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節(jié)能工作自查報告

時間:2023-03-12 09:45:34 自查報告 我要投稿
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節(jié)能工作自查報告【熱門】

  隨著個人的素質(zhì)不斷提高,越來越多的事務(wù)都會使用到報告,報告具有雙向溝通性的特點。那么報告應(yīng)該怎么寫才合適呢?以下是小編幫大家整理的節(jié)能工作自查報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

節(jié)能工作自查報告【熱門】

節(jié)能工作自查報告1

第四工程有限責任公司材設(shè)部:

  我項目收到公司轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于開展節(jié)能減排管理工作檢查的通知》后,積極著手對項目的節(jié)能減排工作進行了全面的自查,并完善,現(xiàn)將我項目的能源管理體系建設(shè)和節(jié)能減排自查情況匯報如下:

  1、項目成立了以王軍川經(jīng)理為組長,主管副經(jīng)理劉耀華為副組長,物設(shè)部張回友部長、劉明建部長為組員的節(jié)能減排工作領(lǐng)導小組,各個部門負責人及工長配合物設(shè)部對節(jié)能減排工作的開展和考核。節(jié)能減排辦公室設(shè)在項目物設(shè)部,由材料部和機械部兩個部門負責節(jié)能減排工作的宣傳工作。

  2、項目建立了節(jié)能減排指標體系。項目分區(qū)對節(jié)能減排指標進行了分解,對能源消耗數(shù)據(jù)每月25日進行匯總統(tǒng)計,建立能源消耗臺帳,以月為單位對能源消耗情況進行分析,作為下月能源消耗的參考數(shù)據(jù),使項目的節(jié)能減排工作有據(jù)可依。

  3、項目建立了節(jié)能減排考核體系。項目部把節(jié)能減排工作做為日常工作來抓,每個人都是參與節(jié)能減排工作的主體,也是節(jié)能減排考核的主體。在日常的生活和工作中,大家相互監(jiān)督,做到人人都有節(jié)能意識,環(huán)保意識,對資源浪費的部門和個人進行批評,視情節(jié)惡劣程度進行罰款,以示警告。

  4、項目建立了節(jié)能減排管理辦法,主要從節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油這三方面進行了闡述,向廣大職工宣傳節(jié)能減排的措施和方法,做到減排工作有據(jù)可依。

  5、局、公司下發(fā)的節(jié)能減排文件由材料部及時進行了歸檔,保存,作為我項目節(jié)能減排工作的參考文件。

  6、項目樁基施工采用了自動沖擊鉆(數(shù)控)成孔技術(shù)。自動沖擊鉆具有節(jié)省人力、成本低、沖程均勻、進尺效率高優(yōu)點和沾錐三次試探功能,遙控功能等多項功能,操作更方便,適用于各種地質(zhì)情況。

  7、項目開展了節(jié)能減排宣傳活動,針對我們?nèi)粘I詈凸ぷ鞯母鞣矫鎸?jié)能減排措施進行了宣傳,對節(jié)能減排工作進行了全體動員,要求每個人都參與到節(jié)能減排的活動中,為創(chuàng)造節(jié)能型的企業(yè)獻出自己的微薄之力。

  8、項目機械設(shè)備主要是采用租賃的形式,在進場前由機械部部長劉明建對機械的'性能進行了檢查,在使用過程中,對機械設(shè)備的耗能情況進行了評價,符合節(jié)能減排的要求。

  9、項目建立了能源計量器具臺帳,并對計量器具進行了標定,符合計量要求。

  10、項目材料部對每月電工提供的針對每個地方的抄表記錄進行匯總、分析,對機械的燃油耗用情況登記了臺帳,作為下月節(jié)能減排的參考依據(jù)。

  11、項目針對生活區(qū)、辦公區(qū)、施工區(qū)三個區(qū)域的耗能情況,建立了能源因素識別表,對每個部門和工區(qū)及生活區(qū)的每個人提出了節(jié)能減排需注意的能源因素及節(jié)能的控制方法,讓每位職工把節(jié)能減排工作貫穿于日常的生活和工作中。

  以上是綿陽lj6標項目能源管理體系建設(shè)和自查情況的匯報,如有不妥之處還望公司給予指導,為盼!

  中交一公局綿陽繞城高速lj6標項目經(jīng)理部

  20xx年8月8日

節(jié)能工作自查報告2

  為迎接公共機構(gòu)節(jié)能小組對我院公共機構(gòu)節(jié)能工作的考核,根據(jù)市政府文件精神,我院積極行動,認真落實,完成了公共機構(gòu)節(jié)能任務(wù)指標,現(xiàn)將20xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作開展情況匯報如下:

  一、強化保障措施、確保節(jié)能目標實現(xiàn)

 。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導

  為使公共機構(gòu)節(jié)能工作順利開展,建立健全公共機構(gòu)節(jié)能管理體系,充分發(fā)揮公共機構(gòu)在全社會節(jié)能工作中的示范帶頭作用。根據(jù)市公共機構(gòu)節(jié)能工作考核辦法的要求,制定了《20xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作實施方案》,并成立了由后勤處處長擔任組長,科室人員為成員的公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導小組。做到目標明確、職責明晰,并不定期召開節(jié)能降耗工作會議,做到了工作結(jié)構(gòu)健全、分工明確、責任落實。為有效推動我院辦公共機構(gòu)節(jié)能工作順利開展提供了政策保障。

 。ǘ┥钊腴_展宣傳培訓

  1.為提高能源綜合利用效率,掌握國家能源政策,有針對性地組織單位人員開展節(jié)能技術(shù)和知識培訓,發(fā)放宣傳培訓資料,提高節(jié)能管理能力和操作運行水平。

  1 2.經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動,在公共部位及應(yīng)用設(shè)備旁張貼標語和條幅,大力開展節(jié)能減排宣傳工作,從而提高廣大教職工的資源憂患意識、節(jié)約意識和環(huán)境意識,增強社會責任感,將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃有袨椤?/p>

  3.制定宣傳培訓計劃,認真開展節(jié)能降耗培訓,增強依法節(jié)約意識,使干部職工了解和掌握節(jié)能降耗相關(guān)法律、法規(guī)內(nèi)容、要求和基本常識。

 。ㄈ┖葑ス(jié)能管理

  1.加強用電設(shè)備管理,合理使用照明、辦公設(shè)備,要求后勤基建處全體干部職員下班后自覺關(guān)閉電腦、電燈、飲水機等用電設(shè)備。

  2.加強用水設(shè)備管理,無“跑冒滴漏”及長流水等浪費現(xiàn)象。合理實施辦公區(qū)綠地和景觀澆灌,嚴禁采用漫灌方式。

  二、明確節(jié)能指標、落實工作責任

  20xx年,后勤基建處實現(xiàn)了公共機構(gòu)節(jié)能目標:完成全年的能耗統(tǒng)計和報送工作,實現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)材、單位建筑能耗和人均能耗總體水平降低的目標任務(wù)。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。

  三、采取有力措施、切實降低能耗

 。ㄒ唬┘訌姽(jié)能技術(shù)改造

  1.對本單位高能耗、高污染設(shè)備有計劃實施技術(shù)改造。重點抓好照明、電熱開水器、信息機房等耗能設(shè)施設(shè)備的節(jié)能改造。

  2 2.積極應(yīng)用節(jié)能技術(shù),用水器具更換為節(jié)水器具。辦公室推廣使用節(jié)水型器具,杜絕跑冒滴漏和長流水現(xiàn)象。

  3.采購通過政府招標的方式,對新購用能設(shè)備符合國家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。

 。ǘ┳ズ棉k公用品的利用

  1.建立和落實辦公用品采購、配備和領(lǐng)用制度。辦公用品的采購和配備一般采購能耗低、優(yōu)質(zhì)、廉價的辦公設(shè)備,不采購高能耗辦公用品。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)優(yōu)先或強制采購節(jié)能產(chǎn)品的有關(guān)規(guī)定,加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購力度。并且對于配備的用品進行不定期的檢查,領(lǐng)用物品時由辦公室進行認真地統(tǒng)計,完善物品領(lǐng)用制度。

  2.推進無紙化辦公,紙張充分利用,雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙,減少使用一次性用品,開展垃圾分類處理等活動,探索建立廢舊燈具、電子產(chǎn)品和辦公設(shè)備的.集中回收處理機制。

  3.減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內(nèi)基本不使用一次性簽字筆,公務(wù)接待盡量使用瓷杯,嚴格控制一次性紙杯的使用數(shù)量,紙杯的使用基本是對于外來人員,單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。

  四、今后努力方向

  在下一年的工作中,要著力抓好以下幾點:一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領(lǐng)導小組要加強對后勤基建處的水 3 電、辦公用品的使用、公務(wù)用車的使用等進行監(jiān)督和檢查,落實目標責任制,實現(xiàn)高能耗項目與節(jié)能降耗指標掛鉤,切實控制高能耗資源的增長,逐步規(guī)范用能行為,走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的道路。二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細致的宣傳方案,圍繞“依法節(jié)能 全民行動”這一宣傳主題,切實搞好節(jié)能宣傳日活動,采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性,切實提我辦工作人員的節(jié)能意識,營造濃厚的節(jié)能氛圍。三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務(wù)用車、用電用水設(shè)備等的使用制度,規(guī)范使用行為,明確使用目的、追究使用責任,使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施,把節(jié)能基礎(chǔ)工作做的更加扎實,切實保證節(jié)能考核目標的全面完成。

  20xx年10月18日

節(jié)能工作自查報告3

  關(guān)于公共機構(gòu)節(jié)能工作的自查報告為迎接公共機構(gòu)節(jié)能小組對我中心公共機構(gòu)節(jié)能工作的考核,根據(jù)市委、市政府文件精神,我中心積極行動,認真落實,圓滿完成了我市下達的公共機構(gòu)節(jié)能任務(wù)指標,現(xiàn)將中心XXXX年公共機構(gòu)節(jié)能工作開展情況匯報如下:

  一、強化保障措施、確保節(jié)能目標實現(xiàn)

 。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導

  為使公共機構(gòu)節(jié)能工作順利開展,建立健全公共機構(gòu)節(jié)能管理體系,充分發(fā)揮公共機構(gòu)在全社會節(jié)能工作中的示范帶頭作用。根據(jù)市公共機構(gòu)節(jié)能工作考核辦法的要求,制定了《XXXX年公共節(jié)能工作實施方案》,并成立了由中心主任擔任組長,副主任擔任副組長,科室主任為成員的公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導小組。做到目標明確、職責明晰,并不定期召開節(jié)能降耗工作會議,落實節(jié)能工作。也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導機構(gòu),做到了工作結(jié)構(gòu)健全、分工明確、責任落實。并對各科室建立相應(yīng)的節(jié)能目標責任制和監(jiān)督檢查制,為有效推動中心辦公共機構(gòu)節(jié)能工作順利開展提供了政策保障。

  (二)深入開展宣傳培訓

  1、為提高能源綜合利用效率,掌握國家能源政策,中心有針對性地組織單位人員開展節(jié)能技術(shù)和知識培訓,發(fā)放宣傳培訓資料和教材,提高節(jié)能管理能力和操作運行水平。

  2、經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動,在公共部位及應(yīng)用設(shè)備旁張貼標語和條幅,大力開展節(jié)能減排宣傳工作,從而提高廣大干部職工的資源憂患意識、節(jié)約意識和環(huán)境意識,增強社會責任感,將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃有袨椤?/p>

  3、制定宣傳培訓計劃,認真開展節(jié)能降耗培訓,增強依法節(jié)約意識,使干部職工了解和掌握節(jié)能降耗相關(guān)法律、法規(guī)內(nèi)容、要求和基本常識。

 。ㄈ┖葑ス(jié)能管理

  1、加強用電設(shè)備管理,合理使用照明、辦公設(shè)備,要求中心全體干部職員下班后自覺關(guān)閉電腦、電燈、飲水機等用電設(shè)備。

  2、加強用水設(shè)備管理,無“跑冒滴漏”及長流水等浪費現(xiàn)象。合理實施辦公區(qū)綠地和景觀澆灌,嚴禁采用漫灌方式。

  3、嚴格控制公務(wù)用車編制和規(guī)模,淘汰高耗油、高污染車輛,加強車輛管理,實行定點加油、維修、保養(yǎng)和實現(xiàn)“一車一卡”加油制度,無公車私用現(xiàn)象,加強車輛用油定額管理和考核。

  二、明確節(jié)能指標、落實工作責任

  XXXX年,中心實現(xiàn)了公共機構(gòu)節(jié)能目標:完成全年的能耗統(tǒng)計和報送工作,實現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)材、單位建筑能耗和人均能耗總體水平降低的目標任務(wù)。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。

  三、采取有力措施、切實降低能耗

 。ㄒ唬┘訌姽(jié)能技術(shù)改造

  1、對本單位高能耗、高污染設(shè)備有計劃實施技術(shù)改造。重點抓好照明、電熱開水器、信息機房等耗能設(shè)施設(shè)備的節(jié)能改造。

  2、積極應(yīng)用節(jié)能技術(shù),用水器具更換為節(jié)水器具。辦公室推廣使用節(jié)水型器具,杜絕跑冒滴漏和長流水現(xiàn)象。

  3、采購通過政府招標的方式,對新購用能設(shè)備符合國家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。

 。ǘ┳ズ棉k公用品的利用

  1、建立和落實辦公用品采購、配備和領(lǐng)用制度。辦公用品的采購和配備一般采購能耗低、優(yōu)質(zhì)、廉價的辦公設(shè)備,不采購高能耗辦公用品。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)優(yōu)先或強制采購節(jié)能產(chǎn)品的有關(guān)規(guī)定,加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購力度。并且對于配備的用品進行不定期的檢查,領(lǐng)用物品時由辦公室進行認真地統(tǒng)計,完善物品領(lǐng)用制度。

  2、推進無紙化辦公,紙張充分利用,雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙,減少使用一次性用品,限制使用塑料購物袋,開展垃圾分類處理等專項活動,探索建立廢舊燈具、電子產(chǎn)品和辦公設(shè)備的集中回收處理機制。

  3、減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內(nèi)基本不使用一次性簽字筆,公務(wù)接待盡量使用瓷杯,嚴格控制一次性紙杯的使用數(shù)量,紙杯的'使用基本是對于外來人員,單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。

  四、今后努力方向

  中心在下一年的工作中,要著力抓好以下幾點:一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領(lǐng)導小組要加強對中心的水電、辦公用品的使用、公務(wù)用車的使用等進行監(jiān)督和檢查,落實目標責任制,實現(xiàn)高能耗項目與節(jié)能降耗指標掛鉤,切實控制高能耗資源的增長,逐步規(guī)范用能行為,走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的.道路。二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細致的宣傳方案,圍繞“依法節(jié)能全民行動”這一宣傳主題,切實搞好節(jié)能宣傳日活動,采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性,切實提我辦工作人員的節(jié)能意識,營造濃厚的節(jié)能氛圍。三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務(wù)用車、用電用水設(shè)備等的使用制度,規(guī)范使用行為,明確使用目的、追究使用責任,使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施,把中心節(jié)能基礎(chǔ)工作做的更加扎實,切實保證中心節(jié)能考核目標的全面完成。

節(jié)能工作自查報告4

縣節(jié)能減排辦:

  根據(jù)XX市公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導協(xié)調(diào)小組辦公室《關(guān)于開展全市公共機構(gòu)節(jié)能自查工作的通知》和縣公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導小組辦公室的文件精神,對照《XX縣人事局加強公共機構(gòu)節(jié)能工作的實施意見》,我局對加強公共機構(gòu)節(jié)能工作,認真組織開展了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、1-9月能源消耗情況

  我局今年1-9月電消耗量為0.29萬千瓦時,水消耗量為0.037萬立方米,汽油消耗量為0.238萬升,同期電消耗量為0.25萬千瓦時,水消耗量為0.039萬立方米,汽油消耗量為0.241萬升。因辦公樓正在進行維修加固,水、電消耗量比同期有所增加?鄢S修加固所用的水、電,我局1-9月的水、電、汽油的'消耗量能夠達到降低5%的節(jié)能目標。

  二、工作措施

  高度重視。為加強對節(jié)能減排的組織領(lǐng)導,成立了由局長張繼華為組長,主任科員鄒明富、林德友,副局長賴定玲、陳洪金,人才交流中心主任向榮為副組長,各股室負責人為成員的公共機構(gòu)節(jié)能減排領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,由副局長陳洪金具體分管,辦公室主任張英、副主任李敏負責日常工作,形成了主要領(lǐng)導全面抓、分管領(lǐng)導直接抓、各股室負責人具體抓,齊抓共管、上下聯(lián)動的工作格局。

  廣泛宣傳。通過召開職工會、發(fā)放宣傳資料等多種形式,宣傳公共機構(gòu)節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范的示范作用及重要意義,增強干部、職工和群眾的節(jié)能意識,倡導人人崇尚勤儉節(jié)約,營造節(jié)約光榮,浪費可恥的良好社會風尚。

  加強管理。一是要求各股、室、中心充分利用自然通風,對室內(nèi)溫度進行控制,非工作時間不開啟空調(diào)。嚴格執(zhí)行室內(nèi)空調(diào)夏季不低于26℃,冬季不高于20℃的溫度設(shè)置標準。二是合理利用照明、空調(diào)、計算機、打印機、復印機等設(shè)備,減少待機耗能。三是推廣使用環(huán)保再生紙,盡量不使用一次性產(chǎn)品和塑料購物袋,抓好資源循環(huán)利用。四是合理安排車輛出行路線和用車人員搭配,減少車輛空駛里程,嚴禁公車私用,提高公車使用效率。

  建章立制。由局辦公室建立能源消耗統(tǒng)計臺帳,每季度通報耗能情況,并與同期進行比較,督促落實節(jié)能措施,確保完成節(jié)能目標。

  逗硬獎懲。嚴格按照縣節(jié)能減排辦的要求和局公共機構(gòu)節(jié)能工作實施意見,加強局機關(guān)的節(jié)能減排工作。對不能完成節(jié)能目標的節(jié)能責任人,年度取消評優(yōu)選先的資格,逗硬獎懲。

  總之,我局嚴格按照有關(guān)節(jié)能工作的指示、要求,結(jié)合自身工作實際,扎實抓好了公共機構(gòu)節(jié)能減排工作,充分發(fā)揮了公共機構(gòu)在全社會節(jié)能工作中的示范作用。

節(jié)能工作自查報告5

  20xx年是確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能減排目標的收官之年,在省交通運輸廳和市委、市政府的正確領(lǐng)導下,我局堅持以科學發(fā)展觀為指導,以打造和諧交通為理念,積極貫徹落實國家、省、市節(jié)能減排文件精神及工作要求,結(jié)合我市構(gòu)建資源節(jié)約型和環(huán)境友好型綜合交通運輸體系的目標,把推進交通節(jié)能減排工作作為重要抓手,進一步加大工作力度,層層分解落實任務(wù),取得了較好的成效,促進了我市交通運輸行業(yè)又好又快發(fā)展。

  一、高度重視交通節(jié)能減排工作,不斷加強對節(jié)能減排工作的組織領(lǐng)導和監(jiān)督考核

  根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進一步加大工作力度確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能減排目標的通知》、《廣東省交通運輸行業(yè)節(jié)能減排工作方案》、《關(guān)于印發(fā)20xx年廣東省交通運輸行業(yè)節(jié)能減排工作要點的通知》和《茂名市節(jié)能減排工作實施方案》等文件精神和要求,為切實抓好節(jié)能減排工作,加強對節(jié)能減排工作的領(lǐng)導和監(jiān)督,我局成立了以局長為組長、主管局長為副組長、相關(guān)部門和單位的主要負責人為成員的節(jié)能減排工作領(lǐng)導小組,明確交通節(jié)能減排的工作任務(wù),層層分解落實責任。局機關(guān)各業(yè)務(wù)部門按照職責分工,各司其職。做

  到任務(wù)明確,責任落實、措施到位、投入到位。

  為做好節(jié)能減排監(jiān)督和考核工作,我局聯(lián)合市經(jīng)濟與信息化局,采取專項檢查和年終考核評比相結(jié)合的方式加強對各縣(市、區(qū))及局屬各單位(科室)節(jié)能減排工作的指導和監(jiān)督。對落實工作任務(wù),成效明顯的地區(qū)和單位(科室)給予表彰獎勵;對工作不力,完成不了任務(wù)的給予通報批評。

  同時,市各營運企業(yè)也加強了對自身節(jié)能減排的監(jiān)督和考核。市交通運輸集團有限公司制定并印發(fā)了《關(guān)于修訂公營車輪胎考核定額的通知》和《關(guān)于修訂自營車油料消耗定額的通知》,市公共汽車公司制定了《公營車輛油耗定額管理制度》及《公營車節(jié)油獎罰標準》,采用月度定額考核制度,根據(jù)車輛型號以及行駛路段路況,制定月度用油標準,對未用完額定油量的駕駛員按0.8元/升進行獎勵,對超過額定用油量的駕駛員按0.5元/升進行扣罰。

  二、嚴格實施營運車輛燃料消耗量限值標準及退出和準入制度

  根據(jù)交通運輸部《道路運輸車輛燃料消耗量檢測及監(jiān)督管理辦法》和《道路運輸車輛燃料消耗量達標車型車輛參數(shù)及配置核查工作規(guī)范》的要求,一是嚴格限制技術(shù)等級低、單位能耗高、環(huán)境污染大的車輛進入營運市場,新增或報廢更新的營運車輛不得低于歐Ⅲ標準。二是加速淘汰老舊車輛,鼓勵經(jīng)營期未滿但油耗大的營運車輛提前報廢更新,政

  府給予適當補助。三是鼓勵新型技能環(huán)保型汽車進入營運市場,加快推廣農(nóng)村客運經(jīng)濟適用車型;積極引導和鼓勵選用交通運輸部重點推廣營運車船節(jié)能產(chǎn)品。四是嚴格執(zhí)行客車實載率低于70%的線路不得投放新運力的規(guī)定,結(jié)合我市客源和客運運力的實際,合理調(diào)控運力結(jié)構(gòu),認真落實客運經(jīng)營許可公示、信息報送、動態(tài)監(jiān)控等制度,嚴把新增運力準入關(guān)。不定期對受委托實施核查工作的汽車綜合性能檢測站進行抽查,凡發(fā)現(xiàn)不按照標準要求進行核查、弄虛作假的予以查處并取消其達標車型核查資質(zhì)。五是學習先進地區(qū)的營運企業(yè)管理經(jīng)驗,在營運企業(yè)大力推廣GPS監(jiān)控調(diào)度系統(tǒng),在高州市試點推廣G-BOS智慧營運系統(tǒng)印發(fā)了《關(guān)于推廣使用G-BOS智慧營運系統(tǒng)的通知》。

  三、優(yōu)先發(fā)展城市公共交通

  大力發(fā)展公共交通,提高公共交通出行比例是交通運輸行業(yè)實現(xiàn)節(jié)能減排目標的重要措施。在我局的不懈努力下,20xx年7月,我市正式出臺了《茂名市優(yōu)先發(fā)展城市公共交通實施意見》,從配套設(shè)施投入、財政補貼長效機制、公交營運區(qū)域等方面作出了明確規(guī)定,使我市城市公共交通優(yōu)先發(fā)展有了政策保障。20xx年7月,由我局委托清華大學交通研究所修編的《茂名市區(qū)公共交通規(guī)劃》已經(jīng)市政府批準實施,為我市城市公共交通發(fā)展明確了思路。市政府決定自20xx年起,每年從財政安排不少于20xx萬元用于發(fā)展城市

  公共交通,擬從明年開始,近年每年購買50輛以上使用“LNG”的公交車,并逐步在營運客車推廣“LNG”。我局近期已和中海油聯(lián)系,由該公司并我市投資建設(shè)“LNG”加氣站。

  20xx年9月以來,我市通過公開招投標購置了45輛低地板歐Ⅲ排放發(fā)動機的高配置型公交車,淘汰了20多輛老舊公交車,擬購置第三批50臺高配置型公交車工作已進入招投標階段,年底前可投入營運。市公共汽車公司及時優(yōu)化了公交線路網(wǎng),合理調(diào)整了運力結(jié)構(gòu),根據(jù)各線路客流的特點,靈活調(diào)整班次,合理安排運力,確保各線路的運力得到有效利用,最大限度地節(jié)約能源資源,減少浪費。尤其是新型高端公交車的投入使用,大大降低了油耗成本,減少了尾氣排放,提高了群眾公交車出行比例,促進了我市資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會的構(gòu)建。

  四、實施船型標準化建設(shè),強制水泥質(zhì)船舶退出營運市場、限制小噸位船舶投入

  一是根據(jù)交通運輸部《關(guān)于印發(fā)全國內(nèi)河船型標準化發(fā)展綱要的.通知》的有關(guān)要求,從20xx年開始就停止新增噸位小、能耗大的水泥船、掛漿機船,并在20xx年年度核查時全面淘汰了此類船舶,提前實現(xiàn)了20xx年前此類船舶全面退出水運市場的目標。二是加快淘汰小噸位、老舊船舶,限制小噸位船舶投入市場。茂名昌利海運物流有限公司淘汰了4艘小于1000噸位的船舶,投入20xx多萬購買大噸位的

  船舶投入使用;茂名市祥源船舶運輸有限公司淘汰了2艘航速慢、耗能大的老舊船舶,投入1.6億元購買2艘噸位大、節(jié)能少、航速快的油化船。三是積極引導和鼓勵各水路運輸企業(yè)加大技術(shù)改造,實施標準化管理,使用低含硫量燃料油,錯峰用電,優(yōu)化裝卸和調(diào)度等作業(yè)流程。四是要求各水路運輸企業(yè)循環(huán)用水,減少污水排放。經(jīng)處理過的污水達到國家排放標準后,大部分用于綠化灌溉或作為備用消防用水;尤其是完善了煤堆場噴淋系統(tǒng)雨水收集利用和循環(huán)使用,節(jié)約了水資源和減少了污水排放。

  五、認真做好節(jié)能宣傳教育工作

  結(jié)合廣東省20xx年節(jié)能宣傳周活動,在各營運企業(yè)有針對性地開展形式多樣、內(nèi)容豐富的節(jié)能宣傳活動,通過網(wǎng)站、宣傳欄、戶外橫幅等媒體,廣泛宣傳節(jié)能減排工作的重要意義,增強節(jié)能減排意識,普及節(jié)能減排知識,營造人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好氛圍。在市交通運輸集團有限公司、市公共汽車公司、出租車公司等營運企業(yè)開展駕駛員節(jié)能技能競賽。通過節(jié)能競賽和對駕駛員駕駛技能的培訓,將先進的駕駛技術(shù)、駕駛理念帶給了駕駛員,提升機動車駕駛員隊伍的整體素質(zhì)。市交通運輸集團有限公司掀起節(jié)油節(jié)胎熱潮,客車油耗明顯降低,百公里油耗降低了5%至10%。

  六、積極做好公共機構(gòu)節(jié)能減排工作

  根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源資源法》、《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和國務(wù)院機關(guān)事務(wù)管理局《關(guān)于開展全國公共機構(gòu)能源資源消耗統(tǒng)計工作的通知》的精神,局機關(guān)制定了到20xx年,實現(xiàn)與20xx年相比,人均節(jié)電率、節(jié)水率分別達到20%,公務(wù)用車百公里油耗節(jié)油率達到5%的目標。為進一步落實公共機構(gòu)節(jié)能減排工作,出臺了《茂名市交通局公共機構(gòu)節(jié)能降耗工作實施方案》,對節(jié)水、節(jié)油、節(jié)電等都做了明確的節(jié)能使用規(guī)定,推廣辦公綠色照明,盡量采用自然光照明,降低辦公設(shè)備待機能耗,機關(guān)夏天空調(diào)溫度不得低于26度,同時修訂完善了局機關(guān)車輛管理、財務(wù)管理、固定資產(chǎn)管理等制度,確保節(jié)能減排取得實效。

  交通運輸是國民經(jīng)濟的重要基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)。伴隨著我市工業(yè)化和城市化進程的加快,各種運輸方式承擔的客貨運輸量大幅度增長,交通運輸能源資源消耗的規(guī)模逐年上升,交通運輸行業(yè)已成為我市用能增長最快的行業(yè)之一。在建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的戰(zhàn)略要求下,加快轉(zhuǎn)變交通運輸行業(yè)增長方式,提高交通運輸能源資源利用效率,積極應(yīng)對能源資源短缺、環(huán)境惡化所帶來的重大挑戰(zhàn),減少交通運輸對環(huán)境的負面影響,既是全面建設(shè)節(jié)約型社會的主要內(nèi)容之一,也是交通運輸可持續(xù)發(fā)展的客觀要求。

節(jié)能工作自查報告6

  盟節(jié)能減排工作領(lǐng)導小組:

  一、20xx年節(jié)能工作進展情況

  今年以來,我旗按照國家、自治區(qū)和盟行署的決策部署,結(jié)合自身實際,進一步加強了節(jié)能工作,F(xiàn)將20xx年節(jié)能工作自查情況報告如下:

 。ㄒ唬⒐(jié)能工作落實情況

  為切實推進全旗節(jié)能工作有序開展,按照國家、自治區(qū)和盟行署對節(jié)能工作的要求,結(jié)合我旗實際,我旗成立了由政府主要領(lǐng)導負責,由經(jīng)濟局牽頭負責全旗節(jié)能方面的工作,制定和實施“十一五”節(jié)能計劃、分年度工作計劃和實施方案,制定和實施固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查辦法、開展清潔生產(chǎn)工作,搞好新開工項目節(jié)能評審,認真落實盟重點耗能企業(yè)節(jié)能目標任務(wù)考核實施細則,及時向盟、旗節(jié)能減排領(lǐng)導小組辦公室報送節(jié)能工作進展情況,分析存在問題并提出解決的措施。對各重點企業(yè)也相應(yīng)建立了節(jié)能工作領(lǐng)導機構(gòu)和協(xié)調(diào)機制。為大力推進全社會節(jié)能工作提供了完善的組織保障。

  幾年來我們對阿左旗福泉煤炭有限責任公司、阿左旗騰格里化工有限責任公司、阿左旗金剛聯(lián)有限責任公司、阿左旗松塔水泥有限責任公司、阿左旗萬龍熱力公司5戶年能耗5000-10萬噸標煤的用能企業(yè)簽訂了目標責任狀,同時對各企業(yè)節(jié)能審計和能評規(guī)劃也在上報和審核,各項節(jié)能措施正在穩(wěn)步實施。

  截止去年,阿左旗規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)能源消耗總量為噸標準煤,全旗37戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)能源消耗總量為479487.1615噸標準煤,萬元工業(yè)增加值能耗為6.86噸標準煤/萬元,全社會用電量34.2376億千瓦時。從能源消費結(jié)構(gòu)看,我旗工業(yè)企業(yè)主要能源消費仍然集中在原煤和電力兩大能源品種上,占全部能源消費量的90%以上。而一些重點能耗企業(yè)消費比重還偏大,吉堿公司、萬龍熱力、金剛聯(lián)、松塔水泥、騰化公司、福泉煤炭是我旗能耗大戶,共消耗12.3847萬噸標準煤,占全旗規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)能耗總量的33.08%。從以上數(shù)據(jù)可以看出,我旗高耗能企業(yè)雖然不多,但能源消費比重卻很大,這就對我旗今后抓好重點能耗企業(yè)的節(jié)能工作和主要污染物減排及由資源型產(chǎn)業(yè)向非資源型產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)變工作,在近期內(nèi)還存在很大難度,這對完成我旗“十一五”節(jié)能目標深遠重大。

  二、節(jié)能目標考核內(nèi)容完成情況節(jié)能措施方面:

 。ㄒ唬、節(jié)能工作組織和領(lǐng)導情況

  1、建立本地區(qū)的單位CDP能耗統(tǒng)計、監(jiān)測、考核體系;按照國務(wù)院批轉(zhuǎn)節(jié)能減排統(tǒng)計監(jiān)測及考核實施方案和辦法的通知(國發(fā)20xx36號)和內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府批轉(zhuǎn)自治區(qū)節(jié)能減排統(tǒng)計監(jiān)測及考核實施細則的通知(內(nèi)政發(fā)20xx18號)要求,結(jié)合我旗實際,制定了阿拉善左旗節(jié)能工作的實施方案。由阿左旗統(tǒng)計局、阿左旗經(jīng)濟局、阿左旗環(huán)保局建立和完善單位GDP能耗統(tǒng)計指標體系、監(jiān)測體系和考核體系。

  2、建立節(jié)能工作協(xié)調(diào)機制,明確職責分工,定期召開會議,研究重大問題;

  每半年定期組織召開節(jié)能工作會議。

  (二)、節(jié)能目標分解和落實情況

  1、節(jié)能目標分解;

  20xx年10月份與年耗煤5000噸以上的萬龍熱力公司、福泉煤炭公司、騰格里化工公司、金剛聯(lián)公司等5戶企業(yè)簽訂了節(jié)能目標責任書。出臺節(jié)能目標責任和評價考核實施方案,建立“目標明確,責任清晰,措施到位,“一級抓一級,一級考核一級”的節(jié)能目標責任和評價考核制度。

  2、開展節(jié)能目標完成情況檢查和考核;

  按照內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于開展節(jié)能目標現(xiàn)場考核工作的通知(內(nèi)政發(fā)20xx35號)、自治區(qū)節(jié)能領(lǐng)導小組關(guān)于盟市節(jié)能工作進展目標完成情況的通知(內(nèi)節(jié)能領(lǐng)導小組發(fā)20xx2號)和關(guān)于開展盟市節(jié)能責任目標現(xiàn)場考核的補充通知(內(nèi)節(jié)能領(lǐng)導小組發(fā)20xx3號)要求,6月中旬對我旗20xx年節(jié)能目標完成情況檢查和現(xiàn)場考核。

  3、定期公布能耗指標;

  由旗統(tǒng)計局牽頭,會同發(fā)改局、經(jīng)濟局、環(huán)保局等職能部門聯(lián)合發(fā)布,建立健全節(jié)能、減排公告制度。每半年底對我旗GDP能耗、工業(yè)增加值能耗、二氧化硫排放、化學需氧量等指標向社會公布。

  (三)、調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)情況

  1、第三產(chǎn)業(yè)增加值占地區(qū)生產(chǎn)總值比重上升;

  2、高技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值占地區(qū)工業(yè)增加值比重上升;

  3、制定和實施固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查辦法;強化對5家重點企業(yè)能耗節(jié)能工作的跟蹤、指導和監(jiān)管,對未按要求采取措施的`企業(yè)向社會公布,限期整改。

  4、完成當年淘汰落后生產(chǎn)能力目標;對我旗境內(nèi)存在污染嚴重、工藝設(shè)備落后、浪費資源的企業(yè)開展了清理整頓,對分布于吉蘭太、騰格里、巴彥諾日公等蘇木鎮(zhèn)的5家生鐵冶煉企業(yè)實施了現(xiàn)場關(guān)停、取締。

 。ㄋ模⒐(jié)能投入和重點工程實施情況

  1、建立節(jié)能專項資金并足額落實;

  2、節(jié)能專項資金占財政收入比重逐年增加;

  3、組織實施重點節(jié)能工程;

 。ㄎ澹、節(jié)能技術(shù)開發(fā)和推廣情況

  1、把節(jié)能技術(shù)研發(fā)列入年度科技計劃;

  2、節(jié)能技術(shù)研發(fā)資金占財政收入比重逐年增長;按照(阿經(jīng)工字20xx162號)轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好申報20xx年第二批節(jié)能技術(shù)改造項目準備工作的通知要求,做好了申請前期準備工作。

  3、實施節(jié)能技術(shù)示范項目;按照(阿經(jīng)工字20xx124號關(guān)于組織申報重點節(jié)能示范點和重點節(jié)能項目的報告,對我旗符合條件的項目進行了申報。

  4、組織推廣節(jié)能產(chǎn)品、技術(shù)和節(jié)能服務(wù)機制;按照(阿發(fā)改基礎(chǔ)字20xx202號)關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國家發(fā)展改革委下發(fā)的國家重點節(jié)能技術(shù)推廣目錄(第一批)公告的通知的通知,上報了一批節(jié)能改造項目。

 。、重點企業(yè)和行業(yè)節(jié)能工作管理情況

  1、完成重點能耗企業(yè)當年節(jié)能目標;

  2、實施年度節(jié)能監(jiān)測計劃;

  3、新建建筑節(jié)能強制性標準執(zhí)行率完成年度目標得4分,完成80%得2分,不足70%的不得分。

 。ㄆ撸、法律、法規(guī)執(zhí)行情況

  1、出臺和完善節(jié)約能源法配套政策法規(guī)等;出臺節(jié)能目標責任和評價考核實施方案,制定了阿拉善左旗節(jié)能工作的實施方案。

  2、開展節(jié)能執(zhí)法監(jiān)督檢查;每年定期要求企業(yè)上報節(jié)能進展情況和目標考核自查報告,邀請專家考核和驗收。

  3、執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標準;按照國家和各行業(yè)標準執(zhí)行。

  (八)、節(jié)能基礎(chǔ)工作落實情況

  1、加強節(jié)能監(jiān)察隊伍、機構(gòu)能力建設(shè);

  2、完善能源統(tǒng)計制度并充實能源統(tǒng)計力量;今年通過舉辦全旗節(jié)能培訓班,針對能源統(tǒng)計基礎(chǔ)知識、能源審計、能效對標、能源利用狀況報告和節(jié)能法律法規(guī)以及自治區(qū)相關(guān)政策等內(nèi)容進行逐一講解。提高了(蘇木、鎮(zhèn))和企業(yè)填報人員的素質(zhì),充實了能源統(tǒng)計力量。

  3、按要求配備能源計量器具;

  4、開展節(jié)能宣傳和培訓工作;每年會同上級主管部門及相關(guān)部門宣傳中華人民共和國節(jié)約能源法,不斷提高全社會資源憂患意識和節(jié)約意識,在全社會倡導健康、文明、節(jié)儉、適度的消費理念。根據(jù)(阿經(jīng)工字20xx134號)和(阿左經(jīng)發(fā)20xx14號)要求,20xx年7月初舉辦了全旗節(jié)能培訓班。

  5、實施節(jié)能獎勵制度;對在節(jié)能減排工作中做出突出貢獻的單位和個人予以保障和獎勵。組織媒體宣傳節(jié)能減排先進典型,揭露和曝光浪費能源資源的反面典型。

  三、當前節(jié)能工作面臨的主要問題

  我旗節(jié)能工作雖然取得了一些成效,但是必須清醒地看到,當前我旗節(jié)能工作仍面臨十分嚴峻的形勢,一是去年受美國金融危機影響,我旗工業(yè)經(jīng)濟也出現(xiàn)了下行勢頭,部分企業(yè)產(chǎn)品無人問津,存在著庫存積壓,貨款回收困難,產(chǎn)品價格大幅下降,全旗大部分企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨嚴峻的困難和挑戰(zhàn)。二是個別用能單位對節(jié)能降耗工作積極性不高,節(jié)能服務(wù)工作的開展還有一定難度。三是節(jié)能工作依然存在認識不到位、措施不配套、投入不落實、監(jiān)管不得利等問題。四是在淘汰落后產(chǎn)能過程中,由于缺乏必要的退出機制和資金支持,導致政府壓力過大。

  四、今后節(jié)能工作重點

  一要加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。要大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),以專業(yè)化分工和提高社會效率為重點,積極發(fā)展生產(chǎn)性服務(wù)業(yè);以滿足人們需求和方便群眾生活為中心,提升發(fā)展生活性服務(wù)業(yè);要大力發(fā)展高技術(shù)產(chǎn)業(yè),堅持走新型工業(yè)化道路,促進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級,提高高技術(shù)產(chǎn)業(yè)在工業(yè)中的比重。要積極實施“騰籠換鳥”戰(zhàn)略,加快淘汰落后生產(chǎn)能力、工藝、技術(shù)和設(shè)備;對不按期淘汰的企業(yè),要依法責令其停產(chǎn)或予以關(guān)閉。

  二要大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟。要按照循環(huán)經(jīng)濟理念,加快園區(qū)生態(tài)化改造,推進生態(tài)工業(yè)園區(qū)建設(shè),構(gòu)建跨產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈,推進行業(yè)間廢物循環(huán)。要推進企業(yè)清潔生產(chǎn),從源頭減少廢物的產(chǎn)生,實現(xiàn)由末端治理向污染預防和生產(chǎn)全過程控制轉(zhuǎn)變,促進企業(yè)能源消費、工業(yè)固體廢棄物、包裝廢棄物的減量化與資源化利用,控制和減少污染物排放,提高資源利用效率.三要強化技術(shù)創(chuàng)新。要組織培育科技創(chuàng)新型企業(yè),提高區(qū)域自主創(chuàng)新能力。加強與科研院校合作,構(gòu)建技術(shù)研發(fā)服務(wù)平臺,著力抓好技術(shù)標準示范企業(yè)建設(shè)。要圍繞資源高效循環(huán)利用,積極開展替代技術(shù)、減量技術(shù)、再利用技術(shù)、資源化技術(shù)、系統(tǒng)化技術(shù)等關(guān)鍵技術(shù)研究,突破制約循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展的技術(shù)瓶頸.四要加強組織領(lǐng)導,健全考核機制。要成立發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟建設(shè)節(jié)約型社會工作機構(gòu),研究制定發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟建設(shè)節(jié)約型社會的各項政策措施。要設(shè)立發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟建設(shè)節(jié)約型社會專項資金,重點扶持循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展項目、節(jié)能降耗活動、減量減排技術(shù)創(chuàng)新補助等。要建立健全能源節(jié)約和環(huán)境保護的保障機制,將降耗指標納入政府目標責任和干部考核體系。

  五、今后節(jié)能工作實施措施

  1.首先控制增量,調(diào)整和優(yōu)化結(jié)構(gòu)。要控制高耗能、高污染行業(yè)過快增長,加快淘汰落后生產(chǎn)能力,完善促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的政策措施,積極推進能源結(jié)構(gòu)調(diào)整,促進服務(wù)業(yè)和高技術(shù)產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展。

  2.加大投入,全面實施重點節(jié)能工程,多渠道籌措節(jié)能資金。3.創(chuàng)新模式,加快發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟。開展循環(huán)經(jīng)濟試點工作,推進資源綜合利用,推進垃圾資源化利用,全面推進清潔生產(chǎn)。

  4.依靠科技,加快技術(shù)開發(fā)和推廣。加快節(jié)能技術(shù)研發(fā),加快節(jié)能技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范和推廣,加快建立節(jié)能技術(shù)服務(wù)體系,推進環(huán)保產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展,加強國內(nèi)交流合作。

  5.夯實基礎(chǔ),強化節(jié)能管理。建立政府節(jié)能工作問責制,建立和完善節(jié)能指標體系、監(jiān)測體系和考核體系。

  6.健全法制,加大節(jié)能執(zhí)法監(jiān)督檢查力度。完善節(jié)能和環(huán)保標準,開展節(jié)能專項執(zhí)法檢查。

  7.完善政策,形成激勵和約束機制。積極穩(wěn)妥推進資源性產(chǎn)品價格改革,完善有利于節(jié)能的財政政策,實行有利于節(jié)能的稅收政策。

  8、會同相關(guān)部門開展能源審計和節(jié)能規(guī)劃工作,對未完成節(jié)能目標任務(wù)的企業(yè),強制實行能源審計。

  9.加強宣傳,提高全民節(jié)約意識。組織好每年一度的全國節(jié)能宣傳周、全國城市節(jié)水宣傳周及世界環(huán)境日、地球日、水宣傳日活動。把節(jié)約資源和保護環(huán)境理念滲透在各級各類的學校教育教學中,從小培養(yǎng)兒童的節(jié)約意識。

節(jié)能工作自查報告7

  20xx年,是實施“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年。一年來,我局認真貫徹落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和《xx市公共機構(gòu)節(jié)能辦法》(渝府令〔20xx〕243號)文件精神,按照《xx市市級機關(guān)20xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作目標考核辦法》。(渝機管發(fā)〔20xx〕15號)通知要求,緊緊圍繞資源節(jié)約工作重點,周密部署、精心組織、扎實推進,圓滿地完成了資源節(jié)約工作既定目標任務(wù),現(xiàn)將20xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作情況匯報如下:

  一、20xx年工作回顧

  (一)高度重視、周密部署,資源節(jié)約機制不斷完善

  我局資源節(jié)約工作,在總結(jié)去年工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合資源節(jié)約工作目標和重點,強化組織領(lǐng)導,完善工作機制,積極推進資源節(jié)約工作。下發(fā)了《xx市環(huán)境保護局辦公室關(guān)于印發(fā)20xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃的通知》(渝環(huán)辦發(fā)〔20xx〕9號)和《xx市環(huán)境保護局辦公室關(guān)于印發(fā)xx市環(huán)境保護局20xx年節(jié)能工作實施方案的通知》(渝環(huán)辦發(fā)〔20xx〕11號)等文件,繼續(xù)把資源節(jié)約工作納入局系統(tǒng)目標中一并實施考核。局黨組分別在年初、年中和年末召開會議3次,局領(lǐng)導先后4次在局務(wù)會上,親自研究、部署、推進、考核、驗收節(jié)能工作,使節(jié)能目標責任在組織和領(lǐng)導上得到了落實。

  我們認為,抓資源節(jié)約工作,必須堅持常抓不懈、持之以恒的原則,年初有部署、季度有推進、年終有考核。首先將各處室、各部門負責人均納入資源節(jié)約工作領(lǐng)導小組之中,形成主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,職能部門認真抓的格局;

  二是將資源節(jié)約工作納入各處室年終目標考核范圍,各處室負責人責任在肩,賞罰分明,只有平時抓好落實,才能在考核時取得好的成績;

  三是把資源節(jié)約工作與環(huán)保系統(tǒng)工作同部署、同落實、同考核,形成了良性運行機制,在處理好資源節(jié)約工作與環(huán)保系統(tǒng)工作的關(guān)系上,真正做到“兩不誤、兩促進”;

  四是發(fā)揮領(lǐng)導班子在資源節(jié)約工作中的引領(lǐng)和示范作用,通過帶頭厲行節(jié)約、控制開支、乘組合車和集體乘座大車參加市里組織的公務(wù)活動等實際行動,增強資源節(jié)約工作的感召力和影響力。

  (二)強化意識、開展活動,資源節(jié)約氛圍不斷濃厚

  資源節(jié)約是一項基礎(chǔ)性、經(jīng)常性、群眾性的工作,僅靠組織和領(lǐng)導干部關(guān)注是有限的,廣泛開展資源節(jié)約宣傳教育工作,增強廣大職工的主人翁意識,促使人們把公共節(jié)約像自家過日子一樣,精打細算,才能取得良好的效果。一是強化意識,營造氛圍。一年來,我們緊緊抓住《公共機構(gòu)節(jié)能條例》的貫徹落實,專題進行了節(jié)約型機關(guān)建設(shè)的動員教育,要求大家把單位當家來愛、當家來建、當家來管,從一滴水、一度電、一張紙、一粒米抓起,積沙成塔,聚少成多。先后4次在公共區(qū)域和局辦公樓懸掛宣傳橫幅4條,張貼宣傳畫20余張,布置展板10余幅,努力增強大家的節(jié)約意識。借助局域網(wǎng)開設(shè)專欄、大廳顯示屏、信息觸摸屏等傳媒方式進行宣傳,營造了資源節(jié)約的濃厚氛圍;二是采取措施,節(jié)能降耗。我們注重學習先進的節(jié)能經(jīng)驗,積極引進先進成熟的節(jié)能成果,全面推廣了高效照明產(chǎn)品;加強對網(wǎng)絡(luò)機房、食堂、實驗室等部位的用能情況實施重點監(jiān)控;不斷開展能源診斷,完成了能源管理系統(tǒng)的安裝;對辦公樓洗手間不合理水龍頭進行改造更換,和控制閥門,達到了節(jié)水效果。三是開展活動,正向引導。我們積極響應(yīng)市機關(guān)事務(wù)管理局的號召,在局系統(tǒng)精心組織了“能源緊缺體驗日”活動,厲行“四個停開”,派專人督促檢查,體驗能源短缺帶來的不便,引導廣大職工增強節(jié)能意識。積極配合機關(guān)事務(wù)局組織開展“節(jié)能巡展”等工作。一年來,按時、準確向市級機關(guān)事務(wù)管理局報送資源節(jié)約相關(guān)信息稿件3篇,月報表、季報表和半年、年度總結(jié)等共計18份。四是監(jiān)督檢查,警鐘長鳴。我們在采取一系列正向引導措施的同時,還修改完善了一整套檢查、檢修、運行管理等制度,加大了公示、曝光、通報、處罰和考核力度,每月對機關(guān)節(jié)能情況在上報機關(guān)事務(wù)管理局的同時進行公示,對浪費現(xiàn)象在局域網(wǎng)上和大廳顯示屏上進行曝光,對物業(yè)公司巡查不到位造成浪費現(xiàn)象進行了3次處罰,有效的杜絕了浪費現(xiàn)象發(fā)生。五是參加培訓,交流經(jīng)驗!笆濉逼陂g,節(jié)能降耗任務(wù)更加繁重,相關(guān)指標,也是考核的重要內(nèi)容,機關(guān)如何推進工作,在群眾中起到引領(lǐng)示范作用更顯得重要。今年以來,在機關(guān)事務(wù)管理的強力推動下,外出調(diào)研節(jié)能工作,參加“節(jié)能知識培訓”和公共機構(gòu)節(jié)能經(jīng)驗交流。對廢舊辦公用品進行了清理,為回收處理做好了前期準備工作。六是資源節(jié)約,環(huán)境友好。“十二五”期間,黨中央國務(wù)院高度重視“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”社會建設(shè),節(jié)能減排和優(yōu)美環(huán)境任務(wù)更加繁重,相關(guān)指標,也是我市創(chuàng)建全國環(huán)保模范城市和創(chuàng)建森林城市的重要考核內(nèi)容,機關(guān)如何為社會、為企業(yè)在節(jié)能減排和優(yōu)美環(huán)境建設(shè)工作中起到引領(lǐng)示范作用更顯得重要。宣傳推動“創(chuàng)模”、“創(chuàng)森”進機關(guān)活動深入人心。目前“創(chuàng)森”工作雖然通過國家驗收,但是加大森林覆蓋率,深得機關(guān)人員和廣大市民的推崇;“創(chuàng)!惫ぷ饕呀(jīng)接受國家專家組技術(shù)評估,12月中旬,國家驗收考核組將對xx市(主城區(qū))創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市工作實施現(xiàn)場驗收考核,這既是環(huán)保人長期不懈的努力結(jié)果,也是多年來的夢想,更是全市人民對優(yōu)美環(huán)境的期盼。

  (三)目標明確、措施得力,資源節(jié)約成效不斷凸顯

  過去連續(xù)幾年,我局雖然被xx市機關(guān)事務(wù)管理局授予“公共機構(gòu)節(jié)能工作優(yōu)秀單位”。但是,面對“十二五”期間每年能耗下降3.2%的指標,我們持之以恒,常抓不懈,取得了新的成果。20xx年全年資源消耗情況與20xx年度相比,水資源消耗節(jié)約333.20噸,合846.04元;電消耗節(jié)24900.43度,合64585.51元;氣消耗節(jié)約2798.45立方米,雖然氣耗量下降了,但是氣費單價的上漲,使總費用上漲了12455.96元;油消耗節(jié)約2210.84升,合22914.25元;由于創(chuàng)模工作需要,紙耗量、簽字筆合計消耗上升了941.21元,其他消費節(jié)約了6366.26元。消耗量除紙耗量、簽字筆合計消耗比去年上升2.84%外,其他分別比去年下降3.80% 、3.30%% 、3.50%、3.20%和4.50%。

  (四)投入資金、開展審計,挖掘資源節(jié)約工作潛能

  今年初,按照《xx市市級機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于申報公共機構(gòu)既有建筑節(jié)能改造項目的通知》(渝機管發(fā)〔20xx〕18號)要求,對我局在用的.近2萬平米大樓申報開展能源審計工作。邀請xx市設(shè)計院,綠色建筑與節(jié)能研究中心專家現(xiàn)場踏勘,給出了實地勘察報告,上報局領(lǐng)導批準,概算投資近4萬元,開展能源審計工作。7月下旬,與xx市設(shè)計院簽訂了能源審計委托服務(wù)合同,此項工作已接近尾聲,待報告交付后報送機關(guān)事務(wù)局。

  二、存在的主要問題

  在總結(jié)經(jīng)驗的同時,我們也看到了存在的問題:一是個別干部職工的節(jié)約意識不強,自覺性不高,“白晝燈”、“單面用紙”、不按規(guī)定設(shè)置空調(diào)溫度和待機耗能等現(xiàn)象時有發(fā)生,浪費依然存在;二是部分公共機構(gòu)有節(jié)能技術(shù)改造的空間,但對技改方法、實施途徑和資金籌措等依然感到有些困惑;三是個別偏遠的下屬單位,由于設(shè)施陳舊、設(shè)備老化、合伙用房等因素存在,對公共機構(gòu)節(jié)能在監(jiān)管上有不到位的地方;四是完成“十二五”期間每年能耗下降3.2%的指標壓力太大,不僅僅是日常工作量的增加,尤其是“創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市”工作開展以來,辦公經(jīng)費和汽車用油兩項指標壓力更大,建議市級機關(guān)將“創(chuàng)!惫ぷ鏖_支和能耗單獨統(tǒng)計核算。

  三、明年的工作打算

  20xx年,是完成“十二五”規(guī)劃指標任務(wù)的關(guān)鍵之年。隨著創(chuàng)模驗收工作的實施,環(huán)保事業(yè)的不斷壯大,我局新建辦公樓將投入使用,局屬事業(yè)單位的搬入,機關(guān)處室的調(diào)整搬遷,院內(nèi)人員增加,食堂改造,會議室整修等,屆時單位面積能耗可能會有所上升。面對新情況、新問題,我們將采取新的應(yīng)對措施。

  (一)進一步加強節(jié)能宣傳和培訓工作。

  一是利用各種媒介,采取多種有效形式,加大《公共機構(gòu)節(jié)能條例》的宣傳力度,注重資源節(jié)約知識宣傳的廣度和深度,不斷增強干部職工資源節(jié)約的能動性。二是為各公共機構(gòu)提供宣傳資料,切實提高資源節(jié)約宣傳的感染力。三是以點促面,大力宣傳資源節(jié)約先進典型,通過簡報、通報和召開現(xiàn)場會,總結(jié)交流經(jīng)驗,大力推進我局公共機構(gòu)資源節(jié)約工作深入開展。四是繼續(xù)做好公共機構(gòu)資源節(jié)約工作聯(lián)絡(luò)員培訓工作,通過培訓會、座談會等形式,加大監(jiān)管力度。

  (二)進一步推廣成熟的節(jié)能改造技術(shù)。

  切實做好基層公共機構(gòu)節(jié)能技改項目的申報、收集、論證、評估、改造和協(xié)調(diào)指導工作,將投資小、見效快、經(jīng)濟效益和社會效益兼有的項目納入節(jié)能技術(shù)改造的主要范圍,充分調(diào)動各公共機構(gòu)技改節(jié)能的積極性。借能源審計專家評審結(jié)論,適時開展“合同能源管理”,使我局技改節(jié)能工作見實效。

  (三)進一步完善資源節(jié)約相關(guān)制度。

  不斷建立健全能耗的計量、定額、統(tǒng)計、分析、報告、監(jiān)督和審計制度,運用統(tǒng)計軟件認真做好能耗統(tǒng)計臺帳、報表等基礎(chǔ)工作,認適時開展能源合同管理工作,切實查找存在問題,及時落實整改措施,確保公共機構(gòu)資源節(jié)約工作制度健全,執(zhí)行到位。

  (四)進一步做好日常資源節(jié)約工作。

  認真履行公共機構(gòu)資源節(jié)約工作的推進、指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)督的職能職責,堅持例會制度和通報制度,加大精細化管理力度,落實“維、控、堵、督、減”措施,即:加強設(shè)備維護管理,嚴格控制經(jīng)費開支、控制設(shè)備運行時間和溫度控制,堵塞管理漏洞,督查管理問題,減少公共能耗。大力推廣零待機能耗計劃,實施燃氣灶具改造和節(jié)水工程,適時引進新能源公務(wù)用車,確保公共機構(gòu)資源節(jié)約工作有序有效地開展。

  (五)進一步完善資源節(jié)約實施目標考核的長效機制。

  不斷完善《環(huán)保局機關(guān)資源節(jié)約考核暫行辦法》,適當加大《局系統(tǒng)工作目標》中的節(jié)能工作考核權(quán)重,豐富考核內(nèi)容,深化考核項目,細化考核規(guī)則,嚴格考核標準,加大獎罰力度,真正做到以考核促進資源節(jié)約工作的扎實開展。

節(jié)能工作自查報告8

  根據(jù)《XX區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能工作監(jiān)督考核辦法》和《XX區(qū)20xx年度公共機構(gòu)節(jié)能工作考核評分表》有關(guān)要求,區(qū)總工會積極行動,認真落實,對機關(guān)各部室及下轄單位的節(jié)能工作進行了全面自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、高度重視,加強組織領(lǐng)導

  為使公共機構(gòu)節(jié)能工作順利開展,建立健全公共機構(gòu)節(jié)能管理制度,區(qū)總工會將節(jié)能工作納入重要議事日程,制定了區(qū)總工會節(jié)能工作實施方案,成立了由主要領(lǐng)導任組長,各分管主席任副組長,各部室、單位主要負責人為成員的公共機構(gòu)節(jié)能工作推進領(lǐng)導小組。同時,將年度節(jié)能工作各項工作任務(wù)進行了分解,落實到相關(guān)責任部室,形成了由辦公室牽頭負責,各部室協(xié)調(diào)配合,專人負責統(tǒng)計的工作格局,做到了工作結(jié)構(gòu)健全、分工明確、責任落實。

  二、多措并舉,狠抓節(jié)能管理

  1、深入開展宣傳培訓。經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動,在公共部位及應(yīng)用設(shè)備旁張貼標語和條幅,大力開展節(jié)能減排宣傳工作,從而增強廣大干部職工的節(jié)能識,牢固樹立了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想意識,摒棄了節(jié)約資源“事不關(guān)已”的錯誤觀念,將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃有袨。有針對性地組織單位人員開展節(jié)能技術(shù)和知識培訓,發(fā)放宣傳培訓資料和教材,提高節(jié)能管理能力和操作運行水平。

  2、加強節(jié)能技術(shù)改造。對本單位高能耗、高污染設(shè)備有計劃實施技術(shù)改造。重點抓好照明、電熱開水器、信息機房等耗能設(shè)施設(shè)備的節(jié)能改造。積極應(yīng)用節(jié)能技術(shù),用水器具更換為節(jié)水器具。衛(wèi)生間推廣使用節(jié)水型器具,杜絕跑冒滴漏和長流水現(xiàn)象。設(shè)備采購通過政府平臺的方式,新購用能設(shè)備符合國家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。

  3、降低辦公能耗。一是建立和落實辦公用品采購、配備和領(lǐng)用制度。辦公用品的采購和配備一般采購能耗低、優(yōu)質(zhì)、廉價的辦公設(shè)備,不采購高能耗辦公用品。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)優(yōu)先或強制采購節(jié)能產(chǎn)品的有關(guān)規(guī)定,加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購力度。并且對于配備的用品進行不定期的檢查,領(lǐng)用物品時由辦公室進行認真地統(tǒng)計,完善物品領(lǐng)用制度。二是推進無紙化辦公,紙張充分利用,雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙,減少使用一次性用品,限制使用塑料購物袋,開展垃圾分類處理等專項活動。三是減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內(nèi)基本不使用一次性簽字筆,公務(wù)接待盡量使用瓷杯,嚴格控制一次性紙杯的使用數(shù)量,紙杯的使用基本是對于外來人員,單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。

  三、明確節(jié)能指標,落實工作責任

  20xx年,區(qū)總工會實現(xiàn)了公共機構(gòu)節(jié)能目標:完成全年的能耗統(tǒng)計和報送工作,實現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電和人均能耗總體水平降低的'目標任務(wù)。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。

  四、正視問題,找準努力方向

  在20xx年的公共機構(gòu)節(jié)能工作中,基本完成了全年各項目標任務(wù)。但在通過自查,仍然發(fā)現(xiàn)存在一些問題,特別是公共機構(gòu)節(jié)能的意識還有待進一步提高,個別部室、職工對節(jié)能降耗工作的重要性認識不到位,節(jié)約資源意識、環(huán)境保護意識不夠強。今后的工作中,要努力抓好以下幾方面的工作:

  一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領(lǐng)導小組要加強對水電、辦公用品的使用、公務(wù)活動用車的使用等進行監(jiān)督和檢查,嚴格落實目標責任制,切實控制高能耗資源的增長,逐步規(guī)范用能行為,走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的道路。

  二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細致的宣傳方案,圍繞每年的節(jié)能宣傳周活動主題,切實搞好節(jié)能宣傳日活動,采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性,切實提高工作人員的節(jié)能意識,營造濃厚的節(jié)能氛圍。

  三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務(wù)活動用車、用電用水設(shè)備等的使用制度,規(guī)范使用行為,明確使用目的、追究使用責任,使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施,把節(jié)能基礎(chǔ)工作做的更加扎實,切實保證區(qū)總工會節(jié)能考核目標的全面完成。

節(jié)能工作自查報告9

  按照《關(guān)于開展市直公共機構(gòu)20xx年節(jié)能工作檢查的通知》(通公節(jié)能辦[20xx]7號)要求,我局結(jié)合自身實際,理清思路、細化措施,對節(jié)能工作進行了全面自查,現(xiàn)將檢查情況報告如下:

  一、加強領(lǐng)導,統(tǒng)一認識,全面部署節(jié)能工作

  我局節(jié)能工作按照市委、市政府及市公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導小組的工作要求,及時在全體人員大會上學習傳達了公共機構(gòu)節(jié)能工作的各項通知精神,使全局干部職工真正把思想和行動統(tǒng)一到上級關(guān)于節(jié)能降耗的決策和部署上來。結(jié)合實際,成立了以局長許海波為組長,副局長彭長青為副組長,相關(guān)處室負責人為成員的節(jié)能工作領(lǐng)導小組及辦公室,指導節(jié)能工作,明確工作目標,落實工作責任,使全局節(jié)能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。

  二、廣泛宣傳,營造氛圍,增強節(jié)約意識

  為更好地做好機關(guān)節(jié)能工作,我局把資源節(jié)約作為干部教育培訓的重要內(nèi)容,通過分析當前我國所面臨的嚴峻的資源形勢,增強干部職工做好資源節(jié)約的緊迫感和責任感。號召干部職工從現(xiàn)在做起,從自身做起,從身邊事做起,養(yǎng)成自覺節(jié)約的良好習慣,切實改進機關(guān)工作作風,加強內(nèi)部管理,大力推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè),努力使資源節(jié)約深入人心,形成以節(jié)約為榮、以浪費為恥的良好風尚。

  三、嚴格管理,完善制度,創(chuàng)建節(jié)約機關(guān)

  抓好資源節(jié)約工作,必須建立健全各項制度。在做好機關(guān)自身節(jié)能降耗工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)我局特點,結(jié)合機關(guān)實際,以節(jié)約水、電、公務(wù)車節(jié)能、辦公用品、機關(guān)開支等為重點,制定了一系列切實可行的制度措施,在工作中逐項加以落實。通過建立完善節(jié)約資源的計量、記錄報告、獎懲措施等管理制度,定期公布資源消耗情況,強化對資源節(jié)約工作的日常管理,使資源節(jié)約工作做到經(jīng);⒅贫然,起到了降低資源消耗的功效。

  四、突出重點,把握關(guān)鍵,提高節(jié)能效率

  控制重點部位的資源使用量是節(jié)能降耗的關(guān)鍵。為了減少空調(diào)、照明耗能和節(jié)約用水、節(jié)約辦公耗材等節(jié)能降耗,領(lǐng)導班子根據(jù)實際情況,確定了綜合考慮、雙管齊下、統(tǒng)一實施、人員整合、辦公場所整合的原則,大大降低了能源消耗。

  節(jié)電方面:

  一是夏季嚴格控制空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26度,冬季不得高于20度;做到了無人時不開空調(diào),離開前半小時關(guān)閉空調(diào),并定期對辦公樓空調(diào)集中進行節(jié)能清潔,提高空調(diào)能效。

  二是是夏天天氣炎熱時多開啟門窗,盡量減少空調(diào)、電扇使用率。

  三是辦公室白天盡量采用自然光,辦公室在白天氣候晴朗時做到不開燈采用自然光。做到人走燈熄,公共區(qū)域的照明逐步使用延時開關(guān)和感應(yīng)開關(guān)。四是盡量減少計算機、打印機、復印機等辦公設(shè)備的待機耗電,下班前關(guān)閉電腦、和其他用電設(shè)備開關(guān),做到人走設(shè)備關(guān);節(jié)水方面:在用水區(qū)域(衛(wèi)生間)設(shè)置節(jié)約用水標識,更換新型節(jié)水設(shè)備和加強用水設(shè)備的維護管理,杜絕了跑、冒、漏和長流水現(xiàn)象;

  公務(wù)車節(jié)能方面:

  一是統(tǒng)一調(diào)度公務(wù)用車。加強公務(wù)用車的.日常管理,公務(wù)用車由辦公室統(tǒng)一調(diào)度,避免公車私用。

  二是減少出車次數(shù)。集體活動原則上不安排小車,盡可能集中同線路人員一同外出;辦公事提前預告,盡量利一部車前往,減少出車次數(shù)。

  三是控制燃油量及車輛保養(yǎng)維修費。根據(jù)車型和排氣量,科學核定單車油耗,司機對車輛加油、保養(yǎng)維修應(yīng)事先向辦公室報告,嚴格控制燃油量及車輛保養(yǎng)維修費;節(jié)約辦公耗材方面:建立健全公用品的采購、配備、領(lǐng)用制度;降低辦公用品費用,耗材選用低能耗、環(huán)保、價廉的設(shè)備;利用網(wǎng)絡(luò)資源,推進電子政務(wù),實現(xiàn)電子清稿、無紙化辦公,提倡雙面用紙,降低紙張消耗,減少重復打印、復印的次數(shù)。減少使用一次性筆,鼓勵使用鋼筆;

  在節(jié)約辦公經(jīng)費上:

  一是嚴格控制公務(wù)接待支出,認真執(zhí)行公務(wù)接待的規(guī)定,嚴格控制接待標準,實行派餐單登記制度和一支筆審批制度,加強監(jiān)督;

  二是嚴格控制會議費用支出;

  三是嚴格控制辦公電話費用支出,嚴格電話管理,嚴禁在辦公室撥打私人長途電話和信息電話,禁止使用辦公電話聊天。

  五、強化機關(guān)節(jié)能目標責任管理,建立長效機制

  我局將節(jié)能納入目標責任管理,將節(jié)能目標工作納入全員績效考核的主要內(nèi)容,做到責任到位,措施到位,投入到位。建立健全辦機關(guān)能耗統(tǒng)計制度,準確統(tǒng)計辦公建筑、辦公用品、水、電、油燈能源消耗臺賬數(shù)據(jù),建立能耗信息數(shù)據(jù)庫,切實推進我局節(jié)能降耗工作的長效開展。

  六、存在問題及下步節(jié)能工作計劃

  雖然我局基本完成了節(jié)能工作中的各項目標任務(wù),但工作中仍然存在一些問題:

  一是節(jié)能意識有待進一步提高,個別同志對節(jié)能降耗工作重要性認識不夠到位,節(jié)約資源意識、保護環(huán)境意識不夠強。

  二是節(jié)能降耗統(tǒng)計工作需進一步加強,由于目前技術(shù)手段落后,很難對單位能耗情況實時精確監(jiān)測。

  今后工作中,重點做好以下三方面工作:

 。ㄒ唬┘哟蠊(jié)能降耗督查力度。制定切實可行的實施方案,嚴格落實目標責任制,逐步實現(xiàn)高能耗項目與節(jié)能降耗指標掛鉤,不斷規(guī)范用能行為。

  (二)加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細致的宣傳方案,采取靈活多樣的節(jié)能活動,宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性,進一步提高節(jié)能意識,營造住建系統(tǒng)濃厚的節(jié)能氛圍。

 。ㄈ┙∪晟乒(jié)能管理制度。進一步修訂辦公用品、公務(wù)用車、用電用水設(shè)備等的使用制度,規(guī)范使用行為、明確使用目的、追究使用責任,使公共物品的使用有章可循、有據(jù)可依。

節(jié)能工作自查報告10

  一、節(jié)能減排工作機構(gòu)健全,責任明確

  一是為加強對節(jié)能減排工作的組織領(lǐng)導,確保節(jié)能目標的實現(xiàn),我局成立了由局長任組長,副局長任副組長,局屬各企事業(yè)單位負責人為成員的節(jié)能工作領(lǐng)導組,領(lǐng)導組下設(shè)節(jié)能辦公室負責,處理日常工作。二是按照責任目標層層抓落實,做到責任明確,措施到位。為此,我局專門研究制定了《縣交通局20xx年度節(jié)能減排工作意見》,指導全縣交通行業(yè)節(jié)能減排工作,并將全年節(jié)能減排目標任務(wù)逐一分解到局屬各單位,機關(guān)各股室,使節(jié)能工作上下互動,協(xié)調(diào)開展。

  二、節(jié)能減排工作采取的措施和成效

  我局主要以五個方面為切入點,切實采取有效措施,落實交通節(jié)能減排工作

 。ㄒ唬┖葑コ蕹d治理。為從源頭上防范和杜絕車輛超限超載行為,根據(jù)省市交通部門和縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和要求,我局局屬縣路政大隊與縣公安交警聯(lián)合在、榕山等高速公路口設(shè)立治超點聯(lián)合執(zhí)法,加強對路面超限車輛的監(jiān)管,并在瀘合路、合習路、合牛路等路段不定時、不定點路段巡查,對超限超載車輛嚴查重罰,通過整治貨運車輛超限超載現(xiàn)象得到顯著改善,有效地維護了路產(chǎn)路權(quán),延長公路使用壽命。在貨運船舶方面已嚴格執(zhí)行長江河道沙石禁采。

 。ǘ┚毣芾磙r(nóng)村公路養(yǎng)護,一是以瀝青路面替代水泥路面,二是棄用袋裝水泥,利用散裝罐,三是科學使用機械,逐步淘汰高耗能機械,減少單位工程的耗能投入,節(jié)約機械油耗,實施暢通工程,今年投入4100萬元,對省道S308線進行了精細化改造、養(yǎng)護,提高路面、路肩養(yǎng)護標準,提升了道路通行能力,減少了客運車輛尾氣排放量。

 。ㄈ┻M一步優(yōu)化路網(wǎng)結(jié)構(gòu),提高鄉(xiāng)村公路通達度;

  (四)貫徹節(jié)能降耗的方針,建設(shè)農(nóng)村客運站場服務(wù)體系;今年投入210萬元對城區(qū)客運中心站進行了提升改造。

 。ㄎ澹⿵娀\輸管理,嚴把運輸市場準入關(guān)。做好節(jié)能減排工作,保持運力與運量的'相對平衡,嚴格技術(shù)準入優(yōu)勢條件和車輛檢驗標準,積極推廣節(jié)能型、環(huán)保型車輛,對技術(shù)落后,單位能耗高、環(huán)境污染大的車輛,逐步淘汰出營運市場。

  三、節(jié)能減排工作的宣傳教育

  加強節(jié)能工作是我們交通行業(yè)的一項重要而長期的戰(zhàn)略任務(wù),充分認識節(jié)能工作的重要意義,是做好節(jié)能工作的前提,為此,我局采取了各種行之有效的措施,加大節(jié)能政策法規(guī)的宣傳教育。一是加強輿論宣傳,充分利用車站、碼頭,各網(wǎng)絡(luò)廣泛宣傳,傳播節(jié)能理念,普及節(jié)能知識,昌導“人人講節(jié)約,事事講節(jié)約,時時講節(jié)約”的良好風尚。二是以春運、黃金周、安全生產(chǎn)宣傳月,重大節(jié)假日等重要時段開展宣傳工作,不斷提高交通行業(yè)廣大干部職工對節(jié)能工作重要性的認識,增強節(jié)能憂患意識和危機意識,形成人人參與的良好氛圍。

  四、存在問題

  一是節(jié)能減排工作基礎(chǔ)薄弱,尚未建立起行之有效的工作制度,工作機制和統(tǒng)計計量方法。二是運輸結(jié)構(gòu)不合理的問題依然存在,高能耗、高排放的老舊車輛淘汰不徹底。三是節(jié)能減排的主體是企業(yè),企業(yè)業(yè)主認識尚有偏差,行業(yè)主管部門缺乏有效的手段和抓手,監(jiān)管力度不夠。

  五、下一步工作打算

  一是完善節(jié)能減排工作目標考核制度。二是完善行業(yè)準入與退出機制,凡達不到油耗限值的新車不予進入營運市場,在用車輛逐步淘汰出營市場,并加快老舊車輛報廢更新,有效降低能源消耗和環(huán)境污染。三是建立節(jié)能減排獎懲激勵機制,提高企業(yè)節(jié)能積極性。四是加大節(jié)能經(jīng)費投入,積極推廣先進的節(jié)能新技術(shù),創(chuàng)造一切有利條件,努力完成上級下達的節(jié)能目標任務(wù)。

節(jié)能工作自查報告11

  按照市政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)市經(jīng)濟和信息化委等十部門擬定的天津市“十二五”節(jié)能目標責任評價考核實施方案的通知》(津政辦涵[20xx]87號)文件要求及集團公司要求,飯店結(jié)合自身實際,理清思路、細化措施,對20xx年度節(jié)能目標完成情況和節(jié)能工作措施落實情況進行了認真自查。對照考核標準,現(xiàn)逐項詳細報告如下:

  一、指標完成情況

  飯店20xx年度計劃能耗為營業(yè)收入的11%,實際完成10。7%,下降0。3%,超額完成了年度節(jié)能工作目標。

  二、節(jié)能措施

  1、節(jié)能工作組織領(lǐng)導情況

  飯店成立了以總經(jīng)理為組長的節(jié)能減排領(lǐng)導小組定期研究部署飯店節(jié)能工作,節(jié)能減排領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室具體負責工作目標的落實工作,使飯店節(jié)能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。

  2、節(jié)能目標分解及落實情況

  飯店實行嚴格的節(jié)能工作問責制和績效考核制、問責制和“一票否決制”,全面推動節(jié)能降耗工作。部門與飯店簽訂了20xx年度節(jié)能目標計劃,督促部門加強對節(jié)能工作的管理,努力完成20xx年度各項節(jié)能任務(wù)?偨Y(jié)了節(jié)能工作取得的成績,查找了存在的不足和問題,督促部門認真整改,不斷提高節(jié)能工作管理水平。結(jié)合飯店實際,制定了《能耗考核辦法》,明確了表彰和問責的認定方法。

  3、節(jié)能技術(shù)進步和節(jié)能技改實施情況

  飯店20xx年安排專項資金3萬余元對飯店能耗較大的部位進行了改造,對游泳館、飯店大堂、客房走道、中餐園廳等部位進行了照明分路改造,實現(xiàn)了按客流、按季節(jié)控制照明的目的;將客房除去客用冰箱以外的所有照明及動力電全部由取電卡控制,做到有客開,無客閉的節(jié)能模式。將耗電高,壽命短的白熾燈更換為壽命長,節(jié)能的LED燈,大大降低了能耗。同時確定了綜合考慮、統(tǒng)一實施、人員整合、辦公場所整合的原則,大大降低了能源消耗。使能耗水平在同行業(yè)中處于中等水平。

  具體措施:

  1)節(jié)電方面:

  a、按季節(jié)嚴格控制空調(diào)溫度設(shè)置,夏季不得低于26度,冬季不得高于20度;客房服務(wù)員在清潔時,盡量開窗使用自然風降溫,同時將空調(diào)溫度按季節(jié)為客人設(shè)置相應(yīng)溫度;餐廳無人不開空調(diào);辦公區(qū)域盡可能采取開窗降溫方式,辦公室空調(diào)做到下班前10分鐘關(guān)閉的節(jié)能方式,飯店定期對空調(diào)集中進行節(jié)能清潔,以提高空調(diào)能效。

  b、辦公室白天盡量采用自然光,在白天氣候晴朗時做到不開燈采用自然光,并做到人走燈熄。

  c、是盡量減少計算機、打印機、復印機等辦公設(shè)備的待機耗電,下班前關(guān)閉電腦、和其他用電設(shè)備開關(guān),做到人走設(shè)備關(guān)。

  2)節(jié)水方面

  a、在用水區(qū)域(衛(wèi)生間)設(shè)置節(jié)約用水標識,更換新型節(jié)水設(shè)備和加強用水設(shè)備的維護管理,杜絕了跑、冒、漏和長流水現(xiàn)象。

  b、采購用車節(jié)能方面:飯店的車輛主要是采買之用,由于車齡較長,相對能耗較大,因此加強出車的次數(shù)是管理的重中之重,用車由采購部經(jīng)理統(tǒng)一調(diào)度,避免公車私用。采買提前安排,集中采購,以達到減少出車次數(shù)的目的。同時嚴格控制燃油量及車輛保養(yǎng)維修費。根據(jù)車型和排氣量,科學核定單車油耗,司機對車輛加油、保養(yǎng)維修采取事先報告制度。

  c、節(jié)約辦公耗材方面:建立健全公用品的采購、配備、領(lǐng)用制度;降低辦公用品費用,耗材選用低能耗、環(huán)保、價廉的設(shè)備;利用網(wǎng)絡(luò)資源,推進電子政務(wù),實現(xiàn)電子請稿、無紙化辦公,提倡雙面用紙,降低紙張消耗,減少重復打印、復印的次數(shù)。嚴格控制辦公電話費用支出,嚴格電話管理,嚴禁在辦公室撥打私人長途電話和信息電話,禁止使用辦公電話聊天。

  3)節(jié)約天然氣方面

  a、供熱用氣根據(jù)氣溫及時調(diào)節(jié)溫度。

  b、廚房用氣做到用時開,不用時關(guān)閉,杜絕大火、猛火吊湯操作,蒸汽柜在足夠菜品時一起加工,盡量減少單個操作。

  c、采取循環(huán)水回流的科學方式對游泳館換熱系統(tǒng)進行調(diào)整,起到節(jié)能的目的。

  4、經(jīng)常檢查有無漏氣現(xiàn)象,確保安全用氣。

  4)客用消耗品方面

  在保證客人正常使用的情況下,嚴格控制一次性消耗品的使用,將每間客房派發(fā)剃須刀的方式改為根據(jù)客人需求派發(fā)的方式;客人使用過的香皂,可以在飯店內(nèi)部回收再利用,將損耗的三巾軟片改制成抹布、拖把等;在房間放置換洗三巾、軟片的提示牌,減少洗滌數(shù)量;飯店紗簾、餐廳椅套等自行清洗熨燙;對有污漬房間地毯自行清潔;對房間垃圾桶的清潔也不是簡單的將垃圾袋直接扔掉,而是進行檢查,如僅為紙團等無污垃圾則予以傾倒不再更換,從而大大節(jié)省了一次性垃圾袋的使用;公共區(qū)域使用黑垃圾袋傾倒垃圾時也是不怕費事,將前臺、餐廳、客廁的垃圾逐一收取,一次傾倒,大大節(jié)約了黑垃圾袋的使用;餐廳不使用一次性餐具及筷子;在每張餐桌上放置杜絕浪費提示牌等措施。綜上經(jīng)統(tǒng)計上半年共節(jié)省成本一萬余元。在大大降低了能耗的基礎(chǔ)上,還為國家的節(jié)能減排作出了與時俱進的貢獻。

  4、節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況

  1)法規(guī)貫徹落實情況《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《國務(wù)院批轉(zhuǎn)節(jié)能減排統(tǒng)計監(jiān)測及考核實施方案和辦法的通知》及天津市人民政府《關(guān)于加強節(jié)能工作的決議》作為節(jié)能減排的.重要指導性文件,我飯店認真組織全員進行學習、貫徹和實施,作為推進飯店經(jīng)濟效益又好又快發(fā)展、加快構(gòu)建和諧企業(yè)的一項重要工作來抓,進一步加大節(jié)能管理力度,加快節(jié)能改造和創(chuàng)新步伐,拓寬節(jié)能新技術(shù)的應(yīng)用領(lǐng)域,節(jié)能工作取得了明顯成效。

  2)企業(yè)執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標準情況

  生產(chǎn)過程中嚴格控制單位產(chǎn)品的能源消耗,并對主要耗能設(shè)備實施能耗定額管理制度,由專人負責設(shè)備能耗的監(jiān)測和統(tǒng)計,并建立相應(yīng)的獎罰制度。

  5、節(jié)能管理工作執(zhí)行情況

  1)實行能源審計檢測,落實改進措施

  飯店每日有專人對能源使用情況進行統(tǒng)計分析,出現(xiàn)問題及時整改,從而保證了對能耗的控制。

  2)設(shè)立了能源統(tǒng)計崗位,建立了能源統(tǒng)計臺賬。

  3)節(jié)能宣傳和節(jié)能技術(shù)培訓工作。為更好地做好飯店節(jié)能工作,飯店在年初分批對飯店全體員工進行了節(jié)能減排意識及方法的培訓,把資源節(jié)約作為員工教育培訓的重要內(nèi)容,通過分析當前我國所面臨的嚴峻的資源形勢,增強飯店全體職工做好資源節(jié)約的緊迫感和責任感。號召飯店職工從現(xiàn)在做起,從自身做起,從身邊事做起,養(yǎng)成自覺節(jié)約的良好習慣,加強內(nèi)部管理,大力推進節(jié)約型飯店、綠色飯店建設(shè),努力使資源節(jié)約深入人心,增強了員工節(jié)能降耗意識,形成了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風尚。

  4)飯店設(shè)立了能源計量工作人員,并定期接受能源計量專業(yè)知識培訓。

  三、強化飯店節(jié)能目標責任管理,建立長效機制,確保完成今年節(jié)能減排目標任務(wù)

  飯店以20xx年度能耗指標為基礎(chǔ),按照節(jié)能的有關(guān)目標任務(wù)要求,今年飯店將繼續(xù)推行節(jié)能發(fā)展思路,繼續(xù)投入資金對中餐雅間等部位的照明進行節(jié)能改造,定期就相關(guān)耗能設(shè)備進行檢查更新,通過大力宣傳節(jié)能知識,倡導全所樹立節(jié)能意識,進一步推進節(jié)能工作的開展。進一步全面落實目標任務(wù),將節(jié)能納入目標責任管理,將節(jié)能目標工作納入全員績效考核的主要內(nèi)容,做到責任到位,措施到位,投入到位。切實推進飯店節(jié)能降耗工作的長效開展。使飯店節(jié)能工作取得更加顯著的成績。

節(jié)能工作自查報告12

  20xx年公司通過一系列的積極措施,在節(jié)能降耗、挖潛增效上取得了一定的效果。現(xiàn)將全年節(jié)能工作自查如下:

  一、強化領(lǐng)導和管理機制,狠抓節(jié)能減排工作

  公司領(lǐng)導把節(jié)能減排工作當成企業(yè)的頭等大事來抓,經(jīng)常召開專題會議研究節(jié)能減排工作;公司確定了一名高管領(lǐng)導,主抓節(jié)能減排工作;設(shè)立了能源降耗標準,對各坑口用電設(shè)備統(tǒng)一標準,實施了環(huán)保和節(jié)能減排工作目標責任制;對于選廠生產(chǎn)以及各生產(chǎn)單位,在月度工資分配中把節(jié)能降耗、成本控制、納入考核指標,與當月工資分配緊密掛鉤,實施獎罰兌現(xiàn)。

  二、強化電力管理,降低電能消耗

  從20xx年公司先后對生產(chǎn)口各處的變壓器進行無功補償,功率因數(shù)增長不少,功率因數(shù)由原來的0。8左右增長到現(xiàn)在的0。9以上。公司每月獲得力調(diào)電費獎勵,為公司降低成本,增加公司效益。同時公司強制對各生產(chǎn)坑口淘汰掉功耗大、噪音大、技術(shù)落后的`分離式壓縮機等設(shè)備,配置了新型的變頻螺桿式節(jié)能智能空氣壓縮機、水泵等一系列的大型設(shè)備。原來每月礦山單臺機組設(shè)備需要9萬多元的電費,更新智能節(jié)能設(shè)備后,需要的電費大概6萬元,電費費用大幅度降低。不但降低減少對三君線的供電壓力,也提高了用電效率,同時也減少了人力、物力的浪費,與勞務(wù)施工隊取得雙贏局面。

  三、加強工藝操作管理,嚴控重點關(guān)鍵環(huán)節(jié)

  結(jié)合公司實際情況,把握節(jié)能減排工作的重點環(huán)節(jié),主要包括以下幾方面:

  1、厲行節(jié)約用電,加強用電設(shè)備管理。各車間安排了專業(yè)點檢員對設(shè)備進行維護管理,減少了設(shè)備機械損耗,對延長設(shè)備使用壽命和減少設(shè)備用電量有相當重要作用。

  2、嚴格管控耗材指標,加強車間操作工的.節(jié)能知識,完善工藝參數(shù),促進藥劑充分利用,提升效能,減少有害物質(zhì)排放,改善環(huán)境污染。

  四、加強能源統(tǒng)計分析,及時反饋

  采用科學的統(tǒng)計方法確保能源數(shù)據(jù)的準確性,做好能源消耗月累計表,通過“月指標”比較,對公司的主要產(chǎn)品耗能做出分析報告反饋給各用能單位,安排專人負責填報并按時上報能源利用狀況報告。

  五、節(jié)能工作中存在的問題及擬采取的節(jié)能措施

  節(jié)能管理體制尚不完善,節(jié)能激勵和約束機制未細化。公司節(jié)能管理工作在機構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費保障等方面還不適應(yīng)節(jié)能工作的發(fā)展需要,難以調(diào)動方方面面的節(jié)能工作積極性和創(chuàng)造性,節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)。節(jié)能工作任重道遠,在今后的工作中,我們將繼續(xù)加強節(jié)能宣傳力度,并根據(jù)工作特點組織相關(guān)人員搞好節(jié)能技能培訓,建立健全公司能源管理體系和管理機制,為推進公司全面發(fā)展作出新的貢獻。

節(jié)能工作自查報告13

  一年來我校本著全面深入落實科學發(fā)展觀的基本思想,按照關(guān)于建設(shè)資源節(jié)約型、 環(huán)境友好型社會的要求,以《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構(gòu)節(jié)能條例》為 依據(jù),以提高校園公共能源利用效率為核心,以建設(shè)節(jié)約型校園為目標,強化宣傳、健 全組織、加強領(lǐng)導、科學管理,積極推進我校節(jié)能工作深入開展,逐步改善用能現(xiàn)狀。

  為了扎扎實實做好節(jié)能工作,全面完成節(jié)能降耗目標任務(wù),根據(jù)縣教育局通知精神,我 校以節(jié)能降耗和提高資源能源利用率為主線,以加強水、電、燃汽、辦公用品使用管理 為重點,落實責任。通過開展節(jié)約活動,強化節(jié)能意識形成了人人崇尚節(jié)儉,拒絕浪費 的良好風尚,鞏固節(jié)約型校園的建設(shè)。

  一、組織實施

  建立了以xx校長為組長,副校長為副組長,相關(guān)科室長為成員的節(jié)能降耗領(lǐng)導小組,在校內(nèi)開展全體師生共同參與的節(jié)能降耗工作。

  二、具體措施

  1、宣傳到位,節(jié)約意識深入人心

 。1)、加強宣傳與學習,提高認識 組織教師認真學習關(guān)于“建設(shè)節(jié)約型社會”的相關(guān)文件,深入領(lǐng)會學校開展的“構(gòu) 建節(jié)約型校園,爭做節(jié)約型師生”活動的重要意義。引導廣大教職員工充分認識建設(shè)節(jié) 約型社會、節(jié)約型校園的重要性,積極發(fā)揮表率作用。利用班會、校園網(wǎng)、黑板報、宣 傳櫥窗、校園電視臺等手段,教育學生從現(xiàn)在做起,從自身做起,勤儉節(jié)約,養(yǎng)成自覺 節(jié)約一度電、一滴水、一粒米、一張紙、一分錢、一根筆的良好習慣。在全校形成“以 節(jié)約為榮,以浪費為恥”的良好風尚,并在活動中積累了大量文字和影視資料,以備進 一步宣傳。

 。2)、開展節(jié)約型辦公室,師、生的評選活動 結(jié)合學校實際,將節(jié)電、節(jié)水以及節(jié)約其他資源的具體措施,落實到每個教職員 工,做到人人有責,人人負責,注意每一個節(jié)約環(huán)節(jié),不留浪費漏洞,堅決制止鋪張浪 費的做法和行為。

 。3)、加強監(jiān)督檢查,落實責任目標。

  精心組織實施,認真抓落實。各科室主任、年級組長和班主任為建設(shè)節(jié)約型校園的 第一責任人,節(jié)能領(lǐng)導小組定期對節(jié)約措施進行檢查,使每一位責任人切實履行職責, 確保了每項節(jié)約措施落實到位,切實抓出了成效。

  2、從細節(jié)抓起,潤物細無聲

  (1)、加強用電管理,節(jié)約用電。

  首先在廁所、走廊等公共場所安裝統(tǒng)一開關(guān)的節(jié)能燈,在不影響照明的條件下,采 取統(tǒng)一拉閘限電;各處室、教師辦公室、教室、功能教室等場所通過宣傳與管理,使師 生做到能夠充分利用自然光照,在不影響學習、工作的情況下,凡天氣好,光線充足的` 時候均關(guān)閉電源;此外堅決杜絕“白晝燈”和“長明燈”現(xiàn)象,凡室內(nèi)無人,必須及時 關(guān)閉電源;計算機、打印機、空調(diào)、電風扇的使用,要盡量減少待機消耗,離開時間較 長或下班時要及時關(guān)閉電源。各科室、辦公室、教室專人管理,專人負責。

  其次,總務(wù)處加強用電設(shè)備的日常維護管理,對耗電大的舊設(shè)備適時進行更換,新 安裝的設(shè)備都做到了以節(jié)能為首選。不在公共場所使用大功率電器,減輕了用電設(shè)備負 擔。

  1)在保證亮度的條件下去掉每個教室雙管日光燈的一只燈管。

  2)辦公室空調(diào)全部根據(jù)溫度由專人定時開關(guān);

  3)設(shè)立班級安全員,檢查教室內(nèi)電器的正常開關(guān),有力的配合學校節(jié)能降耗工作;

  4)食堂大廳全部更換節(jié)能燈;

  (2)、加強用水管理,節(jié)約用水。

  嚴格執(zhí)行“每周一查”制度,定期檢查更換老化的供水管線,安裝或更換節(jié)約型龍 頭和衛(wèi)生潔具,防止跑冒滴漏,堅決避免“長流水”現(xiàn)象的發(fā)生。加強用水計量管理, 嚴格控制用水總量。定期專人抄查水表,統(tǒng)計用水消耗數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)異常及時采取措施。

  綠化、澆花由漫灌式,改為噴灌。

  3、制定明確各項節(jié)能制度

  保駕護航 建立節(jié)能專項資金、制定明確節(jié)能獎懲制度保證節(jié)能目標的實現(xiàn)。遇到違規(guī)的情況, 學校首先采取通知相關(guān)人員進行補救, 對于違規(guī)嚴重的相關(guān)處室責任人采取行政手段進 行干預。

  三、存在的主要問題和整改措施

  1、個別人的節(jié)能意識有待提高。今后將進一步加大宣傳力度,提高節(jié)能意識,對重點人 進行重點管理。

  2、供水管線因長期使用,個別截門或管道有滲水情況,下一步想申報基建科,探討做好 節(jié)能工作的改進措施。

  四、節(jié)能工作思路和措施

  堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以管理體制為保證,把節(jié)能減排與學校的發(fā)展相結(jié)合,力 求在組織管理、節(jié)能宣傳、依法監(jiān)督等方面形成工作有合力、服務(wù)有能力的節(jié)能降耗新 格局,確保完成學校能耗降低 5%的節(jié)能目標。

節(jié)能工作自查報告14

  我鄉(xiāng)按照萬府辦函〔20xx〕90號文件要求,強化措施,認真落實,現(xiàn)將我鄉(xiāng)節(jié)能減排工作自查情況匯報如下:

  一、統(tǒng)一思想、提高認識

  我鄉(xiāng)組織干部職工認真學習了市政府《關(guān)于進一步強化措施確保實現(xiàn)公共機構(gòu)節(jié)能目標的通知》(萬府辦函〔20xx〕90號文件精神,使每位干部職工充分認識節(jié)能減排工作的重要意義,牢固樹立崇尚節(jié)儉、厲行節(jié)約、合理消費的理念,進一步增強資源憂患意識、節(jié)約意識和責任意識,從自身做起,從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙等點滴事情做起,形成崇尚節(jié)約、厲行節(jié)約的良好氛圍,切實把節(jié)約資源的'理念和要求貫徹到各項工作的各個環(huán)節(jié)中去。

  二、加強宣傳

  1、充分利用各種會議和宣傳資料,開展形式多樣的節(jié)能宣傳活動,弘揚節(jié)能先進典型,曝光浪費行為,引導合理消費,號召全體干部職工提高思想認識,依法節(jié)約能源、帶頭做好節(jié)能工作,實現(xiàn)上級文件規(guī)定的節(jié)能目標。

  2、在學校,要求學校要結(jié)合實際,加強對學生的節(jié)能宣傳,將節(jié)能內(nèi)容作為學校教育重要活動,通過學生宣傳,帶動父母及家庭節(jié)能。鄉(xiāng)衛(wèi)生院要加強醫(yī)院的節(jié)能和宣傳工作。

  三、具體落實

  1、用電方面

  一是搞好照明節(jié)能,推廣使用節(jié)能型照明燈具,減少公共區(qū)域的照明時間和盞數(shù),按時開關(guān)路燈。二是搞好空調(diào)節(jié)能,空調(diào)運行期間嚴禁打開門窗,下班前提前一小時關(guān)閉空調(diào)做到不需開空調(diào)時盡量不空調(diào)。三是搞好辦公用電設(shè)備節(jié)能,合理調(diào)節(jié)辦公室設(shè)備運行時間,長時間離開的,要求關(guān)閉相關(guān)辦公設(shè)備,降低待機消耗。使用節(jié)電型開水器,飲用開水時才開戶加熱電源。合理調(diào)節(jié)辦公設(shè)備運行時間,盡量減少待機消耗。

  2、用水方面

  加強用水設(shè)備日常維護管理,一旦發(fā)現(xiàn)有“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象發(fā)生,立即更換老化的供水管路及零件,杜絕“長流水”現(xiàn)象。

  3、辦公耗材方面

  堅持辦公用品登記、簽字、領(lǐng)用制度。大力推進電子政務(wù),盡量在電子媒介上修改文稿,減少重復清印次數(shù),嚴格控制文件印刷數(shù)量。對草稿紙做到二次再利用,切實減少紙張消耗。在工作中提倡雙面使用稿紙,號召干部職工平時盡可能多使用鋼筆書寫,盡量減少圓珠筆和一次性簽字筆的使用量。打印機、復印機的墨粉用完后,重新灌裝再次使用。

  四、嚴格制度,強化管理

  建立健全節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能、節(jié)油、節(jié)約辦公用品等節(jié)約資源日常工作方面的管理制度,并對實際執(zhí)行情況做好日常監(jiān)督檢查,督促干部職工嚴格落實。

節(jié)能工作自查報告15

公司節(jié)能辦:

  根據(jù)公司《關(guān)于對公司各部門及所屬各單位進行年終綜合檢查考核的通知》(2011232號)文件要求,對20xx年節(jié)能減排工作開展情況進行了自檢自查。具體情況匯報如下:

  一、加強領(lǐng)導,明確責任

  普宣項目部于20xx年11月份組建成立,項目部領(lǐng)導高度重視節(jié)能減排工作開展,為切實加強對項目部節(jié)能減排工作的領(lǐng)導,實現(xiàn)20xx年節(jié)能減排工作目標,促進項目部節(jié)能減排工作深入、扎實、有效開展,并確立長效機制,項目部及時成立了由經(jīng)理為組長,主任工程師及副經(jīng)理為副組長,其他部門負責人為組員的工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,并安排專人負責日常工作開展。工作領(lǐng)導小組按照《關(guān)于對公司各部門及所屬各單位進行年終綜合檢查考核的通知》內(nèi)容,結(jié)合項目部實際,認真部署了全年節(jié)能減排工作,按照層層負責的'原則,明確了各成員工作責任。

  二、節(jié)能目標指標

  項目部辦公區(qū)域位于迤興村村委會,日常用電、用水量相關(guān)費用,項目部節(jié)能辦采取多項措施避免出現(xiàn)浪費現(xiàn)象:

  一是日常加強節(jié)能知識宣傳教育,提高大家節(jié)約能源意識;二是制定節(jié)約用水、用電制度,并嚴格執(zhí)行;三是定期檢查各辦公室用電、用水等辦公設(shè)備,對耗能高的設(shè)備及時進行更換。項目部公務(wù)車輛共2輛,為控制公務(wù)車每百公里油耗比限值標準下降1%,項目部節(jié)能辦采取了如下措施:一是定期對駕駛員進行節(jié)能減排知識教育,提高節(jié)能意識和車輛操作技能;二是對各車輛實行每月油耗統(tǒng)計,車輛油耗均達到了預期目標。

  三、節(jié)能減排目標分解和落實

 。ㄒ唬┒ㄆ谡匍_節(jié)能減排專項會議,研究制定節(jié)能工作措施,合理分配工作任務(wù),把節(jié)能工作作為項目部一項重要任務(wù)來抓。

 。ǘ┙Y(jié)合項目部實際,制定了《節(jié)能減排管理辦法》、《節(jié)約用水制度》、《安全、節(jié)約用電制度》及《車輛管理辦法》等各項節(jié)能減排規(guī)章制度,并在工作中嚴格執(zhí)行,以保證各項工作順利推行。

  (三)在平時的日常工作中,努力抓好員工思想教育問題,在節(jié)能減排宣傳周開展了以“節(jié)能我行動,低碳新生活”為主題的宣傳教育活動,收集整理相關(guān)節(jié)能小常識,在廣大干部職工中進行宣傳,開展相關(guān)文件、法律、法規(guī)學習活動。為營造分公司良好的節(jié)能減排氛圍,結(jié)合項目部實際,開展了低碳生活、綠色環(huán)保、節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能小常識、節(jié)能標志大家看等知識的宣傳活動。通過宣傳欄、黑板報、網(wǎng)絡(luò)等途徑把這些知識進行多方面宣傳。

 。ㄋ模20xx年6月28日組織員工在項目部二樓辦公室觀看了節(jié)能減排公益片。整個公益片分為若干單元向大家展示了節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油及反對林木砍伐等內(nèi)容,看到與自己生活息息相關(guān)的內(nèi)容,大家對人類的浪費行為感嘆不已,紛紛表示節(jié)約資源,從我做起。

 。╉椖坎恐贫恕盾囕v管理辦法》,對駕駛員及車輛的日常管理作了明確規(guī)定,并每月定期對駕駛員進行安全及節(jié)能減排知識教育,制度試行以來,效果明顯,主要體現(xiàn)在:

  1、車輛保養(yǎng)及時,將隱患消滅在萌芽狀態(tài);

  2、駕駛員定期得到技能及安全知識培訓;

  3、車輛油耗逐漸降低。

  四、工作成績

  項目部經(jīng)理張興波憑借多年公路事業(yè)工作的豐富技術(shù)經(jīng)驗、開拓的工作思路、敏銳的市場意識,在項目管理工作中,大膽開拓,引領(lǐng)技術(shù)創(chuàng)新,使項目部在云南省公路運輸節(jié)能減排新技術(shù)推廣上取得了突出成績。