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漲工資的申請書

時間:2024-07-16 11:58:17 薪資行情 我要投稿

漲工資的申請書【精華】

  隨著時代在進(jìn)步,很多事項都需要使用申請書,寫作層面上,申請書下級向上級的行文方式。那么寫申請書真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的漲工資的申請書,希望對大家有所幫助。

漲工資的申請書【精華】

漲工資的申請書1

X科長:

  您好!隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望月薪是x元(在原基礎(chǔ)上增加300元)。

  如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的'。

  提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說。我相信,只要付出,就會有收獲!

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到x元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

  期待您的答復(fù)。

  申請人:

  申請日期:

漲工資的申請書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),您好!

  時光過得真的很快,自從畢業(yè)加入XXXX公司,至今已經(jīng)一年半的時間。XXXX作為我的第一份工作,我一直充滿熱情,滿懷抱負(fù),并且在這一年半里的工作中,我積極進(jìn)取,比較踏實(shí)用心地工作,并且也在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下更快地得到了鍛煉和成長,積累了一定的產(chǎn)品開發(fā)的經(jīng)驗以及汽車體系的流程。

  自08年以來,由車間實(shí)習(xí)到設(shè)計產(chǎn)品,目前我們也分別在做XXXXXXXX等產(chǎn)品,以及一些公司正在涉足的新領(lǐng)域的.產(chǎn)品,如XXXXXXXX等。而且在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我們也分別在對進(jìn)行學(xué)習(xí)、研究,作為XXXX行業(yè)不可替代的XXXX,我們現(xiàn)在所學(xué)所想,這也將會成為公司未來發(fā)展、競爭的堅實(shí)后背力量。

  技術(shù)團(tuán)隊團(tuán)結(jié)和奮進(jìn)的精神時刻鼓舞著我,領(lǐng)導(dǎo)的督促和教導(dǎo)也時刻勉勵著我們,能夠在XXXX工作,我們感到的是幸運(yùn)和滿足,再多的工作我們也都會毫無怨言地盡自己的能力去做,去做的更好,因為我要用自己的努力勤奮的勞動來回報公司的知遇和培養(yǎng)。

  之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫這份申請,也是因為我們在生活上遇到了一定的困難,向領(lǐng)導(dǎo)、向組織尋求幫助。生活的捉襟見肘常常會使我分擔(dān)很多的精力。每月五、六百元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開銷也是一筆不小的數(shù)額,加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)??現(xiàn)在每個月我們拿到手的工資是1400元,負(fù)擔(dān)這些支出真的很困難,況且作為未婚無房一族,以后的生活都要靠自己去打拼。隨著房價和物價的不斷上漲,入不敷出的我們也很難向父母伸手,因為這個時候該是我們來報答他們的養(yǎng)育之恩!可是我們能做的太少,做的不夠,現(xiàn)實(shí)真的很無奈?當(dāng)初我們進(jìn)入公司時,了解到我司的薪水是工作滿一年是可以有些浮動的,這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻(xiàn),能夠同意我們的這份難言之請。我們一定會努力工作的。

此致

敬禮!

  申請人:XX

  XX月XX日

漲工資的申請書3

xx:

  您好!

  隨著我公司的不斷進(jìn)展,我個人的力量也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們賜予了我許多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和關(guān)心。

  在這里我不用說自己工作做的`怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,由于您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)當(dāng)特別了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。

  我信任,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪懇求,現(xiàn)在我的基本月薪是xx元,每個月要還住房貸款xx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟(jì)方面有了困難,盼望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

  假如公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我懇切的盼望您能提出珍貴看法或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己力量的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請您放心,假如公司不予考慮,我仍舊會像以前一樣,用樂觀的、仔細(xì)負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應(yīng)當(dāng)做到的。

  申請人:

  日期:

漲工資的申請書4

領(lǐng)導(dǎo):

  本人從畢業(yè)后一向在XXX工作,至今已經(jīng)是第XXX個年頭過半了。經(jīng)過慎重的思考,特向您提出加薪懇求,理由如下:

  ⑴目前我所負(fù)責(zé)的工作資料有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作資料造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時我不空,業(yè)務(wù)員忙時我更忙。

  ⑵XXX杭辦是杭州市規(guī)模較大的外企杭辦之一,但至今本人的薪水為XXX(稅后XXX多點(diǎn)),遠(yuǎn)低杭州市均勻月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能到達(dá)¥XXX/月。兩者相加,仍然低于杭州市均勻月薪水平。

 、且裕兀兀貎(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水,本人從事更多的`工作資料;或者相同的工作資料,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實(shí)際狀況,懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮

申請人:xx

  20xx年xx月xx日

漲工資的申請書5

xxxx科長:

  隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步.這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們.我給予了他們的同時,他們也給予了我更多.我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們.基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望月薪是xxxx元(在原基礎(chǔ)上增加xxxx0元).

  人追求的目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值.如果對員工的工作沒有一個明確的.激勵手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的

  在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價.提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說.我相信,只要付出,就會有收獲!

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到xxxx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn).

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的

  期待您的答復(fù).

  xxx

  xx年-xx月-xx日

漲工資的申請書6

尊敬的XX:

  首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。

  20xx年以來,我國居民消費(fèi)指數(shù)(CPI)持續(xù)急劇上漲,尤其是20xx年以來上漲幅度及頻次屢創(chuàng)新高。由于公司所處的地理位置及消費(fèi)水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會**市),而且也遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于本縣其他企業(yè),按現(xiàn)行的工資標(biāo)準(zhǔn)已遠(yuǎn)遠(yuǎn)無法滿足自身的'生存及生活需要,原先的工資已無法繼續(xù)維持。另外,在物價上漲的同時考慮到未來預(yù)期的費(fèi)用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應(yīng)福利設(shè)施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創(chuàng)造應(yīng)有的價值。

  上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據(jù)實(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)說明情況,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能理解和體諒本人的實(shí)際困難,將工資做相應(yīng)調(diào)整,萬分感謝!

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  X年X月X日

漲工資的申請書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您:

  我已經(jīng)收到人事的新合同,這意味著我為公司服務(wù)已經(jīng)滿3年,在這3年里,我為公司作出了一定的貢獻(xiàn),為公司創(chuàng)造了一定的價值,但同時,我也相應(yīng)地在此申請加薪。

  加薪理由如下:

  20xx年5月至20xx年11月,本人在任產(chǎn)品工程師,積極配合各項目工程師完成各個項目,包括圖紙、B制作, F分析和簽核, EN發(fā)行等。負(fù)責(zé)產(chǎn)品包括所有E 產(chǎn)品:G、P、phel—lite、5015、97S。

  至20xx年11月加入P部門,本人有以下成績。

  20xx年11月到20xx年10月,承接福田2噸環(huán)衛(wèi)車項目和idi—ar項目。協(xié)助業(yè)務(wù)員illiam ang 從初期選型、設(shè)計開發(fā)與審核、樣品制作、B發(fā)行、到量產(chǎn)物料追蹤,整個項目全程跟蹤,并積極跟客戶溝通,并配合客戶解決裝車中遇到的問題。在福田2噸環(huán)衛(wèi)車與idi—ar兩個項目中,在連接器方面,xx年共為公司創(chuàng)造470萬B左右銷售額,盈利(不便公開)萬左右。

  xx年3月起,本人以過去做福田項目熟練的優(yōu)勢,繼續(xù)與illiam ang攻下福田3噸環(huán)衛(wèi)車與北汽新能源汽車, 其中福田3噸環(huán)衛(wèi)車計劃1500輛車,將為公司帶來180萬B的營業(yè)額,北汽新能源3500輛車,將為公司帶來720萬B的營業(yè)額,在連接器方面,兩家客戶就這兩個項目預(yù)計將為公司帶來(不便公開)萬B左右的'利潤。

  本人承接的項目還有:BBIE 同軸連接器,廣西玉柴、浙江金龍、孟買地鐵、萬向等客戶的項目,從報價到樣品和B,本人都出色的完成了任務(wù)。

  在P的時間里,本人幾乎給過每一位亞洲銷售的大力支持,在每一位亞洲銷售每一次跟我的交流中,可以看得出他們對我的信任。

  最后,本人除了加薪外,還申請職位升級,這利于我自己,也利于公司,原因有兩個:

  一、從本人所完成的項目來看,本人完全有資格升職;

  二、出于業(yè)務(wù)關(guān)系,本人需要常會客戶,但本人職位比較低,在與客戶交流中,常會讓客戶覺得我們公司對客戶不夠重視,這并不利于客戶對我們產(chǎn)生信心,影響客戶對訂單的方向。于此兩項,本人申請升職。

  申請人:

  申請日期:

漲工資的申請書8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

  時光過得真的很快,自從20xx年8月2日加入恒達(dá)公司,至今已經(jīng)半年的時間。xx作為我的第一份工作,我一直充滿熱情,滿懷抱負(fù),并且在這一年半里的工作中,我積極進(jìn)取,比較踏實(shí)用心地工作,并且也在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下更快地得到了鍛煉和成長,積累了一定的產(chǎn)品開發(fā)的經(jīng)驗以及汽車體系的流程。

  自xxxx年以來,由車間實(shí)習(xí)到設(shè)計產(chǎn)品,目前我們也分別在做xxx等產(chǎn)品,以及一些公司正在涉足的新領(lǐng)域的產(chǎn)品,如xxxx等。而且在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我們也分別在對xxx設(shè)計進(jìn)行學(xué)習(xí)、研究,作為xx行業(yè)不可替代的xx,我們現(xiàn)在所學(xué)所想,這也將會成為公司未來發(fā)展、競爭的堅實(shí)后背力量。

  技術(shù)團(tuán)隊團(tuán)結(jié)和奮進(jìn)的.精神時刻鼓舞著我,領(lǐng)導(dǎo)的督促和教導(dǎo)也時刻勉勵著我們,能夠在xx工作,我們感到的是幸運(yùn)和滿足,再多的工作我們也都會毫無怨言地盡自己的能力去做,去做的更好,因為我要用自己的努力勤奮的勞動來回報公司的知遇和培養(yǎng)。

  之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫這份申請,也是因為我們在生活上遇到了一定的困難,向領(lǐng)導(dǎo)、向組織尋求幫助。生活的捉襟見肘常常會使我分擔(dān)很多的精力。每月五、六百元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開銷也是一筆不小的數(shù)額,加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省,F(xiàn)在每個月我們拿到手的工資是1400元,負(fù)擔(dān)這些支出真的很困難,況且作為未婚無房一族,以后的生活都要靠自己去打拼。隨著房價和物價的不斷上漲,入不敷出的我們也很難向父母伸手,因為這個時候該是我們來報答他們的養(yǎng)育之恩!可是我們能做的太少,做的不夠,現(xiàn)實(shí)真的很無奈。

  當(dāng)初我們進(jìn)入公司時,了解到我司的薪水是工作滿一年是可以有些浮動的,這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻(xiàn),能夠同意我們的這份難言之請。我們一定會努力工作的。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

漲工資的申請書9

xxx科長:

  您好!隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望月薪是xxxx元幫助,為我提供這么好的工作環(huán)境和氛圍,使我迅速的融入到工作中去,自從加入公司以來,始終以快樂和飽滿的情緒投入到工作中去,一直認(rèn)認(rèn)真真,力求把工作做的盡善盡美,并沒有因為一點(diǎn)點(diǎn)工作上的挫折而影響工作積極性。

  近兩年以來,受大環(huán)境的影響,公司出現(xiàn)了一些困難,業(yè)務(wù)量下降了不少,在此期間非常感謝您對我的關(guān)照,在共同成長的歲月里我對公司,同事以及這份工作都產(chǎn)生了深厚的感情,所以并沒有對公司提出任何要求,但是現(xiàn)在隨著物價的飚升,結(jié)合目前的薪金來看,就我個人而言實(shí)在無法承受來自生活和家庭的壓力,年前發(fā)的實(shí)在不堪重負(fù),對于此次提交申請還希望您能多多諒解,F(xiàn)在工廠業(yè)務(wù)主管,車間主管薪金2500-2800元,外加保險。車間生產(chǎn)班長,品管員薪金xx元左右,外加保險。車間生產(chǎn)職工薪金1700元左右外加工齡補(bǔ)貼200元左右。參照工廠的薪金水平結(jié)合現(xiàn)在的工作,希望您能將我的薪金上調(diào)至元以上。

  如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的`要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。這是我的學(xué)識和修養(yǎng)要求我必須做到的。

此致

敬禮!

漲工資的申請書10

尊敬的xx:

  您好!

  時光過得真的很快,我來置業(yè),至今已經(jīng)半年多時間。對工作,我一直充滿熱情,滿懷抱負(fù),并且在這半年多的工作中,我積極進(jìn)取,比較踏實(shí)用心地工作,并且也在和同事們的幫助下更快地得到了鍛煉和成長,積累了一定的售樓的經(jīng)驗。

  對于地產(chǎn)行業(yè),我還只是個新人,初進(jìn)房地產(chǎn)做銷售,總是青澀,不知道對客戶表達(dá)什么,不懂得怎么把握銷售,把握客戶的心理。是給了我細(xì)心的教導(dǎo)和肯定,給了我足夠的信心,讓我找到了工作的樂趣。半年來,不管是從自身銷售,從自身說話技巧,從自身做事風(fēng)格,還是業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的提高。我感謝公司給了我這樣一個機(jī)會,感謝在這半年來的栽培,也肯定了我這半年的工作表現(xiàn),并有機(jī)會讓我在這個領(lǐng)域里面盡情的展現(xiàn)自己,我倍感珍惜這來之不易的機(jī)會,在今后的工作中,我會更加努力的表現(xiàn)自己,盡自己最大的力量全身心的投入到英倫灣的銷售工作中去。也同時激勵自己在以后的工作中不斷前進(jìn)和完善。

  公司的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,公司的.美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),因此我向公司申請以增加工資的形式當(dāng)作對我工作的鼓勵和認(rèn)可。我將更加全力以赴,不浪費(fèi)公司的認(rèn)可和鼓勵,積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會怠慢工作。

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

漲工資的申請書11

陳總:

  您好!

  一轉(zhuǎn)眼來公司工作幾年了,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,再次要感謝公司給我這么好的工作機(jī)會,讓我實(shí)現(xiàn)了當(dāng)老師的夢想。很感謝xx總對我的關(guān)心與重視,在這么多老師中選擇將我留下。通過這四五個月的栽培,我的教學(xué)經(jīng)驗逐漸豐富起來,個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求,員工的才力才能得到發(fā)展,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。請原諒我的冒昧,我想請問一下我們公司對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標(biāo)準(zhǔn)?是按照員工的素質(zhì)高低工作表現(xiàn)還是按照員工的工作年限和社會閱歷進(jìn)行考核?誠然,我進(jìn)公司時間不是很久,工作經(jīng)驗也沒有其他老教師那么豐富,但是我相信我的工作熱情,專業(yè)知識和對教育事業(yè)的熱愛能讓彌補(bǔ)這些方面的'不足。在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些相信您非常了解。這次xx總把學(xué)校這邊交給我管理,讓我接替王老師的工作,這就是薛總對我工作表現(xiàn)的肯定,是對我工作能力的信任,我感到很高興。但是我目前的基本工資是1800+110午飯補(bǔ)貼-醫(yī)保社保,在福州這樣一個消費(fèi)水平高的沿海城市,每個月工資用于食宿就所剩無幾了,所以經(jīng)濟(jì)上的困難對我來說確實(shí)是個很大的困難。

  通過這段時間的接觸,我覺得xx總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求,并不是“居功自傲”,我為公司所付出的談不上“功”,所以請公司不要誤會我的本意,我只是作為一名員工跟一個自己信任的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和交流。因為xx總使我相信,只要付出,就會有回報!如果公司認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的。要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。期待您的答復(fù)。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日

漲工資的申請書12

尊敬的總經(jīng)理:

  您好!

  自公司成立以來,--部的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步、共同發(fā)展。這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的大力支持和信任,在此,--部所有員工向公司領(lǐng)導(dǎo)致以最誠摯的.謝意。

  20--年,公司喜獲“--行業(yè)出口十強(qiáng)”的稱號,經(jīng)營業(yè)績相比往年有了很大的提升,老庫存消耗也有了明顯的增加,這離不開領(lǐng)導(dǎo)們的正確帶領(lǐng),更離不開大家的共同努力,我們相信,20--年公司的發(fā)展將會更上一層樓。

  隨著公司的不斷發(fā)展,我們--部的工作范圍和工作量也在不斷增加、工作強(qiáng)度更是不斷加大:往來賬目的明晰化、合同管理的制度化、費(fèi)用的明細(xì)化、報表的。多樣化等等,均讓我們忙的焦頭爛額,很多時候,我們都犧牲自己的休息時間和周末在單位加班加點(diǎn),不為別的,只為能夠保質(zhì)保量地完成工作。

  同時,杭州是一個以驚人速度向前發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅,在這種形勢下,結(jié)合公司龐大生產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營業(yè)績,我們部門現(xiàn)有的工資較國內(nèi)行業(yè)和崗位水平來說已顯得很單薄了。

  鑒于以上等綜合因素,為了能更好地為公司效力,也為了使我們自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出漲工資申請,人均加薪期望值為:在原工資的基礎(chǔ)上增加----人民幣。

  誠懇的希望您能夠批準(zhǔn)我們的申請,讓我們能夠更加安心踏實(shí)地待在公司,繼續(xù)為公司效力。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

漲工資的申請書13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!本人xx,由于以下幾個方面的原因,現(xiàn)特申請加工資_元。

  1、從今年開始,深圳東莞等地的xx部門工資都有所上調(diào),增加價位在200-500元不等。

  2、xx工作技術(shù)性強(qiáng),稍有不慎都會影響產(chǎn)品的外觀和性能,且本人現(xiàn)在工位不穩(wěn)定,哪里有需要就到哪里幫忙,可以說是身兼多職,這也從另一方面說明了我工作內(nèi)容的繁多和技術(shù)的嫻熟。

  3、相比去年,xx今年又少了兩個人,所以我的工作負(fù)擔(dān)又增加了不少,通過我的工作成績,我希望老板給我增加工資以資鼓勵,帶動我上班的積極性,以保證將工作做的更好。

  4、xx部門工作環(huán)境差,噪音大,粉塵多,且來貨多出貨緊急時還需要無償加班。

  5、隨著物價的不斷上漲,原有的工資水平已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足我的消費(fèi)需求及生活水平,在這個什么都在漲價的社會,我希望老板也能讓我的'工資見漲以滿足我的生活要求!

  以上幾點(diǎn),我希望老板能從實(shí)際出發(fā),對于我所提的要求給予考慮,謝謝!

  申請人:

  日期:

漲工資的申請書14

陳總:

  您好!

  我是xx年12月來公司上班的,一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)四年多了,感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,這么好的工作機(jī)會。通過這四年多的時間,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富起來,個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,感謝陳總對我的栽培和幫助,不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的`員工不是好員工。請原諒我的冒昧,我目前的工資是太低了,在中山這樣一個消費(fèi)水平高的沿海城市,每個月工資用于食宿就所剩無幾了,所以經(jīng)濟(jì)上的困難對我來說確實(shí)是個很大的困難,希望公司能把我的工資加到4000元左右,通過這段時間的接觸,我覺得陳總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望,冒昧地向公司提出加薪的要求。

  如果公司認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo)。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作。

  期待您的答復(fù)!

  ___

  20__年_月_日

漲工資的申請書15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人于XX年11月15日進(jìn)入貴公司,做測試員(電腦主板)、XX年5月30日在工程做ie(主要負(fù)責(zé)工位排配、wi的制作及標(biāo)準(zhǔn)工時的建立)、XX年9月10日至今在測試部做文員(主要負(fù)責(zé)做測試與維修報表及一些瑣事),在此期間,我學(xué)到和懂得許多知識與做人的道理,在此我感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙。

  隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的本事也在不斷的提升和提高。

  這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,熱愛自我的工作,喜歡公司的每一個伙伴們。

  人追求的目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的.。

  本人從進(jìn)廠至今,一向是普通員工待遇,本來我是不想提工資問題的(因為能夠?qū)W到東西,知識就是財富),可是由于種種原因,我不得不提,我明白我們廠此刻不是很忙,可我期望從XX年起,我的工資月薪是4000元,(包吃。,在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,您甚至能夠問我的直接領(lǐng)導(dǎo)或從員工們那里得到對我的評價。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)6000元月薪的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或提議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自我本事的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn);當(dāng)然更有深度的工作崗位,我也愿意嘗試,,我這是對我個人的挑戰(zhàn)和不斷深造,我相信,只要付出,就會有收獲!

  也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會像以前一樣,用進(jìn)取的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會所以怠慢工作。

  期待您的答復(fù)。

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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