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【推薦】安全演講稿模板集合八篇
演講稿具有邏輯嚴(yán)密,態(tài)度明確,觀點(diǎn)鮮明的特點(diǎn)。在發(fā)展不斷提速的社會中,演講稿的使用頻率越來越高,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?以下是小編收集整理的安全演講稿8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
安全演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同行:
大家好!
今天有幸參加縣教育局組織召開的全縣校舍建設(shè)工作促進(jìn)會,聽了局領(lǐng)導(dǎo)對上半年全縣校建工程的總結(jié)、檢查情況和對下半年工作的安排,使我感覺到我們的工作與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,還有一定的差距,因此,我們一定要按照今天會議的要求加強(qiáng)項(xiàng)目管理,加快工程進(jìn)度,保證工程質(zhì)量和安全施工,以優(yōu)異的成績向上級領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)主單位交一份滿意的答卷。
下面我就工程項(xiàng)目管理上一些做法向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同行做以匯報(bào),敬請批評指正。
一、項(xiàng)目工程概況:***中學(xué)教學(xué)樓工程是***省第二批***建工程項(xiàng)目,主體設(shè)計(jì)為五層框架結(jié)構(gòu),建筑面積3084m,工程于6月25日順利封頂,現(xiàn)正在進(jìn)行裝飾裝修。
二、在工程質(zhì)量管理方面:我們主要從抓原材料采購入手,堅(jiān)持按設(shè)計(jì)要求和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)采購合格材料,并按規(guī)定進(jìn)行復(fù)試檢測。例如:水泥每200噸復(fù)檢一次;鋼筋原材料在每次購料后都進(jìn)行復(fù)試;有焊接鋼筋的部位在澆筑前都做了復(fù)試檢測,這樣就從源頭上保證了工程質(zhì)量合格。在技術(shù)管理上,實(shí)行技術(shù)質(zhì)量書面交底、砼配合比掛牌、技術(shù)員質(zhì)量員跟班檢查復(fù)驗(yàn)2
制度。在放線、軸線、標(biāo)高上,采用勞務(wù)隊(duì)先放線,項(xiàng)目部技術(shù)員后復(fù)驗(yàn),監(jiān)理公司及校方工程負(fù)責(zé)人再驗(yàn)收的方式,從而保證了軸線、標(biāo)高的正確無誤。在分部分項(xiàng)工程如模板分項(xiàng)、鋼筋分項(xiàng)、砼分項(xiàng)工程質(zhì)量管理上,我們堅(jiān)持按施工方案組織施工,按設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求進(jìn)行檢查驗(yàn)收。在砼澆筑上,我們利用電子計(jì)量自動(dòng)上料機(jī)控制配料,并留置試塊及時(shí)試壓。在新技術(shù)、新工藝應(yīng)用上,一是采用篩土機(jī)控制灰土比例;二是采用墻體直拉筋;三是利用塔吊配合物料提升機(jī)進(jìn)行垂直與水平運(yùn)輸工作,在管理上落實(shí)作業(yè)人員、作業(yè)班組自檢、互檢、交接檢制度;項(xiàng)目部質(zhì)檢人員跟班檢查驗(yàn)收,杜絕了不合格工序,保證了工程質(zhì)量。主體工程封頂后,我們對主體分部工程質(zhì)量進(jìn)行自檢,并進(jìn)行了原位檢測,檢查結(jié)果符合設(shè)計(jì)要求,達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。
三、在安全管理方面我們主要做了以下工作:
1、在安全資金使用和安全投入上,保證工程施工的需要,結(jié)合創(chuàng)建市級文明工地,我們購置了安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、密目網(wǎng)、竹架板,更換了電纜線,閘刀箱、開關(guān)盒。在工地按三箱五線制要求布置、架設(shè)臨時(shí)用電,保證用電設(shè)施,設(shè)備合格,為安全生產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的保障。
2、加強(qiáng)對全體人員的安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、教育制度,提高職工防范事故,自我保護(hù)的能力。勞務(wù)隊(duì)進(jìn)入工地以后,首先對作業(yè)人員進(jìn)行體檢,并要求凡患有高血壓、眩暈癥、心臟病
及不適應(yīng)高處作業(yè)的人員不得進(jìn)入工地。其次,定期召開公司級、項(xiàng)目部級、班組級三級安全教育會議,分工種、班組進(jìn)行安全技術(shù)操作流程學(xué)習(xí)。項(xiàng)目部每月1日、10日、20日召開生產(chǎn)會議,總結(jié)前10天在施工生產(chǎn)中存在的問題,安排后10天的生產(chǎn)工作。使安全管理有計(jì)劃、有目標(biāo),針對具體問題提出解決辦法。
3、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度。我們除了安全教育,學(xué)習(xí)制度以外,在日常的'安全管理中,主要是狠抓安全技術(shù)書面交底并簽字制度、安全檢查和驗(yàn)收制度、安全講評和獎(jiǎng)罰制度的貫徹落實(shí)。項(xiàng)目部安全員每班巡回檢查,各班組長上班作業(yè)前安全檢查,項(xiàng)目部每10天在召開生產(chǎn)會議前檢查,發(fā)現(xiàn)隱患、糾正違章、保證安全。在主體施工階段中,我們共處罰不戴安全帽、非電工人員和自拆線接線等違章行為共12人次,罰款600元,獎(jiǎng)勵(lì)安全做的好的架子班、模板班5人次,獎(jiǎng)勵(lì)500元。
通過參與項(xiàng)目施工的全體人員共同努力,工地施工現(xiàn)場未發(fā)生一例安全事故,未發(fā)生一起輕皮破傷人員,真正做到了“高高興興上班來,平平安安回家去”。
四、創(chuàng)建市級文明工地,樹立企業(yè)形象,打造優(yōu)質(zhì)品牌,按照市級文明工地的要求,進(jìn)行施工現(xiàn)場管理,準(zhǔn)備于近期聯(lián)系文明工地驗(yàn)收。
五、下一步工作安排
為按期完成施工計(jì)劃,確保教學(xué)樓早日使用,我們爭取8月底完成以下工程量。
1、一是趕7月10日前完成砌磚工作;二是趕8月20日前完成整座教學(xué)樓粉刷工作及其他掃尾工作;三是力爭8月30日使工程順利竣工。
2、強(qiáng)化工程管理措施,根據(jù)工程實(shí)際情況,制定加快工程進(jìn)度,確保工程質(zhì)量的具體舉措,按期完成工程建設(shè)任務(wù)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同行,以上是我們在施工管理上的一些做法,既很普通,也很平常,與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,與同行業(yè)兄弟單位相比,還有很大的差距,我們決心以今天的會議為契機(jī),以兄弟單位為榜樣,扎扎實(shí)實(shí)地搞好我們的項(xiàng)目管理工作,提高我們的管理水平,促進(jìn)我們的管理上一個(gè)新臺階。
謝謝大家!
安全演講稿 篇2
名醫(yī),是因?yàn)獒t(yī)療經(jīng)驗(yàn)多而深受患者歡迎,老醫(yī)生經(jīng)歷過無數(shù)次的成功和失敗,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),形成了一系列醫(yī)療體系。然而,年輕醫(yī)生也有自己得天獨(dú)厚的診斷、醫(yī)療條件和優(yōu)勢。
在醫(yī)院許多檢驗(yàn)、診斷、手術(shù)電腦化的今天,年輕的醫(yī)生,因?yàn)槎季邆浯髮W(xué)本科、碩士、博士以上學(xué)歷,在學(xué)習(xí)老一代醫(yī)生醫(yī)德、醫(yī)術(shù)基礎(chǔ)上,還嚴(yán)格遵循教科書教程,腦子里充盈了一系列的醫(yī)學(xué)“公式”,所以在整個(gè)診斷、救治過程中,都會格外認(rèn)真的按照規(guī)定去做,專注地舉一反三,完全徹底查清病灶、根除疾患。更新快速的現(xiàn)代化科學(xué)電子醫(yī)療儀器,在年輕醫(yī)生的手中,更是得心應(yīng)手的救死扶傷工具,操作起來易如反掌,這是傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)所望塵莫及的,如今年輕醫(yī)生正越來越發(fā)揮著主力軍作用。
隨著病毒的變異和發(fā)展,應(yīng)運(yùn)而生的新的'治療藥物開始應(yīng)用于臨床,新特藥在調(diào)節(jié)人的生理機(jī)能上有其特殊性,包括中藥材、中藥飲片、中成藥、化學(xué)原料藥及其制劑、抗生素、生化藥品、放射性藥品、血清疫苗、血液制品和論斷藥品等,都有一定的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),安全正確有效的用藥,就必須掌握這類藥的化學(xué)分子式、化學(xué)結(jié)構(gòu)、功能、不良反應(yīng)以及用法和用量,年輕醫(yī)生在傳統(tǒng)醫(yī)藥學(xué)基礎(chǔ)上,還在學(xué)校系統(tǒng)的學(xué)習(xí)過各類新知識,掌握使用新特藥也就十分方便準(zhǔn)確。
年輕醫(yī)生動(dòng)作靈快、才思敏捷、反映迅速,這都是老醫(yī)生曾經(jīng)的優(yōu)勢。所以說,年輕醫(yī)生接觸新生事物多,又經(jīng)過老醫(yī)生的傳幫帶,更易準(zhǔn)確地對新型疾病做出診斷和治療。
安全演講稿 篇3
安全是生命滋養(yǎng)的土壤,生命只有在安全中才能永葆鮮活,如果鮮活的生命不慎或不幸在日常工作中安全失之交臂,造成生命的丟失或殘缺,那么會給一個(gè)家庭帶來多大的痛苦,給企業(yè)社會帶來多大的損失。
當(dāng)僅僅是為了貪圖舒適,在施工現(xiàn)場作業(yè)不帶安全帽時(shí),你可曾想到安全以擦肩而去?當(dāng)你為一時(shí)舒爽,班前飲酒時(shí),你可曾想到,危險(xiǎn)正擦肩而過?當(dāng)你心存僥幸,違章作業(yè)時(shí),你可曾想到,死神已悄悄來臨?此時(shí),再多的淚水,在痛的哭號,再深的悔恨,都已無法挽回匆匆而去的腳步,災(zāi)難的.發(fā)生只是短短的一瞬,可無法磨滅的傷痛卻將伴隨親人的一生。生命如此寶貴,卻又這般脆弱,葬送生命是什么?是麻痹大意,是違章操作,是無視安全。
是安全捍衛(wèi)著我們的生命,是安全在維系著我們生存的權(quán)利,是安全在為我們注入無限力量,遵章守紀(jì)就是尊重生命,尊重自我,重視安全是每一個(gè)在崗職工的義務(wù),更是我們每一個(gè)人的責(zé)任,讓我們攜起手來呵護(hù)安全,遵章守紀(jì),讓我們遠(yuǎn)離傷痛,珍愛彼此生命。
僥幸是危險(xiǎn)的前奏,追悔是安全的懲罰!不要說工作中有人管理是和你過意不去,那是善意的提醒;不要說簡單的警語是累贅的替身,它會時(shí)刻提醒你守望安全;不要說預(yù)防是沉重的負(fù)擔(dān),它是對付危險(xiǎn)最有效的武器:不要說有了安全設(shè)施就萬無一失,它仰賴的是我們對隱患的關(guān)注和警惕。安全,你今天重視了沒有?
去施工現(xiàn)場,請帶好安全帽,那不過只是舉手之勞;去高空作業(yè),請系好安全帶,那也不過是舉手之勞,生產(chǎn)指揮時(shí),要再三確認(rèn);現(xiàn)場作業(yè)時(shí)做到“三不傷害”;檢修時(shí),要嚴(yán)格執(zhí)行各種安全制度;交接班時(shí),對事故隱患和問題絕不放過……血與淚的教訓(xùn)以敲響安全的警鐘,不要再用生命的軀體去抗擊無情的危險(xiǎn),不要讓心愛的崗位成為慘痛的記憶!安全,你今天遵守了沒有?
如果說生命是一葉在歲月長河中行駛的小舟,是一片茫茫大海中遠(yuǎn)航的孤帆,那么,安全就是就是把我生命的輪盤,就是指引生命的燈塔。讓我們時(shí)時(shí)重視安全,處處遵章守紀(jì),如履薄冰,防微杜漸,去堵塞百分之一的疏漏,千分之一的僥幸,萬分之一的偶然,共同筑起心中永不崩潰的大堤,讓安全生產(chǎn)的警鐘時(shí)刻長鳴。高高興興上班來,平平安安回家去!讓我們歡樂的家庭更歡樂!
安全演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好!
非常感謝組織給予我參與競爭、展現(xiàn)自我的機(jī)會。我競聘的崗位是安全保衛(wèi)處處長。
昨天的我,無愧于組織,無愧于自己:20年前,因?yàn)橛?jì)算機(jī)專業(yè)和校優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生的原因被特招到正軍職單位酒泉衛(wèi)星發(fā)射中心工作,成為了一名航天科技工作者。在部隊(duì)17年間,從副連級晉升到副師級。先后任連長、正營職技術(shù)室主任、副團(tuán)職化驗(yàn)室主任、副團(tuán)長。98年因圓滿解決神舟飛船燃料貯存問題被提前晉升技術(shù)10級(正營職),04年因圓滿解決航天員呼吸用氧生產(chǎn)中的一個(gè)關(guān)鍵問題被提前晉升技術(shù)8級(正團(tuán)職),38歲晉升技術(shù)7級成為發(fā)射中心最年輕的副師級軍官之一,獲得高級工程師職稱。先后榮獲中國載人航天突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)?wù)聝擅叮瑯s立三等功二次,享受軍隊(duì)專業(yè)技術(shù)人才專家津貼。先后被中央電視臺、中央廣播電臺及華西都市報(bào)等多家新聞媒體進(jìn)行專題采訪報(bào)道。
20xx年,我從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到組織人事處任調(diào)研員至今。面對大尺度跨行業(yè)工作崗位轉(zhuǎn)變,我克服了職務(wù)變遷、崗位轉(zhuǎn)換所帶來的心理影響,潛下心,靜下氣,向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué),向周邊人學(xué),功夫不負(fù)有心人,我在較短的時(shí)間適應(yīng)了新的工作崗位。高調(diào)做事,低調(diào)做人,近三年來,我充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,盡心盡職,擔(dān)任學(xué)員工作部班主任一年,得到了學(xué)員工作部領(lǐng)導(dǎo)的肯定以及廣大學(xué)員的充分認(rèn)可,班級管理優(yōu)秀率達(dá)90%以上。在組織人事處,主要負(fù)責(zé)干部培訓(xùn)、教師職稱評審、檔案管理以及黨支部的日常工作,通過踏踏實(shí)實(shí)的工作,一步一個(gè)腳印地走過來,去年年度考核被評為優(yōu)秀,5月4日所帶領(lǐng)的理論班現(xiàn)場教學(xué)被成都日報(bào)報(bào)道,在神舟九號飛船發(fā)射之際,作為昔日“航天人”被華西都市報(bào)進(jìn)行回訪報(bào)道。
經(jīng)過一番思考,我認(rèn)為自己有實(shí)力參與競爭,具備擔(dān)任處長所必需的素質(zhì)和能力。
一是有虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。自參加工作以來,我始終沒有放松過繼續(xù)學(xué)習(xí),勤鉆研,善思考,不斷地提高自己。從技術(shù)崗位到管理崗位,從管理崗位到技術(shù)崗位,從基層到機(jī)關(guān),從機(jī)關(guān)到基層,多崗位學(xué)習(xí),跨崗位鍛煉,練就了過硬的基本素質(zhì)。 二是有吃苦耐勞、默默無聞的愛崗敬業(yè)精神。愛因斯坦說過:
熱愛是最好的老師。我熱愛國防科技事業(yè)和特燃事業(yè),在“天上無飛鳥,風(fēng)吹石頭跑”的茫茫戈壁大漠,一干就是十七個(gè)春秋,先后參與七次神舟飛船發(fā)射,36次衛(wèi)星、導(dǎo)彈等大型試驗(yàn)任務(wù),為祖國的航天事業(yè)作出了自已應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
三是有嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。在日常的學(xué)習(xí),生活和工作中,能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計(jì)較個(gè)人利益;能嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志。
四是有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)!疤ぬ(shí)實(shí)作人,清清白白為官”是我的座佑銘。我信奉誠實(shí)、正派的為人宗旨,堅(jiān)持踏實(shí)的工作作風(fēng)、求實(shí)的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神,在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。
五是有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力。我先后擔(dān)任過連級、營級及團(tuán)級單位主官,黨委常委,在建班子帶隊(duì)伍方面有一定的管理經(jīng)驗(yàn)。
六是有一定的創(chuàng)新能力。我還比較年輕,思想活躍,接受新事物快,愛學(xué)習(xí)、愛思考、愛出點(diǎn)子,工作中注意發(fā)揮主觀能動(dòng)性,超前意識強(qiáng),有利于開拓工作新局面。
對明天,我充滿期待:我認(rèn)為,安全保衛(wèi)處作為我校的綜合管理部門,安全是核心,保衛(wèi)是手段,防火防盜是重點(diǎn)。安全保衛(wèi)處承擔(dān)著維護(hù)校園平安,預(yù)防違法犯罪的職能,確保學(xué)校教學(xué)科研工作的有序進(jìn)行提供環(huán)境保障,確保全校教學(xué)教研設(shè)施設(shè)備安全,確保全校教職員工安全,確保來校學(xué)習(xí)的全體學(xué)員安全,它是建設(shè)“和諧校園”的主陣地和突破口,責(zé)任重大。它不是中心,卻影響中心,它不是全局,卻牽扯全局。
我的工作設(shè)想是:概括起來一句話:緊緊圍繞一個(gè)中心,著重抓好三個(gè)方面工作,處理好三個(gè)關(guān)系。
1、一個(gè)中心:建設(shè)國內(nèi)一流黨校,構(gòu)建“和諧校園”為中心。
2、三方面工作:
一是完善防控體系。安全保衛(wèi)工作講究“條塊結(jié)合,以塊為主”,根據(jù)校區(qū)多、面積大,情況雜,防范能力弱的工作難點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)人防、物防和技防”三位一體“的防控體系建設(shè)。
二是健全預(yù)警機(jī)制。安全保衛(wèi)工作倡導(dǎo)“以防為主,防治結(jié)合,盡快建立緊急情報(bào)告(如上次校園發(fā)生的廚房意外失火事情)制度、”“校園110”報(bào)警服務(wù)系統(tǒng)等,進(jìn)一步增強(qiáng)預(yù)警意識,做好預(yù)案工作。
三是加強(qiáng)安全教育。聘請“法律人士”、“心理專家,安全工作輔導(dǎo)員,指導(dǎo)開展法治教育、心理健康教育及安全意識教育等活動(dòng),盡可能將一些群體性,苗頭性、傾向性事件消滅在萌芽狀態(tài)。
3 、三個(gè)關(guān)系
一是與同事的'關(guān)系,當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。 天時(shí)不如地利,地利不如人和,團(tuán)結(jié)就是力量。 我認(rèn)為,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,只為奉獻(xiàn),不求索取,用自己的人格魅力,做好表率。古人曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!边@句話深刻地揭示了律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。做好“三嚴(yán)三勤”是關(guān)鍵。嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。對工作人員定崗定責(zé),做到職責(zé)明確,分工具體,做到服務(wù)不欠位,主動(dòng)不越位,服從不偏位,融洽不空位。力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。尊重、信任、公正、關(guān)心、幫助同事,充分調(diào)動(dòng)他們的工作積極性與主動(dòng)性,給他們充分發(fā)揮和展示的空間。同時(shí),又要能獨(dú)擋一面,解決各類臨時(shí)性、突發(fā)性的問題。
二是與其他部門的關(guān)系。保衛(wèi)工作千頭萬緒,與各個(gè)部門有著千絲萬縷的聯(lián)系,要主動(dòng)與他們搞好關(guān)系,爭取工作上的配合與支持。
三是與社會力量的關(guān)系。學(xué)校保衛(wèi)工作單純依靠自身力量是不夠的,必須借助公安、交通、衛(wèi)生、消防、綜治等各方面社會力量。平時(shí)要加強(qiáng)溝通與聯(lián)系,爭取工作上的協(xié)同與支持。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,今天我的競職,重在參與,也許只是一小段插曲,但我仍以最誠摯的態(tài)度尋求大家的幫助和支持。相信我,一定不會辜負(fù)您們的期望!
謝謝大家!
述職人:陳建平
安全演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家好:
我是來自總外輸計(jì)量站中心化驗(yàn)室的xxx。今天我很榮幸在這里參加安全演講活動(dòng),和大家一起探討安全的問題。我要演講的題目是:安全與我同行!
夏日的炎熱已經(jīng)遠(yuǎn)去,秋天的腳步近了。除了化驗(yàn)室外還在朝著太陽轉(zhuǎn)的向日葵之外,還有一些花草,他們四季盛放,從未凋零。正如每一位化驗(yàn)工們,從化驗(yàn)室出發(fā),提著有各種標(biāo)簽的鋼瓶,騎著拉風(fēng)的電瓶車,走向生產(chǎn)區(qū),定時(shí)取回樣品,風(fēng)雨無阻
作為一名氣化驗(yàn)崗的化驗(yàn)員,整天跟鋼瓶、電腦、色譜分析儀打交道。這就是一名化驗(yàn)員日復(fù)一日,反反復(fù)復(fù)的工作。就拿一次化驗(yàn)取樣的來說,在取樣的`過程中,因?yàn)樽叩么颐,我只裝了一只手套。在取樣時(shí),和一起去得王豪大哥看到我只帶了右手的手套時(shí),急忙制止了我。“太危險(xiǎn)了,瓶身很涼,不待手套直接取天然氣,會凍傷自己的。你先等一會,我取完樣了將手套給你。”說完,他加快速度。回去的路上,我輕輕的用手指觸了一下鋼瓶,很涼,還冒著水珠。再看操作規(guī)程的時(shí)候,每一條都是字字關(guān)鍵,每一個(gè)方面都面面俱到。唐師傅常對我講,化驗(yàn)員每做一個(gè)樣,就要對所出具的數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),對判定的結(jié)果負(fù)責(zé)。
安全是‘天字號’的工程。俗話說,個(gè)人的安全才有家庭的美滿和幸福,家庭的和睦才有社會的和諧。所以說,安全關(guān)系著你我他。哪一個(gè)人不愿笑語長在,哪一個(gè)家庭不愿幸福美滿,哪一個(gè)企業(yè)不愿興旺發(fā)達(dá)。安全就如一根七彩的絲線把我們這一個(gè)個(gè)美好的愿望連接起來,構(gòu)成一個(gè)穩(wěn)定、祥和、五彩繽紛的美好世界。在生產(chǎn)過程中,什么是第一位的。我言:是安全!是安全捍衛(wèi)著我們的生命,是安全在維護(hù)我們生存的權(quán)利,是安全在為我們注入無限的力量。
正值青春年華的我們選擇了采油公司,正如桂花選擇了秋天。作為一名化驗(yàn)員,容不得我們在檢驗(yàn)中有半點(diǎn)閃失。否則不合格產(chǎn)品就有可能從我們眼皮底下悄悄溜走,公司的信譽(yù)就有可能因?yàn)槲覀兊亩↑c(diǎn)失誤而蒙羞。讓我們一起努力,用我們的熱情,我們的智慧,我們的品質(zhì),托起公司美好的明天!崇尚美好的生活是我們每一個(gè)人的心聲! “保證自身安全,防患于未然”是為了我們的明天更美好!讓我們?yōu)榱诉@共同的目標(biāo),都行動(dòng)起來,安全工作時(shí)時(shí)抓、事事抓、長期抓,永不放松!
企業(yè)安全的保證,光靠某個(gè)人力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,需要我們共同努力。我們不光要“心動(dòng)”、“口動(dòng)”,更重要的是“行動(dòng)”。在安全中生產(chǎn),在生產(chǎn)中提高,大家一起努力吧!讓我們的飛得更高!行得更遠(yuǎn)!
我的演講到此結(jié)束!謝謝大家!
安全演講稿 篇6
為進(jìn)一步推動(dòng)班組安全文化建設(shè),高村鐵礦電工班參加馬鋼(集團(tuán))公司安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)。
為把班組安全建設(shè)作為企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),建設(shè)“崗位有職責(zé)、作業(yè)有程序、操作有標(biāo)準(zhǔn)、過程有記錄、績效有考核、創(chuàng)新有保障”的安全標(biāo)準(zhǔn)化示范班組,夯實(shí)企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基礎(chǔ)。高村鐵礦電工班結(jié)合班委成員和骨干基本上都是有凹山車間電工班調(diào)入組成的現(xiàn)班組,而凹山車間電工班有著55年的創(chuàng)建班組豐富的經(jīng)驗(yàn),并出席20xx年“全國工人先鋒號”。為此,該班立足和發(fā)揚(yáng)“全國工人先鋒號”優(yōu)良傳統(tǒng),對現(xiàn)有管理資料進(jìn)行分析整理歸納,對班組內(nèi)的安全管理工作進(jìn)行梳理,同時(shí),做到目標(biāo)承諾、班前準(zhǔn)備、作業(yè)準(zhǔn)備(危險(xiǎn)源辨識)、技能達(dá)標(biāo)、作業(yè)控制、現(xiàn)場管理、現(xiàn)場巡查、行為觀察、自主活動(dòng)、績效考評共十大項(xiàng)對班組安全管理進(jìn)行系統(tǒng)化,標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行完善,增強(qiáng)班組職工素質(zhì),規(guī)范班組職工安全行為,養(yǎng)成班組安全操作習(xí)慣,杜絕“三違”現(xiàn)象。從"安"到"全"是電工班根據(jù)近年的創(chuàng)建班組安全文化提煉而成,凝練出“忠誠、專業(yè)、執(zhí)行、踐諾”的班組安全文化,并針對班組生產(chǎn)檢修安全現(xiàn)狀論證了以人為本的安全文化建設(shè)與實(shí)施的重要性提出了建立班組安全文化的途徑和方法,打造“危險(xiǎn)預(yù)知、隱患可控、機(jī)制運(yùn)行有效、事故為零”的安全標(biāo)準(zhǔn)化示范班組。
找準(zhǔn)關(guān)鍵點(diǎn),開創(chuàng)安全生產(chǎn)新局面
“人人都是安全員”的班組管理模式,就是采取輪值制度,班組每位成員都有擔(dān)任班組長、班委,參與班組管理的機(jī)會。
隨著高村鐵礦產(chǎn)能的不斷釋放,采掘設(shè)備的機(jī)械化、信息化、現(xiàn)代化程度很高,尤其是10立方新電鏟的投產(chǎn),但投產(chǎn)后小故障一直不斷,這就對職工的排查故障和維修技術(shù)的要求很高。他們通過分析發(fā)現(xiàn),主要原因在于職工隊(duì)伍人員素質(zhì)參差不齊,特別是班組執(zhí)行力不夠強(qiáng),嚴(yán)重制約了班組的健康發(fā)展。
為此,班組以創(chuàng)建馬鋼(集團(tuán))安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組活動(dòng)為契機(jī),以繼承和發(fā)揚(yáng)“全國工人先鋒號”為樣板,作為曾經(jīng)是“全國工人先鋒號”班組成員,班委會成員結(jié)合高村鐵礦作為馬鋼的優(yōu)質(zhì)精品原料“新糧倉”和班組現(xiàn)狀,開展了“班組建設(shè)抓什么”、“職工積極性怎么調(diào)動(dòng)”等班組建設(shè)大討論,得出的結(jié)論是:職工的積極性沒有得到充分發(fā)揮,班組的凝聚力、創(chuàng)造力沒有得到充分調(diào)動(dòng)。班組通過擯棄傳統(tǒng)的班組管理模式,引入實(shí)現(xiàn)民主管理的輪值管理體系,創(chuàng)新實(shí)施了“人人都是安全員 處處都是安全崗”班組管理模式,該管理模式:就是采取輪值安全員制度,班組每位成員每位員工都有機(jī)會成為安全員和參與班組管理的機(jī)會,形成了點(diǎn)面結(jié)合的管理網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)民主決策、民主管理和安全生產(chǎn)。通過完善和嚴(yán)格執(zhí)行班組崗位操作標(biāo)準(zhǔn),以各作業(yè)組為單位實(shí)施崗位作業(yè)危害辨識,制定科學(xué)、合理的安全操作標(biāo)準(zhǔn),明確每個(gè)崗位的危險(xiǎn)因素、操作規(guī)程和應(yīng)急處置辦法,做到管理規(guī)范、操作規(guī)范、技術(shù)規(guī)范、處置規(guī)范。首先承諾安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,持續(xù)推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),按照現(xiàn)有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合位實(shí)際,安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容細(xì)化到具體到作業(yè)點(diǎn)和個(gè)人,形成全員推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的良好氛圍,推動(dòng)崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)。其次落實(shí)作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)化,明確每一步作業(yè)的工作原理,制定作業(yè)制度,嚴(yán)格作業(yè)程序,規(guī)范操作行為;嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化,按照作業(yè)安全落實(shí)安全操作標(biāo)準(zhǔn),加大對電器檢修內(nèi)容工作內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)控,保證班組人員上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、交標(biāo)準(zhǔn)班,有效杜絕冒險(xiǎn)蠻干的現(xiàn)象和“三違”行為。另外,做好安全警示標(biāo)準(zhǔn)化,在檢修關(guān)鍵部位、重要設(shè)施上的懸掛安全警示標(biāo)志、標(biāo)識,做到醒目、齊全。同時(shí),落實(shí)每個(gè)作業(yè)組做到“四有”,即:有事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控示意圖,有顯著的安全監(jiān)控點(diǎn)標(biāo)志,有醒目的安全生產(chǎn)警示標(biāo)識標(biāo)語,有人性化的、充滿親情的安全提示,實(shí)現(xiàn)安全監(jiān)控工作入眼、入腦、入心、入崗,形成濃厚的安全氛圍。
找準(zhǔn)切入點(diǎn),為安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)
問渠哪得清如許,為有源頭活水來。為了鼓舞士氣、凝聚人心,班組完善了讀報(bào)機(jī)制,通過學(xué)習(xí)《馬鋼日報(bào)》、《南山周報(bào)》、《大師風(fēng)采》等相關(guān)報(bào)刊,特別是在馬鋼經(jīng)濟(jì)效益下滑、鐵礦石斷崖式下跌、職工收入減少的情況下,讓班組成員了解馬鋼及南山發(fā)展現(xiàn)狀,激發(fā)成員的愛崗敬業(yè)熱情,增強(qiáng)了忠誠崗位、忠誠馬鋼的自豪感。
落實(shí)“一崗雙責(zé)、齊抓共管”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系作為黨員監(jiān)督崗工作的新常態(tài),把探索和運(yùn)用新陣地推動(dòng)安全生產(chǎn)作為班組安全管理的新常態(tài);把加強(qiáng)職工安全宣傳教育、提升安全防范能力作為預(yù)防各類事故發(fā)生的新常態(tài)。因此,該班黨員充分發(fā)揮新陣地與班組安全目標(biāo)相結(jié)合,創(chuàng)新性地將班前、班后會以小座談、小交流的形式進(jìn)行,將檢修和周檢作業(yè)中出現(xiàn)的問題和隱患以及好的做法在利用新陣地會商討對策和交流心得,并針對當(dāng)班出勤狀況,討論、分析出勤人員配對,按崗定人員,量才使用,發(fā)揮長處,提高效率,減少個(gè)人因素可能帶來的隱患。并結(jié)合每一項(xiàng)作業(yè)結(jié)束后,及時(shí)以小座談、小交流的形式,總結(jié)講評當(dāng)班工作和安全情況,溝通了解作業(yè)過程中出現(xiàn)的問題,及時(shí)化解可能對生產(chǎn)安全構(gòu)成危險(xiǎn)的影響因素,并表揚(yáng)好人好事,批評忽視安全、違章作業(yè)等不良現(xiàn)象,積累經(jīng)驗(yàn),提高職工安全操作水平,黨員通過安全監(jiān)督崗活動(dòng)的落實(shí),讓身邊每名職工從思想上牢固樹立想安全、會安全、能安全的安全理念。為此,該班班黨員監(jiān)督崗連續(xù)4年獲得礦、公司和馬鋼(集團(tuán))黨員“兩無”活動(dòng)中獲得優(yōu)秀監(jiān)督崗。同時(shí),班組還為每名職工拍攝標(biāo)準(zhǔn)著裝照,連同親人的親情寄語和溫馨祈福制作成卡片同時(shí)張貼在更衣柜門上,時(shí)刻提醒職工們注意安全。此外,輪值安全員當(dāng)日是當(dāng)天班組的安全主管,由班組原安全員協(xié)助、指導(dǎo)履行安全義務(wù)職責(zé);每天負(fù)責(zé)組織安全技能學(xué)習(xí)、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控講習(xí)、現(xiàn)場安全提醒;并組織每日學(xué)習(xí),采取朗誦操作規(guī)程、技改展示、課堂講解等方式,帶動(dòng)大家學(xué)習(xí)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控、操作規(guī)程等內(nèi)容;并通過講故事、安全宣誓或開展班組集體活動(dòng)(如職工現(xiàn)場比武、口述設(shè)備工作原理、背操作規(guī)程)等方式,提振士氣,活躍氣氛;同時(shí),輪值安全員還要認(rèn)真詳細(xì)地填寫安全日志,將自己擔(dān)任輪值安全員的監(jiān)管情況如實(shí)記錄。通過被動(dòng)與主動(dòng)的角色互換,使班組每一名職工感同身受,時(shí)時(shí)以安全員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己、監(jiān)督別人,做到人人負(fù)責(zé)、人人管理。
找準(zhǔn)落腳點(diǎn),為安全生產(chǎn)創(chuàng)造條件
“人人都是安全員”的班組管理模式,創(chuàng)立了人人給力、人人負(fù)責(zé)、人人管理的“動(dòng)車組式”管理模式,改變了傳統(tǒng)班組“靠車頭帶”的單一管理模式,實(shí)現(xiàn)了班組全員、全方位、全過程安全管理,安全生產(chǎn)基層、基礎(chǔ)、基本功建設(shè)顯著加強(qiáng),極大提高了職工素質(zhì)、加強(qiáng)了隊(duì)伍建設(shè)、提升了管理水平和綜合實(shí)力。
該班以“大師工作室”為平臺,解決生產(chǎn)難題作為安全生產(chǎn)創(chuàng)造條件,針對曾經(jīng)困擾采場的10立方電鏟啟動(dòng)電抗器經(jīng)常發(fā)生故障的問題,他們認(rèn)真研究采場配電線路分配情況,并仔細(xì)檢查、分析線路,通過跟蹤測量電壓,判斷出網(wǎng)絡(luò)電壓波動(dòng)過大等原因,通過及時(shí)調(diào)整線路增加時(shí)間繼電器和中間繼電器,排除了故障,保證了電鏟正常運(yùn)轉(zhuǎn)。此項(xiàng)創(chuàng)新操作在采場所有10立方電鏟設(shè)備上實(shí)施以來,使用至今,燒電抗器的故障下降了90%。同時(shí),通過結(jié)合10立方電鏟的電阻箱安裝在電鏟司機(jī)室下方的樓梯里面入口處,里面空間狹小,光線陰暗,電氣隱患難以及時(shí)發(fā)現(xiàn),在處理隱患易碰頭碰手的.現(xiàn)狀,電工班結(jié)合處處都是安全崗活動(dòng),開動(dòng)腦街,采取在電鏟機(jī)棚的勵(lì)磁柜旁安裝一個(gè)輕便安全的電阻柜代替原先的電阻箱, 改造后,電阻柜布局合理,線路清晰,檢修方便快捷,降低了故障臺時(shí)。與此同時(shí),該班還結(jié)合WK-10B電鏟的氣壓制動(dòng)系統(tǒng)使用的是老式的三通閥加電磁閥組合,由于該系統(tǒng)體積大、外形笨重。在實(shí)際使用過程中,由于受到現(xiàn)場雨水、金屬粉塵等惡劣環(huán)境影響,使用壽命短,每臺每年10B電鏟消耗三通閥10個(gè)、電磁閥120個(gè)。為了解決這個(gè)問題,該班在(103 電鏟)不改變電控線路與氣路結(jié)構(gòu)的情況下,果斷采用一種新型的氣動(dòng)換向閥。經(jīng)過一年的實(shí)踐試用,只更換一只DC220V電磁閥。效果顯著,F(xiàn)在已推廣至101電鏟、102電鏟。創(chuàng)新離不開每位成員對安全生產(chǎn)觀念的根植和發(fā)散,通過各種形式的學(xué)習(xí)、分享、評議的有機(jī)結(jié)合,成員有被動(dòng)變主動(dòng)學(xué)、有生搬硬套到動(dòng)腦筋的轉(zhuǎn)變,現(xiàn)在班組成員踐諾對待新問題、新故障、新隱患有等待到議、悟和改造處理的的好行為。該班從20xx年至今,先后已收到各種各種合理化建議42項(xiàng),目前,電工班創(chuàng)建過程中,整理發(fā)布4項(xiàng)“雙改雙革”成果,其中10立方電鏟電抗器線路在馬鋼(集團(tuán))“雙革”活動(dòng)中獲得二等獎(jiǎng);實(shí)用新型采礦設(shè)備柱上連接器在獲得馬鋼(集團(tuán))黨員“兩無”十佳成果獎(jiǎng)。另外,俄制電鏟濾波器的創(chuàng)新正在申請全國實(shí)用性專利,“新型采礦設(shè)備柱上連接器”獲得國家專利,其中許多建議降低了設(shè)備故障、節(jié)省了檢修時(shí)間和材料成本,使得班組創(chuàng)新呈現(xiàn)出前所未有的活力。
同時(shí),班組制度公約機(jī)制就是在遵守有關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等制度規(guī)定的前提下,人人起草自己崗位的工作制度,人人參與制度的討論修訂,每項(xiàng)制度都要經(jīng)過班組共同協(xié)商研究、全員簽字確認(rèn)。目前,該班共建立了安全生產(chǎn)類公約7項(xiàng),班組管理類公約11項(xiàng),并編寫了安全風(fēng)險(xiǎn)辨識、制定了《電工班檢修作業(yè)流程》、《檢修電工文明公約》、《電工班黨員“兩無”活動(dòng)計(jì)劃》、電工作業(yè)程序等,實(shí)現(xiàn)了制度由被動(dòng)執(zhí)行到主動(dòng)執(zhí)行、“軟執(zhí)行”到“硬執(zhí)行”的根本轉(zhuǎn)變。另外,為落實(shí)班組安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立了“自保、互保、聯(lián)!比灰惑w的安全責(zé)任鏈鎖機(jī)制,采取“三違”責(zé)任共擔(dān)、事故責(zé)任共擔(dān)、危險(xiǎn)區(qū)域作業(yè)共同監(jiān)護(hù)等形式,一人違章或發(fā)生安全事故,與其相聯(lián)結(jié)的組織和組員要與其共同承擔(dān)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)了人人都是安全員、處處都是安全崗好氛圍。
16名職工、年齡懸殊有差、工齡不一,工種性質(zhì)特殊--就這么一個(gè)情況頗為復(fù)雜的一個(gè)一線班組,在20xx年全年電氣故障控制在360起以內(nèi),全年使用故障臺時(shí)1800小時(shí),節(jié)約600小時(shí),設(shè)備、火災(zāi)、屬地工亡事故為零;輕傷以上事故、百萬工時(shí)傷害率均為零,開創(chuàng)了自組建以來安全生產(chǎn)無事故的安全生產(chǎn)局面。班組還先后獲得高村鐵礦和南山礦業(yè)公司優(yōu)秀班組、模范班、“黨員安全兩無優(yōu)秀監(jiān)督崗”、礦業(yè)公司標(biāo)準(zhǔn)化示范班組的稱號。
安全演講稿 篇7
一盞燈可以照亮一個(gè)房間,一盞燈可以照亮一個(gè)人生。在我們建筑施工企業(yè)中也有這樣一盞燈,這盞燈燃燒在我們每個(gè)建設(shè)者的心中,我們時(shí)刻不忘給它添油加料,時(shí)刻保證它光明無限,因?yàn)槲覀冃枰鼮槲覀兊纳a(chǎn)保駕護(hù)航。它是一盞燈,就會是一座長明燈;它是一首歌,就會有一個(gè)永恒的旋律,它是一個(gè)保障,就應(yīng)該是我們長久堅(jiān)守的陣地!鞍踩痹缫言谖覀兘ㄖ┕て髽I(yè)的每個(gè)職工心中烙下了深深的印。
“安全第一,安全重于泰山”、“施工安全,警鐘長鳴”這些有關(guān)安全生產(chǎn)的警示語在我們施工的建筑工地上隨處可見,在我們的生產(chǎn)會議上隨處可聽。我們的企業(yè)要讓每個(gè)職工樹立起高度的安全責(zé)任意識,要讓安全的影子在我們的生產(chǎn)中無孔不入。這樣灌輸安全意識只在促進(jìn)企業(yè)的安全管理,只在保障企業(yè)的長久發(fā)展。
安全是施工企業(yè)對生命的尊重。在我們的施工生產(chǎn)中,我們高度的關(guān)注建設(shè)者的生命安全,嚴(yán)格安全生產(chǎn)管理制度。當(dāng)前,社會上一些不規(guī)范的建筑施工企業(yè)為了搶工期、趕進(jìn)度,在安全防護(hù)措施不完全到位,安全責(zé)任管理不完全落實(shí)的情況下組織生產(chǎn),最后只會付出慘重的代價(jià)。我們經(jīng)常會在某某報(bào)端看到一幕幕驚心的場景,在這些事實(shí)的背后就是對生命的忽視。因此,為了保障安全,保障生命,在我公司的鉑金時(shí)代項(xiàng)目工地上明確提出了“無防護(hù)、寧停工,無安全保障,不施工”的要求,這正是我們關(guān)愛生命,尊重生命的體現(xiàn)。
安全是施工企業(yè)永恒的旋律。施工每一個(gè)工程我們都會唱響同一個(gè)旋律,創(chuàng)造每一個(gè)精品,安全必是開路的先鋒。作為一個(gè)大型的建筑施工企業(yè),我們勢必嚴(yán)格施工生產(chǎn)中的安全管理,做到領(lǐng)導(dǎo)到位、組織有力、措施得當(dāng)、操作規(guī)范、安全生產(chǎn)。每個(gè)工程項(xiàng)目一開工就成立以項(xiàng)目經(jīng)理為首的.安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,小組成員加強(qiáng)安全規(guī)范學(xué)習(xí),樹立全員安全意識,并且制定有效的安全生產(chǎn)管理體系和安全控制目標(biāo)。建立健全安全教育、檢查、技術(shù)交底、獎(jiǎng)懲等各項(xiàng)安全管理制度,通過貫徹落實(shí)這一系列管理制度,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的安全生產(chǎn)意識,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)目標(biāo)。
安全是施工企業(yè)對業(yè)主的高度負(fù)責(zé)。華西集團(tuán)是一個(gè)響譽(yù)國內(nèi)外的大型建筑企業(yè),在華西發(fā)展的歷史進(jìn)程中,我們創(chuàng)下了無數(shù)個(gè)輝煌的業(yè)績,精品工程如數(shù)家珍。在這些卓著的成績里面飽含了企業(yè)“顧客至上,服務(wù)至上”的經(jīng)營理念。工程的質(zhì)量、安全與業(yè)主的利益息息相關(guān),業(yè)主給予我們高度的信任,我們就要給業(yè)主高效益的回報(bào)。工程建設(shè)中各項(xiàng)細(xì)致管理,都要從業(yè)主的切身利益出發(fā),面對存在的安全隱患我們決不抓大放小,隔靴搔癢,而是直面問題,嚴(yán)肅對待。工程的建設(shè)承載了雙方各自的需求,業(yè)主高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求是為了更好的創(chuàng)造社會財(cái)富;我們打造精品,樹立形象是為了更多地贏得贊譽(yù),創(chuàng)造效益。
安全是一個(gè)規(guī)范,安全是一個(gè)警示,安全更是一個(gè)企業(yè)以人為本的人文精神。它是一種精神,是一種責(zé)任,是一個(gè)建筑施工企業(yè)持續(xù)發(fā)展的有力保障。
朋友們,“安得廣廈千萬間,大庇天下寒仕俱歡顏”這樣的豪邁只有建設(shè)者們才能感受其中的欣慰,也只有廣廈里的人們才能體味建設(shè)者的艱辛。我們始終堅(jiān)持著奉獻(xiàn),我們始終秉承著樸實(shí),我們始終如一唱響同一個(gè)旋律“安全第一,安全重于泰山”!
安全演講稿 篇8
同學(xué)們:
在家庭中,一個(gè)親人的安全牽動(dòng)著全家人的掛念;在學(xué)校中,一個(gè)同學(xué)的安全牽動(dòng)著全校師生的關(guān)注。因此,加強(qiáng)學(xué)生的自我保護(hù)教育,提高自我防衛(wèi)能力顯得十分重要。為增強(qiáng)同學(xué)們的安全意識,普及防范知識,我們梳理分析了近期針對校園和學(xué)生的多發(fā)性案件和交通事故,提出防范措施和應(yīng)對方法,供同學(xué)們借鑒參考,以進(jìn)一步提高自我防范保護(hù)的能力,減少案件和事故的發(fā)生。
一、防盜竊。盜竊犯罪是高校中常見的犯罪行為,發(fā)生在學(xué)校的案件中90%以上是盜竊案件。犯罪嫌疑人一般掌握學(xué)生規(guī)律、熟悉學(xué)校特點(diǎn)。作案時(shí)間主要選擇夜間學(xué)生熟睡之時(shí)和學(xué)生上課宿舍無人之際。作案手段主要是謊稱到宿舍找人,或乘學(xué)生短暫離開,或夜間睡覺不關(guān)門之機(jī)溜門、翻窗入室。侵害目標(biāo)主要以隨意擺放在明顯位置且易于攜帶的筆記本電腦、手機(jī)、MP3等為主。
防范措施:從以往案件的分析來看,校園盜竊案件大部分是由于防范意識淡薄,不注意對自身財(cái)物的保管,給作案分子造成了可乘之機(jī)。我們應(yīng)當(dāng)從以下幾個(gè)環(huán)節(jié)上加強(qiáng)安全意識培養(yǎng),提高防盜能力。一是大額現(xiàn)金不要隨意放在身邊,應(yīng)就近存入銀行,將存折和印鑒、密碼、身份證分開存放,最好不將自己的生日、手機(jī)或家庭電話號碼、學(xué)號作為存折或信用卡的密碼,防止被他人盜取。二是對貴重物品如筆記本電腦、照相機(jī)等,要放進(jìn)櫥柜鎖起來,以防順手牽羊者。三是不要怕麻煩,進(jìn)出宿舍隨手關(guān)窗鎖門。四是相互關(guān)照,勤查勤問,發(fā)現(xiàn)陌生人要多加盤問。五是積極參與安全巡邏,共同維護(hù)校園安全。
發(fā)生盜竊案件后的應(yīng)對方法:一要保護(hù)現(xiàn)場,及時(shí)報(bào)案。發(fā)案后不要驚慌失措,應(yīng)迅速組織在場人員保護(hù)好現(xiàn)場,及時(shí)向?qū)W校保衛(wèi)部門報(bào)告,不得先翻動(dòng)、查看物品,破壞現(xiàn)場痕跡物證。二要發(fā)現(xiàn)可疑,及時(shí)控制。如果在現(xiàn)場附近發(fā)現(xiàn)可疑人員,要沉著冷靜,上前查問,并設(shè)法將其穩(wěn)住,記住其體貌特征,及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告。查問中要講究策略,防止盜賊狗急跳墻,傷及自身。三要及時(shí)報(bào)失,配合調(diào)查。如存折被盜,應(yīng)盡快到銀行掛失,最大限度避免損失。知情人員要積極配合公安保衛(wèi)部門的調(diào)查取證工作,及時(shí)提供有價(jià)值情況,決不能事不關(guān)已,高高掛起,從而貽誤破案時(shí)機(jī)。
二、防詐騙。針對大學(xué)生的詐騙案件主要有以下四種表現(xiàn)形式:一是社交詐騙。少數(shù)大學(xué)生在社會交往和人際交往過程中,沒有意識到社會生活的多樣性和復(fù)雜性,被某些心懷叵測的人的表面現(xiàn)象所蒙蔽而上當(dāng)受騙。 二是擇業(yè)詐騙。大學(xué)生畢業(yè)時(shí)面臨著找工作,應(yīng)聘擇業(yè)的問題。有的學(xué)生缺乏基本的警惕性,沒有通過學(xué)校組織的正規(guī)渠道應(yīng)聘擇業(yè),被一些不法之徒利用高薪招聘等幌子騙取錢財(cái)。三是網(wǎng)絡(luò)詐騙。詐騙分子往往在學(xué)生通過互聯(lián)網(wǎng)購買商品時(shí)發(fā)布虛假的中獎(jiǎng)信息等誘使學(xué)生將所謂稅款、手續(xù)費(fèi)等匯入指定賬號騙取錢財(cái)?shù)摹?9年高校學(xué)生中被以中獎(jiǎng)等手段實(shí)施網(wǎng)絡(luò)詐騙的案件高達(dá)65起。四是電話詐騙。詐騙分子往往通過任意撥打電話或通過學(xué)生招聘時(shí)留有的電話號碼撥打?qū)W生手機(jī),假冒老鄉(xiāng)、同學(xué)、老師、親戚等身份,虛構(gòu)出車禍、生病等事由騙取學(xué)生及家長的信任而實(shí)施詐騙。
防范措施:一是要時(shí)刻保持頭腦清醒,不貪利,不圖虛榮,增強(qiáng)抵御各種誘惑的`能力;二是要理智處事,三思而行。在網(wǎng)上購物、應(yīng)聘擇業(yè)等過程中不能沖動(dòng),要多分析、多思考,再作決定;三是要把握交往的原則和尺度,尤其在與陌生人交往和網(wǎng)上交友時(shí),要深入了解對方的來歷,聽其言、觀其行、辨真?zhèn),不憑主觀印象判斷,不為表面現(xiàn)象蒙蔽。
受騙后的應(yīng)對方法:一旦發(fā)現(xiàn)受騙要立即向公安保衛(wèi)部門報(bào)案,要注意保留作案人員遺留的文字資料、身份證件、電話號碼等證據(jù),積極提供嫌疑人的體貌特征、與其交往的經(jīng)過等重要線索,配合調(diào)查,追繳被騙的財(cái)物。同時(shí)要深入反思受騙原因,吸取教訓(xùn)。
三、防人身侵害。近年來,校園內(nèi)外涉及學(xué)生的人身侵害案件時(shí)有發(fā)生,少數(shù)男學(xué)生血?dú)夥絼,遇事不冷靜,小矛盾引發(fā)打架斗毆,導(dǎo)致被打傷、捅傷;極少數(shù)女學(xué)生自我防范能力較弱,往往受到不法侵害,被猥褻甚至被暴。
防范措施:一要自覺學(xué)會運(yùn)用法律知識。在遇到不法侵害的威脅時(shí),應(yīng)及時(shí)向公安保衛(wèi)部門報(bào)警,以求得他們的幫助;在遇到搶劫、行兇、殺人等不法侵害時(shí),要運(yùn)用法律武器,大膽采取正當(dāng)防衛(wèi)措施保護(hù)自己和他人;遭到不法侵害后,要按照法律程序,依靠執(zhí)法部門來處理,不能“私下了結(jié)”或“私設(shè)公堂”來處理。否則就會出現(xiàn)先受害后違法,甚至犯罪的結(jié)局。二要預(yù)防不法侵犯。尤其是涉世不深的女大學(xué)生,不要與陌生網(wǎng)友搭訕,外出時(shí)盡量約其他女生結(jié)伴而行,并選擇人流較多的地方,不要貿(mào)然前往偏遠(yuǎn)幽僻之處。夜間盡量不要單身乘坐出租車,以防不測。三要機(jī)智應(yīng)對不法侵害。當(dāng)女大學(xué)生在受到不法侵犯時(shí),要學(xué)會臨危不懼,沉著應(yīng)對,善于動(dòng)腦,巧于周旋,學(xué)會“智斗”。晚間外出的女大學(xué)生發(fā)現(xiàn)有人或有車輛尾隨時(shí),要盡量保持平靜,選擇合適的岔道或隱蔽物,迅速將其甩掉;或佯裝前方有同伴,高聲呼喊接應(yīng),借機(jī)脫險(xiǎn)。要記住不法侵害人的體貌特征,為公安部門破案提供重要線索。
四、防傳銷。近幾年,大學(xué)生參與傳銷的案件時(shí)有發(fā)生,特別是大學(xué)生離校出走誤入傳銷組織的情況日漸突出。傳銷組織慣用的欺騙手段主要有:一是傳銷組織往往利用學(xué)生急于就業(yè)的心理,誘導(dǎo)學(xué)生交納一定的費(fèi)用或購買產(chǎn)品,以此作為加入該組織的條件;二是傳銷組織以介紹工作,做生意等為名,將同學(xué)騙至外地,限制其人身自由(包括“幫助保管身份證”,“陪同”外出打電話等軟限制),通過利誘,威逼,暴力等手段脅迫其從事傳銷活動(dòng);三是傳銷組織采取開會、培訓(xùn)、上課等方式,強(qiáng)行對新加入者“腦”,灌輸與法律和道德相悖的理念。一些人被“腦”后深陷其中,不能自拔,從受騙者變成騙人者,把其他同學(xué)甚至家人也騙入傳銷組織,形成“滾雪球”式的惡性循環(huán)。
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