失業(yè)保險金的作用
過去，失業(yè)保險金的支出主要用于勞動者失業(yè)后的待遇保障，其促進就業(yè)的.功能被弱化了。根據(jù)最新政策，今后符合條件的企業(yè)職工，在參加職業(yè)技能培訓并取得職業(yè)資格證書或?qū)I(yè)技能等級證書之后，可以由失業(yè)保險基金提供技能提升補貼。這體現(xiàn)出我國失業(yè)保險理念正在發(fā)生變化，今后失業(yè)保險不僅僅是社會福利，更是社會保障措施，是促進就業(yè)的手段之一。
失業(yè)保險能用來提升職業(yè)技能，這是人社部近日會同財政部出臺的一項新政策。按照規(guī)定，今后符合條件的企業(yè)職工，在參加職業(yè)技能培訓并取得職業(yè)資格證書或?qū)I(yè)技能等級證書之后，可以由失業(yè)保險基金提供技能提升補貼。
說到失業(yè)保險，很多有穩(wěn)定工作的就業(yè)人員可能覺得有點陌生，認為與自己關系不太大。這主要是因為過去失業(yè)保險金的支出主要用于勞動者失業(yè)后的待遇保障，其促進就業(yè)的功能被弱化了。據(jù)統(tǒng)計，在現(xiàn)有的1.8億名失業(yè)保險參保職工中，能夠領取失業(yè)保險金的人數(shù)不足500萬名，絕大部分人員履行參保繳費義務后，無法享受到失業(yè)保險待遇。與此同時，用人單位長期參保繳費卻得不到失業(yè)保險支持，這一矛盾也亟待解決。失業(yè)保險待遇享受率低，成為失業(yè)保險受到質(zhì)疑的一個重要因素。