為什么要擬取消住房公積金

　　代表建議擬取消住房公積金?為什么啊?是不是就沒有公積金了呢?詳情請隨小編一起來圍觀吧。

　　近日，內(nèi)蒙古團(tuán)費(fèi)東斌代表：建議國家出臺其他類型住房保障政策，逐步取消住房公積金制度。對于企業(yè)來說，取消住房公積金制度可大幅盤活企業(yè)沉淀資金，為企業(yè)發(fā)展注入新的活力，極大提升企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力。

　　擬取消住房公積金

　　取消住房公積金，究竟有什么好處呢?對于職工來說，企業(yè)發(fā)展的好可直接帶動職工收入的增長，更為直接的提高職工住房購買能力，另一方面，取消住房公積金制度可提高職工每月的消費(fèi)支出能力，職工可將這部分錢用于更重要的領(lǐng)域。對于國家來說，人民消費(fèi)能力的提高可拉動內(nèi)需增長，加快消費(fèi)結(jié)構(gòu)升級，符合國家用消費(fèi)升級來培育新供給力量，推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革的頂層思路。

　　眼下的住房公積金制度，可謂問題多多。無論是有沒有住房公積金，廣大國人都對之怨聲載道。有住房公積金者，體會不到幸福，原因是繳的太多，影響了實(shí)際收入，到頭來還可能提不出來、無法使用;雖然說有些高收入行業(yè)拿住房公積金當(dāng)成了避稅“利器”，可提不出來或是提取公積金門檻過高的現(xiàn)實(shí)，也是困擾了許多人。至于沒有住房公積金者，多半是體制外的低收入群體，缺少住房公積金就是明顯的福利缺陷，在購房時還享受不到公積金的`貸款政策。

　　站在企業(yè)角度講，如果說不為職工繳公積金，則意味著違反《勞動合同法》、《社會保險法》等法律法規(guī)�？扇绻麨槁殬I(yè)繳12%的住房公積金，則意味著企業(yè)將付出巨大的運(yùn)營成本。企業(yè)因?yàn)楸贿^多的繳費(fèi)而被綁架，出現(xiàn)資金周轉(zhuǎn)不動、經(jīng)營困難等現(xiàn)象，實(shí)屬正常。一言蔽之，住房公積金已經(jīng)成為許多企業(yè)無法承受的負(fù)擔(dān)，大大壓制了企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)活力。

　　住房公積金的本質(zhì)屬性必須要搞清楚——廣大職工的私有財產(chǎn)。但是，既然是許多企業(yè)勒緊褲腰帶為職工繳出來的福利，那么，政府部門又有什么權(quán)力設(shè)置一個專門的部門去管理審批公積金呢?即便社會上需要有對公積金的管理和審批單位，市場化方式是不是應(yīng)該更合理?讓銀行直接管理是否可行?此外，還需要正視的是，近些年以來，許多地方政府有挪用住房公積金去建公租房、廉租房的現(xiàn)象，而這應(yīng)該是違法行為。

　　公積金制度，脫胎于房改之前“單位需要幫助職工解決住房問題”的舊式思維。這種思維，說到底，有著深深的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)痕跡，而缺少市場化的思維。出現(xiàn)各種問題，再所難免。在全面深化改革、讓市場在資源配置中起決定性作用的當(dāng)下，取消住房公積金制度，或者建立住房保障銀行，或者直接將分配福利的權(quán)利放還給企業(yè)經(jīng)營者以獎金或工資的形式發(fā)放，也應(yīng)該要達(dá)成共識了。

　　目前，住房公積金制度正面臨大修時機(jī)。2015年12月，國務(wù)院法制辦公室公布《住房公積金管理?xiàng)l例(修訂送審稿)》公開征求意見，這是時隔13年該條例首次修改。條例修訂的一些主要內(nèi)容，也確實(shí)瞄準(zhǔn)了一些現(xiàn)實(shí)問題，比如，個別單位的避稅問題、個體戶和自由從業(yè)人員無法繳存問題、提取門檻過高程序過復(fù)雜問題……但是，這些也都是一些小修小補(bǔ)，也并沒有將公積金制度完全放還給市場的信號。這不免是一個遺憾。

　　近年來，廢止住房公積金制度、建立住房銀行的呼聲越來越高。一方面，減少對企業(yè)的義務(wù)要求可以降低企業(yè)壓力，激發(fā)市場活力;另一方面，市場化的銀行模式，也能便于職工的提取與使用，讓之還原到私產(chǎn)本質(zhì)。同時，它是政府讓位于市場和簡政放權(quán)的體現(xiàn)。

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