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企業(yè)演講稿

時(shí)間:2022-08-25 07:47:55 演講 我要投稿

【精品】企業(yè)演講稿范文集錦5篇

  演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書面材料。在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,演講稿的使用頻率越來(lái)越高,你寫演講稿時(shí)總是沒(méi)有新意?下面是小編精心整理的企業(yè)演講稿5篇,歡迎閱讀與收藏。

【精品】企業(yè)演講稿范文集錦5篇

企業(yè)演講稿 篇1

  大家好,我演講的題目是:忠于企業(yè),不能容忍一絲懈怠。今天,在坐的都是我礦員工,我想問(wèn)大家?guī)讉(gè)問(wèn)題:你為我礦的安全生產(chǎn)做了些什么?在今后的工作中你有什么打算?你對(duì)你所在的崗位是否有正確的價(jià)值觀?也許你會(huì)說(shuō),我一個(gè)普通員工,在平凡的崗位上工作,我能做什么,還能有什么打算?那些都是領(lǐng)導(dǎo)的事情。在這里,我要大聲的說(shuō):你的想法是錯(cuò)誤的,在企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展過(guò)程中,在平凡普通的崗位上也能做出不平凡的業(yè)績(jī),每一個(gè)崗位都發(fā)揮著它應(yīng)有的作用,都有著其存在的價(jià)值,因此我們絕不能忽視我們所在的崗位,無(wú)論是礦長(zhǎng)還是員工都要有一個(gè)我能行,我很重要的崗位觀,去尋找實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的樂(lè)趣,在平凡而又快樂(lè)的工作中完成人生的升華。

  作為一個(gè)企業(yè)人,我們就是要忠于企業(yè),人活在世上,總要有個(gè)人生目標(biāo),總要有個(gè)發(fā)展方向,說(shuō)樸實(shí)點(diǎn),,就是要有個(gè)謀生的'依托,既然已經(jīng)選擇了企業(yè),就要忠誠(chéng)于企業(yè),就要把自己的理想、信念、青春、才智毫無(wú)保留的奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇,就像魚兒愛(ài)大海,就像禾苗愛(ài)春雨,就像蜜蜂愛(ài)鮮花,怎樣才能體現(xiàn)這份愛(ài),怎樣才能表達(dá)這種情呢?我們只有選擇埋頭苦干,精益求精,永不懈怠,把一點(diǎn)一滴的小事做好,把一分一秒的時(shí)間抓牢。搞好每一項(xiàng)維修,做好每一項(xiàng)巡查,填好每一張記錄,算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù)據(jù),寫好每一篇文稿。從我做起,從現(xiàn)在做起,這就是忠于企業(yè),這就是愛(ài)崗敬業(yè),這就是實(shí)干精神,是我們忠于企業(yè)在行動(dòng)上的具體體現(xiàn)。

  精益求精才能創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。有位哲學(xué)家說(shuō)過(guò):細(xì)節(jié)差之毫厘,結(jié)果謬之千里,真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有過(guò)這樣的體驗(yàn):一個(gè)錯(cuò)誤的數(shù)據(jù)可以導(dǎo)致停產(chǎn),一個(gè)符號(hào)的錯(cuò)誤,可以使幾個(gè)通宵的心血白費(fèi),一篇材料的失誤,可以使若干年的努力泡湯,而人生緊要關(guān)頭一步踏錯(cuò),錯(cuò)過(guò)機(jī)遇可以使一生的命運(yùn)徹底改變?纯唇裉斓娜甑V,從做好每一天事和做好每一件事入手、科學(xué)決策,搶抓機(jī)遇追求卓越,各項(xiàng)工作都取得了令人矚目的成績(jī):生產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大,經(jīng)營(yíng)效果明顯改觀,職工收入穩(wěn)步增長(zhǎng)。

  事實(shí)證明,埋頭苦干是成功的關(guān)鍵,追求卓越是致勝的法寶,事事精細(xì)成就百事,時(shí)時(shí)精細(xì)成就一生,而如果我們?nèi)巳瞬恍傅 ⑹率露季?xì),就能成就汝礦繁榮興旺的明天,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。什么是人生價(jià)值?在平凡的崗位上如何實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值?相信許多人都在思考,許多人在追求,也有許多人感到困惑迷茫。有句廣告說(shuō)得好:思想有多遠(yuǎn),我們就能走多遠(yuǎn)。

  一個(gè)人的價(jià)值取向決定人生的奮斗目標(biāo),也是人生進(jìn)步的動(dòng)力所在。我不想講空泛的理論,也沒(méi)有過(guò)高的奢望。我的價(jià)值觀其實(shí)很簡(jiǎn)單:不懈怠、不牢騷、廢寢忘食、絞盡腦汁,苦熬一個(gè)個(gè)不眠之夜,如果寫出的材料能得到領(lǐng)導(dǎo)的一聲肯定;誠(chéng)心誠(chéng)意,盡職盡責(zé),干好一件件份內(nèi)份外之事,如果付出的努力能得到同事的一聲贊許,就足以使我欣喜萬(wàn)分,就足以使我樂(lè)此不疲。這就是我在平凡工作崗位上無(wú)怨無(wú)悔的動(dòng)力所在,這就是對(duì)企業(yè)的最大忠誠(chéng)。也許有人會(huì)譏笑:真是胸?zé)o大志,真是鼠目寸光。我不想反駁,但也不會(huì)改變初衷。一個(gè)人的價(jià)值,靠自己追求實(shí)現(xiàn),靠別人評(píng)價(jià)衡量。我想,如果我們每個(gè)人都在平凡的崗位上踏踏實(shí)實(shí)、永不懈怠,無(wú)數(shù)個(gè)平凡就成了偉大,無(wú)數(shù)個(gè)普通就成了非常,就能實(shí)現(xiàn)汝礦的興旺發(fā)達(dá),就能實(shí)現(xiàn)中華民族的燦爛輝煌!

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位朋友,我們既然生在這個(gè)偉大的時(shí)代,既然投身于這一事業(yè),就應(yīng)該不負(fù)時(shí)代的重托,不負(fù)事業(yè)的期望。兢兢業(yè)業(yè),為企業(yè)奉獻(xiàn)光熱,再過(guò)十年、二十年,當(dāng)我們回首往事,就會(huì)為自己終生追求的愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神,感到無(wú)怨無(wú)悔,感到無(wú)比自豪!感到無(wú)尚光榮。忠于企業(yè),不能容忍一絲懈怠

企業(yè)演講稿 篇2

  在企業(yè)管理的過(guò)程和活動(dòng)中,最重要的是以財(cái)務(wù)管理為核心。因?yàn)樨?cái)務(wù)是反映一個(gè)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行好壞的風(fēng)向標(biāo),他提示給經(jīng)營(yíng)管理者的不僅是經(jīng)營(yíng)成果的真實(shí)反映,同時(shí)還能發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中的問(wèn)題。作為一個(gè)經(jīng)營(yíng)管理者除了重視財(cái)務(wù)工作外,還得花心思對(duì)財(cái)務(wù)工作中所反映的問(wèn)題加以研究和解決。幾年來(lái),從渝葉科技公司運(yùn)行的過(guò)程中我們有如下體會(huì):

  一、制度先行,規(guī)范行為

  首先,一個(gè)企業(yè)要規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn),必須要有一套切實(shí)可行的規(guī)章制度。我們結(jié)合集團(tuán)公司的有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定,針對(duì)IT行業(yè)的特點(diǎn),制定了一套行之有效的財(cái)務(wù)制度。制度制定好后,在公司內(nèi)部多次組織員工學(xué)習(xí)及熟悉財(cái)務(wù)制度。并明確財(cái)務(wù)借支及報(bào)銷工作流程。例如:對(duì)差旅費(fèi)報(bào)銷制度,要求每個(gè)員工必須熟記,應(yīng)該做到自己清楚哪些該報(bào),哪些不該報(bào);對(duì)費(fèi)用報(bào)銷制度,要求員工必須出具合格的票據(jù),嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度的要求如實(shí)墻報(bào)。同時(shí)加強(qiáng)報(bào)銷憑證的審核工作,將一切不合規(guī)的東西都杜絕在事件發(fā)生前,這樣確保財(cái)務(wù)的正確與真實(shí)性。

  二、理解支持,加強(qiáng)監(jiān)督。

  一個(gè)企業(yè)制度制定后加以執(zhí)行只是完成了部分工作,關(guān)鍵是在制度的執(zhí)行過(guò)程中,是否有一個(gè)好的監(jiān)督機(jī)制來(lái)保證制度的`全面、公正、透明的執(zhí)行。我們實(shí)踐的結(jié)果就是,在公司制度范圍內(nèi),一切按公司制度辦呈,人人參與,人人監(jiān)督,真正把制度的執(zhí)行落到實(shí)處。例如:在費(fèi)用報(bào)銷過(guò)程中,部門主管首先審核簽字,然后交財(cái)務(wù)審核簽字,最后經(jīng)理簽字。絕不因?yàn)檎l(shuí)和經(jīng)理好就可以在財(cái)務(wù)未審核的前提下先簽字。這樣公司員工都主動(dòng)自覺(jué)工作流程,也同時(shí)發(fā)行自己的責(zé)任,并層層監(jiān)督,全員參與。

  三、提高職業(yè)素質(zhì),尊重工作規(guī)律

  財(cái)務(wù)工作的好壞,與從事財(cái)務(wù)工作的人員素質(zhì)是密切相關(guān)的。我要求財(cái)務(wù)人員要做到真實(shí)、準(zhǔn)確、敢講真話、敢提意見(jiàn)。積極安排他們參與到經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,讓他們熟悉經(jīng)營(yíng)活動(dòng),站在財(cái)務(wù)人員的角度發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)中的問(wèn)題,提出合理化建議,并采納。因此,公司內(nèi)部所有的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都是公開(kāi)透明的,這樣可以將經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)化小。

  在日常工作臺(tái)中,不斷地給他們提出要求,例如財(cái)務(wù)分析、經(jīng)營(yíng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況分析、公司現(xiàn)狀及管理漏洞分析等。但是絕不干涉財(cái)務(wù)的日常工作,只要求他們按制度和法律辦事,幾年來(lái)科技實(shí)踐就是最好的證明。

  四、加強(qiáng)學(xué)習(xí),上下溝通

  要想抓好財(cái)務(wù)工作,領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭執(zhí)行并遵守規(guī)章制度,同時(shí)要全力支持財(cái)務(wù)人員的工作,并經(jīng)常與他們溝通、交流。我經(jīng)常與財(cái)務(wù)人員一道,討論公司的財(cái)務(wù)狀況,認(rèn)真聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,同時(shí)虛心向他們學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí),與他們盡量達(dá)成一致。公司辦公會(huì)及業(yè)務(wù)例會(huì)財(cái)務(wù)人員都要求參加,并征求他們的意見(jiàn)。這樣財(cái)務(wù)人員感到公司領(lǐng)導(dǎo)重視和支持他們,他們的工作熱情和態(tài)度都將得到最大的釋放。

  五、相互尊重,激發(fā)工作熱情。

  公司一個(gè)良好的工作氛圍就是彼此相互尊重。我經(jīng)常在公司講的一句話就是:“有緣走到一起,那么大家就要團(tuán)結(jié),在工作中沒(méi)有貴賤之分,只有分工不同,我跟大家一樣都是渝葉科技員工。”因此,在日常工作中彼此之間互相關(guān)心,共同提高認(rèn)識(shí),積極想辦法把工作做好,這是渝葉科技員工的共識(shí)。特別是對(duì)財(cái)務(wù)人員,在工作中我堅(jiān)持原則,全力支持他們,反過(guò)來(lái)他們也為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)了他們應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。人際關(guān)系融洽,工作開(kāi)心。用員工的話來(lái)說(shuō),就是工作累一點(diǎn),待遇低一點(diǎn),他們也能理解。

  總之,企業(yè)管理是以財(cái)務(wù)管理為核心決不是一句空話,科技公司的實(shí)踐證明,抓好財(cái)務(wù)工作,那么公司的日常管理工作就完成了90,更重要的是作為一個(gè)管理者你會(huì)發(fā)現(xiàn)他帶來(lái)的好處,作為一個(gè)經(jīng)營(yíng)者你會(huì)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作理順后,會(huì)給你帶來(lái)效益。

企業(yè)演講稿 篇3

  大家好!我是07天威班的XXX!很高興與大家分享我的學(xué)習(xí)心得,希望可以給同學(xué)們一些啟迪,共同探討,共同進(jìn)步!在語(yǔ)言表達(dá)方面可能有些不足,請(qǐng)同學(xué)們諒解!

  同學(xué)們,大家了解07天威班嗎?我相信大家都不是很了解,也許原因很簡(jiǎn)單:在校時(shí)間!我們班同學(xué)們不一樣,07天威班是與企業(yè)訂單式培養(yǎng)的模式,就是每一學(xué)年的前半學(xué)期去企業(yè)實(shí)習(xí),下半學(xué)期回學(xué)校學(xué)習(xí)。在企業(yè)實(shí)習(xí)六個(gè)月,期間用自己的勞動(dòng)付出,掙回學(xué)費(fèi)。與同學(xué)們相比:同學(xué)們是兩年半,而我們07天威班只有一年半的時(shí)間,可我們的學(xué)習(xí)任務(wù)與同學(xué)們還是一樣的,我們還是可以完成學(xué)習(xí)!是這種學(xué)制與在企業(yè)實(shí)習(xí)的感觸這兩大原因促使我們對(duì)知識(shí)與技能的渴望。下面讓我們一起探討一下這兩大原因吧!

  首先,談?wù)劥蠹夷吧钠髽I(yè)實(shí)習(xí)感觸,這是最重要的!同學(xué)們有做過(guò)暑假工么?做過(guò)的同學(xué)肯定有很深的感觸吧!有什么感覺(jué)呢?累嗎?枯燥?受氣?好玩?新鮮?都有吧,在公司實(shí)習(xí)上班并不像我們上課那么輕松舒服。上課時(shí),累了可以趴一趴,發(fā)發(fā)呆,還有課間十分鐘打鬧打鬧。在企業(yè)上班,一個(gè)上午就只有十分鐘給你喝喝水,更別說(shuō)休息了!如果在流水線上工作還要跟上其他員工的速度,不然整條流水線會(huì)因?yàn)槟愣绊懮a(chǎn),影響其他員工的進(jìn)度、效率,甚至影響更大、更多!有些同學(xué)可能會(huì)想:那我不在流水線上工作呢?其實(shí)不管你是不是在流水線上,你做的都是加工工序中的其中一個(gè),是環(huán)環(huán)相扣的,完成一個(gè)產(chǎn)品的加工生產(chǎn),每道工序的加工都會(huì)影響整個(gè)產(chǎn)品的生產(chǎn)。可光是有速度還不可以,在工廠最求的不單單是速度,更重要的是質(zhì)量!不能為了速度而不講究質(zhì)量。產(chǎn)品不合格,你做得再快也是沒(méi)有用的,不合格品浪費(fèi)的不但是人力還有原料成本。這些錯(cuò)誤不要以為沒(méi)什么,損失的是公司。錯(cuò)了,公司是會(huì)把這些帳都會(huì)算到你個(gè)人頭上,你的工資考核里頭。在學(xué)校同學(xué)們可能偶爾遲到一次兩次,以為是小事一樁?稍谄髽I(yè)實(shí)習(xí)上班遲到一分鐘你可能要付出一個(gè)小時(shí)甚至更多的時(shí)間來(lái)彌補(bǔ)這一分鐘。無(wú)規(guī)矩不成方圓,在學(xué)校有校規(guī),在企業(yè)有企業(yè)的規(guī)定。在學(xué)校觸犯校規(guī),是以教育為主,而在企業(yè)觸犯廠規(guī)那就直接承擔(dān)后果了。在學(xué)校以學(xué)習(xí)為主,在工廠以工作為主,所以請(qǐng)同學(xué)們好好珍惜在學(xué)校的每一分鐘。因?yàn)殡x開(kāi)學(xué)校到了企業(yè)上班你才會(huì)發(fā)現(xiàn),原來(lái)自己學(xué)的是那么少。在學(xué)校,要有一個(gè)好的積極心態(tài),在工廠上班也亦如此。不要為了上課而上課,上班而上班!要明確自己的目標(biāo),為目標(biāo)而努力奮斗。不管工作多么勞累枯燥,工作時(shí)間多么長(zhǎng),我們都不可以忘記做一件事:學(xué)習(xí)!只有不斷學(xué)習(xí)才能進(jìn)步,工作上學(xué)習(xí)老員工的經(jīng)驗(yàn)方法,但不能生搬硬套,即使做同一個(gè)工序并不是他的辦法就適合你;我們要摸索出個(gè)適合自己的方法,我們更要?jiǎng)?chuàng)新,發(fā)掘更好的。在生活中,我們要學(xué)習(xí)在學(xué)校學(xué)不到的東西,當(dāng)然不是學(xué)壞喔!學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處、優(yōu)點(diǎn),最重要的是怎么充分利用業(yè)余時(shí)間。我們不能因?yàn)殡x開(kāi)學(xué)校而把書本扔到一邊,在業(yè)余時(shí)間,我們應(yīng)該多看書,甚至比在學(xué)校看的還要多。看的'書可不是愛(ài)情、武俠之類的小說(shuō),而是如何提升自己技能,自己能力更大更強(qiáng),使技能更扎實(shí),更深厚,使能力更大更強(qiáng)的書!總之不斷吸取一切又用的東西。

  淺談了在企業(yè)工廠實(shí)習(xí)工作之后,再說(shuō)一說(shuō)在校,我們?cè)撛趺醋霾攀亲詈玫哪?首先要再次告訴同學(xué)們我們要好好珍惜在校的每一分鐘,不虛度每一秒,上好每一節(jié)課,學(xué)好每一科目,學(xué)扎實(shí)每項(xiàng)技能。用在企業(yè)的上班工作的精神帶來(lái)在學(xué)校學(xué)習(xí),不要等失去時(shí)方知珍貴,就拿我自己來(lái)說(shuō),現(xiàn)在要考證了,要用到以前學(xué)的基礎(chǔ)了,才發(fā)現(xiàn)自己有的已經(jīng)忘記了,有的學(xué)得不扎實(shí),現(xiàn)在要花雙倍的時(shí)間來(lái)重新復(fù)習(xí)它,重新掌握它。所以懇請(qǐng)同學(xué)們我們大家不要錯(cuò)過(guò)每一節(jié)課,學(xué)牢固學(xué)扎實(shí)!雖然我們07天威班比同學(xué)們少一年的時(shí)間,但課程與同學(xué)們一樣,但我們完成了學(xué)習(xí)任務(wù),因?yàn)槲覀儼言谄髽I(yè)上班的精神來(lái)學(xué)習(xí),歸納起來(lái)有以下幾點(diǎn):

  一、團(tuán)結(jié)合作,互幫互助,無(wú)論學(xué)習(xí)還是生活,都團(tuán)結(jié)一致;

  二、有責(zé)任心,不僅對(duì)自己負(fù)責(zé),更對(duì)他人負(fù)責(zé);

  三、遵守紀(jì)律,每個(gè)人養(yǎng)成遵守紀(jì)律的習(xí)慣,遵守紀(jì)律就是對(duì)自己負(fù)責(zé)的最大表現(xiàn)。如果你違紀(jì),影響的不是你一個(gè)人,而是一個(gè)集體一個(gè)團(tuán)隊(duì)。就如上課紀(jì)律不好有同學(xué)違紀(jì),老師用一分鐘來(lái)維持紀(jì)律,教育同學(xué),就會(huì)把班上的同學(xué)的一分鐘都被你消耗浪費(fèi)了,因?yàn)槟悖w就失去半小時(shí)甚至一個(gè)小時(shí);

  四、勤奮好學(xué),積極向上,最求目標(biāo)與理想!

  不知道這些話對(duì)同學(xué)們有沒(méi)有一點(diǎn)啟發(fā)呢?一點(diǎn)用處呢?但愿對(duì)你有用吧!

  最后祝愿老師工作愉快!同學(xué)們學(xué)業(yè)有成!前程似錦!

  謝謝!

企業(yè)演講稿 篇4

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家晚上好

  在此五一勞動(dòng)節(jié)即將來(lái)臨之際,我們大家有幸聚在了一起,在這里我給大家演講的題目是《勞動(dòng)者最光榮》,因?yàn)橥秃庸麡I(yè)成立至今所取得的各種成績(jī)都是屯河果業(yè)上下每一位員工辛勤勞動(dòng)的結(jié)晶,因此我贊美勞動(dòng),贊美勞動(dòng)者,勞動(dòng)者是最光榮的!

  記得上小學(xué)時(shí),老師教會(huì)了一首《勞動(dòng)最光榮》的歌曲,最喜歡其中的那句“幸福的生活在哪里?要靠勞動(dòng)來(lái)創(chuàng)造”。那時(shí)候只把勞動(dòng)簡(jiǎn)單的理解為“勞作”,局限于每周一次的勞動(dòng)課。多年以后,成長(zhǎng)為了千萬(wàn)勞動(dòng)者中的一員,才深深體會(huì)到生活的多味,勞動(dòng)的艱辛。勞動(dòng)是汗水,是歡笑;是苦澀,是甜蜜;是給予,更是幸福。有一分勞動(dòng),就有一份收獲。你給生活付出多少耕耘,生活就會(huì)回報(bào)你多少果實(shí),你就會(huì)擁有多少快樂(lè)與幸福,對(duì)于企業(yè)也是如此。

  XX年3月5日,屯河果業(yè)事業(yè)部的第一個(gè)分公司新疆屯河喀什果業(yè)有限責(zé)任公司啟動(dòng)。隨著公司拓寬國(guó)際、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)力度的不斷加大,公司以依托當(dāng)?shù)刭Y源優(yōu)勢(shì)迅速將資源優(yōu)勢(shì)變?yōu)榻?jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)的發(fā)展思路,20xx年在和闐市新建屯河和闐果業(yè)有限公司,20xx年在阿克蘇地區(qū)新建屯河阿克蘇果業(yè)有限責(zé)任公司,20xx年在喀什英吉沙縣新建年加工萬(wàn)噸果脯廠,目前屯河公司杏漿、杏脯已經(jīng)在國(guó)際上形成一定的影響。

  屯河果業(yè)一年一個(gè)臺(tái)階,每年都有進(jìn)步,從而形成今天風(fēng)貌,這些是屯河各級(jí)管理者、基層員工的汗水所鑄就而成的。大家都還可以記得在塵土飛揚(yáng)的'五月,為了使iso9000體系和haccp體系在公司順利運(yùn)行,各部門體系管理人員召開(kāi)會(huì)議修訂文件,基層員工學(xué)習(xí)培訓(xùn),填寫記錄,多少人為此忙的心力焦淬。設(shè)備技改的六月,為了使設(shè)備更適合生產(chǎn)加工,各位工程師前后論證,研究方案,技改人員為了不誤產(chǎn)期,爭(zhēng)分奪秒的進(jìn)行裝機(jī)調(diào)試。烈日炎炎的七月,電機(jī)24小時(shí)不停的轟鳴著,車間里蒸汽騰騰,但是各位操作人員仍然監(jiān)守自己的崗位,原料人員不停奔波,為了保證均衡供料而日夜不眠,化驗(yàn)人員認(rèn)真細(xì)致,爭(zhēng)取在最短的時(shí)間里,反饋準(zhǔn)確的檢驗(yàn)結(jié)果,以便于操作人員及時(shí)調(diào)整參數(shù),保證產(chǎn)品的質(zhì)量,叉車也在場(chǎng)區(qū)內(nèi)馬不停蹄的運(yùn)轉(zhuǎn),大家都為生產(chǎn)合格杏漿而作出各自的努力。收獲季節(jié)的八月,查驗(yàn)發(fā)貨人員冒著烈日,在場(chǎng)區(qū)內(nèi)檢查成品包裝。以確保每一桶發(fā)出的產(chǎn)品都是合格的。正是有了這么一批優(yōu)秀的勞動(dòng)者在奉獻(xiàn),屯河才能走到現(xiàn)在。只要我們果業(yè)全體員工共同努力,自助者天助也,我們必定可以勇往直前!

  雙手是用來(lái)勞動(dòng)的,勞動(dòng)幫我們創(chuàng)造幸福的生活。有很多人們默默無(wú)聞的靠自己全部的力量去拼搏、去進(jìn)取、去創(chuàng)造,雖然沒(méi)有轟轟烈烈的壯舉,沒(méi)有聲名顯赫的地位,他們同樣享受著勞動(dòng)帶來(lái)的快樂(lè)和幸福,甚至還要充實(shí),因?yàn)樾腋2粌H僅只與物質(zhì)有關(guān)!

  勞動(dòng)者是光榮的,勞動(dòng)著是幸福的!作為屯河的一員,我們更加能夠深切的體會(huì)到這一點(diǎn)!

企業(yè)演講稿 篇5

  現(xiàn)在我們走向小康,走向富裕..今天是世界勤儉日,記得很小的時(shí)候,我們學(xué)的第一首唐詩(shī)就是:“誰(shuí)知盤中餐,粒粒皆辛苦”,今天,當(dāng)我的孩子走進(jìn)學(xué)校,整天像唱歌一樣反復(fù)念著老師教他的這句話時(shí),我仿佛又回憶起小時(shí)候艱苦的歲月和日子。雖然比不上現(xiàn)在的孩子們幸福,但困難使我們養(yǎng)成了節(jié)儉的良好習(xí)慣和品格。

  “歷覽前賢國(guó)與家,成由勤儉敗由奢”艱難困苦,玉汝于成;居安思危,戒奢以儉。節(jié)儉,這一中華民族的傳統(tǒng)美德,在今天的社會(huì)里,更顯得意義深長(zhǎng)。

  我們從小就被教育,節(jié)約要從小處著手,從一粒米、一滴水做起,然而,節(jié)約終究并不只是小事,現(xiàn)在的社會(huì)有時(shí)候變得很陌生,節(jié)約反而成了小氣被人笑話,節(jié)儉被當(dāng)成貧窮的表現(xiàn)。我們需要在全社會(huì)改變那種所謂的虛榮消費(fèi)心理和浪費(fèi)觀念,需要重新認(rèn)識(shí)老祖宗留下的千年傳統(tǒng)和良好美德。。

  由此我想到了一向以“小氣”聞名的日本豐田汽車公司。他們的“小氣”著實(shí)令人對(duì)日本人感到驚訝,對(duì)日本企業(yè)感到震憾。為了節(jié)約用水,豐田公司的員工將抽水馬桶里放三塊磚,以節(jié)約沖水量;筆記用紙正面書寫完后,裁成四段訂成小冊(cè)子,反面再作便條紙使用;一只手套破了,只換一只,另一只破了再換;員工上班時(shí),如要離開(kāi)工作崗位三步以上,一律自覺(jué)的跑步;

  有時(shí)候真覺(jué)得不可思議,偌大的一個(gè)世界知名企業(yè),還這么小氣,還在乎這么一點(diǎn)點(diǎn)浪費(fèi)嗎但是,對(duì)于豐田來(lái)說(shuō),

  “聚沙可成塔,積水可成淵”,正是由于豐田汽車公司員工的這種“小氣”,才成就了豐田公司今天的輝煌。

  由此,我也想到了我們的節(jié)約意識(shí)卻反差很大;叵胛覀?cè)诠ぷ骱蜕钪,是否注意?jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙……往往是我們?cè)诓唤?jīng)意中就造成了諸多浪費(fèi)。許多紙張只寫了幾個(gè)字就扔進(jìn)廢紙簍;白天亮著的電燈;衛(wèi)生間水龍頭嘩嘩流水、地上到處灑落的糧食……其實(shí)稍加注意,我們可以做得更好,但往往我們卻忽視了這些細(xì)節(jié)。我想,在家里我們肯定能做到隨手關(guān)燈、關(guān)水;朋友間聯(lián)系,若沒(méi)有重要的事情,我們肯定會(huì)選擇發(fā)短信而不是打電話……,為什么在單位里卻忽略了這些細(xì)節(jié)關(guān)健是我們沒(méi)有將自身真正溶入到企業(yè)中,沒(méi)有將節(jié)約養(yǎng)成一種良好的習(xí)慣,并形成一種觀念。

  作為辦公寫作網(wǎng)的員工,我們應(yīng)該大力發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的精神,在平時(shí)的工作中,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)節(jié)約制度,努力培養(yǎng)自己的節(jié)約意識(shí),大到壓縮各種經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支,小到一粒糧食,都要樹(shù)立勤儉節(jié)約光榮,奢侈浪費(fèi)可恥的觀念,讓節(jié)約真正成為一種習(xí)慣,形成一種時(shí)尚。一位水資源專家曾說(shuō)"人類的`最后一滴水將是你的眼淚"。我們的節(jié)約不僅僅只是領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)人的事情,更是每位員工共同的責(zé)任,每一滴水、每一度電、都關(guān)系到我們每一名員工的切身利益。假如沒(méi)有“小氣”精神和節(jié)約意識(shí),做什么事都鋪張浪費(fèi),不珍惜資源,不珍惜時(shí)間,讓浪費(fèi)的思想侵蝕我們的頭腦,并任其蔓延,我們?nèi)〉迷俅蟮某煽?jī)也將毀于一旦。

  勤儉節(jié)約,從我做起,說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)難。所以今天,我們應(yīng)該大聲倡議:讓我們積極行動(dòng)起來(lái),牢固樹(shù)立節(jié)約意識(shí),“讓節(jié)約成為習(xí)慣”、“讓節(jié)約成為生活方式”,堅(jiān)持從自己做起,從每一天做起,節(jié)約每一滴水、每一度電、每一粒糧,從一點(diǎn)一滴的小事做起,只有時(shí)時(shí)處處、點(diǎn)點(diǎn)滴滴都節(jié)約,才能降低儲(chǔ)糧成本,也只有時(shí)時(shí)處處從我做起,我們的##公司才能興旺發(fā)達(dá),輝煌無(wú)限!

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