男職工可以領(lǐng)生育津貼

　　導(dǎo)語：雖然男人不會生孩子，但是男人的配偶妻子是可以生孩子的。小孩的`出生，對一個家庭來說是很大的經(jīng)濟負擔。那男職工可以領(lǐng)生育津貼？下面就由小編為大家介紹，希望對大家有所幫助！

　　男職工可以領(lǐng)生育津貼嗎

　　國家《社會保險法》規(guī)定，職工應(yīng)當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費。用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。

　　這就意味著，生育保險是社會統(tǒng)籌的保險種類，只要是參加工作的職工，用人單位都有義務(wù)替其繳納，不區(qū)分男女。此外，如果男職工參加了生育保險，其妻子無業(yè)、未參加生育保險，一樣能按規(guī)定從保險基金中報銷費用。第三，按照規(guī)定，男職工的配偶生育，符合計劃生育晚育政策并領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》的，可享受10日的護理假津貼，所以這錢并不算“白交”。

　　生育津貼包括哪些內(nèi)容

　　職工有下列情形之一的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼：

　　(1)女職工生育享受產(chǎn)假;

　　(2)享受計劃生育手術(shù)休假;

　　(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(職工所在用人單位上年度職工月平均工資/30天x假期天數(shù))

　　假期天數(shù)：

　�、僬�常產(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天);

　�、讵毶�子女假增加35天;

　�、弁碛�假增加15天;

　�、茈y產(chǎn)假。剖腹產(chǎn)、ⅲ度會陰破裂增加30天;吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;

　�、荻喟�胎生育假，每多生育一個嬰兒增加15天;

　�、蘖鳟a(chǎn)假：懷孕不滿2個月15天;懷孕不滿4個月30天;滿4個月以上(含4個月)至7個月以下42天;7個月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天。

　　生育保險主要是補償因懷孕和分娩中斷勞動的女職工，但是女職工流產(chǎn)后并不必然不享受保險。事實上，女職工參加生育保險滿一年，并且流產(chǎn)時仍然在參保，可以按照有關(guān)規(guī)定享受生育保險待遇。需要注意的是，這里的參保一年是累計時間，也就是說，只要在此之前，累積起來有一年就可以。

【男職工可以領(lǐng)生育津貼】相關(guān)文章：

男職工可以領(lǐng)生育津貼嗎10-21

生育津貼怎么領(lǐng)08-16

生育津貼可以在男方報銷嗎09-16

男職工的生育保險報銷01-25

男職工生育保險怎么報銷01-25

成都男職工生育保險報銷指南01-24

男職工生育險能報多少09-17

生育津貼和產(chǎn)假工資可以都拿嗎08-20

生育津貼是什么-深圳生育津貼怎么算09-06