2017年工商管理專業(yè)就業(yè)方向
本專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經濟、法律及企業(yè)管理方面的知識和能力,能在企、事業(yè)單位及政府部門從事管理以及教學、科研方面工作的工商管理學科高級專門人才。以下是CN人才網小編整理的2017年工商管理專業(yè)就業(yè)方向,歡迎閱讀參考!
就業(yè)前景與方向
1就業(yè)方向
一是國家和省市各級經濟綜合管理部門或行業(yè)管理部門;
二是以大中型工商企業(yè)為主的內資企業(yè);
三是外資或涉外經營的工商企 業(yè),以及國際著名的會計師事務所和其他類型的咨詢服務等中介企業(yè);
四是銀行、證券公司等各類金融機構;
五是在國內院校繼續(xù)攻讀碩士、博士學位或到國外高校 深造學習。
2就業(yè)行業(yè)或部門的百分率
國有企業(yè):30.92% ;錄取:研究生7.77% ;出國 :0.62% ;民營及私營企業(yè):12.10% ;其它 2.66% ;中小學及其它教學單位:0.95% ;部隊:0.62% ;其他事業(yè)單位:2.73% ;高等學校:1.83% ;機關:3.54%; 醫(yī)療衛(wèi)生單位:0.07%; 科研設計單位:2.36% ;金融單位:4.59%
下面在詳細介紹工商管理類各個專業(yè)的情況。
學科門類
1專業(yè):人力資源管理
就業(yè)情況:隨著企業(yè)以人為本的意識增強,注重內部企業(yè)文化建設意識的增強 ,人力資源管理近年開設的專業(yè)一直就是就業(yè)亮點。一位人事經理的待遇高達每月7000元左右,而一位人事總監(jiān)的年薪高者可達50多萬元。
點評:從目前的競爭熱度來看,雖然競爭最為激烈的是人力資源職位,但他又是最好的就業(yè)專業(yè)之一,這主要源于企業(yè)的巨大需求?梢灶A測,未來的管理職位中,人力資源管理以就業(yè)是黃金職業(yè)。
2專業(yè):財務管理
人才需要:財務管理對于整個企業(yè)而言,就相當與鏈條對與自行車,一旦鏈條失靈,整個自行車也就無法行動了,F代財務管理制度的建立迫切需要同時兼?zhèn)涔芾,經濟法律和理財,金融等方面知識和能力的高級人才。
就業(yè)前景:主要到工商,金融企業(yè),事業(yè)單位及政府部門從事財務,金融管理及教學,科研方面的工作。
3專業(yè):市場營銷
就業(yè)方向:關于該專業(yè)的發(fā)展前途回答是肯定的。、企業(yè)的銷售部門的業(yè)務員或主管崗位;畢業(yè)后工作崗位主要有:零售企業(yè)或批發(fā)企業(yè)的促銷員、推銷員等崗位;企業(yè)營銷部門的市場調查、信息統(tǒng)計、售后服務等崗位;企業(yè)的營銷策劃、市場預測人員;各類咨詢公司的相關崗位。
就業(yè)率:市場營銷專業(yè)是需求較大的專業(yè),各類企業(yè)均需要,就業(yè)前景很廣闊,歷年平均就業(yè)率達97%左右。市場營銷專業(yè)近幾年就業(yè)率:2002年 97% 2003年 96.504年97.8%。
點評:我國市場經濟的不斷完善,市場營銷已經滲入到各種各樣的企業(yè)里,不僅是外資企業(yè)、民營企業(yè),國有企業(yè)也都在講市場營銷。人們對市場營銷的觀念也將有更深的認識,所以對這方面人才的需求將繼續(xù)看好,并有繼續(xù)升溫的可能。并且,隨著我國住房制度的商品化發(fā)展和商品房信貸業(yè)務的日益紅火,購買商品房已成為絕大多數國人的首選投資,房產商之間的競爭也越來越激烈,其中最有效的促銷手段就是聘用房產推銷員
壓力:因為市場營銷的特殊性,做市場營銷需要各種能力,不是學市場營銷的人就適合做市場營銷,專業(yè)知識反而變得不是很重要,很多低文憑的人愿意付出更大的勞動獲得更多的回報,形成了營銷專業(yè)學生的強勁的對手,給畢業(yè)生造成了一定的壓力。
4專業(yè):會計專業(yè)
專業(yè)介紹:會計專業(yè)是專為向學生提供通過金融會計(或稅務管理會計)考試所必需的`技術技能而設計的,同時也可以使學生借助深厚的文理科造詣,來提高運用這些技能的能力。會計和審計職業(yè)主要是審核和詮釋數據記載,以便提出建議或做匯報總結。更進一步說,會計員可能會涉足設計財會系統(tǒng),對開支匯報及其他金融預算領域提出建議。因此,他們必須做好應付各種人,各項數據及各類瑣事的準備。會計職位上常會孕育出運營的規(guī)劃和管理的人才,這將是向更高級管理層次邁進的極好機會。會計專業(yè)是專為向學生提供通過金融會計(或稅務管理會計)考試所必需的技術技能而設計的,同時也可以使學生借助深厚的文理科造詣,來提高運用這些技能的能力。會計和審計職業(yè)主要是審核和詮釋數據記載,以便提出建議或做匯報總結。更進一步說,會計員可能會涉足設計財會系統(tǒng),對開支匯報及其他金融預算領域提出建議。因此,他們必須做好應付各種人,各項數據及各類瑣事的準備。會計職位上常會孕育出運營的規(guī)劃和管理的人才,這將是向更高級管理層次邁進的極好機會。
典型的工作
1.設計收集金融及相關信息的系統(tǒng)
2.積累和摘要信息
3.分析和詮釋數據
4.主持金融檢查
5.金融信息的編纂和校閱
6.退稅及其文件準備
7.設計更好的監(jiān)管和決策報告系統(tǒng)
畢業(yè)生應具備的能力
1.掌握管理學、經濟學的基本原理和現代企業(yè)管理的基本理論、基本知識;
2.掌握企業(yè)管理的定性、定量分析方法;
3.具有較強的語言與文字表達、人際溝通以及分析和解決企業(yè)管理工作問題的基本能力;
4.熟悉我國企業(yè)管理的有關方針、政策和法規(guī)以及國際企業(yè)管理的慣例與規(guī)則;
5.了解本學科的理論前沿和發(fā)展動態(tài);
6.掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法,具有初步的科學研究和實際工作能力。
工商管理專業(yè)就業(yè)就業(yè)薪酬統(tǒng)計
通過340份工商管理專業(yè)就業(yè)狀況分析,工商管理專業(yè)平均薪酬水平為 5160 元。
若按照工作經驗和工齡來統(tǒng)計,工商管理專業(yè)應屆畢業(yè)生工資3970,0-2年工資5430,3-5年工資6180,6-7年工資6500,8-10年工資20830。
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