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班主任工作心得

時(shí)間:2023-07-30 17:31:59 心得體會 我要投稿

(經(jīng)典)班主任工作心得

  當(dāng)我們經(jīng)過反思,對生活有了新的看法時(shí),好好地寫一份心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。到底應(yīng)如何寫心得體會呢?下面是小編整理的班主任工作心得 ,歡迎閱讀與收藏。

(經(jīng)典)班主任工作心得

班主任工作心得 1

  有人說班主任是世界上“最小的主任”,可這“最小的主任”管的事卻特別多、特別細(xì)。大至教育教學(xué)工作,小至掃把、粉筆之類雞毛蒜皮的小事,樣樣少不了班主任操心。作為一名初二年級的班主任,我一直在探索一種輕松快樂的管理方法,讓自己從一些瑣碎的小事中自我解放出來,讓學(xué)生成為班級管理的主人,培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自主管理的能力。崔校長在上一學(xué)期就鄭重提出:“教是為了不教,管是為了不管”。通過幾年的班主任工作,我認(rèn)為只要師生之間互相理解,互相信任,將班級工作細(xì)化到人,在班級管理方面就比較順手。我始終堅(jiān)信:凡事都要踏踏實(shí)實(shí)地去做,不鶩于虛聲,而惟以求真的態(tài)度去努力地工作,才能做好班主任工作。

  一、開學(xué)初期做好輿論導(dǎo)向,確定班級目標(biāo)

  新學(xué)期開學(xué),學(xué)生的思想處于游離、散漫的狀態(tài),在這段時(shí)間,我通常是早做打算、早安排。接任初二四班班主任后,針對農(nóng)村孩子的現(xiàn)狀,召開感恩父母主題班會。農(nóng)村孩子早當(dāng)家,深知父母生活的艱辛,讓孩子在班內(nèi)談自己的感受,樹立正確的人生觀。使孩子明確讀書是農(nóng)村孩子改變命運(yùn)的唯一出路。樹立他們團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn),永爭第一的信念。通過年級組舉行的拔河比賽和全校的隊(duì)列隊(duì)形比賽,提高班級凝聚力,使學(xué)生認(rèn)識到自己是班集體的一員,人人為班爭光。因而在兩次活動中都獲得了比較優(yōu)異的成績。

  二、發(fā)揚(yáng)民主,促自我管理、整體提高

  1、充分發(fā)揮班級干部的作用

  讓學(xué)生選出自己信任的班干部。是我班民主管理的體現(xiàn),任班主任以來,每次選班干部、班委時(shí),我都會把權(quán)力下放給學(xué)生。引導(dǎo)他們從品德、學(xué)習(xí)成績、平時(shí)表現(xiàn)等幾方面權(quán)衡,選出合格的班干部。班干部確定后,做好他們的思想工作,樹立他們團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn),永爭第一的信念。每位班干部要發(fā)表就職演說,由全體同學(xué)監(jiān)督。因?yàn)槲野喔刹渴墙?jīng)過同學(xué)自選的,所以同學(xué)們也心服口服。像小組長檢查每天的課堂效果,抽考;值日組長檢查衛(wèi)生情況;各課代表負(fù)責(zé)課堂紀(jì)律和學(xué)習(xí)情況;班長的管理工作等等。都盡其任,負(fù)其責(zé),班級工作效果良好。通過學(xué)生的自我管理,培養(yǎng)了學(xué)生的管理能力,樹立了學(xué)生的班級主人意識,提高學(xué)生的素質(zhì)。

  2、利用課堂評價(jià)表,提高學(xué)生參與課堂的積極性

  開學(xué)之初,由于學(xué)生剛剛?cè)胄,學(xué)生的'課堂表現(xiàn)不積極,參與課堂的意識不強(qiáng)。為了提高學(xué)生參與課堂的積極性,體現(xiàn)出杜朗口中學(xué)的課堂特色。我及時(shí)在班內(nèi)實(shí)施課堂評價(jià)機(jī)制,具體做法是,每節(jié)課由小組長記錄本小組同學(xué)的發(fā)言情況和發(fā)言次數(shù),每天一評價(jià)。評選出當(dāng)天的課堂表現(xiàn)秀,以及優(yōu)秀小組,利用晨會及時(shí)評價(jià)。對表現(xiàn)好的同學(xué)和小組及時(shí)表揚(yáng),對表現(xiàn)不好的教師及時(shí)了解他們不積極的原因,做好思想工作。通過這種評價(jià)機(jī)制,極大的調(diào)動了學(xué)生參與課堂的積極性,課堂效果也好了起來。

  三、學(xué)生的自主管理與班主任的引導(dǎo)相結(jié)合,相得益彰

  在班級實(shí)行民主管理,不是完全放手給學(xué)生,由于學(xué)生的思維層次、認(rèn)知能力的不平衡,單純的自我教育不可能解決所有問題,完全依賴學(xué)生的自覺性也不現(xiàn)實(shí),自主教育如果放棄引導(dǎo),就會放任自流,教育效果也就會落空。必須在實(shí)行自主教育、自覺參與的同時(shí),加強(qiáng)思想引導(dǎo)和紀(jì)律約束,只有把引導(dǎo)和自主、自律與他律有機(jī)結(jié)合起來,才能使學(xué)生的主體積極性發(fā)揮出來。我班的李海文同學(xué)是態(tài)度不端正,學(xué)習(xí)主動性差,學(xué)習(xí)習(xí)慣非常不好的外地孩子,對待他,我采用“先揚(yáng)后抑”的方法教育他,先是肯定了他在理科方面的優(yōu)勢,又指出了他的行為習(xí)慣的種種不足,讓他自己給自己定出目標(biāo),和哪些同學(xué)比,這樣他目標(biāo)明確了,我又讓一些好同學(xué)盯緊幫助,時(shí)時(shí)提醒,現(xiàn)在的他在思想和紀(jì)律方面,對自己有了約束力,自主教育在他身上得到了體現(xiàn)。

  四、及時(shí)開展學(xué)生評教活動,建立良好師生關(guān)系。

  目前各行各業(yè)都舉行各種形式的行風(fēng)評選活動。通過行風(fēng)評選,借以調(diào)查本行業(yè)在人們心中的滿意程度,以及人們對本行業(yè)的意見及建議,從而改正本行業(yè)的工作改正不足,促進(jìn)本行業(yè)正常健康的發(fā)展。我認(rèn)為“學(xué)生評教”也屬于教育系統(tǒng)的一種行風(fēng)評選吧!因?yàn)樽鳛橐幻處熋刻熘苯用鎸Φ木褪菍W(xué)生,就如營業(yè)員每天都要面對顧客一樣。只有學(xué)生才最了解老師,通過孩子們的獨(dú)特思維和評價(jià)方式,及時(shí)找出自己工作中的不足,有則改之,無則加冕,不斷調(diào)整工作思路和工作方法,提高自己的教學(xué)水平。學(xué)生評教的作用主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

 。1)通過學(xué)生評教能及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己工作的失誤,有利于提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。由于學(xué)生每天都要面對五六名教師上課,通過學(xué)生的橫向比較,他們很容易發(fā)現(xiàn)哪一名教師課堂組織的好,課堂效率高。學(xué)生親身的體驗(yàn)是教師無法體會到的,這樣日積月累學(xué)生就會對教師的上課能力作出一個(gè)準(zhǔn)確公正的評價(jià),通過學(xué)生評教所反映出的結(jié)果實(shí)質(zhì)上就是學(xué)生對本班級教師長期橫向比較的結(jié)果,所以教師必須虛心真誠地接受這個(gè)結(jié)果多從自身找不足及時(shí)調(diào)整工作思路和方法,多向?qū)W生調(diào)查自己工作的失誤,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  (2)學(xué)生評教有利于建立良好的師生關(guān)系?鬃釉唬骸叭诵,必有我?guī)熝!弊鳛橐幻處煴仨毞畔录茏樱耘笥鸦蜃髡叩纳矸萏撔穆犎W(xué)生們的意見,不要認(rèn)為老師應(yīng)高高在上。學(xué)生們都是幼稚的,他們的觀點(diǎn)也是無知的。作為一名教師應(yīng)認(rèn)真的接受學(xué)生們的評價(jià)。通過分析

班主任工作心得 2

  一、政治思想方面:

  我遵守公園里的紀(jì)律,團(tuán)結(jié)同事,努力學(xué)習(xí),上課認(rèn)真工作,服從分配,用愛照顧每一個(gè)孩子。

  二、教育工作:

  (一)、抓好教育教學(xué)工作,積極配合教研組長開展園本教學(xué)活動,精心組織半天活動。以新《綱要》為指導(dǎo),設(shè)計(jì)貼近孩子生活和年齡特點(diǎn)的活動,選擇孩子感興趣的事物和問題,重視教學(xué)內(nèi)容的趣味性,增加孩子的實(shí)踐活動,在活動中適當(dāng)選擇和使用教具,以游戲?yàn)榛净顒,讓孩子從被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃訉W(xué)習(xí)。在教學(xué)中,我也不斷反思自己的教育實(shí)踐,找出問題的癥結(jié)所在,改進(jìn)教育方法和策略,取得了一定的成效。

 。ǘ、全心全意、積極配合園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的分工安排,5月,為了迎接兒童節(jié)的'到來,讓孩子們過一個(gè)快樂的兒童節(jié),我們?nèi)齻(gè)老師堅(jiān)持每天早上和孩子們一起來公園排練節(jié)目。最后,我們的努力沒有白費(fèi)。六一兒童節(jié),孩子們表演精彩,節(jié)日的鼓聲響徹整個(gè)幼兒園,熱鬧非凡,最后贏得了家長和老師的一致好評。我們班在中產(chǎn)階級中獲得了第一名。

 。ㄈ┍S矫妫浜现付ò嗉壍睦蠋,保證教室和午睡室的清潔衛(wèi)生,給孩子清潔消毒毛巾和水杯,要求孩子飯前飯后洗手,通過專題活動等多種形式培養(yǎng)孩子良好的衛(wèi)生習(xí)慣,愛護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,避免隨地吐痰和亂扔垃圾,用我的愛和耐心照顧孩子的日常生活。

  三、認(rèn)真學(xué)習(xí)商業(yè)和教育人:

  作為一名幼兒教師,不僅要有一顆愛孩子的心,還要有扎實(shí)的專業(yè)水平和能力。為了提高自己的素質(zhì),我不斷給自己充電。班主任要喚起學(xué)生的自信心。一個(gè)成功的班主任,不用家長權(quán)威式的高高在上地強(qiáng)制學(xué)生做這做那,而是用自己的言行舉止作榜樣,并有意識地告訴學(xué)生“你有這方面的能力,相信你能成功”,從而增強(qiáng)學(xué)生的自信心。一個(gè)成功的班主任,用自己博大的胸襟去接納曾經(jīng)做過錯(cuò)事的孩子,容忍孩子的一切過錯(cuò),并告訴學(xué)生:“老師相信你能改變!”用自己的誠心去喚起學(xué)生的信任。善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的長處和閃光點(diǎn),及時(shí)鼓勵(lì)表揚(yáng)學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步,真心做孩子的朋友、知己,主動與學(xué)生談心,學(xué)生也會由于老師的信任而加倍努力。

班主任工作心得 3

  班主任發(fā)展和班級建設(shè),這是每所學(xué)校都必須面對的課題,在以往,我們對班主任校內(nèi)外的培訓(xùn)一般都是側(cè)重于技巧方法上的學(xué)習(xí)提升,對于班級建設(shè),也是循著這樣一種思路,引領(lǐng)師生追求班級發(fā)展的新局面。學(xué)習(xí)過李家成的《以新型班級生活提升班主任和學(xué)生的生命質(zhì)量》這篇文章后,對班主任發(fā)展和班級建設(shè)有了新的認(rèn)識和思考:

  一、“新基礎(chǔ)教育”研究中的班級建設(shè)的內(nèi)涵

  “新基礎(chǔ)教育”研究中的班級建設(shè),其基本前提是關(guān)注人的生命存在,聚焦人的生存方式,與思維方式的當(dāng)代轉(zhuǎn)型;反思轉(zhuǎn)型社會中的學(xué)校生活,通過持續(xù)努力將班級建設(shè)成為學(xué)校轉(zhuǎn)型的有機(jī)構(gòu)成;通過班級建設(shè)而培養(yǎng)時(shí)代新人,提升師生的生命質(zhì)量,成就師生的生命價(jià)值,是核心追求。

  可以看出,班級建設(shè)也要有時(shí)代內(nèi)涵。目前,以人為本的思想,已得到各行各業(yè),各個(gè)領(lǐng)域的普遍認(rèn)同,作為處于成長發(fā)展關(guān)鍵階段的中小學(xué)生來說,他們的精神生活,心靈狀態(tài),生命質(zhì)量自然而然應(yīng)該受到關(guān)注,舊有的思想理念,傳統(tǒng)的工作方法和工作方式對于新時(shí)代的學(xué)生而言已經(jīng)是不合時(shí)宜,我們要想培養(yǎng)有未來的時(shí)代新人,就不能停留在自我的世界里和過往的回憶中。此外,我們老師也是需要追求有價(jià)值的,高質(zhì)量的職業(yè)生活,我們不能做毫無專業(yè)尊嚴(yán)的行業(yè)群體,我們也有關(guān)注的我們工作質(zhì)量和生命追求,工作對我們不僅僅是勞心勞神,更應(yīng)該有更多的成長和發(fā)展。

  二、當(dāng)前師生在班級中的生活與發(fā)展?fàn)顟B(tài)

  簡而言之:當(dāng)前很多學(xué)生與班主任們過著的是一種缺失生命活力的班級生活。班主任工作的內(nèi)容結(jié)構(gòu)處于非常明顯的散亂狀態(tài)。學(xué)生之間,學(xué)生與班主任之間,學(xué)生、班主任與家長、社區(qū)人士之間,尚缺乏相互成就的關(guān)系形態(tài),

  當(dāng)前班級生活的價(jià)值取向與具體目標(biāo)尚停留在“前教育”階段。表現(xiàn)特征為有管理,無教育,重管理輕教育,強(qiáng)調(diào)“有序”而不是“活力”,聚焦的是“任務(wù)完成”而不是“潛能實(shí)現(xiàn)”,實(shí)現(xiàn)的是“單向度”的發(fā)展而不是“生命成長”。

  “前教育”具有普遍性,因?yàn)楣芾肀冉逃唵,是重視他律的外在力量,呈現(xiàn)的'管理效果持續(xù)時(shí)間也較短。而教育是喚醒,強(qiáng)調(diào)的是內(nèi)源性生長力,自我教育力的作用,其教育效果是持久的,正向的。

  班主任工作內(nèi)容結(jié)構(gòu)處于散亂狀態(tài),這個(gè)就更好理解,在多年的從教經(jīng)歷中,沒有接受過系統(tǒng)的,專業(yè)的班主任工作內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí),在具體的工作中,也是一個(gè)班主任一種風(fēng)格,一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),很難達(dá)成理想的工作效果。

  學(xué)生,教師,家長,社區(qū)人士之間的關(guān)系不是相互成就,而是把學(xué)生置于監(jiān)督之下,我們自身的教育力量和資源和學(xué)生的教育資源沒有交互作用,沒有出現(xiàn)綜合融通的工作狀態(tài)與教育功能。

  三、新形勢下班級建設(shè)與發(fā)展的路徑

  首先,借鑒學(xué)習(xí)新基礎(chǔ)教育的理念,“重建班級建設(shè)的價(jià)值取向與育人目標(biāo)。

  秉持著關(guān)懷生命的教育立場,以促進(jìn)人的發(fā)展為價(jià)值追求的,班級育人目標(biāo)要直面人的生命,為了人的生命,努力讓學(xué)生和班主任們過一種有靈魂、有目標(biāo)的班級生活。

  其次,按照新基礎(chǔ)教育的要求,豐富、清晰班級生活的內(nèi)容結(jié)構(gòu)。

  通過一定的途徑,引進(jìn)新基礎(chǔ)教育的資源,規(guī)范和豐富我校的班級建設(shè)內(nèi)容系列,讓班主任老師明晰工作方向,內(nèi)容,措施,方法。

  再次,在對新基礎(chǔ)教育的研究實(shí)踐中,建設(shè)全納型、創(chuàng)新型和生長型的新型班級。

  就全納型班級而言,這是強(qiáng)調(diào)班級與每一個(gè)學(xué)生的生命關(guān)系之建立!鞍寻嗉夁給學(xué)生”,意味著還給每一個(gè)學(xué)生。這體現(xiàn)在每個(gè)人都參與到班級文化中,體現(xiàn)在班級崗位的極大豐富與生態(tài)式發(fā)展中。

  就創(chuàng)新型班級而言,這是追求一種不斷發(fā)展、充滿生命力量的班級形態(tài)。當(dāng)每個(gè)學(xué)生的參與得到保障,每個(gè)意見、觀點(diǎn)、建議、行為得到教育性的尊重與成長性開發(fā),班級發(fā)展事實(shí)上就有了無窮的發(fā)展資源,有了強(qiáng)大的發(fā)展內(nèi)動力

  就生長型班級而言,這是建構(gòu)其班級與外部世界的良性互動關(guān)系。大世界可以融入小班級之中,家庭、社區(qū)、自然與社會資源都可以成為班級學(xué)生成長的資源;

  “新基礎(chǔ)教育”彰顯著一條實(shí)現(xiàn)班主任的專業(yè)發(fā)展與專業(yè)尊嚴(yán)、促成班級健康發(fā)展的路徑。我們需要關(guān)注她,研究她,學(xué)習(xí)她,成就她,從而促進(jìn)我們班級建設(shè),班主任發(fā)展和與之相適應(yīng)學(xué)校轉(zhuǎn)型。

班主任工作心得 4

  生活好像萬花筒,班主任的生活則像一個(gè)五味瓶:酸甜苦辣咸,五味俱全。班主任工作的瑣碎、繁雜且不說,光是每日面對那一群年齡差不多,但思想各異,性格亦不同的學(xué)生,要處理他們各種各樣的問題,如果沒有一顆真正關(guān)愛他們的心,就很容易流于簡單化;或者是你的千篇一律,道貌岸然,表面上唬住了他們(但其心里并不服氣);或者就是他們多種多樣、層出不窮的“花樣”,使你疲于奔命?偨Y(jié)這些年的班主任工作,感慨頗多。我覺得要使一個(gè)班級有良好的班風(fēng),有強(qiáng)大的凝聚力,一直不斷前進(jìn),班主任除了做好一些常規(guī)工作外。還應(yīng)有一顆愛心,把自己真正融入學(xué)生中間,多理解他們,使他們信服你,愿意把你當(dāng)作他們的好朋友,愿意與你多方面地交流思想。我的體會有:

  一、懂得寬容,以同齡人的心態(tài)理解學(xué)生、尊重學(xué)生

  作為一名班主任,要尊重學(xué)生人格,并善于進(jìn)行“心理移位”,設(shè)身處地的體察學(xué)生心理處境,關(guān)心學(xué)生學(xué)習(xí)的細(xì)微變化和點(diǎn)滴進(jìn)步,及時(shí)地加以引導(dǎo)、表揚(yáng)、鼓勵(lì),使學(xué)生逐漸對班主任產(chǎn)生一種親切感、安全感。班主任信任學(xué)生,尊重學(xué)生,就能喚起他們的自尊心、自強(qiáng)心,激勵(lì)他們發(fā)奮學(xué)習(xí),戰(zhàn)勝困難,產(chǎn)生強(qiáng)大的內(nèi)在動力。相反,如果班主任不信任、不尊重學(xué)生,尤其在公共場合,哪怕是無意識地用羞辱的語言去刺激學(xué)生,在學(xué)生面前,你就失去了教育的基礎(chǔ)。對善于做學(xué)生朋友的班主任,有哪個(gè)學(xué)生不喜歡他呢?當(dāng)然,朋友關(guān)系并不意味著對學(xué)生放任自流。要嚴(yán)出于愛,愛寓于嚴(yán),嚴(yán)而不兇,寬而不松,嚴(yán)在當(dāng)嚴(yán)處,寬在當(dāng)寬處,嚴(yán)格之水,再摻上感情之蜜,才能釀成教育的甘露。

  作為班主任,自然大多都會兢兢業(yè)業(yè)地工作,有時(shí)勞力費(fèi)神卻效果不佳。這時(shí)候,埋怨、牢騷都無濟(jì)于事。班主任與學(xué)生畢竟是兩代人,更何況班主任與學(xué)生所具有的學(xué)識不相同,人生閱歷也不一樣,各方面修養(yǎng)存在著差異,性格上的差異更是多種多樣,諸如此類還有許許多多的不一致,當(dāng)然會產(chǎn)生思想觀點(diǎn)的不一致,看問題角度不一致,解決問題方式也不一致,于是,許多矛盾便產(chǎn)生了。誰都知道“理解萬歲”這個(gè)口號在當(dāng)今學(xué)生中很受歡迎,班主任應(yīng)尊重學(xué)生應(yīng)有的權(quán)利,要充分相信學(xué)生,發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)造力和自我管理的能力。尤其是學(xué)生在遇到失敗、受到挫折時(shí),更希望有人去理解他。這時(shí)班主任若能及時(shí)地表示關(guān)切、理解,伸出熱情之手,力所能及地幫助學(xué)生排憂解難,必然會獲得比平時(shí)更難以獲得的良好效應(yīng)——學(xué)生對班主任的感激,進(jìn)而是尊敬,師生間的情感會更加貼近。

  二、民主地處理問題,給學(xué)生“辯護(hù)”的權(quán)利

  一個(gè)班那么多學(xué)生,那么多事情,班主任不可能樣樣事情都了解得完全屬實(shí),偶爾也會帶上一些自己的主觀色彩,倘若事實(shí)并非如班主任了解的那樣而輕易就下結(jié)論,那么不僅僅是學(xué)生受委屈,而且班主任也將面臨著信任危機(jī)。民主不僅容易贏得學(xué)生,使他們樂于與你交流,而且可以培養(yǎng)學(xué)生的民主意識。而武斷的做法只能使民心大失,表面看來,你最威風(fēng),你永遠(yuǎn)正確,但在學(xué)生心里永遠(yuǎn)與你隔著一層。為什么不能誰正確就聽誰的呢?學(xué)生首先是人,也有自己的自尊!稗q護(hù)”不僅能讓班主任多方面了解事情真相,有助于解決問題,也可以是學(xué)生維護(hù)自己的權(quán)利和自尊的手段。做人,很重要的一點(diǎn)就是要自尊,學(xué)生懂得自尊,班主任應(yīng)當(dāng)高興。當(dāng)然,也不否認(rèn)有些學(xué)生思想認(rèn)識并不正確,總是掩蓋自己錯(cuò)誤,甚至于狡辯。那么,何不讓他充分表現(xiàn)?班主任反而可從其表現(xiàn)認(rèn)識其錯(cuò)誤思想根源,以便對癥下藥。相反,如果不管青紅皂白地訓(xùn)斥學(xué)生,甚至將本應(yīng)有的解釋也當(dāng)作狡辯,那么不僅對學(xué)生認(rèn)識錯(cuò)誤、改正錯(cuò)誤無益,還會嚴(yán)重地挫傷學(xué)生的`自尊心,從而產(chǎn)生逆反心理,師生間產(chǎn)生隔閡,信任不再。例如我曾教過的一個(gè)學(xué)生就是一個(gè)較為典型的例子。這個(gè)學(xué)生比較聰明,但不懂得如何尊重他人,與人相處往往以自我為中心,且自控能力差,經(jīng)常擾亂課堂,影響較壞。來校一年,多次出現(xiàn)各種問題,最令人頭疼的是,他有許許多多,讓你防不勝防的歪理,狡辯能力非常強(qiáng)。對此,我多次耐心地做工作,并且與家長一同找他談話,了解到他這個(gè)壞毛病從小就有,只要班主任一教育他,他的逆反心理馬上就出來?梢哉f,相處一年,我與他的壞毛病就奮戰(zhàn)了一年,但我從沒放棄,盡管他每次的理由幾乎根本就站不住腳,但我每次都認(rèn)真聽完,再從多方面反復(fù)教育他,與他分析問題的所在,探討他之所以沒能取得應(yīng)有的成績的原因,幫助他克服心理的障礙,當(dāng)學(xué)期即將結(jié)束時(shí),在馬路上遇到他,我第一次看見他滿臉真誠地叫了我一句“老師”,心中甚是寬慰。我想,如果這一年,我不顧他的自尊,簡單地批評他的不是,而不去考慮他實(shí)際存在多年的心理因素,那又會怎樣呢?實(shí)際上,正是他的狡辯反映了問題的本質(zhì)。為我對他的教育提供了方向。而每次都耐心地聽他講完要講的話,這本身就體現(xiàn)了一種尊重。一分為二地看待學(xué)生出現(xiàn)的種種問題,讓他有機(jī)會把自己的所思所想說出來,再努力尋找解決問題的辦法,為了學(xué)生今后少走彎路,我們就應(yīng)多做耐心細(xì)致的工作,這是一個(gè)班主任最基本的責(zé)任心。

班主任工作心得 5

  時(shí)間過的很快,六個(gè)月的培訓(xùn)時(shí)間已經(jīng)快要過去了。相信經(jīng)過了這三個(gè)月的理論培訓(xùn)和三個(gè)月的見習(xí)培訓(xùn),我離成為一名能教好學(xué)生、管好學(xué)生的優(yōu)秀教師更近了。

  沒當(dāng)老師們,沒當(dāng)班主任之前,就聽過有經(jīng)驗(yàn)的老師們說過,當(dāng)班主任是沒那么容易的。的確,從以前自己的讀書生涯以及大學(xué)時(shí)參加的初中實(shí)習(xí)來看,班主任要付出的精力比其他的任課老師們要多的多,而自己付出的精力有沒得到回報(bào),就可以從學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和生活習(xí)慣等各方面可以看出來。

  魏書生說過,剛當(dāng)班主任的教師沒有經(jīng)驗(yàn),只會憑著自己的`感覺想法去處理事情。然而,要做好工作,提高效率,比較有效的方法是讀幾本關(guān)于班主任工作方面的書。這些書,一般都是有經(jīng)驗(yàn)的班主任十幾年、幾十年工作的總結(jié),有的是人家畢生心血的結(jié)晶,從他們的成功中我們可以學(xué)到經(jīng)驗(yàn),從他們的失敗中,我們也可以吸取教訓(xùn)。他們用過的許多方法,我們也能照著用;導(dǎo)致他們失敗的做法,一般情況下,我們也不可取,即使硬要試一試,他們的失敗也告誡我們用起來要謹(jǐn)慎小心,以免重蹈覆轍。

  有人說,細(xì)節(jié)決定命運(yùn),細(xì)節(jié)決定成敗。對班主任來說,細(xì)節(jié)決定班級管理的質(zhì)量和效果。這些天看了一個(gè)教育反思,列舉的是班主任工作中的一些細(xì)節(jié),處理好這些細(xì)節(jié),有助于降低班級管理的難度,提高班級管理的效率。相信大多數(shù)的班主任看了以后都會受益良多。

  比如,不要用敲打講桌的方式平息教室內(nèi)的喧鬧或提醒學(xué)生集中精神。對于這條,相信很多老師們都會這樣做。其實(shí)這樣對學(xué)生的影響成長都不好,我盡力避免用這種方式來處理紀(jì)律問題。培養(yǎng)班委管理紀(jì)律是很好的解決方法。

  不要把學(xué)習(xí)成績作為評判學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn)。不要忽視學(xué)生的任何閃光點(diǎn)。每個(gè)孩子都是很可愛的,他們都有著自己的優(yōu)點(diǎn)。我們班主任老師們不能因?yàn)閷W(xué)生成績差就對他產(chǎn)生偏見,這樣對孩子的一生都會有很不好的影響的。當(dāng)然,也不要遷就學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生的小過錯(cuò)。

  不要因一點(diǎn)小事就生氣地離開教室。不要用大聲吼叫的方式批評學(xué)生。不要在公開場合點(diǎn)名批評甚至羞辱學(xué)生。不要在學(xué)生犯錯(cuò)誤時(shí)動不動就通知家長。不要在批評學(xué)生時(shí)翻舊帳。不要用過激的言辭夸大學(xué)生的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤。一條條的細(xì)節(jié)告訴我們不要這樣做。

  所以,在當(dāng)了班主任以后,我就嘗試通過閱讀有關(guān)班主任工作的書籍,瀏覽互聯(lián)網(wǎng)上的資訊,平時(shí)也與其他的班主任老師們討論學(xué)校生活中遇到的形形色色的學(xué)生以及發(fā)生的事情。要處理好這些是不容易的。光憑腦子想想,嘴巴說說是不行的。平常沒課的時(shí)候,除了備課,批改作業(yè),還必須要時(shí)常關(guān)注學(xué)生的現(xiàn)狀,從他平時(shí)的一舉一動來觀察他的性格特點(diǎn)。學(xué)生是否調(diào)皮,經(jīng)驗(yàn)多的班主任老師們就能一眼就看出來,而我們年輕的班主任老師們就很難看出來。因?yàn)橛械暮⒆釉诶蠋焸兠媲笆枪缘,老師們離開教室以后,就開始躁動了,班委管管他,他也不會聽,但是老師們一來,他就會乖乖的做好,當(dāng)個(gè)老師們眼里的好學(xué)生。當(dāng)遇到這樣的學(xué)生時(shí),可以找他委婉的聊下天,這樣對他改掉自己的缺點(diǎn)有很大的幫助。

班主任工作心得 6

  1.點(diǎn)亮盞盞心燈魏書生老師班級的黑板右上角,每天都由學(xué)生寫上一則格言。魏老師說:“我覺得格言警句像一盞盞心燈,倘在學(xué)生心中點(diǎn)燃,會有利于學(xué)生選擇正確的道路,朝著自己理想的高峰攀登!闭埧慈缦赂裱裕骸叭松挥羞M(jìn)取,滿足就意味著死亡”;“最大的罪過,莫過于自暴自棄”;“吃苦是人類的第一財(cái)富”;“你經(jīng)常和什么人在一起,那么,你就是什么人”;“九尺高臺,起于壘土;千里之行,始于足下”等等。試想,從初中一年級到三年級,天天點(diǎn)亮“心燈”,學(xué)生們會從不同的角度,天天受到“心燈”的照耀,會收到不可想象的效果。

  2.確立座右銘從1995年開始,魏老師就要求全班同學(xué),必須根據(jù)自己的實(shí)際情況確立座右銘。座右銘上寫清三部分內(nèi)容:第一,自己最崇拜的人的名字或照片。第二,自己要追趕的本班同學(xué)的名字。第三,針對自己思想弱點(diǎn)寫一句醫(yī)治這一弱點(diǎn)的格言。第一個(gè)內(nèi)容起到“精神充電”的作用,第二個(gè)內(nèi)容可以激發(fā)全班同學(xué)你追我趕的積極性,第三個(gè)內(nèi)容更重要,是學(xué)生自我完善、實(shí)現(xiàn)第二個(gè)內(nèi)容的最好辦法。

  3.自我“精神充電” 魏老師的學(xué)生心目中有一位自己崇拜的偉人,書桌內(nèi)放有這位偉人的傳記。有時(shí),在語文課前三分鐘進(jìn)行“集體充電”,全班同學(xué)起立,各自想著自己最崇拜的人,自己就是這位偉人,自己的音容笑貌、

  4.主辦班級日報(bào)魏老師的班級是從1984年1月,經(jīng)全班同學(xué)討論一致同意后,開始輪流主辦班級日報(bào)的。辦班級日報(bào)有若干規(guī)定,如直接反映本班同學(xué)學(xué)習(xí)生活的內(nèi)容要占60%以上的版面;主要設(shè)有班級新聞、學(xué)先進(jìn)專欄、本班同學(xué)的學(xué)習(xí)方法介紹、好人好事、警鐘專欄;必須設(shè)有文章病院專欄;對班級紀(jì)律、衛(wèi)生、課間操得分情況,必須及時(shí)報(bào)道;為昨天的值日班長開辟一小塊工作失誤及補(bǔ)救分析的園地,及時(shí)分析班級工作失誤的原因并提出補(bǔ)救措施;每期報(bào)紙必須有圖畫點(diǎn)綴,黑白的可以,彩色的更好;報(bào)紙必須在當(dāng)日上午12時(shí)之前夾到報(bào)夾子上面,不能拖為晚報(bào)等等。辦班級日報(bào),可以培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力,如寫作能力、書法繪畫能力、版面設(shè)計(jì)能力。

  5.堅(jiān)持“道德長跑” 魏老師的學(xué)生每天都要寫一篇日記,天天堅(jiān)持,魏老師稱之為“道德長跑”。學(xué)生們的日記形式多樣,內(nèi)容豐富。有的.是教師命題,大多是學(xué)生自命題,但總的要求是讓學(xué)生把“攝影機(jī)”對準(zhǔn)生活的光明面,讓那些所見所聞、所思所感、風(fēng)土人情、崇拜的人、喜歡的書、感人的事時(shí)刻影響著學(xué)生,激勵(lì)著學(xué)生不斷進(jìn)取。

  6.加強(qiáng)體育鍛煉魏老師的學(xué)生每天要堅(jiān)持長跑5000米,做仰臥起坐、俯臥撐100次,男女生同樣。這是多么大的運(yùn)動量啊,對一般人來說是難以承受的。而魏老師卻認(rèn)為:“這樣做,不僅增強(qiáng)了同學(xué)們的體質(zhì),而且磨煉了同學(xué)們的意志。在現(xiàn)代社會,這種頑強(qiáng)的百折不撓的意志是一個(gè)成功者不可缺少的條件!睂(shí)踐證明,魏老師的學(xué)生無論是體質(zhì)還是意志,都是同齡學(xué)生中的佼佼者。

  7.撰寫“自我教育說明書” 魏老師的學(xué)生如果違犯了班規(guī),或者某項(xiàng)任務(wù)沒有及時(shí)保質(zhì)保量完成,那么,這名學(xué)生就要寫一份說明書。說明書的字?jǐn)?shù)不固定,根據(jù)具體情況而定。說明書不同于檢討書,因?qū)W生所站的角度不同,所以,寫的情感及其效果固然不同。魏老師的一個(gè)學(xué)生說:“我愛淘氣,小學(xué)時(shí)常寫檢討書,越寫越恨老師;現(xiàn)在寫說明書,越寫越恨自己!”寫說明書的目的是說明之所以違犯了班規(guī),或某項(xiàng)任務(wù)沒有及時(shí)保質(zhì)保量完成的原因、過程、結(jié)果,讓同學(xué)、老師或家長知道,以得到其了解、理解或諒解。更重要的是通過寫說明書來達(dá)到學(xué)生自我教育的目的。寫說明書是讓學(xué)生做自我心理裁決,讓學(xué)生心平氣和地思考這樣做的利弊。這樣有利于將師生矛盾轉(zhuǎn)化為學(xué)生的自我矛盾,學(xué)生“新我”與“自我”斗爭,正是自我教育的最佳方式。

  8.行使主人權(quán)力行使主人權(quán)力是魏老師最高明的辦法。他常說,教師是學(xué)生的公仆,學(xué)生才是學(xué)校的真正主人。學(xué)生只有認(rèn)識到自己是生活的主人、學(xué)習(xí)的主人,才能把學(xué)習(xí)當(dāng)成種自己的“責(zé)任田”,而不是為老師或家長“打工”。魏老師班級的學(xué)生,每人都有自己承包的“責(zé)任田”。如輪流承包的有:擔(dān)當(dāng)值日班長、抄寫每日格言、主辦班級日報(bào)、教唱每周一歌等。固定承包的有:收發(fā)各學(xué)科每日作業(yè)、檢查學(xué)生日記、監(jiān)督老師“發(fā)火”、課間紀(jì)律、花盆、魚缸等等?傊總(gè)學(xué)生都有自己“說了算”的田地,都是主人,都能體現(xiàn)自己的價(jià)值。

  9.享受快樂人生魏老師經(jīng)常教育學(xué)生:“人世間有什么?有陽光,有鮮花,有義,有善良,有勤奮,有自強(qiáng),有開朗,有快樂;有陰云,有毒草,有邪淫,有兇惡,有懶惰,有自卑,有狹隘,有憂慮。生活中原本有快樂,你善于尋找,善于站在快樂的一方,堅(jiān)守快樂的心理陣地,不讓憂慮打進(jìn)來,你便是快樂的人。”他讓學(xué)生體驗(yàn)生活的快樂、學(xué)習(xí)的快樂,暢談競爭的快樂、吃苦的快樂。例如,讓學(xué)生寫日記以《談學(xué)習(xí)是享受》為題,居然讓學(xué)生一直寫到《談學(xué)習(xí)是享受之一百》。他就是這樣強(qiáng)化學(xué)生享受人生快樂這根神經(jīng)的。在他的影響下,學(xué)生的心理素質(zhì)不斷提高,無論是生活還是學(xué)習(xí),從不感到沮喪,始終保持歡快愉悅的心態(tài)。經(jīng)常用魏書生的話語教育學(xué)生:“生活中原本有快樂,你善于尋找,善于站在快樂的一方,堅(jiān)守住快樂的心理陣地,不讓憂慮打進(jìn)來,你便是快樂的人!弊寣W(xué)生體驗(yàn)生活的快樂、學(xué)習(xí)的快樂、暢談競爭的快樂、吃苦的快樂。

  羅馬帝國的建立不是一日完成的,班主任的自身建設(shè)也絕非“短期工程”;它需要每一位班主任在信念、行動、認(rèn)知、心態(tài)及理論上認(rèn)真錘煉。

班主任工作心得 7

  來到實(shí)習(xí)學(xué)校已有三月之久,在擔(dān)任八年級的實(shí)習(xí)班主任老師期間,為了給學(xué)生做個(gè)好榜樣,每天早上六點(diǎn)早自習(xí)上課之前就要出現(xiàn)在班里,晚上十點(diǎn)才能回到寢室,心里依舊記掛著學(xué)生。不僅如此,要想與學(xué)生形成良好的師生關(guān)系,只有熱心真誠面對每位學(xué)生,多與學(xué)生溝通交流,尊重他們,深入細(xì)致了解他們才可能在師生之間搭建一個(gè)良好的橋梁。作為班主任,在班級管理上,每天都要打足十二分的精神去認(rèn)真對待班級里的每一件事情,從早自習(xí)的監(jiān)督,每位學(xué)生是否按時(shí)到校,是否有認(rèn)真讀課文;到課間操、眼保健操的監(jiān)督;課堂紀(jì)律,課間紀(jì)律,通知班級規(guī)定的日常事務(wù)等,都予以高度的責(zé)任,認(rèn)真做到細(xì)致入微,保證各項(xiàng)工作到位。

  做班主任是辛苦的,每天都要檢查學(xué)生的出操情況,自修課要維持班級紀(jì)律,好在一中的學(xué)生個(gè)個(gè)都很自覺,自修課總是很安靜。同時(shí)做班主任又是幸福的,在接觸實(shí)習(xí)班主任工作的第一周我基本上就了解了班級的基本情況,包括學(xué)生姓名及班委組成,學(xué)生們對我也很友好,在班主任工作中最難忘的是和學(xué)生一起準(zhǔn)備學(xué)區(qū)運(yùn)會開幕式的表演,那近兩周的時(shí)間里每天中午與學(xué)生集合在一塊小的`陰涼地里練習(xí)健美操,認(rèn)真研究每一個(gè)動作使之做到準(zhǔn)確到位。兩周下來雖然瘦了幾斤,但那種與學(xué)生一起奮斗的感覺真的很好。尤其在運(yùn)動會開幕式那天學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)那種贊許的眼光更使我感到所有的努力都沒有白費(fèi)。在擔(dān)任實(shí)習(xí)班主任這段時(shí)間里,我學(xué)會了如何調(diào)動班干部的積極性、維持班級紀(jì)律、學(xué)會對學(xué)生進(jìn)行個(gè)別教育、學(xué)會寫班主任工作計(jì)劃、學(xué)會怎樣開好主題班會等等很多東西,這一切都是我班主任工作實(shí)習(xí)進(jìn)步的真實(shí)寫照。

  這次的實(shí)習(xí)體驗(yàn)使我受益頗多,我知道,這是我一生中最重要的而且最有效果的一次實(shí)習(xí)活動,也是對自己做了一場絕好的檢驗(yàn)。作為一名實(shí)習(xí)班主任,耐心和毅力,理解和尊重,是處理學(xué)生工作時(shí)非常重要的因素。在實(shí)習(xí)過程中,我深深體會到了教學(xué)相長的道理,其實(shí),學(xué)生也是我的老師,在實(shí)習(xí)過程中我們一起成長成熟。

班主任工作心得 8

  發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)

  人之性行,雖有所短,必有所長。與人交游,若常見其短而不見其長,則時(shí)日不可同處,若常念其長而不顧其短,雖終身與之交游可也。——袁采

  人人都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。與人交往,若是老盯著別人的缺點(diǎn),我們肯定會變得孤獨(dú)。

  也許你認(rèn)為的缺點(diǎn),在別人看來卻是優(yōu)點(diǎn)呢?你說他小氣吝嗇,別人會認(rèn)為他勤儉節(jié)約;你說他固執(zhí)已見,別人會認(rèn)為他信念堅(jiān)定;你說他城府太深,別人會認(rèn)為他深謀遠(yuǎn)慮;你說他高傲自大,別人會認(rèn)為他自信心強(qiáng);你說他愛發(fā)脾氣,別人會認(rèn)為他情感豐富!看人的心態(tài)不同角度不同,其結(jié)論也就自然不同了。

  生活是一門學(xué)問。在這個(gè)世界上,有許多人活得并不快樂,原因不在于自己有缺點(diǎn),而是因?yàn)閯e人有缺點(diǎn),人往往看不見離眼睛最近的地方,比如睫毛,比如自己的缺點(diǎn)--不是因?yàn)檠凵竦膯栴},是心靈的問題。

  人如果只看到別人的缺點(diǎn),就會產(chǎn)生一種優(yōu)越的心理,自我感覺良好,如此才是危險(xiǎn)的。

  因?yàn)槲覀兛偸怯米约旱膬?yōu)點(diǎn)去比較別人的缺點(diǎn),越比越盲目。其實(shí),優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)本身沒有可比性,是因?yàn)樗鼈儾皇峭活惖臇|西,且不說這種比較毫無意義,更嚴(yán)重的是它讓我們不知道自己和他人真實(shí)的距離。這個(gè)道理很多人都懂得,只是我們習(xí)慣于自欺欺人罷了。

  我們面對的不是你死我活的敵人,需要利用對方的弱點(diǎn)置他于死地。別人的優(yōu)點(diǎn)能讓我們看清自己的缺點(diǎn),而別人的缺點(diǎn)和我們沒有一點(diǎn)關(guān)系,知道對方的缺點(diǎn)也不能讓我們變得更優(yōu)秀,反而讓我們雙方互相懷有戒心,不能真誠交往下去。

  作為社會上的人,競爭總是免不了的,即使只是簡單的工作關(guān)系,也存在著一定的競爭。為了在競爭中占據(jù)主動,我們常常錯(cuò)誤地把重點(diǎn)放在對方的缺點(diǎn)上,總以為只要抓住了對方的弱點(diǎn),我們就能戰(zhàn)而勝之或取而代之。實(shí)際上,這么做的結(jié)果可能是勞而無功的。在我們?yōu)榕鍖Ψ降娜秉c(diǎn)而焦慮、費(fèi)神的'時(shí)候,對方已與我們拉開了距離。如此,我們還有什么精力去和他人競爭。我們只要知道對方比我們強(qiáng)在哪里,雙方之間有多大的差距就可以了。因?yàn),最終讓我們得到勝利的,不是對方的失誤,而是我們的努力。只要我們比對手強(qiáng),又何必去刻意尋找別人的弱點(diǎn)。要知道,只有感覺到自己技不如人,才會促使我們用放大鏡去看他人的缺點(diǎn),以此來增強(qiáng)自己脆弱的自尊心。

  我們不能總是想去發(fā)現(xiàn)別人的缺點(diǎn),不要總是想去貶低別人,抬高自己,從所謂的勝利中獲取快感。殊不知,這種勝利只存在于你自己的想像之中,改變不了任何東西。我們要善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),敢于承認(rèn)別人比自己強(qiáng),我們也要勇于承認(rèn)自己還有很多不如別人的地方,如此才能讓我們逐漸強(qiáng)大起來,并最終縮小自己和他人的差距。

班主任工作心得 9

  人們常說:“選擇一所好學(xué)校,不如遇到一位好老師。”工作八年來,一直想成為家長心中這樣的好老師。現(xiàn)在也正為此繼續(xù)學(xué)習(xí),努力著,閑暇時(shí)間閱讀的相關(guān)書籍,告訴我:要想讓班級穩(wěn)定規(guī)范,最重要的就是三個(gè)字:勤、細(xì)、慧。

  一、勤,就是跟班勤

  作為班主任,做好工作勤是基礎(chǔ),時(shí)間的付出是保證,早自習(xí)要早到,晩自習(xí)要跟緊,勤到宿舍,看看衛(wèi)生情況,了解學(xué)生的生活狀況,真心關(guān)心他們的身體健康,尤其是對一些身體不舒服或成績較差的同學(xué)的關(guān)愛,彼密易讓學(xué)生感動。另外,每節(jié)課要在下課鈴聲響后及時(shí)進(jìn)入教室,詢冋課堂紀(jì)律,做好跟蹤。同時(shí),也能對班級調(diào)皮學(xué)生進(jìn)行制約,及時(shí)了解班級情況,掌握學(xué)生思想狀態(tài),才能有效解決問題,雖說每天忙忙碌碌,卻避免了常發(fā)、突發(fā)、偶發(fā)事件,管理班級與醫(yī)生給病人治病道理是一樣的,預(yù)防要比治療更省力。

  雖然我們平時(shí)跟得緊,但總有跟不到的地方。那么在我看不到的地方,我就會安排班級信得過,比較穩(wěn)當(dāng)?shù)耐瑢W(xué)幫我進(jìn)行監(jiān)督提醒,如果有特殊情況一定及時(shí)與我匯報(bào)。期間一定要把權(quán)力給到這些學(xué)生,讓調(diào)皮的學(xué)生知道,見到他們就和見到老師是一樣的。

  二、細(xì),就是關(guān)注細(xì)節(jié)

  班級管理中要關(guān)注諸多細(xì)節(jié)問題。如:班級各方面管理都要細(xì)化。最終做到“人人有事做,事事有人做、事事有人管”0分工精細(xì)化,工作實(shí)行包干制。把班級管理工作分成若干塊,包括衛(wèi)生、門窗關(guān)鎖、擦黑板、衛(wèi)生保潔、儀密儀表、課前準(zhǔn)備、圖書管理等等一系列包干制度,做到了人人都是班級的主人,人人都是班級服務(wù)者,人人又都是管理者,加強(qiáng)了學(xué)生的主人翁意識。例如:

  .衛(wèi)生方面

  第一片區(qū)就是怎樣才能保持地面干凈以及課桌的整齊呢?只有一個(gè)辦法:就是每節(jié)課后以及放學(xué)時(shí),每位同學(xué)先進(jìn)行自檢,檢查自己座位飆的地面是否干凈,是否有紙屑以及課桌是否與標(biāo)準(zhǔn)桌對齊,然后各自及時(shí)處理不良現(xiàn)象;另外每天安排專人檢查處理教室和走道地面的衛(wèi)生情況并整理課桌。因?yàn)榈孛娴母蓛舯3峙c課桌的整齊保持是一個(gè)特別難管理但又特別重要的一個(gè)區(qū)域,所以需要時(shí)刻去提醒。

  第二片區(qū)就是為擦洗片區(qū),由黑根、講臺、瓷磚、門窗、圖書柜等五塊,每組值日生自行分配任務(wù),完成工作后必須請小組長檢查合格后方可結(jié)束工作。

  第三片區(qū)為排列區(qū),桌凳的排列、衛(wèi)生工具的排列、圖書的排列、以及作業(yè)本的擺放等等,工作方法同前。我經(jīng)常對本班學(xué)生說,教室就是我們的家,我們?nèi)巳硕紤?yīng)該愛護(hù)。

  .紀(jì)律方面

  總要求是安全,做到,快、靜、齊”,這里的“靜”是指安靜、靜心。說到紀(jì)律,它的范圍很廣,涉及到的內(nèi)容較多,就班級管理方面,我想主要抓好以下兩個(gè)方面的工作,要求不要太多,但要注意實(shí)用:第一是課前準(zhǔn)備要靜心,上課鈴響時(shí),學(xué)生應(yīng)迅速進(jìn)入教室并立即靜息,靜特老師來上課,只有靜下心來才能集中注意力認(rèn)真上好課。每節(jié)課下了以后,首先要準(zhǔn)備好下節(jié)課的.學(xué)習(xí)用品才能做其他事情,并將學(xué)習(xí)用品統(tǒng)一放置在各自桌子的左上角,文具盒與課本擺放成直角。關(guān)于這一點(diǎn),開學(xué)兩周內(nèi)班主任和值日小組長必須共同進(jìn)行檢查和監(jiān)督。第二是課間活動要安全:提倡開展有益的活動,但不能在教室里;不做危險(xiǎn)的游戲;下課禁止追逐打鬧、大聲喧嘩,不劇烈運(yùn)動,做到“輕聲漫步過走廊,輕聲細(xì)語作交流”。

  三、慧,用智慧解決問題

  多民主,少強(qiáng)制

  魏書生曾說過:“管是為了不管!逼鋵(shí)這也提曜我們在班級管理中,要講究-點(diǎn)“管”與“放”的藝札“管”是手段,“不管”才是目的。如:本學(xué)期我們共同商議我們班的班長是輪流制,每天兩個(gè)人,這兩個(gè)人負(fù)責(zé)班級大小事情,我就告訴學(xué)生,我不在時(shí),班長就是我,人人都要服從并且人人都有機(jī)會嘗試當(dāng)“班主任”。兩周下來,他們都有模有樣的,并且個(gè)別調(diào)皮的孩子嘗試當(dāng)了班長后,都深有感觸,說班長不好當(dāng)。這也讓他明白平時(shí)在別人當(dāng)班長時(shí),給大家?guī)砹瞬簧俾闊,我相信一直?jiān)持下去,調(diào)皮的他慢慢就會有所改變的。

  多激勵(lì),少批評

  要求我們要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生自身的優(yōu)點(diǎn),培養(yǎng)學(xué)生的自尊心、自信心和上進(jìn)心,通過發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)來克服缺點(diǎn);要善于激勵(lì)學(xué)生,而不是一味的批評和處罰。

  多引導(dǎo),少說教

  要求我們不僅要告訴學(xué)生什么是對什么是錯(cuò),還要告訴學(xué)生為什么,并具體指導(dǎo)學(xué)生去做。如:我們班的小屈,是個(gè)慢熱型的孩子。并且由于是老人帶大的,自理能力很差,不會整理自己的學(xué)習(xí)用品。一天晚自習(xí)后,他的媽媽沒有和我溝通就直接在班級群發(fā)了-條信息,說小屈丟了便簽紙、鋼筆等物品,希望家長們能和孩子們好好溝通交流這件事。當(dāng)時(shí)看到這條信息,我很不開心。特別想一個(gè)電話打過去問問她為什么不和我溝通?可是后來我冷靜了一下,直接到教室,走到他的座位上把他媽媽所說的丟失物品一一找到,并且拍了小視頻發(fā)到班級群,告訴小屈媽媽東西就在小屈的座位上找到的。由于小屈的桌洞整理不是彼到位,我并沒有發(fā)到班級群,而是單獨(dú)發(fā)給他媽媽,并且告訴他媽媽我就不發(fā)到班級群了,讓她知道自己的孩子自理能力有很大的提升空間,并且也是因?yàn)檫@個(gè)原因,他的東西放到哪里就很難被找到。經(jīng)過溝通后,他媽媽也覺得自己的舉動有點(diǎn)兒著急了,主動在班級群里給大家進(jìn)行了解聲和道歉。第二天,當(dāng)小屈來到學(xué)校后,我并沒有批評他,而是告訴他,以后有類似事情一定要第一時(shí)間告訴我,因?yàn)槲也拍軒椭阏业皆趯W(xué)校不小心丟失的東西,并且在學(xué)校遇到的任何難事都可以和我說,我一定會幫助你的。

  多用情,少用氣

  有時(shí)候?qū)W(xué)生犯錯(cuò),班主任心中的確彼惱火。但應(yīng)該時(shí)時(shí)提醒自己冷靜,不能怒氣沖天、橫加訓(xùn)斥。要站在學(xué)生的角度想想,要理解學(xué)生的內(nèi)心、分析事發(fā)原因。以情感人、心平氣和的對待犯錯(cuò)的學(xué)生。

班主任工作心得 10

  一、錘煉獻(xiàn)身教育,矢志不渝的信念

  詩三百有語:靡不有初,鮮克有終。古人的訓(xùn)戒早已成為每個(gè)成功者坦然詮釋成功的根據(jù),但它又默而無聞地證明著無數(shù)個(gè)失敗者的失敗。作為教師,尤其擔(dān)負(fù)育人重任的班主任們,一旦投身教育,就要獻(xiàn)身于它,并做到矢志不渝,終生不輟,否則,沒有人能夠保證他育人工作的成功。

  不少教師經(jīng)不住外界的誘惑,跳出教育行,投身其它行業(yè)。我們不說他們在社會大潮中怎樣的如魚得水亦或是如履薄冰,單說他為人師時(shí),無論取得多大成就都不能證明他是一個(gè)完全合格的育人者,因?yàn)檫x擇教師這一職業(yè)該是一種對清貧的透徹理解,同時(shí)又是一次對崇高的非常接近。那種對教師的不透徹理解,跳動板性選擇,是對教師這片藍(lán)天的玷污。人說:“要么做,要么放棄。”這或許可以敲響我們本應(yīng)長鳴的警鐘。毋需懷疑,每一位在教育戰(zhàn)線上立志成功的班主任老師都會義無反顧地選擇前者。

  “路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。”幾千年的話,我們傳到如今,幾千年的執(zhí)著精神,我們更應(yīng)該傳到今天,而且傳給后世。所以針對我們的育人工作者來說,要鑄煉自己,就首先錘煉自己獻(xiàn)身教育,矢志不渝的信念。

  二、錘煉堅(jiān)守崗位,身先士卒的行為

  有不變的信念,才能有不輟的行為。班主任老師如何在現(xiàn)實(shí)的崗位上鑄煉自己的品質(zhì),培養(yǎng)自己的能力呢?

 。ㄒ唬、堅(jiān)守崗位

  清潔工的工作是打掃街道,園藝工的任務(wù)是修剪枝丫,而我們教育工作者所擔(dān)負(fù)的是育人成才。街道一日不打掃會出現(xiàn)垃圾堆積,樹枝修剪有誤尚可以改成別的樣式,而孩子們一日不接受教育,便有可能出現(xiàn)一次不小的退步,而一旦育人工作失誤也許會終生難以挽回……所以,針對教育這種特殊工作,針對受教育者這種獨(dú)特的對象,要求每位班主任必須堅(jiān)守崗位,認(rèn)真負(fù)責(zé)對待每一天。

  堅(jiān)守崗位是對信念的一種檢驗(yàn)與衡量,更是對自己職業(yè)品格的一種錘煉與培養(yǎng)。試想:我們可以將學(xué)生點(diǎn)石成鐵,難道不可以把自己點(diǎn)鐵成金嗎?

 。ǘ、身先士卒

  古人有言:“其身正,不令而行;其身不正,雖令而不從!彼詧(jiān)守崗位不單是對自己職業(yè)的一種執(zhí)著,它還能對學(xué)生起到一種帶動。起帶動作用最大的,莫過于包孕著班主任能力色彩的在班級日常生活中率先垂范、身體力行。

  三、錘煉亂中立穩(wěn)、居安思危的認(rèn)知

  人的認(rèn)知總是隨著周圍事物的發(fā)展變化而變化。當(dāng)你的班級呈現(xiàn)給你一個(gè)亂糟糟的情況,你一定會怒氣橫生,心緒難平。說不定會闖到窗前,狠盯幾個(gè)搗蛋大王,甚至于教室門口一站,似乎有一把生殺予奪的撒手锏拿在手中,班內(nèi)頓時(shí)“鴉雀無聲”。而當(dāng)你的'班級表現(xiàn)得盡如你心意的出色,例如每一堂課的紀(jì)律都是那么好,或者運(yùn)動會上贏了第一,或者其它,你定會喜形于色,把好的消息一想再想,把學(xué)生夸獎一番還要著實(shí)獎勵(lì)一下。這是兩種完全不同的場面,為什么要在這里并列提出呢?也許你早就想出這里隱含的道理--“亂中立穩(wěn)、居安思!。我們當(dāng)然不是尋找“塞翁失馬,焉知禍福”的證據(jù),而是去發(fā)現(xiàn)我們認(rèn)知上的不足,以求得更好的發(fā)展。

  班級亂了,班主任不能“亂”,因?yàn)榘嘀魅问前嗉壍暮诵呐c中堅(jiān)力量,班主任沉住氣,掌握大局,班級就永遠(yuǎn)“亂”不起來。班級猶如一把傘,班主任就是是間的傘軸,沒有它,傘永遠(yuǎn)撐不開,也不再是傘。對這一點(diǎn),我們似乎認(rèn)識不少。

  魏老師認(rèn)為一個(gè)人首先要適應(yīng)環(huán)境,享受美好人生。生活不能沒有理想,但是人類不能以理想主義的目光苛求生活。當(dāng)代人當(dāng)少埋怨環(huán)境,多改變自我。人應(yīng)該學(xué)會自我更新,今天的我應(yīng)該比昨天的我有新的認(rèn)識、新的發(fā)展、新的能力。只有自己不斷更新了,世界在我眼里才是新的。

  人啊,要選擇積極的角色進(jìn)入生活對此魏老師提出了以下主張:一、要多互助,同事之間、同學(xué)之間、師生之間,都要互助。人世間好多事都是這種互助關(guān)系,幫助別人的同時(shí),已經(jīng)幫助了自己。要堅(jiān)信每位學(xué)生都是自己的助手,自己也是每位學(xué)生的助手。教育學(xué)生的時(shí)候,力爭不站在學(xué)生獨(dú)立面,讓學(xué)生怎樣,不讓學(xué)生怎樣;而要力爭站在學(xué)生的心里,站在學(xué)生真善美那部分思想的角度,提出:我們需要怎樣,我們怎樣做能更好。這樣,學(xué)生會感到你不是訓(xùn)斥他,而是在幫助他,你是他真的成長的助手。一旦老師和學(xué)生建立了這種互助關(guān)系,就會進(jìn)入左右逢源的教育境界。二、多學(xué)習(xí),少批判。忙著尋找別人的缺點(diǎn),自然無暇顧及人家的長處,自然就失去了學(xué)習(xí)吸收別人的優(yōu)點(diǎn)、長處的機(jī)會。用學(xué)習(xí)吸收的觀點(diǎn)看待別人,看待學(xué)問,會使人雄心開闊、樂觀、強(qiáng)大。一位班主任有什么觀念常常會影響到學(xué)生。班主任喜歡批判指責(zé),破壞班級團(tuán)結(jié),班級亂了,談何管理,談何學(xué)習(xí)。我們要引導(dǎo)學(xué)生多學(xué)習(xí),少批判,大家互相學(xué)習(xí)長處,長處越多,大家的關(guān)系越來越融洽,班級管理就好了。三、年輕人要多挑重?fù)?dān),少推卸責(zé)任。擔(dān)子越多,擔(dān)子越重,鍛煉的機(jī)會也越大,成熟的越快。

  在這章中魏老師還提出了要笑對人生,教師控制自己的情緒,不要發(fā)怒,多讀有關(guān)班主任工作的書籍。班主任來說能夠做到以上幾點(diǎn)就會為做好班主任工作奠定堅(jiān)實(shí)的素質(zhì)基礎(chǔ),得到正確的理論指導(dǎo)。由此可見班主任努力改變自我,是我們做好班主任工作的首先條件。

班主任工作心得 11

  一、心:拿出真愛給孩子,我想這是做好班主任工作的一個(gè)大前提。做班主任工作之前,我問自己兩個(gè)問題:一是你喜歡孩子嗎;二是你拿出多少時(shí)間給孩子?這是做班主任工作的一個(gè)精神儲備。我之所以能站在孩子面前,坐在孩子之間,我知道我將努力書寫一份讓人滿意的答卷。拿出自己的真心,把全部奉獻(xiàn)給這些孩子們,用我經(jīng)常對學(xué)生的講的那句話說就是:我是一個(gè)矮子,但希望你們站在我的肩膀上成為一個(gè)巨人。

  二、融:記得“皇家反千組”有這樣一句話:你想抓老千,你必須做老千。當(dāng)然這個(gè)比方不恰當(dāng)?shù)煤。從文學(xué)批評的角度講,一篇作品必須有作者的影子。于是我想,如果想了解學(xué)生,知道他們的心態(tài),必須融入他們之中,無師無生。這樣才能了解他們的想法,他們的情感。

  于是,我擁有了一部活生生的`心理學(xué),我了解了他們的心理,我再站出來回頭看,我擁有了這些可愛的孩子們,因?yàn)樗麄兊乃枷氤嗦懵愕卦谖颐媲俺尸F(xiàn)了。這樣就能做到育木為林,點(diǎn)石成金。

  三、真:我認(rèn)為做老師應(yīng)去偽存真。有一句不太好聽的話,叫“再狡猾的狐貍也逃不過獵人的眼睛”,所以我極力擺脫自己不要“狐變”,否則遲早被這些孩子一眼望穿。于是我干脆赤條條地站在學(xué)生面前。我告訴他們“金無足赤,人無完人”,我的文化知識從某一方面并不一定如你們,這個(gè)問題我也不太清楚,咱們共同研究,上次我的想法不太對,等等。

  這樣的結(jié)果,學(xué)生不但不認(rèn)為你不行,說你不配做他們的老師。相反,他們認(rèn)為你活得很真實(shí),活得很實(shí)在,所以愿意和我們這些班主任接觸,也使班主任和學(xué)生之間貌似管制與被管制的矛盾變?yōu)橐粋(gè)和諧愉悅的統(tǒng)一體。怪不得莊子說反璞歸真。我想我要繼續(xù)做下去,雖不是清水出芙蓉,也得來一個(gè)天然去雕飾——因?yàn)檫@樣我贏得了學(xué)生。

  四、明:民間有這樣一句話:學(xué)習(xí)好與壞,全憑老師帶;學(xué)生鬧不鬧,家長不知道。我看這說明一個(gè)問題:透明度不夠。我認(rèn)為最起碼要有三點(diǎn)網(wǎng)絡(luò),即老師、學(xué)生、家長之間要增強(qiáng)透明度。我想有三種形式構(gòu)建網(wǎng)絡(luò):一是走訪,二是書信,三是家長會。這樣薄薄的窗戶紙捅破了,你我他明明白白,要錢搞回扣的沒了,臺球也束之高閣了,調(diào)皮的也收斂了。但這個(gè)透明度并不是和盤托出,并不是100%透明,否則也不得人心。學(xué)生與家長之間這個(gè)紅娘最難當(dāng),但如果想好了,做好了,這個(gè)媒婆也能永駐老百姓這部大西廂。

  五、贊:我愿意讓別人表揚(yáng)我,我高興,別人夸我我就從心底里樂,過后呢,又感覺別讓別人白夸,夸來夸去讓人失望,所以就來了動力。大千世界雖然無奇不有,但也均是凡夫俗子。孩子們也是如此,于是我不遺余力,抓住時(shí)機(jī),夸,夸,夸,于是他們就蹭蹭蹭地扶搖直上。但也要有個(gè)限度,否則來個(gè)飄飄然,云里霧里,摔下來那我雙手按在圣經(jīng)上也贖不了罪了。

  唱歌跑調(diào),說話離譜,閑言少敘。總之,我要用真心擁抱這個(gè)春天,托起紅通通的太陽,去哺育六月的鮮花,我要努力去做那一片綠葉,讓孩子們多一分希望。

班主任工作心得 12

  一、親近學(xué)生愛護(hù)學(xué)生展現(xiàn)自我樹立威信是班主任工作的基礎(chǔ)。

  “誰愛學(xué)生,學(xué)生就會愛他,只有用愛才能教育學(xué)生!蔽艺J(rèn)為班主任要善于接近學(xué)生,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。所以,我也是這么做的,經(jīng)常一到下課我就來到班級,融入學(xué)生當(dāng)中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細(xì)心、真心、熱心地干好各項(xiàng)學(xué)生工作。在與學(xué)生的交流過程中,逐漸建立了良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng);了解班級及班級學(xué)生主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在,了解學(xué)生家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點(diǎn);同時(shí)還研究學(xué)生的個(gè)性特征(包括潛力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解學(xué)生個(gè)人的生活環(huán)境等,以便使我更好地對癥下藥地教育每一個(gè)學(xué)生。

  “桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作之中,我一向堅(jiān)信這一點(diǎn)。我要以自己的人格魅力來影響我的學(xué)生們。在親近與研究學(xué)生的過程中,我努力展現(xiàn)自身的文化素養(yǎng)與道德情操,使學(xué)生對你"既親近又崇拜",既認(rèn)定你是值得信賴的老師,又把你當(dāng)作好朋友,樹立起班主任崇高的威信,使我的教育取得事半功倍的效果。

  二、教書育人德育先行是班主任工作的前提和準(zhǔn)則。

  加強(qiáng)學(xué)生們的思想道德品質(zhì)修養(yǎng)是我們的最首要任務(wù).它直接關(guān)系到學(xué)生未來的發(fā)展方向,影響他的一生,因此,我首先抓思想教育.

  1、新的學(xué)生到校,我要求學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)校紀(jì)和班規(guī),從小事著手,不染頭發(fā),不戴首飾……不因?yàn)槌煽兒枚畔聦ζ鋰?yán)格要求。

  2、公平寬容地對待每一個(gè)學(xué)生,不計(jì)較過去。對后進(jìn)生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵(lì)他們,安排他們與好學(xué)生一齊坐,互相幫忙,共同進(jìn)步.

  3、圍繞《中職學(xué)生十不準(zhǔn)》制定了較細(xì)的班規(guī),要求學(xué)生自覺遵守.并且成立五人小組管理班務(wù),培養(yǎng)自管潛力.學(xué)生基本能遵守各方面的紀(jì)律,如午睡紀(jì)律、課間紀(jì)律、和集會紀(jì)律等。

  4、開學(xué)不久,我就開始家訪,主要是電話家訪。家訪近10位同學(xué),密切與家長聯(lián)系,共同管理學(xué)生,注意其發(fā)展的動向,及時(shí)帶給幫忙,向良性發(fā)展.

  5、經(jīng)常與學(xué)生談話,了解班中的發(fā)展趨勢,及時(shí)予以調(diào)整.做好學(xué)生的思想工作.

  6、努力培養(yǎng)班干部管理潛力,多談心,多討論,放手讓他們?nèi)ス芾,增?qiáng)個(gè)人的獨(dú)立潛力和管理潛力.

  三、組織健全樂觀向上班干隊(duì)伍是良好班風(fēng)的保證

  建立良好的班風(fēng),很大程度上是由班干決定的。班干對班群眾有著"以點(diǎn)帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部、隊(duì)伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與簡單。

  當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號召力和自我管理潛力。班干部、隊(duì)伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任務(wù)必精心培養(yǎng):其一,要大力表揚(yáng)干部優(yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫忙班干部樹立威信;其二,在鼓勵(lì)班干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí),要更嚴(yán)格要求班干部個(gè)人在知識、潛力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點(diǎn)帶面";其三,培養(yǎng)班干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠透過班干部這個(gè)小群眾建立正確、健全的輿論,帶動整個(gè)班群眾開展批評與自我批評,構(gòu)成群眾的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,亦即“以面帶面”。

  除了選準(zhǔn)班干之外,班級分為五個(gè)組,以自然座位為準(zhǔn),每組設(shè)立一個(gè)組長,由學(xué)生推選,組長全權(quán)負(fù)責(zé)各組的各項(xiàng)事務(wù)。尤其是早晨,堅(jiān)決杜絕遲到現(xiàn)象,保證班級準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入早讀狀態(tài)。在處理遲到問題時(shí),由各組組長自行負(fù)責(zé)。在學(xué)校制度震懾下,再加上班級規(guī)定的約束和組長自覺帶動,各組表現(xiàn)出空前的`團(tuán)結(jié)和競爭潛力,使各組無論是衛(wèi)生、出勤,還是學(xué)習(xí)熱情方面都有了極大的改善。這恰恰驗(yàn)證了魏書生的那句話:“學(xué)生能夠管學(xué)生的,班主任不要插手!苯o學(xué)生更大的自由空間,充分發(fā)揮他們的自律性,他們真的能給班主任一個(gè)很大的驚喜。

  四、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是學(xué)生成績進(jìn)步的關(guān)鍵

  學(xué)生的天職是學(xué)習(xí),因此班主任如何抓好學(xué)生們的學(xué)習(xí)才是最重要,也是最難的。因此,我對學(xué)生提出了“真聽、多做、好問、求精”口號,以此激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,鼓勵(lì)他們既能夠勤奮好學(xué)又樂于互相討論精益求精,從而養(yǎng)成樂學(xué)好問的學(xué)習(xí)習(xí)慣。并且還按學(xué)科分層次組建8個(gè)學(xué)習(xí)小組,努力營造一種良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。對于個(gè)別差生還針對性提出“改變自己什么時(shí)候都不晚”的口號,以此激發(fā)他們學(xué)習(xí)的自信心,并鼓勵(lì)他們用心參加特長生的培訓(xùn),揚(yáng)長避短,發(fā)揮自己優(yōu)勢。

班主任工作心得 13

  充實(shí)而又忙碌的一個(gè)月又要過去了,回想這個(gè)月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,都讓我感到幸福和快樂!在這里我主要反思一下我這一個(gè)月來的班主任工作。

  無論是當(dāng)班主任還是一般的任課教師,我認(rèn)為最重要的一點(diǎn)就是要用心去對待自己的學(xué)生,所謂“慈母”。我是個(gè)不善言辭的人,也沒有很多的所謂的社交技巧,但我就記住一點(diǎn),用心去對待他人,當(dāng)然也包括自己的學(xué)生。雖然這當(dāng)中也出現(xiàn)過很多問題,包括有些學(xué)生并不領(lǐng)情,但是總的來說收到了良好的效果。一些即使是平時(shí)很調(diào)皮的學(xué)生也會知道你對他們的好,然后也會想方設(shè)法護(hù)著你,給你作為一個(gè)老師最大的欣慰。

  當(dāng)然光有心還是不夠的,有些學(xué)生也會仗著你對他們好,然后有點(diǎn)肆無忌憚。這時(shí)候我會拉下臉來,充當(dāng)一個(gè)“嚴(yán)母”,要讓學(xué)生知道不能把福氣當(dāng)客氣,作為一個(gè)老師必須有原則,這樣才能讓學(xué)生在親近你的同時(shí)也知道保持一定的距離。距離產(chǎn)生美,這永遠(yuǎn)是個(gè)真理。

  具體到班級管理上,還要有一個(gè)管理理念。我的管理理念就是把所在的這個(gè)班級當(dāng)成家,家庭成員之間要融洽相處、互相幫助,給家人以溫暖和關(guān)心。平時(shí)我們的所作所為都必須考慮給這個(gè)家?guī)淼挠绊,也就是所謂的集體榮譽(yù)感,要培養(yǎng)學(xué)生“在今日以這個(gè)家為榮,而將來,這個(gè)家也會以你為榮”這樣一種思想有了理念,就要為這個(gè)理念去努力,要結(jié)合班級的實(shí)際來確立班級的工作計(jì)劃和奮斗目標(biāo)。班集體的共同奮斗目標(biāo),是班集體的理想和前進(jìn)的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標(biāo),就會失去前進(jìn)的動力。所以,一個(gè)良好的班集體應(yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo),這個(gè)目標(biāo)應(yīng)是遠(yuǎn)期、中期、近期目標(biāo)的結(jié)臺,逐步實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程會產(chǎn)生梯次激勵(lì)效應(yīng),形成強(qiáng)大的班級凝聚力。

  理念有了,計(jì)劃有了,就必須要有得力的助手幫你去實(shí)施。一個(gè)良好的'班集體,必須擁有一批團(tuán)結(jié)在班主任周圍的積極分子,組成班集體的核心,有了這個(gè)核心,才能帶動全班同學(xué)去努力實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)。發(fā)揮班干部的作用,把班里大多數(shù)事情交給班長他們?nèi)プ觯约涸龠m當(dāng)?shù)募右员O(jiān)督和指導(dǎo),他們就能夠很順利地幫你完成,這樣既鍛煉了他們的能力,也給自己減輕了負(fù)擔(dān)。比如我們的班長周成玉,一直以來給人的印象都是很文氣,不聲不響的那種,但是自從當(dāng)了班長一段時(shí)間后,發(fā)現(xiàn)她能夠把上面交代的事情做的很好。

  當(dāng)然除此之外還有很多要做的事情。而我作為一個(gè)班主任,事實(shí)上談不上是個(gè)很合格的班主任,也出過很多的問題,但是我給自己的原則是學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),讓自己能夠進(jìn)步進(jìn)步再進(jìn)步,就讓自己這只笨鳥,勤加練習(xí),希望有朝一日能夠飛吧。

班主任工作心得 14

  班主任的工作內(nèi)容是很多的,在教育管理中不可能每一項(xiàng)內(nèi)容都抓得那么具體周到,因此,班主任在教育管理中可以指明方向、指明路徑,讓學(xué)生自己去“走”。例如提出要求,制定計(jì)劃與目標(biāo),組織實(shí)施等,引導(dǎo)學(xué)生自己去思考、去行動、去發(fā)揮,充分發(fā)揮教育者的主導(dǎo)性與學(xué)生的主體性、主動性、積極性。但學(xué)生畢竟是受教育者,是不成熟的孩子,在接受德育的過程中,思想行為表現(xiàn)往往不是盡如人意的,或認(rèn)識有偏差,或理解不深刻,或行動不自覺、不持久,在很多方面就需要班主任去扶助,“扶”著他們?nèi)プ,多指?dǎo)、多過問,這時(shí),班主任的教育管理工作就要具體些、細(xì)致些、實(shí)在些,使他們能夠達(dá)到指引的目標(biāo)。

  也就是說,不論是學(xué)生還是班級如果有了努力奮斗的目標(biāo),具有了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣那么在實(shí)現(xiàn)校園文化建設(shè)、規(guī)范化建設(shè)中能起到雙重功效。它能振奮學(xué)生精神,能使班級管理精細(xì)化、科學(xué)化。

  班級管理目標(biāo)化,班主任首先要提高對目標(biāo)價(jià)值的認(rèn)識,才能有針對性地進(jìn)行教育。其次,根據(jù)家庭、學(xué)校、班級的實(shí)際情況和學(xué)生身心發(fā)展水平的差異,正確引導(dǎo)學(xué)生參與到班級“達(dá)標(biāo)”活動中來。

  班主任應(yīng)系統(tǒng)地,比較科學(xué)地把大小目標(biāo)、遠(yuǎn)近目標(biāo)結(jié)合起來,形成目標(biāo)體系管理。這樣學(xué)生能盡快地了解目標(biāo)的含義,從而提高他們對目標(biāo)管理的認(rèn)同感接受程度。還有,引導(dǎo)學(xué)生為自己設(shè)置具挑戰(zhàn)性的目標(biāo),目標(biāo)要有實(shí)現(xiàn)的價(jià)值。若目標(biāo)太高,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出學(xué)生的實(shí)際水平,他就會產(chǎn)生畏難情緒,喪失追求目標(biāo)的信心;若目標(biāo)太小,學(xué)生輕而易舉就能達(dá)到,其激勵(lì)作用不大。只有學(xué)生感到目標(biāo)有意義,通過努力能夠?qū)崿F(xiàn)時(shí),它才發(fā)揮較大的激勵(lì)作用

  為此,在班級管理工作中開展由學(xué)生自主進(jìn)行的“選擇目標(biāo),實(shí)踐目標(biāo),評價(jià)達(dá)標(biāo)”的系列活動。在實(shí)施中,通過項(xiàng)目內(nèi)容細(xì)化為緊貼學(xué)生思想和生活實(shí)際的具體行為,由學(xué)生自主選擇其中的“奮斗小目標(biāo)“開展達(dá)標(biāo)活動,突破自身素質(zhì)的薄弱環(huán)節(jié),并且發(fā)揮“以點(diǎn)帶面”“見微知著”的作用,促進(jìn)班級學(xué)生的全面發(fā)展。

  一、在實(shí)施中的具體做法:

  1、組織學(xué)生尋找小目標(biāo),在這一環(huán)節(jié)實(shí)施前,教師組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的小目標(biāo)要求學(xué)生達(dá)到的目標(biāo)。學(xué)生結(jié)合自己的實(shí)際和校規(guī)要求。為突破自身的薄弱環(huán)節(jié),尋找自我實(shí)現(xiàn)的小目標(biāo)。

  2、確立小目標(biāo)。把學(xué)生分成若干小組,幫助學(xué)生充分認(rèn)識開展達(dá)標(biāo)活動的目的,明確自己的優(yōu)缺點(diǎn),從自己最薄弱的環(huán)節(jié)確立自我奮斗的小目標(biāo),組長負(fù)責(zé)填寫“達(dá)標(biāo)”記錄表。

  3、實(shí)現(xiàn)小目標(biāo)。學(xué)生在課內(nèi)外通過實(shí)踐開展達(dá)標(biāo)活動,進(jìn)行自我教育;教師指導(dǎo)學(xué)生實(shí)現(xiàn)自我小目標(biāo)的同時(shí),與家長充分溝通以求得家長的密切配合。幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)小目標(biāo)。

  4、考評小目標(biāo)。學(xué)生每月通過自評、組評、班級評、老師評。考察小目標(biāo)的達(dá)標(biāo)情況,填入評價(jià)記錄檔案表。使活動不流于形式。

  5、表彰小目標(biāo)。每月以小組為單位,向班級推薦,進(jìn)行表彰,并向政教處推薦。

  二、實(shí)現(xiàn)小目標(biāo),培養(yǎng)好習(xí)慣具體操作程序:

 。ㄒ唬┌l(fā)動準(zhǔn)備階段

  《實(shí)現(xiàn)我的小目標(biāo)》創(chuàng)新活動帶給班主任的是一種教育動力和技巧。帶給學(xué)生是成功的喜悅,成長的樂趣。

  這對孩子進(jìn)行啟蒙教育是一好機(jī)會。這時(shí)讓家長配合,家校聯(lián)手開展活動。

  召開家長會,簡要地向家長們闡述活動的教育新思想、新理念,以及對學(xué)生培養(yǎng)教育的目標(biāo)管理原則:

  如,不讓任何一個(gè)兒童在低于他的才能的水平上學(xué)習(xí)、生活;

  能讓孩子們在游戲,在實(shí)實(shí)在在的生活環(huán)境治里中發(fā)展成長;

  希望孩子們在集體活動中成為旅行者、發(fā)現(xiàn)者和踐行者。

  目標(biāo)激勵(lì)原則,讓家長、學(xué)生明白是班級文化建設(shè)和班級管理的一大特色。

 。ǘ┻_(dá)標(biāo)過程中堅(jiān)持以下原則

  1、鼓舞優(yōu)秀生

  2、帶動中間生;

  3、促進(jìn)、轉(zhuǎn)化待優(yōu)生。

  三、尋找小目標(biāo),確立小目標(biāo),踐行自己的小目標(biāo)。

  面對一幫剛升入二年級還不懂事的孩子,要積極認(rèn)真開展以“十六字常規(guī)、良好習(xí)慣的養(yǎng)成”為目標(biāo)教育系列的活動。困難與困惑是很多的。我靜下心來反復(fù)琢磨得讓學(xué)生在活動中發(fā)展,并讓學(xué)生做事有章可循。

  下面就是班級管理的一些小竅門、小亮點(diǎn)。。

  活動的基礎(chǔ)教育--快樂引導(dǎo)設(shè)立目標(biāo)群

  根據(jù)學(xué)生的優(yōu)勢和不足,以及要形成的良好習(xí)慣,教師在黑板上列舉一些目標(biāo)群,幫助引導(dǎo)學(xué)生“對號入座”,自選目標(biāo)。

  如,1“彎彎腰撿起一片廢紙,保清潔”小目標(biāo)。杜絕亂扔現(xiàn)象;

  2、平時(shí)好打架的同學(xué)定:“不說臟話粗話、不欺負(fù)弱小”小目標(biāo);

  3、好遲到的王小凡同學(xué)找到了“升國旗不遲到”的小目標(biāo);

  4、輕聲慢走不跑鬧,下樓梯不蹦跳。在校內(nèi)走規(guī)范線是群體公共目標(biāo)。

  認(rèn)識小目標(biāo)的最佳切入點(diǎn)--在群體中交流自己的小目標(biāo)

  1、說說自己訂的目標(biāo),為什么選這個(gè)目標(biāo)?用多長時(shí)間達(dá)標(biāo)。

 。ń涣鞯倪^程也是人與人相互了解的過程)

  2、設(shè)計(jì)目標(biāo)卡并擺放在課桌的角上,這樣做,可讓小目標(biāo)時(shí)刻提醒自己。經(jīng)常用眼睛看看自己的目標(biāo)。

  學(xué)生把一張張“小目標(biāo)”卡片貼在課桌的左上角,成了每個(gè)人的一面鏡子,在寬敞明亮的教室里,形成了四條平行線,這獨(dú)特特的風(fēng)景線,凝聚著學(xué)生的愛與希望。

  達(dá)標(biāo)過程--精心管理

  達(dá)標(biāo)管理是個(gè)系統(tǒng)工程,其目的是讓每一個(gè)學(xué)生把注意力集中到達(dá)標(biāo)上來,充分挖掘他們的潛能,讓學(xué)生的達(dá)標(biāo)過程既有趣、又有親和力。更讓學(xué)生感到“目標(biāo)激勵(lì)”,是生活與成長中不可缺少的陽光。

  1、讓學(xué)生懂得:實(shí)現(xiàn)一個(gè)小目標(biāo),就能前進(jìn)一步,就擁有一點(diǎn)成績。在達(dá)標(biāo)的過程中,教師在不同的場合,對不同的學(xué)生多進(jìn)行一些“暗示”,經(jīng)常提個(gè)醒,面對面的交流。如:“別忘了自己的小目標(biāo)?”“有什么為難的,小目標(biāo)快實(shí)現(xiàn)了吧?”“、“喲!這樣表現(xiàn),你的目標(biāo)可很難實(shí)現(xiàn)的!薄 、“對,就這么做,你的目標(biāo)準(zhǔn)能提前實(shí)現(xiàn)!”

  2、針對問題和不良現(xiàn)象加強(qiáng)教育、跟上督促、適時(shí)教育、及時(shí)診治有可能出現(xiàn)的浮躁病,及時(shí)調(diào)整學(xué)生的`心態(tài),對于習(xí)慣不好,意志不堅(jiān)強(qiáng)、方法不當(dāng)?shù)囊托恼f服教育。我認(rèn)為這種和諧的情境教育使我們的教育管理工作閃亮”!

  3、信心教育、老師的熱切期待化作為學(xué)生奮進(jìn)的不竭動力。

  名人說得好:正常人借助一根桿就能跳得高,殘疾人借助一根桿也能會走路,這就是撐桿理論。學(xué)生達(dá)標(biāo)表現(xiàn)好的、達(dá)標(biāo)快的那根桿,便是老師。為此,讓達(dá)標(biāo)快而好的學(xué)生介紹自己的經(jīng)驗(yàn),讓那些不積極達(dá)標(biāo)的學(xué)生談出想法,需要老師和同學(xué)的幫助的話請說明。再者,一旦有了達(dá)標(biāo)動人的場面,要馬上組織學(xué)生看看、評評,隨便模仿一下。總之以呵護(hù)為主。

  如,我和學(xué)生說:挑戰(zhàn)自我、拿出信心和勇氣,努力了一定是個(gè)成功者。平時(shí),結(jié)合學(xué)生和班級實(shí)際情況,從而要不斷強(qiáng)化學(xué)生的達(dá)標(biāo)意識,培養(yǎng)孩子們的達(dá)標(biāo)能力。

  “達(dá)標(biāo)”主題活動:1、彎彎腰,揀起一片廢紙。讓環(huán)境更美好

  2、你扔掉的是垃圾,我揀起的是品質(zhì)

  活動目的:通過集體、分散活動,促孩子達(dá)標(biāo),使學(xué)生懂得勞動創(chuàng)造了美,每一個(gè)良好的環(huán)境都是來之不易的。

  活動方式:分組清理環(huán)境區(qū)

  活動步驟:

  一、自愿結(jié)合,組成小組。

  二、講活動目的和意義及方式。

  三、組長帶隊(duì)活動,老師留心觀察活動情況。

  四、檢查、總結(jié)、評比。

  活動中,我們的小手雖然臟乎乎,可環(huán)境美了!皬潖澭,揀起一片廢紙”我們的小目標(biāo)實(shí)現(xiàn)了;顒又校械耐瑢W(xué)的臉被花壇里的花枝劃破了,手磨破了,心里卻樂滋滋的。我們的精神品位在不斷提升,正在快樂成長,你們說是嗎?活動在愉悅的氣氛里暫停了。

  趁熱打鐵--再立新的小目標(biāo)

  新的小目標(biāo)又誕生了。新的目標(biāo)卡又展現(xiàn)在學(xué)生的面前--課桌的左右上方角上。其具體做法是:

 。ㄒ唬⿲ふ、確立新目標(biāo)

  1、不同形式,不同話題講確立小目標(biāo)的方法及意義,如班隊(duì)會上講,結(jié)合課本講,人在成長中必須有目標(biāo)的重要性,舉實(shí)例,講典范,讓孩子們對新目標(biāo)的認(rèn)識在品位上有所提升。

  2、提些小要求,拉近達(dá)標(biāo)的距離。

  3、立標(biāo),更進(jìn)一步尊重學(xué)生的自信心。

  4、針對孩子年齡小,心理承受能力差的特點(diǎn),教師要啟發(fā)引導(dǎo)他們可以三五個(gè)人合作確立一個(gè)共同的目標(biāo)。這樣,在達(dá)標(biāo)過程中,能相互激勵(lì)、相互督促。順利達(dá)標(biāo)。

  如:孫葉小組確立的小目標(biāo)是--爭當(dāng)小組長;

  王小凡小組申請“干好一周的值日”。

 。ǘ╈柟踢_(dá)成的目標(biāo),激勵(lì)學(xué)生正確評價(jià)目標(biāo)

  周目標(biāo),及時(shí)評價(jià)在達(dá)標(biāo)冊上貼上一顆星星進(jìn)行鼓勵(lì);

  月目標(biāo),已鞏固的發(fā)喜報(bào)祝賀,積累成績。

  再立的新目標(biāo)把好關(guān),進(jìn)行及時(shí)必要的點(diǎn)撥,與家長一起協(xié)商針對孩子成長中的薄弱地方再確立新目標(biāo)。

  四、注重孩子的個(gè)性特點(diǎn),在達(dá)標(biāo)過程中采取適宜的教育

  做到:指導(dǎo)到位,時(shí)時(shí)讓孩子有成功的喜悅。

  1、疏導(dǎo)為主,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)講,抓住熱點(diǎn)重點(diǎn)講,幫學(xué)生解答在達(dá)標(biāo)過程中的一些困惑。鼓勵(lì)為主。

  2、當(dāng)好學(xué)生的堅(jiān)強(qiáng)后盾,給樹立信心,給學(xué)生偶像,教給孩子方法。

  3運(yùn)用兒童易懂的語言,增加評價(jià)的趣味性和啟發(fā)性。多對學(xué)生進(jìn)行一些開放的發(fā)展的鼓勵(lì)的評價(jià)。

  總之,活動的開展,一定讓他們感到在實(shí)現(xiàn)小目標(biāo)過程中的愉悅。

  五、達(dá)標(biāo)活動帶來的收獲

  a)示范班級標(biāo)牌增多。

  b)良好的行為習(xí)慣逐漸養(yǎng)成。

  c)老師的小助手越來越多,班風(fēng)越來越正

  d)關(guān)愛、誠實(shí)、自主、自立、自強(qiáng)的人或事層出不窮。

  e)學(xué)生的視野寬闊了。

  六、結(jié)尾的話:

  帶領(lǐng)學(xué)生“實(shí)現(xiàn)自我小目標(biāo)”的活動過程中,我們真的非常感謝學(xué)生,作為我們老師,在課題的實(shí)施過程中承擔(dān)著引導(dǎo)者的角色,每付出一點(diǎn)點(diǎn)努力,都會得到學(xué)生的回報(bào)--他們用自己的進(jìn)步和自主發(fā)展回報(bào)老師,讓我們所做的一切是那么有價(jià)值。每當(dāng)學(xué)生實(shí)現(xiàn)一個(gè)小小的目標(biāo),他們體驗(yàn)成功的喜悅同時(shí),教師不僅高興,而且倍加欣慰,真正體會到了,目標(biāo)激勵(lì)是班級管理的陽光。

  七、我的班級管理反思:

  德育在哪里?就在那些不起眼的小事里:揀起一片廢紙,改掉一種不良習(xí)慣,學(xué)用一句禮貌用語,為他人做一件好事,讀一本好書等等。習(xí)慣即命運(yùn)。過去,學(xué)生存在亂扔現(xiàn)象,見到地面有廢物很少有人主動隨手撿起。自打開展達(dá)標(biāo)活動,地面清潔了,環(huán)境美了,衛(wèi)生獎狀多了,學(xué)生的良好行為表現(xiàn)處處可見。班風(fēng)、班貌大有好轉(zhuǎn)。

班主任工作心得 15

  多年的班主任工作實(shí)踐, 使我深深地體會到:有高度責(zé)任心和使命感是做好班主任工作的前提, 這也是我們做老師的基本準(zhǔn)則,還有就是講究用科學(xué)的方法對班級進(jìn)行管理,本人認(rèn)為對班級的科學(xué)管理主要集中體現(xiàn)在:“嚴(yán)”、“細(xì)”、“恒”和“做好表率”上。

  1、“嚴(yán)”就是要嚴(yán)格要求學(xué)生

  要求學(xué)生遵守嚴(yán)明的紀(jì)律、嚴(yán)格的行為規(guī)范,要求有嚴(yán)密的學(xué)習(xí)計(jì)劃和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度。還要求教師有嚴(yán)父慈母般的愛, 同時(shí)也要給學(xué)生最起碼的尊嚴(yán)。我具體的做法是:了解學(xué)生、熱愛學(xué)生、信任學(xué)生、鼓勵(lì)學(xué)生, 以嚴(yán)格的要求、嚴(yán)明的紀(jì)律、細(xì)心的愛護(hù)、恒心的堅(jiān)持和做好學(xué)生的表率來管理班級。了解和研究學(xué)生是掌握教育藝術(shù)的基本功, 要做好班主任工作,就必須具備這樣的基本功。孫子說:“知己知彼, 百戰(zhàn)不殆!绷私鈱W(xué)生, 就有可能對學(xué)生進(jìn)行因材施教、有的放矢地對學(xué)生進(jìn)行必要的教育。一個(gè)班級如果班主任了解了一個(gè)班幾十個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想、性格和家庭等情況, 班主任工作就已成功了一半。

  2、班主任工作要“細(xì)”

  首先, 要細(xì)選班干部。班干部是班主任的得力助手, 培養(yǎng)好班干部, 班主任就不會脫離學(xué)生, 不會孤軍奮戰(zhàn)。因此, 開學(xué)伊始, 我就選思想好的、學(xué)習(xí)一般、群眾基礎(chǔ)好且有一定工作能力的學(xué)生擔(dān)任班干部工作。然后對他們進(jìn)行具體的分工, 讓他們明確其具體的職責(zé),并教給他們工作方法,指導(dǎo)并幫助他們開展工作。同時(shí)利用班干部, 開展兵管兵、兵教兵的活動。其次, 班主任可以利用班干部更多地與學(xué)生接觸, 多了解學(xué)生。在與班干部交流時(shí), 及時(shí)了解每個(gè)學(xué)生的更具體的情況。班干部工作有成績時(shí), 我就及時(shí)地給予肯定和表揚(yáng), 他們工作有失誤時(shí), 我就更細(xì)心地引導(dǎo)他們開展工作, 及時(shí)糾正他們的錯(cuò)誤。熱情地幫助他們,鼓勵(lì)他們克服缺點(diǎn), 樹立他們的威信和信心。以表揚(yáng)為主, 盡量少批評他們, 個(gè)別事情大膽放手讓他們?nèi)プ? 信任他們, 支持他們, 逐步培養(yǎng)他們的工作能力。如出黑板報(bào)、安排值日、安排勞動等。平時(shí)多與他們談心, 更加嚴(yán)格要求他們, 讓他們認(rèn)識到:他們應(yīng)該帶好頭, 給同學(xué)們做好榜樣。再次, 作為班主任要有周全的工作計(jì)劃,計(jì)劃是指導(dǎo)行動的依據(jù),有了計(jì)劃, 做起事來就會井井有條, 不會雜亂無章。因此, 開學(xué)初我就制定了詳細(xì)的班主任年度工作計(jì)劃, 以便有計(jì)劃地安排指導(dǎo)班級開展工作。這樣, 班主任工作就不會失去中心, 無所適從, 盲目工作。有了計(jì)劃之后, 我們就可以按計(jì)劃完善學(xué)生的目標(biāo)管理。從紀(jì)律、學(xué)習(xí)、思想等都可進(jìn)行必要的目標(biāo)管理, 實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理班級。另外, 處理學(xué)生中發(fā)生的問題更要“細(xì)”,工作重點(diǎn)要落到實(shí)處。尤其是當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)違反紀(jì)律, 需要你處理時(shí), 班主任工作一定要“細(xì)”,切記不可主觀武斷、粗暴, 更要勤于家訪, 主動了解情況, 溝通學(xué)校與家長的聯(lián)系。

  3、班主任工作要有持之以恒的決心

  不要抓一段時(shí)間, 放松一段時(shí)間,貴在“恒心”。堅(jiān)持日日如此, 不放松任何一個(gè)時(shí)間段,不放松任何一個(gè)細(xì)節(jié)。只要我們持之以恒,就是頑石般的學(xué)生, 也會終有被感召轉(zhuǎn)化的一天。

  4教師要做好學(xué)生的表率, 真正做到“為人師表”

  教師的紀(jì)律可以簡單地說:要求學(xué)生做到的.,老師自己必須先做到;要求學(xué)生不做的, 自己帶頭不做。教師的身教作用尤其重要?鬃釉;“其身正,不令而行,其身不正,雖令而不從!币虼, 我要求學(xué)生做到不遲到、不早退、不缺課等, 我自己先做到?傊,我認(rèn)為做好班主任工作的前提是:作為班主任應(yīng)有高度的責(zé)任心、上進(jìn)心和使命感, 運(yùn)用科學(xué)的班級管理方法,把班主任工作落實(shí)到實(shí)處、細(xì)處。有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽!卑嘀魅问墙逃、領(lǐng)路人, 只要我們的班主任心中擁有太陽, 洞悉學(xué)生的心理, 對學(xué)生的教育動之以情, 曉之以理, 持之以恒, 和風(fēng)細(xì)雨, 定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好, 實(shí)現(xiàn)著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教”的目的,我們的學(xué)生就會自尊、自立、自律、自強(qiáng)。

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