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養(yǎng)老保險新政策

時間:2021-01-22 14:17:31 養(yǎng)老保險 我要投稿

養(yǎng)老保險新政策2014

  社會養(yǎng)老保險新政策最新2014

  隨著通貨膨脹的愈演愈烈,晚年保障顯得越發(fā)重要起來。為了給自己的晚年生活提供保障,很多人都選擇了養(yǎng)老保險這一方式,這就使得養(yǎng)老保險的需求量增大。相關(guān)部門旨在切實保障參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員的合法權(quán)益,推出了社會養(yǎng)老保險新政策,以此保證參保人員跨省流動并在城鎮(zhèn)就業(yè)時基本養(yǎng)老保險關(guān)系的順暢轉(zhuǎn)移接續(xù)。

  《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》適用于參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的所有人員,包括農(nóng)民工。已經(jīng)按國家規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險待遇的人員,不再轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系。

  參保人員跨省流動就業(yè)的,由原參保所在地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)(以下簡稱社保經(jīng)辦機構(gòu))開具參保繳費憑證,其基本養(yǎng)老保險關(guān)系應隨同轉(zhuǎn)移到新參保地。參保人員達到基本養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取條件的,其在各地的參保繳費年限合并計算,個人賬戶儲存額(含本息,下同)累計計算;未達到待遇領(lǐng)取年齡前,不得終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系并辦理退保手續(xù);其中出國定居和到香港、澳門、臺灣地區(qū)定居的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  參保人員跨省流動就業(yè)轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系時,按下列方法計算轉(zhuǎn)移資金:

  (一)個人賬戶儲存額:1998年1月1日之前按個人繳費累計本息計算轉(zhuǎn)移,1998年1月1日后按計入個人賬戶的全部儲存額計算轉(zhuǎn)移。

  (二)統(tǒng)籌基金(單位繳費):以本人1998年1月1日后各年度實際繳費工資為基數(shù),按12%的總和轉(zhuǎn)移,參保繳費不足1年的,按實際繳費月數(shù)計算轉(zhuǎn)移。

  參保人員跨省流動就業(yè),其基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)按下列規(guī)定辦理:

  (一)參保人員返回戶籍所在地(指省、自治區(qū)、直轄市,下同)就業(yè)參保的,戶籍所在地的相關(guān)社保經(jīng)辦機構(gòu)應為其及時辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。

  (二)參保人員未返回戶籍所在地就業(yè)參保的,由新參保地的社保經(jīng)辦機構(gòu)為其及時辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。但對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的,應在原參保地繼續(xù)保留基本養(yǎng)老保險關(guān)系,同時在新參保地建立臨時基本養(yǎng)老保險繳費賬戶,記錄單位和個人全部繳費。參保人員再次跨省流動就業(yè)或在新參保地達到待遇領(lǐng)取條件時,將臨時基本養(yǎng)老保險繳費賬戶中的全部繳費本息,轉(zhuǎn)移歸集到原參保地或待遇領(lǐng)取地。

  (三)參保人員經(jīng)縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批準調(diào)動,且與調(diào)入單位建立勞動關(guān)系并繳納基本養(yǎng)老保險費的,不受以上年齡規(guī)定限制,應在調(diào)入地及時辦理基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。

  2014年個人養(yǎng)老保險補交新政策

  國家出臺補繳養(yǎng)老保險費新政策,對未參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險單位和人員及中斷繳費企業(yè)和人員補繳基本養(yǎng)老保險費做出明確規(guī)定,為各類人員補繳以前中斷期間的養(yǎng)老保險費,接續(xù)養(yǎng)老保險關(guān)系提供了政策依據(jù)。

  ■補繳范圍:

  這次享受補繳基本養(yǎng)老保險費優(yōu)惠政策的,包括未參保企業(yè)和人員及中斷繳費的企業(yè)和人員。不包括按規(guī)定核定了繳費基數(shù)但有歷史欠費的企業(yè)和人員,對已核定過繳費基數(shù)的歷史欠費的滯納金,仍由地稅部門按規(guī)定確定和征收。

  ◎關(guān)于未參保單位和人員補繳

  實行個人繳費后,未核定過繳費基數(shù)、未繳費人員為未參保人員;單位一直未到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)進行參保登記,未繳納養(yǎng)老保險費的,為未參保單位。

  ◎關(guān)于中斷繳費人員補繳

  實行個人繳費制度后,核定過繳費基數(shù),也曾繳費,后因各種原因不再申報繳費基數(shù),也不再繳費的,為中斷繳費企業(yè)和人員。

  國家和省規(guī)定的應參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險的單位,應按國家和省規(guī)定,為與本單位建立勞動關(guān)系的所有人員(含男未滿60周歲、女未滿55周歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度后的原臨時工)參加基本養(yǎng)老保險。由于用人單位原因部分人員應繳未繳基本養(yǎng)老保險費的,用人單位可以向勞動保障部門提出書面補繳申請,并提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關(guān)系的證明,以及工資收入憑證,經(jīng)確認后,由企業(yè)和職工個人從規(guī)定實行企業(yè)和個人共同繳費之月,補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的,可以按優(yōu)惠政策補繳。原長期病休6個月以上時間、判刑人員服刑期間,不允許補繳。

  單位整體未參保的應從企業(yè)注冊成立之日起為職工全員參保,補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的,可以按優(yōu)惠政策補繳。但補繳的時間最早不早于1995年1月(鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)最早從2003年1月起補繳),有視同繳費年限的,應按上條規(guī)定的最早補繳時間補繳(即將企業(yè)和個人實行繳費制度后,應繳費的時間均補繳齊,其中,建立個人賬戶后連續(xù)繳費滿5年以上,才能計算視同繳費年限)。

  整體未參保單位包括在我省行政區(qū)域內(nèi)尚未參保繳費的各類企業(yè)和職工。

  整體未參保單位參保補繳,應全員參保補繳。單位全員補繳后,由原單位負擔養(yǎng)老保險費用的退休人員,從全部補繳資金到賬后的下月起納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍,從納入統(tǒng)籌的次年起參加基本養(yǎng)老金調(diào)整。納入統(tǒng)籌時原單位負擔退休人員的養(yǎng)老金按2007年底的實際發(fā)放額加2008年以后調(diào)待全省平均增加額核定(2008年全省人均月增加養(yǎng)老金143.5元,核定2007年原單位實際發(fā)放退休人員養(yǎng)老金時,應核實2007年1-12月實際發(fā)放額,取月平均數(shù)。下同)。

  曾在國有、集體企業(yè)工作的職工,與原企業(yè)解除、終止勞動關(guān)系后,已以個體工商戶、自由職業(yè)者等靈活就業(yè)人員身份參保中斷或雖未參保的原國有、集體企業(yè)職工(含男未滿60周歲、女未滿55周歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度后的原臨時工),現(xiàn)自己申請補繳基本養(yǎng)老保險費的`,可將與原企業(yè)解除、終止勞動關(guān)系前應補繳的時間按補繳有勞動關(guān)系期間的基本養(yǎng)老保險費補繳標準進行補繳。與原企業(yè)解除、終止勞動關(guān)系后至以從事個體經(jīng)營或靈活就業(yè)人員身份參保前未繳費的時間,按從事個體經(jīng)營或靈活就業(yè)人員補繳標準進行補繳。

  原國有、集體企業(yè)中的固定職工和勞動合同制職工自實行個人繳費起一直未參保繳費,現(xiàn)企業(yè)已經(jīng)滅失,本人已達到或超過領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的年齡(男滿60周歲、女滿55周歲),本人自愿,可按從事個體經(jīng)營或靈活就業(yè)人員補繳標準從2007年開始向前補繳或向后繼續(xù)繳費。男繳至滿60周歲、女繳至滿55周歲,繳費不滿15年的可繳費滿15年以上,辦理按月享受養(yǎng)老待遇手續(xù)。原在企業(yè)工作時間,符合認定視同繳費年限的(即將企業(yè)和個人實行繳費制度后,應繳費的時間均補繳齊,其中,建立個人賬戶后連續(xù)繳費滿5年以上),經(jīng)勞動保障行政部門認定后視同繳費年限。勞動合同制職工補繳1993年1月前養(yǎng)老保險費,應按補繳有勞動關(guān)系期間的基本養(yǎng)老保險費補繳標準進行補繳。一直是臨時工,且本人已達到或超過領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡,現(xiàn)企業(yè)已經(jīng)滅失,不允許補繳。上述人員基本養(yǎng)老保險待遇,按辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)時的養(yǎng)老金計發(fā)辦法規(guī)定計算,從補繳完成的下月起計發(fā),從納入統(tǒng)籌的次年起參加基本養(yǎng)老金調(diào)整,以前不補調(diào)、不補發(fā)。

  因終止勞動合同,按國家和省規(guī)定一次性結(jié)清有關(guān)保險待遇終止養(yǎng)老保險關(guān)系的人員(不含達到法定退休年齡一次性領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇人員),在城鎮(zhèn)從事個體經(jīng)營或靈活就業(yè)的,可按從事個體經(jīng)營或靈活就業(yè)人員補繳標準補繳或重新繳費滿15年后按月享受養(yǎng)老保險待遇,原一次性結(jié)清待遇的繳費年限不再計算,F(xiàn)已達到或超過領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡(男滿60周歲、女滿55周歲)的固定工、勞動合同制職工也可按此辦法補繳。

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