有關實習協(xié)議書模板六篇
在當下社會,各種協(xié)議頻頻出現(xiàn),簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?以下是小編收集整理的實習協(xié)議書6篇,歡迎閱讀與收藏。
實習協(xié)議書 篇1
甲方(實習單位):
地址:
聯(lián)系電話:
乙方(實習生):
所在學校及院系:
聯(lián)系電話:
根據(jù)中華人民共和國有關法律之規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、實習合同期限
第一條 本合同生效日期_______年____月____日,本合同于______年____月____日終止。
實習期為____年____月____日至____年____月____日。
二、實習內容
第二條 甲方應該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。
甲方指派________為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。
第三條 乙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。
乙方在實習期間,應該虛心學習,發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現(xiàn)_______學校學子風貌。
乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在________崗位進行實習。
三、實習期間的勞動保護和勞動條件
第四條 甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。
第五條 甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生生產方面進行管理、保護的權利、義務。
第六條 甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
四、實習期間的勞動報酬
第七條 乙方在實習期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第八條 如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的,甲方以每月____元的標準支付乙方報酬,工資于每月_____日統(tǒng)一結算。
實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。
五、實習期間的保險福利待遇
第九條 甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間,享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時,同等的損害補償標準。
同時,甲方為乙方提供以下福利待遇:
1、法定假日加班,伙食補貼_____元/天,報銷交通費用 (憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票);
2、工作日晚上加班,晚餐補助_____元,報銷交通費用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票);
六、實習期間的勞動紀律
第十條 乙方在實習期間應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;
愛護甲方的財產,遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十一條 乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術秘密負有保密義務;乙方違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。
七、合同的變更、解除
第十二條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應變更相關內容。
第十三條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內容。
第十四條 經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
八、本合同爭議處理
第十五條 因履行本合同而發(fā)生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決,在必要時__________學校就業(yè)指導服務中心可以介入并提供參考解決意見。
九、其他約定
第十六條 甲乙雙方還就以下事項達成約定:
1、由于乙方還是在校學生,甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作;
2、甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業(yè);
3、甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
第十七條 本合同未盡事宜,或與國家有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。
第十八條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):
代表人(簽字):
________年____月____日
乙方(簽字):
________年____月____日
實習協(xié)議書 篇2
實習單位(甲方):_____________________
地址:_________________________________
電話:_________________________________
法定代表人:___________________________
職務:_________________________________
實習生(乙方):_______________________
身份證號碼:___________________________
出生日期:________年________月________日,性別:________
所在學校:_________________________________專業(yè):
聯(lián)系地址:_________________________________郵編:
手機:___________________郵箱:___________________
導師(輔導員/班主任):___________________________
手機:___________________________郵箱:___________________________
為能更好地幫助大學生畢業(yè)后適應社會,推動學生實習活動的開展及為公司儲備和選拔人才,F(xiàn)明確各方的責任,保障各方的權益,甲乙雙方本著平等互利、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的原則,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議各項內容:
一、實習期限及留任承諾
實習期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。實習結束,甲方擇優(yōu)錄用乙方,經雙方協(xié)商愿意達成正式勞動就業(yè)合同。
二、實習崗位
1、甲方根據(jù)客觀情況并結合乙方的專業(yè)知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習,其崗位職責和工作要求按實習部門有關規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實習部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實習崗位。
三、實習管理
1.甲方提供實習研發(fā)及辦公場地等相關條件。
2.實習期間甲方根據(jù)乙方實際實習實踐天數(shù),按照_______元/半天(每半天按4小時計算)向乙方支付實習崗位津貼,乙方另享有_______元績效浮動工資,績效浮動工資的發(fā)放標準等其他約定見公司實習生相關考核制度。實習期間乙方不享受社會統(tǒng)籌保險,實習期間所發(fā)生的來往交通費用、用餐費用以及其他相關費用由乙方自行承擔。實習期間的實習崗位津貼按自然月結算,甲方于每月_______日前向乙方以轉賬方式支付。
3.實習實踐時間安排:考慮到乙方仍未完成學校學業(yè),將本著保證乙方學業(yè)為前提,原則上乙方每半天實習實踐時間應不少于_______小時,如遇乙方學業(yè)階段緊張,乙方可與甲方協(xié)調確定實習實踐時間。乙方實習實踐時間以甲方人力資源部門記錄為準。
4.實習期間甲方指定指導員負責乙方的實習考核,實習期滿后,應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。
5.雙方協(xié)商同意,如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求,未能通過實習期考核,甲方可按考核程序解除“協(xié)議”,乙方不滿意甲方工作環(huán)境應提前_______天向甲方提出解除協(xié)議申請。
6.實習期間乙方應遵守的規(guī)定:
(1)乙方應遵守國家的法律法規(guī);
(2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、保密制度及其他管理規(guī)定;
(3)乙方應遵守甲方的工作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定及相關法規(guī)處理。
(4)對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權提出解除實習協(xié)議,但是應提前告訴乙方和說明原因,并及時通知乙方所在學校。
四、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、甲方將在實習期內為乙方購買商業(yè)保險,當實習期解除或終止后,該保險自然停止。實習期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規(guī)定應承擔費用。
五、保密約定
鑒于甲方對于其自身知識產權的保護尤為重要,甲乙雙方將簽訂《知識產權及保密協(xié)議》,該協(xié)議系本協(xié)議的補充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等法律效力。乙方應當承擔對甲方的保密義務,因乙方故意或過失造成甲方知識產權、技術秘密或商業(yè)信息泄露后果的,甲方均有權追究乙方的法律責任。
六、知識產權
雙方同意,乙方利用甲方實習實踐崗位在實習期間所開發(fā)的項目成果的申請權、所有權均屬于甲方所有。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應按勞動法有關規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。
2、實習期間乙方如違反協(xié)議相關規(guī)定,甲方有權根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。
3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
八、有下列情況之一的,甲方有權調整或變更乙方的實習崗位
1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調整勞動組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實習崗位繼續(xù)工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導致乙方不能繼續(xù)在原實習崗位工作的。
九、其他約定事項
(一)______________________________________________________________________________________________________________________________
(二)______________________________________________________________________________________________________________________________
十、爭議解決
本協(xié)議項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決或申請調解解決;協(xié)商或調解不成的,可以向_________________人民法院提起訴訟。
十一、協(xié)議生效
本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。
合同生效后,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________
代表人(簽字):________________ 身份證號:______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
實習協(xié)議書 篇3
為了確保實習能夠順利進行,增強學生的安全意識,圓滿完成實習任務,根據(jù)實習期間安全的相關規(guī)定,特簽訂如下安全協(xié)議。
第一條:協(xié)議主體
甲方:
乙方: 身份證號碼:
第二條:甲方權利與義務
1.甲方負責對實習學生進行安全教育。
2.甲方有權取消未經安全教育或未簽安全協(xié)議同學的實習資格。
第三條:乙方權利與義務
1.乙方應積極接受實習的安全教育,認真學習各項工程操作規(guī)程、安全條例及安全措施等規(guī)范標準。
2.嚴格遵守實習單位的安全制度和安全條例,在實習期間出現(xiàn)安全事故及問題,由乙方自行負責。
3.嚴格遵守實習單位的紀律和規(guī)定。
第四條:甲、乙方的責任范圍
如果乙方因違反安全制度、安全條例、操作規(guī)程或因其他學生自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。
第五條:協(xié)議期限為: 年月日至 年月日 甲方(蓋章): 乙方(簽字): 時間:時間:
。▽嵙暽⿲嵙暢兄Z書
本人將前往 單位進行實習。在此,本人承諾遵守以下有關規(guī)定:
1、實習期間,我將嚴格遵守學院和實習單位的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
2、服從實習單位領導、實習指導老師和學院的管理,嚴格遵守相關規(guī)定,明確實習目的,端正實習態(tài)度,不圖小利,多聽、多干、多學、多思、少說,積極、努力、認真、主動地完成實習任務。
3、實習期間的工作時間按有關行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。病、事假按規(guī)定執(zhí)行并嚴格履行請假制度。
4、自尊、自愛、自強。與實習單位員工、其他實習生保持良好的工作關系。
5、穿著打扮符合實習單位對員工儀表儀容的要求并符合學生身份。
7、保持與學院及實習指導教師的聯(lián)系。實習結束時應向學院上交實習報告和實習鑒定。
8、注意交通及人身安全。注意飲食衛(wèi)生,防止事故、疾病,加強身體素質。
9、遵守國家法律法規(guī),明辨是非。如遇不明確事項,及時請示學;驅嵙晢挝活I導。
承諾人(簽名):
年月日
實習計劃表
實習協(xié)議書 篇4
甲方:×××××有限公司
乙方:×××
根據(jù)國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請來甲方單位實習一事,甲、乙雙方經友好協(xié)商,約定如下:
一、實習期限自 年 月 日至××××大學就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。
二、實習內容:
1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;
2.乙方應虛心向甲方業(yè)務員學習外貿技術,基本掌握外貿工作的程序和實務;
3.乙方應根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務員辦理外貿業(yè)務,同時完成甲方交辦的其它事務;
4.乙方在實習期內應積極尋找客戶,開拓業(yè)務渠道,爭取在實習結束前業(yè)務能上手。
三、實習報酬
實習期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務費。
四、實習紀律
乙方應嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度,乙方在業(yè)務上受指導老師指導,行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。
五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應承擔相應責任。
六、實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用權。若乙方違反此規(guī)定,應向乙方支付違約金 元。
七、乙方向甲方交納 元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔保。
八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
九、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:×××××有限公司 乙方:
實習協(xié)議書 篇5
協(xié)議雙方
甲方:xx勞務派遣公司 乙方:
電話: 電話:
甲方為xx勞務派遣公司,是經xx市工商局注冊、xx市國家稅務局、xx地方稅務局、xx市質量技術監(jiān)督局、具有獨立法人資格的專業(yè)勞務派遣服務有限機構。公司以市場和客戶需求為導向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經營理念,遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神,專注于人力資源供應渠道和勞務派遣管理技術,以推動中國人力資源派遣建設的.進程和人力資源管理應用的產業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊,他們均有3-XX年的人力資源管理與服務的經驗,積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復雜人力資源事務工作的能力。乙方為受教育者,為達成學習目標為主要方向和主要追求。
為響應教育部關于大中專院校勤工助學,由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學生到xxxx等地進行勤工儉學,現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下:
1、實習時間:xxxx年xx月xx日 到 xxxx年xx月xx
2、暑假工期間關系結構:甲方與乙方是組織培養(yǎng)關系
3、雙方權利和義務
3.1甲方
3.1.1 負責開發(fā)和落實乙方的實習基地,并在乙方出發(fā)前一周內以書面形式向乙方提供基地詳細介紹資料,并由甲方統(tǒng)一組織宣傳。
3.1.2 負責派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日?己恕
3.1.3負責協(xié)調和督促實習基地為學生購買國家規(guī)定的相關工傷保險。
3.1.4 負責與實習基地解決協(xié)調乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。
3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。
3.1.6 受乙方共同委托代理結算乙方暑假工的實習工資
3.1.7為乙方提供實習崗位為無毒、無害、無重體力活,但不確保專業(yè)對口。
3.2 乙方
3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內的臨時身份證)保證證件的真實性,同時具備年滿16周歲以上,身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。
3.2.2 負責準備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購置費用。
3.2.3 嚴格遵循實習基地的出勤制度、生產管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關規(guī)定處理,造成經濟損失由乙方自行承擔。
3.2.4 由于自身原因(如:違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔責任。
3.2.5 暑假工實習期間,不辦理相關手續(xù)擅自離職的學生,甲方有權利扣除該學生的工資作為對甲方的補償。實習期間只要工作滿7天,按照正常手續(xù)辭工,甲方無任何權利扣除乙方工資。
3.2.6 暑假工期間所有的實習生工資為_____元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習期間按月發(fā)放給學生。
實習協(xié)議書 篇6
暑假工實習協(xié)議書
協(xié)議雙方
甲方 東莞百眾勞務派遣公司 乙方
電話 電話
甲方為東莞百眾勞務派遣公司,是經東莞市工商局注冊、東莞市國家稅務局、東莞地方稅務局、東莞市質量技術監(jiān)督局、具有獨立法人資格的專業(yè)勞務派遣服務有限機構,暑假工實習協(xié)議書。公司以市場和客戶需求為導向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經營理念,遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神,專注于人力資源供應渠道和勞務派遣管理技術,以推動中國人力資源派遣建設的進程和人力資源管理應用的產業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊,他們均有3-10年的人力資源管理與服務的經驗,積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復雜人力資源事務工作的能力。乙方為受教育者,為達成學習目標為主要方向和主要追求。
為響應教育部關于大中專院校勤工助學,由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學生到珠三角區(qū)等地進行勤工儉學,現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下:
1、實習時間 年 月 日 到 年月 日
2、暑假工期間關系結構:甲方與乙方是組織培養(yǎng)關系
3、雙方權利和義務
3.1甲方
3.1.1負責開發(fā)和落實乙方的實習基地,并在乙方出發(fā)前一周內以書面形式向乙方提供基地詳細介紹資料,并由甲方統(tǒng)一組織宣傳,協(xié)議書《暑假工實習協(xié)議書》。
3.1.2負責派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日?己。
3.1.3負責協(xié)調和督促實習基地為學生購買國家規(guī)定的相關工傷保險。
3.1.4負責與實習基地解決協(xié)調乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。
3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。
3.1.6受乙方共同委托代理結算乙方暑假工的實習工資
3.1.7為乙方提供實習崗位為無毒、無害、無重體力活,但不確保專業(yè)對口。
3.2 乙方
3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內的臨時身份證)保證證件的真實性,同時具備年滿16周歲以上,身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。
3.2.2負責準備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購置費用。
3.2.3嚴格遵循實習基地的出勤制度、生產管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關規(guī)定處理,造成經濟損失由乙方自行承擔。3.2.4 由于自身原因(如:違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔責任。
3.2.5暑假工實習期間,不辦理相關手續(xù)擅自離職的學生,甲方有權利扣除該學生的工資作為對甲方的補償。實習期間只要工作滿7天,按照正常手續(xù)辭工,甲方無任何權利扣除乙方工資。
3.2.6暑假工期間所有的實習生工資為 元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習期間按月發(fā)放給學生。
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