公司員工請(qǐng)假條

時(shí)間：2022-08-10 16:35:54 請(qǐng)假條我要投稿

公司員工請(qǐng)假條模板錦集五篇

　　在我們平凡的日常里，我們需要用到請(qǐng)假條的情況非常的多，請(qǐng)假條應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了，避免長(zhǎng)篇大論。相信寫(xiě)請(qǐng)假條是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題，下面是小編收集整理的公司員工請(qǐng)假條5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

公司員工請(qǐng)假條模板錦集五篇

公司員工請(qǐng)假條篇1

　　注：請(qǐng)假時(shí)間3天及以上者必需由總經(jīng)理簽字本表交前臺(tái)處存檔

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　　員工請(qǐng)假條

　　填寫(xiě)日期：

　　注：請(qǐng)假時(shí)間3天及以上者必需由總經(jīng)理簽字本表交前臺(tái)處存檔

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　　員工請(qǐng)假條

　　填寫(xiě)日期：

　　注：請(qǐng)假時(shí)間3天及以上者必需由總經(jīng)理簽字本表交前臺(tái)處存檔

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　　員工請(qǐng)假條

　　填寫(xiě)日期：

　　注：請(qǐng)假時(shí)間3天及以上者必需由總經(jīng)理簽字本表交前臺(tái)處存檔

公司員工請(qǐng)假條篇2

　　填寫(xiě)時(shí)間：年月日

　　姓名部門(mén) 職務(wù)

　　1、請(qǐng)假類(lèi)別：□事假 □病假 □婚假 □喪假 □公假 □工傷 □產(chǎn)假 □護(hù)理假 □其他

　　2、請(qǐng)假事由：

　　3、請(qǐng)假時(shí)間：自年月日時(shí) 分至月日時(shí) 分，共計(jì) 天時(shí)

　　審核意見(jiàn)部門(mén)主管人事部

　　部門(mén)負(fù)責(zé)人總經(jīng)理

　　注： 1、病假須出具醫(yī)院證明。公司員工請(qǐng)假條由提供！

　　2、本表交由人事處存檔。

公司員工請(qǐng)假條篇3

　　請(qǐng) 假條

　　填寫(xiě)時(shí)間：年月日

　　姓名部門(mén)職務(wù)1、請(qǐng)假類(lèi)別：□事假 □病假 □婚假 □喪假 □公假 □工傷 □產(chǎn)假 □護(hù)理假 □其他2、請(qǐng)假事由：3、請(qǐng)假時(shí)間：自年月日時(shí) 分至月日時(shí) 分，共計(jì) 天時(shí)審核意見(jiàn)批準(zhǔn)人簽字請(qǐng)假人簽字日期日期

公司員工請(qǐng)假條篇4

　　請(qǐng)假條（）事假（）病假（）年假（）婚

　　假（）產(chǎn)假（）旅游假姓名職稱(chēng) 手機(jī)請(qǐng)假事由請(qǐng)假日期年月日至年月日計(jì) 天審核復(fù)核審批①.病假：工資和生活補(bǔ)助正常發(fā)放。請(qǐng)病假一天者附醫(yī)生證明；一天以上須持當(dāng)日的醫(yī)院證明。 ②.事假：事假工資扣除額的`計(jì)算方法：當(dāng)月工資/30×事假天

　　數(shù) 事假最少以四小時(shí)為計(jì)算單位；2小時(shí)以上算半天事假，4小時(shí)以上（含4小時(shí)）算一天事假，扣款按事假工資算；小時(shí)事假工資扣除額的計(jì)算方法：每天事假扣額/4小時(shí) ③.年假：年度休假要提前申請(qǐng)，不能與法定節(jié)假日一起連休。 ④.婚假：正常婚齡婚假15天，超齡婚假18天（女滿(mǎn)22周歲，男滿(mǎn)25周歲）；旅游假：年終達(dá)標(biāo)旅游假期5天。