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做好職業(yè)規(guī)劃

時間:2021-08-18 13:39:33 職業(yè)規(guī)劃 我要投稿

做好職業(yè)規(guī)劃范文錦集七篇

  時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將會有新的際遇,該為自己做一個職業(yè)規(guī)劃了。什么樣的職業(yè)規(guī)劃才是好的職業(yè)規(guī)劃呢?下面是小編幫大家整理的做好職業(yè)規(guī)劃7篇,希望對大家有所幫助。

做好職業(yè)規(guī)劃范文錦集七篇

做好職業(yè)規(guī)劃 篇1

  核心提示

  在這個嚴峻的就業(yè)季,本報持續(xù)關注今年的大學畢業(yè)生如何擇業(yè)和就業(yè),而往屆大學畢業(yè)生有怎樣的擇業(yè)觀和就業(yè)經(jīng)歷呢?記者就此對往屆大學畢業(yè)生進行了采訪。這些已經(jīng)工作一兩年的大學生,既經(jīng)歷了求職時的激烈競爭,又在職場中逐漸成長。如今,他們對找工作歷程的反思,對如今工作的態(tài)度,或可為那些仍在迷茫中的畢業(yè)生提供借鑒。

  提前規(guī)劃夯實基礎

  “大學期間培養(yǎng)自己的思維方式,大量閱讀感興趣的書籍和文章,并夯實專業(yè)基礎知識;畢業(yè)后直接從事律師工作,工作前3-5年為成長期,5-10年為發(fā)展期!

  接待客戶、準備訴訟材料、分析討論案件、開庭、修改合同、檢索資料、向客戶和顧問單位反饋案件進展……工作第一年,加班對王世明來說算得上是家常便飯,而他并沒有多少怨言,“所有工作都是在積累,加班更可以促使自己學習。”

  20xx年考取廈門大學法學院,在接受正規(guī)法學教育的同時,他關注影響較大的社會事件,并深受部分知名刑辯律師的影響,立志從事律師職業(yè)。后來,他為自己規(guī)劃了職業(yè)發(fā)展愿景:“大學期間培養(yǎng)自己的思維方式,大量閱讀感興趣的書籍文章,并夯實專業(yè)基礎知識;畢業(yè)后直接從事律師工作,工作前3-5年為成長期,5-10年為發(fā)展期!

  “大學生一畢業(yè)就進入公益組織,對于公益組織的發(fā)展未必是好事,而且公益是個習慣,只要有心,隨時都可以!

  前輩指點堅定夢想

  大學期間,王世明還熱衷公益活動。參與公益的過程是辛苦而快樂的,當然也收獲了知識和友誼,這一切讓他回味無窮,“曾經(jīng)一度想畢業(yè)后直接從事公益類的工作。”當他把自己的想法跟公益界前輩交流時,前輩們紛紛提醒他,“大學生一畢業(yè)就進入公益組織,對于公益組織的發(fā)展未必是好事,而且公益是個習慣,只要有心,隨時都可以。”而后來知名調(diào)查記者王克勤(微博)發(fā)起的“大愛清塵”活動和鄧飛發(fā)起的“免費午餐”活動,更使他認識到:當我們有足夠能量的時候,對社會發(fā)出的不再是微弱的星光。因為,他在參加廈門大學西部夢想社團活動時曾經(jīng)做過類似于“免費午餐”的活動,但項目最終未能成功。

  基于前輩的建議和自己的思考,王世明最終決定先實現(xiàn)自己成為律師的夢想。

  王世明:“您覺得銷售和律師這兩個職業(yè),我更適合做什么?”

  面試官:“你分析問題很有邏輯性,處事比較沉穩(wěn)冷靜,可能比較適合做律師……”

  分析性格積累經(jīng)驗

  20xx年暑假,王世明先進入廈門一家律師事務所實習,9月參加了國家司法考試,為進律師事務所作準備。在11月底出成績前,他參加了部分企業(yè)的校園招聘會,“想先鍛煉自己的表達能力、應變能力,積累些經(jīng)驗,并了解某些行業(yè)和企業(yè)為員工提供的職業(yè)發(fā)展通道等。”

  并無意在企業(yè)工作的他,反而憑借良好的表現(xiàn)拿到了一些公司的OFFER(錄取通知)。其中有一次,王世明參加某企業(yè)最后一輪面試,該面試僅由求職者與公司某部總監(jiān)單獨進行。王世明很真誠地跟老總表明自己想做律師的夢想,并就自己性格特點和職業(yè)發(fā)展征求該總監(jiān)的建議和指導,“您覺得銷售和律師這兩個職業(yè),我更適合做什么?”閱人無數(shù)的老總坦誠回答,“你分析問題很有邏輯性,處事比較沉穩(wěn)冷靜,可能比較適合做律師……”一番坦誠對話后,王世明更加堅定了做律師的理想。

  不懼挫折實現(xiàn)夢想

  “什么是好工作呢?首先,必須是自己有興趣的;其次,要有成長的平臺和前景;再次,共事的人要有相似的目標和價值觀;最后,能在這個行業(yè)中實現(xiàn)自身價值!

  20xx年12月,通過司法考試后,王世明陸續(xù)參加了廈門三家律師事務所的招聘。他對自己的定位比較明確,但整個過程并沒有想像的順利,期間他去廣東短暫停留了一周多,經(jīng)過各方面的考慮后,他又返回廈門。去年4月,一個偶然的機會,他應聘來到了泉州。

  幾經(jīng)波折,終于在福建天衡聯(lián)合(泉州)律師事務所實現(xiàn)自己的律師夢,王世明總結了自己的就業(yè)心得:“什么是好工作呢?首先,必須是自己有興趣的;其次,要有成長的平臺和前景;再次,共事的人要有相似的目標和價值觀;最后,能在這個行業(yè)中實現(xiàn)自身價值!

  對于如今的工作狀態(tài),王世明覺得還蠻適應,雖然每周有幾天需要加班,“別人將律師工作中的隨時加班視為辛苦,而我恰恰覺得這是一種靈活,一種自由”。對于未來的發(fā)展,他坦言,年輕時會以積累為主,但是隨著經(jīng)驗的增長,各方面能力逐漸完善的話,“可能會考慮擁有自己的律師事務所!

做好職業(yè)規(guī)劃 篇2

  20xx年北京普通高等學校招生考試改革方案中規(guī)定,高會統(tǒng)招作為高職招生形式之一,志愿設計突出考生對專業(yè)的選擇。有關專家建議,高三生要及早做好職業(yè)規(guī)劃。

  據(jù)悉,高會統(tǒng)招是采用高考成績和會考成績?yōu)殇浫≈饕罁?jù)的招生方式,招生對象主要是普通高中畢業(yè)生。其志愿設計以專業(yè)+學校為志愿單位,即一所學校的一個專業(yè)為一個志愿單位,每名考生可填報20個志愿,體現(xiàn)了考生的專業(yè)選擇(職業(yè)性向)與高等職業(yè)院校的專業(yè)要求的緊密結合。

  北京勞動保障職業(yè)學院招生就業(yè)處處長魏曉東認為,以專業(yè)+學校為志愿單位更突出了考生對專業(yè)的選擇,招生院校不再專業(yè)調(diào)劑,也保護了考生的利益。對那些可能通過高會統(tǒng)招升入高職院校學習的考生來說,他們更應該提前根據(jù)自己的興趣、愛好和特長,明確職業(yè)意向,做好職業(yè)規(guī)劃。

  據(jù)了解,目前,北京部分中學已開設了以高中生為對象的職業(yè)規(guī)劃選修課程,幫助他們設計今后的職業(yè)道路。如人大附中在20xx年就開設了中學生職業(yè)規(guī)劃課程,內(nèi)容包括認識自我、認識職業(yè)、教育與職業(yè)的關系以及如何正確選擇職業(yè)等。還有一些學校定期邀請職業(yè)規(guī)劃專家為學生做有關職業(yè)規(guī)劃方面的講座。

  魏曉東建議,考生不要等到填報志愿前再考慮職業(yè)意向,應該從現(xiàn)在起就多學習一些職業(yè)規(guī)劃知識,加強對職業(yè)能力的培養(yǎng)。在時間和精力允許的情況下,同學們可有選擇地看一些職業(yè)規(guī)劃方面的書籍,聽一聽學校開設的職業(yè)規(guī)劃課程以及相關講座等,學會正確分析自己的個性特點、職業(yè)潛能,找到與自己個性特征相匹配的職業(yè)發(fā)展方向。

  另外,高中生年齡較小,對自己的認知容易停留在主觀感覺上,因此,家長也應該幫助孩子理性分析自己能干什么,適合干什么,還要幫助他們了解想要從事的職業(yè)的具體內(nèi)容、發(fā)展前景以及所要求的能力和素質(zhì)等。

做好職業(yè)規(guī)劃 篇3

  職業(yè)規(guī)劃,即職業(yè)生涯規(guī)劃。指個人結合自身情況以及眼前的機遇和制約因素,為自己確立職業(yè)目標,選擇職業(yè)道路,確定教育、培訓和發(fā)展計劃等,并為自己實現(xiàn)職業(yè)生涯目標而確定行動方向、行動時間和行動方案。

  什么是職業(yè)規(guī)劃,大學生如何做好職業(yè)規(guī)劃

  大學生A和B,在學校的表現(xiàn)都屬于優(yōu)良的水平,畢業(yè)以后,分別進入了不同的單位工作。三年之后,兩個人的命運卻產(chǎn)生了差異,A已經(jīng)成為公司的骨干,擔任部 門的主管,每月的收入也在5000之上。B還是公司的一般職員,收入只有2500,正準備尋找機會跳槽。

  在這三年期間,兩個人都跳過槽,可最后的.結果卻大相徑庭。A畢業(yè)后進入一家賣電器的店做銷售代理,工作中勤學好問,很快掌握了銷售技巧,成為了賣場一名不 錯的銷售員。一年之后,跳槽到規(guī)模更大的電器連鎖店做組長。第三年,跳槽到國內(nèi)知名的電器銷售連鎖店做部門的主管。B畢業(yè)后進了一家賣電訊器材的公司做銷 售員。一年后跳槽到一家網(wǎng)絡公司做網(wǎng)管。第三年,換工作進了一家生產(chǎn)企業(yè)做辦公室的文員。優(yōu)簡歷網(wǎng)認真分析了兩個人的經(jīng)歷,發(fā)現(xiàn)A一直在自己熟悉的電器銷 售行業(yè)工作,期間跳槽也是為了有更好的位置,B卻沒有找準自己的發(fā)展方向,在不同的行業(yè)跳來跳去,最后還是只能從事低崗位的工作。

  那如何做好個人的發(fā)展規(guī)劃?優(yōu)簡歷網(wǎng)認為可以采用下述的個人規(guī)劃五步法:

  第一步,分析自己的性格。每個人的性格都是不同的。有的人性格外向,善于言談,人際關系能力強,喜歡在公眾面前發(fā)表自己的言論;有的人則性格內(nèi)向,忠厚老 實,喜歡獨立地去思考問題;有的人對事情執(zhí)著,遇到挫折不氣餒;有的人則脆弱,容易被失敗擊垮;有的人喜歡挑戰(zhàn)性的工作,壓力越大斗志越旺盛;有的人則喜 歡安定平穩(wěn)的生活,不能忍受過大的壓力……任何事情都具有雙面性,有好就有壞。熱情、善談的反面就造成穩(wěn)重不足;忠厚脾氣好,容易變成沒有主見……先要分 析自己的性格,看看自己到底具備上述性格中的哪些方面,看看自己性格中的長處、短處,如果是熱情、善談、喜歡有挑戰(zhàn)的人,相對來說比較適合做營銷、公關等 工作;如果自己內(nèi)向、認真,可能適合做財會工作。準確分析自己的性格,一方面便于找到適合自己的崗位,另一方面可以提醒自己在工作中注意克服性格的不足。

  第二步,分析自己掌握的知識、技能。每個人都有自己擅長的知識、技能。有的人喜文,有的人喜理;有的人動手能力強,有的人操作能力弱;有的人思想跳躍跨度 大,有的人邏輯思維能力強……分析自己學習過和掌握的知識技能,羅列出哪些是自己精通的,哪些是自己熟悉的,哪些是自己的弱項。然后再分析自己所從事的工 作,勝任崗位要求需要具備哪方面的知識和技能,結合自己的實際,確認自己和崗位相吻合的條件,以及不足之處,如果崗位要求具備較高的計算機水平,而自己這 方面欠缺,就可以通過參加學習班或找人傳授相關知識,來提高自己這方面的知識和技能,只有做到上述這些方面,才能讓自己在工作中立于不敗之地。

  第三步,分析自己掌握的或能夠調(diào)配的資源。這里的資源不但包括金錢,還包括自己在社會上的人脈。俗話說的好“有多大的能力辦多大的事”,也就是說要盡可能 去做力所能及的事情。我們都知道如果要開辦公司,就要有一定的資金,最少要保證一年內(nèi)沒有利潤還能維持公司的運營。同樣的道理,如果從事一項工作,不可能 所有的事情都是自己擅長的,如果碰到自己不擅長的事情,就要想自己能夠調(diào)動的資源,自己的同學、朋友、親戚中,有誰擅長此類事情或從事過相關行業(yè),自己就 可以去取經(jīng),直接掌握問題的關鍵點,避免工作中走彎路。

  第四步,確認自己的發(fā)展目標。筆者不久前碰到了一位MBA的同學,該同學畢業(yè)2年多換了至少4次工作,涉及了不同的行業(yè),每份工作都沒有超過6個月,已經(jīng) 30歲了,還沒有找準自己的位置,還不知道自己適合做什么。優(yōu)簡歷網(wǎng)認為這個同學就屬于那種糊里糊涂生活的人,沒有認真分析過自己,沒有做好個人的發(fā)展規(guī) 劃。我們并不反對跳槽,但是跳槽一定是有目的、有選擇的跳,最好先采用上述方法,確認了個人的發(fā)展目標,圍繞這個目標,有目的、有選擇的跳,這樣才能讓自 己更快的接近或?qū)崿F(xiàn)目標。如果沒有確認自己的目標,盲目的跳槽,特別是頻繁換行業(yè)的跳槽是最不可取的,因為當今社會,工作經(jīng)驗和行業(yè)優(yōu)勢已經(jīng)成為獲取成功 的必不可少的條件之一,所以確認個人的發(fā)展目標尤為重要。

  第五步,堅持不懈走下去。世上沒有不勞而獲的事情,任何人的成功都不是偶然的,一定有了很長時間的積累,一定具備了一定的實力才能成功。很多人都奇怪郭德 鋼的紅,認為他的運氣太好了,筆者曾去聽過他的相聲,領略了他功底,唱戲的功底、繞口令的功底……筆者也聽到了他曾經(jīng)經(jīng)歷的落魄、艱辛,郭德鋼的成功是必 然的,是他多年付出、執(zhí)著、努力的結果。所以,認準了自己的目標,一定要堅持不懈的走下去,不管遇到什么挫折,都不要放棄,同時一定要認真學習,只有這 樣,才能獲得成功。為了你更好的求職,特推薦優(yōu)簡歷網(wǎng),國內(nèi)首款以HR角度制作簡歷的工具,智能匹配簡歷模板,免費評測簡歷,幫你完成一份符合HR要求的好簡歷!

做好職業(yè)規(guī)劃 篇4

  職業(yè)規(guī)劃是對職業(yè)生涯乃至人生進行持續(xù)系統(tǒng)的計劃的動態(tài)過程。最重要的是能對自我認知逐步完善,根據(jù)人生發(fā)展軌跡做出最適合自己的職業(yè)道路選擇,主動把握命運!那么,向陽生涯的職業(yè)規(guī)劃師是如何為您進行職業(yè)規(guī)劃的呢?

  首先了解你基本情況

  想要從一個整體意義上去了解一個人并不是一件輕而易舉的事情,每當我們照鏡子時,看到的自己也只有一面而已,同樣的道理,一個人去分析問題并不能夠完全客觀的了解這樣的問題,當我們自己來分析和審視自己時,同樣很難從客觀的角度來著手解決問題,然而向陽生涯通過職業(yè)規(guī)劃專家小組進行聚焦,通過全方位的評估與分析,得出具有你的具體情況,從而更好的方便進行發(fā)現(xiàn)你自己、了解你自己、定位你自己。

  對你情況進行分析,并給予一個大的方向,且逐步聚焦

  通過對你的情況有一定了解后,介個你的性格特點、興趣愛好、理想與目標等方面逐步聚焦,讓你能夠客觀地了解你自己,并找到自己的發(fā)展方向。

  提供給你職業(yè)發(fā)展解決方案

  通過逐步的聚焦,并結合你的學習能力和適應能力,結合整個市場的發(fā)展行情與今后的發(fā)展前景,做好職業(yè)定位,為你引導出一條只屬于你的個性化職業(yè)道路而設定職業(yè)目標。

  若你與目標有所差距,應該進行何種方案去彌補自己的不足?

  結合目前你自身的情況,如職業(yè)技能水平、對行業(yè)發(fā)展的熟悉程度、職業(yè)發(fā)展的晉升途徑等問題,找到一個最佳切入點,并且提供相關的學習方案。

  一個落得腳的行動計劃

  通過一系列的步驟,在相應的時間節(jié)點為你制定任務從而來達成職業(yè)目標的行動計劃。

  每個人心中都有一個Professional Calling, 就是一樣東西你發(fā)自內(nèi)心地熱愛它,它不一定是社會上最流行的,不一定是錢拿得最多的,也不一定是讓其他人羨慕的,但卻是你內(nèi)心熱愛的。我們看的書、學的知識和選擇的學科并不代表我們必然的職業(yè)取向,甚至不是我們一生職業(yè)成功的基礎,而Calling才是第一位的。

做好職業(yè)規(guī)劃 篇5

  一份抽樣調(diào)查顯示,高校畢業(yè)生離校前的即時就業(yè)率目前不足60%。其實,與其說是因為目前的供求矛盾或者說金融危機導致就業(yè)困難,不如說更多的人在處于茫然的狀態(tài)而不知道該如何去選擇工作。

  “不知道該找什么樣的工作,也不知道怎么去找工作!迸R近畢業(yè),不少畢業(yè)生都患上了“就業(yè)恐懼癥”。

  周青就讀的大學是省重點,當初以為考上了,一輩子的工作就不用發(fā)愁了,而且在校期間的學習成績一直很優(yōu)秀?墒牵R近畢業(yè),她卻發(fā)現(xiàn)自己根本還沒有做好找工作的準備。她說,事業(yè)單位雖然穩(wěn)定但缺乏激情,對人才的培養(yǎng)不太重視,而那些大城市的大公司恐怕又輪不到自己,但總不至于屈就那不起眼的小公司吧,那可是普通?粕サ牡胤健

  很多比周青更優(yōu)秀的同學也都沒有簽約,這讓周青更加迷茫,她不知道是該考研繼續(xù)深造?還是像就業(yè)指導專家說的那樣先就業(yè)再擇業(yè)?

  馬上要畢業(yè)的林強同樣也陷入了迷茫,他說:“開學后,同學們談論的話題都圍繞著找工作,可書上的各類《面試指南》看起來都很遙遠,我們還是不知道該怎么求職!

  聽說周日有個校園招聘會,林強也去了,可是看著別人拿著漂亮的簡歷,忙著推銷自己,他發(fā)現(xiàn)自己一點兒底氣都沒有。而且所有的招聘攤位前都擠滿了人,他根本不知道該把簡歷投到哪個地方。結果,他只匆匆發(fā)了幾份簡歷就離開了。

  他很是懊惱,回到宿舍和室友們一說,發(fā)現(xiàn)大家都有同樣的茫然,不知該找什么樣的工作、該怎樣找工作,甚至不知如何做簡歷,卻又不知到哪里尋求幫助。

  大學畢業(yè)是人生一道重要的分水嶺,有些茫然很正常,一方面這和大學生的就業(yè)觀念有關。從小學到大學,父母為自己上學的投入了少說也有幾十萬,如今大學畢業(yè)了,怎么也得找個像樣點兒的工作,一來給父母掙個臉,二來也該回報父母的辛苦付出。想必這是很多大學生的真實想法。另一方面,與大學生就業(yè)指導工作相對薄弱也有關。

  雖然各高校由于擴招,再加上遭遇百年不遇的金融危機,使得就業(yè)形勢更加嚴峻,但這并不等于沒有好工作。如今的大學生缺的不是文憑,不是知識,而是對自己沒有一個正確的認識,對未來沒有一個清晰的規(guī)劃。

  比如,有的畢業(yè)生雖然專業(yè)知識過硬,但是對自己專業(yè)的就業(yè)方向不了解,也不知道自己將來適合做什么。有一個明確的三年到五年的職業(yè)規(guī)劃的畢業(yè)生就更少了。更多畢業(yè)生的一致想法就是去大城市,去大公司,可是愿望與現(xiàn)實又存在著太大的距離。

  茫然是因為沒有方向,或者方向不明確,以致覺得大學畢業(yè)了,一肚子的“墨水”卻無用武之地,滿腹的豪情壯志找不到施展的地方。所以,明確自己的職業(yè)方向,做好職業(yè)規(guī)劃是擺脫茫然的關鍵:

  1.對自己的個性特征、傾向性及發(fā)展?jié)撃苓M行測定和評價。美國著名學者奈德?赫曼在《全腦革命》中指出,人類的思維形態(tài)由4種不同的思維本體構成:分析家類型、組織家類型、交際家類型、夢想家類型。這四種類型又分別適合與從事不同的職業(yè),分析家類型重視邏輯思維、數(shù)字概念,適合從事律師、工程師、股票經(jīng)紀人等;組織家類型重視計劃與組織,一絲不茍,適合從事秘書、會計師等;交際家類型重視人際關系與感情,適合從事社工、記者、銷售等;夢想家類型富有想象力與創(chuàng)意,適合從事藝術、研究、策略規(guī)劃等。如果你能選擇與自己的思維類型相配的工作,那么他的工作當然會事半功倍。

  2.在了解了自己綜合素質(zhì)的基礎上,為自己制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,進行目標設定(短期目標、中期目標、長期目標和人生目標)等。準備一張紙,寫下10條或者20條,你未來幾年想要做的事情,比如你希望用5年的時間做到公司經(jīng)理的位置,或者你希望8年后擁有自己的公司。但讓一個人一口氣爬上珠峰,很難,所以要將長期目標分解,制訂能逐步實現(xiàn)的階梯性可操作目標。

  3.經(jīng)常性地與職業(yè)指導師、人力資源專家開展關于自己職業(yè)發(fā)展的談話交流,認真聽取專家意見;

  4.參加基于自己個性的有針對性的職業(yè)培訓,這些培訓開發(fā)不僅限于技能訓練和知識培訓,更重要的是在職業(yè)層面的崗位實踐活動,崗位工作與員工的職業(yè)發(fā)展應是一致的;

  5.關注職場信息,與人才市場等機構取得聯(lián)系,了解各種職業(yè)信息及職業(yè)發(fā)展動態(tài),如職業(yè)特征及職業(yè)要求,就業(yè)需求狀況等。

  6.不斷調(diào)整計劃,規(guī)劃總是趕不上變化快,不說我們所處的行業(yè)會發(fā)生不可預知的變化,就是我們自己也很有可能隨著閱歷的加深,興趣的轉移,而改變自己事先制定的計劃。一成不變的發(fā)展計劃有時形同虛設,所以要根據(jù)個人需要和現(xiàn)實變化,不斷調(diào)整職業(yè)發(fā)展目標與計劃。

  事實證明,科學的職業(yè)規(guī)劃比努力更重要。因為如果沒有規(guī)劃,我們就會在日復一日的茫然中逐漸麻木,而那些年輕時的夢想就如同建立在沙堆上的空中樓閣,誰也不知道會在什么時候坍塌。

  2.找工作前先要找到你的優(yōu)勢

  如果你對自己的專業(yè)并不感興趣,如果你現(xiàn)在的工作做起來很不順手,那么你需要審視自己,重新界定自己的優(yōu)勢,去選擇自己最擅長的工作。只有擅長的工作,才能讓你如魚得水,帶給你更多成就感。

  張可對自己所學的專業(yè)興趣不大,對計算機卻很著迷。大二的時候,他就選修了電子專業(yè),大三的暑假他還報了一個電子專業(yè)培訓班。憑借著這些優(yōu)勢,他最后被一家在國內(nèi)小有名氣的IT企業(yè)聘用,做了自己喜歡的工作。

  世間行業(yè)無數(shù),成功的路也有千萬條,但最難找的就是適合自己走的那條路。每一個人都應根據(jù)自己的特長去設計職場生涯。只有找到屬于自己的位置,找到自己的跑道,才能拿出成果來,獲得了上司乃至社會的承認。

  我們經(jīng)常犯的一個錯誤就是跟風,看到別人做什么成功了,就連忙緊隨其后,卻不知,適合別人的并不一定適合自己,如果一味跟風,最后只能以失敗告終。

  周先生長期從事企業(yè)戰(zhàn)略的顧問工作,曾給很多瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)開出起死回生的“藥方”,他想自己既然能指導別人取得成功,自己也一定能打造出一個成功的企業(yè)。于是,他辭去顧問的工作,改行去創(chuàng)業(yè),當起了老總。讓他想不到的是,他以前那些靈驗的 “藥方”放在自己的企業(yè)就失效了,雖然每天累的筋疲力盡,也未能打造出輝煌的成功。

  這個世界上,有無數(shù)個位置,但真正適合你的位置卻不多,只有找到它,才能找到成功的起點。如果只是茫然的虛度時光,一輩子也只能在失落中徘徊,而無所成就。

  很多人,尤其是在剛剛踏入社會的時候,總是血氣方剛的,認為自己無所不能,做什么都能勝任,其實事實并不是這樣。沒有誰是萬能選手,無論是在職業(yè)發(fā)展還是事業(yè)的發(fā)展道路上,首先要做的就是找準自己的定位。

做好職業(yè)規(guī)劃 篇6

  中國有一句老話,叫“男怕入錯行,女怕嫁錯郎。”其實在職業(yè)生涯規(guī)劃的過程中,無論是男是女,要想獲得較好的發(fā)展空間,行業(yè)的選擇都是非常重要的,也有不少的朋友在這個問題上犯錯誤。有的人工作了7、8年都難說自己停留在哪個行業(yè),其實行業(yè)和個人發(fā)展息息相關。許多人在失業(yè)、就業(yè)壓力下,找到工作成為最高指導原則,盲目就業(yè)將會為以后的職業(yè)生涯道路帶來意想不到的嚴重后果。

  我工作多年對職業(yè)方向還是一片迷茫

  品學兼優(yōu)的李小姐大學畢業(yè)后被留在了大學里任助教,由于在大四時就已經(jīng)在系教務辦公室?guī)綄嵙,同學們早就開始羨慕了,但是畢業(yè)后,她的境況相對于以前的同學來說發(fā)生了微妙的變化。在校的幾個死黨畢業(yè)后分布在祖國的大江南北,帶著畢業(yè)時的熱情大家工作后一直保持著聯(lián)系,慢慢的,同學的羨慕?jīng)]有了,幾個同學在沿海一帶發(fā)展的很好,甚至有一位的薪水幾乎是她的兩倍,這樣的情況下,李小姐耐不住在校的限制,兩年后便離開學校,也加入了社會求職大軍。

  在校表現(xiàn)優(yōu)異的她來到職場上求職時確很難找到一份工作,投出去的簡歷基本沒什么反饋,這也是出乎李小姐意外的,在找了很長一段時間的工作后,終于在一次偶然的機會下,她進了一家外貿(mào)公司做總經(jīng)理助理,雖然薪水偏低,但是對于當時的李小姐來說已經(jīng)非常滿意了。可是好景不長,這份工作雖然薪水低,但是工作壓力很大,需要處理的日常事務瑣碎繁多,加班也是家常便飯,一段時間下來,她身心疲憊。但由于找工作不容易,她也就一直堅持著,終于,一年后,她還是選擇了離開。離職后她回家好好休養(yǎng)了幾天又開始找工作了,這次李小姐找到了一家雜志社從事編輯的工作,薪水跟前一份差不多,但工作已經(jīng)輕松了很多。兩年后,覺得無法在工作中得到提高,整日處理的事務簡單枯燥,自己年齡也慢慢大上去了,不想再浪費時間,所以還是選擇了離開。在這次離職前,她就已經(jīng)在尋找新的崗位了,但是她不知道該找什么樣的工作,這時的她已經(jīng)開始迷茫了,自己的職業(yè)道路迷失了方向。

  職業(yè)道路應盡早做規(guī)劃,不要等到走投無路再尋找后悔藥

  李小姐覺得自己在校一直是位品學兼優(yōu)的學生,其他同學都羨慕她,但是畢業(yè)后不久,羨慕她的人越來越少,而且她的同學都發(fā)展的比她好,她就心有不甘,想趕上他們甚至是超過他們,其實,可以看得出來,李小姐是一個很好強的人,好強本沒有錯,但是也不能盲目的為了找工作而找工作,李小姐并不清楚自己到底能做什么,而且她對職場的認知面也比較狹隘,從學校出來找工作前沒有做好充分的準備,最后只能隨意的選擇了一家,不考慮自己到底能不能做這份工作,這份工作能不能給自己一個好的發(fā)展,只是被工作牽著鼻子走。所以現(xiàn)在對于李小姐來說,不應該再去盲目的找工作,因為她都已經(jīng)在職場上工作五年了,而且五年的工作都沒有一個是相關聯(lián)性的,再去盲目的找工作,也是在浪費時間跟精力,沒有什么意義的,只能在原地打轉。首先李小姐應該為自己的職業(yè)道路做好準確的職業(yè)定位和規(guī)劃,做好求職的準備,然后再去尋找吻合自己的工作,只有方向?qū)α耍拍苷_前行,才能有效的去累積自己的職業(yè)能力。

  當今社會人才競爭激烈,生活成本越來越高,想要改善自己的生活環(huán)境,就必須讓自己職業(yè)能力呈上升趨勢。但是機會轉瞬即逝,定位之后,才能根據(jù)自己的目標,抓住發(fā)展中的每一個機會,不斷提高競爭力,從而在職場發(fā)展中才能如魚得水,越游越順,不要在潛移默化中為自己的職業(yè)時間買了單!

做好職業(yè)規(guī)劃 篇7

  苦練“內(nèi)功”做好新年規(guī)劃

  小林大專畢業(yè)已經(jīng)幾年了,在一家公司從事文秘工作。雖然在工作中她很努力,也很有上進心,但是從人事文員到打字員、辦公室文員,她都不知道自己真正喜歡什么,工作卻老喜歡遷就,每份工作都做不長,跳槽對她來說非常簡單。新年剛過,她意識到自己不能再這樣下去了,但是又不知道該怎么做,她在迷茫中一天一天的在過著日子。

  富海人才職業(yè)顧問專家陳胤君分析,職場人士如果對自己的職業(yè)規(guī)劃不夠確定,或者認為工作中沒有太多機會,首先是不要失望,因為有很多像自己一樣的年輕人正在身處一樣的處境。從職業(yè)心理角度看,制定并實施一份良好的職業(yè)規(guī)劃的第一步,就是要拋除之前對于職業(yè)的任何預先的想法。判斷你自己的價值和利益,了解自己的能力,分析你的知識、熱情和技能適合干什么。只有做好自己的新年規(guī)劃,苦練“內(nèi)功”,才會為日后的發(fā)展打好堅實的基礎。

  職場充電勿跟風

  “很多同事都利用下班時間去參加培訓,如果不跟著同事充電,我就覺得很不踏實!痹谝患译娮悠髽I(yè)工作的王先生說,“其實自己也不知道應該參加哪種培訓,覺得參加培訓后自己就能跟上同事的步伐了!

  九博職場顧問認為,在對自己進行職業(yè)規(guī)劃之前,先確定自己職業(yè)方向。再就是給職業(yè)規(guī)劃確立一個支點,這個支點就是:我為什么工作。是生存支點、發(fā)展支點還是興趣支點?參與培訓確實能使個人能力得到一定提高,但是職場人首先應該對自己的職業(yè)發(fā)展方向有一個比較清晰的認識,對自己知識、能力和職業(yè)定位有正確的把握,將培訓與自身特長相結合,選擇有效的培訓課程,才能充分發(fā)揮職業(yè)培訓的作用,為自己在職場中的立足、晉升增加砝碼。

  另外,充電方式也是因人而異。在選擇充電方式時應視自身情況而定。如果平時工作量很大,那么最好利用周末或一段相對集中的時間參加學習。如果業(yè)余時間充裕,而可以利用工作日晚上和周末參加學習。

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