【精品】護(hù)士演講稿范文集合9篇
演講稿是在一定的場(chǎng)合，面對(duì)一定的聽眾，演講人圍繞著主題講話的文稿。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，演講稿與我們的生活息息相關(guān)，那么，怎么去寫演講稿呢？下面是小編幫大家整理的護(hù)士演講稿9篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
護(hù)士演講稿 篇1
同志們，今天會(huì)議的主題是貫徹落實(shí)全市“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神，動(dòng)員部署我局“三思三創(chuàng)”活動(dòng)具體工作，下面，我講兩個(gè)問題。
一、以“五找八問”為主題，在全局上下開展解放思想大討論
解放思想是推進(jìn)改革創(chuàng)新的動(dòng)力，是推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的加速器。開展“三思三創(chuàng)”活動(dòng)，就是為了解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)市委“六個(gè)加快”戰(zhàn)略部署。農(nóng)業(yè)部門要認(rèn)真貫徹落實(shí)市委市政府部署，圍繞“五找八問”主題，在全局上下開展解放思想大討論，以“五找”要求推進(jìn)全局干部職工思想新解放，以“八問”標(biāo)準(zhǔn)促進(jìn)全局干部職工作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。通過大討論，樹立新理念，確立新目標(biāo)，理清新舉措，推進(jìn) 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)取得新突破，持續(xù)保持 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展走在全省全國(guó)前列。
(一)以“五找”要求推進(jìn)全局干部職工思想新解放。
開展“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，就是要以思想解放為先導(dǎo)，沖破舊桎梏，順應(yīng)科學(xué)發(fā)展要求和群眾的愿望，凝心聚力、推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)，確�！笆濉遍_好局、起好步。如何認(rèn)識(shí)思想解放的新要求?怎樣實(shí)現(xiàn)思想新解放?市委市政府給我們廣大干部提出了“五找”的具體要求。我們要緊扣“五找”要求，緊密結(jié)合現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展新形勢(shì)、新階段，著力通過“找標(biāo)桿、找差距、找舉措”來(lái)推動(dòng)全局干部職工思想新解放。
一是要以尋找現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展新標(biāo)桿推動(dòng)思想新解放。“十一五” 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)取得了令人自豪的成績(jī)，面臨“十二五”新的發(fā)展階段，在“三化同步”戰(zhàn)略新形勢(shì)下，如何保持 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)繼續(xù)走在全省全國(guó)前列，這是擺在我們?nèi)滞久媲暗囊粋�(gè)大問題。解決這個(gè)問題就需要我們進(jìn)一步解放思想，在解放思想中尋找新的標(biāo)桿，確立更高的發(fā)展目標(biāo)，在新的起點(diǎn)上自我加壓、奮力起跳、趕超先進(jìn)，更好地實(shí)現(xiàn)高位突破、率先發(fā)展。“十二五”期間，我們要與5個(gè)計(jì)劃單列城市相比，要與15個(gè)副省級(jí)城市相比，在比拼中取得新成績(jī)。近幾年來(lái)，在全局同志共同努力下， 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)取得了大發(fā)展，連續(xù)兩年省廳考核為一等獎(jiǎng)。取得成績(jī)固然有難度，但要保持領(lǐng)先地位則難度更大，稍一松勁就可能“標(biāo)本漸遠(yuǎn)、追兵漸近”，我們一定要有憂患意義，居安要思危，在這一點(diǎn)上我們要心中有數(shù)，十分清醒。
二是要以尋找現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展新差距推動(dòng)思想新解放。就是要在解放思想中找差距，保持清醒的頭腦，正確看待 農(nóng)業(yè)在新一輪發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)格局中的方位，與國(guó)內(nèi)外先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)、城市進(jìn)行比較，從發(fā)展理念、發(fā)展動(dòng)力、發(fā)展質(zhì)量上認(rèn)清差距，查找原因，不斷趕超。與臺(tái)灣、以色列等發(fā)達(dá)地區(qū)、國(guó)家相比， 農(nóng)業(yè)在農(nóng)業(yè)科技、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)、農(nóng)產(chǎn)品精深加工等方面不僅僅是存在差距，而且是差距非常大。(如在農(nóng)產(chǎn)品加工方面，我市與發(fā)達(dá)國(guó)家相比差距就非常巨大，20xx年，浙江省農(nóng)產(chǎn)品加工率為30%左右， 比全省平均要高一點(diǎn)，與發(fā)達(dá)國(guó)家農(nóng)產(chǎn)品加工率一般在70-80%相比，差距非常巨大。)與青島、大連等同類城市相比，在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品出口等方面也存在較大差距。比如，20xx年 的畜牧業(yè)產(chǎn)值為53.9億元，而大連的畜牧業(yè)產(chǎn)值為161.5億元，兩者相比差距很大;另一方面， 的畜禽產(chǎn)品市場(chǎng)需求又很大，目前我們的生豬自給率在50%左右，因此，只要我們努力， 的畜牧業(yè)發(fā)展可以上更高的臺(tái)階。在新一輪發(fā)展階段，農(nóng)業(yè)局各處(室)、站都要找標(biāo)桿、找差距，我們一定要保持清醒頭腦，與橫向比、與先進(jìn)比、與標(biāo)桿比，以差距為動(dòng)力，奮力工作，趕超先進(jìn)。
三是要以尋找現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展新舉措推動(dòng)思想新解放。標(biāo)桿確立了，差距找到了，接下來(lái)要做的就是在解放思想中尋找新舉措，以新舉措來(lái)縮短與先進(jìn)的差距，來(lái)實(shí)現(xiàn)超越。這要求我們?cè)诮夥潘枷胫姓覄?dòng)力，充分發(fā)揮 農(nóng)業(yè)的區(qū)域優(yōu)勢(shì)、比較優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步爭(zhēng)創(chuàng)體制和開放優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步加大農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革力度，向改革開放找動(dòng)力、增活力、拓空間，以世界眼光、戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新理念謀劃發(fā)展，推進(jìn) 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)“十二五”大發(fā)展。
(二)以“八問”標(biāo)準(zhǔn)促進(jìn)全局干部職工作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。
事業(yè)的發(fā)展，關(guān)鍵取決于有沒有一支想干事、會(huì)干事、能干事、干成事的干部隊(duì)伍。眼界決定工作品位高低，心量成就發(fā)展事業(yè)大小。在“十二五”開局之年，在“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)中，每一個(gè)干部都要深入反思、捫心自問，面對(duì)新一輪發(fā)展，要扮演什么角色、擔(dān)當(dāng)什么責(zé)任、體現(xiàn)什么作為、作出什么貢獻(xiàn)?
市委市政府向全體干部提出了“八問”，振聾發(fā)聵。一是要問有沒有奮發(fā)做事的激情，著力解決精神不振的問題;二是要問有沒有大局至上的意識(shí)，著力解決全局觀念不強(qiáng)的問題;三是要問有沒有勇于擔(dān)責(zé)的氣魄，著力解決在職不盡責(zé)的問題;四是要問有沒有直面矛盾的勇氣，著力解決畏難不敢創(chuàng)新突破的問題;五是要問有沒有高效服務(wù)的作風(fēng)，著力解決慢作為不作為亂作為的問題;六是要問有沒有親民為民的情懷，著力解決脫離群眾的問題;七是要問有沒有干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)，著力解決學(xué)習(xí)實(shí)踐能力不強(qiáng)的問題;八是要問有沒有艱苦創(chuàng)業(yè)的品格，著力解決奢侈享樂的問題。
應(yīng)該說(shuō)，“八問”是針對(duì)干部隊(duì)伍現(xiàn)狀提出的要求，也是主題教育實(shí)踐活動(dòng)要解決的具體問題，更是改變干部作風(fēng)、推進(jìn)各項(xiàng)工作的深刻發(fā)問。這“八問”，概括了新時(shí)期干部應(yīng)該具有的素質(zhì)。我們每個(gè)干部要以高度的責(zé)任心事業(yè)心，來(lái)分析自己身上可能存在的庸懶散、個(gè)人利益“小算盤”至上、當(dāng)“太平官”等現(xiàn)象，要把來(lái)自基層群眾的反映、服務(wù)對(duì)象的批評(píng)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指正內(nèi)化為自己的認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化角色意識(shí)，服從大局，盡心盡責(zé)。
當(dāng)前，我局絕大部分干部是好的，但是在全局干部隊(duì)伍中也存在一些問題和不足，主要有四個(gè)方面。一是在思想上，部分干部安于現(xiàn)狀，進(jìn)取心不強(qiáng)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)淡薄。有的同志自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏協(xié)作精神，在局共性工作上不積極。少數(shù)同志大局觀念不夠強(qiáng)，存在工作推諉現(xiàn)象。個(gè)別同志工作患得患失，工作推不動(dòng)。二是在工作方式方法上，有的計(jì)劃性差，做到哪里是哪里，工作不分輕重緩急，眉毛胡子一把抓，重點(diǎn)工作抓不好。有的事必躬親，什么事情都自己做，團(tuán)隊(duì)意識(shí)不夠。部分同志工作方法不夠科學(xué)，工作效率不高。三是在工作作風(fēng)上，一些干部對(duì)基層的情況還不夠了解，主動(dòng)與上級(jí)、同級(jí)相關(guān)部門與單位之間銜接和聯(lián)系不夠。工作中有效的監(jiān)督機(jī)制不夠有力，部分干部缺少自我管理能力，個(gè)別存在著出勤不出力、精力沒有用在工作上等現(xiàn)象。四是在工作能力上，不重視學(xué)習(xí)，分析能力不強(qiáng)，就事論事多，抓不住問題的本質(zhì);動(dòng)手能力差，對(duì)工作不善于總結(jié)和歸納，總結(jié)宣傳能力比較弱，調(diào)研成果少。HttP://wWw.gWyoO.Com
針對(duì)全局黨員干部隊(duì)伍存在問題，我們更要對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，開展“捫心八問”，要在自問自省的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步推動(dòng)全局干部職工作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，在全局上下大興“四種風(fēng)氣”、爭(zhēng)做“四有干部”、解決“四大問題”：大興深入基層、服務(wù)農(nóng)民之風(fēng)，爭(zhēng)做服務(wù)農(nóng)民要有感情的干部，著力解決宗旨觀念淡薄、作風(fēng)漂浮的問題;大興敢于擔(dān)責(zé)、直面矛盾之風(fēng)，爭(zhēng)做開展工作要有熱情的干部，著力解決求穩(wěn)怕難、推諉扯皮的問題;大興勇于實(shí)踐、銳意創(chuàng)新之風(fēng)，爭(zhēng)做開拓創(chuàng)新要有激情的干部，著力解決因循守舊、固步自封的問題;大興服務(wù)大局、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)之風(fēng)，爭(zhēng)做獻(xiàn)身事業(yè)要有癡情的干部，著力解決標(biāo)桿不高、視野不寬的問題。
二、以“兩個(gè)活動(dòng)年”為抓手，推進(jìn)全年農(nóng)業(yè)工作爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)
“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的落腳點(diǎn)在于推進(jìn)工作、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。我們?nèi)稚舷乱浴胺⻊?wù)基層活動(dòng)年和農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目推進(jìn)活動(dòng)年”為抓手，廣泛動(dòng)員農(nóng)業(yè)系統(tǒng)廣大干部和農(nóng)技人員，開展服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層和服務(wù)農(nóng)民的“三服務(wù)”活動(dòng)，圍繞市委市政府農(nóng)業(yè)中心工作，開拓創(chuàng)新，砥礪奮進(jìn)，爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)。
(一)大力推進(jìn)服務(wù)基層活動(dòng)年。
重點(diǎn)是抓好三項(xiàng)工作：一是深化局領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系縣(市)、區(qū)和農(nóng)技干部“三聯(lián)”制度。推進(jìn)局班子成員掛鉤聯(lián)系縣(市)、區(qū)，對(duì)縣(市)、區(qū)農(nóng)業(yè)部門進(jìn)行經(jīng)常性地走訪和座談，傾聽基層反映和訴求，一起開展研究和探討，共同解決現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)中出現(xiàn)的問題。深化農(nóng)技干部“聯(lián)基地、聯(lián)大戶、聯(lián)農(nóng)民專業(yè)合作社”制度，深入生產(chǎn)第一線，宣傳政策，傳播技術(shù)，開展調(diào)查和思考。二是開展農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)百日行動(dòng)。從3月1日到6月10日，在全市組織開展農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)百日行動(dòng)，以推動(dòng)備春耕和春防工作為重點(diǎn)，上下聯(lián)動(dòng)集中組織開展送技術(shù)、信息、政策、農(nóng)資、法律等服務(wù)。組建農(nóng)技服務(wù)團(tuán)隊(duì)，圍繞農(nóng)事季節(jié)和農(nóng)民需求廣泛開展技術(shù)服務(wù)和農(nóng)技培訓(xùn)，不斷提高農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能力。三是開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)進(jìn)社區(qū)行動(dòng)。創(chuàng)新服務(wù)載體，圍繞市民關(guān)注重點(diǎn)，拓寬現(xiàn)代農(nóng)業(yè)服務(wù)范圍，組織開展陽(yáng)臺(tái)蔬菜進(jìn)社區(qū)、“三品”宣傳進(jìn)社區(qū)等系列活動(dòng)，進(jìn)一步營(yíng)造我市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的良好氛圍。
(二)大力開展農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目推進(jìn)活動(dòng)年。
把加大農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目建設(shè)作為推進(jìn)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要舉措來(lái)抓，進(jìn)一步理清 年農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目的數(shù)量，明確重大項(xiàng)目建設(shè)的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，通過實(shí)施項(xiàng)目建設(shè)制度化行動(dòng)和項(xiàng)目建設(shè)提速行動(dòng)，加快推進(jìn)我市農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目建設(shè)，充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目對(duì)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的帶動(dòng)作用。
1、開展農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目建設(shè)制度化行動(dòng)。在現(xiàn)有項(xiàng)目管理制度基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目管理制度，并抓好制度的落實(shí)。一要制定出臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)干部、農(nóng)技人員聯(lián)系服務(wù)農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目制度。組織局屬相關(guān)單位負(fù)責(zé)人和農(nóng)技干部聯(lián)系糧食生產(chǎn)功能區(qū)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)、地力提升項(xiàng)目、畜牧規(guī)模場(chǎng)建設(shè)等農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目，加強(qiáng)協(xié)調(diào)和督促，加強(qiáng)技術(shù)服務(wù)，加快項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度。二要制定出臺(tái)項(xiàng)目申報(bào)、審批公示制度，做到擬實(shí)施農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目在 日?qǐng)?bào)進(jìn)行公示。
2、開展農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目建設(shè)提速行動(dòng)。一是項(xiàng)目申報(bào)、審批要提速。提高項(xiàng)目申報(bào)、審批時(shí)效，進(jìn)一步縮短項(xiàng)目審批時(shí)間，促進(jìn)項(xiàng)目提早開工。二是項(xiàng)目資金下達(dá)要提速。項(xiàng)目開工建設(shè)后，要按照項(xiàng)目資金管理辦法及時(shí)會(huì)同財(cái)政部門下達(dá)項(xiàng)目建設(shè)補(bǔ)助資金，提高財(cái)政資金使用效率，促進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)順利推進(jìn)。三是項(xiàng)目建設(shè)要提速。項(xiàng)目建設(shè)主體要加快推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，各級(jí)管理責(zé)任單位要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目建設(shè)的督促檢查，對(duì)每一個(gè)重大項(xiàng)目要排出建設(shè)進(jìn)度表，并加強(qiáng)督查，切實(shí)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)速度。
同志們，開展“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，是市委市政府的重大決策部署，是今年創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和黨員干部思想作風(fēng)教育的主要載體，我們務(wù)必要高度重視、統(tǒng)一思想，深刻認(rèn)識(shí)活動(dòng)的重大意義和目的。各單位要根據(jù)局黨委的部署安排，制定詳細(xì)工作計(jì)劃，推進(jìn)主題教育活動(dòng)順利開展。全局同志要在“真學(xué)、真思、真改、真創(chuàng)”上下功夫，原原本本學(xué)習(xí)王輝忠書記講話，認(rèn)認(rèn)真真領(lǐng)會(huì)精神，滿腔熱情投入討論，開拓創(chuàng)新解放思想，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)深刻反思，實(shí)實(shí)在在抓好整改，真正做到“思進(jìn)思變思發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”，確�；顒�(dòng)有聲有色、扎實(shí)有效。要通過“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，達(dá)到全局干部職工思想認(rèn)識(shí)有大提高、精神面貌有大變化、工作作風(fēng)有大改進(jìn)，凝心聚力推進(jìn) 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)，以一流的業(yè)績(jī)迎接建黨90周年。
護(hù)士演講稿 篇2
各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事大家下午好！
每當(dāng)旭日喚醒黎明，上班的號(hào)角吹響生命的晨歌，一頂燕尾帽，一席白戰(zhàn)衣，為著偉大而又神圣的使命 ，帶著一份熾熱的愛心，穿梭在那沒有硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)上，拯救那無(wú)處的呻吟與滿臉的痛楚，當(dāng)我們?nèi)諒?fù)一日地辛勞，迎來(lái)一張又一張治愈康復(fù)笑意盎然的臉龐，那一刻，作為白衣戰(zhàn)士的我們無(wú)限的自豪與驕傲，因?yàn)�，工作得到了肯定，收獲得到了回報(bào)。
還記得xxxx年的那場(chǎng)甲型流感，我們醫(yī)院開出了負(fù)壓病房。x月xx號(hào)晚上，我院收住了第一位甲型流感患者，作為第一梯隊(duì)護(hù)士長(zhǎng)的xxx義不容辭地投入到了這場(chǎng)戰(zhàn)斗中。帶著市、院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的祝福走進(jìn)了全新的負(fù)壓病房，對(duì)于里面的一切都是未知數(shù)，誰(shuí)也不知道接下來(lái)會(huì)發(fā)生什么，能做的只有全力以赴。
作為護(hù)理戰(zhàn)線上一名普通的護(hù)士，我們承載著保護(hù)生命，減輕痛苦 ，促進(jìn)健康的使命。 她克服了新病房的不足，穿著厚重、悶熱的隔離服，忙碌在第一線，為了減少隔離服的穿脫以及更多地為患者護(hù)理，她喝了極少的水。一天的戰(zhàn)斗，隔離服早已濕透，她堅(jiān)持著，當(dāng)出了負(fù)壓病房脫去隔離服回到生活區(qū)，才發(fā)現(xiàn)自己雙手的皮膚已被汗水泡的發(fā)皺。日復(fù)一日地精心護(hù)理，直到患者完全康復(fù)出院，她在與外界隔離的負(fù)壓病房整整工作了xx天，與家人也分離了xx天，錯(cuò)過了陪伴女兒復(fù)習(xí)迎接期末考試，錯(cuò)過了陪伴父母，但這一切都是為了護(hù)理。什么最美？毅力頑強(qiáng)的護(hù)士最美。
我們?cè)谄椒驳膷徯l(wèi)上傳播著博愛、慈善的人道主義精神，我們用溫柔的雙手把健康送給患者，我們用無(wú)私的關(guān)愛為生活增添真善美。大家都知道，呼吸科病人以老年人為主，作為護(hù)士長(zhǎng)的她，針對(duì)老年病人自理能力差的特點(diǎn)，開展并落實(shí)以自理能力評(píng)估為依據(jù)的生活照顧，按需為患者洗頭、擦浴、洗腳、熱飯等護(hù)理，充分滿足了患者的生理需求。同時(shí)為了方便患者，進(jìn)一步開展零距離親情服務(wù)，包括辦理出入院、陪送陪檢等。與此同時(shí)也為ICU內(nèi)機(jī)械通氣交流障礙的患者提供了一套完美的方案，“無(wú)障礙溝通指示牌”，這一張小小的指示牌，能及時(shí)了解到患者的需求并給予滿足，確保了護(hù)理工作的安全性和有效性。什么最美？辛勤護(hù)理的護(hù)士最美。
年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。迎來(lái)送往多少病人已難以記清，但在我們心中永恒不變的是我們對(duì)這崗位的執(zhí)著，心靈所釋放的是我們對(duì)這職業(yè)的無(wú)限熱愛。我們?cè)敢獗M微薄的力量讓南丁格爾的精神代代相傳。護(hù)士手似春日的細(xì)流，為患者減輕痛楚；護(hù)士的笑似夏日的清泉，為患者撫平心靈的傷痕；護(hù)士的腳似秋日的果實(shí)，為患者來(lái)回奔波；護(hù)士的美似冬日的陽(yáng)光，照亮患者康復(fù)的未來(lái)。
我的演講結(jié)束了，謝謝大家。
護(hù)士演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家好！我是來(lái)自新生兒科的xxx，我演講的題目是《我們的職業(yè)最神圣》。
又是一年芳草綠，在這風(fēng)和日麗、鳥語(yǔ)花香的美好季節(jié)。我們又相聚一起，共同抒發(fā)對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的崇尚和贊美，心中十分激動(dòng)。今天我能夠站在這里，代表我們新生兒科參加我院“十佳護(hù)士”的競(jìng)選，感到萬(wàn)分榮幸。
十月懷胎，一朝分娩。記錄了每一個(gè)偉大母親的艱辛和幸福。有一個(gè)健康、活潑、快樂成長(zhǎng)的寶寶是每位父母和每個(gè)家庭的殷切希望。然而每年總會(huì)有一些小生命因?yàn)檫@樣那樣的原因而存在這樣或那樣的缺陷，甚至有的剛出生就有隨時(shí)死亡的危險(xiǎn)。 新生兒病病情變化快，極易錯(cuò)過最佳救治時(shí)間，死亡率高，對(duì)醫(yī)療護(hù)理的要求標(biāo)準(zhǔn)高，用心、用情、用愛去呵護(hù)每一個(gè)新生命，帶著一顆真心和一腔熱忱，全心全意救治每一個(gè)患有疾病的病人，使瀕臨停止呼吸的小心臟重新恢復(fù)正常，讓每一個(gè)因?yàn)閶雰杭膊《櫨o的眉頭舒展、開心。為新生生命保駕護(hù)航、為幸福生活增光添彩。是我們每一位醫(yī)護(hù)人員義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。我們是新生兒生命的保護(hù)神，我熱愛我們的職業(yè)，我們的職業(yè)最神圣！
謝謝大家！
護(hù)士演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，評(píng)委、同事：
大家好！
感謝各位領(lǐng)導(dǎo)為我們打造了這個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái)，也感謝領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的關(guān)心支持和幫助，讓我有勇氣站在這競(jìng)聘的講臺(tái)上。我衷心希望能為醫(yī)院增添一份光彩和榮譽(yù)，同時(shí)一展自己的理想和抱負(fù)。
作為一名“白衣天使”，我非常熱愛這個(gè)神圣的職業(yè)，以病人的笑為笑，以病人的苦為苦，在奉獻(xiàn)中找到了人生的價(jià)值。這些年來(lái)，我一直服務(wù)于臨床一線，先后從事多科的護(hù)理工作，打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護(hù)生命的快樂；交—班、接—班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪回的航舵。我曾擔(dān)任副護(hù)士長(zhǎng)，作為護(hù)士長(zhǎng)的得力助手，協(xié)助病房管理，參與重癥患者監(jiān)護(hù)和實(shí)習(xí)生帶教等工作。在緊張而有序的工作中，我不斷成長(zhǎng)進(jìn)步，掌握了各科護(hù)理常規(guī)和護(hù)理技術(shù)操作，學(xué)會(huì)了各科的特色治療和護(hù)理，還積累了較多的護(hù)理管理與應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)。我相信，這將是我今后做好護(hù)士長(zhǎng)工作最有力的支撐。
管理是門藝術(shù)。多年的工作實(shí)踐中，我耳聞目睹了醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)、各科室主任、護(hù)士長(zhǎng)的管理風(fēng)范。他們率先垂范，嚴(yán)格要求，寬容民主，為我們建立了互幫互助、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的工作氛圍。能成為這樣大家庭中的一員，我覺得無(wú)比的榮幸！同時(shí)，我也衷心地感謝他們對(duì)我多年的教育和培養(yǎng)。
今天，我競(jìng)聘婦產(chǎn)科科的護(hù)士長(zhǎng)。如果成功，我將不辱使命，以最短的時(shí)間、最大的熱情、全身心的精力，積極投入到新的工作中去。
我將以身作則。在技術(shù)上精益求精，努力提高護(hù)理水平，以自己的言行去影響帶動(dòng)護(hù)士，要求護(hù)士掌握的知識(shí)，我首先要掌握；護(hù)士尚未了解的知識(shí)，我首先要熟悉，哪怕是一項(xiàng)簡(jiǎn)單的操作，我也要先行一步，成為護(hù)士的好老師，使她們對(duì)我充分信任。
我將傾情奉獻(xiàn)。為使病人滿意，家屬放心，我將嚴(yán)格病房管理，認(rèn)真遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，加大健康教育宣傳力度，并定期召開病友座談會(huì)，定期對(duì)出院后的病友進(jìn)行隨訪，多方征求患者意見，更好地提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。同時(shí)，將開展成本效益核算，降低醫(yī)療成本，節(jié)約相關(guān)開支，保證資源有效合理配置。我希望和姐妹們一道，奉獻(xiàn)自己的一份關(guān)愛，一份汗水，一份真情，換來(lái)千家萬(wàn)戶的幸福和安康。
我將以人為本。我科有護(hù)士名，都非常熱愛學(xué)習(xí)，積極向上，其中人在讀本科，人在攻讀研究生。作為護(hù)士長(zhǎng)，我將從全局出發(fā)，綜合考慮能力崗位因素及工作量，合理派班，保證人力資源合理分配；發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，使科室人人都以主人翁的精神參與管理。我希望，用我的真情和愛心善待每一個(gè)同事，給他們創(chuàng)造一個(gè)寬松的工作環(huán)境，一個(gè)較好的發(fā)展空間。
古人云：“不可以一時(shí)之得意，而自夸其能，亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志�！辈还芙裉旄�(jìng)聘成功還是失敗，我都會(huì)腳踏實(shí)地地工作，和我的姐妹們一起，用辛勤的勞動(dòng)創(chuàng)造嶄新的成績(jī)，以扎實(shí)的工作贏得美好的未來(lái)！
謝謝大家！
護(hù)士演講稿 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的兄弟姐妹：
小時(shí)候生病，躲在媽媽身后，不肯打針，“小妹妹，害怕是吧?其實(shí)阿姨也怕，怕你在阿姨面前掉眼淚呢，那樣，小妹妹可就不漂亮啦!小妹妹可勇敢啦，來(lái)，打完了，就可以和小朋友一齊玩了�！蹦菧厝岬脑捳Z(yǔ)，親切的微笑，消除了我對(duì)針筒的恐懼，對(duì)醫(yī)院的抗拒，也從此，那潔白的羽衣，天使的微笑，帶領(lǐng)我走向花香和荊棘共生的護(hù)士生涯。
美好的愿望讓我對(duì)未來(lái)充滿希望，從而對(duì)職業(yè)充滿欣喜。我用勤奮學(xué)習(xí)護(hù)理工作的知識(shí)，我用智慧掌握護(hù)理工作的技巧，我渴望用自己的力量去減輕病患的傷痛，我渴望用自己的努力去實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。您知道嗎?當(dāng)走向人生這新的一步，我是多么的喜悅啊!
可是，您了解我們的工作嗎?打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，365天，日復(fù)一日的輪回，陀螺一般的旋轉(zhuǎn)，一個(gè)護(hù)士工作一天在病房走的路就有幾十里之多，腿都跑腫了。給您一個(gè)真實(shí)的記錄吧：一個(gè)中班下來(lái)，我去病房里接換鹽水瓶，來(lái)回就跑了50多趟，其中不包括輸液不暢需要重新注射的，還有重病人每半小時(shí)一次的生命體征監(jiān)測(cè)。而同時(shí)，年輕的我還要面對(duì)患者病痛時(shí)脾氣的焦躁，家屬著急時(shí)兇巴巴的訓(xùn)斥，聽著一聲聲高低的呻吟和哭喊，看著一副副扭曲的臉龐、輾轉(zhuǎn)的身軀，我的心顫抖了，我的腳步不由得向后退縮了：這就是我熱愛的職業(yè)嗎?這就是我的追求嗎?為什么我感受不到其中的快樂?我的價(jià)值到底在哪里?
我永遠(yuǎn)記得，那一個(gè)寧?kù)o而緊張的夜晚。那一夜我當(dāng)值，像往常一樣，正在閱讀交班報(bào)告，一陣急促而雜亂的腳步聲飛快地由遠(yuǎn)而近，“快!收病人，急性心梗!”運(yùn)送的護(hù)士簡(jiǎn)短地交代了病情。我沒有絲毫猶豫，幾乎是同時(shí)接過病人，把這位阿婆推進(jìn)監(jiān)護(hù)室，忽然，阿婆揪住胸口，面露痛苦，“姑娘，我的心痛得厲害，是不是快死了?”
老人的目光含著恐懼、企求、希望、信任，一剎那間，我的心房仿佛是一朵美麗的花慢慢地綻放、盛開，她的希望和信任讓我感受到自己的力量，我緊緊地握住她的手，說(shuō)：“不!不會(huì)的!醫(yī)生、護(hù)士都在，您不會(huì)有事的，你現(xiàn)在只要慢慢放松，深呼吸一會(huì)兒就好了�！卑⑵殴黄届o了許多。接下來(lái)：輸液、執(zhí)行醫(yī)囑、監(jiān)測(cè)生命體征等一系列處理，經(jīng)過一夜的忙碌、救助，第二天早晨，阿婆的血壓終于穩(wěn)定下來(lái)，疼痛也慢慢緩解了。后來(lái)，阿婆的病慢慢好了。那天，阿婆拉著我的手，帶著感激的笑：“謝謝你!姑娘!你真是個(gè)好姑娘，你媽媽有你這個(gè)女兒真有福氣!”握著這雙粗糙、嶙峋的雙手，看著這副蒼老、帶淚的笑臉，我的眼睛突然濕潤(rùn)了，一個(gè)年邁的生命，讓我年輕的心感受到生的喜悅，生命的珍貴。那是怎樣的一種震撼啊!我的人生，我的護(hù)士生涯，從此走入了花季。我們繁忙，我們?cè)谛量嘀懈惺芎亲o(hù)使命的快樂;我們緊張，我們?cè)趧诶壑邪盐丈喕氐暮蕉?我們用溫柔的雙手，把健康送給病患。平凡的工作、平凡的語(yǔ)言、平凡的舉動(dòng)，這就是護(hù)士工作的詮釋，但恰恰是這平凡，才成就了生命的輝煌。經(jīng)歷著歲月的洗禮，我們領(lǐng)悟生命的真諦，經(jīng)歷著人生的風(fēng)塵，我們更堅(jiān)定跋涉的步履。
肩負(fù)著圣潔的使命，我，愿把青春，刻進(jìn)樹的年輪;愿把關(guān)愛，溶入生命的河流;愿把奉獻(xiàn)，織成潔白的羽衣。讓我把愛心、細(xì)心、耐心和責(zé)任心，穿越荊棘，彌漫花香，撒播在堅(jiān)定的護(hù)士生涯!謝謝大家!
護(hù)士演講稿 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)親愛的護(hù)士姐妹們：
大家好，我門診護(hù)士邊婷婷，今天我演講的題目“愛在我心中”。 愛心，冬日里的一縷陽(yáng)光，使久臥床前的病人感到人間的溫暖；愛心，沙漠里的一泓清泉，使身患絕癥的人看到生命的希望；愛心，久旱時(shí)的一場(chǎng)甘霖，使心靈干涸的人獲得情感的滋潤(rùn)；在灑滿愛與陽(yáng)光的日子里，每個(gè)人的臉上都洋溢著一種無(wú)言的欣喜。作為一名白衣天使，我感到無(wú)比的驕傲和自豪。
偉大的南丁格爾我們的楷模，在人類的歷史上，她一個(gè)圣潔的典型，也一個(gè)巾幗英豪，提著油燈的天使，這就護(hù)理創(chuàng)始人——南丁格爾。我們的工作看似簡(jiǎn)單，卻與每個(gè)人一生相伴的職業(yè)，毫不夸張的說(shuō)，在生命的單程列車上，護(hù)士的服務(wù)才使人生旅途的終點(diǎn)得到延伸。
我們的職業(yè)被人尊稱的白衣天使，神話中天使的美麗在于她的圣潔和善良，而我們的美麗在于愛心與奉獻(xiàn)。作為一名門診護(hù)士，每天人員的流動(dòng)性非常大，扎實(shí)的護(hù)理技能提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的基礎(chǔ)，除此之外，微笑服務(wù)也我們門診工作對(duì)我們的要求，所謂醫(yī)者父母心，唯有注入愛心，用心護(hù)理，才能真正做到護(hù)理的目的。我們門診的病人絕大部分都六七十歲的老年病人，對(duì)待他們需要我們有足夠的耐心，輸液前我們都要詳細(xì)耐心地告訴每一位患者每一瓶藥的功效和使用目的。
記得有一次，一位七十多歲的大娘因腸炎來(lái)我院輸液，本來(lái)身體就
不好受，人也特別沒有精神，我們?cè)赆樢院螅o這位大娘送了一杯熱水，囑咐了幾句，家屬特別感動(dòng)，連聲稱謝。
我們的工作雖然普通平凡但卻又十分重要。我們一句句溫馨的話語(yǔ)，如陽(yáng)光雨露讓他們感受到生命的繁茂，我們的愛心如同和煦的春風(fēng)，吹走了患者心頭的愁云，展現(xiàn)出一片燦爛的晴空，讓患者的生命之樹常青。
有人說(shuō)，一個(gè)人在疼痛時(shí)最無(wú)助也最需要關(guān)愛的，你把患者放在心中，把患者的疼痛放在心中，就一定會(huì)迎來(lái)患者和家屬的笑容。我們的付出也就有了回報(bào)。在奉獻(xiàn)中，我體會(huì)到了平凡中的偉大，找到了自己人生的坐標(biāo)。
姐妹們，我們要感謝我們的職業(yè)，她讓我們知道如何平等、善良、真誠(chéng)地對(duì)待每一位患者，我們要感謝我們的職業(yè)，她讓我們懂得了如何珍愛生命，明白了奉獻(xiàn)讓我們更加美麗。用心去服務(wù)，用愛去服務(wù)，把我們的感情融入我們平凡的工作中，把我們滿腔的熱情奉獻(xiàn)給我們熱愛的護(hù)理事業(yè)。把我們的愛心送到每一位患者的心中，愿我們優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作越來(lái)越貼近臨床、貼近社會(huì)、貼近病人。
護(hù)士演講稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：
大家好！我叫***，是我院*病區(qū)的護(hù)士。今天我演講的題目是《堅(jiān)定的信念，永遠(yuǎn)的`選擇》！
朋友們，我曾經(jīng)看過這樣一個(gè)故事：很久以前，在一片密密莽莽、陰暗恐怖的叢林里，一群人艱辛地跋涉著，想要沖破這
黑暗的樊籠。他們已經(jīng)走了很多天，衣衫襤褸，食不果腹，有許多人已經(jīng)疲憊地倒下。就在五四青年比賽演講稿大家悲觀絕望的時(shí)候，走在最前面的丹柯把自己的紅心掏了出來(lái)！頓時(shí)，通紅、通紅的心照亮了被無(wú)邊黑暗籠罩的密林。人們看到耀眼的希望之光，隨即振奮起來(lái)！他們忘記了疲勞，忘記了饑餓，緊緊地跟在這位高舉著自己紅心的英雄后面，終于走出了黑暗……
這個(gè)動(dòng)人的故事，讓我想到了很多很多：從煙雨蒙蒙的嘉興南湖上的畫坊，到古老的南昌城頭那劃破夜空的槍聲；從雪山草地的艱苦卓絕，到八年抗戰(zhàn)的英勇壯烈；從瓦窯堡的點(diǎn)點(diǎn)燈光，到百萬(wàn)雄師過大江的氣壯山河，從新中國(guó)成立到經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展、國(guó)力日益強(qiáng)盛…….朋友們，中國(guó)共產(chǎn)黨，不就是中華民族的“丹柯”嗎��？她以“為人民服務(wù)”的一片丹心，將中華民族發(fā)展進(jìn)步的一徑長(zhǎng)途照耀得光芒萬(wàn)丈！永遠(yuǎn)跟著黨走，中國(guó)人民走向的是美好，走進(jìn)的是輝煌！永遠(yuǎn)跟著黨走，這是中國(guó)石化五四青年節(jié)比賽演講稿我們堅(jiān)定的信念，更是我們永遠(yuǎn)的選擇！
當(dāng)然，我也深深地懂得，這份信念與選擇，絕不是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單、輕輕松松的一句話，這是需要我們用畢生的努力去踐行的鄭重承諾。作為精神病醫(yī)院的護(hù)士，我們的職業(yè)被人們譽(yù)為“白衣天使”，但只有我們自己清楚這“天使”背后的代價(jià)。和精神病患者打交道，我們不僅要比普通護(hù)士多一些愛心和耐心，更要多一些膽識(shí)和寬容心！因?yàn)槲覀冞�有一個(gè)響亮的名字——新時(shí)期的共青團(tuán)員，因此，我們更要將對(duì)黨的忠誠(chéng)融入日常工作的各個(gè)環(huán)節(jié)、方方面面，需要用耐心、愛心和責(zé)任心去詮釋這份信念與選擇！
俗話說(shuō)挨打受氣精神科，這話一點(diǎn)也不假！3病區(qū)護(hù)士小李有一手理發(fā)的絕活，經(jīng)常義務(wù)給患者理發(fā)。那一天，她交通行政執(zhí)法收費(fèi)員比賽演講稿正給愛漂亮的女患者修剪頭發(fā)，沒想到患者突然發(fā)病，猛然奪過剪刀向小李的手狠狠刺了過去！小李的手上頓時(shí)被刺開一條深深的傷口，殷紅的鮮血很快在她的白衣上綻成了一朵朵玫瑰……
檢驗(yàn)室的小范因?yàn)榉⻊?wù)態(tài)度好，一向受到患者的喜愛。然而有一次她在給患者抽血時(shí)，竟然遭到了4個(gè)突然發(fā)病患者的拳打腳踢，幸虧同事們及時(shí)救助，否則后果不堪設(shè)想！
就在上個(gè)月，護(hù)士小王被病人用一桶涼水從頭淋到了腳，俗話說(shuō)“料峭春寒風(fēng)如刀”，身體本就柔弱的小王被冷水這一激，險(xiǎn)些沒有病倒……
面對(duì)這一切，承受這一切，我們也曾害怕，也曾委屈，也曾流淚……但是我們從未退縮！因?yàn)槲覀兪蔷癫≡旱淖o(hù)士，因?yàn)槲覀兪切聲r(shí)期的共青團(tuán)員！我們?cè)诨鸺t的團(tuán)旗下宣過誓，我們?cè)谀隙「駹栂袂靶^誓！信念堅(jiān)定，選擇無(wú)悔，誓言鏗鏘，音猶在耳！無(wú)論前路怎樣坎坷，無(wú)論道路怎樣艱辛，我們都要義無(wú)反顧地鄉(xiāng)鎮(zhèn)五四青年節(jié)比賽演講稿走下去！用我們?nèi)崛醯辛Φ募绨颍袚?dān)起守護(hù)健康守護(hù)生命的神圣使命，在患者的生命中播撒愛的光芒！
怎能勝記，在春天與秋天的更迭中，我們送走了多少個(gè)不眠之夜；在陽(yáng)光與星光的交替中，我們迎來(lái)了多少個(gè)明媚的晨曦；在病區(qū)的長(zhǎng)長(zhǎng)走道上，我們默默走過了多遠(yuǎn)的距離！記得一位世界冠軍曾說(shuō)過：“我舉得起世界上最重的杠鈴，卻舉不起自己曾經(jīng)流過的汗水！”這不同樣是我們精神科護(hù)士的寫照嗎？
朋友們，“既然選擇了遠(yuǎn)方，便只顧風(fēng)雨兼程；既然目標(biāo)是地平線，留給世界的只能是背影。”作為一名共青團(tuán)員，我建設(shè)和諧社會(huì)征文比賽演講稿愿秉承這份豪邁與執(zhí)著，滿懷著對(duì)黨的深深敬仰和一片赤誠(chéng)，在以愛心為患者服務(wù)的道路上永遠(yuǎn)向前。這就是我堅(jiān)定的信念，永遠(yuǎn)的選擇！
我的演講完畢，謝謝大家！
護(hù)士演講稿 篇8
護(hù)士的心，是一顆顆天使的心，是愛心、耐心、細(xì)心，更是責(zé)任心，是那深遠(yuǎn)的山，更是寬廣的海!
保健中心主要承擔(dān)中石油總公司、管道局和管道公司在職領(lǐng)導(dǎo)和離退休人員的健康體檢和醫(yī)療保健工作。這里工作量的龐大是可想而知的。從門診體檢到病房夜班，護(hù)士的崗位不固定，加班加點(diǎn)更是家常便飯，就連休息時(shí)手機(jī)也是24小時(shí)開機(jī)，隨叫隨到。不知道的人會(huì)問：“你們有那么忙嗎?”
負(fù)責(zé)體檢的護(hù)士每天7：20就已經(jīng)各就各位，精神飽滿的迎接第一批體檢客人，在體檢過程中不斷的向體檢者講解注意事項(xiàng)、更換床單、進(jìn)行健康宣教。就算女性的那幾天再不舒服、就算受了委屈淚珠兒在眼圈里直轉(zhuǎn)、就算孩子在家里正在發(fā)燒、就算腳不沾地地走了一個(gè)上午每一根腳趾都痛得在抗議，只要面對(duì)體檢客人，我們所展現(xiàn)的永遠(yuǎn)是職業(yè)的、親切的微笑和規(guī)范的服務(wù)。常常體檢結(jié)束，護(hù)士們列隊(duì)送走最后一位客人時(shí)已經(jīng)是中午1、2點(diǎn)鐘了，大家急忙吃口飯，就又該開始下午的各項(xiàng)工作了。而次日的體檢名單往往要到下午5點(diǎn)左右各體檢單位才能最終確定，這樣一來(lái)，等到做完所有的準(zhǔn)備工作抬起頭來(lái)時(shí)，經(jīng)常是晚上7、8點(diǎn)鐘了。一天天緊張的工作，再加上經(jīng)常不能按時(shí)進(jìn)餐，好些護(hù)得士上了慢性胃病，可是卻從沒聽見有人抱怨一句。
就是這樣，迎著朝陽(yáng)，踏著月色，把每項(xiàng)工作做到完美是我們永遠(yuǎn)的追求!
保健中心住院患者的平均年齡遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出其他病區(qū)，具有病種多、病情復(fù)雜、住院時(shí)間長(zhǎng)的特點(diǎn)。在保健中心所面對(duì)的壓力是您不身臨其境就無(wú)法社科體會(huì)的。這里的病人知識(shí)面及人生閱歷都非常豐富，對(duì)護(hù)理服務(wù)的要求高，對(duì)護(hù)士的一言一行都非常敏感，我們不但要語(yǔ)言規(guī)范、服務(wù)規(guī)范、禮儀規(guī)范，還要時(shí)刻仔細(xì)觀察他們微妙的心理變化，及時(shí)給予心理護(hù)理，不能讓任何一位病人及家屬感覺到不被重視。
工作中無(wú)小事。為了工作的連貫性，減少交班次數(shù)，提高護(hù)理工作的安全系數(shù)，保健中心護(hù)理組是全院最早實(shí)行8-8班工作制的。臨床班每個(gè)班次對(duì)每一位病人都要系統(tǒng)評(píng)估一次，及時(shí)掌握每一位病人的病情變化及心理狀態(tài)。夜班護(hù)士也是每1-2小時(shí)巡視一次病房，保健中心的住院病人絕大部分為老年男性病人，老年男性有一個(gè)共同的特點(diǎn)就是夜尿多，為了防止患者起夜時(shí)跌倒，夜班護(hù)士要及時(shí)為每一位患者傾倒尿壺，或助其如廁，一個(gè)夜班12個(gè)小時(shí)下來(lái)走的腿都腫了，已數(shù)不過來(lái)倒了多少次尿壺。曾經(jīng)有一位護(hù)士為了能及時(shí)扶助一位行動(dòng)不便的患者如廁，連續(xù)幾個(gè)夜班觀察該患者夜間排尿的習(xí)慣，最終做到了該患者每次起夜她都能及時(shí)地來(lái)到床旁，說(shuō)起來(lái)容易，做起來(lái)難，護(hù)理工作無(wú)小事，把小事做細(xì)，把工作做實(shí)，這中間不知傾注了護(hù)士們多少的汗水和智慧啊!
護(hù)理工作以質(zhì)取勝。在科護(hù)士長(zhǎng)實(shí)行宏觀調(diào)控下，由病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)具體實(shí)施安排，根據(jù)病區(qū)內(nèi)護(hù)士不同年資，各自特點(diǎn)，安排合適的具體崗位，老同志與新同志相互配合，時(shí)刻傳、幫、帶，不斷汲取新知識(shí)，努力提高業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平。為了能夠讓每個(gè)護(hù)士熟練掌握鼻飼操作技術(shù)，在護(hù)士長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，每人一根胃管，大家互相下胃管，通過自己的親身體會(huì)，不僅直觀的理解了下胃管的操作技巧和怎樣讓病人更好的配合我們的操作，更重要是讓我們深刻地了解病人的痛苦。
再比如靜脈注射必須做到“一針見血”，無(wú)痛注射，最大程度減少患者的痛苦。為了提高新入科護(hù)士的穿刺水平，護(hù)士長(zhǎng)安排大家在不影響科內(nèi)的正常工作秩序情況下去見習(xí)，大家就利用下夜班的休息時(shí)間多學(xué)、多練，迅速提高了靜脈穿刺的整體水平�？粗且粡垙埬贻p的臉龐上明顯的黑眼圈，愛美的姑娘們難過極了，可是在工作中，因?yàn)橐淮螣o(wú)痛注射而得到了患者的贊賞后，大家又深深感覺到，那一切的辛苦與付出都是值得的!
我們是護(hù)士，也是孩子的媽媽，是丈夫的妻子，也是父母的女兒，可是，因?yàn)檫x擇了這樣一個(gè)特殊的職業(yè)，她們常常無(wú)法做一個(gè)稱職的媽媽、合格的的妻子和孝順女兒。因?yàn)檎匍_體檢動(dòng)員會(huì)，王悅沒能去為女兒開入學(xué)的第一次家長(zhǎng)會(huì)，她幾天都不敢去看女兒那雙失望的大眼睛;護(hù)士石榮獨(dú)自帶著女兒生活，體檢工作最忙時(shí)，她經(jīng)常把孩子一個(gè)人鎖在家里，一鎖就是十二、三個(gè)小時(shí)，孩子吃飯了嗎?作業(yè)會(huì)寫嗎?一個(gè)人在家害怕嗎?她忙得顧不上問;病人病危，前來(lái)加班董淑娜的把正在發(fā)燒的兒子留給愛人照顧，愛人埋怨的目光只好假裝沒看見，可孩子一句天真的話“媽媽你怎麼不管我?”卻問得她淚流滿面;護(hù)士小羅的媽媽從外地來(lái)看她，可她正在連續(xù)上特護(hù)，母女倆愣是三天也沒見上一面......，我們的護(hù)士就是這樣默默的犧牲著!奉獻(xiàn)著!
沒有華麗的詞藻來(lái)贊美，沒有英雄的事跡去謳歌，但我們就是這樣，在一個(gè)個(gè)平凡的護(hù)理崗位上，奉獻(xiàn)愛心，關(guān)愛生命，以愛的名義堅(jiān)守使命。
護(hù)士演講稿 篇9
大家好！今天我競(jìng)聘的職位是婦幼保健院護(hù)理科科長(zhǎng)。我已在醫(yī)護(hù)工作崗位上工作了多年，我的主要工作成就是：
1、組織護(hù)理禮儀隊(duì)分別參加了“3.8”婦女節(jié)、“爭(zhēng)創(chuàng)巾幗文明崗，優(yōu)質(zhì)服務(wù)迎全運(yùn)”、“祝福祖國(guó)”等大型活動(dòng)的文藝匯演，展現(xiàn)了中區(qū)婦幼的護(hù)士風(fēng)采，取得了良好的社會(huì)影響，2、慶祝5.12國(guó)際護(hù)士節(jié)，護(hù)理部組織全院護(hù)士舉辦了“感動(dòng)病人，從我做起”演講、知識(shí)競(jìng)賽等豐富多彩的慶�；顒�(dòng)。
3、舉辦了護(hù)士長(zhǎng)多媒體課件比賽，促進(jìn)了信息系統(tǒng)的普及，提高了護(hù)士長(zhǎng)的工作效率。
當(dāng)然，這些工作都是我應(yīng)該做的，這也得益于醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我多年的培養(yǎng)和厚愛。目前的工作還存在著很多不足，如果我能繼續(xù)當(dāng)選這個(gè)職位，我將從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)自身能力和管理水平的提高：
一、做好分管院長(zhǎng)的助手。及時(shí)了解院長(zhǎng)的工作思路，明確目標(biāo)，擬訂計(jì)劃，抓好落實(shí)。
二、做好護(hù)理管理工作。
1、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，做到規(guī)范操作，確保護(hù)理安全。重點(diǎn)抓六個(gè)關(guān)鍵：（1）抓關(guān)鍵的制度，如三查七對(duì)制度、消毒隔離制度、交接班制度等。（2）抓關(guān)鍵的部門，如手術(shù)室、產(chǎn)房、注射室、搶救室、供應(yīng)室、治療室、換藥室等。（3）抓關(guān)鍵的人員，如護(hù)士長(zhǎng)，護(hù)理骨干，思想波動(dòng)人員，責(zé)任心不強(qiáng)、技術(shù)差、新上崗的護(hù)理人員等。（4）抓關(guān)鍵的病人，如危重病人、疑難病人、手術(shù)病人、新入院病人等。（5）抓關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，如危重?fù)尵�、護(hù)患溝通、臨床發(fā)藥、輸血、基礎(chǔ)護(hù)理和院內(nèi)感染等。（6）抓關(guān)鍵的時(shí)間，如交接班、早晚班、夜班、節(jié)假日及其他非正常上班時(shí)間，特別繁忙和發(fā)困易疲勞的時(shí)間等。
2、落實(shí)好連續(xù)性服務(wù)過程，使服務(wù)質(zhì)量得到持續(xù)改進(jìn)。護(hù)理部將以“預(yù)防為主、持續(xù)改進(jìn)”的管理目標(biāo)，定期檢查評(píng)估，做到“寫我說(shuō)的，做我寫的，記錄做的，改進(jìn)不足”，降低護(hù)理服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
3、在“三基三嚴(yán)”的基礎(chǔ)上分層次培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，在高、中、低年資的護(hù)士中按照不同學(xué)歷、不同職稱分別培訓(xùn)不同的內(nèi)容，切實(shí)做到缺什么補(bǔ)什么、用什么學(xué)什么，學(xué)有所用，用有所長(zhǎng)，以提高臨床護(hù)理的整體水平。
三、加強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍的培養(yǎng)：（1）經(jīng)常各項(xiàng)開展活動(dòng)，如演講比賽、禮儀表演、護(hù)理記錄范文展示等。（2）定期組織思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。（3）積極鼓勵(lì)護(hù)理人員注重科研工作，撰寫論文等。（4）引導(dǎo)護(hù)理人員的價(jià)值觀取向,強(qiáng)化道德修養(yǎng)，維護(hù)護(hù)理隊(duì)伍的穩(wěn)定性。
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