2015年新疆社保補(bǔ)貼政策
2015年新疆社保補(bǔ)貼政策7月1日起執(zhí)行
從7月起，有五類企業(yè)及個(gè)人可按不同的標(biāo)準(zhǔn)享受社保補(bǔ)貼。此外，六類就業(yè)困難人員下月起也可享受社保補(bǔ)貼。
記者從自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳了解到，《自治區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼辦法》將于7月1日起執(zhí)行。
符合條件的企業(yè)和個(gè)人，可享受的相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不同。
拿各類企業(yè)新招用新疆籍勞動(dòng)者的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼來說，就是按其實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的50%給予補(bǔ)貼。
各類企業(yè)招用高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按其實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)之和給予補(bǔ)貼。
中小微企業(yè)、勞動(dòng)密集型企業(yè)和困難企業(yè)招用新疆籍勞動(dòng)者的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按其實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)給予全額補(bǔ)貼。
南疆四地州中小微企業(yè)、勞動(dòng)密集型企業(yè)和困難企業(yè)新招用新疆籍勞動(dòng)者的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按照其實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)之和給予補(bǔ)貼。
高校畢業(yè)生到各類企業(yè)就業(yè)，按照企業(yè)為其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)，其個(gè)人應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)部分，給予全額補(bǔ)貼。
此外，公益性崗位就業(yè)人員的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，以自治區(qū)上年度職工社會(huì)平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù)，按照單位為其繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)之和給予補(bǔ)貼。
靈活就業(yè)人員的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按其本人實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)給予全額補(bǔ)貼;從事靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員和高校畢業(yè)生的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按照其實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)之和的2/3給予補(bǔ)貼。
高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)從事農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理和服務(wù)的`社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按其實(shí)際參加社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼種類給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
據(jù)了解，此次社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼實(shí)行“先繳后補(bǔ)”，一次性劃撥，按季度結(jié)算，并根據(jù)就業(yè)人員就業(yè)形式不同，采取不同的申請(qǐng)和撥付辦法。
社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限為勞動(dòng)合同實(shí)際履行期限，最長不超過3年。但對(duì)在公益性崗位就業(yè)，并初次核定享受補(bǔ)貼政策時(shí)距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員，其享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的期限可隨崗位的延長，最長可補(bǔ)貼至法定退休年齡。
從事靈活就業(yè)的人員，其社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限最長不超過3年。但對(duì)從事靈活就業(yè)并在初次核定享受補(bǔ)貼政策時(shí)距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員，其享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的期限不受3年期限制，最長可補(bǔ)貼至法定退休年齡。
社保補(bǔ)貼
五類企業(yè)及個(gè)人包括(1)新招用新疆籍勞動(dòng)者，簽訂一年以上期限勞動(dòng)合同，并按規(guī)定為其繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的用人單位;(2)在公益性崗位就業(yè)并簽訂一年以上期限勞動(dòng)合同的就業(yè)困難人員;(3)持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》的高校畢業(yè)生到各類企業(yè)就業(yè)，簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;(4)從事并申報(bào)靈活就業(yè)且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的各類失業(yè)人員;(5)高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)從事農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理和服務(wù)一年以上，并參加社會(huì)保險(xiǎn)的。
就業(yè)困難人員包括(1)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭、夫妻雙失業(yè)家庭成員中的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員;(2)享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇，且登記失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員;(3)女年滿40周歲、男年滿50周歲及其以上的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員;(4)連續(xù)失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員;(5)部分喪失勞動(dòng)能力，且登記失業(yè)一年以上的殘疾失業(yè)人員;(6)失去土地(指因政府征地)且符合前五款條件之一的農(nóng)民。
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