建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容（通用15篇）
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編為大家收集的建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容，僅供參考，歡迎大家閱讀。
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇1
1、負(fù)責(zé)公司市場推廣工作，與客戶進(jìn)行接觸，講解業(yè)務(wù)計劃，吸引客戶與公司進(jìn)行進(jìn)一步合作。
2、在量房過程中，不斷推崇設(shè)計師，并為設(shè)計師量房提供服務(wù)。
3、與設(shè)計師進(jìn)行緊密溝通，在設(shè)計簽約過程中為客戶提供服務(wù)。
4、在施工中期和竣工后提供進(jìn)一步服務(wù)，推廣公司品牌形象。
5、應(yīng)時刻作為公司形象代言人，注意自己的衣妝、語言、行為、態(tài)度，做最積極的行動者。
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇2
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃；
2、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶要求，為客戶提供熱情滿意周到的服務(wù)；
3、維護(hù)和開拓新的.銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)。
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇3
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求：
1、高中及以上學(xué)歷；
2、1-2年以上銷售行業(yè)，裝飾行業(yè)，家居軟裝行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的.市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇4
崗位職責(zé):
1、登錄所收到銷售單與商家聯(lián)系及記錄項目經(jīng)理所下的測量單、復(fù)尺單、安裝單，并第一時間通知商家拿單，負(fù)責(zé)將各項單據(jù)錄入erp中。
2、根據(jù)主材數(shù)量、規(guī)格、顏色進(jìn)行登記核對，發(fā)現(xiàn)差錯及時告知商家、項目經(jīng)理及監(jiān)理
3、對接商家領(lǐng)取對賬白聯(lián)核實已送貨及安裝的情況。
4、負(fù)責(zé)對自營品牌進(jìn)行登記并提交給產(chǎn)品經(jīng)理。
任職要求:
1、男女不限，年齡22歲以上;
2、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
3、裝飾或建材行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗，具備建材銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備良好的'溝通能力及協(xié)調(diào)能力;
5、工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。
注:有在家裝建材行業(yè)工作的經(jīng)驗優(yōu)先考慮
福利:五險、績效獎金、專業(yè)培訓(xùn)、全勤獎、帶薪年假、節(jié)日福利、員工生日福利
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇5
1、根據(jù)公司招商及經(jīng)營，合理規(guī)劃商業(yè)空間布局，執(zhí)行商鋪資源整合、優(yōu)化、考核政策，不斷提升本品類競爭力；
2、完成出租率等業(yè)績指標(biāo)，并實現(xiàn)商場與展商的共贏；
3、定期安排市場調(diào)研，組織分析對手商場情況，制定應(yīng)對措施；
4、負(fù)責(zé)進(jìn)場客戶展位圖紙、合同等的審核，確定合作的主要條款；
6、重點品牌客戶的維護(hù)和管理，與重點客戶保持密切聯(lián)系，了解對方經(jīng)營情況，心理動態(tài)；
7、建立客戶資源與廠商租賃檔案；
8、搞好部門團(tuán)隊建設(shè)；
任職要求：
1、28—45周歲，性別不限，工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷；
2、具有較好的家具建材行業(yè)招商資源；
4、具有五年以上同業(yè)態(tài)招商管理工作經(jīng)驗，或三年以上同等崗位工作經(jīng)驗；
5、性格外向，有較強(qiáng)的`社交和業(yè)務(wù)談判能力；
6、品行端正，具有良好的職業(yè)操守。
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇6
崗位職責(zé)
1、全面把握家具建材類產(chǎn)品的各類屬性，包括材質(zhì)、配件、工藝等信息；
2、實施產(chǎn)品市場調(diào)研，通過各平臺收集競品、市場規(guī)模、銷售表現(xiàn)、發(fā)展前景及客戶反饋等信息，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，策劃并引入新產(chǎn)品、新材料、新供應(yīng)商；
3、掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)，收集產(chǎn)品生產(chǎn)廠家、原材料等相關(guān)市場信息，評估選拔優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商；
4、簽訂采購合同，跟進(jìn)生產(chǎn)工藝和進(jìn)度，確保質(zhì)量、交期達(dá)標(biāo)，并制定產(chǎn)品改進(jìn)計劃；
5、針對家具建材類消費者的購物行為習(xí)慣，制定類目和商品規(guī)劃；
6、能根據(jù)國際以及前沿市場的`家具建材類商品趨勢，進(jìn)行新商品挖掘、選品和開發(fā)；
7、對所選商品進(jìn)行賣點的挖掘、提煉；
8、有效的管理類目商品的庫存，保證合理的流轉(zhuǎn)和防止斷貨風(fēng)險；
9、能跟供應(yīng)商就類目相關(guān)事宜進(jìn)行高效溝通；
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，英語cet4及以上，能讀懂日常商務(wù)信息；
2、5年以上天貓、京東、網(wǎng)易嚴(yán)選或者齊家網(wǎng)等家具建材平臺電商產(chǎn)品管理經(jīng)驗。
3、經(jīng)驗不限，有采購、銷售或相關(guān)領(lǐng)域（供應(yīng)商開發(fā)、品管、物流、供應(yīng)鏈、經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，思維活躍，邏輯性強(qiáng)，對市場有很強(qiáng)的敏感度和洞察力；
5、語言表達(dá)簡潔順暢，溝通協(xié)作能力優(yōu)秀；
6、執(zhí)行力強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向，能抗壓，愛拼搏；
7、善于學(xué)習(xí)，個人成長力優(yōu)秀，能適應(yīng)出差；
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇7
崗位職責(zé):
1.在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下開展銷售渠道開拓與維護(hù)工作,包括家裝渠道、工裝渠道、物業(yè)渠道等
2.根據(jù)公司目標(biāo),完成銷售業(yè)績指標(biāo)
3.負(fù)責(zé)銷售訂單的商務(wù)洽談、合同簽訂、施工配合、款項回收
4.個人用戶業(yè)務(wù)的對接
5.及時了解市場信息的反饋和行業(yè)動態(tài)
6.公司授予的其他工作
任職資格:
1、中專以上學(xué)歷,有建筑裝飾家居產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2、有良好的.與人溝通能力和團(tuán)隊合作精神,尊重制度,服從管理
3、有較強(qiáng)的語言溝通能力和學(xué)習(xí)能力
4、工作態(tài)度端正、認(rèn)真刻苦,有較強(qiáng)的事業(yè)心
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇8
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的`市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。
2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率;
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù);
4、動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報;
5、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶;
6、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇9
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)銷售本公司生產(chǎn)的建筑材料,墻體、復(fù)合板之類的。
2.跟政府保持聯(lián)系,跟各個企業(yè)交流材料銷售類的工作。
任職要求:
1.從事過建材銷售的.工作。
2.有政府資源、銷售渠道者優(yōu)先考慮。
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇10
崗位職責(zé):
1、分析市場形勢制定銷售業(yè)務(wù)整體規(guī)劃;
2、建立和完善營銷信息收集、處理、交流及匯報系統(tǒng);
3、對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、促銷手段等收集、整理和分析;
4、做出銷售預(yù)測,提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;
5、制定階段市場計劃及各階段實施目標(biāo);
6、促銷活動的策劃及組織;
7、師傅招募及培訓(xùn)協(xié)助;
8、線下活動時的維修咨詢;
9、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)制度、工具、管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);
10、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)全局性重點關(guān)系的開拓與維護(hù);
11、洞察市場情況制定適合的業(yè)務(wù)推廣策略提升市場占有率;
12、負(fù)責(zé)重點項目與緊急業(yè)務(wù)的處理;
13、負(fù)責(zé)與其他部門協(xié)調(diào)不斷優(yōu)化完善關(guān)聯(lián)的業(yè)務(wù)與流程;
14、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部人員選拔、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核并建立起后備干部培養(yǎng)機(jī)制;
15、建立有效的溝通機(jī)制,定時組織各項會議促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗,市場營銷、廣告相關(guān)專業(yè);
2、思路活躍,善于市場開發(fā),獨立工作能力強(qiáng),能力出眾;
3、具備一定的策略思考能力,有較為成熟的專業(yè)知識和方法論,總結(jié)歸納力強(qiáng);
4、優(yōu)秀的.文字表達(dá)能力和良好的溝通能力;
5、較強(qiáng)的團(tuán)隊意識,學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng)。
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇11
崗位職責(zé):
1、通過銷售拜訪,了解商戶的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀與實際需求并結(jié)合消費者的消費動向,制定個性化營銷方案,與商戶談判并達(dá)成合作;
2、執(zhí)行公司的銷售策略及政策,達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
3、與公司各部門配合,及時處理用戶的`反饋、投訴和建議,提高用戶滿意度;
4、歸檔和更新所有目標(biāo)商戶拜訪、協(xié)議、服務(wù)條款等有關(guān)的文件和數(shù)據(jù),確保信息在數(shù)據(jù)庫中得到正確的維護(hù);
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有銷售工作經(jīng)驗;
2、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展,精力充沛,具備在高強(qiáng)壓力下出色完成任務(wù)的能力;
3、具備較強(qiáng)的人際溝通及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢和客戶心理,高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績;
4、富有激情和創(chuàng)新理念,追求個人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏;
5、熱愛銷售,善于挑戰(zhàn),積極樂觀,有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖心;
6、為人正直,誠實可靠,以公司利益為重;
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇12
崗位職責(zé):
1.建材類測試項目的銷售;
2.開發(fā)并維護(hù)相關(guān)客戶;
3.了解市場新動向,開發(fā)熱點檢測項目;
4.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場信息的收集和競爭對手分析。
任職要求:
1.有較強(qiáng)的自主發(fā)開客戶的'能力;
2.從事銷售相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上為佳;
3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,能讀懂相關(guān)測試標(biāo)準(zhǔn);
4.有同行工作經(jīng)驗或客戶資源優(yōu)先。
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇13
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)家具/建材招商接待與洽談，收集儲備資源，建立完備招商檔案，招商合同簽訂或變更;
2、按照賬期足額收取各項費用;
3、每月統(tǒng)計商家銷售情況并進(jìn)行分析，關(guān)注商家經(jīng)營動態(tài);
4、提交每周、月工作總結(jié)和計劃，并按計劃完成工作，定期進(jìn)行經(jīng)營分析;
5、及時解決投訴，不出現(xiàn)惡性投訴事故。
任職條件：
1、本科及以上學(xué)歷，須持學(xué)位證書，品貌端正;
2、具有4年以上大型商場或超市工作經(jīng)驗，其中不低于兩年中層管理經(jīng)驗，熟悉家居建材行業(yè)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力、談判能力，工作充滿激情;
4、具有良好的職責(zé)道德及個人口碑，具備一定的.領(lǐng)導(dǎo)能力。
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇14
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司下屬商業(yè)地產(chǎn)項目的招商工作,落實具體品牌入駐廣場,簽訂租約;
2、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、拜訪及回訪,建立重點客戶資源和渠道資源關(guān)系,建立客戶檔案;
3、負(fù)責(zé)對市場信息的調(diào)研、分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息支持;
4、開發(fā)具有人氣的品牌加盟公司下屬商業(yè)地產(chǎn);
5、負(fù)責(zé)及時跟進(jìn)租戶進(jìn)場,協(xié)助租戶解決與公司相關(guān)部門溝通聯(lián)絡(luò)事宜;
6、構(gòu)建招商數(shù)據(jù)庫,定期分析招商數(shù)據(jù),及時修正招商方案;
7、按照公司的`目標(biāo),完成招商任務(wù)。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷,營銷或管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、喜歡與人打交道,熱愛銷售類工作;
3、具備3年以上大型商業(yè)購物中心或大型商業(yè)地產(chǎn)成功招商經(jīng)驗,同等職位2年以上工作經(jīng)驗;
4、具有豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉市場及品牌定位,熟悉零售商業(yè)的工作流程及特點;
5、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,表率性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng);
6、有廣闊的招商渠道和關(guān)系,有很強(qiáng)的客戶物色與談判能力和商業(yè)判斷力;
建材業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容 篇15
1、負(fù)責(zé)整個店面營銷策劃，維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績;
2、維持店內(nèi)整齊生動的'陳列和良好的顧客服務(wù);
3、及時總結(jié)銷售經(jīng)驗，配合人力資源部加強(qiáng)下屬銷售人員技能培訓(xùn);
4、合理控制人事成本，保持員工工作的高效率;
5、加強(qiáng)防火、防盜、防工傷、安全保衛(wèi)的工作;及配合公司進(jìn)發(fā)貨安排;
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