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學生干部培訓心得體會

時間:2022-06-08 08:06:17 心得體會 我要投稿

學生干部培訓心得體會通用15篇

  當我們受到啟發(fā),對學習和工作生活有了新的看法時,可以記錄在心得體會中,從而不斷地豐富我們的思想。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編整理的學生干部培訓心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

學生干部培訓心得體會通用15篇

  學生干部培訓心得體會1

  月日,我系開展了學生干部培訓班,每周一次,為期7周,于12月11日結(jié)班。雖然短暫,但效率挺高,且這次培訓班的舉辦得到了全系師生的積極響應,在提高全系學生干部素質(zhì),營造系良好的學術(shù)氛圍上發(fā)揮了重要的作用,勢必會在學院內(nèi)樹立良好的口碑。

  本次參加培訓的是來自本系團組織,學生會組織,共青團團主要負責人和班級內(nèi)的學生干部。集中培訓是一種很好的交流形式和交流機會,對提高同學們對學生干部工作的認識,推動學校學生工作持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展有重要意義。對于率領(lǐng)全體青年學生追求遠大理想、培養(yǎng)優(yōu)良品德,學習文化知識、投身社會實踐的過程中發(fā)揮著重要的表率作用。

  培訓班的第一天,是徐主任給我們講解。他談了培訓的目的以及對我們廣大的學生干部在今后學習工作中指明了方向,強調(diào)了學生干部是具有學生身份的特殊領(lǐng)導者,教育者和管理者;學生干部是具有領(lǐng)導者和管理者身份的特殊學生。闡述了校學生組織的現(xiàn)狀和類型及學生組織的功能,學生干部角度定位及要求,學生工作的流程及方法等。并指出了我們存在的問題。以及如何做人、如何樹立服務意識等。讓我們對培訓班的開展有了初步認識。

  之后一周至鐘主任給我們從如何理解學生干部的工作精神;如何認清自我、改正自我、完善自我;學生干部應具備哪些條件等;工作精神主要從團結(jié)、奉獻、務實、進取精神等方面進行了闡述;如何認清自我、改正自我,發(fā)揮自己的優(yōu)勢和優(yōu)點、糾正不良習慣,塑造完美人生及完善自我、全面發(fā)展三方面進行了闡述。學生干部應具備熱心、能干“合群”。

  接下來的幾周學習是由系里各領(lǐng)導、老師以生動的表達方式給我們上課。值得一提的是,朱老師教了我們許多如何與人交流的技巧及發(fā)言的方法,很實用。

  最后一周是由王老師以談心交流的形式給我們上了一課。主要從熱愛生活、珍惜友情及孝順父母三個方面進行了闡述。通過《稻香》《同桌的你》及《人生第一次》讓我們對這三方面有了更深入的了解。明白了,面對生活要知足常樂,微笑的面對生活的每一天。從許多小故事、小情節(jié)中讓我們知道了友情的可貴及親情的無私。

  在這里,我衷心的感謝學校對我們系開展此次學生干部培訓班的支持、感謝系領(lǐng)導及各老師給我們講的每一堂課。使我受益匪淺......

  通過本次培訓,廣大學生干部受到了思想上的教育,更加明確了各自的工作職責和目標。同時,廣大學生干部都紛紛表示將積極配合系里做好學生工作,帶動全系學生為評建爭優(yōu)創(chuàng)優(yōu)建設文明和諧校園貢獻自己的一份力量。

  而就我個人而言,本次培訓班使我知曉作為21世紀建設人才的當代學生,要想不落伍,就得學會高超的生存、發(fā)展本領(lǐng),能夠?qū)彆r度勢,與時俱進。要有預見力,自我更新,自我發(fā)展。這就要求我們在校學生不僅必須具有扎實的專業(yè)知識,有基本的學習能力,能應用學過的知識來分析問題和解決問題,稱為高層次的復合型人才;而且必須具有自身調(diào)控能力,能夠適應21世紀高科技發(fā)展所帶來的多元化、多變性發(fā)展的外部世界。而且這種適應是一種能動性適應,也就是不僅要能科學地認識世界,更重要的適應外部世界。認識世界很重要,適應世界更重要。不能適應世界就不能達到改造世界、創(chuàng)造世界的目的。通過本次短暫但非常有意義的干部培訓學習,我受益匪淺。可以說不論從思想上還是行動上都有了一個更高層次的認識和行動方法。雖然這次培訓的時間是短暫的,但給我的影響卻是永久的。

  學生干部培訓心得體會2

  為了進一步提高我院學生干部的綜合素質(zhì),樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,在學院領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,學院團委、學工處召開了一系列的干部培訓大會,其中有Xx老師主講的心理健康專題;學生處Xx老師主持的“觀念第一—學生干部的定位”、“學成干部的工作方法與藝術(shù)”;以及學生干部小組方案演繹,團隊協(xié)作—戶外拓展活動的培訓。

  從心理健康專題的講說中,我懂得了學生干部如何應對心理壓力,自信風采,為自己喝彩。也從干部的學習培訓中,我更深刻的明確了學生干部的工作職責,作為學生干部所要具備的各方面的素質(zhì)以及管理組織能力,人際交流和溝通的方法等,從中受益匪淺。下面我就簡單談談這次干部培訓的心得體會和我在今后工作當中的打算。

  優(yōu)秀學生干部的兩個條件:(1)具有堅定正確的政治方向,德才兼?zhèn),品學兼優(yōu)。(2)素質(zhì)拓展,服務熱情,有很強的工作能力,在同學中有很大的威信,能主動承擔社會工作,積極組織開展各項工作,有突出的工作成績,能起到骨干和帶頭作用。

  首先,加強思想素質(zhì)培養(yǎng)。做到言行一致,敢于對自己所說的話所做的事負責,爭做表率,樹立好學生干部的形象。通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作盡快盡好的完成,不斷的追求完美。我會牢記自己是一個學生干部,培養(yǎng)樸實的工作作風,真誠的對待每一個人、每一件事,保持良好的精神風貌。

  第二,注重自身能力素質(zhì)的培養(yǎng)。包括分析問題的能力、調(diào)研能力、組織領(lǐng)導能力、語言表達能力、自制能力以及創(chuàng)新能力,要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創(chuàng)新。對于各項工作,我會盡量的安排好時間,有計劃的完成,避免忙亂中出錯,并在務實的基礎(chǔ)上勇于創(chuàng)新,開拓思路,放開手腳,敢想敢做。

  第三,要具備良好的心理素質(zhì),要有堅定的信念,頑強的意志,穩(wěn)定的情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。合理配置時間,學會學習、工作和休息,學會協(xié)調(diào)自身的時間和精力,調(diào)整狀態(tài),以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。

  最后,學生干部在工作中要有團隊精神和協(xié)作意識。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標志,而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。

  通過干事培訓的學習,我應該學會做到以幾點:

  1、通過各種行動讓團委學生會可以有條不紊地運做起來,使得各部門之間達到最好的協(xié)調(diào),做好配合,組織更多有意義的活動。

  2、組織好本部門的各項活動,(學習四種形態(tài)心得體會)使得各項工作和活動都能順利進行,從而提高干事干部的能力和積極性。

  3、提高工作效率,培養(yǎng)樸素的工作作風。

  4、遵守紀律,并按照學生會的工作管理制度做好每項工作,爭做表率,樹立好學生干部的形象。

  能有機會參加學舉辦的培訓,我感到十分榮幸,而且獲益很多。我將在今后的工作學習當中時時刻刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己,盡心盡力做好團委學生會里的每一件事情。

  學生干部培訓心得體會3

  本日上午我參加了青馬班講座,受益匪淺,以下是我的。

  為一名學生干部應該具有的品質(zhì),從青馬班先生進行的講座中,我懂得了一名優(yōu)秀的學生干部應具備怎樣的基礎(chǔ)素質(zhì),從而聯(lián)系到自身,了解到本身應怎樣成為一名合格的學生干部。

  首先我們必須要學會做人、服務,因為人格才是人生的最高學位,而且我們要學會感德,感德是人生的最高基石,作為一個大學生,我們的大學生活應該是一種晉升魂魄的生活。如果我們只是有了知識,不能做到意志品質(zhì)高尚,陶冶本身的情操,康健的心態(tài),那依然不是一個健全的社會人。我們應該追求一個高尚的人格,感德贊助過本身的每一個人。

  通過先生給我們進行的講座,我明白了我們應該學會總結(jié)本身,做好短期和耐久籌劃,不要沉湎于一種事物,學會晉升本身的思想。做到對本身人生的控制。

  其次,在服務方面,我們就應該力爭做到找準本身在團隊中的地位,進步本身的才能,要熬煉出本身的治理才能、察觀才能、語言表達才能、立異才能、突發(fā)變亂處置懲罰才能以及自我節(jié)制才能。

  我想,通過這次學習我會在人生的途徑上走的更遠。

  學生干部培訓心得體會6

  為進一步提高基礎(chǔ)醫(yī)學院學生干部的綜合素質(zhì),樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,院領(lǐng)導組織召開的學生干部培訓會于10月14日由徐里書記為我們拉開帷幕。此次學生干部培訓包括了各方面的培訓,其涵蓋內(nèi)容之多,范圍之廣,使我感受頗深,對我們參訓人員來說更是一次非比尋常的體驗。

  經(jīng)過這次的學習培訓,我更深刻的明確了學生干部的工作職責,作為學生干部所要具備的各方面的素質(zhì)以及時間管理能力、組織能力、人際交流和溝通的方法等。

  在第一天由李倩老師講授的學生干部培訓第一課中,我認識到:作為學生干部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能更好地帶動身邊的人,同時也要樹立為學生服務的意識,謙虛地對待每一位同學,如實地反映同學們的要求,善于合理有效地表達和維護同學們的權(quán)益。學習是學生的第一要務,作為學生干部要注意各方面的學習,這就要求我們的學習工作要有激情、有耐心、有責任感。在學好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學習,占取信息制高點,拓展知識面,學會協(xié)調(diào)自身的時間和精力,調(diào)整狀態(tài),以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。

  吳明明老師和謝莎老師講解的雙創(chuàng) 、“互聯(lián)網(wǎng)+”和科研能力的培養(yǎng)和提升為我們以后的挑戰(zhàn)杯大賽以及科研實驗方面奠定了良好的基礎(chǔ);戴冰星老師的時間管理課也讓我懂得了做計劃的重要性;趙申苒老師和孫慧娟老師教會我們提升管理和溝通演講的能力;還有劉旭初老師講解的最重要的禮儀與行為規(guī)范知識讓我受益良多。

  通過這次學習培訓,我也深刻地體會、反省,認識到了自己思想上的問題,在今后我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作盡快盡好地完成,并不斷地追求完美。我相信只要努力,我們一定能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風景。

  學生干部培訓心得體會7

  對于突如其來的學生干部培訓課程,我對它先開始其實并不抱有什么期望,總覺得只是學生會的一種形式主義,但是聽完了老師講的一節(jié)課后,讓我對這次的培訓課程產(chǎn)生了新的定義。它不是一種形式主義,而是真真的教我們在以后的工作中應該如何對待和處理各種事情。并且這一次的課程,它并不僅僅只是上課,也是老師一次推心置腹與我們的談心。

  老師一開始的上課并沒有使用ppt,而是教育我們在每一次做事時需要積極,要“搶占”“第一排”,我心里特別贊同老師的想法,但是每當在緊要的關(guān)頭,我以前總會退縮,害怕自己做的不好,但是這次在聽了老師的講話后,我會努力嘗試著改變自己,做事更加積極。同時,老師還向展示了我們校學生會為全校學生所搭建的平臺,真的有很多,但是我們校學生干部卻很少上去展示自己,而總是在成就別人。老師對這種現(xiàn)象挺失望的,她鼓勵和支持我們校學生的成員不要只現(xiàn)在舞臺的角落,而是要努力站在舞臺的中央展示自己。對于老師的支持和鼓勵,我深有感觸,我不能說經(jīng)過這一次的感觸,明天就去參加某項活動,但是我會在生活中的某些方面大膽的展示自己,不退縮,不畏懼!

  在這一次的課程中,讓我印象深刻的是老師一反常規(guī)。她并不喜歡只是按照她的安排所做事的學生干部,而是需要有自己的思維和想法的學生干部。這對我以后的工作也有很大的啟發(fā)。老師說的沒錯,不可能所有的指令都是正確的,我們需要自己去判斷,對于合理的建議,也可以使工作的效率更高。同時現(xiàn)在的年輕人都有同樣的一個毛病,對于自己所干的事情,累一點點就喜歡抱怨。所以老師教育我們要在做事情的時候,不要抱怨,對自己所做的事情要有自己的認識,首先就要態(tài)度好,畢竟做事情態(tài)度決定一切,這對我的感觸也是蠻深的。

  在我剛進校的時候,就聽說有些人進入校學生只是為了某些利益,不是為了在能力上提升自己,對于這種現(xiàn)象,相必老師也清楚。所以在這次的課程上專門提醒我們,不要總是為了某些利益做一些事情,我們還小,我們還在上大學,大學給我們留下了最后四年的比較干凈的地方,希望我們純粹一些。這一點我也十分贊同,我喜歡純粹一些,那樣不會使自己很累,相反會感到很輕松。進入校學生會的目的,我只有一個,那就是鍛煉自己的能力,畢竟以后進入社會,人家不會僅僅只看成績,更加關(guān)注的而是你的能力。

  這一次的學生干部培訓課程真的讓我感觸頗多,我并沒有把我所有的感受寫出來,因為實在太多了。最后挺感謝老師在百忙之中,還抽出夜晚的時間來給我們新生培訓!

  學生干部培訓心得體會8

  進入沈陽農(nóng)業(yè)大學之后,我榮幸的參加了學校組織的學生干部培訓活動,通過這段時間的干部培訓學習,我獲益匪淺,可以說不論從思想上還是行動上都有了一個更高層次的認識和行動方法。

  雖然每一次培訓都定了不同的主題,形式也多種多樣,無論是參加青年馬克思培訓還是參觀XX市博物館,仔細分析就會發(fā)現(xiàn),這些具有教育意義的活動中中都存在許多做人、做事的道理,如果舉辦的活動從策劃到活動完成都圓滿,而最后不總結(jié),都不會知道有何得失,下次該怎樣改進,只有總結(jié)才會有收獲,總結(jié)才會有提高。

  首先,在大學生干部應該具有一個怎樣的工作態(tài)度和什么樣的素質(zhì)和能力這一方面,我總結(jié)了以下幾點:我認為,態(tài)度在某種程度上決定著人生的高度,是一切問題的出發(fā)點。在這不斷變換發(fā)展的新時代,同時對于我們未來社會主義現(xiàn)代化建設者來說,我們的確需要具備更高的素質(zhì)。作為21世紀建設人才的當代大學生,要想不落伍,就得學會高超的生存、發(fā)展本領(lǐng),能夠?qū)彆r度勢,與時俱進。要有預見力,見微知著;要有應變能力,能隨之應變;要有創(chuàng)新能力,能不斷自我否定,自我更新,自我發(fā)展。這就要求我們在校大學生不僅必須具有扎實的基礎(chǔ)與專業(yè)知識,有基本的學習能力,能應用學過的知識來分析問題和解決問題,成為高層次的復合型人才,而且必須具有自我調(diào)控能力,能夠適應21世紀高科技發(fā)展所帶來的多元化、多變性、發(fā)展的外部世界。這種適應必須是一種能動性適應,也就是不僅要能科學地認識世界,更重要的是適應外部世界。認識世界很重要,適應世界更重要。不能適應世界,就不能達到改造世界、創(chuàng)造世界的目的。

  其次,我覺得我們當代大學生干部必須具備的素質(zhì)有四個方面:

  第一、具有堅定的中國特色社會主義信念。

  第二、具有全面發(fā)展的綜合素質(zhì),F(xiàn)代的大學生應該是全面發(fā)展的人才。社會生產(chǎn)力愈發(fā)展,市場經(jīng)濟愈發(fā)達,對人的素質(zhì)要求就愈全面、愈高。因此作為現(xiàn)代化的大學生干部必須具有全面發(fā)展的綜合素質(zhì)。

  第三、具有與時俱進的現(xiàn)代化素質(zhì)。我們當代大學生是中國新時期社會主義建設事業(yè)和中國共產(chǎn)黨未來的主要接班人,是知識經(jīng)濟競爭時代的主導力量,“與時俱進”要求我們正確的認識自己,想方設法的完善自己,讓自己更好的成長起來。

  第四、要有團隊精神和凝聚力精神。一個人的能力總是有限的,而一個團隊的能力則是無限的。實現(xiàn)人的價值除了具有獨立完成工作的能力外,還要具備和他人協(xié)同完成任務的能力。因此團隊精神的確立對一個組織的正常運行與發(fā)展就顯得尤為重要。提到了團隊精神就又牽涉到凝聚力的問題,我覺得凝聚力對我們大學生來說非常重要,因為一個團隊要肯辦事,辦好事,辦成事,沒有凝聚力不行。有力凝聚力,團隊精神也就自然而然的體現(xiàn)出來了。

  進入大學這段時間的學生干部經(jīng)歷已經(jīng)成為我人生中一筆寶貴的財富,面對現(xiàn)在課程比較繁多以及學生干部工作較為繁瑣的現(xiàn)狀,入學來的一系列培訓活動讓我更加的分清了兩者的關(guān)系,讓我可以更好的處理兩者之間的關(guān)系。通過干部培訓,我還學到了許多實際的知識,也發(fā)現(xiàn)了我自身存在的一些缺陷,我將在今后的工作中,時刻保持謙虛謹慎,勤奮上進的態(tài)度,在工作中繼續(xù)學習,在團隊中與大家共同進步。

  “決定一個人的高度的不在于是否走得快,在于是否走得遠。”這是一位哲人的話,讓我深有體會,任何事情只要你盡心盡責、盡力地去做了,踏實得做好每一個細節(jié),你的路就會走得更遠。

  學生干部培訓心得體會9

  大學秉承“知行合一日新自強”的校訓,始終致力于各類人才的培養(yǎng)和科技創(chuàng)新。至此,為更好的培養(yǎng)優(yōu)秀和拔尖的青年學生干部,校團委特此開辦“航大英才”學生干部骨干培訓班。而此次培訓班由我學習指導部承辦,所以通過舉辦培訓和參與此次培訓,從中學到了很多,使我受益匪淺,也感觸頗多。

  11月5日晚7點逸夫樓報告廳濟濟一堂,來自校學生會等四大學生組織和各個學院的青年學生干部們將報告廳坐的滿滿當當。培訓在校團委書記黃柯教授的講話中拉開帷幕,而后,羅來松老師以“人際關(guān)系與工作效果”為核心進行了“航大英才”學生骨干培訓第一講。聽過兩位老師的講課之后,收獲良多。

  從黃柯教授的講話中,我明白了學生干部的含義,明白了一個學生干部的責任和使命,明白人生應立志高遠,珍惜大學中難得的學習時光。并體會到作為一個學生干部應做到以下幾點:1、立志向付行動;2、胸懷寬廣,海納百川;3、培養(yǎng)挑戰(zhàn)精神,學會自我加壓。

  而聽過羅來松老師的“人際關(guān)系與工作效果”的講課后,首先,我從中了解到了全校學生工作的工作格局和熟悉了學校的組織流程。再者,從中了解到學生干部應如何處理工作關(guān)系、人際關(guān)系和利益關(guān)系。對上級工作關(guān)系要服從,準確審計上級指示,認真理解上級意圖;對同級工作關(guān)系要協(xié)作,把工作任務和集體利益掛鉤;對下級的工作關(guān)系是指導,準確下達工作任務,適當提出工作方法的建議。對上級人際關(guān)系要尊重,承認領(lǐng)導工作地位;對同級的人際關(guān)系是謙和;對下級的人際關(guān)系是關(guān)心。最后,從中學習到學生干部要對自己準確定位,及學生干部的工作方法,學習工作要有計劃性,善于依靠組織的力量。并更加深層次體會到人生的價值不是用時間去衡量的而是用深度去衡量的意義。

  11月14日晚7點逸夫樓報告廳再次座無虛席,著名職業(yè)演講家張家秀老師在報告廳向廣大學生干部做“航大英才”的第二期培訓。此后,張家秀老師主要是圍繞如何從根本上提高大學生的綜合素質(zhì)這一主題展開了自己的講座。在張老師的講座中,領(lǐng)會到作為一個大學生尤其是一位學生干部學習唯物辯證法的`重要性,領(lǐng)悟到唯物辯證法對自己的學習和工作具有巨大的推動作用。其次,學習到做事要有計劃,分清主次,在遇到挫折時應該抱有“事敗心不敗”的心態(tài),并了解到寫作和演講對提高一個人的綜合素質(zhì)的重要性。

  通過舉辦這兩次培訓,我們也從中學到了很多,領(lǐng)悟到很多,收獲了很多。一:了解到一個活動從準備階段到活動舉辦階段再到活動后期的總結(jié)的具體流程,頭腦中對事情和活動的進行有一個整體的概念和詳細的思路,培養(yǎng)了自己的大局觀和從全盤考慮事情的思維。二:明白了在活動的準備階段應該做什么,怎么做才能提高工作效率,明白準備階段對活動的成功舉辦和活動質(zhì)量具有重大影響,進一步領(lǐng)會到“好的開始就是成功的一半”的含義。三:更加深刻的體會到細節(jié)的重要性,細節(jié)對活動質(zhì)量的巨大影響,明白到應該更加注重活動的細節(jié),完善活動的細節(jié)。四:領(lǐng)悟到世界上沒有一件完美無缺的事情,其實缺陷也是一種美,正因為了缺陷,才會對事情的不足有更加刻骨銘心的記憶,也會更加有利于人的成長。五:進一步鍛煉了我們部們的成員,進一步增強了部門的凝聚力,也從中摸索到怎樣更加有效地使部門運轉(zhuǎn)、更加有效地對部門進行管理、更加有效地發(fā)揮每個人的特點使每個人都得到鍛煉的方法。六:從中積累了寶貴的經(jīng)驗,對今后的工作有巨大的指導性。七:體會到了自己知識的匱乏和不足,尤其是網(wǎng)絡知識方面的缺乏,在今后的學習中應進一步完善自己的知識結(jié)構(gòu)和擴大自己的知識面。

  學生干部培訓心得體會10

  通過這次短暫但非常有意義的培訓學習,我獲益匪淺。

  在短短幾天的干部培訓學習中,我們與學校領(lǐng)導、知名教授、優(yōu)秀教師近距離的接觸,接受他們的精心指導,分享他們的人生經(jīng)驗,使我對自己的學習、工作、做事的態(tài)度以及如何做人等方面又有了一個全新的認識,明確了我人生的意義和奮斗方向,更懂得如何去珍惜大學生活,更加懂得如何去利用又一次的學習機會。我要適當分配好在學校的空余時間,規(guī)劃好自己的研究生學習生涯。

  首先,我要感謝學校領(lǐng)導老師組織這個培訓班、感謝所有為這次培訓班無私付出的老師。 雖然口頭上我們會有所抱怨說這些課程占用了我們的休息時間,可想到所有給我們上課的老師也是利用他們的休息時間為我們無私付出,我們還有什么好抱怨的?我們還能抱怨什么?而且,如果我們認真聽了課,會從中學到很多很多。此時我們的心中充滿了感謝。

  通過這次培訓,我學到了很多,在這里就簡要的先和大家分享兩點:一是做事;二是做人。 第一,學會做事,作好事。

  一個人的意志力量真的是無窮的:比如在5.12四川大地震中,許多人在廢墟中堅持了87小時、137小時、216小時。。。這些數(shù)字無不震撼著我們的心靈,是人們無法想像的,它代表的就是人的意志力量創(chuàng)造出的生命的奇跡!另外我們做每件事都應該要有目標,有規(guī)劃,有條理。所謂知道自己要做什么,怎樣做,才可能把事情做好。

  第二,學會做人,做好人。

  生活中,我們應該常抱以感謝和感恩的心態(tài)去面對一切。懂得感謝的人才真正懂得生活。感謝我們的恩人,因為他們值得感謝;同樣感謝我們的對手,因為是他們使我們更加認識到自己的缺點和不足,并不斷提高和完善自己。人與人之間更應該懷者著感恩的心相互關(guān)心和照顧。

  其次,我覺得要做一名合格的學生干部,應具備一下幾點:

 。ㄒ唬、道德修養(yǎng):嚴格要求自己,在各方面做同學的楷模,善于團結(jié)同學、關(guān)心同學疾苦,熱心幫助同學,想辦法解決同學們的實際困難。工作作風民主,善于聽取和采納同學中的正確意見。勇于接受同學的批評,勇于改正自己的缺點和錯誤。對其他學生干部的工作評價公正,不摻雜個人感情,正確使用自己掌握的權(quán)力。為人正直、謙遜、善于學習別人的優(yōu)點。 就學生干部而言,謙虛是很重要的一項修養(yǎng)。“滿招損,謙受益”這樣的格言,“虛心使人進步,驕傲使人落后”這樣的道理,相信很多人都知道,甚至背得滾瓜爛熟。但這并不意味著理解。著名的俄羅斯作家列夫·托爾斯泰曾用數(shù)學語言形象地形容:一個人就好象一個分數(shù),他的實際才能好比分子,而他對自己的估價好比分母。分母愈大則分數(shù)的值愈小。當了學生干部,就不能以為自己比其他同學超前了,要以一顆“平常心”來對待。

  (二)、學習能力:在學習上刻苦鉆研,善于抓緊一切時間搞好各門功課的學習。善于摸索并找出一套適合自己特點的學習方法。把在工作中形成的能力運用到學習中。既掌握一定的基礎(chǔ)知識,又培養(yǎng)自己的實際工作能力和創(chuàng)造能力。在各門課程的考試中至少要達到中上等水平。學生上學,最主要是為了學到更多、更廣的知識。在大學,所謂“60分萬歲”,只限于 60分,求知是被動的——僅僅是為了應付考試;“為中華之崛起”而學習,求知欲是主動的——把考試視為對學習的一種檢驗。作為學生干部,工作多了,學習時間就會少些,但反過來也會促進你提高學習效率,F(xiàn)代科學認為學習效率與緊迫感有很大關(guān)系。換言之,工作并非一定會影響學習。

 。ㄈ、組織能力:學生應有很強的組織能力和獨立工作能力。對活動的選擇、計劃的制定、活動的落實、活動以后的總結(jié)都能有完整、詳細的考慮以及有力的保證措施,并有處理發(fā)生意外事情的能力。不僅善于學習外校好的做法,而且善于結(jié)合本院的情況,開展有創(chuàng)造性的活動。有善于發(fā)動同學,團結(jié)同學的能力。所謂“滴水不成海,獨木不成林”。學生干部在組織活動中,不只是光自己做,而要調(diào)動其他同學的積極性。

 。ㄋ模、社交能力:學生干部應有較強的社會交往能力,要與各機關(guān)單位及兄弟院校加強聯(lián)系,在院內(nèi)善于同各系部的學生干部接觸,在院內(nèi)外,善于同外院學生干部交流。有較強的獲取信息的能力。“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”。這早已不適應21世紀新時代的大學生了。學生干部在交際中,可以培養(yǎng)合作精神。尤其是畢業(yè)后更善于處理人際關(guān)系。 以上就是我這次在干部培訓中所得到的體會,雖然這一期的培訓只有短短的幾天,但就是因為參加了這樣的一個培訓,才讓我更加清楚作為一名學生干部應當具備怎樣的素質(zhì)與能力。在實踐活動的過程中更讓我看到其他干部出色的工作能力,因此,在以后的工作學習中,我要不斷加強自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力,爭當成為一名符合新時代要求的高校學生干部。

  學生干部培訓心得

  這段時間的干部培訓,使我感受頗深,對我們?nèi)w學員來說是一次非比尋常的體驗。作為剛跨入大學校門的我很榮幸參加這次培訓學習。雖然這次培訓的時間只有短短的幾小時,但我覺得這短短的幾小時讓我學到了可以受用終生的道理。它讓我對學生干部有了新的認識,對以后的學習工作也有了一個明確的目標。下面讓我談一點參加這次培訓的一些心得體會:

  一、課程學習與工作的關(guān)系

  我以前一直認為學習與工作是不能兼顧的,因為工作會占用很多學習時間,工作又很瑣碎,經(jīng)常會打亂自己的計劃,一直有一種“被利用”的感覺。學生干部,顧名思義,既是學生,又是干部。我們首先是個學生,然后才是干部。作為一名學生,他在學校的任務是學習,而作為學生干部,他又必須承擔一定的社會工作。學生干部在學校的工作是幫助學校組織同學參加活動、參與系、班級工作的組織與管理,學生干部既要工作又要學習,所以我一直覺得這很矛盾。

  我們一代新人應該具有多方面的良好品質(zhì)和能力,否則就不能達到全面發(fā)展,也不能適應社會的發(fā)展需要。因此,大學學生干部的學習不應僅僅局限于學好專業(yè)知識,還必須在從事一定的工作過程中,不斷提高個人的思想覺悟和文化素養(yǎng);不斷增強分析問題,解決問題的綜合能力。這樣不僅不會影響專業(yè)知識的學習,反過來還能促進學習,因為學生干部的社會 工作本身是一個學習鍛煉的過程,是分析問題,解決問題,能力提高的過程,有利于調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu),求得良好的學習方法,促使自身對專業(yè)知識的學習。

  工作和學習的矛盾集中表現(xiàn)在時間的支配上。其解決的辦法就是科學地安排時間,在講求效益上下功夫。學生干部的時間比一般學生的時間更珍貴更緊迫,所以不能被動地等待,要主動去駕馭時間,合理地分配自己的時間去工作和學習,隨時抓住可利用的時間處理工作和學習的矛盾。工作時“上下請示,多方求援”。深入同學中征詢意見,可以了解動態(tài),受到啟迪,同時也會得到他們的支持。

  對于學習,一要勤奮。要發(fā)揚雷鋒同志的“釘子”精神,善于去“擠”、“鉆”時間學習。不能因為工作忙而影響學習,更不能因工作忙而自己放松自己對學習的高標準要求。凡因工作而耽誤了功課必須及時補回來。召開各種會議、商量工作盡可能用課余飯后時間。非因特別理由,不能隨意擠占晚自習時間去搞各種活動。當今實行雙休日制,許多活動均可放在雙休日進行。二要講究學習方法,苦干加巧干。學習時要心無旁務,專心致志,否則,就會顧此失彼,失者無法得到補償。上課時專心聽講是首要的,不要一邊在聽課,一邊在分心思考工作。要學會用頑強的意志力控制自己,使自己心智專一,爭取優(yōu)異成績。因為學生干部學習不好,威信是不會高的,這樣反過來又會影響工作,所以我們要特別強調(diào)學生干部一定要學習好,只有這樣,他們說起話來才有威信。以上是從認識上和方法上談了處理好工作與學習的關(guān)系。又因具體情況有差異,自然需要從實際出發(fā)靈活處理。

  現(xiàn)在我開始明白學習和工作是可以相互促進的,蔡日升學長就是一個很好的例子。

  二、重新認識學生干部

  從小到大都在擔任學生干部,但似乎對學生干部都不甚了解,或太過膚淺。小學的時候,學生干部在我的意識里就只是個讓大人高興的名號。上了中學,學生干部就是傳達一下老師的意圖和指示。上了大學,我發(fā)現(xiàn)從前的學生干部觀念已不再適用了,于是我迷茫過,也埋怨過,也曾想過放棄。經(jīng)常掛在嘴邊的話是“做大學生難,做學生干部更難”。

  在這一次的學生干部培訓課上,讓我對“學生干部”這個概念有了新的認識,糾正了從前的膚淺甚至盲目。那學生干部究竟是什么呢?在會上我找到了答案:學生干部是普通學生中選拔出來的一批具有高素質(zhì)、高能力的人才,在學校和班集體中充當橋梁和紐帶作用,是老師的得力助手,更是廣大同學的忠實代表。作為學生干部就是為大家服務的。是的,大家選舉我們做學生干部是基于對我們的信任,從這一點出發(fā),我們就應該樹立為大家服務的意識,堅持“從同學中來,到同學中去”的原則,做同學們的忠實代言人。

  三、增強干部之間的凝聚力

  對與干部與干部的溝通,我覺得現(xiàn)在還不夠,就是說現(xiàn)在得凝聚力不夠好,如分工太過明確,通過此次干部培訓,我受益匪淺,知道了互相交流的重要性,我們不是一個人在工作,而是一個團隊,一個團隊就要有很強的凝聚力,力往一處使,才能發(fā)揮出事半功倍的效果。

  我在這次干部培訓中獲得的心得還有很多,但是這三點是我最關(guān)注的,也是我體會最深的三點。通過這次培訓我對我以后的工作更有信心了,在以后的學習生活各方面都會為成為一個合格的學生干部而奮斗。

  XX協(xié)會會長:XX

  學生干部培訓心得體會11

  通過三周的“學生干部培訓”的學習,聽了校團委的書記的演講,令我受益匪淺,讓我明白了什么樣的干部才是一名合格的干部,什么樣的干部才算是位好干部。

  記得在第一次學生干部培訓大會上,開幕式時全體學生佩戴團徽起立,奏中國共青團歌,將右手握拳宣誓做好一名團員,做好一名大學生。我就已在心中默默發(fā)誓,我一定要好好做好我的工作,不辜負老師和同學對我的期望。

  聽夫衛(wèi)靜主席的演講讓我明白了,一個團隊發(fā)展的好與壞,最關(guān)鍵的是是否聚有凝聚力,而我作為一名團支書,團結(jié)同學就是我最主要的工作了!叭诵凝R,泰山移”,學生干部并不是學生官,要給同學們鋪平道路,創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,生活環(huán)境。

  “親力親為”是我這些做學生干部最首要的素質(zhì),對待同學不能擺官架子,雖然當“官”,但是做事不能像個“官”,當干部不是為了享福的,而是給自己鍛煉的。

  我自己一直都認為“學生”就是為了學習而生的,但是鄒星廬老師的演講讓我對“學生”有了更深的理解,什么是學生?-“學會生存”-“立足社會”。

 、龠m應各種環(huán)境。剛進大學的我,對所有的事物都很好奇,但也很畏懼,害怕自己會被不熟悉的事物傷害。但是,只要自己勇于面對,敢于接受。陽光終究會普照在自己身上,要相信美好的事物依舊存在。即使遇到挫折,接受它,當作一次心靈的洗禮。鄒星廬老師用“戀愛”舉的適應環(huán)境的例子,讓我了解到當好一名干部就要像“戀愛”一樣在“相識,相知,相愛”過程中,我們要充滿“寬容和包容”。

 、谝邆湟欢ǖ谋绢I(lǐng)。鄒星廬老師對學生分為了五類:刻苦學習型、社會活動型、經(jīng)濟頭腦型(創(chuàng)業(yè)者)、跟隨大流型(沒多大抱負)、精神空虛型。然而,我認為,我們做為一名大學生,要給自己一個定位,我是要成為什么樣的人,然后在朝著自己目標前進。

  從開學到現(xiàn)在,經(jīng)過了幾個月的大學生活,讓我了解到大學的生活很豐富,但不是每個人都可以過上很豐富的生活,這就需要我們“學會生活”,在生活形式上,我們要健康、積極、陽光、向上。在文化模式上,我們要吸其精華,去其糟粕。在精神追求上,我們不要一味的以網(wǎng)絡來禁箍我們的想象力。要樹立正確的戀愛觀,人生觀,世界觀。

  “學會生產(chǎn)”-為社會創(chuàng)造財富。是我們大學生實現(xiàn)自己人生真正意義的唯一途徑。但是,要體現(xiàn)自己個人價值的時候,我們不能忘記了尊重別人,只有尊重了別人,我們才會得到別人的尊重。

  “什么是干部?”

  ①就是要先干一部,走在前頭,給人示范。

  ②作群眾表彰,引領(lǐng)群眾(同學),不能犯校紀校規(guī)(班干部是一面旗幟,是一只標桿)。

  “班干部要怎么樣發(fā)揮作用?”

 、俣喔珊檬,對學生,對班級,對學校有益的事多做些。作為團支書,要多組織團會,開展積極向上的活動。

 、谏俑慑e事,錯事是不能避免的,但明知是錯的不能犯。

 、鄄桓蓧氖隆_@不僅僅是班干部應該做的,即使自己只是一名普通的學生,一位普通的中國人,不干壞事,也是我們具有的基本素質(zhì)。

  “做好學生干部,應該把握什么呢?”

  ①要樹立服務意識。大學期間是人生觀形成的關(guān)鍵時期,要在服務中體現(xiàn)平等。

  ②要提高2個能力:

  1.組織領(lǐng)導能力。認真貫徹落實組織的任務,協(xié)調(diào)群眾,控制進程。別人沒做,我先做,別人做了,我創(chuàng)新。

  2.自我教育能力、自我管理能力、自我服務能力。要學會自我批評,與同學形成共同進步,每個團隊都要形成自己的特色。

 、劭朔N傾向:權(quán)利性傾向,不要太把自己當干部,做到“去干部化”。盲目性,要本著為學生服務的態(tài)度出發(fā)。功利性,不要僅為了做活動而去做活動。

  在初上任團支書時,在開展“我與我的祖國”特色團日時,就遇到了很多困難。例如同學們的不積極,對班里事情的不關(guān)心等等。但是我沒有放棄,我主動的去和他們溝通,和他們交談,去調(diào)動他們的積極性,讓他們?nèi)趨R到這個大家庭里。終于我們班的特色團日開展的有姿質(zhì)有色。當我累到無助的時候,真的很想有人能伸手來幫我一把,甚至也想過放棄,可靜下心來想一想,也許只要我再努力一點,一定可以做到的,一定可以做到的,一定會讓他們熱情洋溢。我是個爭強好勝的人,遇到了這樣的“刺”我會咬緊牙挺過來。我認為鄒老師說的學生干部要甘于奉獻,我可以問心無愧地說我做到了。我把班級當作了自己的家,因它榮而榮,為它進步而高興,在這幾個月中我一直以公事為主,公事私事碰到一起,我會放棄私事。我真的為班級付出了我的心血與精力,因為我愛它。

  經(jīng)過這三周的學習,更加讓我堅定了當干部就要干出一些事,為班級爭光。

  學生干部培訓心得體會13

  不知不覺4節(jié)學生會干部培訓課已經(jīng)結(jié)束了,在這當中我學到了許多,領(lǐng)悟到了許多同學們沒有領(lǐng)悟到的,我學到了如何成為一個有職責,有儀態(tài),有原則的人。

  本以為,學生會干部培訓是一些只講道理,空虛的話語,但之后上了一節(jié)課后,我才發(fā)覺這并不是我所想象的那樣的,它是蘊藏著我們每個學生會干事的心聲,包含著我們的情感,而且還在講的道理中夾雜著搞笑的事例,這樣使我們更容易明白,聽起來不會枯燥。

  其中,令我印象深刻的便是一節(jié)關(guān)于“學生干部禮儀”的培訓,禮儀的六大原則:1.互相尊重;2.待人真誠;3.自律;4.寬容;5.適度。這是每個所要必備的禮儀原則,更是一個學生會干部所要優(yōu)先做到的。但我卻在這方便有所欠缺,我以前想過,是否這樣就不能成為一個優(yōu)秀的學生干部呢?不,其實當我們進入某個組織,我們就能感受到,學到,而且能夠做到這六大原則。這使我們受益匪淺。就算是僅僅的一次握手,一次見面都包含著我們怎樣的禮儀,用什么樣的心態(tài)對待別人。我們是學生干部,就要先學后干部,不僅僅為了自己,更要為了別人,為部門做事,用好的心態(tài),好的做事態(tài)度去應對困那,這就是我們?yōu)槭裁匆攲W生干部,并不是為了一個名譽,一個比別的同學高的職位,而是為了這個部門,這個學校。

  即使在以后的日子中,我們不必須會在這個崗位上,但我們在這培訓課中學到的,領(lǐng)悟到的是別人沒有的,人生中一個重要的標識。或許有人抱怨過為何經(jīng)常上培訓課,我也有過這樣的想法。但仔細思考一下,能學到這么多,我們就應開心,就應在以后的日子中更加明白身為一個學生會干部所應盡的職責,為組織,為部門多做事,多奉獻,為自己的大學生活增添一抹絢爛的色彩!

  學生干部培訓心得體會14

  為進一步提高我校學生干部的綜合素質(zhì),樹立遠大的夢想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,校團委召開的學生干部培訓交流會于6月21日準時拉開帷幕。此次學生干部培訓包括了各方面的培訓,其涵蓋資料之多,范圍之廣,使我感受頗深,對我們參訓人員來說更是一次非比尋常的體驗。

  經(jīng)過這次的學習培訓,我更深刻的明確了學生干部的工作職責,作為學生干部所要具備的各方面的素質(zhì)以及管理組織本事、人際交流和溝通的方法等。在第一天由___教師講授的“學的表率,行的楷!睂n}培訓中更是受益匪淺,讓我進一步認識到:作為學生干部,首先要有表率作用,僅有自我身體力行,才能更好的帶動身邊的人,同時也要樹立為學生服務的意識,謙虛的對待每一位同學,如實的反映同學們的要求,善于合理有效地表達和維護同學權(quán)益。

  另外還要有堅不可摧的心理素質(zhì),指點江山的本事潛質(zhì),高瞻遠矚的現(xiàn)代觀念,懂得說話的基本藝術(shù)等,以求個人和團體的最大化地實現(xiàn)。

  學習是學生的第一要務,作為學生干部要注意各方面的學習,這就要求我們的學習工作要有活力,有耐心,有職責感。在學好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學習,占取信息制高點,拓展知識面,學會協(xié)調(diào)自身的時間和精力,調(diào)整狀態(tài),以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。

  在這次培訓中我還明白了學生干部應當掌握的工作方法:

  一、少說多做。恪守少說空話,多干實事的原則。學生會是一個“自我管理,自我服務,自我教育,自我約束”為議程的組織,這就要求我們學生干部在同學面前必須嚴格律己,說了就必須要做到,要求別人做到的自我必須要做到,用自我的行動去帶領(lǐng)同學們,贏得同學們的信任。

  二、虛心向他人學習!疤撔氖谷颂岣,驕傲使人落后”,在實際工作中,我們學生干部必須要學會謙虛謹慎,虛心學習他人的長處,用別人的長處去彌補自我的不足,真誠的對待每一個人、每一件事。

  其次就是作為學生干部對自我主角的定位。學生干部的前提和基本是學生,“干部”對于我們來說只是一個機會:一個能夠為同學服務的機會,一個能夠鍛煉自我本事的機會。所以,作為學生干部首先應當放正自我的位置,作為學生干部都應當有一個信念——事情要么不做,要么就認真去做。

  作為學生干部首先要做的是盡心盡力做好本職工作,在平時的工作中需要“三心”,即耐心,細心和職責心。同時也應具備團隊精神和協(xié)作意識,團隊精神是一個團體是否有吸引力的標志,在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在本事,更加高效的完成任務。

  經(jīng)過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自我思想上的問題,我將不斷反省自我,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自我的職責和義務,提高效率,把工作盡快盡好的完成,并不斷的追求完美。

  最重要的還是把握自我的心態(tài),我們要不斷在風雨中成長,讓暴風雨不斷的洗禮自我,讓自我在困難中成熟。我相信只要努力,我們必須能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風景。

  學生干部培訓心得體會15

  第一,一般學校都會給學生干部有一定的加分,這并非是不公平,恰恰相反,這是公平的體現(xiàn)。學生干部的工作范疇包括服務同學,維護同學權(quán)益,自身建設三個版塊,強調(diào)的是學生干部的付出,而這個福利制度正是對學生干部付出的一種補償,沒有這個福利制度的學校一般都是制度不健全,學生干部發(fā)展不成熟的學校。因為在從事學生的工作時,必定會影響學習成績,影響的幅度可以通過自身的調(diào)節(jié)能力減少,但是卻不可能免除。但是,加分這些制度本質(zhì)上是輔助性的福利,若是做學生干部的目的就是這些那也實在是太沒有骨氣,太丟我們學生干部人的臉了!這樣的人已經(jīng)迷失了自己的方向,說是垃圾也不為過的。

  第二,學生的首要任務是學習,學習的優(yōu)先性高于一切,包括學生干部和社團的工作。但是如果只學習專業(yè)知識,不參加任何課外活動,顯然不利于自身綜合素質(zhì)的提高,學習+學生干部工作才是較優(yōu)化的選擇。對于你說是不是社團報得多了一些,是否會影響到學習的問題。這個需要視具體情況來判斷的。首先要看時間是否分配得過來,如果能分配得來,多參加一些課外活動也沒什么不好的。但是大多數(shù)情況時間都是很難協(xié)調(diào)過來的,而且從事學生干部工作需要強烈的責任心和激情,如果投入社團的熱情超過一定的程度,便會影響到學生干部的工作,到時候很容易顧此失彼的。所以總的來說,我建議你盡量將自己的課外活動專一化一些。我之前也曾經(jīng)同時做過社團社長,班委班長,學生會成員,后來我放棄了前面兩者,專心做起了學生會的工作。

  第三,正式回答你的問題,咳咳。學習最重要,這點不變。后面剩下的就是學習+學生會工作和學習+社團活動,以及學習+學生會工作+社團活動這幾種模式之間的利弊權(quán)衡。我推薦學習+學生會工作這個模式,因為我相信一句話——“因為專業(yè),所以精湛!”

  第四,算是給你一個忠告吧,學生會不是所有人都懂的,所以關(guān)于學生會的小道消息什么的不要盲從和輕信,要有自己的判斷哦。一般學生會都是好的同學多的,惡心的永遠只是小部分的幾顆老鼠屎,要客觀的看待學生會的一切。很多人罵學生會,但是他們基本上沒有思考過學生會是什么。學生會是什么?學生會是人,是一群人!學生會不是什么藏污納垢的場所,也不是什么不垃圾聚居地,沒有加入過學生會的人是無法體會到學生會中的事情的,這些人對學生會的理解很多時候都是憑感覺行事,沒有發(fā)言權(quán)。而加入過學生會的人,有些罵學生會也罵得很兇。每當看到這樣的言論我就很想問一問,罵學生會不作為,罵學生會黑暗,罵學生會不是東西,那么在罵這些的時候,你在哪里?你在干什么?學生會不作為,那你在里面就不能有作為嗎?罵學生會不是東西,那你本身就在學生會里面,那你又是不是東西呢?面對這樣的問題,很多人會說,我不會拍馬屁,只是一個小干事,起不了什么作用。哼!學生會中的壞,是人的壞;同理,學生會中的好,是人的好。干事雖然只是學生會中的基層,但是你能盡自己的力做好了事情,難道你的好就不能成為學生會的好了嗎?還是說,沒有部長以上職務,你連自己做人的基本權(quán)力都要放棄了呢?相信自己,正直并且善良,學生會的好是人的好,這就是我給你的忠告。

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