2014年湖北省黃石市企業(yè)退休人員補發(fā)養(yǎng)老金動態(tài)
從黃石市人社局獲悉，該市財政部門已將上調企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金所需資金籌措到位，增加的基本養(yǎng)老金和1至4月的補發(fā)部分將于5月底發(fā)放到位。
據(jù)悉，此次將對以下條件的退休人員，在普遍上調的基礎上再按以下標準增加基本養(yǎng)老金;對同時符合本條所述兩個以上條件的，按照就高原則，只增加一項。
具體為：新中國成立前參加革命工作享受供給制的老工人，每人每月增加30元;新中國成立前參加革命工作享受薪金制的人員，每人每月增加25元;1953年12月31日前參加革命工作的人員，每人每月增加20元;符合勞社部發(fā)〔2002〕9號文件規(guī)定的原工商業(yè)者，每人每月增加10元。
對高齡退休人員，2013年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的，每人每月再增加50元;2013年12月31日年滿80周歲及以上的'，每人每月再增加70元。
同時，對符合國家規(guī)定的艱苦邊遠地區(qū)范圍的退休、退職人員，每人每月再增加10元 (黃石市不屬艱苦邊遠地區(qū)范圍)。
企業(yè)退休軍轉干部按上述辦法上調后，其基本養(yǎng)老金仍未達到所在市(州)基本養(yǎng)老金平均水平的，補齊到平均水平 (不含財政支付的生活困難補助)。同時，參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的退休人員，比照本辦法執(zhí)行。
據(jù)悉，這是我省自2005年以來連續(xù)第10次上調企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。前9次調整，我省人均待遇從近600元提高到1800元左右。今年的增長幅度為我省2013年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的10%，人均增長183元。黃石市市本級企業(yè)退休人員平均基本養(yǎng)老金增幅將達11.5%左右。
黃石市人社局黨組書記、局長許衛(wèi)要求，各負責發(fā)放養(yǎng)老金的銀行網(wǎng)點要盡快到各社保機構領取養(yǎng)老金支票，不得扣押資金，確保市本級的14.3萬余名退休人員在5月底前能領到補發(fā)的養(yǎng)老金。
相關知識：
本次企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調的對象為：2013年12月31日前，已按國家政策規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)的企業(yè)退休、退職人員(含農(nóng)場和農(nóng)業(yè)小三場農(nóng)工)。
本次上調采取普遍調整與適當傾斜相結合的辦法。對2013年12月31日前退休、退職的人員，按退休時間分段增加基本養(yǎng)老金，具體為：對1995年12月31日前退休、退職的人員每人每月增加104元;對1996年1月1日至2005年12月31日退休、退職的人員每人每月增加94元;對2006年1月1日至2013年12月31日退休、退職的人員每人每月增加84元。在此基礎上，按繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限)增加基本養(yǎng)老金，每滿一年每人每月增加3元。
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