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競(jìng)崗演講稿

時(shí)間:2022-07-07 10:39:52 演講稿 我要投稿

【精選】競(jìng)崗演講稿模板7篇

  演講稿的寫(xiě)法比較靈活,可以根據(jù)會(huì)議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,演講稿在演講中起到的作用越來(lái)越大,相信很多朋友都對(duì)寫(xiě)演講稿感到非?鄲腊桑旅媸切【幷淼母(jìng)崗演講稿7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精選】競(jìng)崗演講稿模板7篇

競(jìng)崗演講稿 篇1

各位老師:

  上午好!

  昨天被告知要參加班主任競(jìng)選,我就開(kāi)始惴惴不安,輾轉(zhuǎn)難眠。對(duì)于班主任的崗位,我向來(lái)是懷著無(wú)比崇敬和害怕的心里的。聽(tīng)著老班主任的故事,看著身邊班主任的忙忙碌碌甚至焦頭爛額,體會(huì)著學(xué)生與家長(zhǎng)對(duì)于班主任的情感,我崇敬。想到自己是一個(gè)不善言辭的數(shù)學(xué)老師,不懂察言觀色,一就是一,二就是二的實(shí)誠(chéng)人,就覺(jué)得自己是不適合做班主任的,對(duì)于班主任的崗位我是既擔(dān)憂又害怕的。但是不論如何,我感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我一個(gè)挑戰(zhàn)我自己的機(jī)會(huì)。

  昨天晚上在擔(dān)憂和害怕之余,我也思考了幾個(gè)問(wèn)題:

  作為班主任到底要干些什么?

  做這些的目的是什么?

  怎樣做才能成為一個(gè)優(yōu)秀的班主任?

  要干些什么?這個(gè)問(wèn)題突然把我自己?jiǎn)柹盗耍矣X(jué)得要干的實(shí)在太多了。所以我先思考了第二個(gè)問(wèn)題,班主任感這么多的事情是為了什么:1、(我希望我的孩子在班級(jí)里得到什么?)首先是:健康(包括身體的和心理的)、快樂(lè)、其次最好是德智體美勞全面發(fā)展。所以我想班主任的工作需要為學(xué)生提供一個(gè)能夠促進(jìn)身心全面發(fā)展、健康成長(zhǎng)的學(xué)習(xí)和生活的環(huán)境。

  那么為了達(dá)到這個(gè)目的要做些什么呢?要做的很多很多,我暫且覺(jué)得有下面這些要做:

  一、班級(jí)集體的建構(gòu),包括以下方面

  1、建立良好的師生關(guān)系:民主、平等、和諧,愛(ài)的保證:理解與尊重。

  2、教室的布置與學(xué)生座位的安排:潔凈,讓墻壁說(shuō)話

  3、班干部與專(zhuān)管員的選舉、職責(zé)和培養(yǎng)

  4、班級(jí)制度的制定、修改與完善

  二、班級(jí)日常行為習(xí)慣的培養(yǎng)

  1、學(xué)習(xí)的習(xí)慣:課前準(zhǔn)備,留作業(yè)與交作業(yè),訂正作業(yè),上好自習(xí)課的習(xí)慣

  2、值日的習(xí)慣

  3、課間操的習(xí)慣

  保障措施:下達(dá)具體的要求和操作原則

  班主任監(jiān)督,專(zhuān)管員管理,自覺(jué)形成習(xí)慣

  三、班級(jí)里各種關(guān)系的溝通:

  師生關(guān)系,老師與家長(zhǎng)的關(guān)系、班級(jí)與學(xué)校的關(guān)系

  1、班會(huì)與主題班會(huì)

  2、與家長(zhǎng)溝通:校訊通平臺(tái),電話,見(jiàn)面

  四、班級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)的組織

  我想班主任在班級(jí)管理上的主要措施有:一是研究學(xué)生,了解學(xué)生,一切從學(xué)生出發(fā),建立良好的班集體;二是培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣,形成良好的班風(fēng);三協(xié)調(diào)好班級(jí)里的各種關(guān)系,保障學(xué)生與家長(zhǎng)的滿意度;四是組織各種教育活動(dòng),把活動(dòng)作為學(xué)生積極向上的基礎(chǔ)。

  最后一個(gè)問(wèn)題:怎樣才能做好以上的這些工作,建設(shè)好一個(gè)優(yōu)秀的班集體呢?我想了想大概有以下幾個(gè)方法:

  1、同屠云燕老師那樣具有超越唐僧的耐心和永遠(yuǎn)充滿理想的積極向上的美好心態(tài)與赤子之心。

  2、向祝老師那樣在班級(jí)管理中實(shí)實(shí)在在,點(diǎn)點(diǎn)滴滴,無(wú)微不至的細(xì)心與非凡的敬業(yè)精神;

  3、也可以向程麗華老師那樣在班級(jí)管理時(shí)充滿熱情與激情,對(duì)學(xué)生的真心以及雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng);

  4、或者和陳瑞老師那樣學(xué)習(xí)善于從細(xì)微處揣摩學(xué)生的心理與在班級(jí)管理時(shí)充滿智慧。

  體會(huì)著做優(yōu)秀班主任需要的品質(zhì):耐心、細(xì)心、熱情、真摯和智慧,想想自己的急躁,我會(huì)努力。

  最后,謝謝大家!

競(jìng)崗演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

  大家好! 很高興能夠在這里,參加今天的崗位競(jìng)聘會(huì),我競(jìng)聘的第一崗位是營(yíng)運(yùn)部的“部門(mén)經(jīng)理”一職和第二崗位“總經(jīng)理助理“一職。

  個(gè)人基本情況

  畢業(yè)于大學(xué)計(jì)算機(jī)信息管理專(zhuān)業(yè),畢業(yè)后進(jìn)入財(cái)務(wù)軟件公司從事財(cái)務(wù)軟件開(kāi)發(fā)工作,之后進(jìn)入軟件公司北京公司從事ERP軟件實(shí)施工作,在此期間實(shí)施山東商股份有限公司的商業(yè)ERP軟件、天津商廈ERP軟件和天津津南區(qū)商廈ERP軟件以及天津牙膏的財(cái)務(wù)軟件等一系列的軟件,其中學(xué)到很多商業(yè)流程控制的知識(shí),年3月份我加入,深入業(yè)務(wù)的內(nèi)部學(xué)習(xí)醫(yī)藥流通甚至到批發(fā)各環(huán)節(jié)的流程和運(yùn)作情況,從加入公司我默默無(wú)聞的配合各部門(mén)展開(kāi)了一系列的工作,同時(shí)加強(qiáng)了自己在流通理論方面的學(xué)習(xí),提高管理能力。

  對(duì)的一些理解

  進(jìn)入已經(jīng)將近5年時(shí)間,經(jīng)歷風(fēng)雨縹緲的日子,感受著這五年來(lái)的痛苦和酸楚,我在這里不能不說(shuō)這5年來(lái)可以說(shuō)是歷經(jīng)坎坷,內(nèi)部管理硬件沒(méi)有到位,外部市場(chǎng)環(huán)境混亂,面對(duì)這殘酷的局勢(shì),但是人依然走過(guò)這段風(fēng)雨歷程,幾經(jīng)變化和改革,走到風(fēng)潮浪尖上,我們沒(méi)有退路,只有前進(jìn)。目前面臨的形勢(shì):商品線還不很完備、采購(gòu)成本控制還不是很到位、門(mén)店?duì)I銷(xiāo)力度不強(qiáng)、這個(gè)品牌的形象沒(méi)有樹(shù)立起來(lái)和影響力在天津還不夠大,規(guī)模僅僅12家店難成氣候,這也是每一屆領(lǐng)導(dǎo)頭疼的問(wèn)題,年加入國(guó)藥以來(lái),國(guó)藥對(duì)天津各方面的支持,給帶來(lái)無(wú)限生機(jī)和活力,以上的困惑也在逐步消融,但我們現(xiàn)在又面臨著一個(gè)艱難的轉(zhuǎn)換:區(qū)域連鎖管理模式和一個(gè)集團(tuán)化連鎖管理觀念的轉(zhuǎn)變,這種觀念和以上的困惑對(duì)制約的發(fā)展影響相當(dāng)大,如果我們觀念得不到改變,我們就很難利用國(guó)藥給我們帶來(lái)的優(yōu)勢(shì),并且會(huì)加大內(nèi)耗的結(jié)果,這種情況比以上的困惑帶來(lái)結(jié)果更可怕,因此要想發(fā)展壯大,必須順應(yīng)國(guó)藥改革大趨勢(shì)(集團(tuán)化經(jīng)營(yíng),差異化管理,追求規(guī)模效應(yīng),統(tǒng)一采購(gòu)帶來(lái)低成本效應(yīng)),利用國(guó)藥資金優(yōu)勢(shì)、管理優(yōu)勢(shì),采購(gòu)優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)規(guī)模效應(yīng)、商品線改造、提升品牌形象和營(yíng)銷(xiāo)力度,真正提搞在天津綜合競(jìng)爭(zhēng)力。遇到這次可以說(shuō)是千載難逢的發(fā)展壯大的機(jī)會(huì),如果與此失之交臂,的明天,還需要多少年才能有所起色,因此我們要多一些挑戰(zhàn),多一些激情,共同克服困難,實(shí)現(xiàn)的發(fā)展,希望我們明天會(huì)更美好!

  我在的定位

  是一個(gè)醫(yī)藥零售業(yè)態(tài)。我喜歡零售業(yè),雖然她沒(méi)有什么技術(shù)含量,但是他充滿挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn),很多市場(chǎng)不確定的因素讓我感到欣喜若狂,我的目標(biāo)就是要在未來(lái)的10年,把自己鍛煉成為一個(gè)醫(yī)藥供應(yīng)鏈控制的行家,這是一個(gè)艱巨的目標(biāo),為我提供一個(gè)這樣的平臺(tái),我在努力的做好我的本職工作的同時(shí),積極的研究醫(yī)藥供應(yīng)鏈上各環(huán)節(jié)的控制模式,同時(shí)把自己學(xué)到的東西溶入到公司的發(fā)展中去,一個(gè)人的目標(biāo)只有和公司的目標(biāo)相匹配的時(shí)候,才能實(shí)現(xiàn)一個(gè)公司該崗位的效益最大化。因此合適的崗位上放上合適的人,我認(rèn)為我是營(yíng)運(yùn)部經(jīng)理的合適人選,相信在這個(gè)崗位上我能發(fā)揮自己的特長(zhǎng),也希望我的目標(biāo)和公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展走在一個(gè)光明的大道上。至于總經(jīng)理助理一職,從張總的提名到現(xiàn)在,我一直在思考這個(gè)崗位對(duì)我和公司來(lái)說(shuō)的意義,首先她沒(méi)有崗位的職責(zé),沒(méi)有具體的事務(wù),因此我一直不敢說(shuō)我適合此崗位,同時(shí)也招來(lái)很多不必要的麻煩和困惑,為此我也希望各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委能夠給出這一職位的具體的職責(zé)和管理的具體事務(wù),我相信我會(huì)有一個(gè)明確答案,并且在我的能力范圍內(nèi),做好本崗!別的我都不想多說(shuō),做是很關(guān)鍵,業(yè)績(jī)才是最好的證明。

  我的工作思路

  事為先,人為重,我想不管心情是多么的糟糕,但對(duì)于工作不能絲毫的馬虎,不要把個(gè)人的感情帶入到工作中去,在其位,謀其職,在其職,謀其責(zé),因此我不喜歡說(shuō)怎么怎么對(duì)公司負(fù)責(zé)任,對(duì)工作的負(fù)責(zé),就是對(duì)自己負(fù)責(zé)任,對(duì)所在的崗位負(fù)責(zé)任 ,也就是對(duì)你的明天負(fù)責(zé)任。如果一個(gè)人對(duì)自己都不責(zé)任,談不上對(duì)公司負(fù)責(zé)任,因此在我的團(tuán)隊(duì)里,當(dāng)然包括我自己,希望能做到以一種開(kāi)放的心態(tài)去對(duì)待工作,在一天崗,擔(dān)負(fù)起一天的責(zé)任,如果有更明確的未來(lái),支持你遠(yuǎn)飛,在崗一天,就要發(fā)揮你最大的能量,否則就是在浪費(fèi)生命!因此我嚴(yán)格要求自己不要夸夸其談,認(rèn)真做事,不管怎么變化,做好自己本職崗位,對(duì)自己負(fù)責(zé),就是對(duì)最大負(fù)責(zé)任,帶著高度的責(zé)任感去工作吧,相信最大的收益者是我們自己同時(shí)也是我們的公司。

  對(duì)于營(yíng)運(yùn)部的工作,我想主要開(kāi)展做好對(duì)應(yīng)上海營(yíng)運(yùn)部各方面數(shù)據(jù)上報(bào)工作,和運(yùn)營(yíng)分析,同時(shí)加強(qiáng)信息部門(mén)的管理工作!

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

競(jìng)崗演講稿 篇3

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委、青年朋友們:

  我于199×年畢業(yè)于××大學(xué),現(xiàn)年32歲,先后任二車(chē)間文體干事、丙班副值班長(zhǎng)、第二團(tuán)總支書(shū)記、公司團(tuán)委副書(shū)記、公司團(tuán)委書(shū)記、公司團(tuán)委書(shū)記兼第二黨支部副書(shū)記、黨支部書(shū)記,公司工會(huì)副主席兼公司團(tuán)委書(shū)記等職。

  我競(jìng)爭(zhēng)的崗位仍然是我的老本行——工會(huì)副主席兼團(tuán)委書(shū)記。我的優(yōu)勢(shì)是長(zhǎng)期從事群團(tuán)工作,并有一定的基層經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的組織能力。

  我對(duì)這次競(jìng)爭(zhēng)上崗的感覺(jué)既平靜又倍感壓力之大,可以用以下4句話來(lái)形容,那就是:崗位依舊,指標(biāo)已非,昨日還是務(wù)虛人,今日要想商海事?梢哉f(shuō)跨度是非常大的。同樣的崗位,但是隨著改革方案的出臺(tái),對(duì)承擔(dān)這一任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)要求已是越來(lái)越高,既要有務(wù)虛的本事,更要有虛實(shí)結(jié)合的水平。尤其是在如何管好、管活資產(chǎn),并使經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)增值30%,是以前從未涉及的領(lǐng)域,是一項(xiàng)全新的事業(yè),可以說(shuō)機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。如果我能競(jìng)爭(zhēng)到這個(gè)崗位,我將圍繞任期指標(biāo),創(chuàng)新思路、開(kāi)拓工作,努力完成任期指標(biāo)。

  三年總體思路:立足自我,謀求發(fā)展,筑巢引鳳,培育市場(chǎng),用足政策,合理避費(fèi),先圖盤(pán)活,后謀發(fā)展。

  三年總體目標(biāo):1、自主創(chuàng)新、立足自我,逐步力爭(zhēng)盤(pán)活閑置資產(chǎn)增收、利用政策、合理避費(fèi)增收一塊,管好經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn),使資產(chǎn)增值30%。2、崗位能手活動(dòng)為主線,力爭(zhēng)使一線青工生產(chǎn)任務(wù)完成率達(dá)100%,讓青年創(chuàng)新、創(chuàng)效活動(dòng)初見(jiàn)成效,成為公司改革成果的又一個(gè)亮點(diǎn)。3、以弘揚(yáng)企業(yè)精神,培育企業(yè)文化,活躍員工生活,凝聚員工思想為宗旨開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。力爭(zhēng)達(dá)到點(diǎn)的突破、面的活躍、質(zhì)的飛躍。4、教育先行,加大對(duì)團(tuán)員、青年教育力度,使團(tuán)員、青年走在堅(jiān)持改革、理解改革、擁護(hù)改革的'前列。

  為了達(dá)到上述目標(biāo),我將采取以下措施:

  一是堅(jiān)定信念,大膽實(shí)踐,分塊思考,區(qū)別對(duì)待,筑巢引鳳,培育市場(chǎng),用足政策,多種模式盤(pán)活資產(chǎn),管好管活公司劃撥給工會(huì)的資產(chǎn)和公司委托工會(huì)管理的資產(chǎn),確保資產(chǎn)運(yùn)行良好,保值增值,并使經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)增值30%

  1、對(duì)舞廳、南院職工之家應(yīng)進(jìn)行整體考慮和策劃,發(fā)揮這一片閑置資產(chǎn)的群體優(yōu)勢(shì)。初步設(shè)想讓南院這一片資產(chǎn)成為集餐飲、健身、休閑娛樂(lè)為一體的多功能服務(wù)區(qū),餐飲區(qū)以測(cè)鍋類(lèi)為主,特色小吃為輔的經(jīng)營(yíng)格局。其中的關(guān)鍵是合理布局,統(tǒng)一規(guī)劃。舞廳可辦成多功能舞廳,分隔出一塊可作為健身中心和交際舞培訓(xùn)中心,另一塊除用來(lái)承擔(dān)公司會(huì)議以外,白天可與食堂聯(lián)營(yíng)承擔(dān)大型婚宴,晚上則辦成帶有酒吧性質(zhì)的休閑、娛樂(lè)廳,早上可辦成舞廳;@球場(chǎng)在冬季可辦溜冰場(chǎng)。職工之家電視室每天可收費(fèi)放映,圖書(shū)室大廳可出租。以上設(shè)想關(guān)鍵在于要爭(zhēng)取政策,經(jīng)營(yíng)合法;招商和宣傳要到位;前期資金的籌集與投入;當(dāng)然還在于產(chǎn)權(quán)必須明晰。

  2、對(duì)禮堂應(yīng)采取經(jīng)營(yíng)性辦法,提高禮堂使用率和租金率,充分利用現(xiàn)有音響、燈光、服裝、樂(lè)器,成立演出公司和威風(fēng)鑼鼓隊(duì),對(duì)外承攬開(kāi)業(yè)慶典等演出任務(wù)。

  3、積極承攬放映電影,對(duì)內(nèi)可適當(dāng)收取費(fèi)用。托管的其他閑置資產(chǎn)可對(duì)外進(jìn)行出租,或利用廠場(chǎng)自辦培訓(xùn)班。

  對(duì)公司托管的資產(chǎn),要負(fù)好管理責(zé)任,保證其保值增值,并按一定比例收取租金或使用費(fèi)。對(duì)帶有福利性質(zhì)的資產(chǎn)可減收租金,減收部分用于員工福利,如澡堂、幼兒園。

  采取的辦法是熟悉相關(guān)政策,盡快清產(chǎn)核資,辦理相關(guān)手續(xù),實(shí)現(xiàn)稅歌優(yōu)惠。

  二是教育引導(dǎo)工作先行,確保團(tuán)員青年堅(jiān)持企業(yè)改革。人是企業(yè)最寶貴的財(cái)富,而領(lǐng)導(dǎo)人行為的又是思想,因此,思想教育是非常重要的一項(xiàng)工作,因此應(yīng)主動(dòng)深入墓層,了解情況,在教育中要站在企業(yè)和員工共同的角度與員工交心,避免事倍功半。要多給員工講形勢(shì),并把“四講四樹(shù)”作為3年內(nèi)的主要教育內(nèi)容。

  第一,講形勢(shì),樹(shù)立改革觀念

  主要講企業(yè)面臨的形勢(shì),特別是我國(guó)加入WTO后給企業(yè)帶來(lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn),要使員工自己有一種緊迫感。

  第二,講改革,樹(shù)立大局的觀念

  改革是國(guó)企的必由之路,企業(yè)只有不斷地改革和進(jìn)步才能立于不敗之地,改革是大局,企業(yè)的一切事情都要服從于這個(gè)大局。

  第三,講效率,樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)觀念

  企業(yè)只有高效率,才會(huì)有高效益,只有不斷地競(jìng)爭(zhēng),才能實(shí)現(xiàn)優(yōu)勝劣汰,才能發(fā)揮員工最大的潛能和創(chuàng)新能力。

  第四,講團(tuán)結(jié),樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神

  團(tuán)隊(duì)精神是衡量一個(gè)企業(yè)是否具有戰(zhàn)斗力的一個(gè)重要指標(biāo),也是檢驗(yàn)一個(gè)員工是否稱(chēng)職的重要因素,任何一個(gè)員工都是企業(yè)不可分離的一分子,應(yīng)與企業(yè)榮辱與共,企業(yè)不需要游離于集體之外的員工。樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神是世界上任何一個(gè)企業(yè)非常重視的一項(xiàng)工作。

  以青年創(chuàng)新創(chuàng)效為切入點(diǎn),充分發(fā)揮青年人的聰明才智。創(chuàng)新創(chuàng)效工作將是3年內(nèi)共青團(tuán)工作的重要組成部分,也是團(tuán)工作融入企業(yè)工作的有利渠道。青年是公司的未來(lái),只有讓更多的青年人自覺(jué)自愿地把青春和智慧奉獻(xiàn)給公司,團(tuán)的工作才能找到支點(diǎn),才能在企業(yè)的發(fā)展壯大中體現(xiàn)共青團(tuán)工作的真正價(jià)值。為此今年我計(jì)劃首先聯(lián)合相關(guān)部門(mén)成立公司青年創(chuàng)新創(chuàng)效協(xié)會(huì),并召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì),將活動(dòng)鋪開(kāi)。第二年初見(jiàn)成效,第三年大見(jiàn)成效,并使創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)制度化、規(guī)范化,使選題、立項(xiàng)、評(píng)審、獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)范化操作。

  三是以青年崗位能手活動(dòng)為主線,充分發(fā)揮團(tuán)組織優(yōu)勢(shì),開(kāi)展形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽,實(shí)行三級(jí)聯(lián)動(dòng),三級(jí)保證,全面提高青工的技術(shù)等級(jí)和生產(chǎn)積極性。以團(tuán)委開(kāi)展“云騰杯”崗位明星勞動(dòng)競(jìng)賽為龍頭,調(diào)動(dòng)全公司青工的生產(chǎn)積極性,并創(chuàng)新表彰形式,對(duì)當(dāng)月獲獎(jiǎng)青年將統(tǒng)一佩戴由團(tuán)委統(tǒng)一制作的“公司青年本月最佳”胸卡。以團(tuán)總支開(kāi)展的各具特色又富有實(shí)效的中長(zhǎng)期勞動(dòng)競(jìng)賽為依托,調(diào)動(dòng)和促進(jìn)本單位青工的生產(chǎn)積極性。以基層團(tuán)支部開(kāi)展的有針對(duì)性的短期競(jìng)賽為補(bǔ)充,調(diào)動(dòng)本班組青工的生產(chǎn)積極性。

  四是充分調(diào)動(dòng)青工的潛在能力,實(shí)踐表明物質(zhì)利益和嚴(yán)格的管理只能發(fā)揮26%的潛能,40%的潛能依靠精神激勵(lì)才能發(fā)揮出來(lái)。

  開(kāi)展班組聚心樹(shù)形達(dá)標(biāo)活動(dòng),以培養(yǎng)青工的團(tuán)隊(duì)精神,提高班組戰(zhàn)斗力。

  班組是企業(yè)最小的管理單元,其作用發(fā)揮如何,將直接影響企業(yè)的各項(xiàng)工作。為此,我今年計(jì)劃制定“班組聚

  心樹(shù)形”活動(dòng)達(dá)標(biāo)方案,并制定出標(biāo)準(zhǔn)在全公司班組中推行,對(duì)達(dá)標(biāo)的班組給予通報(bào)表?yè)P(yáng)。年底將評(píng)選出10個(gè)班組,并授予“十佳最具戰(zhàn)斗才班組”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),并納入年底表彰體系中,并授予負(fù)責(zé)人“十佳最具有號(hào)召力的班組長(zhǎng)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。力爭(zhēng)3年內(nèi)使2/3的班組達(dá)標(biāo),并使這一活動(dòng)成為班組建設(shè)最具影響力的后勁之一。

  五是以弘揚(yáng)企業(yè)精神、培育企業(yè)文化、活躍員工生活、凝聚員工之心為宗旨,開(kāi)展豐富多彩寓教于樂(lè)的文體活動(dòng)。力爭(zhēng)達(dá)到點(diǎn)的突破、面的活躍、質(zhì)的飛躍,確保全年舉辦5次大型文體活動(dòng)。

  組織的原則是平時(shí)分散活動(dòng),達(dá)到面的活躍,關(guān)鍵活動(dòng)集中,力求質(zhì)的提高,并使公司的活動(dòng)保持一定水平。

  六是做好本部門(mén)員工的廉政教育,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行員工業(yè)績(jī)考核,加強(qiáng)檢查和督促,將隱患消滅于萌芽狀態(tài)。

  以上是我的想法和打算,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考評(píng)。

  謝謝大家

競(jìng)崗演講稿 篇4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):各位同事:

  大家好!

  我叫,是公司營(yíng)銷(xiāo)部的一名營(yíng)銷(xiāo)代表,于年3月到公司上班到今。我今天來(lái)競(jìng)聘營(yíng)銷(xiāo)代表以及區(qū)域經(jīng)理職位。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這么個(gè)展示自我、參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。我十分珍惜這樣一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。我將客觀地說(shuō)明我自己所具備的應(yīng)聘能力,全面地論述我對(duì)于做好營(yíng)銷(xiāo)代表以及區(qū)域經(jīng)理工作的總體思路和具體措施,并且,將心悅誠(chéng)服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的評(píng)判。我覺(jué)得這次競(jìng)爭(zhēng)對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō)不僅是走上崗位的機(jī)遇,更主要的是一次難得的學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。

  隨著改革的深入和電信市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的引入,目前,電信運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈,我們中國(guó)移動(dòng)也與多家運(yùn)營(yíng)商共同搶占市場(chǎng)。俗話說(shuō):“知己知彼,百戰(zhàn)不殆!本臀覀児灸壳暗那闆r而言,由于地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的滯后性,眼下我們的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手只有聯(lián)通,因此我們應(yīng)該抓住這個(gè)時(shí)機(jī),先了解自己,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查,既發(fā)現(xiàn)潛在市場(chǎng),也要了解我們已有用戶的情況,了解他們的忠誠(chéng)度如何,分析他們?cè)诙啻蟪潭壬峡梢猿蔀槲覀冇肋h(yuǎn)的支持者。同時(shí)要深入了解和分析聯(lián)通的經(jīng)營(yíng)情況,提前做好競(jìng)爭(zhēng)的準(zhǔn)備和應(yīng)對(duì)的措施。

  作為一名營(yíng)銷(xiāo)代表,我認(rèn)為首先就是要保持清醒的頭腦,嚴(yán)以自律,努力奮斗,就一定能為公司贏得更高的社會(huì)聲譽(yù),同時(shí)也為自己贏得更廣闊的發(fā)展空間,當(dāng)然作為一名營(yíng)銷(xiāo)代表,所代言的不僅是公司的產(chǎn)品,而更應(yīng)該讓客戶了解認(rèn)識(shí)公司的產(chǎn)品,和產(chǎn)業(yè)文化,想做到這一點(diǎn),唯有依靠我們營(yíng)銷(xiāo)人員,誠(chéng)摯踏實(shí)的人格和堅(jiān)持不懈。禮貌親切的服務(wù),讓用戶親身體驗(yàn)到我們是真誠(chéng)的在為他們所想,為他們服務(wù),這樣才能讓用戶認(rèn)可我們,也為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

  再就要有誠(chéng)信。以誠(chéng)待人,熱情服務(wù),就是我對(duì)待客戶的宗旨。

  客戶對(duì)待我們,一般都心存疑慮,只有表現(xiàn)出我們的誠(chéng)心,用熱情的服務(wù),以專(zhuān)家的身份介紹我們的產(chǎn)品,只有自己堅(jiān)定的信念,才能讓用戶了解,認(rèn)可我們的產(chǎn)品,使用我們的產(chǎn)品。對(duì)所用的產(chǎn)品心里有數(shù),他們才會(huì)放下疑慮。還會(huì)加入到宣傳我們的產(chǎn)品的行列來(lái)。

  但作為一名營(yíng)銷(xiāo)代表,具體到細(xì)節(jié)上而還有很多,我所要做到的就是要有自信,信念是支持我們的行動(dòng),給予我面對(duì)一切困難的勇氣。

  熱情,周到,禮貌,誠(chéng)信是我們營(yíng)銷(xiāo)人員的宗旨,也是今天我要競(jìng)聘營(yíng)銷(xiāo)代表的一點(diǎn)見(jiàn)解。

  對(duì)于區(qū)域經(jīng)理,我除了上述說(shuō)的,另外要說(shuō)的就是首先要了解自己本區(qū)域的市場(chǎng)情況,各電信行業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,客戶群體的所在。以及各渠道,代理商的基本分配。充分的運(yùn)用各渠道,代理商以及自己掌握的營(yíng)銷(xiāo)體系,發(fā)展公司的業(yè)務(wù)。提高公司在這一區(qū)域的知名度。

  公司就是我強(qiáng)大的后盾,有了它,我就有了施展才能的空間!公司也是一個(gè)整體,一個(gè)團(tuán)隊(duì)。

  作為這次競(jìng)聘上崗的積極參與者,我希望在競(jìng)爭(zhēng)中獲得成功。但是,我絕不會(huì)回避失敗。不管最后結(jié)果如何,我都將“堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)做事。”

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

競(jìng)崗演講稿 篇5

  首先感謝局黨組給了我這樣一個(gè)機(jī)會(huì),競(jìng)聘上崗對(duì)我來(lái)說(shuō)既是一次展現(xiàn)自我、接受組織挑選的機(jī)會(huì),也是一次自我學(xué)習(xí)、自我鍛煉、自我提高的機(jī)會(huì),更是一次自我挑戰(zhàn)!我將以積極的心態(tài)去正確對(duì)待,不論我的競(jìng)聘成功與否,我都將一如既往,勤奮工作,積極進(jìn)取,爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀的農(nóng)業(yè)干部。

  下面我簡(jiǎn)單介紹一下我自己:我叫周,年農(nóng)校畢業(yè)分配參加工作,先后在菊隆農(nóng)技站、植保站、植檢站、農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊(duì)等單位從事農(nóng)技推廣、植保、測(cè)報(bào)、植檢與農(nóng)業(yè)執(zhí)法等工作;年取得_農(nóng)業(yè)大學(xué)函授大專(zhuān)文憑,年取得中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)本科文憑,并于年9月光榮的加入了中國(guó)共產(chǎn)黨。

  我競(jìng)聘的崗位是植檢站副站長(zhǎng)。我理解該崗位的工作職責(zé)是:貫徹執(zhí)行、宣傳植物檢疫法規(guī)規(guī)章,提高全民的植物檢疫法律意識(shí);擬訂全縣的年度植物檢疫工作計(jì)劃;開(kāi)展植物檢疫對(duì)象的調(diào)查、封鎖、控制和撲滅工作;開(kāi)展產(chǎn)地檢疫和調(diào)運(yùn)檢疫簽證服務(wù)工作;開(kāi)展植物檢疫執(zhí)法檢查,促進(jìn)健康植物、植物產(chǎn)品的流通,保護(hù)我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。

  對(duì)競(jìng)聘植檢站副站長(zhǎng)這個(gè)崗位,我覺(jué)得我將是最佳人選,其理由有以下三點(diǎn):

  第一,我熱愛(ài)這個(gè)事業(yè)、熱愛(ài)這個(gè)崗位。多年的植保植檢工作經(jīng)歷讓我割舍不下這份事業(yè)工作,干一行愛(ài)一行的我有信心把這項(xiàng)工作做得更好。

  第二,我適合這個(gè)崗位。首先,我是專(zhuān)職植物檢疫員,并已取得行政執(zhí)法資格;其次,我熟悉業(yè)務(wù),具備了這個(gè)崗位所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí),積累了一些工作經(jīng)驗(yàn),并能使植物檢疫工作得到很好地延續(xù),在這個(gè)崗位上將更能發(fā)揮我的才干。

  第三,我有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、能很好的處理上下級(jí)、同事間的關(guān)系,而且我好學(xué)肯鉆、有百倍的信心勝任這一崗位。

  假如我這次競(jìng)聘成功,我將倍加珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),把它作為人生新的起點(diǎn);我將擺正自己的位置,搞好同事間的團(tuán)結(jié)和業(yè)務(wù)上的分工與合作,正確處理好上下左右的關(guān)系,共同營(yíng)造良好的工作氛圍。根據(jù)植檢站的實(shí)際情況,我將從以下五個(gè)方面努力開(kāi)展工作:

  一、植物檢疫是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)要求高的工作,我將堅(jiān)持以人為本,加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和法律知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高植檢隊(duì)伍素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平;加大植物檢疫法規(guī)規(guī)章的宣傳,努力搞高全民的植檢法律意識(shí)。

  二、認(rèn)真開(kāi)展植物、植物產(chǎn)品的產(chǎn)地檢疫和調(diào)運(yùn)檢疫工作,抓好水稻細(xì)條病、柑桔潰瘍病、美洲斑潛蠅等植物檢疫對(duì)象的疫情調(diào)查和控制、撲滅工作,做好紅火蟻、加拿大一枝黃花、柑桔木虱等疫情的監(jiān)測(cè)工作。

  三、組織開(kāi)展好柑桔黃龍病的防控工作,力爭(zhēng)幾年后在我縣撲滅該病,保護(hù)全縣柑桔生產(chǎn)。

  四、加強(qiáng)對(duì)植物檢疫簽證點(diǎn)的監(jiān)督管理,規(guī)范簽證服務(wù)行為,確保鮮活農(nóng)產(chǎn)品運(yùn)輸“綠色通道”的惠民政策落到實(shí)處。

  五、加大植物檢疫執(zhí)法檢查和案件查處力度,增強(qiáng)抵卸外來(lái)有害生物入侵的能力,保障健康植物、植物產(chǎn)品的流通,保護(hù)我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。

  俗話說(shuō),一個(gè)好漢三個(gè)幫,我相信有局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持,有同事們的信任幫助,我一定會(huì)在這個(gè)崗位上干得更好。我將把好自己的角色,增強(qiáng)全局觀念,切實(shí)為全局服務(wù),集中精力專(zhuān)心干;強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),對(duì)工作高度負(fù)責(zé),竭盡全力真心干;強(qiáng)化宗旨觀念,勤政廉政,真正當(dāng)好公仆,完善機(jī)制鼓勵(lì)大家一起干。

  “空談?wù)`國(guó)、實(shí)干興邦”,今天我勇敢地站在這里,我希望得到大家的信任,給我一個(gè)機(jī)會(huì)。阿基米德曾狂妄、但又不無(wú)道理地說(shuō):“給我一個(gè)支點(diǎn)吧,我能撬起整個(gè)地球。”而我今天也想說(shuō):給我一個(gè)機(jī)會(huì)吧!我將給大家一個(gè)驚喜!

  謝謝大家,我的演講完了。

競(jìng)崗演講稿 篇6

尊敬的各位評(píng)委、各位同事:

  大家好!

  首先感謝公司給我這個(gè)展示自我,我今天競(jìng)聘的是設(shè)計(jì)公司總經(jīng)理一職。

  我叫,年月出生,年月畢業(yè)于城市學(xué)院土木建筑系,年月進(jìn)入集團(tuán)工作至今,工程師,國(guó)家二級(jí)注冊(cè)建筑師。

  光陰似箭,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間,我來(lái)已十年了。十年來(lái),我有幸見(jiàn)證了集團(tuán)從小到大,從弱到強(qiáng),到現(xiàn)在發(fā)展成為乃至湖南房地產(chǎn)業(yè)的一面旗幟!耙匀藶楸,用心營(yíng)造”的企業(yè)文化,科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砟J剑粮咧吝h(yuǎn)的錦繡前程深深地吸引著我。十年來(lái),在這個(gè)學(xué)習(xí)氛圍濃厚,有著良好互助精神的團(tuán)隊(duì)里,我得到了迅速的成長(zhǎng),從一名初出校門(mén)的業(yè)務(wù)新手成長(zhǎng)為一名技術(shù)全面、業(yè)務(wù)嫻熟的二級(jí)注冊(cè)建筑師,從一名設(shè)計(jì)員成長(zhǎng)為設(shè)計(jì)公司副總經(jīng)理、代理總經(jīng)理。是公司給了我一個(gè)“天高任鳥(niǎo)飛,海闊憑魚(yú)躍”發(fā)展平臺(tái),是公司培養(yǎng)了我,我的每一個(gè)進(jìn)步都傾注了公司領(lǐng)導(dǎo)的心血。借此機(jī)會(huì),對(duì)多年來(lái)關(guān)心和支持我工作、學(xué)習(xí)的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,各位同仁表示衷心的感謝。下面我分三個(gè)方面來(lái)闡述我的競(jìng)聘演講。

  一 、過(guò)來(lái)一段時(shí)期,思想和工作小結(jié)

  在政治思想上,我一貫遵守和法律,遵守公司的規(guī)章制度,認(rèn)同和擁護(hù)公司的企業(yè)文化,努力貫徹執(zhí)行集團(tuán)董事局和公司全委會(huì)方針、決策,關(guān)心國(guó)家大事,熱心公益事業(yè),維護(hù)公司的形象和利益。

  在業(yè)務(wù)工作上,我一貫重視專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)、更新和鞏固,注重理論聯(lián)系實(shí)際,用所學(xué)理論知識(shí)解決工程實(shí)際問(wèn)題。通過(guò)自學(xué)和摸索熟練地掌握了pkpm系列工程設(shè)計(jì)軟件,大大提高了工作效率,縮短了出圖時(shí)間,使生產(chǎn)力得到了較大的解放,同時(shí)熱心地指導(dǎo)其他同事學(xué)軟件、用軟件,解答他們的疑問(wèn)。在長(zhǎng)期設(shè)計(jì)工作中,我對(duì)建筑設(shè)計(jì)產(chǎn)生了濃厚的興趣,自學(xué)了建筑學(xué)的專(zhuān)業(yè)理論課程,還考取了湖南大學(xué)建筑學(xué)專(zhuān)升本,并于去年6月順利完成了學(xué)業(yè)。近年來(lái)我先后完成了世紀(jì)花園10#、14#建筑方案及施工圖,世紀(jì)花園大門(mén)方案,湖南省安江農(nóng)校圖書(shū)館建筑方案及施工圖,河西家居廣場(chǎng)建筑方案,在水一方b、c、d棟建筑方案和建筑施工圖設(shè)計(jì),完成了國(guó)際實(shí)驗(yàn)學(xué)校實(shí)驗(yàn)綜合樓建筑方案及結(jié)構(gòu)施工圖,完成了湖天一色樓結(jié)構(gòu)施工圖、湖天一色樓的建筑方案,完成了順天國(guó)際大廈和會(huì)同縣人民影劇院建筑方案設(shè)計(jì)。

  年,獲房產(chǎn)公司世紀(jì)花園戶型方案競(jìng)賽第一名,年獲“市優(yōu)秀設(shè)計(jì)”二等獎(jiǎng),兩次獲得“設(shè)計(jì)產(chǎn)值狀元”。

  在管理工作上,年至年,我擔(dān)任設(shè)計(jì)公司總經(jīng)理助理職務(wù),年先后擔(dān)任了土建綜合室主任和設(shè)計(jì)公司副總經(jīng)理職務(wù),年3月底擔(dān)任設(shè)計(jì)公司代理總經(jīng)理。在完成生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),積極參與設(shè)計(jì)公司的各項(xiàng)管理工作。建立健全設(shè)計(jì)公司各項(xiàng)管理制度,制定崗位標(biāo)準(zhǔn)與考核制度,積極謀劃公司發(fā)展規(guī)劃,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的精神,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)同事完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。年三次被評(píng)為優(yōu)秀員工。

  二、擬任職務(wù)的現(xiàn)狀及分析

  設(shè)計(jì)公司是集團(tuán)公司的技術(shù)核心,肩負(fù)著房地產(chǎn)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和研究工作,為集團(tuán)公司提供技術(shù)支撐和服務(wù)。近年來(lái),設(shè)計(jì)公司在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,依托主業(yè),搶抓機(jī)遇,以質(zhì)量求發(fā)展,抓管理促效益,取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,技術(shù)隊(duì)伍和實(shí)力不斷發(fā)展壯大,資質(zhì)升為乙級(jí),綜合產(chǎn)值和利潤(rùn)逐年上臺(tái)階,為社會(huì)創(chuàng)作了一批較有影響的住宅小區(qū)、商業(yè)、辦公、綜合樓等建筑精品。員工收入和生活質(zhì)量、工作環(huán)境得到了很大的改善。設(shè)計(jì)公司是一支年輕的團(tuán)隊(duì),是集團(tuán)公司百般呵護(hù)下的溫室里的花朵,沒(méi)有經(jīng)受過(guò)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的洗禮,沒(méi)有領(lǐng)教過(guò)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷,還沒(méi)有完成由單一型“技術(shù)人”向復(fù)合型“社會(huì)人”的轉(zhuǎn)變。設(shè)計(jì)公司的發(fā)展還存在許多不足,突出表現(xiàn)在不能滿足集團(tuán)公司主業(yè)迅速擴(kuò)張的需要,在制度建設(shè)、設(shè)計(jì)水平、服務(wù)質(zhì)量、管理水平、人才結(jié)構(gòu)與貯備、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力等諸多方面暴露重重危機(jī),具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1、裝飾、園林工程施工管理工作沒(méi)有走上正規(guī)的軌道,極需建立一套完善的立項(xiàng)、招投標(biāo)、簽立合同的程序和管理辦法。

  2、設(shè)計(jì)水平和服務(wù)質(zhì)量較往年有所下降,全面質(zhì)量管理難以落實(shí)到位,項(xiàng)目前期參與不夠,產(chǎn)品研發(fā)力量薄弱,重大項(xiàng)目管理不到位,導(dǎo)致一些項(xiàng)目邊施工邊修改,重大項(xiàng)目沒(méi)有通盤(pán)考慮,顧此失彼,嚴(yán)重影響工程建設(shè)進(jìn)度,浪費(fèi)大量的人力、物力和時(shí)間。

  3、內(nèi)部管理急待加強(qiáng)。特別是項(xiàng)目進(jìn)度和項(xiàng)目綜合管理沒(méi)有很好貫徹執(zhí)行,定額設(shè)計(jì)工作還停留在初步階段。

  4、人才結(jié)構(gòu)極不合理,技術(shù)人員中新手所占比例過(guò)大,技術(shù)力量薄弱。規(guī)劃、建筑等人才缺乏,方案設(shè)計(jì)水平急需提高,對(duì)外組織方案競(jìng)標(biāo)的實(shí)力較弱。內(nèi)部項(xiàng)目也出現(xiàn)安排不下去或安排的項(xiàng)目不能按時(shí)完成,嚴(yán)重影響建設(shè)方的工程進(jìn)度,損害公司形象。

  5、外部市場(chǎng)丟失殆盡,在業(yè)界的知名度、影響力較低。設(shè)計(jì)人員接觸的建筑類(lèi)型單一,且沒(méi)有經(jīng)受市場(chǎng)的洗禮,成長(zhǎng)緩慢,不利于設(shè)計(jì)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。

競(jìng)崗演講稿 篇7

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委老師:

  大家好!你們辛苦了!

  我不是詩(shī)人,不能用漂亮的詩(shī)句謳歌我的職業(yè);我不是學(xué)者,不能用深邃的思想思考我的價(jià)值;我不是歌手,不能用動(dòng)聽(tīng)的歌喉歌詠我的崗位。我只知道,作為一個(gè)老師,一個(gè)班主任是幸福的,因?yàn)椋何铱梢宰孕诺卣f(shuō),自己曾對(duì)許多人的一生發(fā)揮了好的作用;我可以自豪的想,自己對(duì)得起教育的責(zé)任和使命;我可以滿足的認(rèn)為,所有的付出無(wú)愧于國(guó)家的囑托、人民的希冀。

  在十七個(gè)春秋的流里,我兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,勇于創(chuàng)新,刻苦鉆研教材,深入了解學(xué)生,虛心向老教師學(xué)習(xí),不斷在工作中總結(jié)提高。我付出的努力是有目共睹的,所取得的成績(jī)也是眾所周知的。20xx年7月,我 和鄧建明老師輝煌的送走了六(2)班,這個(gè)班是我從一年級(jí)一步一個(gè)腳印帶上來(lái)的。六年里,我始終以“先樹(shù)人,后樹(shù)學(xué)問(wèn)”作為教育宗旨,我堅(jiān)定的相信思想引領(lǐng)人生的航向,我不喜歡膚淺的把成績(jī)高分掛在嘴邊,不喜歡因?yàn)槌煽?jī)和高分讓學(xué)生失去快樂(lè),我倡導(dǎo)潤(rùn)物無(wú)聲,教育無(wú)痕的教育思想。還記得20xx年的時(shí)候,為了記錄每個(gè)學(xué)生在校的學(xué)習(xí)生活情況,為了讓每個(gè)學(xué)生都有積極健康向上的思想,為了讓學(xué)生從平時(shí)的點(diǎn)滴中悟出學(xué)習(xí)的方法和生活的道理,我精心縫制成長(zhǎng)袋掛在教室的后墻,用膠布寫(xiě)上每個(gè)學(xué)生的名字貼在袋口,往袋子里放進(jìn)對(duì)應(yīng)名字的一個(gè)小本,這就是每個(gè)學(xué)生的成長(zhǎng)日記。以后的日子里,無(wú)論是哪一個(gè)學(xué)生,做了好事還是不好的事,得到表?yè)P(yáng)還是受到批評(píng),我都會(huì)清清楚楚往成長(zhǎng)日記里記錄,然后,每周的班會(huì)課讓學(xué)生各自拿回來(lái)自己反思,此時(shí),學(xué)生的心靈就會(huì)受到觸動(dòng),從內(nèi)心深處有一種要求進(jìn)步的愿望,周末再讓學(xué)生帶回家給家長(zhǎng)了解、留言,這樣,家長(zhǎng)既能及時(shí)知道孩子在學(xué)校比較細(xì)節(jié)的表現(xiàn),又能及時(shí)與老師交換教育的方法。雖然只是小小的日記本,卻加強(qiáng)了家校的聯(lián)系,促進(jìn)了學(xué)生的成長(zhǎng)。只要學(xué)生有要求進(jìn)步的欲望,就一定有學(xué)習(xí)的興趣,興趣又是最好的老師,正是沿著我的這個(gè)教育理念,我所帶的六(2)班班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃,在20xx年小考中綻放異彩,全班54名學(xué)生有22名考入了南丹縣前100名。

  20xx屆的六(1)班,由于情況特殊,一到五年級(jí)期間共換了4個(gè)語(yǔ)文老師,學(xué)生才熟悉這個(gè)老師,又要重新適應(yīng)新的老師,多次這樣,學(xué)生漸漸對(duì)語(yǔ)文老師和語(yǔ)文科產(chǎn)生逆反心理,有一種本能的抵觸,厭學(xué)情緒在班里蔓延生長(zhǎng)。而我剛剛成功送走了六(2),自信能帶好令老師們頭疼的六(1)班,于是我主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)要求承擔(dān)重任。我知道“知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝”的道理,所以向原班主任調(diào)查了解情況后,我制訂了一個(gè)激勵(lì)方案,那就是每個(gè)月各組組長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)好操行分,班長(zhǎng)負(fù)責(zé)排列出前十名和后十名,前十名的同學(xué)光榮登上紅色表?yè)P(yáng)卡,后十名的同學(xué)被登上黃色警示卡,每個(gè)月末,我?guī)еǖ情T(mén)家訪,前十名紅色卡的登門(mén)表?yè)P(yáng),后十名黃卡的登門(mén)與家長(zhǎng)交流教育辦法。當(dāng)我拿著卡在家長(zhǎng)面前的時(shí)候,家長(zhǎng)那么感動(dòng),看得那么認(rèn)真,學(xué)生也對(duì)我這個(gè)班主任肅然起敬。從此,淘氣的學(xué)生也認(rèn)真對(duì)待學(xué)習(xí)了,全班同學(xué)學(xué)習(xí)語(yǔ)文的積極性大大提高,在20xx年的小考中,我班獲得了市級(jí)雙科合格率超標(biāo)獎(jiǎng),前100名中就有13名是我班的學(xué)生。

  20xx屆的六(5)班也是一個(gè)特殊的班級(jí),我又一次擔(dān)負(fù)重任,由于本年級(jí)各班人數(shù)太多,學(xué)校決定從四個(gè)班各抽取12名學(xué)生組成一個(gè)新的班級(jí)。開(kāi)學(xué)第一天,很多學(xué)生哭哭啼啼不愿面對(duì)陌生的六(5)班,有的甚至不肯來(lái)報(bào)名,我非常理解孩子們的想法,不厭其煩的做工作,以《桃花心木》為例,讓學(xué)生明白人要學(xué)會(huì)在不確定中生存,當(dāng)原有的環(huán)境發(fā)生改變了,就要學(xué)會(huì)改變自己適應(yīng)新的環(huán)境。同時(shí),為了讓學(xué)生看到新班級(jí)的希望,我處處做好學(xué)生的榜樣,用我的人格魅力讓學(xué)生放下心中那些不信任,接受并熱愛(ài)新的班級(jí),新的老師,新的同學(xué)。真是付出越多,收獲越多,我們六(5)班在20xx年的小考中,猶如殺出的一匹黑馬,取得了令人咋舌的好成績(jī):語(yǔ)數(shù)雙科合格率超河池市指標(biāo),前100名中有9名是我班的學(xué)生,全縣的第一名也是我班的陸怡潔同學(xué)。

  因?yàn)槲夜ぷ鞒煽?jī)顯著,20xx年被評(píng)為“河池市優(yōu)秀班主任”,20xx年被評(píng)為河池市“質(zhì)量?jī)?yōu)秀教師”。20xx年被光榮選拔參加全國(guó)中小學(xué)骨干班主任培訓(xùn)。各位評(píng)委,以上所述只是我工作和成績(jī)的一些縮影,再辛勤的付出和在輝煌的成績(jī)都只能代表過(guò)去,我不會(huì)因此陶醉而停滯不前,無(wú)論我競(jìng)聘成功與否,我還會(huì)繼續(xù)努力,超越過(guò)去,超越自己,并做到以下幾點(diǎn)

  1、做一個(gè)學(xué)習(xí)型的教師。在工作中不斷完善自我,充實(shí)自我;拓寬自己的知識(shí)面,早日使自己的教學(xué)再上一個(gè)新的臺(tái)階。

  2、做教育教學(xué)的有心人。以人為本,因材施教,根據(jù)不同學(xué)生的不同特點(diǎn),采取不同的教學(xué)方法,關(guān)注全體,關(guān)注差異,教他們學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)做人。切實(shí)培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  3、積極做好班主任工作,促進(jìn)班級(jí)建設(shè)及良好班風(fēng)學(xué)風(fēng)的形成,避免把思想品行不健康的學(xué)生推向社會(huì),把教學(xué)和思想教育融為一體,爭(zhēng)做一名優(yōu)秀教師

  沒(méi)有最好,只有更好,只要給我一個(gè)機(jī)會(huì),一切奇跡都有可能發(fā)生!

  我的演講完畢,謝謝大家!

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