工會(huì)女職工組織的職責(zé)規(guī)定
對(duì)于當(dāng)前女職工勞動(dòng)保護(hù)在一些企業(yè)特別是非公有制企業(yè)難以落實(shí),存在嚴(yán)重侵害女職工合法權(quán)益的現(xiàn)象,工會(huì)女職工組織存在具有極大的意義。下面為您介紹的是工會(huì)女職工組織的職責(zé)。
工會(huì)女職工組織是工會(huì)的下屬結(jié)構(gòu),工會(huì)女職工組織的職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面:
第一、認(rèn)真貫徹落實(shí)工會(huì)工作方針和同級(jí)工會(huì)代表大會(huì)的決議;研究確定本級(jí)委員會(huì)的工作目標(biāo)、任務(wù)和規(guī)劃;指導(dǎo)和協(xié)調(diào)所屬工會(huì)女職工工作,總結(jié)推廣女職工工作經(jīng)驗(yàn)。
第二、團(tuán)結(jié)、動(dòng)員廣大女職工在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中建功立業(yè)。
第三、維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、教育、醫(yī)療、保險(xiǎn)和家庭方面的特殊利益和合法權(quán)益,向歧視、虐待、侮辱、迫害女職工的行為作斗爭(zhēng)。
第四、參與有關(guān)保護(hù)女職工權(quán)益的`法律、法規(guī)、政策的制訂,并協(xié)助和監(jiān)督有關(guān)部門(mén)貫徹實(shí)施;協(xié)助并督促行政部門(mén)貫徹有關(guān)女職工的勞動(dòng)保護(hù)政策和法規(guī);協(xié)助有關(guān)部門(mén)改善女職工的生活福利設(shè)施,為女職工辦實(shí)事、好事,幫助女職工解除后顧之憂。
第五、對(duì)女職工進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義教育,引導(dǎo)女職工樹(shù)立自尊、自信自立、自強(qiáng)精神,幫助女職工提高政治思想道德和科學(xué)文化技術(shù)素質(zhì)。宣傳女職工先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡。
第六、加強(qiáng)工會(huì)女職工工作的理論研究。改革開(kāi)放以來(lái),隨著競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的引進(jìn),給各行各業(yè)女職工展示聰明才智創(chuàng)造了良機(jī),也給女職工工作提出了許多新課題。女職工委員會(huì)要經(jīng)常調(diào)查研究并及時(shí)反映帶有普遍性、傾向性或代表性的女職工問(wèn)題。要通過(guò)理論研究,積極探索改革開(kāi)放條件下女職工的新課題,指導(dǎo)新時(shí)期女職工工作,推進(jìn)婦女解放事業(yè)的發(fā)展。
第七、提供女職工工作資料,協(xié)助有關(guān)部門(mén)管理和培訓(xùn)女職工干部。
第八、不斷加強(qiáng)國(guó)家婦女組織的交往活動(dòng),積極為婦女解放事業(yè)作出貢獻(xiàn)。
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