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工傷保險工作總結(jié)

時間:2022-11-04 09:07:08 工傷保險 我要投稿

工傷保險工作總結(jié)(精選15篇)

  總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚(yáng)成績,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢?下面是小編精心整理的工傷保險工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

工傷保險工作總結(jié)(精選15篇)

工傷保險工作總結(jié)1

  今年,我局在省廳和xx市下,以讓更多的人享受社會保障為,弱勢群體的權(quán)益,加大工傷保險的征管,了較快發(fā)展。是國務(wù)院《安全生產(chǎn)許可條例》頒布實(shí)施,搶抓機(jī)遇,了工傷保險在小礦山企業(yè)的工作。今年我市新增參保企業(yè)141家,新增參保3545人,工傷保險基金凈增390萬元,覆蓋了國有集體企業(yè)、高危行業(yè)、小礦山企業(yè)的職工。工傷保險基金年平均征繳率今年,我局在省廳和xx市下,以讓更多的人享受社會保障為,弱勢群體的權(quán)益,加大工傷保險的征管,了較快發(fā)展。是國務(wù)院《安全生產(chǎn)許可條例》頒布實(shí)施,搶抓機(jī)遇,了工傷保險在小礦山企業(yè)的工作。今年我市新增參保企業(yè)141家,新增參保3545人,工傷保險基金凈增390萬元,覆蓋了國有集體企業(yè)、高危行業(yè)、小礦山企業(yè)的職工。工傷保險基金年平均征繳率95%,基金結(jié)余400余萬元,保障了全市工傷工亡職工家屬待遇的發(fā)放,了社會的穩(wěn)定。下面,將的主要做法匯報(bào)如下:

  一、強(qiáng)力宣傳,營造聲勢,為工傷保險

  我市屬典型的資源型城市。全市有礦山企業(yè)353個,鐵礦254個,煤礦99個,從事礦山企業(yè)生產(chǎn)人員2.1萬人,從事產(chǎn)業(yè)及產(chǎn)業(yè)人員1萬余人。近年來,小礦山企業(yè)工傷工亡事故增多,從事礦山生產(chǎn)的農(nóng)民工在因工致傷致殘后,生活上和精神上經(jīng)受了難以想像的。有些業(yè)主想方設(shè)法逃避賠償責(zé)任,侵害職工正當(dāng)利益的嚴(yán)重,工傷糾紛案件居高不下。為此,安全生產(chǎn),從穩(wěn)定的勞動關(guān)系入手,把弱勢群體的利益上升到密切與關(guān)系的來抓,把那些最迫切需要工傷保險的農(nóng)民工納入社會保障覆蓋范圍。為這項(xiàng)工作,加大宣傳,在新聞媒體刊登工傷保險政策問答,發(fā)放宣傳單、刊登工傷保險專版?娨曅麄鞯,了宣傳效應(yīng)。另一,有些業(yè)主現(xiàn)在礦山企業(yè)日子不好過,安全生產(chǎn)要求,每年停工停產(chǎn)長,又不給更多的優(yōu)惠政策,錯誤地參加工傷保險會使人工成本,加重企業(yè)的負(fù)擔(dān),有無工傷、工亡事故都要交錢,不劃算的思想。

  上門去做礦主的工作,從工傷無過錯賠付到勞動能力鑒定,使業(yè)主真正認(rèn)識到了參加工傷保險的好處,使職工了工傷保險的“保護(hù)傘”作用。還幫助企業(yè)算大賬和長遠(yuǎn)賬,用貼切典型的事例教育,從企業(yè)的長遠(yuǎn)生存與發(fā)展看問題,算工傷保險分散風(fēng)險、互利互惠的社會大賬。有些企業(yè)為職工購買了商業(yè)保險,不愿意參加工傷保險,解釋工作,使業(yè)主理解社會保險的不可替代作用,商業(yè)保險與社會保險的界限。措施了礦山企業(yè)的參保性和性。

  二、齊心協(xié)力促參保

  年初,武安市政府將工傷保險擴(kuò)面列入實(shí)施“民心工程”的位置。市委常委會、市長辦公會全市安全生產(chǎn),把小煤、鐵礦參加工傷保險列入日程,人勞局、安監(jiān)局、冶金局、煤炭局等直接,職責(zé),合力,工傷保險。我局了企業(yè)參保登記、申報(bào)、繳費(fèi)和申報(bào)工傷待遇的流程,安全、冶金、煤炭對即將復(fù)工生產(chǎn)的小礦山企業(yè)的參保工作督促檢查。規(guī)定小鐵礦、小煤礦等高危行業(yè)在安全檢查和復(fù)工生產(chǎn)時,向主管提交社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的“參加工傷保險”的證明。凡未參加工傷保險的小礦山企業(yè),安全、冶金、煤炭不予批準(zhǔn)復(fù)工和生產(chǎn),將參加工傷保險頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證和恢復(fù)生產(chǎn)的必要條件。這項(xiàng)措施,了小礦山企業(yè)的參保。

  三、依據(jù)政策,因地制宜,保障參保職工待遇

  小礦山工傷保險在我市尚屬首次運(yùn)行,在全國也經(jīng)驗(yàn)可循,邊摸索邊實(shí)施。在實(shí)施過程中,我市依據(jù)《xx市小礦山企業(yè)工傷保險社會統(tǒng)籌辦法(試行)》的意見,了工傷保險金由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)單獨(dú)列賬,封閉運(yùn)行。按以支定收,收支平衡的原則費(fèi)率,并小礦山安全風(fēng)險較高的情況,對工傷事故率高低浮動費(fèi)率。雇主繳納的原則,小煤礦從業(yè)人員每人每月100元繳費(fèi);小鐵礦暫按每人每月80元的標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi);采石場暫按每人每月40元繳費(fèi)。參加小礦山工傷保險的職工因工死亡后,直系親屬從工傷保險基金中xx市上年度職工平均工資領(lǐng)取6個月的喪葬補(bǔ)助金,供養(yǎng)親屬按職工本人工資:配偶每月40%,其它直系親屬每人每月為30%,撫恤金總額不超過職工生前的工資。一次性工亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為48至60個月xx市上年度職工月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金自愿一次性結(jié)清的,不同標(biāo)準(zhǔn)最高支付不超過10萬元。對因工致殘的可選擇一次性結(jié)清待遇的,一級10萬元、二級9萬元、三級8萬元、四級7萬元的標(biāo)準(zhǔn)一次性結(jié)清后終止工傷保險關(guān)系。五至十級傷殘職工不愿一次結(jié)清待遇的一至四級傷殘職工仍按《工傷保險條例》和《河北省工傷保險實(shí)施辦法》規(guī)定的待遇,了高危行業(yè)職工的權(quán)益。

  四、慎重運(yùn)作,規(guī)范管理,基金安全運(yùn)營

  規(guī)范管理,我市“實(shí)名制”制度。在辦理過程中,每名參保人員向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)近期照片、身份證復(fù)印件,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)逐人檔案,便于查對。還將企業(yè)繳費(fèi)高低與其工傷事故狀況起來,對安全生產(chǎn)企業(yè)的評定工作,把繳費(fèi)與安全生產(chǎn)起來,對安全生產(chǎn)連續(xù)無事故的企業(yè),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);安全生產(chǎn)的礦山企業(yè)加大處罰,直至停產(chǎn)整頓,以工傷保險全市的安全生產(chǎn),工傷事故的,地保護(hù)勞動者的生命和健康安全,降低保險費(fèi)用的支出。在事故,要求企業(yè)工傷工亡事故后在24小時內(nèi)報(bào)勞動保險行政。接到報(bào)案后,工傷經(jīng)辦,保險行政事故調(diào)查,勘查現(xiàn)場,確認(rèn)工傷。今年來,現(xiàn)場勘查40多次,了非工傷申報(bào)10多起。還了監(jiān)督機(jī)制。工傷報(bào)案后,組織由兩個的工作人員參加工傷認(rèn)定,了工傷認(rèn)定的性,了非工傷原因基金支出的風(fēng)險。在工傷基金的管理上,嚴(yán)把基金支付關(guān)。工傷職工治療是“實(shí)報(bào)實(shí)銷”,工傷職工參加了工傷保險,“工傷保險的錢不花白不花”,產(chǎn)生了小病大治,輕傷住院等,還人借工傷治療為由,購買藥品“搭車報(bào)銷”。情況,審核,對每報(bào)銷憑據(jù),按工傷藥品目錄審核,對每起工傷事故都了檔案,規(guī)范了工傷事故支付待遇程序。在審批工傷事故賠償待遇,了經(jīng)辦人審核,保障中心主任復(fù)核,主管局長審批等多項(xiàng)監(jiān)督制度,了基金安全運(yùn)營。

  五、預(yù)防為主,事故,工傷保險的長效機(jī)制

  為工傷保險的健康發(fā)展,著手科學(xué)的預(yù)防機(jī)構(gòu),長效運(yùn)行機(jī)制。設(shè)立工傷預(yù)防機(jī)構(gòu)。在工傷保險科設(shè)立了工傷預(yù)防機(jī)構(gòu),組成人員由熟悉礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的安監(jiān)人員、礦業(yè)專家和工傷保險員參加礦山企業(yè)的安全預(yù)防工作。對參保企業(yè)工傷預(yù)防制度的情況監(jiān)督檢查,適時工傷預(yù)防安全教育,組織企業(yè)對從事工傷保險人員培訓(xùn),對事故分析和,降低了工傷事故的。制定事故預(yù)防的規(guī)章制度。要求參保的礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),在工傷預(yù)防制定的措施,如企業(yè)在生產(chǎn)過程中的安全標(biāo)準(zhǔn)和措施,從事高危行業(yè)工作人員的職責(zé)和義務(wù),安全生產(chǎn)管理的制度和規(guī)定,并把制度懸掛在礦山企業(yè)處。工傷保險獎勵制度。獎勵定額繳納了工傷保險基金,又重大傷亡事故的小鐵礦和小煤礦。獎勵對工傷保險和安全生產(chǎn)工作的企業(yè)和個人,預(yù)防事故、鞭策后進(jìn)、鼓勵先進(jìn)的。

  四是工傷康復(fù)工作。成立工傷康復(fù)機(jī)構(gòu),在城區(qū)指定了4家醫(yī)院工傷職工的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu),并設(shè)立藥品使用目錄,對工傷職工康復(fù)性治療費(fèi)用支付詳細(xì)的規(guī)定,在基金安全的,委托醫(yī)療機(jī)構(gòu)康復(fù)服務(wù)等措施,最大限度地幫助工傷職工恢復(fù)身體功能,生存質(zhì)量,幫助重新回歸社會,減輕社會和家庭負(fù)擔(dān)。

  我市的工傷保險工作了成績,但面臨的任務(wù)依然艱巨,還需加度,把工作做深、做細(xì)。將讓更多人參加社會保險,讓更多的人享受社會保障不動搖,把弱勢群體利益心上,抓在手上,努力工傷保險的長效機(jī)制。

工傷保險工作總結(jié)2

  20xx年度,工傷保險所在我局領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,在市社保局的指導(dǎo)下,經(jīng)過全所工作人員的共同努力,全面完成了本年度的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

  20xx年度,我縣工傷保險參保人數(shù)達(dá)到25023人,全年完成擴(kuò)面人數(shù)1234人,征繳工傷保險基金1516萬元。征繳與擴(kuò)面分別完成縣政府下達(dá)任務(wù)的102.4%和123.4%;完成市局下達(dá)任務(wù)的141%和135.9%。本年度共為121名工傷(亡)職工支付待遇1132.8萬元。

  一年來,我們除完成日常工作外,主要從基金征繳、參保擴(kuò)面以及檢查稽核上下功夫,做到基金收繳不留死角,應(yīng)收盡收;用人單位的職工應(yīng)保盡保;支付認(rèn)真審核,應(yīng)付盡付。具體做法如下:

  一、基金收繳、參保擴(kuò)面工作穩(wěn)步推進(jìn)

  1、強(qiáng)化工傷保險政策宣傳,參保擴(kuò)面保持穩(wěn)定增長。

  充分利用典型工傷事故,多渠道、多途徑宣傳工傷保險政策,引導(dǎo)用人單位參保。今年4月我們會同養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險到獻(xiàn)王集團(tuán)等單位宣傳社會保險政策、講解社會保險知識,取得了明顯的效果。目前,工傷保險的認(rèn)知度正在逐步提高。許多企業(yè)單位已經(jīng)辦理或計(jì)劃辦理參保手續(xù)。

  2、加大繳費(fèi)稽核力度,切實(shí)做到應(yīng)繳盡繳。

  對每個用人單位申報(bào)的繳費(fèi)基數(shù),都仔細(xì)審核,通過詢問了解、查看工資表等方式準(zhǔn)確掌握用人單位的用工人數(shù)及工資發(fā)放情況,杜絕少報(bào)基數(shù),漏繳基金的情況出現(xiàn)。5月xx日,市社保局稽核科幾位領(lǐng)導(dǎo)到我處檢查、指導(dǎo)社保稽核工作。按照市局領(lǐng)導(dǎo)的要求,從六月份開始,我們對金昊公司等十幾個單位進(jìn)行了現(xiàn)場稽核。

  二、事故調(diào)查、待遇審核工作從嚴(yán)從細(xì),防止基金流失

  由于工作人員少,不能每起工傷事故都做到現(xiàn)場調(diào)查。針對這種情況,在接到工傷報(bào)案時,我們認(rèn)真詢問事故發(fā)生過程,詳實(shí)記錄。對于顯著輕微的事故,由用人單位報(bào)送考勤表等相關(guān)材料;對于重大或存在疑問的工傷事故,堅(jiān)持做到現(xiàn)場調(diào)查,通過對當(dāng)事人或目擊者詢問,拍照,調(diào)取相關(guān)資料等方式,掌握第一手材料。這樣,在節(jié)約人員成本,提高事故調(diào)查效率的同時,保證了每起工傷事故的處置都實(shí)事求是,為確;鸬陌踩龊昧嘶A(chǔ)工作。本年度,我們對舒美公司、縣醫(yī)院、東村磚廠、十五級磚廠等幾十個工傷事故現(xiàn)場進(jìn)行了調(diào)查。

  三、提高自身素質(zhì),規(guī)范日常業(yè)務(wù)

  加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),掌握不準(zhǔn)的業(yè)務(wù)及時向市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請教,保證辦理的每筆業(yè)務(wù)都經(jīng)得住推敲。

  搞好業(yè)務(wù)檔案整理。今年上半年,我們將xx年度的業(yè)務(wù)資料整理歸檔,隨時準(zhǔn)備迎接上級檢查。工作需要時,可以隨時查閱相關(guān)資料。為日常工作提供了極大便利。

黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,努力擴(kuò)大工傷保險覆蓋面,完善工傷保險制度體系,加強(qiáng)基金安全管理,切實(shí)提高保障水平,各項(xiàng)工作有序開展,為圓滿完成年度目標(biāo)任務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)。

  一、主要任務(wù)指標(biāo)完成情況

  截止到20xx年12月底,全市新增參保人數(shù)4、2萬人;累計(jì)參保人數(shù)達(dá)到42萬人,完成年度任務(wù)的105%,農(nóng)民工參保人數(shù)達(dá)到17萬人;征繳工傷保險費(fèi)15675萬元,完成年度任務(wù)的143%;基金總支出14594萬元,其中工傷保險待遇支出14062萬元;全市工傷保險基金滾存節(jié)余14114萬元;全市工傷保險參保單位為5377家。

  二、主要工作開展情況

  (一)征繳擴(kuò)面成效顯著

  今年,我們采取了五項(xiàng)措施強(qiáng)化征繳擴(kuò)面工作:一是明確工作目標(biāo),將任務(wù)指標(biāo)按比例分解到了各區(qū)縣市,并加強(qiáng)了對各區(qū)縣市征繳擴(kuò)面工作的督促檢查。二是全面落實(shí)先行支付政策,確保工傷職工權(quán)益。制定工傷保險基金先行支付管理工作程序,下發(fā)《關(guān)于明確先行支付管理工作程序的通知》文件,對規(guī)范工傷保險先行支付管理起到較好作用。三是重點(diǎn)加強(qiáng)了礦山、建筑施工、室內(nèi)裝飾行業(yè)等高危企業(yè)農(nóng)民工參保工作。加強(qiáng)與住建部門的聯(lián)系和配合,全面落實(shí)市人社局、市住建局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)建筑施工企業(yè)務(wù)工人員參加工傷保險的通知》要求。截止12月底,全市建筑施工項(xiàng)目參保593家,參保人數(shù)3、8萬人,征繳工傷保險費(fèi)2916萬元。全面推進(jìn)室內(nèi)裝飾行業(yè)務(wù)工人員參加工傷保險工作,今年10月以市人社局、市經(jīng)信委名義下發(fā)了《關(guān)于做好室內(nèi)裝飾行業(yè)務(wù)工人員參加工傷保險工作的通知》。四是強(qiáng)化了基金征繳稽核力度。我處通過采取經(jīng)辦稽核、聯(lián)合稽核、委托稽核等多種方式,切實(shí)開展對工傷保險參保人數(shù)、繳費(fèi)基數(shù)稽核,嚴(yán)格依法應(yīng)收盡收,對瞞報(bào)漏報(bào)、無故拖欠工傷保險費(fèi)的單位,按照新《工傷保險條例》和《社會保險法》的規(guī)定嚴(yán)厲查處。

  (二)老工傷統(tǒng)籌全面推進(jìn)

  今年,我們采取切實(shí)措施做好老工傷統(tǒng)籌管理和待遇發(fā)放工作。一是依法落實(shí)老工傷待遇。今年,提高了老工傷人員待遇標(biāo)準(zhǔn),對生活護(hù)理費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金、傷殘津貼實(shí)行了定期調(diào)整。今年,全市累計(jì)支付老工傷人員工傷保險待遇2462萬元。其中傷殘津貼195萬元,生活護(hù)理費(fèi)95萬元,供養(yǎng)親屬撫恤金147萬元。二是做好了信訪維穩(wěn)工作。我處熱情接待群眾來信來訪,及時對信訪件進(jìn)行調(diào)查處理,截止年底,接待群眾來信來訪860人次,化解突出矛盾15起,真正做到了群眾滿意、領(lǐng)導(dǎo)放心。

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  今年,我處采取切實(shí)措施加強(qiáng)了基金監(jiān)管工作。一是完善基金預(yù)算編制,強(qiáng)化預(yù)算監(jiān)督。完成了20xx年度全市工傷保險基金預(yù)算編制工作,切實(shí)提高了預(yù)算編制的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。二是加強(qiáng)項(xiàng)目使用管理,強(qiáng)化項(xiàng)目支出控制。20xx年工傷保險基金項(xiàng)目支出,按照“總額預(yù)算、結(jié)合實(shí)際、增量控制”的原則,確保支出總額預(yù)算與上年保持基本相當(dāng)。三是做好財(cái)務(wù)結(jié)算和會計(jì)核算,加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理。20xx年3月,我市20xx年度工傷保險基金報(bào)表工作被省醫(yī)局評為先進(jìn)單位。

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  今年,我們采取切實(shí)措施規(guī)范了工傷保險事故調(diào)查、工傷認(rèn)定和待遇支付管理工作。一是加強(qiáng)工傷事故調(diào)查與工傷認(rèn)定管理。重點(diǎn)加強(qiáng)了對交通事故、工作崗位突發(fā)疾病死亡事故及區(qū)縣市提請復(fù)核事故的調(diào)查。依法開展了市局委托的工傷認(rèn)定工作,建立了工傷認(rèn)定統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度、疑難案件公示制度,配合市局進(jìn)行了部分工傷認(rèn)定職能下移。9月份,以市人社局名義下發(fā)了《關(guān)于將部分工傷認(rèn)定職能進(jìn)行委托管理的補(bǔ)充通知》。截止到12月底,全市參保單位發(fā)生工傷事故6031起,已作出工傷認(rèn)定5345起。二是加強(qiáng)工傷保險待遇支付管理。按新《工傷保險條例》規(guī)定,全面提高了一次性工亡補(bǔ)助金、一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)了工傷職工住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、轉(zhuǎn)外地就醫(yī)交通食宿費(fèi)待遇,截止到12月底,全市累計(jì)支付工傷保險待遇12700萬元,其中一次性傷殘補(bǔ)助金1034萬元,一次性工亡補(bǔ)助金4112萬元,喪葬費(fèi)146萬元。三是加強(qiáng)工傷職工舊傷復(fù)發(fā)門診醫(yī)療管理。今年10月下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整市屬改制企業(yè)工傷職工門舊傷復(fù)發(fā)門診管理辦法的通知》及相關(guān)配套實(shí)施辦法和操作規(guī)程,實(shí)行了新老工傷門診管理統(tǒng)一。四是加強(qiáng)工傷康復(fù)工作力度。明確工作任務(wù),制定康復(fù)計(jì)劃。積極組織開展工傷康復(fù)社區(qū)服務(wù)工作。截止到12月底,全市享受工傷康復(fù)90人,共支付工傷康復(fù)費(fèi)用52萬元。

  (五)經(jīng)辦能力全面提升

  今年,我們采取切實(shí)措施加強(qiáng)了經(jīng)辦能力建設(shè)。一是繼續(xù)做好“一法一條例”宣傳培訓(xùn)工作。我處充分利用廣播、電視、報(bào)刊和網(wǎng)絡(luò)等媒體進(jìn)行工傷保險政策法規(guī)宣傳,多次深入企業(yè)宣講“一法一條例”,提高了工傷保險新法規(guī)的知曉率。二是切實(shí)加強(qiáng)“滿意政府”、“法治常德、“廉潔常德”建設(shè)。三是進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)程序,簡化工作環(huán)節(jié)。通過重新梳理各業(yè)務(wù)科室及窗口工作程序,創(chuàng)新服務(wù)模式。四是加強(qiáng)信息系統(tǒng)建設(shè)工作。從11月1日起,工傷保險醫(yī)療費(fèi)用全面實(shí)行聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行、網(wǎng)上審核、網(wǎng)上結(jié)算。五是加強(qiáng)工傷保險業(yè)務(wù)檔案管理工作。9月份,以市人社局、市檔案局名義下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)<常德市工傷保險業(yè)務(wù)檔案管理暫行辦法>的通知》,舉辦了全市工傷保險業(yè)務(wù)檔案培訓(xùn)班。20xx年3月,我處被市委辦評為“檔案工作先進(jìn)單位”,同年7月,被省醫(yī)療生育工傷保險管理服務(wù)局評為“醫(yī)療工傷生育保險業(yè)務(wù)檔案管理優(yōu)秀等級單位”。六是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。組織開展了重要崗位監(jiān)督、機(jī)關(guān)效能監(jiān)察及“一聯(lián)一、一幫一”等活動,取得了顯著成效,多次得到市滿意辦、市紀(jì)委等部門的通報(bào)表揚(yáng)。今年3月份,我處被市政府評為“20xx年度十佳人民滿意機(jī)關(guān)”。

工傷保險工作總結(jié)3

  一、目標(biāo)完成情況

  1、確保了全旗4553名離退休人員、689名遺屬人員和7188名享受待遇農(nóng)牧民的養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,截止年末共發(fā)放養(yǎng)老金8099萬元(其中職工養(yǎng)老保險金支出6599萬元、農(nóng)保養(yǎng)老金支出1500萬元),社會化發(fā)放率達(dá)100%。

  2、養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)24874人,其中在職職工20321人,離退休人員4553人,比去年凈增1720人,完成市級下達(dá)全年1700人任務(wù)的101%。

  3、醫(yī)療保險參保人數(shù)達(dá)25227人,比去年凈增1120人,完成市級下達(dá)全年1100人任務(wù)的102%。其中農(nóng)民工參加醫(yī)療保險1363人,比去年凈增705人,完成市級下達(dá)700人任務(wù)的101%。

  4、工傷保險參保人數(shù)達(dá)18175人(其中高危行業(yè)有40個單位3984人參保),比去年凈增2175人,完成市級下達(dá)全年20xx人任務(wù)的109%。

  5、生育保險參保人數(shù)達(dá)15120人,比去年凈增416人,完成市級下達(dá)全年320人任務(wù)的130%。

  6、農(nóng)保新增14691人,達(dá)到43016人,完成旗政府下達(dá)任務(wù)的293%。

  7、社會保險費(fèi)收繳17872萬元,其中職工養(yǎng)老保險收繳8319萬元、農(nóng)村養(yǎng)老保險收繳6100萬元、職工醫(yī)療保險收繳2827萬元,工傷保險收繳603萬元,生育保險收繳23萬元。共支出11386萬元,其中城保支出9886萬元,農(nóng)保支出1500萬元。社;鹄塾(jì)積累29億元,其中城保積累7694萬元,農(nóng)保積累21億元。

  8、全旗已有15248名城鎮(zhèn)居民參加了居民醫(yī)療保險,其中成人2882人、學(xué)生12366人,收繳醫(yī);35萬元,共為9名住院患者支付醫(yī)藥費(fèi)11萬元。

  二、工作措施和效果

 。ㄒ唬┖葑U(kuò)面收繳工作擴(kuò)面收繳是社保工作的生命線,為此我們積極采取各種措施,努力做好擴(kuò)面續(xù)保工作,做到應(yīng)擴(kuò)盡擴(kuò)、應(yīng)收盡收、顆粒歸倉。首先,建立擴(kuò)面征繳責(zé)任制,層層分解指標(biāo),人人落實(shí)任務(wù),全局上下從股到所到中心,人人都有擴(kuò)面任務(wù),并做到獎罰分明,有效地調(diào)動了職工的擴(kuò)面續(xù)保積極性,形成了一種“鏈條”式的擴(kuò)面征繳工作局面。其次,通過收取利息的形式促進(jìn)擴(kuò)面續(xù)保,對不能按時繳費(fèi)的中斷人員,在補(bǔ)齊原來欠費(fèi)的同時,收取利息,時間長不繳費(fèi),利息就越多,再加上新軟件的使用,利息將利滾利,更加增多。對此,我們通過廣播電視報(bào)紙等新聞媒體,加大了這方面的宣傳,從而使大部分?jǐn)啾H藛T補(bǔ)齊了欠費(fèi)。再次,建立專職的基金征繳大隊(duì),具體負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險基金收繳催繳工作,確保各項(xiàng)基金及時足額到位。另外,采取靈活措施,根據(jù)任務(wù)進(jìn)度,施以階段性目標(biāo),嚴(yán)格處罰,促進(jìn)工作。通過以上措施,今年又有8個新成立的單位142人納入?yún)⒈7秶,個體戶參保1432人,斷保職工續(xù)保率達(dá)到97%以上。共收繳社保基金17872萬元,共支出社保基金 11386萬元(其中城保支出9886萬元,農(nóng)保支出1500萬元),社會化發(fā)放率達(dá)100%。由于我旗社會保險工作思路超前、發(fā)展迅速、體系健全、成果顯著,在自治區(qū)、國家影響很大,年初我旗被自治區(qū)確定為中瑞合作項(xiàng)目社會保障子項(xiàng)目示范旗, 8月1日,自治區(qū)、市兩級項(xiàng)目組領(lǐng)導(dǎo)來我旗檢查項(xiàng)目區(qū)工作,對我旗項(xiàng)目區(qū)工作開展情況非常滿意,尤其是對我旗社保工作在體系建設(shè)、模式構(gòu)建、制度創(chuàng)新、難點(diǎn)突破等方面給予了高度評價。4月份我旗又被列入全國農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險重點(diǎn)縣。8月21日,國家社保中心主任孟昭喜、自治區(qū)勞動和社會保障廳廳長冀秉峰一行來我旗視察社會保險工作,對我旗的社會保險工作給予了高度評價。

 。ǘ┘訌(qiáng)社會保險稽核為了堵塞基金跑冒滴漏,今年我們在做好對重點(diǎn)對象日常探望監(jiān)控工作的同時,6月份開始進(jìn)行了一年一度的集中生存認(rèn)證工作,利用指紋驗(yàn)證系統(tǒng),對離退休人員、工傷殘人員、二等乙級以上傷殘革命軍人、遺屬人員共5552人進(jìn)行了認(rèn)證,認(rèn)證率達(dá)100%,重點(diǎn)對象平時探望率達(dá)100%,共查出132人死亡,未發(fā)生冒領(lǐng)現(xiàn)象。10月份開始,利用三個月的時間對所有參保單位的繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行了實(shí)地稽核,稽核率達(dá)100%。為了有效堵塞詐騙醫(yī)藥費(fèi)現(xiàn)象,我們加強(qiáng)了對醫(yī)療、工傷醫(yī)藥費(fèi)的稽查力度,嚴(yán)格住院登記審批,建立查房制度,做到逢住必查,逢住必回查,并嚴(yán)格審核報(bào)銷程序,從而使詐騙醫(yī)藥費(fèi)現(xiàn)象無空可鉆。由于管理監(jiān)控措施得力,無一例詐騙,F(xiàn)象發(fā)生。

 。ㄈ┻M(jìn)一步提高社會化管理服務(wù)水平今年我們在不斷提高3個中心和14個社保所的管理服務(wù)水平,在元旦等重大節(jié)日繼續(xù)組織包括享受農(nóng)保待遇農(nóng)牧民在內(nèi)的所有離退休人員開展各種賽事活動,豐富離退休人員的生活外,加強(qiáng)了對參保對象的服務(wù),為了讓參保者能夠方便快捷地了解社保政策,查詢自己的養(yǎng)老保險繳費(fèi)情況,了解用人單位是否按時足額為自己繳納養(yǎng)老保險費(fèi),社會保險局建立了服務(wù)網(wǎng)站,設(shè)立了政策法規(guī)、辦事指南、政策解答、視頻新聞等欄目,公開了各股室職能職責(zé)、工作流程和電話,并在本局服務(wù)網(wǎng)站建立了養(yǎng)老保險個人帳戶繳費(fèi)信息查詢系統(tǒng),凡參保者打開敖漢旗社會保險局服務(wù)網(wǎng)站,進(jìn)入個人帳戶查詢系統(tǒng),輸入自己的身份證號碼或養(yǎng)老保險個人編號就可查詢到自己的養(yǎng)老保險繳費(fèi)和記帳情況。實(shí)現(xiàn)了個人帳戶管理工作透明化、公開化。

 。ㄋ模┳龊贸擎(zhèn)居民醫(yī)療保險啟動開展工作按照上級的有關(guān)規(guī)定,3月份社保局對城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險應(yīng)參保人數(shù)進(jìn)行了摸底調(diào)查。 6月份做好了啟動的全面準(zhǔn)備工作,專門成立了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險股,配備了工作人員,配齊辦公設(shè)施設(shè)備,實(shí)現(xiàn)辦公管理手段現(xiàn)代化、信息網(wǎng)絡(luò)化。按照《赤峰市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試行辦法》,結(jié)合我旗的實(shí)際,制定出臺了《敖漢旗城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實(shí)施細(xì)則(試行)》,同時做好與財(cái)政、民政、教育、殘聯(lián)等部門的協(xié)調(diào)配合工作。8月份,正式步入開展階段,對居民醫(yī)保政策通過各種新聞媒體,采取散發(fā)傳單、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅等形式進(jìn)行了廣泛宣傳,做到了家喻戶曉、人人皆知。今年全旗已有15248人(其中成人2882人、學(xué)生12366人)參保登記繳費(fèi)。20xx年收繳醫(yī)保基金35萬元,共為9名居民支付醫(yī)藥費(fèi)11萬元。

 。ㄎ澹﹪(yán)格抓好社保基金管理工作為確保我旗社;鸢踩暾、合理使用和有效運(yùn)轉(zhuǎn)。嚴(yán)格了工作制度和工作流程,結(jié)合勞動保障部、自治區(qū)、赤峰市的有關(guān)規(guī)定,制定了我旗社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制管理制度,規(guī)范了各股室職能職責(zé),細(xì)化了各股室工作流程,并建立了檢查監(jiān)督制度,從而使社會保險從參保、登記、繳費(fèi)、建帳、運(yùn)營、管理等整個收支運(yùn)轉(zhuǎn)全過程都建立在全面監(jiān)控之中,實(shí)行雙人雙控,嚴(yán)格內(nèi)部審計(jì)對帳制度, 4月份我們對全旗各發(fā)放點(diǎn)的發(fā)放情況進(jìn)行了一次全面排查清理,對一年以上積壓的養(yǎng)老金全部清回入戶,有效杜絕了發(fā)放點(diǎn)擠占挪用發(fā)放基金的現(xiàn)象。未出現(xiàn)一例違規(guī)違紀(jì)、擠占挪用現(xiàn)象。由于我旗社;鸸芾淼轿,措施得力,效果明顯,3月20日,市審計(jì)局局長徐連生在全市審計(jì)工作會議上,對敖漢社;鸸芾硎褂媒o予了充分肯定。

 。┱J(rèn)真做好個人帳戶管理自查工作為了更好地維護(hù)廣大參保人員的合法權(quán)益,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險工作的規(guī)范化、精細(xì)化管理,按照國家、自治區(qū)、赤峰市的要求,對我旗企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶情況進(jìn)行一次全面的自查,做到不留死角,不留隱患,全面梳理分析了個人賬戶管理工作存在的問題和原因,并對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了整改糾正,夯實(shí)了管理基礎(chǔ),提高了個人帳戶管理質(zhì)量。為確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效,我旗社保局專門成立了以局長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)數(shù)據(jù)信息工作小組和文字材料工作小組,全面負(fù)責(zé)清查工作,形成了一級抓一級,層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。并確定5月15日——6月10日為自查階段,6月10日——6月30日為整改階段。同時搞好政策培訓(xùn),使業(yè)務(wù)人員切實(shí)學(xué)深吃透,保證工作有序開展。通過整改,更新使用了新的軟件,個人信息完整率提高了15%,準(zhǔn)確率提高了8%,記帳率提高了10%,及時率提高了12%。消除了重復(fù)建戶和人戶分離等現(xiàn)象。解決了記帳不及時、人員轉(zhuǎn)移變更不及時、對賬方式單一、賬戶信息不全等問題。

 。ㄆ撸┙⒘肃l(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公8月份,政府投入40多萬元資金優(yōu)化了社保局辦公管理軟件,集中采購了微機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等設(shè)備,建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公,參保登記、收繳保費(fèi)、生存認(rèn)證等工作手續(xù)可就地辦理,各項(xiàng)數(shù)據(jù)利用網(wǎng)絡(luò)傳輸,實(shí)現(xiàn)了辦公管理手段現(xiàn)代化、科學(xué)化、網(wǎng)絡(luò)化,簡化了辦事程序,提高了工作效率。

  三、存在的主要問題

  1、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作開展難。由于有關(guān)部門配合不力,參保登記不及時,導(dǎo)致居民醫(yī)保開展難度加大。

  2、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險參保擴(kuò)面難問題。按照自治區(qū)內(nèi)政發(fā)(20xx )221號文件要求,將所有非公有制企業(yè)、私營企業(yè)、外商投資企業(yè)等全部納入社會保險范圍,但由于政府的特殊政策,導(dǎo)致招商引資企業(yè)不能及時參加社會保險,足額繳納社會保險費(fèi),大部分招商引資企業(yè)仍游離于社會保險之外,損害了職工的社會保險權(quán)益,影響了擴(kuò)面收繳任務(wù)的完成。

  四、20xx年工作思路按照“廣覆蓋、;、多層次、可持續(xù)”的方針,以國家試點(diǎn)為動力,以中瑞合作為契機(jī),進(jìn)一步深化社會保險制度改革,建立一個符合旗情、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、五險合一的社會保險體系。

  1、繼續(xù)加大城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險和農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險的擴(kuò)面續(xù)保收繳工作力度,以責(zé)任制為平臺,多渠道籌措社會保險資金,規(guī)范征收流程,強(qiáng)化征收管理措施,嚴(yán)格征收獎懲機(jī)制,做到應(yīng)擴(kuò)盡擴(kuò)、應(yīng)收盡收,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險擴(kuò)面各增1000人,農(nóng)保新增5000人的目標(biāo),收繳工作實(shí)現(xiàn)收支平 ,并略有節(jié)余。

  2、加強(qiáng)基金監(jiān)管。一是強(qiáng)化稽核審計(jì)和基金監(jiān)察的監(jiān)管力度,嚴(yán)格工作流程,嚴(yán)格監(jiān)督檢查對賬制度,確;鸢踩暾陀行н\(yùn)營。二是在做好城保享受待遇人員的認(rèn)證工作的同時,強(qiáng)力抓好對農(nóng)保享受待遇人員的生存認(rèn)證工作,就像抓計(jì)劃生育對象一樣,做到不漏一村、不丟一人,實(shí)現(xiàn)認(rèn)證率100%的目標(biāo),杜絕養(yǎng)老金冒領(lǐng)現(xiàn)象。

  3、深入開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作,加大宣傳工作力度,將所有符合參保條件的城鎮(zhèn)居民全部納入?yún)⒈7秶,保障城?zhèn)居民的醫(yī)療保險權(quán)益,實(shí)現(xiàn)其病有所醫(yī),徹底解決其看病難看病貴的問題。

  4、進(jìn)一步完善社會化管理服務(wù)體系,提高社會化管理服務(wù)水平。一是積極探索建立老年公寓的養(yǎng)老方式,順應(yīng)社會養(yǎng)老的趨勢,為老年人建立集生活、餐飲、醫(yī)療、娛樂、學(xué)習(xí)于一體的“一條龍”服務(wù)家園。二是繼續(xù)組織包括享受農(nóng)保待遇農(nóng)牧民的所有離退休人員的大型文體比賽活動,豐富老年人的晚年生活。

工傷保險工作總結(jié)4

  我局按照上級部門的要求,開展了以“依法參加工傷保險,保障職工工傷權(quán)益”為主題的宣傳活動,從20xx年5月5日開展了工傷保險集中宣傳活動。該活動緊緊圍繞社會保險法和《工傷保險條例》的宣傳主題,周密計(jì)劃,精心組織,抓住重點(diǎn)、熱點(diǎn),增強(qiáng)用人單位遵法守法的自覺性和職工自我保護(hù)意識,取得了顯著的宣傳效果和社會效應(yīng)。

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

  接到上級部門要求后,我局召開會議,研究宣傳方法,由一把手牽頭,主管副局長組織監(jiān)督,各股室聯(lián)動,制定出一套完整的宣傳方案,并由各股室負(fù)責(zé)人落實(shí)。

  二、精心組織宣傳活動,大力宣傳工傷保險法

  1、印刷《工傷保險明白卡》

  印刷《工傷保險明白卡》,寫明工傷保險參保范圍、流程,工傷保險待遇支付標(biāo)準(zhǔn)等問題,方便群眾更直觀的了解工傷保險。

  2、深入企業(yè)交流意見

  我局組織專班深入企業(yè)宣傳工傷保險相關(guān)政策,同時參保企業(yè)及職工的相關(guān)意見與建議,并向他們法相《工傷保險明白卡》,與企業(yè)就保險繳納,工傷人員全力維護(hù)等多方面問題進(jìn)行交流,為改進(jìn)以后工作指明方向。

  三、宣傳成效

  我局向各個企業(yè)單位重點(diǎn)宣傳工傷保險的參保流程及工傷保險待遇支付問題,同時解答參保企業(yè)及職工對工傷保險提出的問題。著重就處理業(yè)務(wù)過程中遇到的阻礙與企業(yè)進(jìn)行溝通,并就以后工作的改進(jìn)征求企業(yè)意見。在宣傳過程中,我局同時加強(qiáng)業(yè)務(wù)溝通,不僅擴(kuò)大工傷保險的知曉面、影響面,也提高了廣大勞動者依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識,增強(qiáng)了用人單位遵守法律的自覺性,取得了很大成效。

  四、下一步工作意見

  1、加強(qiáng)各單位之間合作。與相關(guān)單位繼續(xù)加強(qiáng)合作,并不斷完善聯(lián)動機(jī)制,減小工傷保險政策執(zhí)行中的阻力,簡化行政流程,切實(shí)維護(hù)參保單位及參保職工的利益。

  2、加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大影響。繼續(xù)加強(qiáng)宣傳工傷保險工作,擴(kuò)大工傷保險的覆蓋面,將工傷保險的擴(kuò)面工作做得更好,針對建筑、煤礦等高危行業(yè)應(yīng)該更加努力完善自身工作,將工傷保險宣傳到每一個單位,讓更多職工享受到工傷保險帶來的利益。

  3、加大執(zhí)法力度。針對欠繳、斷繳的相關(guān)單位應(yīng)當(dāng)制定更加詳細(xì)的執(zhí)法措施,確保企業(yè)及職工的利益。

工傷保險工作總結(jié)5

  一、目標(biāo)任務(wù)

  通過2—3年的努力,到20xx年,全市工傷保險參保人數(shù)達(dá)到26萬人,實(shí)現(xiàn)工傷保險基本全覆蓋。

  二、范圍和對象

  凡我市境內(nèi)所有企業(yè)、事業(yè)(參照或者依照的單位除外)、民間非營利組織及有雇工的個體工商戶,都必須按照《工傷保險條例》及相關(guān)配套政策的規(guī)定,依法為其全部職工或者雇工按實(shí)名制辦理工傷保險參保手續(xù),并按規(guī)定繳納工傷保險費(fèi)。

  三、要求

 。ㄒ唬┨岣,營造氛圍。全面推進(jìn)工傷保險,是維護(hù)工傷職工合法權(quán)益,分散用人單位的工傷待遇支付風(fēng)險的重要舉措,也是用人單位履行法律義務(wù)應(yīng)盡的。各縣(市、區(qū))人民政府要進(jìn)一步統(tǒng)一,提高認(rèn)識,加強(qiáng),加大宣傳,營造良好的氛圍,扎實(shí)推進(jìn)工傷保險制度改革的深化和完善。人勞社保、財(cái)政、地稅、衛(wèi)生、民政、安監(jiān)、建設(shè)、等部門,要認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)溝通聯(lián)系,積極協(xié)調(diào)配合,共同做好全面推進(jìn)工傷保險制度各項(xiàng)工作。

 。ǘ┓e極探索,分步推進(jìn)。各縣(市)要在XX年年6月底前把應(yīng)納入工傷保險的所有企業(yè)、事業(yè)單位、民間非營利組織及其職工納入工傷保險范圍;XX年年要認(rèn)真研究探索有雇工的個體工商戶納入工傷保險工作,爭取到20xx年各縣(市)有雇工的個體工商戶都依法參加工傷保險。

 。ㄈ┩怀鲋攸c(diǎn),積極擴(kuò)面。加大高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)和農(nóng)民工數(shù)量多的企業(yè)的工傷保險擴(kuò)面力度。建筑、礦山開采等高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)必須依法參加工傷保險。建設(shè)、安監(jiān)部門要嚴(yán)格生產(chǎn)許可證制度,在頒發(fā)許可證或者辦理許可證延期手續(xù)前,應(yīng)認(rèn)真審查單位提供的《工傷保險參!,對不能提供社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的《工傷保險參保證明》的,暫停頒發(fā)相關(guān)許可證。對建筑、交通工程等外來施工企業(yè),雇用的農(nóng)民工應(yīng)全部參加工傷保險,并由地稅部門核定和征收工傷保險費(fèi)。對農(nóng)民工數(shù)量多的企業(yè),應(yīng)優(yōu)先為職工參加工傷保險,并按時足額繳納工傷保險費(fèi)。

 。ㄋ模┘涌焱七M(jìn)“五費(fèi)合征”工作。已參加基本養(yǎng)老保險的單位和職工,在XX年年6月底前必須統(tǒng)一納入工傷保險范圍,并由地稅部門負(fù)責(zé)向用人單位按月征收工傷保險費(fèi)。XX年年底前,各縣 (市)都要出臺“五費(fèi)合征”辦法。從20xx年開始全面推行社會保險費(fèi)“五費(fèi)合征”,并將工傷保險率先實(shí)現(xiàn)基本全覆蓋作為“五費(fèi)合征”的重要內(nèi)容。

工傷保險工作總結(jié)6

  20xx年我們認(rèn)真落實(shí)全市人力資源和社會保障工作會議部署,堅(jiān)持以人為本、和諧發(fā)展為主線,以鞏固和擴(kuò)大工傷保險覆蓋面為重點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)努力提高保障水平,全面完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),促進(jìn)了我區(qū)工傷保險事業(yè)又好又快的發(fā)展。

  一、目標(biāo)任務(wù)完成情況

  全年新增參保人數(shù)4186人,完成年度任務(wù)的233%,征繳工傷保險基金371萬元,完成年度任務(wù)的133%,全年支出工傷保險基金259萬元,基金滾存結(jié)余470萬元。

  二、工作開展情況

 。ㄒ唬┱骼U擴(kuò)面工作穩(wěn)步推進(jìn)

  今年來我們采取三項(xiàng)措施強(qiáng)化征繳擴(kuò)面。一是明確工作目標(biāo)。我們根據(jù)上級下達(dá)的工傷保險擴(kuò)面征繳目標(biāo),按照市級統(tǒng)籌管理考核體系的要求,制定了《鶴城區(qū)工傷保險管理中心人員考核實(shí)施細(xì)則》明確了每個股室、每個工作人員的任務(wù)和職責(zé),量化標(biāo)準(zhǔn),獎罰分明。二是突出重點(diǎn)加強(qiáng)征繳,今年我們繼續(xù)把行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員參加工傷保險工作做為征繳的重點(diǎn)來抓落實(shí),積極與財(cái)政部門銜接,做到工傷保險基金代扣到位。三是加大宣傳,促進(jìn)擴(kuò)面。我們以貫徹落實(shí)《社會保險法》和修改后的《工傷保險條例》為契機(jī),分別在7月、10月舉辦了兩期“一法一條例”培訓(xùn)班,并印刷了份工傷保險及安全生產(chǎn)掛圖等宣傳資料,對工傷保險新政策進(jìn)行了及時宣傳,全力開展工傷保險擴(kuò)面工作。

 。ǘ┗鹗罩н\(yùn)行安全規(guī)范

  今年是市級工傷保險實(shí)施統(tǒng)籌管理的第一年。我們進(jìn)一步加大工作力度,優(yōu)化服務(wù)措施。在全面開展基金征繳工作的'同時嚴(yán)格基金監(jiān)管力度,確;疬\(yùn)行安全有序。

  一是進(jìn)一步完善基金監(jiān)管制度。嚴(yán)格執(zhí)行工傷保險基金財(cái)務(wù)制度,切實(shí)加強(qiáng)基金年度預(yù)算與決算工作,嚴(yán)格收支兩條線管理辦法。認(rèn)真貫徹工傷保險政策法規(guī),切實(shí)規(guī)范工傷保險基金部分支出項(xiàng)目管理,嚴(yán)格實(shí)行預(yù)算控制,嚴(yán)格管理使用項(xiàng)目,嚴(yán)格執(zhí)行審批程序,嚴(yán)格開展專項(xiàng)檢查。

  二是切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)控管理。認(rèn)真執(zhí)行勞動保障部《社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制暫行辦法》,切實(shí)做好了組織機(jī)構(gòu)控制、業(yè)務(wù)運(yùn)行控制、基金財(cái)務(wù)控制、信息控制等項(xiàng)工作。

  三是加強(qiáng)基金稽核工作。我們將優(yōu)勢企業(yè)和民營企業(yè)作為稽核重點(diǎn)。延伸稽核范圍,加強(qiáng)征繳稽核,夯實(shí)繳費(fèi)基數(shù),確保應(yīng)收盡收。加強(qiáng)待遇稽核,有效防止虛報(bào)冒領(lǐng)工傷保險基金現(xiàn)象發(fā)生。

  四是強(qiáng)化待遇支付管理重點(diǎn),維護(hù)工傷職工利益。依法給付工傷保險待遇,堅(jiān)決做到足額、及時。重點(diǎn)抓好了交通事故、人身傷害事故“全額賠償”政策的落實(shí)、長期待遇社會化發(fā)放、農(nóng)民工待遇一次性發(fā)放等項(xiàng)工作,切實(shí)落實(shí)工傷保險惠民政策。同時加強(qiáng)待遇支付管理。完善待遇支付制度,規(guī)范待遇支付環(huán)節(jié),加強(qiáng)對非足額繳費(fèi)單位、無故停保單位工傷保險待遇的支付管理。

工傷保險工作總結(jié)7

  今年來,我市工傷保險工作堅(jiān)持以貫徹落實(shí)《社會保險法》和新《工傷保險條例》為中心,不斷擴(kuò)大工傷保險覆蓋面,努力在完善工傷保險制度體系、加強(qiáng)基金安全管理、切實(shí)提高保障水平上狠下功夫,在全市各級工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的不懈努力下,實(shí)現(xiàn)了工傷保險事業(yè)又好又快的發(fā)展,充分發(fā)揮了“全國工傷保險重點(diǎn)聯(lián)系城市”的作用。今年1—12月,全市新增參保人數(shù)6.3萬人,完成年度任務(wù)的121%;征繳工傷保險基金8218萬元,完成年度任務(wù)的182%;支出工傷保險基金7422萬元,基金滾存結(jié)余8343萬元。

  一、征繳擴(kuò)面成效顯著

  今年來,我們采取了四項(xiàng)措施強(qiáng)化征繳擴(kuò)面工作:一是明確工作目標(biāo),并將征繳擴(kuò)面任務(wù)分配到各縣市區(qū);二是突出擴(kuò)面重點(diǎn),加強(qiáng)農(nóng)民工參保擴(kuò)面工作。重點(diǎn)加強(qiáng)了礦山、建筑施工等高危企業(yè)農(nóng)民工參保工作。目前,全市農(nóng)民工參保人數(shù)達(dá)到13.2萬人;三是擴(kuò)大覆蓋范圍,推進(jìn)機(jī)關(guān)公務(wù)員參保。從今年7月1日起,我市全面啟動機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和參照公務(wù)員法管理單位工作人員工傷保險制度,已將4萬多名公務(wù)員納入了工傷保險范疇,進(jìn)一步完善了我市社會保障體系;四是適應(yīng)企業(yè)特點(diǎn),實(shí)施多樣化征繳方式。建筑施工企業(yè)實(shí)行按工程造價的一定比例繳納工傷保險費(fèi),礦山企業(yè)按噸煤(礦)產(chǎn)量繳納工傷保險費(fèi),為參保單位提供了更科學(xué)合理的參保服務(wù)。

  截止20xx年底,全市共有4133家用人單位依法參加工傷保險,參保人數(shù)達(dá)到37.6萬人。

  二、老工傷統(tǒng)籌穩(wěn)步推進(jìn)

  為貫徹落實(shí)人社部發(fā)(20xx)10號、省政府湘政發(fā)(20xx)16號文件精神,今年來,我們采取切實(shí)措施加大了老工傷統(tǒng)籌管理工作力度:一是召開會議,落實(shí)任務(wù)。今年4月,我們組織召開了全市老工傷納入統(tǒng)籌管理專題會議,明確老工傷人員納入范圍,下達(dá)了全年納入工作任務(wù);二是落實(shí)資金,確保待遇。按照財(cái)政專項(xiàng)資金、勞動專項(xiàng)管理、資金專項(xiàng)監(jiān)督的原則,擬定了老工傷資金的籌資渠道與管理辦法。今年7月,市人民政府下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工傷保險有關(guān)工作的通知》,進(jìn)一步明確了老工傷籌資渠道。今年來,市縣兩級財(cái)政累計(jì)籌集企業(yè)老工傷專項(xiàng)資金2800萬元;三是全面調(diào)查,摸清底子。在20xx年人社部調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,今年又對老工傷人員的相關(guān)信息、原始資料進(jìn)行再次清理。通過核實(shí)原始病歷、工傷認(rèn)定書、勞動能力鑒定表、退休審批表等方式嚴(yán)格開展了老工傷人員納入統(tǒng)籌資格審核工作;四是多方測算,明確躉繳標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)原省勞動保障廳相關(guān)規(guī)定,經(jīng)過多次測算,對全市用人單位老工傷預(yù)留工傷保險費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及基金補(bǔ)助比例進(jìn)行了整體調(diào)整,確定了三種費(fèi)用躉繳方式,12月,以市人民政府名義下發(fā)了《關(guān)于將國有企業(yè)老工傷人員等納入工傷保險統(tǒng)籌管理的通知》(常政發(fā)〔20xx〕24號),對上述躉繳方式及統(tǒng)籌范圍、統(tǒng)籌目標(biāo)等問題進(jìn)行了明確。

  目前,全市“老工傷”納入統(tǒng)籌管理人數(shù)達(dá)到3.5萬人,累計(jì)給付工傷保險待遇20xx萬元。20xx年3月,全國社會保險工作會議上印發(fā)了我市老工傷管理工作經(jīng)驗(yàn)材料。

  三、基金運(yùn)行安全完整

  我處把確保工傷保險基金的安全運(yùn)行,提高基金的使用效益作為工作的重心,采取切實(shí)措施加強(qiáng)了基金監(jiān)管工作。一是完善了工傷保險基金內(nèi)控管理制度,全面實(shí)施科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化管理,規(guī)范了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的組織機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)運(yùn)行、基金財(cái)務(wù)、信息系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督工作制度,形成了規(guī)范完整的內(nèi)控制度體系;二是強(qiáng)化基金部分項(xiàng)目支出管理。加強(qiáng)了縣市區(qū)基金項(xiàng)目費(fèi)用使用預(yù)算的審核,完善了項(xiàng)目支出使用中的計(jì)劃、備案管理,加強(qiáng)了基金項(xiàng)目支出情況檢查;三是強(qiáng)化基金監(jiān)督檢查。我處重點(diǎn)實(shí)施了對參;鶖(shù)、參保人數(shù)的稽核監(jiān)督,對待遇支付的監(jiān)督檢查,對大額醫(yī)療費(fèi)用的重點(diǎn)審核。按照省人社廳和市紀(jì)委的要求,組織開展了全市工傷保險基金安全運(yùn)行專項(xiàng)檢查;四是圓滿完成工傷保險基金預(yù)決算工作和工傷保險統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作,兩項(xiàng)工作均被省人社廳評為全省一等獎。

  四、待遇支付管理日益規(guī)范

  今年來,我們采取切實(shí)措施進(jìn)一步規(guī)范了工傷保險待遇支付管理,確保了待遇水平提高。一是加強(qiáng)工傷事故調(diào)查管理。完善了工傷事故限時備案制度,實(shí)施了書面調(diào)查、現(xiàn)場調(diào)查相結(jié)合的調(diào)查方法,重點(diǎn)加強(qiáng)了對交通事故、工作崗位突發(fā)疾病死亡事故及縣市區(qū)提請復(fù)核事故的調(diào)查。通過調(diào)查,排除非工傷事故30多起,挽回基金損失250萬元;二是加強(qiáng)工傷保險待遇支付管理。建立健全了待遇資格定期審核、長期待遇定期調(diào)整、待遇支付“五堂會審”的工作機(jī)制。按新《工傷保險條例》規(guī)定,全面提高了一次性工亡補(bǔ)助金、一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)了工傷職工住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、轉(zhuǎn)外地就醫(yī)交通食宿費(fèi)待遇,全年累計(jì)支付工傷保險待遇6723萬元;三是加強(qiáng)工傷醫(yī)療管理。完善了工傷保險協(xié)議醫(yī)療管理機(jī)制,做到了統(tǒng)一核定協(xié)議機(jī)構(gòu)、統(tǒng)一協(xié)議文本、統(tǒng)一協(xié)議時間、統(tǒng)一考核辦法,使工傷協(xié)議醫(yī)療管理更加規(guī)范有序。建立完善了“先康復(fù)、后評殘”制度,使工傷職工醫(yī)療救治、康復(fù)治療、傷殘鑒定得到了有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)工傷職工早日回歸社會、回歸家庭、回歸職業(yè);四是加強(qiáng)民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理。通過采取社會舉報(bào)、隨機(jī)抽查、定期考核等方式,加強(qiáng)了對民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管,進(jìn)一步規(guī)范了工傷醫(yī)療行為,維護(hù)了工傷職工利益。

  五、經(jīng)辦能力全面提升

  今年來,我們采取切實(shí)措施加強(qiáng)了經(jīng)辦能力建設(shè)。一是全面加強(qiáng)行政效能建設(shè)。通過規(guī)范受理文書、規(guī)范業(yè)務(wù)程序、規(guī)范辦結(jié)期限的“三規(guī)范”措施,強(qiáng)化了全處工作人員的責(zé)任意識,行政效能大大提升;二是全面貫徹落實(shí)“一法一條例”。深入企業(yè)宣講“一法一條例”,提高了全社會的遵法守法意識和工傷保險新法規(guī)的知曉率。以“一法一條例”為基準(zhǔn),全面清理完善了我市現(xiàn)行工傷保險操作規(guī)程,督促企業(yè)對涉及工傷管理的企業(yè)規(guī)章進(jìn)行清理。擬定了《工傷保險基金先行支付操作規(guī)程》,建立了先行支付制度;三是加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)了工傷保險信息系統(tǒng)建設(shè)。按照統(tǒng)一開發(fā)、單險種運(yùn)行的模式,工傷保險信息系統(tǒng)建設(shè)工作基本完成,工傷保險信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行。加強(qiáng)了工傷保險業(yè)務(wù)檔案清理工作,基本達(dá)到了規(guī)范化管理要求;四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。組織開展了重要崗位監(jiān)督、機(jī)關(guān)效能監(jiān)察及“一聯(lián)一、一幫一”等活動,取得了顯著成效,多次得到市滿意辦、市紀(jì)委等部門的通報(bào)表揚(yáng)。

工傷保險工作總結(jié)8

  今年的工傷、生育保險工作,在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的齊心協(xié)力下結(jié)合目標(biāo)任務(wù),做了如下工作:

  一是:利用宣傳月和今年春秋季人才洽談會兩次活動中進(jìn)行宣傳,散發(fā)工傷保險宣傳手冊和傳單,同時還到企事業(yè)等單位宣傳動員其參保繳費(fèi)。但由于受世界金融危機(jī)的影響,我縣各行各業(yè)受了不同程度的沖擊,特別是鐵礦行業(yè)無一礦區(qū)來參保,這對擴(kuò)面征繳帶來非常大的難度。1—6月份征繳工傷費(fèi)87萬元,其中08年舊欠30萬元,支付工傷費(fèi)110萬元;1—6月份征繳生育費(fèi)8萬元,為1名生育職工撥付生育保險金300元,從以上征繳情況看離全年的任務(wù)非常艱巨。

  二是:認(rèn)真落實(shí)政策:根據(jù)贛勞實(shí)社醫(yī)(20xx)37號文件精神我對傷殘、病退和享受供養(yǎng)親屬撫恤金定期待遇進(jìn)行了調(diào)整,準(zhǔn)確無誤發(fā)放到位。在完成自身職責(zé)內(nèi)工作的同時,還做好了機(jī)關(guān)效能建設(shè)等中心工作和其它工作。

  工作中存在的問題和打算:一是:今年經(jīng)融危機(jī)還在曼延,企業(yè)更是能拖就拖,只選擇了少數(shù)危險系數(shù)較大的參保,沒有做到應(yīng)保盡保。甚至不參保一些事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識上的狹益,消極對待,給我們擴(kuò)面工作設(shè)置了阻力和困難。二是:工傷保險基金仍然不俱備抗風(fēng)險能力,形勢十分嚴(yán)峻。由于參保職工安全意識差,工傷事故頻繁發(fā)生,到09年6月止還差190萬未拔付,這么大的虧空對工傷保險工作是一個嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。面對這些問題下半年要集全局干部職工之力迎難而上,根據(jù)我縣實(shí)際情況加強(qiáng)對企事業(yè)單位的溝通,扎實(shí)有效的動員其參保繳費(fèi)。

工傷保險工作總結(jié)9

  一、目標(biāo)完成情況

  1、確保了全旗4553名離退休人員、689名遺屬人員和7188名享受待遇農(nóng)牧民的養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,截止年末共發(fā)放養(yǎng)老金8099萬元(其中職工養(yǎng)老保險金支出6599萬元、農(nóng)保養(yǎng)老金支出1500萬元),社會化發(fā)放率達(dá)100%,工傷保險個人工作總結(jié)。

  2、養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)24874人,其中在職職工20321人,離退休人員4553人,比去年凈增1720人,完成市級下達(dá)全年1700人任務(wù)的101%。

  3、醫(yī)療保險參保人數(shù)達(dá)25227人,比去年凈增1120人,完成市級下達(dá)全年1100人任務(wù)的102%。其中農(nóng)民工參加醫(yī)療保險1363人,比去年凈增705人,完成市級下達(dá)700人任務(wù)的101%。

  4、工傷保險參保人數(shù)達(dá)18175人(其中高危行業(yè)有40個單位3984人參保),比去年凈增2175人,完成市級下達(dá)全年20xx人任務(wù)的109%。

  5、生育保險參保人數(shù)達(dá)15120人,比去年凈增416人,完成市級下達(dá)全年320人任務(wù)的130%。

  6、農(nóng)保新增14691人,達(dá)到43016人,完成旗政府下達(dá)任務(wù)的293%。

  7、社會保險費(fèi)收繳17872萬元,其中職工養(yǎng)老保險收繳8319萬元、農(nóng)村養(yǎng)老保險收繳6100萬元、職工醫(yī)療保險收繳2827萬元,工傷保險收繳603萬元,生育保險收繳23萬元。共支出11386萬元,其中城保支出9886萬元,農(nóng)保支出1500萬元。社;鹄塾(jì)積累2.9億元,其中城保積累7694萬元,農(nóng)保積累2.1億元。

  8、全旗已有15248名城鎮(zhèn)居民參加了居民醫(yī)療保險,其中成人2882人、學(xué)生12366人,收繳醫(yī);35萬元,共為9名住院患者支付醫(yī)藥費(fèi)1.1萬元。

  二、工作措施和效果

 。ㄒ唬┖葑U(kuò)面收繳工作

  擴(kuò)面收繳是社保工作的生命線,為此我們積極采取各種措施,努力做好擴(kuò)面續(xù)保工作,做到應(yīng)擴(kuò)盡擴(kuò)、應(yīng)收盡收、顆粒歸倉。首先,建立擴(kuò)面征繳責(zé)任制,層層分解指標(biāo),人人落實(shí)任務(wù),全局上下從股到所到中心,人人都有擴(kuò)面任務(wù),并做到獎罰分明,有效地調(diào)動了職工的擴(kuò)面續(xù)保積極性,形成了一種“鏈條”式的擴(kuò)面征繳工作局面。其次,通過收取利息的形式促進(jìn)擴(kuò)面續(xù)保,對不能按時繳費(fèi)的中斷人員,在補(bǔ)齊原來欠費(fèi)的同時,收取利息,時間長不繳費(fèi),利息就越多,再加上新軟件的使用,利息將利滾利,更加增多。對此,我們通過廣播電視報(bào)紙等新聞媒體,加大了這方面的宣傳,從而使大部分?jǐn)啾H藛T補(bǔ)齊了欠費(fèi)。再次,建立專職的基金征繳大隊(duì),具體負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險基金收繳催繳工作,確保各項(xiàng)基金及時足額到位。另外,采取靈活措施,根據(jù)任務(wù)進(jìn)度,施以階段性目標(biāo),嚴(yán)格處罰,促進(jìn)工作。

  通過以上措施,今年又有8個新成立的單位142人納入?yún)⒈7秶,個體戶參保1432人,斷保職工續(xù)保率達(dá)到97%以上。共收繳社;17872萬元,共支出社保基金 11386萬元(其中城保支出9886萬元,農(nóng)保支出1500萬元),社會化發(fā)放率達(dá)100%。由于我旗社會保險工作思路超前、發(fā)展迅速、體系健全、成果顯著,在自治區(qū)、國家影響很大,年初我旗被自治區(qū)確定為中瑞合作項(xiàng)目社會保障子項(xiàng)目示范旗, 8月1日,自治區(qū)、市兩級項(xiàng)目組領(lǐng)導(dǎo)來我旗檢查項(xiàng)目區(qū)工作,對我旗項(xiàng)目區(qū)工作開展情況非常滿意,尤其是對我旗社保工作在體系建設(shè)、模式構(gòu)建、制度創(chuàng)新、難點(diǎn)突破等方面給予了高度評價。4月份我旗又被列入全國農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險重點(diǎn)縣。8月21日,國家社保中心主任孟昭喜、自治區(qū)勞動和社會保障廳廳長冀秉峰一行來我旗視察社會保險工作,對我旗的社會保險工作給予了高度評價。

  (二)加強(qiáng)社會保險稽核

  為了堵塞基金跑冒滴漏,今年我們在做好對重點(diǎn)對象日常探望監(jiān)控工作的同時,6月份開始進(jìn)行了一年一度的集中生存認(rèn)證工作,利用指紋驗(yàn)證系統(tǒng),對離退休人員、工傷殘人員、二等乙級以上傷殘革命軍人、遺屬人員共5552人進(jìn)行了認(rèn)證,認(rèn)證率達(dá)100%,重點(diǎn)對象平時探望率達(dá)100%,共查出132人死亡,未發(fā)生冒領(lǐng)現(xiàn)象。10月份開始,利用三個月的時間對所有參保單位的繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行了實(shí)地稽核,稽核率達(dá)100%。為了有效堵塞詐騙醫(yī)藥費(fèi)現(xiàn)象,我們加強(qiáng)了對醫(yī)療、工傷醫(yī)藥費(fèi)的稽查力度,嚴(yán)格住院登記審批,建立查房制度,做到逢住必查,逢住必回查,并嚴(yán)格審核報(bào)銷程序,從而使詐騙醫(yī)藥費(fèi)現(xiàn)象無空可鉆,工作總結(jié)《工傷保險個人工作總結(jié)》。由于管理監(jiān)控措施得力,無一例詐騙,F(xiàn)象發(fā)生。

 。ㄈ┻M(jìn)一步提高社會化管理服務(wù)水平

  今年我們在不斷提高3個中心和14個社保所的管理服務(wù)水平,在元旦等重大節(jié)日繼續(xù)組織包括享受農(nóng)保待遇農(nóng)牧民在內(nèi)的所有離退休人員開展各種賽事活動,豐富離退休人員的生活外,加強(qiáng)了對參保對象的服務(wù),為了讓參保者能夠方便快捷地了解社保政策,查詢自己的養(yǎng)老保險繳費(fèi)情況,了解用人單位是否按時足額為自己繳納養(yǎng)老保險費(fèi),社會保險局建立了服務(wù)網(wǎng)站,設(shè)立了政策法規(guī)、辦事指南、政策解答、視頻新聞等欄目,公開了各股室職能職責(zé)、工作流程和電話,并在本局服務(wù)網(wǎng)站建立了養(yǎng)老保險個人帳戶繳費(fèi)信息查詢系統(tǒng),凡參保者打開敖漢旗社會保險局服務(wù)網(wǎng)站(),進(jìn)入個人帳戶查詢系統(tǒng),輸入自己的身份證號碼或養(yǎng)老保險個人編號就可查詢到自己的養(yǎng)老保險繳費(fèi)和記帳情況。實(shí)現(xiàn)了個人帳戶管理工作透明化、公開化。

 。ㄋ模┳龊贸擎(zhèn)居民醫(yī)療保險啟動開展工作

  按照上級的有關(guān)規(guī)定,3月份社保局對城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險應(yīng)參保人數(shù)進(jìn)行了摸底調(diào)查。 6月份做好了啟動的全面準(zhǔn)備工作,專門成立了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險股,配備了工作人員,配齊辦公設(shè)施設(shè)備,實(shí)現(xiàn)辦公管理手段現(xiàn)代化、信息網(wǎng)絡(luò)化。按照《赤峰市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試行辦法》,結(jié)合我旗的實(shí)際,制定出臺了《敖漢旗城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實(shí)施細(xì)則(試行)》,同時做好與財(cái)政、民政、教育、殘聯(lián)等部門的協(xié)調(diào)配合工作。8月份,正式步入開展階段,對居民醫(yī)保政策通過各種新聞媒體,采取散發(fā)傳單、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅等形式進(jìn)行了廣泛宣傳,做到了家喻戶曉、人人皆知。今年全旗已有15248人(其中成人2882人、學(xué)生12366人)參保登記繳費(fèi)。20xx年收繳醫(yī)保基金35萬元,共為9名居民支付醫(yī)藥費(fèi)1.1萬元。

  (五)嚴(yán)格抓好社保基金管理工作

  為確保我旗社;鸢踩暾、合理使用和有效運(yùn)轉(zhuǎn)。嚴(yán)格了工作制度和工作流程,結(jié)合勞動保障部、自治區(qū)、赤峰市的有關(guān)規(guī)定,制定了我旗社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制管理制度,規(guī)范了各股室職能職責(zé),細(xì)化了各股室工作流程,并建立了檢查監(jiān)督制度,從而使社會保險從參保、登記、繳費(fèi)、建帳、運(yùn)營、管理等整個收支運(yùn)轉(zhuǎn)全過程都建立在全面監(jiān)控之中,實(shí)行雙人雙控,嚴(yán)格內(nèi)部審計(jì)對帳制度, 4月份我們對全旗各發(fā)放點(diǎn)的發(fā)放情況進(jìn)行了一次全面排查清理,對一年以上積壓的養(yǎng)老金全部清回入戶,有效杜絕了發(fā)放點(diǎn)擠占挪用發(fā)放基金的現(xiàn)象。未出現(xiàn)一例違規(guī)違紀(jì)、擠占挪用現(xiàn)象。由于我旗社;鸸芾淼轿,措施得力,效果明顯,3月20日,市審計(jì)局局長徐連生在全市審計(jì)工作會議上,對敖漢社;鸸芾硎褂媒o予了充分肯定。

 。┱J(rèn)真做好個人帳戶管理自查工作

  為了更好地維護(hù)廣大參保人員的合法權(quán)益,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險工作的規(guī)范化、精細(xì)化管理,按照國家、自治區(qū)、赤峰市的要求,對我旗企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶情況進(jìn)行一次全面的自查,做到不留死角,不留隱患,全面梳理分析了個人賬戶管理工作存在的問題和原因,并對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了整改糾正,夯實(shí)了管理基礎(chǔ),提高了個人帳戶管理質(zhì)量。為確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效,我旗社保局專門成立了以局長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)數(shù)據(jù)信息工作小組和文字材料工作小組,全面負(fù)責(zé)清查工作,形成了一級抓一級,層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。并確定5月15日——6月10日為自查階段,6月10日——6月30日為整改階段。同時搞好政策培訓(xùn),使業(yè)務(wù)人員切實(shí)學(xué)深吃透,保證工作有序開展。通過整改,更新使用了新的軟件,個人信息完整率提高了15%,準(zhǔn)確率提高了8%,記帳率提高了10%,及時率提高了12%。消除了重復(fù)建戶和人戶分離等現(xiàn)象。解決了記帳不及時、人員轉(zhuǎn)移變更不及時、對賬方式單一、賬戶信息不全等問題。

  (七)建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公

  8月份,政府投入40多萬元資金優(yōu)化了社保局辦公管理軟件,集中采購了微機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等設(shè)備,建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公,參保登記、收繳保費(fèi)、生存認(rèn)證等工作手續(xù)可就地辦理,各項(xiàng)數(shù)據(jù)利用網(wǎng)絡(luò)傳輸,實(shí)現(xiàn)了辦公管理手段現(xiàn)代化、科學(xué)化、網(wǎng)絡(luò)化,簡化了辦事程序,提高了工作效率。

  三、存在的主要問題

  1、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作開展難。由于有關(guān)部門配合不力,參保登記不及時,導(dǎo)致居民醫(yī)保開展難度加大。

  2、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險參保擴(kuò)面難問題。按照自治區(qū)內(nèi)政發(fā)(20xx )221號文件要求,將所有非公有制企業(yè)、私營企業(yè)、外商投資企業(yè)等全部納入社會保險范圍,但由于政府的特殊政策,導(dǎo)致招商引資企業(yè)不能及時參加社會保險,足額繳納社會保險費(fèi),大部分招商引資企業(yè)仍游離于社會保險之外,損害了職工的社會保險權(quán)益,影響了擴(kuò)面收繳任務(wù)的完成。

  四、20xx年工作思路

  按照“廣覆蓋、;、多層次、可持續(xù)”的方針,以國家試點(diǎn)為動力,以中瑞合作為契機(jī),進(jìn)一步深化社會保險制度改革,建立一個符合旗情、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、五險合一的社會保險體系。

  1、繼續(xù)加大城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險和農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險的擴(kuò)面續(xù)保收繳工作力度,以責(zé)任制為平臺,多渠道籌措社會保險資金,規(guī)范征收流程,強(qiáng)化征收管理措施,嚴(yán)格征收獎懲機(jī)制,做到應(yīng)擴(kuò)盡擴(kuò)、應(yīng)收盡收,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險擴(kuò)面各增1000人,農(nóng)保新增5000人的目標(biāo),收繳工作實(shí)現(xiàn)收支平衡,并略有節(jié)余。

  2、加強(qiáng)基金監(jiān)管。一是強(qiáng)化稽核審計(jì)和基金監(jiān)察的監(jiān)管力度,嚴(yán)格工作流程,嚴(yán)格監(jiān)督檢查對賬制度,確;鸢踩暾陀行н\(yùn)營。二是在做好城保享受待遇人員的認(rèn)證工作的同時,強(qiáng)力抓好對農(nóng)保享受待遇人員的生存認(rèn)證工作,就像抓計(jì)劃生育對象一樣,做到不漏一村、不丟一人,實(shí)現(xiàn)認(rèn)證率100%的目標(biāo),杜絕養(yǎng)

工傷保險工作總結(jié)10

  今年來,我市工傷保險工作堅(jiān)持以貫徹落實(shí)《社會保險法》和新《工傷保險條例》為中心,不斷擴(kuò)大工傷保險覆蓋面,努力在完善工傷保險制度體系、加強(qiáng)基金安全管理、切實(shí)提高保障水平上狠下功夫,在全市各級工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的不懈努力下,實(shí)現(xiàn)了工傷保險事業(yè)又好又快的發(fā)展,充分發(fā)揮了“全國工傷保險重點(diǎn)聯(lián)系城市”的作用。今年1-12月,全市新增參保人數(shù)6.3萬人,完成年度任務(wù)的121%;征繳工傷保險基金8218萬元,完成年度任務(wù)的182%;支出工傷保險基金7422萬元,基金滾存結(jié)余8343萬元。

  一、征繳擴(kuò)面成效顯著

  今年來,我們采取了四項(xiàng)措施強(qiáng)化征繳擴(kuò)面工作:

  一是明確工作目標(biāo),并將征繳擴(kuò)面任務(wù)分配到各縣市區(qū);

  二是突出擴(kuò)面重點(diǎn),加強(qiáng)農(nóng)民工參保擴(kuò)面工作。重點(diǎn)加強(qiáng)了礦山、建筑施工等高危企業(yè)農(nóng)民工參保工作。目前,全市農(nóng)民工參保人數(shù)達(dá)到13.2萬人;

  三是擴(kuò)大覆蓋范圍,推進(jìn)機(jī)關(guān)公務(wù)員參保。從今年7月1日起,我市全面啟動機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和參照公務(wù)員法管理單位工作人員工傷保險制度,已將4萬多名公務(wù)員納入了工傷保險范疇,進(jìn)一步完善了我市社會保障體系;四是適應(yīng)企業(yè)特點(diǎn),實(shí)施多樣化征繳方式。建筑施工企業(yè)實(shí)行按工程造價的一定比例繳納工傷保險費(fèi),礦山企業(yè)按噸煤(礦)產(chǎn)量繳納工傷保險費(fèi),為參保單位提供了更科學(xué)合理的參保服務(wù)。

  截止20xx年底,全市共有4133家用人單位依法參加工傷保險,參保人數(shù)達(dá)到37.6萬人。

  二、老工傷統(tǒng)籌穩(wěn)步推進(jìn)

  為貫徹落實(shí)人社部發(fā)(20xx)xx號、省政府湘政發(fā)(20xx)16號文件精神,今年來,我們采取切實(shí)措施加大了老工傷統(tǒng)籌管理工作力度:

  一是召開會議,落實(shí)任務(wù)。今年4月,我們組織召開了全市老工傷納入統(tǒng)籌管理專題會議,明確老工傷人員納入范圍,下達(dá)了全年納入工作任務(wù);

  二是落實(shí)資金,確保待遇。按照財(cái)政專項(xiàng)資金、勞動專項(xiàng)管理、資金專項(xiàng)監(jiān)督的原則,擬定了老工傷資金的籌資渠道與管理辦法。今年7月,市人民政府下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工傷保險有關(guān)工作的通知》,進(jìn)一步明確了老工傷籌資渠道。今年來,市縣兩級財(cái)政累計(jì)籌集企業(yè)老工傷專項(xiàng)資金2800萬元;

  三是全面調(diào)查,摸清底子。在20xx年人社部調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,今年又對老工傷人員的相關(guān)信息、原始資料進(jìn)行再次清理。通過核實(shí)原始病歷、工傷認(rèn)定書、勞動能力鑒定表、退休審批表等方式嚴(yán)格開展了老工傷人員納入統(tǒng)籌資格審核工作;四是多方測算,明確躉繳標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)原省勞動保障廳相關(guān)規(guī)定,經(jīng)過多次測算,對全市用人單位老工傷預(yù)留工傷保險費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及基金補(bǔ)助比例進(jìn)行了整體調(diào)整,確定了三種費(fèi)用躉繳方式,12月,以市人民政府名義下發(fā)了《關(guān)于將國有企業(yè)老工傷人員等納入工傷保險統(tǒng)籌管理的通知》(常政發(fā)〔20xx〕24號),對上述躉繳方式及統(tǒng)籌范圍、統(tǒng)籌目標(biāo)等問題進(jìn)行了明確。

  目前,全市“老工傷”納入統(tǒng)籌管理人數(shù)達(dá)到3.5萬人,累計(jì)給付工傷保險待遇20xx萬元。20xx年3月,全國社會保險工作會議上印發(fā)了我市老工傷管理工作經(jīng)驗(yàn)材料。

  三、基金運(yùn)行安全完整

  我處把確保工傷保險基金的安全運(yùn)行,提高基金的使用效益作為工作的重心,采取切實(shí)措施加強(qiáng)了基金監(jiān)管工作。

  一是完善了工傷保險基金內(nèi)控管理制度,全面實(shí)施科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化管理,規(guī)范了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的組織機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)運(yùn)行、基金財(cái)務(wù)、信息系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督工作制度,形成了規(guī)范完整的內(nèi)控制度體系;

  二是強(qiáng)化基金部分項(xiàng)目支出管理。加強(qiáng)了縣市區(qū)基金項(xiàng)目費(fèi)用使用預(yù)算的審核,完善了項(xiàng)目支出使用中的計(jì)劃、備案管理,加強(qiáng)了基金項(xiàng)目支出情況檢查;

  三是強(qiáng)化基金監(jiān)督檢查。我處重點(diǎn)實(shí)施了對參;鶖(shù)、參保人數(shù)的稽核監(jiān)督,對待遇支付的監(jiān)督檢查,對大額醫(yī)療費(fèi)用的重點(diǎn)審核。按照省人社廳和市紀(jì)委的要求,組織開展了全市工傷保險基金安全運(yùn)行專項(xiàng)檢查;四是圓滿完成工傷保險基金預(yù)決算工作和工傷保險統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作,兩項(xiàng)工作均被省人社廳評為全省一等獎。

  四、待遇支付管理日益規(guī)范

  今年來,我們采取切實(shí)措施進(jìn)一步規(guī)范了工傷保險待遇支付管理,確保了待遇水平提高。

  一是加強(qiáng)工傷事故調(diào)查管理。完善了工傷事故限時備案制度,實(shí)施了書面調(diào)查、現(xiàn)場調(diào)查相結(jié)合的調(diào)查方法,重點(diǎn)加強(qiáng)了對交通事故、工作崗位突發(fā)疾病死亡事故及縣市區(qū)提請復(fù)核事故的調(diào)查。通過調(diào)查,排除非工傷事故30多起,挽回基金損失250萬元;

  二是加強(qiáng)工傷保險待遇支付管理。建立健全了待遇資格定期審核、長期待遇定期調(diào)整、待遇支付“五堂會審”的工作機(jī)制。按新《工傷保險條例》規(guī)定,全面提高了一次性工亡補(bǔ)助金、一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)了工傷職工住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、轉(zhuǎn)外地就醫(yī)交通食宿費(fèi)待遇,全年累計(jì)支付工傷保險待遇6723萬元;

  三是加強(qiáng)工傷醫(yī)療管理。完善了工傷保險協(xié)議醫(yī)療管理機(jī)制,做到了統(tǒng)一核定協(xié)議機(jī)構(gòu)、統(tǒng)一協(xié)議文本、統(tǒng)一協(xié)議時間、統(tǒng)一考核辦法,使工傷協(xié)議醫(yī)療管理更加規(guī)范有序。建立完善了“先康復(fù)、后評殘”制度,使工傷職工醫(yī)療救治、康復(fù)治療、傷殘鑒定得到了有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)工傷職工早日回歸社會、回歸家庭、回歸職業(yè);四是加強(qiáng)民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理。通過采取社會舉報(bào)、隨機(jī)抽查、定期考核等方式,加強(qiáng)了對民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管,進(jìn)一步規(guī)范了工傷醫(yī)療行為,維護(hù)了工傷職工利益。

  五、經(jīng)辦能力全面提升

  今年來,我們采取切實(shí)措施加強(qiáng)了經(jīng)辦能力建設(shè)。

  一是全面加強(qiáng)行政效能建設(shè)。通過規(guī)范受理文書、規(guī)范業(yè)務(wù)程序、規(guī)范辦結(jié)期限的“三規(guī)范”措施,強(qiáng)化了全處工作人員的責(zé)任意識,行政效能大大提升;

  二是全面貫徹落實(shí)“一法一條例”。深入企業(yè)宣講“一法一條例”,提高了全社會的遵法守法意識和工傷保險新法規(guī)的知曉率。以“一法一條例”為基準(zhǔn),全面清理完善了我市現(xiàn)行工傷保險操作規(guī)程,督促企業(yè)對涉及工傷管理的企業(yè)規(guī)章進(jìn)行清理。擬定了《工傷保險基金先行支付操作規(guī)程》,建立了先行支付制度;

  三是加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)了工傷保險信息系統(tǒng)建設(shè)。按照統(tǒng)一開發(fā)、單險種運(yùn)行的模式,工傷保險信息系統(tǒng)建設(shè)工作基本完成,工傷保險信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行。加強(qiáng)了工傷保險業(yè)務(wù)檔案清理工作,基本達(dá)到了規(guī)范化管理要求;

  四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。組織開展了重要崗位監(jiān)督、機(jī)關(guān)效能監(jiān)察及“一聯(lián)一、一幫一”等活動,取得了顯著成效,多次得到市滿意辦、市紀(jì)委等部門的通報(bào)表揚(yáng)。

工傷保險工作總結(jié)11

  20xx年第一季度,在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市工傷保險經(jīng)辦人員有條不紊地開展工傷保險基金征繳、參保擴(kuò)面和工傷待遇支付等業(yè)務(wù),積極配合社;饘徲(jì)工作。

  一、主要工作及措施

 。ㄒ唬┕kU參保擴(kuò)面和基金征繳完成情況

  積極宣傳《社保法》、新《條例》和新修訂的《河北省工傷保險實(shí)施辦法》,主動走出去與用人單位溝通,面對面講解政策,基金征繳和參保擴(kuò)面工作成績顯著。截止到2月底,全市參保單位達(dá)到5829家個,比20xx年增加62家;工傷保險參保人數(shù)達(dá)到388348人,比20xx年凈增1871人,其中農(nóng)民工參保人數(shù)達(dá)到130895人;征繳工傷保險費(fèi)1985萬元。

 。ǘ┕kU待遇支付情況

  在工傷保險待遇支付方面始終做到公平、及時、人性,堅(jiān)持站在參保企業(yè)和參保工傷職工的角度做好待遇支付工作,維護(hù)了社會的和諧安定。截止到2月底,為因工傷殘職工677人,因工死亡人員14人,工亡人員供養(yǎng)親屬430人支付工傷保險待遇1599.7萬元;為各縣(市、區(qū))下?lián)芄kU基金1360萬元,全市基金累計(jì)節(jié)余達(dá)5820.5萬元。

  (三)醫(yī)療服務(wù)簽約和管理情況

  我市兩級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與58家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、3家輔助器具配置機(jī)構(gòu)、1家藥店簽定服務(wù)協(xié)議,保障了工傷職工的治療需要。

 。ㄋ模┓e極配合審計(jì)工作

  為保證上級審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)順利進(jìn)行,我市工傷保險經(jīng)辦人員高度重視,充分準(zhǔn)備,積極工作、主動配合。按照市局要求,加班加點(diǎn)做好各項(xiàng)數(shù)據(jù)自查整理工作,按時提供審計(jì)數(shù)據(jù)表格,做到隨叫隨到,不拖延、不敷衍、無怨言。

 。ㄎ澹┲饕胧

  一是宣傳先行,利用新修訂的《河北省工傷保險條例》出臺之際,采取各種形式加強(qiáng)政策宣傳。進(jìn)一步強(qiáng)化了用人單位對工傷保險的認(rèn)識,提高了用人單位的參保積極性,形成了我要用人單位參保為用人單位我要參保的良好局面。

  二是重點(diǎn)突破,主動與財(cái)政部門協(xié)調(diào),繼續(xù)爭取將全額事業(yè)單位工傷保險納入預(yù)算管理,實(shí)現(xiàn)全覆蓋。截止到2月底,全市參保事業(yè)單位達(dá)到750家,參保人數(shù)達(dá)到57751人,比20xx年增加821人。

  三是工作觸角向小、邊、遠(yuǎn)用人單位延伸,主動將鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、社區(qū)(村)辦等小企業(yè)納入工作作為一個突破點(diǎn),彌補(bǔ)參保擴(kuò)面后勁不足的缺陷。

  二、存在問題和困難

  一是經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)水平參差不齊,缺乏系統(tǒng)培訓(xùn)。

  二是經(jīng)辦隊(duì)伍人員不足,經(jīng)費(fèi)短缺,與承擔(dān)的職責(zé)嚴(yán)重不匹配。

  三是房地產(chǎn)市場不景氣,造成相關(guān)行業(yè)從業(yè)人員減少,對參保擴(kuò)面沖擊明顯。

  四是省針對《社保法》、新《條例》新增的有關(guān)基金先行支付問題如何管理追償、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金如何支付管控等業(yè)務(wù)沒有具體的操作細(xì)則,影響經(jīng)辦業(yè)務(wù)開展。

  三、下一步

  一是繼續(xù)推進(jìn)參保擴(kuò)面和基金征繳工作,將全額事業(yè)單位、個體工商戶和鄉(xiāng)鎮(zhèn)小企業(yè)參保作為主攻方向。

  二是探索定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理新辦法和改進(jìn)醫(yī)療費(fèi)結(jié)算辦法,研究制定經(jīng)辦業(yè)務(wù)操作規(guī)程。

  三是做實(shí)工傷預(yù)防工作,重點(diǎn)加強(qiáng)事故多發(fā)企業(yè)和高危行業(yè)的監(jiān)控檢查,降低事故發(fā)生率。

  四是開展經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高經(jīng)辦能力。

  五是與工傷保險行政機(jī)關(guān)聯(lián)合研究制定浮動費(fèi)率實(shí)施辦法,增強(qiáng)基金支撐能力。

工傷保險工作總結(jié)12

  20xx年第一季度,在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市工傷保險經(jīng)辦人員有條不紊地開展工傷保險基金征繳、參保擴(kuò)面和工傷待遇支付等業(yè)務(wù),積極配合社;饘徲(jì)工作。

  一、主要工作及措施

  (一)工傷保險參保擴(kuò)面和基金征繳完成情況積極宣傳《社保法》、新《條例》和新修訂的《河北省工傷保險實(shí)施辦法》,主動走出去與用人單位溝通,面對面講解政策,基金征繳和參保擴(kuò)面工作成績顯著。截止到2月底,全市參保單位達(dá)到5829家個,比20xx年增加62家;工傷保險參保人數(shù)達(dá)到388348人 ,比20xx年凈增1871人,其中農(nóng)民工參保人數(shù)達(dá)到130895人;征繳工傷保險費(fèi)1985萬元。

  (二)工傷保險待遇支付情況在工傷保險待遇支付方面始終做到公平、及時、人性,堅(jiān)持站在參保企業(yè)和參保工傷職工的角度做好待遇支付工作,維護(hù)了社會的和諧安定。截止到2月底,為因工傷殘職工677人,因工死亡人員14人,工亡人員供養(yǎng)親屬430人支付工傷保險待遇15997萬元;為各縣(市、區(qū))下?lián)芄kU基金1360萬元,全市基金累計(jì)節(jié)余達(dá)58205萬元。

 。ㄈ┽t(yī)療服務(wù)簽約和管理情況我市兩級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與58家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、3家輔助器具配置機(jī)構(gòu)、1家藥店簽定服務(wù)協(xié)議,保障了工傷職工的治療需要。

 。ㄋ模┓e極配合審計(jì)工作為保證上級審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)順利進(jìn)行,我市工傷保險經(jīng)辦人員高度重視,充分準(zhǔn)備,積極工作、主動配合。按照市局要求,加班加點(diǎn)做好各項(xiàng)數(shù)據(jù)自查整理工作,按時提供審計(jì)數(shù)據(jù)表格,做到隨叫隨到,不拖延、不敷衍、無怨言。

  (五)主要措施 一是宣傳先行,利用新修訂的《河北省工傷保險條例》出臺之際,采取各種形式加強(qiáng)政策宣傳。進(jìn)一步強(qiáng)化了用人單位對工傷保險的認(rèn)識,提高了用人單位的參保積極性,形成了我要用人單位參保為用人單位我要參保的良好局面。二是重點(diǎn)突破,主動與財(cái)政部門協(xié)調(diào),繼續(xù)爭取將全額事業(yè)單位工傷保險納入預(yù)算管理,實(shí)現(xiàn)全覆蓋。截止到2月底,全市參保事業(yè)單位達(dá)到750家,參保人數(shù)達(dá)到57751人,比20xx年增加821人。三是工作觸角向小、邊、遠(yuǎn)用人單位延伸,主動將鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、社區(qū)(村)辦等小企業(yè)納入工作作為一個突破點(diǎn),彌補(bǔ)參保擴(kuò)面后勁不足的缺陷。二、存在問題和困難一是經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)水平參差不齊,缺乏系統(tǒng)培訓(xùn)。二是經(jīng)辦隊(duì)伍人員不足,經(jīng)費(fèi)短缺,與承擔(dān)的職責(zé)嚴(yán)重不匹配。三是房地產(chǎn)市場不景氣,造成相關(guān)行業(yè)從業(yè)人員減少,對參保擴(kuò)面沖擊明顯。四是省針對《社保法》、新《條例》新增的有關(guān)基金先行支付問題如何管理追償、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金如何支付管控等業(yè)務(wù)沒有具體的操作細(xì)則,影響經(jīng)辦業(yè)務(wù)開展。三、下一步工作計(jì)劃一是繼續(xù)推進(jìn)參保擴(kuò)面和基金征繳工作,將全額事業(yè)單位、個體工商戶和鄉(xiāng)鎮(zhèn)小企業(yè)參保作為主攻方向。二是探索定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理新辦法和改進(jìn)醫(yī)療費(fèi)結(jié)算辦法,研究制定經(jīng)辦業(yè)務(wù)操作規(guī)程。三是做實(shí)工傷預(yù)防工作,重點(diǎn)加強(qiáng)事故多發(fā)企業(yè)和高危行業(yè)的監(jiān)控檢查,降低事故發(fā)生率。四是開展經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高經(jīng)辦能力。五是與工傷保險行政機(jī)關(guān)聯(lián)合研究制定浮動費(fèi)率實(shí)施辦法,增強(qiáng)基金支撐能力。

工傷保險工作總結(jié)13

  20xx年,在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)片綜治部門的具體指導(dǎo)下,我處扎實(shí)抓好了綜治工作,保證了穩(wěn)定的社會環(huán)境和工作環(huán)境,確保了各項(xiàng)經(jīng)辦工作開展順利。截止到11月底,全市新增參保單位321家,新增參保人數(shù)3.16萬人,完成全年任務(wù)158%;征收工傷保險基金1329.31萬元,完成年度任務(wù)的166%;支出基金1005.70萬元,基金滾存結(jié)余1303.68萬元。目前,全市工傷保險經(jīng)辦工作能力增強(qiáng),服務(wù)優(yōu)良,管理規(guī)范。今年,我處在綜合治理方面主要做了以下工作:

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全制度

  我處領(lǐng)導(dǎo)高度重視綜合治理工作,成立了以毛澤陸主任任組長、丁敬國書記任副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了工作制度,并將職責(zé)落實(shí)到人。

  二、加強(qiáng)教育,提高認(rèn)識

  我處每月舉行一次綜合治理會議與政治思想學(xué)習(xí)活動,及時傳達(dá)上級會議精神,針對出現(xiàn)問題提出解決方案,并落實(shí)到人;每季度開展一次法制宣傳教育課,并對干部群眾比較薄弱的法律知識進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),使人人都學(xué)法、懂法、知法,增強(qiáng)法律意識。

  三、加強(qiáng)管理,鞏固成果

  今年,針對老工傷職工上訪增多的現(xiàn)狀,我們加強(qiáng)了管理,對上訪的工傷職工熱情服務(wù),正確解釋政策,排除了一切不穩(wěn)定因素,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,營造了一個“熱情服務(wù)、群眾滿意”的良好氛圍,確保一方平安。

  四、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

  我處領(lǐng)導(dǎo)高度重視“創(chuàng)學(xué)”工作,將它作為改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作水平、激發(fā)干部活力的重要載體。我處黨組經(jīng)過多次研究,制訂了“創(chuàng)學(xué)”工作方案,并強(qiáng)化了一系列的獎懲措施,促使我處干部職工端正態(tài)度學(xué),保證了學(xué)習(xí)效果。一方面組織全處干部職工學(xué)習(xí)了《關(guān)于加強(qiáng)社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任書的決定》等一系列綜治方面的政策文件;另一方面大力加強(qiáng)了對干部職工的法制教育,組織全體人員參加了“五五普法”考試。今年來,通過開展“創(chuàng)學(xué)”活動,改進(jìn)了工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作作風(fēng),激發(fā)了干部的工作熱情。

  總之,綜治工作是一項(xiàng)意義重大的長期工作,我處將一如既往抓好綜合治理工作,為全社會的穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

工傷保險工作總結(jié)14

  今年的工傷、生育保險工作,在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的齊心協(xié)力下結(jié)合目標(biāo)任務(wù),做了如下工作:

  一是:利用宣傳月和今年春秋季人才洽談會兩次活動中進(jìn)行宣傳,散發(fā)工傷保險宣傳手冊和傳單,同時還到企事業(yè)等單位宣傳動員其參保繳費(fèi)。但由于受世界金融危機(jī)的影響,我縣各行各業(yè)受了不同程度的沖擊,特別是鐵礦行業(yè)無一礦區(qū)來參保,這對擴(kuò)面征繳帶來非常大的難度。1-6月份征繳工傷費(fèi)87萬元,其中08年舊欠30萬元,支付工傷費(fèi)xx0萬元;1-6月份征繳生育費(fèi)8萬元,為1名生育職工撥付生育保險金300元,從以上征繳情況看離全年的任務(wù)非常艱巨。

  二是:認(rèn)真落實(shí)政策:根據(jù)贛勞實(shí)社醫(yī)(20xx)37號文件精神我對傷殘、病退和享受供養(yǎng)親屬撫恤金定期待遇進(jìn)行了調(diào)整,準(zhǔn)確無誤發(fā)放到位。在完成自身職責(zé)內(nèi)工作的同時,還做好了機(jī)關(guān)效能建設(shè)等中心工作和其它工作。

  工作中存在的問題和打算:

  一是:今年經(jīng)融危機(jī)還在曼延,企業(yè)更是能拖就拖,只選擇了少數(shù)危險系數(shù)較大的參保,沒有做到應(yīng)保盡保。甚至不參保一些事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識上的狹益,消極對待,給我們擴(kuò)面工作設(shè)置了阻力和困難。

  二是:工傷保險基金仍然不俱備抗風(fēng)險能力,形勢十分嚴(yán)峻。由于參保職工安全意識差,工傷事故頻繁發(fā)生,到09年6月止還差190萬未拔付,這么大的虧空對工傷保險工作是一個嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。面對這些問題下半年要集全局干部職工之力迎難而上,根據(jù)我縣實(shí)際情況加強(qiáng)對企事業(yè)單位的溝通,扎實(shí)有效的動員其參保繳費(fèi)。

工傷保險工作總結(jié)15

  年初以來,工傷與醫(yī)療保險工作按照年度工作任務(wù)目標(biāo),認(rèn)真執(zhí)行工傷保險有關(guān)政策,加強(qiáng)工傷保險政策及職業(yè)病防治宣傳力度,努力擴(kuò)大工傷保險覆蓋面,強(qiáng)化提升服務(wù)質(zhì)量,積極維護(hù)參保人員合法利益,加強(qiáng)基金安全管理監(jiān)督,保障和不斷提高工傷職工待遇,圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

  一、年度工作目標(biāo)完成情況

  (一)征繳擴(kuò)面成效顯著。按照省廳工作要求,全面落實(shí)《關(guān)于XX省鐵路、公路、水運(yùn)、水利、能源、機(jī)場工程建設(shè)項(xiàng)目參加工傷保險工作的實(shí)施意見》(X人社規(guī)【20xx】X號)和《關(guān)于加快推動小微服務(wù)企業(yè)參加工傷保險的意見》(X人社規(guī)【20xx】XX號)文件精神,加強(qiáng)落實(shí)六大行業(yè)部門參加工傷保險事宜,著力實(shí)施“同舟計(jì)劃”,大力推進(jìn)參保擴(kuò)面。工傷保險XXX戶、XXX人,工傷保險擴(kuò)面XXX戶,XXX多人,基金節(jié)余X億余萬元,上交省級調(diào)劑金XXX萬元。

  (二)工傷預(yù)防效果明顯。加強(qiáng)工傷保險政策宣傳,普及工傷保險知識,充分利用“職業(yè)病防治法宣傳周”、“工傷保險集中宣傳周”活動的有利契機(jī),在人群密集的區(qū)域和建筑施工項(xiàng)目中農(nóng)民工比較集中的領(lǐng)域有針對性的開展宣傳。在5月末全市同步開展工傷保險政策集中宣傳和現(xiàn)場政策咨詢活動,把宣傳單、手冊、畫冊、印有工傷保險政策的撲克、扇子發(fā)放至從業(yè)人員的手中。充分利用新聞媒體,提高工傷保險政策知曉度。

 。ㄈ┮婪ㄗ龊谜J(rèn)定鑒定工作。下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工傷認(rèn)定工作的通知》(X人社發(fā)XX號),及時受理工傷認(rèn)定申請,注重現(xiàn)場勘察,證據(jù)采集,強(qiáng)化程序正規(guī)。截止目前,作出工傷認(rèn)定結(jié)論XXX件。進(jìn)一步加強(qiáng)勞動能力鑒定工作管理,規(guī)范勞鑒程序,縮小初次、再次鑒定結(jié)論差異,避免引發(fā)矛盾和爭議。本年度已開展X次勞動能力鑒定工作,包括一次職業(yè)病鑒定,共為XXX名工傷職工評定傷殘級別,換發(fā)工傷證XXX人。

 。ㄋ模┡μ岣邩I(yè)務(wù)能力。在5月份舉辦了一期全市工傷保險業(yè)務(wù)座談培訓(xùn),學(xué)習(xí)了《社會保險法》和《工傷保險條例》等文件。在鑒定中實(shí)行“老帶新”辦法,提高專家業(yè)務(wù)水平。多次深入XXX等企業(yè)宣講“一法一條例”,提高了工傷保險新法規(guī)的知曉率。建立了《市人社局工傷保險業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)》,提高案件維持率。

 。ㄎ澹┘訌(qiáng)服務(wù)水平建設(shè)。規(guī)范業(yè)務(wù)程序,簡化工作環(huán)節(jié),加強(qiáng)信息系統(tǒng)建設(shè)工作。按時間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)“工傷保險上線”工作。對工傷待遇有辦證實(shí)行“一次辦,馬上辦”。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的各項(xiàng)規(guī)定,做好信訪維穩(wěn)工作,接待群眾來信來訪XX人次,化解突出矛盾X起,收到感謝信和錦旗X件。

  二、存在問題

  一是參保擴(kuò)面不夠。一些個體工商戶等小微企業(yè)參保力度不大,不能夠全員參保,一旦出現(xiàn)工傷事故難以維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。

  二是業(yè)務(wù)工作不規(guī)范。登記統(tǒng)計(jì)不夠及時準(zhǔn)確,一次性告知不夠清楚明白,網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理不清晰直接。

  三、下步工作重點(diǎn)

 。ㄒ唬├^續(xù)擴(kuò)大工傷保險覆蓋面。一是全面推進(jìn)餐飲服裝企業(yè)、建筑企業(yè)參加工傷保險工作;籌劃小微企業(yè)、農(nóng)業(yè)地區(qū)合作經(jīng)營組織參加工傷保險方案,根據(jù)省廳要求,做好前期調(diào)查工作。

  二是加強(qiáng)工傷預(yù)防宣傳。著手制訂《XX市工傷預(yù)防費(fèi)使用管理辦法》,在制度層面形成工傷預(yù)防宣傳的保障措施。組織工作保險政策宣傳,形成企業(yè)、職工和社會多層次立體工傷預(yù)防宣傳網(wǎng)絡(luò),降低工傷發(fā)生率。

  三是組織全市工傷業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織全市縣區(qū)工傷保險單位工作人員政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。更新專家?guī),結(jié)合下季度鑒定,組織勞動能力鑒定專家培訓(xùn)。

  四是落實(shí)工傷保險上線工作。12月底前,按省廳要求,落實(shí)工傷保險金保工程系統(tǒng)上線工作。

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