成年人在线观看视频免费,国产第2页,人人狠狠综合久久亚洲婷婷,精品伊人久久

我要投稿 投訴建議

班主任工作心得體會

時間:2023-08-19 15:18:57 心得體會 我要投稿

班主任工作心得體會【精】

  當我們備受啟迪時,可以將其記錄在心得體會中,這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學習。你想好怎么寫心得體會了嗎?下面是小編收集整理的班主任工作心得體會,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

班主任工作心得體會【精】

班主任工作心得體會1

  伴隨著中考的結(jié)束,初三下學期的教學工作也可以暫時告一段落了,這也是一個畢業(yè)季,初三的學生即將走出校園,作為他們的班主任,還真是有些舍不得。其實想想這個學期的班級管理工作,所幸的是沒有留下什么遺憾,在送別學生們走出校園以后,看著空蕩蕩的教室,心中不免感慨萬分。

  由于是初中階段的最后一個學期,因此大家學習的氛圍十分濃烈,由于我們學校是可以互相“調(diào)課”的,也是為了解決學生身上比較嚴重的偏科問題,記得在開學之初向我抱怨的科任老師比較多,因此在我的協(xié)調(diào)之下,基本上任何時間段教室里只有讀書聲和翻試卷的聲音。后來學校里進行模擬考試,我們幾個班主任都過去開會,討論今年中考的嚴峻形勢,與其他學校相比,我們學校能夠有多少學生考上重點高中,這些都關(guān)系到我們學校的聲譽,如果中考成績理想,家長們當然愿意將學生送入這里進行教學。

  我的班上的尖子生還是比較多的,但是同學之間的差距也很大,年級前十名中有七名是我們班的,但是年級倒數(shù)十名全是我們班的,因此除了做好尖子生的培優(yōu)工作之外,這學期的重點工作便是輔導差生。如何將差生轉(zhuǎn)化為中等成績的學生是我的重點工作之一,我認為沒有真正的`差生,只有學習態(tài)度不好的學生,如果真正將課本中的知識背熟,考試的時候做到每題必填,將試卷上空白的部分填滿,再怎么說語文、歷史和政治這三門成績都是可以獲得高分的。為了防止差生自己不重視,我還特地上門拜訪每一個差生的家長,希望家長能夠在家庭教育中起到一定的作用,但即便是這樣也有三名學生的家長什么都不管。

  鑒于后來中考臨近,時間不夠的關(guān)系,我給這三名學生制定了每天的學習目標,只有背誦完當天的課文才能回家,至于我則是陪著他們一起學習,這個時候必須要以身作則,因為他們對未來是沒有一個明確的規(guī)劃的,如果他們停在原地不動,那么就逼著他們前進,即便不能夠進普通高中,也要讓他們達到中專的錄取分數(shù)線。中考成績發(fā)放的那一天,盡管這三名學生的家長沒有任何表示,但是學生們對我還是非常感激的。

  其實這學期的工作重心主要是三點,解決大部分學生的偏科問題,打好差生的基礎(chǔ)以及必須聯(lián)系到他們的家長,這點是必須要做到的,不能夠讓家長在孩子的教育中缺席,也正因為如此,作為初三的班主任必須要對學生的將來負責,至少當他們走入社會以后,不會因為今天的不努力而后悔。

班主任工作心得體會2

  時光荏苒,又是一年芳草綠,回首這一年的班主任工作,心中充盈著欣慰和感慨?粗⒆觽兡浅錆M稚氣的的臉龐,已經(jīng)有了成長的積淀。在此提出申報優(yōu)秀班集體這一請求。希望領(lǐng)導和老師們給予我們更多的幫助與支持,引導與鼓勵,讓我們?yōu)橼A得榮譽而戰(zhàn),更為無愧于榮譽而不斷完善自我,超越自我。

  一、用愛心潤澤幼苗。

  每一座大山的深處,都有涓涓的山泉,在不經(jīng)意間使山具備了另一種靈動,在我們的班集體中,學生就是這每一股“愛心”泉水,整個班集體在給予愛和被愛中茁壯成長,擷取一些我班日常的學習生活片段和大家分享。片段一:有一次,我正在講授一篇關(guān)于雨水將大地上的萬物煥發(fā)生機的文章,突然,一個孩子站起來告訴我今天是我們班小雨(化名)的生日。我便借此機會告訴他們:“《雨點兒》這一課讓我們喜歡上了大雨點和小雨點,他們讓萬物生機煥發(fā)了。正是因為他們給予了大地上的萬物更多的關(guān)愛,所以小生命都開始煥發(fā)生機了。學習了這課書,我們是不是也要學著去關(guān)愛你身邊的任何事呢?今天大家都知道是小雨同學的生日,我們是不是應該讓小雨感受到大家是愛她的呢?此時,孩子們便不由自主的唱起了生日快樂歌,他們用最簡單的方式表達對小雨的祝賀。就在那一刻,我看到了小雨同學幸福的笑臉,也看到其他同學在關(guān)愛他人后臉上留下的喜悅。人與人之間應該用關(guān)愛去維系,這汩汩愛心之泉,滋潤著班級中的每個人。

  不僅如此,愛周圍的每一件事物,每一片花草樹木也讓這愛心之泉更加凈潤。每年學期初,我班都會有很多同學拿來綠色植物,為班集體增添色彩,凈化空氣。班里會借此開展了小型的“關(guān)愛生命”的班會,用親身的實踐告訴孩子們:這些小植物需要我們大家的照顧,我們都是它的主人。大家在這樣的感召下細心照料小植物,定期澆水,修剪枝葉,每一盆花草在每位成員的呵護下茁壯成長。愛他人、愛周圍的一切,在我班每一位孩子的心中變成了理所應當?shù)氖拢覀冇眯袆盂`行著“博愛、友善”的班風。

  二、用精心管理扮靚花蕾。

  一個班集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。每個學期開學初,我讓學生推薦一些品學兼優(yōu)、責任心強、樂意為同學服務、大家都信任的同學來當班干部,以此組建了一個優(yōu)秀的班委會。我培養(yǎng)這些班干部,使他們成為老師的得力助手。各個班干部分工協(xié)作,互相配合,把班級事務管理得井井有條。在平常學習生活中,小干部們做好表率,對班集體起著“以點帶面”的作用,如每天的值日,每組中的班干部要安排好本組的衛(wèi)生分工,模范的做好當天的值日;班級要召開主題班會,他們能精心策劃、布置;出現(xiàn)一些偶發(fā)事件,他們能及時反饋、制止。這樣,班干部心中有同學、有集體,他們的威信也就樹立起來了,增強了班集體的凝聚力,也帶動其他同學不斷進取,大家主動在班級中尋找小崗位,為集體出一份力,為班級做一點實事。因此,紀律、衛(wèi)生流動紅旗也多次流入我班。

  不僅如此,如果早上你來到我們班,迎接你的必定是一番勤奮好學的景象,同學們挺直身子大聲朗讀,伴著清晨的朝陽,坐在船名寂靜的教室里,聽到天籟般瑯瑯的讀書聲, 每一位同學都以飽滿的精神面貌來迎接新的一天。

  三、用智慧和耐心靜待花開。

  新學期開學伊始,本班開展了“攢積分兌換獎品”活動。此活動重點考察學生的知識檢測、作業(yè)上交情況及平時表現(xiàn)情況。例如:每天我都抽出時間默寫詞語,全部默寫正確的.同學可加一分;再比如,每天上交的作業(yè),我都給予相應的評價反饋,反饋獲得優(yōu)的同學可加一分。累計達到30個積分,即可兌換一份精美的小獎品。這樣的積分兌換活動,激發(fā)了所有同學的學習熱情,大家都在努力把作業(yè)完成得更加準確、優(yōu)秀,都想爭取到最佳表現(xiàn)。最近,我班的默寫成績?nèi)珜Φ耐瑢W多了起來,不完成作業(yè)或作業(yè)潦草的現(xiàn)象變少了。因此,在攢積分活動的驅(qū)使下,在各種獎品的吸引下,孩子們學在其中,樂在其中,進步在其中。

  在關(guān)注學習的同時,我班還積極參與心理輔導活動,培養(yǎng)班級成員擁有健康陽光的心態(tài),收獲精彩人生。在一年級時開展了一次“喚醒你的耳朵”的傾聽訓練課,訓練班及成員們的有效注意,培養(yǎng)全體成員良好的學習習慣;利用“人椅”、“心有千千結(jié)”等活動,培養(yǎng)全體成員的團隊協(xié)作精神;在二年級時,開展“和時間賽跑”團輔活動,以此樹立全體成員珍惜時間的意識;進入三年級,伴隨著班集體的逐漸成長,我們先后參與了情緒管理訓練課的團輔活動,在這次活動中,班里的每位成員積極參與,認識了人的基本情緒,體驗快樂情緒的愉悅,并在實踐中意識到自己存在的不良情緒并初步學習調(diào)節(jié)情緒的方法,并將這種方法運用到自己的生活實際中,真正讓自我管理情緒的意識在心中扎根。班里的小矛盾少了,和諧友善的氛圍在班集體中愈加濃郁。在20xx、20xx、20xx學年度的校運動會上,我班連續(xù)三年獲得精神文明優(yōu)秀班級稱號。

  我們用愛點亮前程,帶著這盞信念之燈,即使前進的路上有再多的陰霾,我們也不會退卻。因為我們有一個共同的名字——三年四班。

班主任工作心得體會3

  今年的暑假相對于往年來說依舊是讓人思緒感到有些惆悵的,于我而言畢竟是剛送走一節(jié)初中畢業(yè)的學生,作為他們的班主任我只能夠說這學期的努力都盡收眼底,所以我常常因為這一屆的學生而在其他老師面前倍感自豪,一個人的時候也往往會想起這三年以來和同學們相處的和諧時光,或許剛剛過去的九年級下學期才是我執(zhí)教生涯中最為濃烈的一筆吧。

  還記得在學期之初的時候迫于升學壓力的我便告誡過班上的學生,想要讓那些對待這個問題沒有什么概念的學生能夠引起相當?shù)?重視,至少要在學校與家庭雙重督促下能夠讓成績不好的學生找到努力學習的目標,或許正是營造了一個緊張而充實的學習環(huán)境才能夠漸漸收攏大部分學生過得心,有的時候光憑課堂上對以往知識的回顧是遠遠不夠的,因此在課堂上的時候我會特別強調(diào)復習的作用以及必要性,尤其是針對那些存在偏科現(xiàn)象以及成績發(fā)揮不穩(wěn)定的學生來說更是如此,在考試科目之中我最為擔心的還是學生能否在英語和物理這兩門科目中取得好成績。

  不過在這里我還是要感謝一番政治老師給予自己在班級管理方向的經(jīng)驗,或者說正是借鑒了他在課堂上的一些做法才能夠獲得一些新的靈感,有的時候面對后進生的學習輔導工作不能夠光從弱勢科目去進行彌補,尤其是在時間不夠用的情況下更是難以調(diào)動對方的學習積極性,因此當意識到留給我們的復習時間不夠的時候就只能使出“揚長避短”的錯誤方針了,也就是說讓后進生將精力全部放在政史地等憑借死記硬背的科目上面進行復習,重要的還是在考試中端正態(tài)度務必做到每題必寫并且要盡量將空白區(qū)域填滿。

  在家長會上面我也強調(diào)過一定要在初中的最后一學期花費好心思,有的時候一個重點高中可以給予孩子改變命運的更高起點,如果說能夠引起家長重視的話無疑會讓學生在這種壓力之下將更多的精力投入到學習上來,而且不得不說手機電腦以及小說之類的娛樂附屬品是最容易毀掉他們學習心態(tài)的罪魁禍首,所以說不管怎樣做好這方面的監(jiān)管工作自然就能夠讓學生自己引起重視。

  實際上在中考之前我也帶過部分學生到附近高中進行考察過,重要的是和他們講明其中的利害關(guān)系并使其在這種緊迫感之中做好相應的人生規(guī)劃,于我而言只要能夠起到引導他們成長的作用便足夠了,有些時候更為重要的還是學生自己的想法應該是怎樣的。

班主任工作心得體會4

  剛聽到這個題目時,我很詫異:因為這么多年來,在平時的工作中,我扮演的大部分是班主任的角色,只有在中隊活動中才戴起了紅領(lǐng)巾,是個中隊輔導員。在班級管理中,我基本上用的是班干部,而中隊干部卻形同虛設(shè),也只有在少先隊的活動中,才真正的發(fā)揮了他們先進的作用。而少先隊是個特殊的組織,它有著它所特有的先進性,有著它所特有的組織紀律性。中隊輔導員往往也承擔班主任工作,那么班主任工作如何與中隊輔導員工作二者結(jié)合起來,統(tǒng)籌安排,使自己的班主任工作更具心理效能,促使隊員健康成長呢?由于本人水平有限,所以在網(wǎng)上查閱了一些資料,與各位老師交流。

  目前,部分教師對班主任和輔導員這兩個概念分辨不清,總以為班主任就是輔導員,輔導員就是班主任。其實班主任與輔導員有共同點也有不同點,混為一談或割裂開來都是片面的。班主任與輔導員有相同點,但不同點較多。

  相同點:

 。ㄒ唬┙逃龑ο笙嗤憾际怯蓭资倌陜和M成的群體。

 。ǘ┙逃繕讼嗤憾际桥囵B(yǎng)合格的社會主義的建設(shè)者和接班人。

  不同點:

 。ㄒ唬┙巧矸莶煌喊嘀魅问菍W校任命主任教師為班級的組織者和領(lǐng)導者,輔導員是共青團聘請擔任少先隊員親密朋友和指導者。

 。ǘ┟鎸C構(gòu)及其成員不同:班主任領(lǐng)導的是班級,成員是學生;輔導員指導的是少先隊中隊,成員是少先隊員。

 。ㄈ┡c受教育者的關(guān)系不同:班主任與學生存在領(lǐng)導與被領(lǐng)導的關(guān)系,輔導員和隊員之間是親密朋友和伙伴關(guān)系。

 。ㄋ模┙逃绊懲緩讲煌喊嘀魅问窍蚴芙逃咧苯邮┘咏逃绊,輔導員則是啟動隊組織功能產(chǎn)生教育影響。

  (五)工作職責不同:班主任是做好學生的教育引導工作,做好班級的管理工作,組織好班集體活動,關(guān)注每一位學生的全面發(fā)展,協(xié)調(diào)利用學校、家庭、社會教育資源。輔導員則是指導隊干部隊伍建設(shè),指導中小隊開展多種形式和內(nèi)容的自主活動,聯(lián)系并管理中小隊校外輔導員,指導建設(shè)中小隊集體。

  一、身為班主任,如何選擇班干部,管理好班級?

  在班級管理的過程中我們要想方設(shè)法激發(fā)每一位同學的參與熱情,調(diào)動每一位同學的主動性和積極性,給每一位同學以嘗試的機會,使每一位同學都能體驗到成功的喜悅。“班干部終身制”已經(jīng)被打破,取而代之的是“班干部競爭制”“班干部輪流制”等體現(xiàn)新的教育管理理念的制度。但不管是怎樣的制度,作為班干部,至少應具備以下幾個角色作用,才能自主地管理好班級;否則,班干部的作用將大打折扣,甚至會適得其反。

  (一)榜樣作用

  俗話說,喊破嗓子,不如做出樣子。班干部與同學朝夕相處,一言一行均更為其他同學所關(guān)注,因此,班干部只有從自身做起,從一言一行做起,做好榜樣,才能真正起到班干部的作用。我感到,班干部的榜樣作用主要體現(xiàn)在以下幾方面:

  1.思想上。班干部首先要愛學校,愛班級,尊敬師長,友善同學;對待學業(yè),應該是孜孜以求,進取不息;他應該是班級良好輿論氛圍的創(chuàng)設(shè)者、維護者、引導者和實踐者。唯其如此,班干部才能在思想上真正起到榜樣的作用。

  2.學習上。學習是學生的天職。班干部在學習上要起到榜樣作用,這并不是說每位班干部的成績都應在班級或年級名列前茅,并不是“唯分數(shù)論”。我認為,班干部學習上的榜樣作用應體現(xiàn)在有自主的學習意識和能力,有實事求是的學習態(tài)度,有良好的學習習慣,有鍥而不舍、頑強拼搏的學習意志和品質(zhì),有承受挫折、改正錯誤的學習勇氣?傊趯W習上能夠盡心竭力,也就能起到榜樣的作用。

  3.生活上。班干部在日常生活方面要嚴于律己,要培養(yǎng)自己良好的生活自理能力和良好的生活習慣。要樹立正確的科學的消費觀念。

  4.行為習慣上。作為班干部,要模范遵守學校的各項規(guī)章制度,及各種校紀班規(guī),即使偶有犯規(guī),也要有改正的決心和勇氣。

 。ǘ┙M織作用

  俗話說,千軍易得,一將難求。將領(lǐng)的組織領(lǐng)導才能如何,將直接關(guān)系到一支軍隊的勝敗。一個班級的班干部的組織領(lǐng)導作用發(fā)揮得如何,往往會影響到一個班級的凝聚力,關(guān)系到一個班級的興衰榮辱。班干部要積極協(xié)助班主任組織開展各項活動,要積極參與學校組織的各項活動。實踐出真知,活動長才干。班干部的組織作用、領(lǐng)導才能只有在不斷的活動中才能得到培養(yǎng)、提高和發(fā)揮。當今的班主任既不是便衣警察,也不是護士、保姆,要大膽放手放權(quán),為充分發(fā)揮班干部的'組織作用、領(lǐng)導才能創(chuàng)造廣闊的空間。

  (三)橋梁作用

  班干部首先應是班主任與同學之間的橋梁。班主任對同學的了解有時并不如同學之間了解得仔細、全面、深入、及時,如果班主任偏聽偏信,主觀臆斷,很有可能導致工作的被動,甚至作出錯誤的判斷,帶來不必要的麻煩,乃至造成后果。這時,班干部就要及時發(fā)揮自己的橋梁作用,客觀公正地向班主任提供相關(guān)信息,使班主任能做到“兼聽則明”,作出正確的判斷。

  其次,班干部應是同學與同學之間的橋梁。俗話說:“牙齒還會咬著舌頭呢!”同學之間難免也會因為一些瑣事而產(chǎn)生矛盾、誤會、糾紛,有時甚至會大打出手。在這種情況下,班干部應主動進行力所能及的調(diào)解,當好“調(diào)解員”的角色,客觀公正地傳遞雙方的信息,促使雙方消除隔閡,彌合裂縫,或阻止事態(tài)的進一步惡化。在問題面前,班干部不應該事不關(guān)己,高高掛起,更不應該礙于面子、講哥們義氣而偏袒、包庇。

  再次,班干部還應該是班主任與任課教師之間的橋梁。班主任深入課堂聽任課老師一兩節(jié)課,從而更好地了解班級情況,這是可以做到的,但班主任不可能每節(jié)課都去聽。這時,班干部就應發(fā)揮自己的橋梁作用,客觀及時地向班主任反映任課教師的上課情況,同學的學習情況,任課教師對本班同學的要求和希望,表揚和批評,進而使班主任能全面及時地了解全班同學學習各門學科的第一手資料,不斷調(diào)整自己的工作策略和工作方法,加強工作的針對性,提高工作的實效性,從而能更好地當好每一位任課老師的“配角”;不致于“瞎子摸象”,以偏概全,一葉障目,不見泰山。

 。ㄋ模z查監(jiān)督作用

  一般來說,班主任都能將班級常規(guī)管理的各項工作進行細化量化,責任到人,要求同學做到“事事有人做,時時有人做”,但如果沒有一個檢查監(jiān)督機制作保障,形成一個管理上的封閉回爐,那很可能導致漏洞百出,因此還必須做到“事事時時有人查”。檢查監(jiān)督一方面要全員參與,另一方面又要培養(yǎng)骨干力量。在班級管理過程中,要充分發(fā)揮班干部在檢查監(jiān)督過程中的骨干作用。進行檢查監(jiān)督,同樣要做到分工明確,做到“三定”:定事定時定人。如學習委員定時檢查學習,體育委員定時檢查體育鍛煉,勞動委員定時檢查衛(wèi)生,班長定時檢查各位委員的落實情況。班干部在檢查監(jiān)督時,要做到民主平等,客觀公正,有理有節(jié),要做好詳細的記載,以便有案可稽。同時要認真總結(jié),揚長去短,從而使班級管理的各項工作日臻完善。

  班干部要想充分施展自己的才能,發(fā)揮自己的作用,除了首先應具有滿腔熱情之外,還必須在工作中不斷總結(jié),不斷反思,不斷創(chuàng)新。班干部對自己的要求應高于一般同學,但班干部畢竟也是學生中的一員,對此我們不可求全責備,要求十全十美,不容許班干部犯一點點錯誤。古人云:君子用人如器,各取所長。在發(fā)揮班干部的作用時,我們同樣應遵循這樣一個擇才標準,用人原則。

  二、身為中隊輔導員,如何開展班級中隊活動?

  少先隊的工作要求少先隊輔導員不僅要精通一定的專業(yè)知識,還要懂得教育心理學、管理學、兒童心理學等等,更要在不斷的實踐中摸索出班級少先隊工作中具體的、生動的、行之有效的經(jīng)驗來。要想做好班級少先隊輔導員工作應主要從以下幾個方面入手:

 。ㄒ唬┲贫ò嗉壣傧汝牭膴^斗目標

  一個良好的少先隊集體應該有一個共同的奮斗目標,形成強大的凝聚力、向心力。作為中隊輔導員應結(jié)合本隊的實際,制定出切實可行的奮斗目標。在實現(xiàn)少先隊集體奮斗目標的過程中,要充分發(fā)揮集體每個成員的積極性,使實現(xiàn)目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一個集體目標的實現(xiàn),都是全體成員共同努力的結(jié)果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。

  (二)培養(yǎng)正確輿論和良好的隊風

  一個良好中隊要形成正確的輿論和良好的隊風去影響、制約每個隊員的心理,規(guī)范每個隊員的行為。正確的輿論是一種強大的教育力量,對集體每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。因此,隊內(nèi)要注意培養(yǎng)正確的集體輿論,善于引導隊員對集體生活中一些現(xiàn)象進行議論、評價,形成"好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有人抓"的風氣。每學期,班級德育要狠抓《小學生日常行為規(guī)范》,養(yǎng)成自覺遵守學校規(guī)章制度的好習慣,并讓所有的隊員都明白什么事該做,什么事不該做。

  (三)培養(yǎng)認真負責的干部隊伍

  在培養(yǎng)、選拔少先隊干部的工作中,主張"發(fā)展優(yōu)勢",反對"成績不好的不準當干部"。班級隊干部有三個層次;第一是"核心力量"--中隊長和副中隊長。他們是少先隊輔導員的得力助手,是全隊的帶頭人。第二是"中層干部"--組織委,他們各負其責,職責分明,是中隊各項制度落實的執(zhí)行者。第三"基層干部"--小隊長,他們擔任日常性的活動。有特長的少先隊員,還可以自告奮勇?lián)文稠椆ぷ鞯呐R時指揮員,讓他們在集體中充分顯示自己的才能與智慧。

  (四)開展有特色的少先隊活動

  在隊內(nèi)開展的活動基本分為兩大類:第一類屬常規(guī)性活動,第二類屬主題性活動。常規(guī)活動中有運動代表隊:他們主要參加學校舉行的運動會、或其他體育活動。有文藝活動代表隊,還有閱讀小組等等。第二類的主題活動,以中隊會形式為主導,也有分組的和集體的不同形式。通過開展有意義的活動,為少先隊員創(chuàng)造一個良好的自我發(fā)現(xiàn)的環(huán)境,同時也增加了輔導員和少先隊員的情感交流,心靈接觸。

  (五)讓隊員出創(chuàng)新點子。

  根據(jù)隊員熱衷于新事物,有較強的好勝心,愿意表現(xiàn)自己,求異性和發(fā)散性較強的特點。比如可以在班級中成立“金點子理事會”等組織,定期開展金點子大賽。這樣就能充分調(diào)動隊員的積極性,隊員們就會主動尋找學習生活中不完善、不合理的現(xiàn)象,一個個金點子不斷出現(xiàn)。有些難題隊員自己就可以通過實踐解決,不用輔導員去費心。

  (六)關(guān)心愛護每一個隊員

  對于品學兼優(yōu)的少先隊員,輔導員喜歡是人之常情,對于那些后進少先隊員,輔導員不應該拋棄,歧視他們,而是需要用更多的愛心和更強烈的熱情,做好細微的工作,促進他們轉(zhuǎn)化。在這方面,輔導員老師要特別注重情感交流,同時也要設(shè)身處地,以心換心,用師愛去溫暖每個少先隊員的心,同時從一點一滴的小事做起,培養(yǎng)少先隊員的自信,自尊,自愛的精神。

  (七)在工作中不斷改進工作方法

  由于少先隊員是不斷發(fā)展變化的,就要求輔導員自身也要努力學習,提高自身素質(zhì),不斷改進工作方法,這樣少先隊輔導員工作就容易做了。

  通過學習,使我認識到了班主任和輔導員不同的角色分工,我相信,只要有一顆堅定的心,只要努力開拓,積極進取,就一定會打造一個具有凝聚力的班級和少先隊團隊!

班主任工作心得體會5

  從十月四日開始,我開始擔任初一( 7)班班主任。我很快發(fā)現(xiàn)了該班的最大特點,就是“活而無序”,“活”就是指學生活潑好動,思維敏捷,從運動會、乒乓球比賽、跳繩、菊展等活動和英語、數(shù)學奧賽成績可以看出;“無序”,即指學生在習慣養(yǎng)成上還處于一種不自覺狀態(tài),上課隨便講話插話,課間打鬧追逐,課后拖拉作業(yè)等現(xiàn)象較嚴重。

  針對這種情況,我首先從建立規(guī)范,導之以行入手:

  一、建立規(guī)范導之以行

  “沒有規(guī)矩,不成方圓”。面對這樣一群剛剛跨進中學大門的可愛的小精靈,作為班主任,首先一定要告訴他們應該做什么,應該怎么做,不應該做什么。我在平時注意向優(yōu)秀班主任學習,借鑒他們的豐富經(jīng)驗,認真地閱讀《文通中學學生守則》,明確文通中學育人宗旨。,結(jié)合我班情況,在和學生民主討論的基礎(chǔ)上,我班制定制定了一系列的班紀班規(guī)。如《初一( 7)班常規(guī)管理細則》、《宿舍管理條例》、《學習常規(guī)》、《衛(wèi)生健康常規(guī)》、《安全制度》、《集會、列隊要求》等等。建規(guī)章立制度后狠抓落實,嚴格要求,并根據(jù)實際情況制定了一系列補充規(guī)定。經(jīng)過一個月的努力,學生的常規(guī)習慣有了明顯的好轉(zhuǎn),常規(guī)積分和學習成績均取得了不小的進步。

  二、嚴而有格曉之以理

  原以為班風就此好轉(zhuǎn),誰知十月份又出現(xiàn)反彈?鄯衷龆啵`紀事件明顯增多。痛定思痛,我覺得并不能完全責怪這些十三、四歲的稚氣未脫的孩子。他們不僅要知道應該做什么、怎么做,更應該知道為什么要這樣做。在級部領(lǐng)導的熱情幫助和各位同仁的精誠合作下,我開始重視每一次的主題班會:《寬容》、《責任》、《流淚的花季》、《用真誠換取真誠》……曉之以理,讓學生在一次次主題教育中不斷成長。除此以外,我還堅持每日一個字的德育活動!办o”、“勤”、“言”、“恒”、“思”、“行”、“愛”、“忍”、“志”、“學”……從小處入手、從細處入手,引經(jīng)據(jù)典,制成投影片對學生進行教育。此舉深受學生的歡迎,當然效果也很好。學生在一個個充滿哲理的小故事、一句句蘊涵深意的名人名言中悟得人生的真諦,不少學生在這些日子里感覺長大了許多。

  三、溝通交流動之以情

  “嚴”而有“愛”,我覺得這應該是我這種類型的班主任追求的境界。我的學生年齡還小,他們也許對前一個字感受頗深,但對我的“愛”有多少感覺呢?我做了一次民意調(diào)查,請學生用“敬”、“愛”、“怕”、“恨”四個字來形容評價自己的老師。結(jié)果有四分之三的學生對我的評價是“怕”,甚至還有幾個選了“恨”。此時的我忽然驚醒了過來,也許我缺少了與學生的溝通與交流,還沒有走進他們的心靈深處。在以后的日子里,我?guī)缀趺刻於紩椅迕陨系耐瑢W談心,噓寒問暖,一句鼓勵,一個微笑也許都能點亮他們暫時黑暗而孤寂的心靈。經(jīng)常與學生交流,讓他們真正明確嚴是愛、松是害的道理。走進學生的宿舍,走近學生的活動,和他們打乒乓球、下棋、唱歌,融洽了師生關(guān)系,有助于工作的開展。嚴而有信,答應學生的事一定要辦到!皭邸币寣W生知道。我會和他們一起談理想、談少年時的求學經(jīng)歷、成長的艱辛與煩惱、奮斗的成功與快樂、自己的特長與愛好。這樣,漸漸地拉近了與學生的'距離,消除了師生之間的鴻溝。

  四、團結(jié)合作持之以恒

  一個良好辦集體的形成,決不是憑班主任一己之力可以包辦一切,在文通中學的兩個多月讓我深深的體會到這一點。一個集體,小到小組、宿舍,大到班級、學校,如果沒有團結(jié)、沒有合作,將是一盤散沙,我在班級開展小組考核競賽、文明宿舍競賽,每天公布,每周小結(jié),每月總結(jié),強化對學生的集體主義教育,把個人的得失與集體的榮辱有機地結(jié)合起來,F(xiàn)在的十七班同學會為了班級扣一分而主動做十件好事、十天好事;小組、宿舍會為了扣一分而召開緊急會議總結(jié)。班干部是老師的得力助手,平時每周召開一次班干部會,賦予權(quán)力,教給方法,激發(fā)熱情,規(guī)范行為,涌現(xiàn)出一批像王耀輝那樣的敢管理、會管理,事跡感人至深的好班干部。

  初一( 7)班良好班風正逐步養(yǎng)成,常規(guī)管理漸入正軌;在期中考試和月考中,班級的總成績有了顯著的進步。也許在前進的道路上還會出現(xiàn)寫這樣或那樣的問題,但我相信,只要我們持之以恒,團結(jié)合作,從每一天做起,每一件小事做起,我們初一( 7)班的明天一定會更好。

班主任工作心得體會6

  這一學期以來,我擔任二(1)班的班主任,認真負起責任,做好學生表率。認真學習業(yè)務知識,嚴格要求自己,愛崗敬業(yè),為人師表,耐心地輔導學生。多鉆研業(yè)務,備好每一節(jié)課。抓好班風紀風,讓每一個學生自主學習和探究,積極完成學校分配的各項工作和任務,主要表現(xiàn)在以下幾點:

  一抓好班級管理,抓好學生的組織紀律和班風。每一堂課都要檢查學生是否到校,教育學生要遵守紀律,有事要請假才能離開學校。鼓勵學生要熱愛學習,勤奮自覺學習,從學習中成長起來,從快樂中學會做人﹑做事。長大后感恩社會,積極投身報效祖國。

  二抓好班級的安全教育,教會學生嚴以律己,遵守班規(guī)。教會學生遵紀守法,做一個勤奮好學﹑遵守紀律的好學生。教會學生愛集體,愛同學,關(guān)愛自己的生命。遵守交通規(guī)則,人人講安全的先進班級。

  三在工作中有高度的班主任責任感。時刻關(guān)注學生,耐心地勸導學生,感化他們,讓他們健康快樂的成長。做學生的引導者和保護神,教會他們學會做人做事的道理,長大后做一個遵紀守法的公民。

  在今后的的工作中,我會繼續(xù)努力做好班主任的本職工作,時刻關(guān)注學生,教育學生,矯正他們的不良行為,使他們的心靈得到更好的發(fā)展。

  延伸閱讀:

  工作總結(jié)簡介:

  工作總結(jié)報告當工作進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做工作總結(jié)?偨Y(jié)的寫作過程,既是對自身社會實踐活動的回顧過程,又是人們思想認識提高的過程。通過總結(jié),人們可以把零散的、膚淺的感性認識上升為系統(tǒng)、深刻的理性認識,從而得出科學的結(jié)論,以便改正缺點,吸取經(jīng)驗教訓,使今后的工作少走彎路,多出成果。它還可以作為先進經(jīng)驗而被上級推廣,為其他單位所汲取、借鑒,從而推動實際工作的順利開展。

  書寫工作總結(jié)要用第一人稱。即要從本單位、本部門的`角度來撰寫。表達方式以敘述、議論為主,說明為輔,可以夾敘夾議說?偨Y(jié)要寫得有理論價值。一方面,要抓主要矛盾,無論談成績或是談存在問題,都不需要面面俱到。另一方面,對主要矛盾進行深入細致的分析,如談成績要寫清怎么做的,為什么這樣做,效果如何,經(jīng)驗是什么;談存在問題,要寫清是什么問題,為什么會出現(xiàn)這種問題,其性質(zhì)是什么,教訓是什么。這樣的總結(jié),才能對前一段的工作有所反思,并由感性認識上升到理性認識。

  主要的內(nèi)容分為以下幾部分:

  基本情況

  這是對自身情況和形勢背景的簡略介紹。自身情況包括單位名稱、工作性質(zhì)、基本建制、人員數(shù)量、主要工作任務等;形勢背景則包括國內(nèi)外形勢、有關(guān)政策、指導思想等。

  成績和做法

  工作取得了哪些主要成績,采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,這些都是工作的主要內(nèi)容,需要較多事實和數(shù)據(jù)。

  經(jīng)驗和教訓

  通過對實踐過程進行認真的分析,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西,使感性認識上升到理性認識。

  今后打算

  下一步將怎樣糾正錯誤,發(fā)揚成績,準備取得什么樣的新成就,不必像計劃那樣具體,但一般不能少了這些計劃。

班主任工作心得體會7

  教師是人類靈魂工程師,這一光榮的稱號首先屬于我們的班主任。說起班級管理,同行們的第一個感覺就是繁瑣,為了順利地完成班主任工作,我們需要多交流。下面,我想從“兩心”“十勤”談一談我的班級工作體會。

  兩心即是:有愛心,有責任心。

  教育從本質(zhì)上說是一種以人為本的情懷,是一生命對另一個生命的關(guān)懷,不管教育表現(xiàn)形式多么紛繁復雜,但“愛”應該是它的核心,可以說,愛是一種巨大的教育力量,是溝通思想的橋梁。教師的一言一行,都影響著學生,甚至會影響他們的一生。因此,教師一定要用仁愛之心和寬容之心對待每一個學生,尤其是不要傷害他們的自尊心和人格。網(wǎng)上有過這樣一個新聞,一個13歲的學生得了嚴重的精神病。原因是他的數(shù)學成績很差,數(shù)學老師一時對他十分冷淡,一天他做不出習題,老師便把他叫到面前,當著學生的面講:我們班有一個同學最愛鴨蛋,今天我請他吃兩個,說著在他的眼晴周圍畫了兩個圈子,然后讓他轉(zhuǎn)身讓全班同學看;丶液髮W生并未告訴父母,三天后出現(xiàn)了這件事的后遺癥,該學生去學校,在走廊看到自己班的教室立刻昏倒,后來他一想到學校,便昏倒失去知覺,從此患上了嚴重的心理疾病。沒有愛就沒有教育,愛是教育的前提。我遇到過這樣的的事情,一次單元測驗后,對同學們說:“這次測驗我要特別表揚我們班的明良同學,他考了60分!”此時,班里響起了熱烈的掌聲。60分對別的孩子來說可能是一件恥辱的事,但對于平時“臭名遠揚”的明良來說,這是一件破天荒的大事了。就是這一次后,他像變了個人似的,各方面都有明顯的進步。后來他在給我的信中說:“尊敬的老師,謝謝你曾經(jīng)給我的笑容。也許你早已將這一件小事忘了,但它對我來說卻是刻骨銘心、十分珍貴、終身難忘的!

  班主任的基本任務是:按照德、智、體、美全面發(fā)展的要求,開展班級工作,培養(yǎng)良好的班集體,全面關(guān)心、教育和管理學生,使他們的身心得到全面健全的發(fā)展,長大能夠成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民。班主任的職責繁重,要能順利地完成必須具有效強的責任心。沒有責任心的班主任會由學生自生自滅、放任自流,使班集體潰不成班,最后一句話是這些學生“太難教”。工作不認真,沒有盡心盡力、想方設(shè)法,就把責任推到學生的頭上,這是一種不負責的表現(xiàn)。

  班主任工作的繁瑣,要做好它班主任一定要勤,勤在十方面:

  ①班級管理上要勤

  每天早上都要到班看早讀,做好遲到學生的思想教育,晚上勤下班看內(nèi)宿生的在校情況,勤巡班。良好的班級、班容要在老師的勤監(jiān)下才能完成。

  ②日常生活要勤傾聽、勤出手

  勤到學生中交談,傾聽他們的心事,充分了解學生的情況,及時為需要幫助的同學解決問題。正如現(xiàn)在的早戀問題,很多要老師走到學生中才能發(fā)現(xiàn)及解決。

 、蹖W習上勤輔導

  勤了解學生在學習中的心理狀態(tài),為他們解答學習上的難題,多給他們學習方法的指導。

  ④勤與課任教師聯(lián)系

  各課任教師往往對你的班會有一些啟發(fā)性建議,你可從他們那里對你的班級進一步的了解,同時,也可借助課任教師的力量管理班級。

  ⑤勤與家長聯(lián)系

  學生的成長絕不僅僅是在學校中發(fā)生的,也絕不僅僅是憑學校的教育力量就能實現(xiàn)的。家庭不僅影響著青少年的健康成長而且學校的教育影響往往需要家庭的助力才能發(fā)揮積極作用。作為班主任要了解學生的家庭背景,才能更有說服力地做好學生的`思想工作,取得家長的支持。

 、耷诎l(fā)揮學生的管理能力

  選好班干、管好班干,學生在班級中不僅是管理的對象、教育的對象,也是管理的主體和教育的主體?梢詮膬蓚方面理解:第一、每個學生進行自我管理和自我管理;第二、他們作為學習組織的成員對其他成員發(fā)揮著管理與教育的作用。

 、咔趯W習班級管理理論

  班級管理理論回答了班級管理中的一般問題,把握這些一般的問題就能夠把握班級管理的大局。根據(jù)班級管理的一般原理,針對班級管理實踐中,遇到的具體問題創(chuàng)造性地加以解決。大多老師會有這種感受,學生對你處理問題的方法越了解,你對他的震懾作用越小。

 、嗲谶\用目標管理,提高學生的期望值

  為班集體樹立一個集體的遠期目標,并為這個目標制定近期目標,還有對各種非正式群體提出目標。學生的期望值是學生內(nèi)部的動機,提高學生的學習期望值就能提高學生的學習動力。期望值與完成目標的難度成反比,與達到目標價植成正比。

  ⑨勤做好各種活動記錄

  班會課記錄,家訪記錄等,是證明班主任對學生進行了教育工作的一種料材,作為教師對學生起到的是教育作用,只要我們做了教育,學生不聽不是我們的過錯,特別是在安全第一的教育環(huán)境下,學校、校長不一定能保護你,只有我們做好了記錄才能自己保護好自己。

 、馇诟愫铆h(huán)境

  環(huán)境建設(shè)包括:衛(wèi)生、輿論的建設(shè)。使課室窗明幾凈,地板一塵不染,桌椅橫豎成線,張貼名言催奮進,黑板報圖文并茂,優(yōu)美的學習環(huán)境是學生用以作為學習的保障,對不良輿論通過主題班會,分組討論,正反雙方辯論等形式,并結(jié)合形勢的發(fā)展進行分析,使整體上達到全班一致的共識,形成正確的集體輿論。

班主任工作心得體會8

尊敬的各位領(lǐng)導、老師們:

  大家好!

  學校讓我作班主任工作交流,我感到非常榮幸,與在坐的各位優(yōu)秀班主任相比,我感到受之有愧,F(xiàn)把我班級工作的方法與大家交流一下,有不妥之處希望大家批評指正。

  ◆基本情況

  我擔任高三(13)班的班主任,高三(13)現(xiàn)有學生65人,其中男生38人,女生27人。思想學習狀況:大部分學生勤奮好學,尊敬師長,團結(jié)友愛,舉止文明,熱愛班集體。特別是林瀟、蔡朵朵、李贊贊、范文杰四名同學成績優(yōu)異,在省、市、縣各級各類競賽中都取得了較好的名次。班級以“天道酬勤,有恒乃成”為學習指導宗旨;以“臥薪嘗膽歷破繭之觸痛,破釜沉舟圓六月之金夢”為班級奮斗格言;以培養(yǎng)學生行為習慣的養(yǎng)成為重點,以在尖子生和上線人數(shù)上有所突破為目標。

  ◆所做的工作

  一、營造高考氛圍,讓學生盡早進入狀態(tài)

  高三,在學生的心目中是人生的重要轉(zhuǎn)折點。而作為高三班主任,不僅是高考備考工作的組織者和管理者,更重要的是關(guān)系到學生成人成才,對學生走好人生關(guān)鍵一步起著非常重要的作用,因此,我身感責任重大。必須下大力氣狠抓班風建設(shè),營造一個良好的班級氛圍和環(huán)境。

  1、通過主題班會、教室里的閱讀欄,讓學生了解和認清高考形勢和動態(tài),以及高考對人生的影響,強化高考在學生心目中的分量,激發(fā)學生的參與熱情和對知識的渴望。

  2、通過邀請學校班級主管領(lǐng)導高校長與學生面對面的交流,消除學生對高考的恐懼感、陌生感,讓學生零距離地感悟高考。

  3、通過主題班會和高考理想的規(guī)劃,激發(fā)學生對高考的親近感和追求理想的欲望。特別是開學初,邀請寶雞文理學院哲學系張選朝老師,給學生作了“人生觀、價值觀、世界觀”的“三觀”教育報告,使學生真正認識到人生的意義及價值取向。

  二、建立班級管理隊伍,營造積極向上的班級氛圍

  1、吸收優(yōu)秀學生組建一個敢負責、有威信、思維活、方法巧、善溝通的班級管理隊伍,全方位參與班級管理,讓每一位學生都能感覺到時時有人管,事事有人做,處處有監(jiān)督。班干部要求做到如下:(1)以身作則,學習工作兩不誤;(2)切實完成本職工作,戒浮躁;(3)有高度集體榮譽感與責任心。

  2、強化科代表的職能和作用,把學習好,責任心強作為評選指標,評選出同學滿意、老師放心的科代表,使他們真正成為學科的帶頭人、老師的好幫手、同學的貼心人。

  3、在學生中開展“結(jié)對子”“高考四人行”“1+3”等形式多樣的互幫互助活動,增強同學之間的友誼,相互推動,共同進步。例如:將活潑好動的任立同學與學習踏實刻苦的李曉同學結(jié)為對子,讓他們在學習生活上取長補短;另外按興趣愛好將本班學生四人分為一組,要求他們制訂復習計劃,相互督促檢查,共同長進、“1+3”就是讓每科科課代表加上該科成績最好的三位同學擔當“小老師”的職責,在課余時間解答班里同學在學習上還未弄明白、搞清楚的地方。

  4、充分利用班級黑板報和教室空間,通過喜聞樂見的名人名言來激勵、鼓舞學生,營造良好的學習氛圍。例如:“莫找借口失敗,只找理由成功。”(不為失敗找理由,要為成功找方法)這句名言對班上那些有潛力而不下苦功夫?qū)W習的同學有很大的激勵作用,如任立同學腦子非常聰明,總是找借口逃避學習,導致成績忽上忽下,后來,我讓他把這句名言寫在紙上,貼在自己的桌面上時時刻刻來勉勵自己,使他受益匪淺。還有“偉人之所以偉大,是因為他與別人共處逆境時,別人失去了信心,他卻下決心實現(xiàn)自己的目標!薄笆郎蠜]有絕望的處境,只有對處境絕望的人。”等名句。

  三、關(guān)愛學生

  1、加強與學生和家長的溝通、交流,了解學生的心理變化,真正成為他們心靈上的貼心人、知心朋友,學習上的好幫手,用自己的言行和思想情感潛移默化地影響學生,從而增強班級的凝聚力和向心力,提高學生積極向上的內(nèi)在動力。例如我班的學生李瑜,家住在蔡家坡電影院,該學生性格較為內(nèi)向,缺乏和其他同學交流,并且在每個周日晚上不來學校上自習,在他認為把自己封閉起來沒有人打擾才能學得更好,但學習方法單一,思維不活躍,比較死板,因而成績不但未提高,反而大幅度下降。針對這一情況,我及時和家長進行了溝通,并講明了集體的作用和學習需要氛圍。該學生堅持在校上自習,并且主動請教老師同學,成績由市一檢的273名一舉上升為市二檢第46名。

  2、加強師生對話

  古人說:“親其師而信其道”,作為班主任要與學生多交流,讓學生知道老師的.所想,同時老師也要知道學生的所想。我采取的方法是每隔兩周,讓學生以書面的形式寫出自己在學習、生活方面的存在問題與困難:有話就說,實話實說,通過此項活動,讓老師走進學生的心靈,指導起來就能做到有的放矢,為學生樹立更遠大的理想、提供更科學的學習方法、養(yǎng)成更好的生活態(tài)度起到了重要及時的指導作用。

  3、通過生活中的在逆境中成材的典型事例,比如張海迪,史鐵生等,加強對學困生的思想、情感交流,學習方法的引導、行為習慣的糾正與監(jiān)督,幫助他們提高自尊心、自信心。例如:徐波同學幼年喪母,現(xiàn)在和父親相依為命,該同學學習成績不夠理想,有段時間情緒很低落,有段時間性格比較暴躁,有段時間破罐子破摔,更有退學的念頭。我給他講述了史鐵生的人生經(jīng)歷,還從經(jīng)濟上給予了幫助,這名同學很快走出了陰影,成績也有了大幅度提高。

  4、加強學生心理健康教育,促進其健康成長。

  任班主任以來,我堅持對全體學生定期不定期的進行心理上的輔導、教育,引導學生心理的健康發(fā)展。尤其對班上性格內(nèi)向、脾氣古怪以及學習壓力較大的學生,給予更多的關(guān)心和指導。例如:我班的凈媛同學,性格較為內(nèi)向,有一次在晚三失聲痛哭,立即引起了我的高度重視,我多次勸導,及時聯(lián)系家長并調(diào)整座位,經(jīng)過一番耐心的教育后,該學生的心理狀況明顯改觀,成績由年級第180名上升為年級第19名。

  四、密切配合科任老師,齊抓共管,形成合力。

  堅持經(jīng)常與科任老師溝通交流,時刻關(guān)注并詳細了解學生各科的學習狀況,總結(jié)分析每次考試成績,做好培優(yōu)轉(zhuǎn)差,確定好優(yōu)生的培養(yǎng)目標和差生的轉(zhuǎn)化目標。及時進行教育教學分析、思考與總結(jié),合理調(diào)整教學策略,為今后的復課工作做指導。例如:上了高三后,學生普遍感到物理很難學,我及時與物理老師進行了溝通,給學生講了許多方法技巧,使學生克服了畏懼心理。

  ◆市一二檢成績分析

  市一二檢成績客觀的可概括為四個字“有喜有憂”。

  值得肯定的是按照市教研室劃定的分數(shù)線一本上線人數(shù)由市一檢7人上升為市二檢10人,二本以上上線人數(shù)由市一檢19人上升為市二檢25人;英語科人均成績提高較快,尤其是高分段人數(shù)多。當然也暴露出一些問題:一是林瀟、蔡朵朵、李贊贊這三名學優(yōu)生雖名列全校前茅,但總分與兄弟學校相比還是偏低。二是線上個別學生存在薄弱學科。三是應屆學生答理綜試題時,在答題技巧和時間分配上缺少經(jīng)驗,把應該會答能得分的題也沒有時間答。四是個別學生成績不夠穩(wěn)定。

  ◆今后工作的措施

  進入后期復習階段,應該有條不紊地做好如下工作。

  一、加強班級管理,注意心理調(diào)節(jié)、

  到了后期,學生可能會產(chǎn)生浮躁心理,一定要及時抓好班級管理工作。

  1、教育學生要學會感恩,懂得回報,尊敬老師,因為老師給你傳授了知識給予了力量;不要忘記母校,因為他讓你插上了理想騰飛的翅膀,讓你在吞吐翕張之間飽孕生機和力量。

  2、召開班委會,號召班干部穩(wěn)定學生情緒,避免散漫風氣出現(xiàn),把問題解決在萌芽狀態(tài)。

  3、通過個別談話的方式,抓好學優(yōu)生,穩(wěn)定中游學生,安撫好學困生,多表揚,少批評。

  二、加強學法指導,提高復課成效、

  進入后期沖刺階段,認真指導學生采用科學的學習方法提高學習效率。

  1、繼續(xù)邀請學校的名師,對學生在審題方法、解題思路、答題技巧及規(guī)范性等方面作指導。在市一檢后,學生的理綜成績普遍較差,特別是面對理綜試卷感到非常困惑和存在著畏懼心理,針對這一情況,我邀請了多年帶高三且經(jīng)驗豐富的張宏社老師對學生作了指導,從市二檢成績來看,效果明顯。

  2、要求學生在二輪復習時要有重點,有選擇,不要面面俱到。否則學生就會感到任務重,壓力大,沒有成就感,甚至越來越感到厭煩。

  3、復習時,鼓勵學生利用課余時間可以采取“相互談討,相互評閱試卷”等形式,既可以讓學生思維始終處于活躍狀態(tài),又可以使學生切實了解自己的學習情況,促進學生共同進步。

  4、指導學生制訂復習計劃,指導學生制訂“明暗”兩條線進行復習,明線就是跟著老師走,暗線是自己回歸課本,以求扎扎實實提高復課成效、

  老師們!高考在即,任務艱巨,但我堅信:有學校領(lǐng)導、各位老師的大力支持,有年級組作后盾,再加上我們扎扎實實的工作,我深信天道酬勤,但求無愧于心。最終使我們力爭在尖子生和上線人數(shù)上有所突破,取得良好的高考成績。

班主任工作心得體會9

  現(xiàn)在的學生絕大多數(shù)是獨生子女,條件優(yōu)越,嬌生慣養(yǎng),個性強,脾氣暴,易沖動,好面子,以自我為中心,聽不得別人半句話,很難調(diào)教。這是實情,可以這樣說:現(xiàn)在的學生是一個特殊的群體,一張張活潑可愛的笑臉,一群群鮮活有靈性的生命,他們所表現(xiàn)出來的行為舉止,常常是出人意料,他們著裝打扮常常是令人瞠目,他們常常出位的張揚個性,立異的表現(xiàn)自我,他們面臨著各個學科老師的層層加壓,無所適從、心緒不寧、焦躁不安、不堪負重,以致產(chǎn)生了嚴重的厭學情緒:無故曠課、逃課,跨年級滋事,頻繁地進入“三室一廳”網(wǎng)吧,抽煙喝酒聚會,無節(jié)制揮霍錢財,肆意損壞公物,無端頂撞師長、辱罵老師等等,嚴重違背了《中學生日常行為規(guī)范》,影響了學校正常的教育教學秩序,損害了學校對外形象。雖然集中在少數(shù)人身上,但負面作用很大、影響極壞。這一部分學生他們胸無大志,不思進取,行為放蕩,品行不端,精神頹廢,意志消沉,法紀觀念淡薄,人生信念模糊,生理心理缺失,是非黑白不辨,經(jīng)不起引誘,擋不住蠱惑,已滑到了令人可怕的邊緣。社會聚焦關(guān)注、家長怨聲載道,老師遭受譴責、學校耗費精力,已引起了教育部門的高度重視。對于這一類學生,我們的班主任該怎么辦?是失去信心,聽之任之,甩手不管?還是拳拳之心,傾注愛心,盡我們的最大努力?這是新時期擺在我們每一位班主任面前的一個嚴峻的課題。我們的班主任工作究竟該怎么做?

  一、進取之心

  我們都知道,現(xiàn)在的初中學生他們的人生觀、價值觀、世界觀都還沒有定位、成熟,思想波動大,既單純又復雜,一步亦趨,缺乏主見,可塑性強,當前,全面做好學生的思想道德教育工作,特別是學習上、思想品行上有問題的學生,做好他們的政治思想工作,顯得尤為重要,我們每一位班主任,肩負著育人的神圣的使命,任重道遠。我們都知道這樣一個淺顯的道理:做好學生的政治思想工作,抓好學生的常規(guī)管理,就是抓學校質(zhì)量,但在實際工作中,我們又常常自覺不自覺地把它們分割開來,唯一的注重學生的知識的傳授,單一的以分數(shù)論高低,而忽視了對學生思想動態(tài)的正面引導,疏漏了對學生高尚靈魂的塑造,淡化了對學生的心理健康的呵護。目前,我們班主任隊伍素質(zhì)參差不齊,良莠不均,不少班主任教育方法陳舊,教育手段守舊,教育理念滯后,工作思路缺乏前瞻性,腳疼醫(yī)腳、頭痛醫(yī)頭,出了問題,對學生不是一場急風暴雨,就是一陣狂轟濫炸,方法極其簡單粗暴,既疏遠了師生感情,又冷淡了師生關(guān)系。結(jié)果是事與愿違,事倍功半,適得其反,效果極差。班主任成了班級的維持會會長。問題出在什么地方?關(guān)鍵是我們班主任的底氣不足,本領(lǐng)不強,技藝不精,法術(shù)不高,沒有靜下心來,耐著性子,依據(jù)不同個性的學生特點,去貼近他們,了解他們,讀懂他們的內(nèi)心世界究竟想些什么?需要什么?我們的班主任應當采取哪些行之有效的方法,切實可行的措施,以及嫻熟高超化解矛盾的手段、技巧,來解決這些問題?這就需要我們每一位班主任都來潛心研究,傾心學習。學習是人的第一本領(lǐng),重視學習是每一位班主任歷練本領(lǐng),謀求發(fā)展的基石,善于學習是每一位班主任成就事業(yè),贏得成功的法寶。特別是做一名新時期的班主任,更是要注重學習,學理論、學技能。用豐厚的知識武裝自己,用厚實的功底培植自己,要多讀書、好讀書。閱讀能使人充實,使人視野開闊,思維深刻,情感升華。只有通過大量的閱讀,擠時間閱讀,才能形成廣闊的知識背景、智力背景;才能積淀道德成長中豐厚的土壤。一個不重視閱讀的班主任定是一個才疏學淺,品位粗俗的班主任;一個不重視閱讀的學生,定是一個缺乏自信力、缺乏發(fā)展?jié)撃艿膶W生;一個不重視閱讀的班級,定是一個沒有生機、暮氣沉沉的班級。我們班主任一定要力求從一個單純的傳授知識的教書匠,轉(zhuǎn)變?yōu)榫哂兴急婺芰、?chuàng)新能力的研究型班主任、綜合型班主任。博覽群書,開闊視野,凈化心靈,陶冶情操。多與高尚做朋友,你會收獲高尚;多與勤奮做朋友,你會奮起努力;多與學識淵博的人做朋友,你會收獲知識;多與追求卓越的人做朋友,你會加快前進的腳步。這是新時期賦予我們每一位班主任的神圣使命,必須努力學習,奮發(fā)進取,力爭做一名素質(zhì)高,能力強,作風硬的優(yōu)秀班主任。

  二、精細之心

  一個班級幾十名學生,什么類型的學生都有,我們每一位班主任對班級管理一定要有精細之心。細節(jié)決定成敗,班級管理工作關(guān)鍵在一個“細”字上,即細化班級管理的各個方面、各個環(huán)節(jié)、各個細節(jié)。在班級管理工作中沒有一件事情小到不值得去做,也沒有一個細節(jié)細到可以被忽略。我們的班主任要善于抓小事、抓細事,尤其是要善于抓住帶有傾向性的小事、細事,細心發(fā)現(xiàn),用心研究,狠心落實,恒心堅持。堅守課堂做教學能手、精致管理做管理高手、引領(lǐng)學生做行家內(nèi)手,注重學生行為習慣,學習習慣和刻苦精神的培養(yǎng),從嚴治班,精細管理。從而帶動班級管理整體工作上水平,上臺階。

  三、寬容之心

  一個班級幾十名學生,什么類型的學生都有,我們每一位班主任對學生一定要有寬宏之心,包容之量,這是我們所從事的職業(yè)的需要,這是我們建功立業(yè)的需要,這更是我們走近學生、人性升華、超越自我的需要。我們的班主任一定要針對學生不同的特點、不同個性選擇為之相適應的行之有效的方法。切不可操之過急,更不可急功近利,實行高壓政策。

  我們的班主任胸中要有一團火——這就是工作的熱情;

  我們的班主任心中要有一潭水——這就是包容與寬宏。

  做人的工作,特別是做學習習慣、行為習慣失范的學生、人生信念模糊的學生、法紀觀念淡薄的學生、心理壓抑失衡的學生等等,沒有火熱的工作激情,沒有海納百川的雅量,沒有垂釣者的耐心,沒有狩獵者的機智,沒有包羅萬象的氣魄,是不會也不可能做出成效來的。善于做好不同類型、不同層面、不同個性學生的政治思想工作,分層推進、有的放矢,這是我們做班主任的最基本的素養(yǎng)。

  四、仁愛之心

  一個班級幾十名學生,什么類型的學生都有,我們每一位班主任對學生一定要有仁愛之心,要學會個案研究,要講究教育方法的科學性、可行性,要講究策略的藝術(shù)性、多維性。要用仁愛之心善待我們每一位學生:學習上怕苦畏難的學生;平時不安分守紀的學生,數(shù)著指頭打發(fā)日子的學生,要通過苦口婆心的教導、和風細雨的疏導、循循善誘的引導,曉之以理、動之以情,去感化他們、包容他們,讓我們的學生從內(nèi)心里深深地感到:你是一位嚴師,你的一舉一動,時時刻刻都在規(guī)范著他們的行為;讓我們的學生從靈魂深處更覺得你象一位仁父慈母,你的一言一行,無不充滿著對他們無限的關(guān)愛,令人可敬可親。我們種下的善花,不會結(jié)出惡果、苦果。我們平時艱辛的付出、默默的勞作,不企求一蹴而就、立桿見影,我們追求的是潛移默化、繩鋸木斷、水滴石穿。我們的班主任,特別是年輕的同志,一定要舍得花時間、投精力,要有一股盯勁,一股鍥而不舍的精神,一股堅忍不拔的毅力和對事業(yè)執(zhí)著的追求。多一點仁愛之心吧,熱愛孩子是我們的天職。多一點嘗試之情吧,嘗試著用溫情去融化他們,嘗試著去觸摸他們最敏感、最柔軟的部分。嘗試著換幾個角度去把他們重新看清楚,你定會發(fā)現(xiàn),在他們另一面,一定有一片令你感動的別樣的天空。用你熾熱、無私、高尚的真情、真心去打動他的心,改變他的觀點,扭轉(zhuǎn)他的思想!

  以真心為后進生擎起一片晴朗的天空!

  以誠心來點亮后進生內(nèi)心深處的明燈!

  以熱心去激發(fā)和培養(yǎng)后進生的學習興趣!

  以愛心貫穿后進生轉(zhuǎn)化的全過程!

  我們艱辛的付出一定會有收獲,我們?yōu)⑾碌男燎诤顾欢〞Y(jié)出豐碩成果。

  五、欣賞之心

  一個班級有幾十名學生,什么類型的學生都有,我們每一位班主任對學生一定要有欣賞之心。教育的藝術(shù)不在于知識的傳授,更在于呼喚、激勵、感化、感悟和欣賞。會表揚善于表揚學生的班主任,才是一位有品位的班主任,才是一位可獲得成功的班主任,才會最終贏得學生由衷的贊譽、尊敬和愛戴。教育的真諦就是要發(fā)展每一個學生的個性,有生命力的教育是個性化的教育,張揚個性的教育,是最有活力的'教育。每一個學生的個性都應得到健康發(fā)展的教育,那才是真正成功的教育。對學習有困難的學生,品行失范的學生,心理缺失的學生,得不到師愛的學生,他們渴望著、企盼著有人去貼近他、安撫他、認可他、肯定他、解讀他,哪怕他平時有一點點成績,有半點長處,有一絲進步,一個成功的舉動,我們班主任就要不失時機的去表揚他、鼓勵他、欣賞他、呵護他,向他們送去縷縷春風;向他們播灑綿綿春雨。草色青青,得益您的深情;花姿綽約,映襯您的愛心。我們的學生似幼苗、像花朵,他們需要的是雨露的滋潤,陽光的普照,而不是疾風驟雨,霜天雪月。我們班主任一定要多研究對策多講究方法,切不可讓他們自暴自棄、破罐子破摔,更不可望船沉,放縱不管,冷風熱刺,橫眉冷對,這樣的師生關(guān)系,對立的情緒,你說他能聽從你的教導嗎?能學好你所教的學科嗎?能激發(fā)他的學習熱情嗎?能確立他的自尊心嗎?能樹立他的人生信念嗎?不能,肯定不能。你的冷眼中有牛頓,你的譏笑中有貝多芬,你的教鞭下有瓦特,你的巴掌下有愛迪生……我知道,厭煩、心灰意冷不是你的本意,放縱、得過且過更不是你初衷。我更知道,你肯定試著接受過“差生”,對他們傾注過滿腔熱情,細聲軟語,和顏悅色,耐心地、細致地、滿懷信心地給他們補缺補差、講人生、談道理?墒切Ч⒉幌裣胂笾械哪菢,于是原本執(zhí)著的你開始失望,也逐漸失去了信心。可就怎么忘了,教育是一個曲折、長遠、螺旋上升的過程,沒有一蹴而就的成功,更沒有一步登天的神話。為什么不再多一點點耐心,多一點點執(zhí)著,多一點點信心,多一點點微笑呢?

  六、快樂之心

  一個班級有幾十名學生,什么類型的學生都有,我們的每一位班主任對學生要有快樂之心,一定要學會愛班上的每一個學生。要注意傾聽他們的聲音,關(guān)注他們的煩惱,滿足他們合理需要,即使有點滴進步也要給予及時表揚、鼓勵,充分的肯定贊賞,要有快樂的心境對待每一位學生,只有愛學生,自己才快樂。前蘇聯(lián)一位大教育家曾說過:只有愛學生,才能教育好學生。我們的班主任一定要舍得情感投入,不要吝嗇你臉上的微笑,不要計較你師者的風范,因為你的每一個贊許的目光,每一個慈祥的微笑,每一句親切的話語,每一次真誠的激勵,都能象朝陽、似春露,滋潤著他們孤寞的心靈。用你的真誠,用你的笑容,用你的慈母般的心腸、摯友般的親情,去同化他們、接納他們,讓他們知心的話兒說不完、道不盡。以快樂傳授知識,收獲的是愉悅的笑容;以快樂管理班級,收獲的是融洽的氣氛;以快樂與學生溝通,收獲的是愛與被愛?鞓酚肋h載著老師與學生在愛與被愛中成長!快樂是師生間心靈溝通的紐帶,讓快樂撒滿我們的校園,讓快樂滋潤我們的教育,讓快樂充滿整個世界。學生快樂了,班級快樂了。這也是一個成功的班主任人生最大的快樂。

  社會是課堂,實踐是勵石,他人是吾師,自身是關(guān)鍵。贏在舉止,敗在細節(jié),擁有源于付出。只要我們樂于奉獻,敏于學習,勤于思考,勇于實踐,善于總結(jié)。我們的班主任工作就一定能夠不斷進步,有所創(chuàng)新,贏得成功!

  春蠶無需炫耀,那吐出的銀絲,就是丈量生命的尺子;

  教師無需自詡,那芬芳的桃李,就是對為師者最高的評價(獎賞)。

  愿我們每一位班主任,是春天細細雨絲,澆灌著我們每一位學生茁壯成長;

  愿我們每一位班主任,是夏天涼涼的清風,吹去每一位學生成長中的煩惱;

  愿我們每一位班主任,用我們一生的真愛讓每一位學生在仁愛與真誠中成熟、成長!

班主任工作心得體會10

  一、用切實可行的理想教育去激勵學生

  我對學生的理想教育分為學校理想、班級理想和個人發(fā)展理想三個互相關(guān)聯(lián)的方面。我教育學生以愛校為榮,從內(nèi)心熱愛自己的學校,時時處處為這個學校添光彩。我校的理想是“廣元聞名,四川知名,全國有名”。學生樹立“今天我以大東為榮,明天大東以我為驕傲”的觀念。學生的言行折射出學校的校風。我教育學生要有集體主義觀念,以實際行動去實現(xiàn)“文明班級”、“不求最好,但要更好”的班級理想,以此增強班級的凝聚力和向心力。在學校和班級理想的引領(lǐng)下、在成就學校和班級發(fā)展過程中,學生逐步實現(xiàn)個人的最優(yōu)發(fā)展。為使其發(fā)展更具實效性,我要求他們設(shè)立長期發(fā)展理想,而非夢想。我在不同階段指導他們設(shè)立切實可行的中期理想和近期理想,包括學期理想、學月理想、周目標等。

  二、用溫情系統(tǒng)的禮儀教育去規(guī)范學生

  禮儀教育是班主任德育工作的切入點和立足點,其起點是教會學生從內(nèi)心去尊重他人。尊重他人是人與人接觸的必要和首要態(tài)度,只有這樣才會有得體的禮儀言行,同時才有可能得到他人的尊重。學生自覺提高本人的自尊心、自我約束而養(yǎng)成自尊自愛自律的良好品德,養(yǎng)成待人謙遜、不驕不躁的高尚品格人格。禮儀教育重在實踐,學生在理解禮儀要求的基礎(chǔ)上,敢于在日常言行中去展現(xiàn)文明有禮的自我形象。

  在日常管理中,我沒有制定繁瑣的班規(guī),制定更多約束學生發(fā)展的規(guī)定勢必磨滅學生的個性發(fā)展。我始終堅持系統(tǒng)正面的禮儀教育與引導。日復一日,多數(shù)學生都能養(yǎng)成一日三省的'習慣。我很重視在新生入校后的學前教育,幫助他們完成從小學到中學的思想過渡,此時的禮儀教育若全面而系統(tǒng),后續(xù)的管理工作則省時省力。師生共同學習了《德育教育手冊》,提高了學生對養(yǎng)成個人及班級文明禮貌的良好形象重要性的認識,從而自覺規(guī)范自己的一言一行;并要求學生把實踐與養(yǎng)成落到實處。學校在班務工作的日?己嗽O(shè)置“流動紅旗”,我班則在德育量化考核方面增設(shè)了學生禮儀言行方面的評比要求,把學生的言行與班集體榮譽聯(lián)系起來。第一次班會時,大家都表示要把我班建設(shè)成“全區(qū)文明班”作為第一目標。他們言而有行、嚴于自律且信守承諾。我還提出了簡短口號進行禮儀教育,如“人要精神,物要整潔”、“男生要成為紳士、女生要成為淑女”、起身看座、真誠致謝等。

  三、用至真至誠的愛心教育去感化學生

  師愛是由教師的理智感、美感和道德感凝聚而成的高尚、積極的情感,又是強大的教育力量和手段,還是建立融洽師生關(guān)系的感情基礎(chǔ)。教師只有真心去愛學生,才能引起他們強烈的情感共鳴。師生彼此對愛渴求,會產(chǎn)生神奇而微妙的作用,學生想得到老師和同學的愛,同時以自己的愛去感恩。學生珍惜師愛中繼續(xù)母愛而適應社會發(fā)展需要的部分,使他們愛的情感更豐富,個性得到進良好發(fā)展。懂得師愛的學生會把“師愛我”的外部條件轉(zhuǎn)化為自身“我愛師”、“我愛班”等強大的內(nèi)部動力。

  在教師傳授知識過程中,師愛發(fā)揮著重要作用。有效的課堂非常需要教師與學生之間深厚的感情作為催化劑。學生經(jīng)過情感去考慮和過濾教師所講的。學生的天才智慧依靠教師的愛去激活它。如果教師愛他們,他們認為教師的嚴即是愛。相反他們則認為教師惡意要求,會緊閉心靈,甚至公開對抗阻抑教學過程的發(fā)展。師生情感相親,則信道相通;若情感相悖,則阻礙信息傳導。

  教師要懂得理智施愛于學生,將愛遷移轉(zhuǎn)化于學生心靈。教師要愛但不溺愛。實施得好就能順利走進學生,打開學生的心靈。教師對待學生做到公正無私、不偏不倚。教師以公正之心和清廉的作風作去施愛,才能點石成金。學生若感覺老師更愛優(yōu)生,而對差生有偏見,其自尊心受損,師者魅力就會大打折扣。

  四、用持之以恒的習慣教育去成就學生

  好習慣讓學生受益終生,好習慣只有在學生努力和自我克制的、長期反復的訓練中才能養(yǎng)成。老師首先要以身作則,因為學生會自然地以老師為榜樣。我在班上樹立習慣好的學習標兵,讓學生有判斷的標準和學習的楷模。學生要從一言一行做起,從現(xiàn)在做起且貴在堅持。教師要提出細化要求,同學們堅決貫徹執(zhí)行。我還善于發(fā)現(xiàn)時機,在習慣養(yǎng)成的關(guān)鍵時刻,對學生的好習慣加以肯定和鼓勵。

  我提出“讓優(yōu)秀成為一種習慣”的觀點,要求他們在學習過程中的方方面面、時時處處都要爭取自己做到優(yōu)秀,而非只爭取最后的結(jié)論是否優(yōu)秀。在過程中能以優(yōu)秀的習慣來嚴格要求自己,就算結(jié)果不是最優(yōu)秀,也會比較優(yōu)秀。具體來講,在學習過程中要養(yǎng)成良好的精神習慣和具體的學習策略,要自信也要謙遜,要有端正的學習態(tài)度和持之以恒的精神,要有積極向師生請教的精神,要有不甘人后、出人頭地的奮斗精神,要在學習過程中養(yǎng)成課前、課中和課后的優(yōu)秀學習習慣。甚至周末老師要爭取家長配合學校,共同做好其良好習慣養(yǎng)成的監(jiān)督、督促工作?梢蠹议L參與學生周末管理。

  五、用師生互動的課堂教育去啟迪學生

  目前很多地方都提出了改革課堂教學的有效教學模式,很多學校都在探索具體的方式方法。但學生是課堂的主體,這條是亙古不變且必須遵循的原則。因此我告訴學生,老師在講臺上講課,“臺上的精彩來自臺下的喝彩”。學生要主動地參與到課堂中來,實現(xiàn)“我的課堂我做主”,精彩而高效的課堂來自師生雙方的共同參與和影響,在這個過程中大家才能啟迪和催生教育的智慧。

  有了這幾個方面的扎實工作為保障,班級學生的德育管理工作相對就輕松多了。

班主任工作心得體會11

  這學期我擔任xx物流(1)班主任,班主任工作是一項非常辛苦的差事,每天早讀都要到崗跟隨學生,很多老師都不愿意當班主任,都說當班主任很累。本人也當了三年班主任,確實有這樣的體會。當班主任工作中,雖然沒有取得什么功勞,卻也付出了辛勤的汗水,同時也積累了一些經(jīng)驗,現(xiàn)在我談談當班主任的一些做法。

  作為班主任,剛接管一個班時,對班中的學生的情況一概不知,要了解班中學生的情況,主要靠平時仔細的觀察。平時班主任應細心觀察本班學生出現(xiàn)的各種不良現(xiàn)象,當發(fā)現(xiàn)問題時,應及時解決。例如,當你走進教室時發(fā)現(xiàn)地上有很多瓜子殼,果皮等。就知道這是班中學生干的“好事”。作為班主任,要解決這個問題,先要了解是誰在教室內(nèi)吃東西并亂扔果皮。知道是哪位同學后立即對他們進行衛(wèi)生方面的教育,并在全班強調(diào)以后不允許在教室內(nèi)吃東西。不管是上課或是下課時間,如果發(fā)現(xiàn)的話,班主任將對他作出嚴肅處理。班主任說的話對本班來還是有一定的效力的。此外還有例如有的同學拿撲克牌到教室玩;下課后有些學生經(jīng)常在教室內(nèi)你追我趕;上課鈴響后,很多同學還是教室外,有的同學講話不文明、不懂禮貌等。對于這些問題,班主任也應當及時處理,教育他們以后應怎么做,使學生懂得尊重他人,尊重老師,遇到老師應主動打招呼,講文明,講禮貌等,懂禮貌,除此之外,學生的一些不良行為也可以通過主題班會進行教育。

  其次,本班學生中最害怕的人是班主任,作為班主任應利用學生這一弱點,加強對學生的管理。班主任可在空余時間不定期的走到本班教室看看,看一看其他科任老師上課時學生的紀律情況怎么樣,發(fā)現(xiàn)上課不專心、紀律差的學生,班主任及時找他談心,做好思想工作,曉之有理,讓他有機會改過自新的機會,保證以后上課遵守紀律,認真學習,讓課任上課時有個輕松的教育氛圍。

  再次,在一個班中肯定有個別紀律較差的.學生,甚至有些班中有多個這樣的學生,他們組合成一個團體,嚴重影響本班學生的學習,作為班主任假如不剎住這股歪風,這個班將來的后果將越來越嚴重。怎樣制止住他們呢?首先鎖定頑皮的一個,先找他談心,做他的思想工作,講述做人的道理,用愛心感化他,使他逐漸改變不良行為,如果你自己的能力感化不了,可以借助保衛(wèi)科的力量,來個殺雞敬猴的辦法,制止住最頑皮的“老大”,剩下的那些就不足為患了。你可以一個一個的教育他們,使他漫漫改變不良行為,引導他們懂得尊重老師和他人,懂得做人的道理,使差生得到轉(zhuǎn)化,營造良好的班集體。

  總之,每個班學生的情況個不相同,作為班主任應根據(jù)本班的實際情況,采取不同的手段和不同的措施。

班主任工作心得體會12

  在觀看了光盤講座《今天,我們怎樣做班主任》時,心情久久不能平靜。深知教育工作之中,沒有愛,便沒有了教育。這一點是值得我去學習的。

  作為一名班主任,才知在學生成長中擔當著不一樣的角色,面對學生稚嫩的心靈,只有用愛、用心去贏得和塑造消失的心靈,在教育工作中才能取得事半功倍的效果,她是學生最親的朋友,陪伴學生成長的左右;她是學生的親人,呵護學生成長的每一步;她是學生的榜樣,引領(lǐng)學生成長的方向;她是學生的橋梁,架在學校與家庭之間;她是學生的醫(yī)生,保證學時健康成長。這些角色我都應該扮演好,做一名全職班主任。低年級學生語言表達能力和解決問題的能力都不行,只有多給學生一點點的愛,只有你用心工作,用愛滋潤學生,學生會被你感化的'。他們會做的比以前更好,孩子心理也會朝著健康的方向發(fā)展。不管事情如何艱難,老師都要與學生一起面對,不管遇到多大的困難,老師都要做學生的精神之柱。

班主任工作心得體會13

各位領(lǐng)導、老師們:

  下午好!今天我很榮幸能在這里和大家交流一下當班主任這一年來的心得體會。說得不好請大家批評指正。首先我要感謝這一年來幫助過我的所有人。感謝各位領(lǐng)導對我工作的支持,感謝七(七)班所有任課老師的真誠合作,尤其感謝向東老師和呂曉蕾老師對我工作的全力配合。這一年來我的感觸有以下幾點:

 。ㄒ唬┥虾瞄_學第一課。

  在上開學第一課之前一定要精心備好課,想好要說什么內(nèi)容,然后再面對學生提出自己的要求,和一旦不照章辦事應該受到什么樣的懲罰,同時向同學們提出本學期的目標,并鼓勵學生朝著這個目標努力奮進。

 。ǘ┕ぷ饕。

  勤勞是做好班主任工作的基礎(chǔ)。俗話說得好,勤能補拙。尤其是開學的第一個月一定要勤到班級中去,勤到學生中去,與學生溝通;勤與科任教師交流,及時發(fā)現(xiàn)不足,及時解決;勤督促,勤記錄好的`經(jīng)驗;勤于家長溝通,家校配合教育,收到良好的效果。只有勤,才能及時了解班級的基本情況,及時掌握學生思想動態(tài),及早發(fā)現(xiàn)學生存在的問題,及時解決。才會對班級工作就會心中有數(shù),工作才能事半功倍。這既是班主任工作的需要,也是建立良好師生關(guān)系的基礎(chǔ)。

 。ㄈ┲伟嗉壱獓。

  愛是陽光雨露,教育卻是暴風雨。僅僅有陽光雨露而缺少暴風雨的學生,難以長大。在教學工作中,“嚴”是我的治班之道。在治理班級、維持班級穩(wěn)定中,“嚴”確實是有一定作用的。因此,開學就制定班規(guī)。因為學生畢竟年齡小,自控力差,有時難免會控制不住自己而違紀。對于違反了班規(guī)的同學,一定要嚴肅地進行批評教育,按班規(guī)處理,否則班規(guī)將成為一紙空文,沒達到約束的作用。在平時的靜校和自習課中我通常讓值周班長坐在教室后,值日班長坐在講臺上,這樣雙管齊下,紀律方面就得到了保證。在班主任工作中,遇到棘手的事我會在辦公室與各位老師討論,尤其是有經(jīng)驗的老班主任,爭取用最好的辦法解決最難得問題,我也是在不斷總結(jié)積累的過程中慢慢的成長。

 。ㄋ模┥虾妹恐芤坏陌鄷n

  結(jié)合學生一周的表現(xiàn)和家長的建議,擬定有針對性的主題,再以班會的形式呈現(xiàn)出來,讓學生雙休日在家找一些關(guān)于下周一班會的一些題材,在班會過程中讓學生都積極參與進來,這樣學生就可以暢所欲言,各抒己見,同時對一部分學生也起到一定的督促作用,對于別人所犯的錯,他們就會做到有則改之無則加勉。

  (五)架起家校溝通的橋梁

  充分利用校訊通,每次考試后都給家長發(fā)短信讓家長幫著孩子共同分析得失,共同進步。尤其是下學期臨近期末假期較多的情況下我會給學生家長發(fā)短信布置一些任務,讓家長務必在家抽背小科的復習,開學之后,我再讓小組長檢查,一旦有學生不過關(guān),我就會當著學生的面給他家長打電話詢問情況,這樣一來其他學生下次假期再也不敢敷衍我了。

  各位領(lǐng)導,老師,我們每天都生活在忙碌中,在忙碌中生活,但千萬記住身體是革命的本錢。最后我祝愿大家身體健康,工作愉快!

班主任工作心得體會14

  去年五月份的時候,我們班幾個學生在周末偷偷跑到網(wǎng)吧玩游戲。因為平時對學生去網(wǎng)吧玩游戲特別留意,我很快知道了這事。周一一上,我馬上把去網(wǎng)吧玩的學生集中起談心教育,告知玩游戲的危害性。并將情況和幾位學生的家長進行了溝通,要求他們加強對孩子的'關(guān)心,防止孩子周末泡網(wǎng)吧。第二天晨檢的時候發(fā)現(xiàn)去網(wǎng)吧玩的徐凱鋒沒有出現(xiàn)在堂上,這又讓我有點擔憂起。我馬上撥打了他家的固定電話,可是整整打了三次電話才打通。電話那頭的徐凱鋒拿起電話只說了句:“老師,我不上了!”之后,就把電話掛了。我再連著打,他始終沒接電話。于是,我約了幾位老師一同趕往本鎮(zhèn)毗溪村,迅速找到他家里。還好,看到他正在家里寫作業(yè)。我便問他為什么不上學。他一五一十地告訴了我。原,徐凱鋒家長知道他上網(wǎng)的事情后,沒有進行明妥當?shù)慕逃,而是狠狠地罵了他一頓,叫他不要去讀書了。沒想到徐凱鋒的脾氣十分的倔,第二天真的不上了。而父母因為早早地出去干活了,根本沒管孩子,更不知道他真的會不上。雖然,學生沒出什么事情,但我們還是有點擔心。我們幾位老師又馬不停蹄地趕往他父親干活的地方,和他父親就孩子教育問題和教育方式進行了溝通,要求他以后要更加委婉、妥當?shù)慕逃⒆,多和孩子談心談話。當(shù)玫郊议L的認可后,我們才把徐凱鋒一起帶回了學校上,并繼續(xù)和他談話溝通,幫助他改掉壞習慣。

班主任工作心得體會15

  接到xx級4班這個班時,已經(jīng)進入初三了,除英語教師沒有換,其他科的教師都是新接手這個班的教師。特別是我這個班主任也是新接手的。學生會把現(xiàn)在的老師與以前的老師進行對比,把我這個班主任與劉老師進行對比。針對這種情況,我首先對學生進行思想工作的轉(zhuǎn)化和引導。讓學生對我的教育方法和管理方式有所了解。

  中國有句古話叫做“他山之石,可以攻玉”,班主任工作我一直在不斷的借鑒、學習,從細微的地方學習其他班主任獨特的管理方法。有新的收獲,也有新的失敗,現(xiàn)將xx年的幾點體會簡單總結(jié)如下:

  第一個問題:如何對待和處分違紀的學生?

  學生違反紀律一定要受到紀律處分,這一點可以說是天經(jīng)地義,所謂國有國法、校有校紀、班有班歸,無規(guī)矩不成方圓。但是怎么樣才能使受到處分的學生心悅誠服的接受處罰而不至于產(chǎn)生消極的抵觸情緒呢?學生違反紀律本身就是一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好的事情巧妙的轉(zhuǎn)變?yōu)楹檬?最近半年來,我在班上大力推行這樣一種方式:對違反紀律情節(jié)比較輕的學生,我叫他上講臺唱一首好聽的歌或者講一個動聽的故事,對于違反紀律情節(jié)比較嚴重的學生我叫他們用正楷字寫一份內(nèi)200字左右的違紀心理報告,描述他當時的違紀心理,請大家注意心理報告書不是保證書更加不是檢討書。經(jīng)過一段時間的實踐后,我發(fā)現(xiàn)這種方式的效果明顯。第一:受這種方式的學生一般不會對老師產(chǎn)生心理上的抵觸情緒,因為他在上面唱

  歌或者講故事時下面的同學會給他熱烈的掌聲,可以說他是在一種很快樂的氛圍中受到教育。第二:學生在眾目睽睽之下唱歌或者講故事,大家的目光都集中在他身上,對他的口才及膽量是一個考驗和訓練,寫心理報告的學生要用正楷字來寫間接的幫他們練字和培養(yǎng)了組織語言的能力。第三:可以令到學生的心態(tài)更加積極、可以發(fā)掘到一部分學生的潛能。班上有一名男生黃同學,平時不愛出聲,有一次違反了學校的管理條例。他自己選擇了上講臺講故事,結(jié)果他的故事講得很流暢,而且情節(jié)生動,獲得了同學們一陣有一陣的掌聲,在同學們的掌聲中,他在大庭廣眾表現(xiàn)自己的自信心大大增強了,而且充分的意識到自己其實并不比別人差。這種方式是借鑒了魏書生老師的方法。

  第二個問題:如何營造良好的班級氣氛?

  在班級理念上,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。從我接這個班第一天起,我就把這樣一個理念教給了全班學生,這個理念一直貫穿于我治理班級的整個過程中。學習上我大張旗鼓的鼓勵學生向老師發(fā)問。紀律上我積極主張“先專政后民主”,一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調(diào)一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分,而且班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中,必然會有少數(shù)學生對于處理不滿意,那么班主任在這個時候應該馬上進行疏導工作,這就是“法”和“情”的關(guān)系,法律不外乎人情,我們先將法律后講人情,這是班主任的工作原則。

  同時,對學生進行思想品德教育。這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的.重點。首先要關(guān)心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。在向?qū)W生進行思想品德教育時,要有的方矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。

  其次要增強班級的凝聚力。集體是在活動中產(chǎn)生的,大集體如此,小集體也一樣。我組織互幫互學活動。學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,從而達到增強班級凝聚力的目的。

  此外,作為班主任自己一定要及時的調(diào)整好心態(tài),要把自己最好的精神狀態(tài)帶進教室,用自己的精神狀態(tài)去感染學生。班主任工作真的很瑣碎,也很累,每天七點多就到校,下午有時候到六點半。有時候自己也曾想過放棄,但當你看到學生求知的眼睛的時候,所有的疲勞、所有的煩惱都早早被拋之腦后,有的是更多的一種成就、幸福。我不后悔自己當初的決定……

【班主任工作心得體會】相關(guān)文章:

班主任工作心得體會06-19

班主任工作心得體會06-17

班主任工作心得體會06-15

班主任的工作心得體會02-23

班主任工作的心得體會02-22

(精選)班主任工作心得體會08-18

實用班主任個人工作心得 班主任的工作心得體會03-13

班主任工作培訓心得體會09-09

班主任工作實習心得體會01-07

淺談班主任工作的心得體會03-02