企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平
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企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平
企業(yè)為職工建立補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平應(yīng)與職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)水平通盤考慮，每年為職工提取補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用總額，不得超過(guò)本企業(yè)上一年度職工工資總額的10%。
補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金怎么領(lǐng)取
企業(yè)為職工建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)歸職工個(gè)人所有。職工退休時(shí)，補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)本金連同利息支付給本人。
經(jīng)市、區(qū)、縣及有關(guān)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)退休的人員，憑退休證和"存儲(chǔ)單"到區(qū)、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)一次性領(lǐng)取企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金。
企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇?
1.繳費(fèi)年限：
參保人符合下列條件之一的，可申請(qǐng)按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金：
(1)1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡，累計(jì)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，下同)滿15年的;
(2) 1998年6月30日 前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)， 2013年6月30日 前達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡，累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的;
(3)1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，2013年7月1日后達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡，累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的.;
(4)1998年6月30日前應(yīng)參加未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，1998年7月1日以后辦理參保
補(bǔ)繳手續(xù)，達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡，累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的。
2.按月領(lǐng)�。�
A.基礎(chǔ)養(yǎng)老金= 全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%
B.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)
C.以上兩項(xiàng)A+B之和為每月領(lǐng)取額。
3.基本養(yǎng)老金每年7月根據(jù)全省統(tǒng)一公布的方案實(shí)施年度調(diào)整編輯本段申請(qǐng)條件職工按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須具備三個(gè)條件：
1.達(dá)到法定退休年齡，并已辦理退休手續(xù);
2.所在單位和個(gè)人依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行了養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù);
3.個(gè)人繳費(fèi)至少滿15年(過(guò)渡期內(nèi)繳費(fèi)年限包括視同繳費(fèi)年限)。目前，我國(guó)的企業(yè)職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產(chǎn)和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業(yè)者、個(gè)體工商戶女年滿55周歲。
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