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2017珠海市人才引進(jìn)核準(zhǔn)辦法全文
珠海人才政策將有重大變化。21日，筆者從珠海市人力資源和社會(huì)保障局獲悉，《珠海市人才引進(jìn)核準(zhǔn)辦法》征求意見稿正式發(fā)布，珠海人才引進(jìn)計(jì)劃采用直接核準(zhǔn)方式，實(shí)現(xiàn)人才引進(jìn)工作統(tǒng)一政策依據(jù)、統(tǒng)一核準(zhǔn)條件、統(tǒng)一信息管理。根據(jù)征求意見稿，包括大專生在內(nèi)的10類人才均有望直接落戶珠海。
引進(jìn)方式▶▷采用直接核準(zhǔn)方式
征求意見稿提出，人才引進(jìn)是指珠海用人單位(機(jī)關(guān)事業(yè)單位除外)從市外引進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、技能人才、社會(huì)工作人才、留學(xué)回國(guó)人員，以及全日制普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生等，并依程序辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移、檔案接收及戶籍遷入等事項(xiàng)。
“人才引進(jìn)工作按照公開透明、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、程序規(guī)范的原則，實(shí)行統(tǒng)一政策依據(jù)、統(tǒng)一核準(zhǔn)條件、統(tǒng)一信息管理。”征求意見稿指出，珠海人才引進(jìn)將采用直接核準(zhǔn)方式。
征求意見稿還對(duì)相關(guān)部門職責(zé)進(jìn)行了明確規(guī)定。珠海市人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)全市人才引進(jìn)綜合管理工作，依據(jù)本辦法編制、發(fā)布人才引進(jìn)核準(zhǔn)條件目錄、業(yè)務(wù)辦理指南，并與各區(qū)(經(jīng)濟(jì)功能區(qū))人力資源社會(huì)保障部門在各自職責(zé)范圍內(nèi)具體實(shí)施。珠海公安部門負(fù)責(zé)人才引進(jìn)有關(guān)條件審核、辦理戶籍遷入等工作。珠海衛(wèi)計(jì)、教育、科技、民政、國(guó)資等部門按各自職責(zé)，協(xié)助做好有關(guān)審核工作。
引進(jìn)條件▶▷職業(yè)技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)?wù)咭部扇霊?/strong>
誰能成為引進(jìn)人才?征求意見稿也提出了具體要求。
申請(qǐng)引進(jìn)的人才要符合的基本條件有：身體健康;年齡在18周歲以上，男性和女性年齡分別在50周歲以下和45周歲以下(本辦法有特殊規(guī)定的除外);未參加國(guó)家禁止的組織及其活動(dòng);有犯罪記錄的人員，需刑罰執(zhí)行期滿五年。
在此基礎(chǔ)上，符合條件的十類人才，經(jīng)珠海市人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)后，就可直接辦理人才引進(jìn)手續(xù)。據(jù)介紹，成為珠海引進(jìn)人才，也就意味著能落戶珠海。
筆者注意到，上述人才范疇不僅包括省級(jí)以上各類人才計(jì)劃(項(xiàng)目)的入選者，還涵蓋在國(guó)家、廣東省、珠海市人力資源和社會(huì)保障部門舉辦或其與有關(guān)行業(yè)聯(lián)合舉辦的一類職業(yè)技能競(jìng)賽中獲得三等獎(jiǎng)以上或前三名、二類職業(yè)技能競(jìng)賽中獲得一等獎(jiǎng)或第一名的人員。
值得一提的是，機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)內(nèi)高等院校珠海校區(qū)(園)人才引進(jìn)按原政策規(guī)定辦理;珠海市重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)急需的企業(yè)業(yè)務(wù)骨干引進(jìn)辦法，由市人力資源社會(huì)保障部門另行制定實(shí)施;勞務(wù)派遣人員不適用此項(xiàng)辦法。
該辦法計(jì)劃自2017年1月1日起施行，有效期5年。原《關(guān)于印發(fā)珠海市優(yōu)秀農(nóng)民工入戶城鎮(zhèn)實(shí)施辦法的通知》(珠勞社〔2008〕113號(hào))、《關(guān)于做好高技能人才入戶城鎮(zhèn)工作的實(shí)施意見》(珠府〔2012〕62號(hào))和《珠海市技術(shù)工人招調(diào)辦法》(珠人社〔2012〕202號(hào))同時(shí)廢止。
■鏈接
10類人才可直接核準(zhǔn)引進(jìn)
1.省級(jí)以上各類人才計(jì)劃(項(xiàng)目)的入選者，年齡在60周歲以下的(院士不受年齡限制);
2.珠海市級(jí)各類人才計(jì)劃(項(xiàng)目)的入選者，且符合各類人才計(jì)劃對(duì)應(yīng)的年齡條件;
3.在國(guó)(境)外學(xué)習(xí)并獲得學(xué)士及以上學(xué)位的人員，在國(guó)內(nèi)取得本科以上學(xué)歷和學(xué)士以上學(xué)位，或者中級(jí)以上職稱后，到國(guó)(境)外高等院校進(jìn)修、做訪問學(xué)者1年以上，或者從事博士后研究，在某些領(lǐng)域取得一定科研成果的人員;
4.獲得珠海市政府部門獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)的各類人員;
5.納入全國(guó)統(tǒng)一招生派遣計(jì)劃的國(guó)內(nèi)全日制大專以上普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生;
6.取得普通高等教育、成人高等教育、自學(xué)考試本科以上學(xué)歷的人員;
7.取得普通高等教育、成人高等教育、自學(xué)考試大專學(xué)歷、年齡在35周歲以下的人員;
8.取得中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格及相應(yīng)職業(yè)資格的人員;
9.取得高級(jí)以上國(guó)家職業(yè)資格證書的高技能人才(屬于市職業(yè)工種限制目錄范圍的除外)或?qū)儆谥楹Ｊ芯o缺技工工種目錄范圍內(nèi)的中級(jí)以上技能人才，且從事的工作或本人具有的職業(yè)技能應(yīng)與用人單位安排的工作崗位相匹配;
10.在國(guó)家、廣東省、珠海市人力資源和社會(huì)保障部門舉辦或其與有關(guān)行業(yè)聯(lián)合舉辦的一類職業(yè)技能競(jìng)賽中獲得三等獎(jiǎng)以上或前三名、二類職業(yè)技能競(jìng)賽中獲得一等獎(jiǎng)或第一名的人員。
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