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領(lǐng)導干部“嚴以修身”專題研討對照檢查材料

  全縣“三嚴三實”專題教育以來,自己嚴格按照縣委和部務會的安排部署,認真學習必讀篇目,深刻理解“三嚴三實”的本質(zhì)內(nèi)涵。充分認識到“嚴以修身”居于“三嚴三實”之首,是踐行“三嚴三實”的前提、基礎(chǔ)和核心,不能首先做到“嚴以修身”,“三嚴三實”其他五方面也就無從談起。組織部門作為“三嚴三實”專題教育的組織者、推動者、參與者,承擔著組織實施的重要職責,作為組工干部理應學在前頭,走在前頭,嚴在前頭,堅持以更高標準嚴以修身,自覺加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操。按照嚴以修身的研討要求,現(xiàn)對照檢查如下:

  一、嚴以修身方面存在的突出問題

  一是政治學習不深不透。對政治學習缺乏興趣,理論學習淺嘗輒止,思想出現(xiàn)一定程度的滑坡,政治立場不夠堅定,政治鑒別力和敏銳性不強,有時對一些消極言論盲從偏信,黨性修養(yǎng)出了問題。二是理想信念出現(xiàn)松動。淡忘入黨時的誓言,對實現(xiàn)共產(chǎn)主義存在認識偏差,總認為共產(chǎn)主義離我們比較遙遠,沒有從思想深處堅持“三個自信”,思想上的先進性和純潔性出了問題。三是宗旨意識明顯淡化。工作中“機關(guān)化”現(xiàn)象比較嚴重,整天忙于日常事務,坐等上門多,主動深入基層調(diào)研少,面對面接觸群眾不多,對分管工作存在問題和黨員干部的所思所想了解不深,到包扶的韓灣村困難群眾家中較少,沒有實打?qū)嵉穆?lián)系幫扶,宗旨意識出了問題。四是個人自律不夠嚴格。不能嚴格遵守政治紀律和工作紀律,模范執(zhí)行機關(guān)各項管理制度,落實“八項規(guī)定”不能始終如一,個人要求不夠嚴格,交友處事不夠慎重,偶爾還有聚餐喝酒,工作之余打打小牌的現(xiàn)象,廉潔自律出了問題。

  二、存在問題的原因分析

  一是理想信念有所弱化。借口工作繁忙,沒有高度重視理論武裝,沒有把政治理論學習作為修身之本,對學習的重要性和黨性鍛煉的必要性認識不足,學習不系統(tǒng)、不深入,滿足于一般性把握,沒有在吃透精神、領(lǐng)會精髓、活學活用上下足功夫,致使理想信念出現(xiàn)滑坡,理論水平提升不快,工作能力變化不大。核心原因是“總開關(guān)”出了問題。二是宗旨意識樹的不牢。在“我是誰、為了誰、依靠誰”上有不正確認識,群眾觀點和公仆意識出現(xiàn)錯位,有高高在上的優(yōu)越感,經(jīng)常坐在機關(guān),陷于事務,到基層調(diào)研不夠深入,走馬觀花,滿足于完成安排的調(diào)研任務,沒有對調(diào)研內(nèi)容進行深層次思考,接觸群眾也不夠廣泛。三是享樂思想沒有根除。認為自己是組織部班子成員,下鄉(xiāng)接受招待,是基層同志熱情的體現(xiàn),不便于推脫;自己分管辦公室,偶爾用個公車、安排加班同志吃個便飯都是小事,沒必要事事匯報;超標準接待來人,也是工作需要,方便以后的工作聯(lián)系。這些思想都致使自己廉潔自律出了問題。四是個人要求有所放松?傉J為現(xiàn)在社會,朋友多了好辦事,交友不夠慎重;工作之余自己花錢,聚集幾個朋友喝點便宜酒可以聯(lián)絡感情,不算大事,沒必要那樣謹慎;只要干好工作,紀律松弛一些,沒有什么,沒必要刻苦自己,致使自己不能時時刻刻嚴以修身、嚴以律己,這些其實都是黨性不強、要求不高的具體表現(xiàn),嚴重損害了黨員干部在群眾中的形象。

  三、下一步整改措施和努力方向

  一是牢信仰信念關(guān),做到對黨忠誠、信仰堅定。組工干部對黨忠誠應該是絕對忠誠,這是做好組織工作的首要政治原則,是組織部門的首要政治本色,是組工干部的首要政治品質(zhì)?梢哉f,忠誠、信仰,是做一名合格組工干部的基本條件,也是做好組織工作的重要保障。自己今后,必須加強學習,牢固樹立對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產(chǎn)主義的信念,切實增強道路自信、理論自信、制度自信。必須堅持把理論學習放在突出位置,在嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉中不斷錘煉黨性,堅持“每日三省吾身”,經(jīng)常對自身偏離共產(chǎn)黨人精神追求的思想和行為及時進行反省,及時發(fā)現(xiàn)苗頭,防微杜漸,防止理想信念滑坡,保持黨員本色。

  二是把牢政治立場關(guān),做到深入實際、心存敬畏。站穩(wěn)政治立場就要堅持群眾路線不動搖。作為組工干部,要始終堅持把工作崗位與聯(lián)系服務群眾結(jié)合起來,始終牢記“自己也是群眾”的立場定位,不追求特權(quán)、不濫用權(quán)力、不羨慕奢華,做到不驕、不滿、不燥;始終站在群眾的立場想問題、辦事情,推進組織工作以群眾的意見、基層的呼聲為最大考量,以群眾滿意為最高標準,多到群眾中去,了解實情,為民解憂,傾盡全力為黨員、干部和群眾服務,樹立組工干部為民、愛民、親民、利民的良好形象。

  三是把牢情操情趣關(guān),做到公道正派、心靈干凈。干部蛻化變質(zhì)往往就是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的,這就告誡自己要切實把牢情操情趣關(guān),自覺遠離低級趣味,堅決抵制歪風邪氣。要堅持公道正派的價值追求,頂住壓力、抵住誘惑,遵守廉潔自律的職業(yè)操守,自覺執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和組織工作有關(guān)紀律要求,做到人前人后一個樣,有人沒人一個樣。要謹慎交友,把握好交友尺度,自覺凈化自己的社交圈,努力營造有利于客觀公正開展工作的人際環(huán)境,培養(yǎng)健康向上的生活情趣,堅決抵制歪風邪氣。

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