廣州工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)屬地管理制度2014全文
2014年7月1日起，廣州市實行工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)屬地管理制度。工傷認(rèn)定是對事故定性的行為，其是獲得工傷賠償?shù)那疤�，是進(jìn)行后續(xù)工傷業(yè)務(wù)的條件。廣州對工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)屬地如何進(jìn)行管理規(guī)定呢?以下就由小編告訴您。
工傷認(rèn)定是對事故定性的行為，其是獲得工傷賠償?shù)那疤�，是進(jìn)行后續(xù)工傷業(yè)務(wù)的條件。因此用人單位職員不幸遭遇工傷事故，必須及時申請工傷認(rèn)定。為了進(jìn)一步完善廣州工傷保險制度，規(guī)范工傷認(rèn)定流程，確保工傷職員的合法權(quán)益，廣州社保局下發(fā)了廣州市工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)實行屬地管理制度通知。本通知自2014年7月1日正式實行，其主要對三方面進(jìn)行了詳細(xì)說明。
一方面：廣州市工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)受理
廣州市工傷認(rèn)定受理業(yè)務(wù)統(tǒng)一由各區(qū)/縣級市人力資源社會保障行政部門承擔(dān)，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理工傷認(rèn)定案件所涉及的信訪咨詢、投訴處理、行政復(fù)議、行政訴訟和檔案資料管理等工作。
二方面：廣州市跨行政區(qū)工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)受理
1、職員已參加廣州工傷保險，則由參保地區(qū)/縣級市社保局行政部門負(fù)責(zé)受理工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)。
2、職工未參加廣州工傷保險且用人單位注冊地在廣州，由用人單位注冊地的`社保局行政部門負(fù)責(zé)受理。
3、職工未參加廣州工傷保險且用人單位注冊地不在廣州，由其生產(chǎn)經(jīng)營地的區(qū)縣社保機(jī)構(gòu)行政部門負(fù)責(zé)受理工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)。
三方面：工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)分歧處理
根據(jù)通知規(guī)定，各區(qū)/縣級市人力資源社會保障行政部門之間就工傷認(rèn)定案件的受理有分歧的，應(yīng)報請廣州市社保局行政部門協(xié)調(diào)確定。確定之后按照規(guī)定處理相關(guān)業(yè)務(wù)。
相關(guān)內(nèi)容：
根據(jù)廣州工傷保險條例規(guī)定，用人單位自發(fā)生或者發(fā)現(xiàn)之日起30日內(nèi)攜帶工傷認(rèn)定所需資料到所屬廣州地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請，有特殊情況，經(jīng)勞動保障部門工傷確認(rèn)機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長，但不得超過30日。逾期不報的，由單位按規(guī)定支付工傷待遇。
相關(guān)政策全文：
廣州市人力資源和社會保障局關(guān)于實行廣州市工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)屬地管理的通知
各區(qū)(縣級市)人力資源和社會保障局，各有關(guān)單位：
為進(jìn)一步規(guī)范和理順本市工傷認(rèn)定工作，保障工傷人員的合法權(quán)益，根據(jù)國務(wù)院《工傷保險條例》、《廣東省工傷保險條例》、《工傷認(rèn)定辦法》(人社部令第8號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范工傷認(rèn)定工作的通知》(粵勞社〔2005〕106號)的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就本市工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)屬地管理的有關(guān)事宜通知如下：
一、本市工傷認(rèn)定受(辦)理業(yè)務(wù)統(tǒng)一由各區(qū)(縣級市)人力資源社會保障行政部門承擔(dān)，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理工傷認(rèn)定案件所涉及的信訪咨詢、投訴處理、行政復(fù)議、行政訴訟和檔案資料管理等工作。
二、本市跨行政區(qū)工傷認(rèn)定案件的受(辦)理責(zé)權(quán)，按照以下規(guī)定執(zhí)行：
(一)受傷害職工已參加本市工傷保險的，由參保地的區(qū)(縣級市)人力資源社會保障行政部門負(fù)責(zé)受(辦)理。
(二)受傷害職工未參加本市工傷保險，用人單位注冊地在本市的，由用人單位注冊地的區(qū)(縣級市)人力資源社會保障行政部門負(fù)責(zé)受(辦)理;用人單位注冊地不在本市的，由其生產(chǎn)經(jīng)營地的區(qū)(縣級市)人力資源社會保障行政部門負(fù)責(zé)受(辦)理。
各區(qū)(縣級市)人力資源社會保障行政部門之間就工傷認(rèn)定案件的受理有分歧的，應(yīng)報請市人力資源社會保障行政部門協(xié)調(diào)確定。
三、各區(qū)(縣級市)人力資源社會保障行政部門要嚴(yán)格執(zhí)行工傷保險法律、法規(guī)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序，合理配置保障資源，強(qiáng)化工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)管理，確保工作質(zhì)量和效率。
四、市人力資源社會保障行政部門負(fù)責(zé)對各區(qū)(縣級市)人力資源社會保障行政部門開展工傷認(rèn)定工作進(jìn)行指導(dǎo)，并對其執(zhí)行有關(guān)政策、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)質(zhì)量情況實施監(jiān)督、管理。
五、本通知自2014年7月1日起施行。
http://www.dgxbdz.com/【廣州工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)屬地管理制度2014全文】相關(guān)文章：