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湖南獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)政策

時(shí)間:2021-02-14 14:29:09 政策法規(guī) 我要投稿

湖南獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)政策

  湖南省城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

湖南獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)政策

  1.從2014年1月1日起,符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母,每人每月發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金80元,直至亡故。原已享受增發(fā)本人基本工資5%退休金的,停止執(zhí)行原待遇,按每月80元發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金。

  2.原應(yīng)享受而未享受或未完全享受增發(fā)本人基本工資5%退休金或一次性獎(jiǎng)勵(lì)5000元的城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母,在本規(guī)定實(shí)施時(shí)仍健在的,可以選擇一次性5000元或者每月80元的獎(jiǎng)勵(lì)方式,但獎(jiǎng)勵(lì)方式只能選擇一次,選擇后不得更改。原已兌現(xiàn)或部分兌現(xiàn)一次性5000元獎(jiǎng)勵(lì)金的,如選擇每月80元獎(jiǎng)勵(lì)方式,則從2014年1月1日起抵扣完原領(lǐng)獎(jiǎng)勵(lì)金后,再按每月80元的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)金。

  3.自國(guó)家實(shí)施城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來(lái),應(yīng)享受而未享受或未完全享受增發(fā)本人基本工資5%退休金或一次性獎(jiǎng)勵(lì)5000元的企業(yè)職工,以及2009年10月22日以后符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母,在本規(guī)定實(shí)施時(shí)已經(jīng)死亡,未領(lǐng)取或領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)金不足5000元的,一次性補(bǔ)足5000元。

  問(wèn)題1:什么人可以獎(jiǎng)勵(lì)?

  獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象需符合以下三個(gè)條件:

  1、本省城鎮(zhèn)居民且未在外省區(qū)市享受同類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì)的'人員;

  2、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象必須持有《獨(dú)生子女證》或《獨(dú)生子女父母光榮證》等證明,或是持有《無(wú)子女證明》的終身未生育也未收養(yǎng)子女人員;

  3、必須是符合國(guó)家法定退休條件并辦理正式退休手續(xù)的職工,或男性年滿60周歲、女性年滿55周歲的其他城鎮(zhèn)居民。

  問(wèn)題2:可獎(jiǎng)勵(lì)多少?

  獎(jiǎng)勵(lì)有兩種方式可以選擇:

  2014年1月1日前原應(yīng)享受而未享受增發(fā)本人基本工資5%退休金待遇以及在2009年10月22日至2013年12月31日期間領(lǐng)取或未領(lǐng)取5000元獎(jiǎng)勵(lì)的獨(dú)生子女父母,可以選擇一次性獎(jiǎng)勵(lì)5000元或從2014年1月1日起每人每月獎(jiǎng)勵(lì)80元的方式,選擇后不得更改。

  自國(guó)家實(shí)施城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來(lái),應(yīng)享受而未享受或未完全享受增發(fā)本人基本工資5%退休金或一次性獎(jiǎng)勵(lì)5000元的企業(yè)職工,以及2009年10月22日以后符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母,在《若干規(guī)定》實(shí)施時(shí)已經(jīng)死亡,未領(lǐng)取或領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)金不足5000元的,一次性補(bǔ)足至5000元。

 

  問(wèn)題3 :怎么確認(rèn)自己能領(lǐng)?

  《操作辦法》明確,符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的人員中,國(guó)有單位職工由其所在單位負(fù)責(zé)獎(jiǎng)勵(lì)資格確認(rèn);其他城鎮(zhèn)居民未參保的、在省外參保的、在省級(jí)參保的以及在戶籍地所屬市級(jí)或縣級(jí)參保的,由戶籍地負(fù)責(zé)獎(jiǎng)勵(lì)資格確認(rèn),其他人員由參保地負(fù)責(zé)獎(jiǎng)勵(lì)資格確認(rèn)。

  由計(jì)生主管部門(mén)確認(rèn)的獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象,需于每年的5月份到居委會(huì)進(jìn)行年審,街道組織人員入戶核實(shí)情況,填寫(xiě)《湖南省城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象年審表》。對(duì)因死亡或其他原因不符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的對(duì)象,填寫(xiě)《湖南省城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象退出名冊(cè)》。

  問(wèn)題4 :在哪兒領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)?

  1、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金,由所在單位隨退休費(fèi)發(fā)放。原已享受增發(fā)本人基本工資5%退休金的,由各單位按人事管理權(quán)限,報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)重新核定。

  2、參加企業(yè)職工或城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的,其獎(jiǎng)勵(lì)金由人力資源社會(huì)保障部門(mén)社保機(jī)構(gòu)隨養(yǎng)老金按月代發(fā)。但國(guó)有企業(yè)、國(guó)有控股企業(yè)中,自國(guó)家實(shí)施城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來(lái)至本規(guī)定實(shí)施時(shí),已死亡且享受獎(jiǎng)勵(lì)不足5000元的,由企業(yè)補(bǔ)足5000元。

  3、其他獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象的獎(jiǎng)勵(lì)金由當(dāng)?shù)厝丝谟?jì)生部門(mén)在每年第四季度組織發(fā)放。

  人口計(jì)生部門(mén)國(guó)慶期間安排專(zhuān)人值班答疑省衛(wèi)生計(jì)生委要求,各地要按照管理規(guī)定的要求,統(tǒng)籌做好工作計(jì)劃、工作進(jìn)度和工作流程,組織指導(dǎo)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、國(guó)有控股企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道居委會(huì),做好摸底調(diào)查、填表申報(bào)、群眾評(píng)議、調(diào)查審核、張榜公示等工作。在對(duì)象確認(rèn)和資金發(fā)放上要按照先易后難、先粗后細(xì)的原則。具備條件的,特別是機(jī)關(guān)事業(yè)單位和部分企業(yè)予以確認(rèn)對(duì)象的獎(jiǎng)勵(lì)金,抓緊提前發(fā)放。然后再按照難易程度,確保大多數(shù)人按照省里要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)放到位,盡早受益。同時(shí),各縣市區(qū)要做好獎(jiǎng)勵(lì)調(diào)查復(fù)核、審批確認(rèn)、信息錄入、數(shù)據(jù)上報(bào)、資料歸檔等工作。

  同時(shí),要堅(jiān)持按照規(guī)范程序來(lái)操作,新增的獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象要堅(jiān)持本人申請(qǐng)、居委會(huì)評(píng)議、鎮(zhèn)級(jí)審核、縣級(jí)審批。原符合條件對(duì)象也要認(rèn)真復(fù)核、確認(rèn)。對(duì)已經(jīng)領(lǐng)取5000元的對(duì)象,按照文件要求,逐年進(jìn)行抵扣。市縣人口計(jì)生部門(mén)要安排專(zhuān)人負(fù)責(zé),并在國(guó)慶節(jié)期間,安排專(zhuān)人值班進(jìn)行政策咨詢(xún)的答疑,統(tǒng)一好政策口徑。對(duì)個(gè)案信息錄入、變更、數(shù)據(jù)報(bào)送等工作要按照省衛(wèi)生計(jì)生委的時(shí)限要求及時(shí)報(bào)送。

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