合肥失業(yè)保險金如何計算？
合肥失業(yè)保險領取期限計算
1、失業(yè)人員重新就業(yè)后又失業(yè)
失業(yè)人員重新就業(yè)后又失業(yè)的，失業(yè)保險經辦機構按其重新就業(yè)后的繳費時間核定本次應享受失業(yè)保險金期限，其前次未領取失業(yè)保險金的期限可合并計算。合并計算期限最長不超過24個月。
例 如：張先生第一次失業(yè)后核定可領失業(yè)保險金20個月，當其已領4個月還剩16個月失業(yè)保險金未領的時候重新就業(yè)了。重新就業(yè)后，在本人和單位同時繳納失業(yè) 保險滿3年后又失業(yè)了，根據重新就業(yè)后的繳費時間計算失業(yè)保險金領取期限為9個月。根據規(guī)定，第一次未領完的期限可以和第二次核定的期限合并計算，但兩次 合并計算的期限超過了24個月：9個月+16個月 = 25個月。所以張先生本次實際領取期限為24個月。
2、辭職方式與單位解除勞動合同
失業(yè)人員如果以辭職方式與單位解除勞動合同，本次不能享受失業(yè)保險金，但失業(yè)保險費繳費時間可并入下次繳費時間累計計算。待重新就業(yè)后非因本人意愿中斷就業(yè)，其失業(yè)保險金領取期限根據前后累計繳費時間計算。
例如：王女士辭職前已和原單位同時繳納失業(yè)保險費滿1年。重新就業(yè)后因新單位提出與其解除勞動合同而失業(yè)，第二次繳納失業(yè)保險費滿3年，那么王女士本次應領失業(yè)保險金的期限，是前后兩次累計繳納失業(yè)保險費之和(1年+3年=4年)來計算的`。
合肥失業(yè)保險領取期限
失業(yè)人員應享受失業(yè)保險金的期限，依據其失業(yè)前所在單位和本人按規(guī)定累計繳納失業(yè)保險費時間計算：(1)滿1年不足5年的，每滿1年享受3個月失業(yè)保險金; (2)滿5年不足10年的，在享受12個月失業(yè)保險金的基礎上，自第5年開始計算，每滿1年增加2個月失業(yè)保險金，合并期限最長為18個月;(3)滿10 年以上的，在享受18個月失業(yè)保險金的基礎上，自第10年開始計算，每滿1年，增加1個月失業(yè)保險金，合并期限最長為24個月。
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