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安全生產(chǎn)演講稿

時間:2021-04-14 19:42:33 演講 我要投稿

【必備】安全生產(chǎn)演講稿范文錦集六篇

  通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現(xiàn)力,增強語言的感染力。在不斷進步的社會中,演講稿的使用頻率越來越高,你所見過的演講稿是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的安全生產(chǎn)演講稿6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【必備】安全生產(chǎn)演講稿范文錦集六篇

安全生產(chǎn)演講稿 篇1

  同志們:這是一個令人深思的問題:每次事故發(fā)生,那一幕幕在我腦海里翻滾,也就在這惡夢般的日子里,有的跌斷了腳骨,有的失去了手臂,甚至還有的失去了生命......

  這么多的事故,是偶然?還是必然?不能不令人深思!當淋漓的鮮血、渴望的眼神成為悄然的隕落;當空中快樂的飛翔成為永恒的別離;

  當有家就有愛的寧靜被無情的剝蝕,我想問一句:“安全,你忽視了嗎?”

  讓我在這和大家一起反思一個因為忽視隱患、安全意識不足而間接引發(fā)的觸電死亡事故吧!

  *年*月*日中午,因為**的事故,導(dǎo)致*市**路段一條低壓電桿被吹斷,兩條鋁絞線碰接短路燒斷,隨風(fēng)吹擺跌落在路面上。一村民冒著狂風(fēng)大雨開摩托車搭著妻子女兒經(jīng)過該處,村民的右中腹部和其妻子的嘴唇、右手腕碰觸到該段帶電的電力線而觸電死亡。所慶幸的是其女兒被拋出車外,沒有受傷。

  當我聽到這消息,我深感震撼。面對突如其來的事故,生命顯得那么不堪一擊,一個美好的家庭在發(fā)生事故的剎那間化為了烏有。生命輪回,一切都那么急促!在和親戚的一次閑聊中得知,事故發(fā)生后,那年僅12歲就痛失雙親的女孩呼喚爸爸媽媽的慘景;那老母親悲痛欲絕,口中喃喃地喊著兒子名字,目光呆滯......那情形是多么的痛徹心扉,令圍觀者無不為之動容。

  雖然該起事故的直接原因是不可抗力的強臺風(fēng)造成。但是,如果我們對抗災(zāi)的思想準備充足;如果我們檢查巡視及時、到位;如果設(shè)備電源開關(guān)裝有漏電保護裝置;如果......如果一切都能重來,這起悲劇就不會發(fā)生。

  同事們,說到這,或許你已經(jīng)打開了你那記憶的閘門,那些發(fā)生在你身邊的由于忽視安全所造成的一幕幕悲慘的場面,一定也會引起你心靈的震撼!面對安全這個不容忽視又不能回避的答卷,你!不,應(yīng)該說我們!是怎樣填寫、怎樣回答、怎樣對待的呢?

  當我們籌劃著新的一天工作生活時,是否想到了安全?

  當我們在學(xué)習(xí)安規(guī)時,是否想到她是用血的教訓(xùn)凝成的,她指導(dǎo)我們不再使災(zāi)難重演?

  當我們對別人提醒與忠告不以為然的時候,是否想到因那一時的疏忽,一次的失誤,可能會給自己帶來痛苦,給家人蒙上陰影,給社會帶來負擔(dān),給國家造成損失?

  是的,這些都是常識,可就是這些常識,是否印在我們的腦海中,成為我們行為的規(guī)范?

  同事們,每起事故都伴隨著血和淚,每起事故都滲透著悲徹和痛楚。他們用鮮血和生命換來的教訓(xùn),難道還不使我們警惕嗎?難道還不讓我們痛心嗎?難道還不讓我們把生命、安全銘刻在心嗎?

  人生道路漫漫長,悠悠歲月需平安。同事們,為了我們能瀟灑地走完人生;為了我們、他人的家庭美滿;為了我們的企業(yè)興旺;為了我們的國家昌盛;更為了整個國家少一點悲哀、多一份歡笑。來吧!同事們,讓我們一起來關(guān)愛生命、關(guān)注安全!

安全生產(chǎn)演講稿 篇2

各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

  回顧過去,無論是煤礦還是交通、無論火災(zāi)還是建筑工程,一樁樁、一件件特大事故,調(diào)查結(jié)論那個不是定性為責(zé)任事故。為什么,說白了,國家的安全規(guī)章法律不少,單位安全制度健全,但責(zé)任事故為什么頻頻發(fā)生?問題就出在各級領(lǐng)導(dǎo)、各級崗位的操作人員有章不循,有法不依。安全口頭講,制度上了墻,就是責(zé)任心不強。這些慘痛的案例,無不折射出我們的安全責(zé)任意識的缺失,表現(xiàn)出抓安全落實方面尚存很大的缺陷!

  就拿我們最近發(fā)生的事故來說,去年年底至今年2月上旬以來,我集團企業(yè)所屬企業(yè)相繼發(fā)生了渭南支線柴油泄漏重大責(zé)任事故、蘭化“1。7”爆炸著火較大傷亡事故、西南油氣田“2。8”較大傷亡責(zé)任事故。那個不是因為責(zé)任不落實,責(zé)任心不強,違章操作、管理不到位而釀成的悲劇。

  今天,我不是用這些不幸的事件壓抑和傷害自己的感情,只想用這些帶血的事實告戒我們:安全就是責(zé)任,責(zé)任重于泰山。因為我們從事的是天然氣的運營工作,一旦因為我們一個小小的失誤,就會釀成大禍。所以,當我們在天然氣管道中穿梭的時候,不要僥幸的工作。如要避免“亡羊”之痛,就應(yīng)該“堅持安全第一,預(yù)防為主;人人講安全,人人有責(zé)任;切不可大意麻痹,掉以輕心”。

  我的工作崗位是油改氣運行站的安全員,工作在第一線,我深知運行站安全工作的重要性。因為我見證了雙陽輸氣場站,自建站到安全生產(chǎn)的全過程;見證了獲得昆侖燃氣有限企業(yè)20xx年度“安全生產(chǎn)先進站隊”和“綠色基層站隊”的殊榮。這些成績的取得,無不記載著領(lǐng)導(dǎo)重安全、抓安全、以身作則的身影;無不記載著員工遵紀守法、按章操作、一絲不茍的精神。油改氣運行站對于我們,是一個新課題,可以說前面沒有成型的經(jīng)驗可以借鑒,后面缺乏懂技術(shù)、會管理的人員,哪靠什么使雙陽站平穩(wěn)運行,安全生產(chǎn)的呢,靠的就是領(lǐng)導(dǎo)和員工的安全責(zé)任意識,把安全視為企業(yè)的生命,員工的生命,把安全視為企業(yè)的效益,員工的福祉。追根結(jié)底,安全就是就我們吉林燃氣企業(yè)的命根子,我們油改氣場站的的命根子,就是我們的每個人的命根子!

  是的,安全生產(chǎn)只有滿分,沒有99。一個工程完成百分之八十也許就會合格,可安全工作獲得99分就是不及格,因為往往剩下的一項沒有做好,就有可能是我們安全工作的隱患,就是發(fā)生事故的原因。因為敷衍塞責(zé)的背后是我們正在受到威脅的寶貴生命。只有用安全意識武裝自己的頭腦,才不會因為思想上的麻痹而造成終生的遺憾。

  記得雙陽站剛剛投產(chǎn)的一年里,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和場站領(lǐng)導(dǎo)不分晝夜親臨現(xiàn)場指揮工作,把安全放在輸氣運營首位。安全培訓(xùn)已經(jīng)形成制度化;《事故應(yīng)急救援預(yù)案》演習(xí)做到了常態(tài)化;把《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全生產(chǎn)檢查制度》、《安全生產(chǎn)教育》、《六條禁令》等規(guī)章法制化。員工放棄禮拜天節(jié)假日的休息,積極投入到輸氣工作中去。抓安全從細節(jié)入手,對每個放散閥、導(dǎo)管連接處、以及氣壓的變化等都認真檢查,不放過任何一絲安全隱患。工作區(qū)域杜絕攜帶火種和吸煙行為,根除一切違章作業(yè),實現(xiàn)了安全工作規(guī)范化管理。負責(zé)場站的曹國成經(jīng)理,常常因為一個隱患沒有排除、一次次氣壓不穩(wěn)而工作到天亮。我從領(lǐng)導(dǎo)的身上確實看到了責(zé)任的重大、責(zé)任的重要、責(zé)任心的價值體現(xiàn)。

  苦不會白吃,汗不會白流,領(lǐng)導(dǎo)的重視,員工的努力,夯實了安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),創(chuàng)造了雙陽站自投產(chǎn)以來實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故的佳績,為后續(xù)其他場站的建設(shè)、安全生產(chǎn)提供了成功而寶貴的經(jīng)驗。

  但是,掌聲和鮮花只能代表現(xiàn)在,榮譽僅僅是上級領(lǐng)導(dǎo)對我們的鼓舞和鞭策。安全的警鐘應(yīng)該長鳴,“六條禁令”和安全生產(chǎn)法律法規(guī)更應(yīng)貫徹生產(chǎn)始終。讓我們總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,再接再厲,再創(chuàng)輝煌。在不同的崗位上,扮演好各自的角色,努力實踐科學(xué)化的安全之路,讓石油天然氣生命之花愈加鮮艷,永放光芒!

安全生產(chǎn)演講稿 篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

  經(jīng)過幾天緊張而富有成效的準備,XX鎮(zhèn)“安全生產(chǎn)月”宣傳活動正式開始。首先,讓我們以熱烈的掌聲向市、縣來的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎。各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中還抽出時間來參加我鎮(zhèn)的宣傳活動,顯示出領(lǐng)導(dǎo)們對我鎮(zhèn)工作的高度重視和關(guān)心。我謹代表XX鎮(zhèn)黨委、政府對各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝。

  這次活動的主題是“以人為本,安全第一”。安全生產(chǎn)是一項關(guān)系人民生產(chǎn)生活的大事,為保護廣大人民群眾生命和財產(chǎn)安全,切實抓好我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作,我們應(yīng)該努力做好宣傳,將安全生產(chǎn)的思想宣傳到各家各戶,使我鎮(zhèn)廣大人民群眾普遍樹立“安全生產(chǎn)”的意識。

  這次活動,我鎮(zhèn)做了廣泛的發(fā)動工作,參與的部門多,宣傳的方式多,這就要求我們各方面的工作都要做好,對此我提幾點建議:

  一、牢固樹立“為人民服務(wù)”的意識,用最溫和的態(tài)度、最貼近群眾生活的說法將安全生產(chǎn)內(nèi)容宣傳好。

  二、切實做好參會人員,尤其是學(xué)生的交通安全工作。

  三、組織好游行宣傳,并做好宣傳單發(fā)放。

  相信經(jīng)過廣大參會同志的努力,“安全生產(chǎn)月”宣傳活動一定能取得良好的效果,在此,我預(yù)祝活動圓滿成功!

安全生產(chǎn)演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  我作為一名在電業(yè)戰(zhàn)線工作多年的職工,對安全生產(chǎn)的感觸頗為深刻,記得剛參加工作時,對于“電”這個特殊商品,認識不夠明確。生活中亂拉亂接,不守規(guī)矩。工作中高壓部分有時忽視安全距離,險象叢生;使用低壓電器不注意裸露部分會造成的短路后果,多少人留下了終身烙印。在后來的工作中,吃盡了苦頭,償遍了澀酸苦辣。一次次同事流血的教訓(xùn),一件件電弧灼傷使人心痛的事故經(jīng)過,一幕幕頃刻間人仰車翻的事故現(xiàn)場,再加上親身經(jīng)歷過觸電的難受感覺,使我對安全生產(chǎn)有著一種特別的體會。

  安全生產(chǎn)、人人有責(zé),這絕對不是一句空話,是多少先輩們用血的教訓(xùn)換來的經(jīng)驗總結(jié)。在我們電力行業(yè),除抄表收費、報裝接電外,絕大部分一線施工班組都是群聚式作業(yè),如果沒有人人負責(zé)的責(zé)任心,你干你的,我干我的,勢必會造成個體的行為由于某一個動作不規(guī)范,或某一項任務(wù)超出了工作范圍,在不經(jīng)意之間埋下安全隱患或者造成發(fā)生不安全事故的可能性。

  這樣的例子舉不勝舉,道理是淺顯的,但教訓(xùn)是十分深刻的。記得有一年在一次變電站預(yù)試清掃工作中,有一位工作人員擅自擴大工作范圍,造成本人大面積電弧灼傷,最終不治而亡的事故。事故的發(fā)生是這樣的,當時110kv甲母線停電,所有設(shè)備預(yù)試清掃,由于是部分停電,乙母線還在運行,甲乙母線最邊兩側(cè)的龍門架是相通的,運行人員在龍門架上做了安全措施,并懸掛了?禁止攀登,高壓危險?的標示牌。當工作到中午休息時,工作負責(zé)人安排大家吃中午飯,然后休息一會統(tǒng)一開工,就這位員工思想開了小差,工作負責(zé)人的話根本沒有聽進去,打著自己的小算盤,因為家里有事,想著如何早點回去,便吃完飯后誰也不告訴,在無人知曉失去監(jiān)控的情況下向龍門架走去,安全警示牌的提醒沒有擋住他違章作業(yè)的腳步,安全規(guī)程規(guī)定“不準一人在電氣設(shè)備上工作”的禁令也沒能阻止他違章作業(yè)的欲望,有的只是提前完成任務(wù)早點回家的想法,一步步朝著自己設(shè)想的環(huán)節(jié)走去,當人們聽到慘叫聲循聲望去時,只見一個火球一樣的東西從龍門架上掉下來,重重地摔在了電纜蓋板上,經(jīng)緊急送往醫(yī)院全力搶救,但終因傷勢嚴重而離開了我們,承重的打擊,無聲的教育,深深的刺痛了我們的心,久久不能回到工作的狀態(tài)中來,好些日子都使我們腳步沉重,打不起精神,教訓(xùn)是十分深刻的,F(xiàn)在回想起來,還歷歷在目,久久不能忘懷。如果當時工作負責(zé)人負責(zé)任,留一個人看現(xiàn)場,就會阻止不讓他進行工作,悲劇可能就不會發(fā)生;如果同事們負責(zé)任,和他一起吃飯,同時工作,同事可能會阻止他的這種違章行為,悲劇就可能更不會發(fā)生;如果自己對自己負責(zé)任,想想單位的紀律,想想工作中應(yīng)該遵守的規(guī)章制度,想到家中的親人在盼著自己平安歸來,單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事們在期望著自己,為祖國和人民做出更大的貢獻。如果在此時心里還有安全二字,往安全方面想一下,安全警示牌就會擋住違章的腳步,悲劇就不會發(fā)生。但是沒有太多的如果,留下的`只是血的教訓(xùn),親人的悲傷和同事們無盡的哀思。

  安全是什么,安全是企業(yè)的生命,是家庭的幸福,是工作的快樂,是單位的效益;是平安、也是一種幸福,更是一種珍愛生命的人生態(tài)度。安全上班,安全回家,會讓親人少一份牽掛,父母多一份寬慰,家庭多一份快樂。

  做好安全生產(chǎn)工作,是企業(yè)生存發(fā)展的基本要求,是事關(guān)職工群眾生命財產(chǎn)安全,事關(guān)企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的大事,堅持“安全第一、預(yù)防為主、依靠科學(xué)、依靠群眾”的方針。在實際工作中嚴格遵守“三不傷害”的原則,確保職工以飽滿的熱情,努力的工作態(tài)度,在各自不同的崗位奉獻自己的聰明才智,為企業(yè)的發(fā)展與輝煌貢獻自己一份力量。廣大職工群眾在生產(chǎn)經(jīng)營和技改建設(shè)活動中牢牢繃緊安全弦,當產(chǎn)量、質(zhì)量、工程進度和效益與安全發(fā)生矛盾沖突時,優(yōu)先考慮抓好安全工作,別無選擇,安全第一。事事處處自覺遵守《安全生產(chǎn)法》,充分發(fā)動職工群眾與各種各樣的不安全行為、現(xiàn)象作斗爭,堅決做到一切從安全出發(fā),千方百計杜絕、遏制、消除各種不安全現(xiàn)象;堅持安全生產(chǎn)常抓不懈,讓安全生產(chǎn),我要安全的警鐘長鳴。

  安全這根弦無論如何不能放松,無情的事實給我們上了一堂堂生動的課。

  安全不是生產(chǎn)指標,欠產(chǎn)了可以追回來,安全是人命關(guān)天的頭等大事。違規(guī)操作不僅自己有可能付出了生命的代價,也會給活著的人留下了無盡的哀傷,父母失去了年輕的兒子,白發(fā)人送黑發(fā)人,讓白發(fā)蒼蒼的父母在本該安度晚年的幸福生活中如何去承受老年喪子的悲痛,年輕的妻子失去了心愛的丈夫,成為她一生中難以撫平的傷痛,年幼嗷嗷待哺的孩子將終身無法享受到父親那博大精深的愛。給歡樂祥和的家庭帶來了無可彌補的沉重打擊。

  生命不僅屬于你自己。生命屬于你的妻兒、你的父母和所有關(guān)心你愛護你的同事朋友們。珍愛生命,杜絕安全責(zé)任事故的發(fā)生,就是給企業(yè)、家庭創(chuàng)造的最大財富。

  歷數(shù)以往發(fā)生的大大小小的事故,無一不與粗心,疏忽有關(guān),工作中的細心和精心,工作時一絲不茍地執(zhí)行工藝紀律,嚴格按操作規(guī)程辦事,遵守一切規(guī)章制度,從我做起,從現(xiàn)在做起,從日常生產(chǎn)工作中的每件小事做

  起,杜絕違章作業(yè),是生產(chǎn)工作得以正常進行,減少和杜絕一切安全事故的前提。每道工序、每個崗位都不是孤立存在的,因而崗位與崗位、人與人之間存在關(guān)相互關(guān)心,相互照應(yīng)的關(guān)系。當同事需要幫忙時,當一個同事違規(guī)操作時,當有人不遵守安全操作規(guī)程時,我們就當時時提醒他“安全責(zé)任生產(chǎn)這根弦不能松”。為了您和家人的幸福,時刻牢記安全生產(chǎn)血的教訓(xùn)吧!同事們的這種關(guān)心、規(guī)勸多了、提醒多了,違規(guī)及不安全的舉動也就少了。

  安全工作關(guān)系到我們每一個職工群眾的切身利益,關(guān)系到千家萬戶的幸?鞓,同時也告誡我們每一個職工群眾“我不傷害自己,我不傷害別人,我不被別人傷害”,與各種各樣的不安全行為、現(xiàn)象作斗爭,我們的生命才有保證,家庭才有歡樂。

  讓我們把每一刻都當作生命的起點,珍愛生命、牢記安全,牢記安全,其實就是善待自己,安全是一種責(zé)任,讓我們肩負起安全預(yù)防這神圣的使命,為已為家為他人的幸福歡樂,共同努力吧!

  安全是生命的基石,安全是歡樂的階梯。讓我們永遠牢記安全責(zé)任,警鐘長鳴,高高興興上班來,平平安安回家去,讓每個歡樂的家庭更加歡樂!

安全生產(chǎn)演講稿 篇5

  走進江銅集團永平銅礦汽修廠,如今吸引人的不只是花園式工廠的翠竹修林,令人難忘的是鑲嵌在員工們眼中的笑意和飛揚在臉上的愉悅,讓人心曠神怡、如沐春風(fēng)!斑@是實施人性化管理帶來的變化!睆S長黃葵如是說。

  拂面不寒楊柳風(fēng)

  今年以來,面對礦用大車修理量減少、工作量不飽和的嚴峻考驗,如何穩(wěn)定職工隊伍是擺在汽修廠領(lǐng)導(dǎo)班子面前的一道難題。借江銅集團導(dǎo)入企業(yè)文化戰(zhàn)略的東風(fēng),該廠走出了一條用人性化管理來凝聚人心的路子。

  “每一項大的決定出臺前都要和員工進行溝通,真正做到換位思維、同心互動。”這是該廠領(lǐng)導(dǎo)班子達成的共識。這種互相尊重、互相信任的溝通打破了人與人、心與心之間的樊籬,產(chǎn)生了有助于生產(chǎn)發(fā)展的源動力。由于礦里調(diào)整大車修理計劃任務(wù),有三個生產(chǎn)工段不能按原定修理考核指標拿獎金,廠里決定改變過去獎金照發(fā)的做法,要他們通過對外創(chuàng)收來彌補工作量的不足。由于事先進行了調(diào)查和溝通,各工段愉快地執(zhí)行了這項決定并超額完成了對外創(chuàng)收任務(wù)。

  萬紫千紅總是春

  管理者處處為員工著想,員工愉快地為企業(yè)工作,以人為本的人性化管理在汽修廠開花結(jié)果,生產(chǎn)經(jīng)營呈現(xiàn)出萬紫千紅的新氣象。

  “因私事要車去上饒,按規(guī)定要繳納人民幣80元!逼迯S財務(wù)人員對前來繳費的黨支部書記潘華說。今年以來,該廠領(lǐng)導(dǎo)加強班子自身建設(shè),樹立了廉潔奉公、勤政為民的良好形象。同時,調(diào)整經(jīng)濟責(zé)任制將降低廠領(lǐng)導(dǎo)的獎金系數(shù),提高一線員工的獎金系數(shù)。該廠員工心悅誠服,勞動熱情高漲。有一次,外地一家修理廠要求加工一根泵軸。雖然已是晚上10點,修理工接到電話后還是毫無怨言地趕到廠里臨時加班。該廠如火如荼的對外創(chuàng)收活動彌補了工作量的不足,經(jīng)濟效益和職工收入大幅度提高。

  似曾相識燕歸來

  由于工作量不足,礦對該廠實行“一廠兩制”的政策,允許職工在保證完成主業(yè)的前提下,組織富余人員搞多樣化經(jīng)營。部分員工因經(jīng)濟效益等原因爭著要去執(zhí)行外派修理任務(wù),有的干脆與廠里簽訂“息工”合同外出找活干。如今,該廠實施人性化管理促進了生產(chǎn)的發(fā)展和經(jīng)濟效益的提高,這些員工紛紛要求回廠,該廠領(lǐng)導(dǎo)表示外派任務(wù)完成后或“息工”合同到期后就可以上班。

  永平銅礦汽修廠以人為本的人性化管理激發(fā)了員工的潛力,使員工的聰明才智得到充分發(fā)揮,在生產(chǎn)經(jīng)營中散發(fā)著獨特的魅力。

安全生產(chǎn)演講稿 篇6

  在市場經(jīng)濟大潮中,請問您最需要什么?金錢、美女,還是名與利,讓我回答,我就說:我最需要“安全”。

  “工作時注意安全”,這是妻兒對我的叮嚀,父母總是在臨行時語重心長地囑咐“必須要注意安全”,“安全職責(zé)重于泰山”這是我們每一天上班所格守的信念。在人生的旅途上,安全伴我同行,從我們一出生,到蹣跚學(xué)步,到離開母親的挽扶,搖搖晃晃地行走在人生的道路上,我們一向依靠著“安全”這個拐杖,沒有它,我們會摔倒,可能會走不完風(fēng)風(fēng)雨雨,更不可能到達人生輝煌的頂峰。

  安全知識的貧乏和安全意識的淡薄,總是讓我們看到、聽到一幕幕血的教訓(xùn),“前車之簽、后車之師”安全工作僅有起點,沒有終點。安全的良好秩序,是我們企業(yè)發(fā)展,職工生活水平不斷提高最集中的體現(xiàn),不懂得“安全第一”的人,是不會平安生存在世界上的,僅有安全才會有收獲,有幸福。

  我們背井離鄉(xiāng)地在外面工作,背負著父母、妻子兒女的期盼!案吒吲d興上班來,平平安安回家去”是我們的心愿。朋友們,為創(chuàng)造我們公司的輝煌,讓我們一齊記住,安全警鐘長鳴,安全伴我同行。

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