華通國際2015校園招聘
一、公司簡介
華通設計顧問工程有限公司,簡稱華通國際(WDCE),是一家國際化的規(guī)劃設計、建筑設計及工程顧問機構,在北美、德國、香港設有研究中心和合作機構。華通國際中國公司成立于1995年,總部設在北京、并在上海、深圳分別設有華東及華南地區(qū)2家區(qū)域公司。
二、招聘職位
部 門 | 崗 位 | 招聘人數(shù) | 專 業(yè) | 學 歷 | ||
建筑事業(yè)部 | 方案設計師 | 20 | 建筑學專業(yè) | 本科/碩士 | ||
建筑設計師 | 15 | 建筑學專業(yè) | 本科/碩士 | |||
(工程方向) | ||||||
規(guī)劃景觀事業(yè)部 | 規(guī)劃設計師 | 10 | 城市規(guī)劃專業(yè) | 本科/碩士 | ||
交通規(guī)劃 | 2 | 交通運輸規(guī)劃與管理專業(yè) | 本科/碩士 | |||
設計師 | ||||||
產業(yè)經(jīng)濟研究 | 2 | 產業(yè)經(jīng)濟專業(yè) | 碩士 | |||
景觀設計師 | 2 | 景觀園林設計 | 本科/碩士 | |||
機電事業(yè)部 | 助理設計師 | 2 | 給排水專業(yè) | 碩士以上 | ||
助理設計師 | 2 | 供熱、供燃氣及通風專業(yè) | 碩士以上 | |||
助理設計師 | 2 | 電氣自動化專業(yè) | 碩士以上 | |||
結構事業(yè)部 | 助理設計師 | 10 | 結構工程專業(yè) | 碩士以上 | ||
品牌推廣部 | 平面設計師 | 2 | 視覺傳達、平面設計專業(yè) | 本科以上 | ||
室內事業(yè)部 | 室內設計師 | 2 | 室內裝飾、藝術設計專業(yè) | 本科以上 | ||
總圖經(jīng)濟部 | 總圖設計師 | 1至2 | 總圖運輸專業(yè) | 本科以上 |
招聘要求:
1、全日制本科及以上學歷,專業(yè)符合應聘崗位要求;
2、學習成績優(yōu)異,獲得過獎學金、有競賽或設計制作獲獎經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、綜合素質良好,具有較強的學習能力和良好的團隊協(xié)作精神,能承受一定的工作壓力;
4、容貌端正、身心健康,具有履行工作職責所應具備的身心條件;
5、擔任過學生干部、參與學生會、社團工作者或黨員優(yōu)先。
三、完善的人力資源機制
1.學習與交流
1)培訓交流:公司定期邀請行業(yè)專家、各高校專業(yè)教授、建筑大師,以及公司內部各專業(yè)設計專家進行專業(yè)學術培訓與交流,平均每年不低于60場以上的技術專業(yè)培訓、管理類培訓以及沙龍活動。
2)游學考察:公司每年組織不低于10%的員工到國內、國外進行項目參觀考察、游學,拓展視野。
同時,公司每月度評比“華通之星”,獲得“華通之星”稱號者獎勵國外游。
2、薪酬與發(fā)展
華通國際始終為年輕的設計師提供寬廣的展示舞臺、提供優(yōu)厚的價值回報,針對聘用崗位和職級不同,我們會提供有競爭力的薪酬福利待遇和寬廣的職業(yè)發(fā)展空間與機會。
3、人性化的福利機制:
1)社會保險與住房公積金:我們按照國家相關規(guī)定,為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育及失業(yè)等五項社會保險,及住房公積金。
2)工作時間及特色假期:
A、工作時間:周一至周五 9:00-12:00 13:00-18:00 ;
B、特色假期:為了鼓勵支持員工個人提升,公司特設立培訓假,員工可以享受帶薪培訓假期;公司對司齡三年以上的員工設立了七天帶薪年假。
3)就餐和住宿:公司精心設立了員工餐廳和休息廳,提供免費的早餐、午餐、加班晚餐,臺球、乒乓球免費開放;考慮到畢業(yè)生剛剛步入社會,對周邊環(huán)境需要一段時間適應,特別在公司附近開辟了專門的員工宿舍,并提供完善的.安保措施,免費提供沐浴、洗衣機等生活措施和無線寬帶上網(wǎng)服務,為剛剛踏入社會的同學緩解經(jīng)濟壓力,并幫助同學盡快轉變角色適應工作環(huán)境。
4)北京市戶口及工作居住證:公司為符合進京引進人才條件,且各方面條件優(yōu)異的碩士應屆生,申請辦理北京市戶口;
同時為符合要求的員工辦理北京市工作居住證(“綠卡”,持工作居住證在京購房、購車、子女教育等方面等同于北京市戶籍)。
5)健康檢查:公司每年出資組織全體員工進行高規(guī)格的全面身體健康檢查。
4、人文關懷
1)華通匯:“華通匯”是由公司倡導,員工自發(fā)、自愿組成的非專業(yè)組織,是公司員工及外部客戶自覺自愿參與的學習、交流、競技、玩耍、游戲活動、增進感情、互通有無的開放性平臺;分別設有旅游攝影匯、體育競技匯、吐槽會、健康生活匯等分匯。“華通匯”每月定期組織各類型專題活動,已成為公司非正式組織主要的交流平臺。
2)家庭與生活:公司設立專門的機構和人員為員工解決短期經(jīng)濟困難、家庭生活困難等各項問題,并特別設立節(jié)日賀禮,在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日、結婚、生日、摯親喪事等關乎員工切身的重要日期里送上公司的祝福與慰問;
3)休閑娛樂:公司每年組織員工進行拓展訓練、植樹、看電影、度假村游玩等活動,各部門也不定期組織部門外出休閑,以減輕員工工作壓力,促進員工間的感情交流和身心健康;
4)體育鍛煉:公司特設了臺球、乒乓球、羽毛球、籃球、足球場地,并成立華通國際足球隊、籃球隊,定期開展各項比賽,為員工提供了鍛煉身體及增進友情的環(huán)境。
四、投遞簡歷及聯(lián)系方式
現(xiàn)場投遞:校園宣講會及招聘會現(xiàn)場接收簡歷;
電子簡歷投遞: 招聘郵箱——yangjian@wdce.com ,郵件主題格式“姓名—畢業(yè)院校—專業(yè)—學歷”;
文本簡歷投遞:公司地址——北京市西城區(qū)西直門南小街135號西派國際3號樓 郵編:100034
聯(lián)系/咨詢電話:010-83957322
聯(lián)系人:人力資源部 楊先生
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