企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是多少
每個(gè)城市的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的，可以向當(dāng)?shù)氐纳绫＞肿稍?xún)!
根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步做好城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理的通知》，用人單位應(yīng)當(dāng)自注冊(cè)成立之日起30日內(nèi)，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書(shū)、企業(yè)代碼證書(shū)等有關(guān)資料，向注冊(cè)地養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起15日內(nèi)予以審核，為用人單位發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。
用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起30日內(nèi)，到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更或注銷(xiāo)社會(huì)保險(xiǎn)登記。
用工30日內(nèi)須為職工申報(bào)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)
根據(jù)要求，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為職工申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記并申報(bào)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。職工應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代為申報(bào)，代為申報(bào)的繳費(fèi)明細(xì)以及變動(dòng)情況應(yīng)經(jīng)職工本人簽字認(rèn)可，由用人單位留存?zhèn)洳椤?/p>
在繳費(fèi)年度末，用人單位應(yīng)到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理下一繳費(fèi)年度的.繳費(fèi)申報(bào)。
繳費(fèi)基數(shù)為上年度本單位工資總額
根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于規(guī)范企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問(wèn)題的通知》，參保單位和職工應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定，如實(shí)申報(bào)單位工資總額和職工個(gè)人工資收入。參保單位以上年度本單位工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)。
欠費(fèi)需繳納滯納金或利息
市人社部門(mén)負(fù)責(zé)人告訴記者，根據(jù)省人社廳相關(guān)通知要求，用人單位應(yīng)在每月月底前繳納當(dāng)月的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，逾期不到賬即為欠費(fèi)。欠費(fèi)天數(shù)計(jì)算起點(diǎn)為應(yīng)繳月份的次月1日。逾期未繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，將加收滯納金，并處以欠費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
不過(guò)，如用人單位因不可抗力造成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)嚴(yán)重困難并經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)的，或用人單位提供擔(dān)保與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議的，可申請(qǐng)延期繳費(fèi)。延期繳費(fèi)期限最長(zhǎng)不超過(guò)一年。
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