位的主體多元化,調查對象數(shù)量成倍增加,變動相當頻繁,統(tǒng)計人員不穩(wěn)定而且不熟悉統(tǒng)計專業(yè)知識,影響了基層鎮(zhèn)報及統(tǒng)計工作質量;基層統(tǒng)計基礎不夠健全,致使上報的數(shù)據(jù)無依據(jù),也無法檢查核實。特別是私營企業(yè)和個體戶對統(tǒng)計工作的支持配合程度較低,數(shù)據(jù)采集和搞準搞全統(tǒng)計數(shù)據(jù)的難度越來越大。

  四是年初制定的計劃與部門下達的任務或責任不協(xié)調,各縣之間不平衡,有的難于完成任務,有的輕而易舉就可以完成。比如投資26億元的任務就是。

  四、今后工作思路

  針對當前統(tǒng)計工作中存在的問題,建議各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、各部門要采取措施加以解決。

  1、加強經(jīng)濟運行的監(jiān)測預測工作。在當前嚴峻的形勢下,縣、鄉(xiāng)統(tǒng)計部門要認真做好經(jīng)濟形勢分析,對主要指標完成情況要進行進度分析,要加強調查研究,敏銳地從數(shù)據(jù)變化中發(fā)現(xiàn)苗頭性、規(guī)律性和趨勢性的問題,提出建議和對策為各級政府和部門提供決策依據(jù)。

  2、加強統(tǒng)計基層基礎工作,確保必要的統(tǒng)計力量?h級統(tǒng)計局要保證有18個編制,盡可能一人一個專業(yè),特別是重要指標,如工業(yè)、投資、農業(yè)專業(yè)在沒有編制的情況下可以通過聘用、借調等方式逐步解決,以確保統(tǒng)計工作質量;對鄉(xiāng)村級要確保1-2個專職人員(大鄉(xiāng)鎮(zhèn)2個)并保證充足工作時間。

  3、加強對各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓的投入,建立健全鄉(xiāng)、村級臺帳工作,在全面鋪開的.情況下,縣統(tǒng)計局與農口部門要指導每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓一個村級示范點,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)長親自抓分管領導具體抓。建議縣政府投入一定的資金,由業(yè)務主管部門牽頭對分管領導、鄉(xiāng)村統(tǒng)計人員進行必要的業(yè)務培訓,希望農業(yè)、畜牧、林業(yè)在業(yè)務上大力支持,從而提高基層數(shù)據(jù)質量。

  3、加強統(tǒng)計部門和部門統(tǒng)計的溝通和協(xié)作。自治區(qū)審核數(shù)據(jù)以部門數(shù)據(jù)、調查隊數(shù)據(jù)、統(tǒng)計部門數(shù)據(jù)為主要依據(jù)進行評估。部門領導要對本部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)審核把關并負總責,主要指標上報前,特別是那些涉及到全縣的目標考核評比和一票否決、以及涉及我縣向上級部門爭取政策性扶持的指標,建議與同級統(tǒng)計部門分析評估并抄送一份報表,以利于

  4、數(shù)據(jù)的銜接。建立聯(lián)席會議制度,對重要指標進行評估和銜接,特別是財政、工業(yè)、農業(yè)、投資項目、招商引資的項目、涉及第三產(chǎn)業(yè)部門的數(shù)據(jù)的對接,規(guī)定的其他部門按季度與統(tǒng)計局對接,通過招商引進的項目投資要及時上報當?shù)亟y(tǒng)計局,做到應統(tǒng)盡統(tǒng),不重不漏。我縣農村住戶調查有40戶來自調查隊的數(shù)據(jù),因此局隊也要加強聯(lián)系,共同分析。

  5、加強企業(yè)統(tǒng)計基礎規(guī)范化工作。特別是私營企業(yè)和個體工業(yè)銷售收入達到500萬元以上,有的還納不進規(guī)上工業(yè)統(tǒng)計,如一些磚廠、米廠。這項工作我縣雖然得到市表揚,但仍要加強。建議組織經(jīng)貿、工商、稅務、統(tǒng)計部門進行調查,對一些個體、私營企業(yè)達到500萬元銷售額的轉為規(guī)上企業(yè)。

  6、加強計劃的科學性。今后制定計劃發(fā)改、統(tǒng)計、各有關部門之間要認真分析研究,指標之間、部門之間、縣鄉(xiāng)之間要相互銜接,確保計劃的科學性和可操性。

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