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教師培訓(xùn)心得體會

時間:2021-05-01 13:56:14 心得體會 我要投稿

【精品】教師培訓(xùn)心得體會匯總5篇

  心中有不少心得體會時,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣有利于我們不斷提升自我。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢?以下是小編幫大家整理的教師培訓(xùn)心得體會5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精品】教師培訓(xùn)心得體會匯總5篇

教師培訓(xùn)心得體會 篇1

  轉(zhuǎn)眼間,這次的幼兒園教師培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),這次的培訓(xùn)充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓(xùn)理論與實例結(jié)合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。經(jīng)過五天的學(xué)習(xí),收獲頗多,談?wù)勛约旱囊稽c學(xué)習(xí)體會。

  一、 幼兒教師要培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的理念

  我們的生活日新月異,隨著社會的不斷發(fā)展,教育理念也在不斷更新。為了適應(yīng)孩子的求知需求,我們要不斷學(xué)習(xí),隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學(xué)校學(xué)的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責(zé)任的事。

  過去,我們是領(lǐng)著孩子在學(xué)習(xí),現(xiàn)在我們是和孩子一起學(xué)習(xí),如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)很重要,現(xiàn)在的教育對幼兒教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質(zhì)的人才能更適用這個崗位。所以,我們每天至少學(xué)習(xí)一篇教學(xué)方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領(lǐng)域不至于落后。

  二、廣泛學(xué)習(xí)幼兒教育教學(xué)理論,提升教學(xué)技能

  縣幼兒園的吳院長詳細深入的為我們解讀了《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,為我們的教學(xué)實踐起了提綱挈領(lǐng)的作用,為我們的教育科學(xué)理論注入了源頭活水,其他幾位教學(xué)經(jīng)驗豐富的骨干教師又結(jié)合幼兒教育的五大領(lǐng)域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學(xué)活動設(shè)計、組織與指導(dǎo),讓我們了解如何在幼兒園進行教學(xué)工作。

  三、教師應(yīng)具備良好的師德和職業(yè)道德

  德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師要有捧著一顆心來,不帶半根草走的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學(xué)會理解、關(guān)愛幼兒。

  四、教師必須具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務(wù)素質(zhì):(1)有豐富的知識結(jié)構(gòu),這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。(2)有較高的管理藝術(shù)。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學(xué)生的個別指導(dǎo)。(3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學(xué)生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的積極情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學(xué)生的熱情,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,學(xué)生因親其師而信其教,變苦學(xué)為樂學(xué),單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學(xué)者亦樂。

  總之,經(jīng)過此次培訓(xùn),我懂得了很多的道理,學(xué)到很多知識,認識了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學(xué)以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。

教師培訓(xùn)心得體會 篇2

  師德師風(fēng)對一個教師來說個性的重要,因為,教師是孩子行動的標(biāo)桿,教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響著孩子。因此,師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。

  透過對師德師風(fēng)的學(xué)習(xí),我簡單得談?wù)勔韵聨c體會:

  第一,嚴以律己,注重言行。

  為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控潛力,每一天都帶著一份好情緒投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,但我都坦然的應(yīng)對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中。能夠說每一天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的情緒來干實實在在的事情。

  第二,培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)。

  天生麗質(zhì)固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造內(nèi)在的修養(yǎng),這樣教師本人的學(xué)識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。只有不斷的更新自我的知識,提高自身素質(zhì),不斷的完善自我,才能教好學(xué)生。在教學(xué)中我們要做到有效地備課,體現(xiàn)教師教學(xué)的智慧,常規(guī)教學(xué)做到扎實有效。

  第三,刻苦鉆研業(yè)務(wù)。

  精通教學(xué)業(yè)務(wù)是教師之所以成為教師的關(guān)鍵。只有精通業(yè)務(wù),才能將科學(xué)文化知識準確地傳授給學(xué)生。如果學(xué)生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學(xué)生心中的威信就會逐步喪失,學(xué)生對教師也沒有信心可言,教師要提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平,就務(wù)必自覺堅持學(xué)習(xí)和參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),并在教學(xué)實踐中鍛煉和提高。我們必須要與時俱進,孜孜不倦的學(xué)習(xí),用心進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學(xué),誨人不倦、精益求精。

  第四,堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”

  與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì),正確處理教師與孩子家長的關(guān)系。只有我們把學(xué)生看重了,學(xué)生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學(xué)習(xí)這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學(xué)生當(dāng)成天使,那么我們就生活在天堂。

  第五,注重團隊合作。

  幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的`“團隊精神”。團隊精神,字只有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結(jié)、協(xié)作、配合、互相幫忙。幼兒園是一個大家庭,個人只有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的發(fā)展。因此,在工作中我們就應(yīng)注意與老師的合作,不計較個人得失,以群眾榮譽為前提,做好每一項工作。

  因此,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續(xù)下去,讓自我在不斷自我剖析、自我發(fā)展、自我完善、自我超越中實現(xiàn)我的人生價值!

教師培訓(xùn)心得體會 篇3

  20xx年7月,我參加了省教育廳的高校骨干教師主干課程培訓(xùn)班實用英語專業(yè)的學(xué)習(xí)。本次培訓(xùn)時間為20xx年7月10日至8月3日,歷時25天。本人能成為其中的一員,我感到非常榮幸。衷心感謝省教育廳、校領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造、提供學(xué)習(xí)和交流的平臺;在近一個月的培訓(xùn)中,通過各種英語與科研課程的自我學(xué)習(xí)和與人交流,我從教學(xué)思想到教學(xué)技能都得到很大提升。更學(xué)習(xí)到了前沿的理論成功和科研方式,以及先進的教學(xué)方法。在培訓(xùn)中,專家的思想和理念熏陶著我,同行們的睿智和熱情感染著我,使我真正明白要成為一名現(xiàn)代教師,特別是成為一名合格的能夠?qū)嵤┎⑼七M高職高專英語課程的教師,我們必須重塑教師形象,不斷更新教學(xué)思想,培養(yǎng)課程設(shè)計和開發(fā)能力以及養(yǎng)成了反思的習(xí)慣。同時,通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),也讓我懂得教師專業(yè)發(fā)展本質(zhì)上是一名教師的成長過程,是教師不斷接受新知識、提升專業(yè)能力、完善自我、超越自我的社會化歷程。

  首先從學(xué)習(xí)上來說,在這近一個月的時間里,我們在補充理論知識,學(xué)習(xí)先進理念,提升自身各方面素質(zhì)等方面都安排了相應(yīng)的課程。內(nèi)容主要有:

  1.商務(wù)英語任靜生主講合肥工業(yè)大學(xué)

  2.高級口語Julius

  3.科研方法江淑玲北京大學(xué)

  4.應(yīng)用語言學(xué)歐陽俊林安徽師范大學(xué)

  5.機輔英語教學(xué)裴學(xué)梅安徽師范大學(xué)

  6.教學(xué)觀摩(兩位在省內(nèi)及全國教師大賽中獲獎的優(yōu)秀教師)

  教學(xué)內(nèi)容緊湊豐富,不僅讓我們對如何教學(xué)有了更深刻的認識,更讓我們學(xué)會如何進行科研,推動教育的發(fā)展以及如何運用現(xiàn)代化的方法輔助教學(xué)。因為作為年輕教師,對科研的部分確實有很多不解之處和困難之處,我們的很多問題在這次培訓(xùn)中都得到了解決。對于我自己,非常珍惜此次的培訓(xùn)機會,在培訓(xùn)期間,始終堅持多聽、多看、多問、多學(xué)的原則,嚴格要求自己,認真做好筆記,課后與其他學(xué)校的培訓(xùn)人員相互討論當(dāng)日所學(xué)內(nèi)容,并堅持主動學(xué)習(xí)。

  關(guān)于本次培訓(xùn),我個人有以下一些感悟:

  一、面對現(xiàn)代教育和學(xué)生,我們需要重塑自己的教師形象。

  課堂是我們教師才能、職能表現(xiàn)的地方,但是,在傳統(tǒng)的課堂教學(xué)中,教師在課堂上的教學(xué)僅僅是經(jīng)驗和教師個人素質(zhì)的表現(xiàn),而不是科學(xué)。教師的獨特性在于教師就是學(xué)生學(xué)習(xí)的活教材。教育是道德的事業(yè)、教師的形象、學(xué)識和人格魅力,往往是學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和成長的源泉,新課程背景下要求教師必須重塑形象。事業(yè)上體現(xiàn)執(zhí)著、敬業(yè)、樂業(yè)、奉獻精神;課堂上體現(xiàn)學(xué)者風(fēng)范、智者風(fēng)采,一舉手一投足應(yīng)該是那樣的引人入勝;對學(xué)生充滿愛心、耐心、童心,充滿親情和熱情;處事為人上,體現(xiàn)誠信謙和的品格、高雅知禮的氣質(zhì)。這是當(dāng)代教師專業(yè)發(fā)展的前提。

  二、面對知識經(jīng)濟時代,我們需要不斷更新自己的教學(xué)思想。

  學(xué)生、教師和課堂是學(xué)校教育三要素,誰能把握好這三大要素,誰就是教育家。從這個意義上講,那些善良的教師、動機很好的教師僅僅是傳統(tǒng)層面的好教師,但卻不是新課程下的合格教師。因為決定當(dāng)代教師教育活動成敗的關(guān)鍵因素是教師在課堂上與學(xué)生交流思想的能力。所以,在教師專業(yè)發(fā)展過程中,每一個教師都要使自己的教學(xué)思想符合時代要求、體現(xiàn)教改方向:一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展。在具體教學(xué)中,真正落實以學(xué)生為主體,努力實現(xiàn)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、自主發(fā)展。在提升自己修養(yǎng)中工夫要下到怎樣幫助自己表達思想上,摒棄高高在上的思想,構(gòu)建師生平等交流、商討協(xié)作的伙伴關(guān)系。改變評價方式,樹立新的學(xué)生觀、質(zhì)量觀,對學(xué)生學(xué)習(xí)的評價由一元評價變?yōu)槎嘣u價,使量化評價、質(zhì)性評價、終結(jié)性評價和過程性評價有機結(jié)合,從而促進教師自身的成長,也有利于學(xué)生的發(fā)展。

  三、我們需要培養(yǎng)自己的課程設(shè)計和開發(fā)能力。

  在信息時代,教師的知識技能都變成公用。所以,在今天的課堂,教師不能再是拼命地表演自己的知道和懂得多少,而最重要的是想辦法怎樣刺激學(xué)生。在信息時代,學(xué)者的含義就是最會幫助啟發(fā)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)的人之意。教師職業(yè)之美正在于學(xué)習(xí)不是自己干,而是讓學(xué)生去學(xué)。要讓學(xué)生有效地學(xué),教師開發(fā)課程資源,設(shè)計教學(xué)過程方式和點撥啟發(fā)素養(yǎng)就尤顯突出。新的課程管理要求教師能積極開發(fā)并合理利用校內(nèi)外各種課程資源。課程內(nèi)容的選擇性變大,教材、教參給老師留下了更大的空間,教師可以根據(jù)自己的教學(xué)需要,采用自己認為最合適的教學(xué)形式和教學(xué)方法,決定課程資源的開發(fā)、利用。這就改變了以往課程統(tǒng)一內(nèi)容、教材、教參、考試的局面,對教師提出了更高的要求。為此,教師一是要改善自身的專業(yè)知識結(jié)構(gòu),在自己已具有的扎實的學(xué)科知識基礎(chǔ)上,進一步開闊眼界,拓寬自己的知識面。二是要學(xué)會利用課程資源,學(xué)會主動地創(chuàng)造性地利用一切可利用的資源,為教育教學(xué)服務(wù);教師要成為學(xué)生利用各種資源的引導(dǎo)者,讓學(xué)生在社會大環(huán)境中學(xué)習(xí)、探索。

  四、面對日益開放的課堂,我們需要養(yǎng)成了學(xué)習(xí)反思的習(xí)慣。

  教師對學(xué)生的啟發(fā)、對教學(xué)內(nèi)容的研究與設(shè)計是沒有最好,只有更好,教學(xué)永遠沒有終點。從這個意義上說,教師的專業(yè)成長過程,就是一個不斷向自己的課堂實踐學(xué)習(xí),在修正和反思中成長的過程,是一個向同行和書本學(xué)習(xí),在借鑒和內(nèi)化中不斷提高的過程?梢,學(xué)習(xí)和反思是教師專業(yè)發(fā)展的核心所在。教師以研究者的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學(xué)實踐中遇到的問題,對照新課程的理念,反思教學(xué)過程中對課程標(biāo)準的把握,對知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀三位一體課程功能的落實等,把日常教學(xué)工作與教學(xué)研究融為一體,從而選擇適合自己專業(yè)發(fā)展的道路。在這個過程中,教師由單純的教學(xué)者成長為研究型、專家型的教師,由“傳道、授業(yè)、解惑”者變?yōu)椤皩W(xué)習(xí)型”教師。當(dāng)教師審視自己的教育教學(xué)活動軌跡時,就意味著對“舊我”所包含的教育理念和行為的揚棄,也就意味著對未來發(fā)展規(guī)劃的調(diào)整,這是一種自我的完善和超越。

  五、面對逐步推進的教育改革和不斷更新的教學(xué)內(nèi)容,我們需要科學(xué)規(guī)劃自身專業(yè)發(fā)展的藍圖,不斷進行創(chuàng)新和科研。

  評價教師不能單以工作的量和時間來評價,重要的是要看教師課堂過程的含金量。但是,現(xiàn)實教師職業(yè)仍然是一個傳統(tǒng)的職業(yè),建立于經(jīng)驗基礎(chǔ)之上,模仿基礎(chǔ)之上,建立于技能之上。所以,教師在社會上是一個專業(yè)性不強的職業(yè),被人俗稱“教書匠”。新課程下,教師不僅需要掌握傳統(tǒng)技能,還需要是一個有思想的人。全信息條件下成長的學(xué)生和傳統(tǒng)教育模式不相適應(yīng),決定了現(xiàn)代教師教學(xué)和管理中的問題都是新問題,教師每天面臨的問題都是沒有解決的現(xiàn)成辦法,這就需要教師對自己的學(xué)習(xí)與研究有一個長久的規(guī)劃和設(shè)計。教師在規(guī)劃自身專業(yè)發(fā)展的過程,是教師變外部壓力為內(nèi)在動力的過程,是變被動探求為自覺探求的過程,也是不斷創(chuàng)新的過程。隨著教師學(xué)習(xí)、實踐的不斷深入,知識和經(jīng)驗的不斷創(chuàng)新豐富,教師的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃也將得到修正和完善。因此在教書的同時,要不斷針對教學(xué)進行改革創(chuàng)新,科研在這個部分就起到了至關(guān)重要的作用,不光是教師本身的發(fā)展,好的科研項目甚至可能推動教育的發(fā)展,讓教學(xué)不斷完善,讓學(xué)生收益終身。

  通過一個月的學(xué)習(xí),使我對一些教育觀念的理解更加深刻,從學(xué)習(xí)中使我深刻的領(lǐng)悟到了:在教學(xué)中應(yīng)不斷探索運用多種教學(xué)手段,處理好知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度價值觀之間的關(guān)系,處理好課堂欲設(shè)與生成等等之間的關(guān)系。我對投身教育改革的激情更加充沛?傊,骨干教師的培訓(xùn)使我能力增強,將讓我的教學(xué)煥發(fā)無限的生機!

教師培訓(xùn)心得體會 篇4

  火熱的太陽,擋不住我的特崗教師行程,在這個炎熱的季節(jié)里,我開始了自己人生的新征程,特崗教師崗前培訓(xùn)心得體會。在成為一名真正意義的教師前,教育局為我們舉辦了崗前培訓(xùn)。

  在培訓(xùn)中,老師給談到了當(dāng)代教師身肩重任、角色問題,這似乎是陳舊的話題,但細細體會、琢磨的話語,覺得很有分量。這也使我對教師職業(yè)更深的思考和認識:,教師是文化的傳遞者。"師者,傳道、授業(yè)、解惑也",這是從知識傳遞的角度來反映教師的性。,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,上是做人的認同感;學(xué)生受教育的過程是人格的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正學(xué)生的引路人。,教師是管理者。教師要有較強的組織、管理能力,才能使教學(xué)更有,更能學(xué)生的發(fā)展。

  教師是父母。一名教師,要富有愛心,教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,說教師是父母。并且教師還要善于每學(xué)生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,強調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)不同學(xué)生的心理特點、心理困惑、心理等,心得體會,以的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

  在培訓(xùn)中,老師以自身經(jīng)驗給我們介紹了當(dāng)好教師的要點和方法,給我留下了的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,他強調(diào)了適時和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對如何克服的問題上,他還了如何教師之間團作的方法;在談到教學(xué)教法經(jīng)驗,也讓我認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),精益求精。,老師還強調(diào):在新課程改革的背景下,各位師要地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使能夠有質(zhì)量有有能力地教好所上的每門課,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí),當(dāng)然這必不可少的條件多學(xué)習(xí)老師的教學(xué)方法。次培訓(xùn)中,老師所講述的方法,上就為新老師了"揚帆導(dǎo)航"的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師好好地吸收和采納。

  本次培訓(xùn)中,老師也注意的心理的,他的講話,從頭到尾貫穿中心,那充滿對新教師的鼓勵。其鼓勵要趕快學(xué)教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境等,其鼓勵要理性地認識社會、認識的角色,以往學(xué)生時期那種趨向"感性"或者說是"浪漫"的生活。其鼓勵要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,做一名能夠新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵要創(chuàng)新,在教學(xué)中的聰明和才智,爭做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:"滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并的意志。"也許,新教師來說,只要有克服的信心,才能好的開端,而好的開端,便是的一半。

  新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要,自治區(qū)教育廳組織這次培訓(xùn),在思想、行動和實踐工作上給了我鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,在今后的工作中,我將以本次培訓(xùn)精神,以實際的行動來實現(xiàn)自身的價值。我匯報完畢,謝謝。

教師培訓(xùn)心得體會 篇5

  我是一名小學(xué)數(shù)學(xué)老師,能夠考上新站區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué),對于我不是件容易事,因為我是心理學(xué)專業(yè)的,也一直從事心理學(xué)教學(xué)工作,對數(shù)學(xué)了解甚少,但為了解決異地分居問題,我轉(zhuǎn)專業(yè)選擇了合肥新站小學(xué)數(shù)學(xué),所以我將自己能夠考上并參加培訓(xùn)稱之為曲折轉(zhuǎn)身。

  為期三天的培訓(xùn)雖然很短暫,但所學(xué)的知識讓我印象深刻,老師們的精彩講演也讓我內(nèi)心充滿了對新工作的熱情。下面談?wù)劚敬闻嘤?xùn)對我的一些啟發(fā)。

  一、 專業(yè)上持一顆爭當(dāng)名師的雄心

  一名好教師是我們每個年輕教師的不懈追求,但好教師首先要能夠上好課,要通過每一節(jié)好課的積累成就自己,要在每一節(jié)課中發(fā)揮自己的專業(yè)水平,滲透自己的知識素養(yǎng)。因此,我們必須認真地對待每一節(jié)課,珍惜每次上課的機會,認真?zhèn)湔n,了解學(xué)生,熟悉教材,以最好的狀態(tài)將課堂呈現(xiàn)給學(xué)生。真正上好課必須長期持有當(dāng)名師的雄心,獨立備課,斟酌教材內(nèi)容,不局限于教參。

  二、 交往上持一顆交流合作的恒心

  一個人的力量是微薄的,集體的力量才是巨大的。在倡導(dǎo)學(xué)生合作交流的同時,我們教師也要學(xué)會利用集體的力量,生活上、工作上都要取人之長,補己之短。尤其對于我這個新老師第一次帶小學(xué)、第一次帶數(shù)學(xué),更要靜下心來,少說多做,認真地把專業(yè)知識琢磨透,把教科書熟悉透,然后針對性地請教老教師,常聽老教師的課,學(xué)習(xí)老教師優(yōu)秀的教法,從而提升自己。

  三、 教學(xué)上持一顆愛生如子的熱心

  師德的核心是熱愛學(xué)生,一個教師應(yīng)該時刻把愛傾注到學(xué)生身上,把學(xué)生當(dāng)成自己的孩子一樣去教育,去引導(dǎo)。只有把學(xué)生當(dāng)成孩子,你才能夠真正做到敬業(yè),更愿為學(xué)生付出汗水。熱心為學(xué)生的生活學(xué)習(xí)服務(wù),愛生如子,才能換回孩子的認可和回饋。

  四、 管理上持一顆迎難而上的決心

  第一次帶小學(xué)是挑戰(zhàn),第一次帶數(shù)學(xué)是挑戰(zhàn),第一次帶農(nóng)民工子弟學(xué)校更是挑戰(zhàn),但諸多的挑戰(zhàn)不可怕,可怕的是畏難而退。面對諸多困難,我想只要我們認真對待,肯學(xué)、肯動腦,只要我們持一顆迎難而上的決心,方法總比問題多。

  五、 心理上持一顆樂觀向上的寬心

  小學(xué)教學(xué)工作也許是繁瑣的,也許是疲憊的,但無論何時,我們在工作之余要樂觀,要時刻注意鍛煉身體,時刻以最飽滿的熱情投入工作。心理上要持兩顆心——一顆敏感的心(當(dāng)別人對你好的時候)和一顆鈍感的心(當(dāng)工作不順心的時候)。作為一名教師要享受人生且?guī)椭鷦e人享受人生。

  短暫的培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但其中的啟發(fā)卻很多很多,我想我將以此為起點,在曲折轉(zhuǎn)身之后,帶著這些啟示,為成為一名優(yōu)秀的小學(xué)數(shù)學(xué)教師而不懈努力!

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