貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景1
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析
為什么近幾年外經(jīng)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生顯得供過(guò)于求,前景堪憂(yōu)?其實(shí),造成外經(jīng)貿(mào)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)相對(duì)困難的原因是多方面的:一是經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的影響.由于東南亞金融危機(jī)的影響,以及世界經(jīng)濟(jì)不景氣因素的作用,我國(guó)的經(jīng)濟(jì)也受到波及,畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)亦受影響,需求減少.國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)由于與經(jīng)濟(jì)形勢(shì)聯(lián)系緊密,因而人才需求相對(duì)不旺更為明顯.二是從20世紀(jì)90年代起,全國(guó)各地許多高等院校紛紛上馬此類(lèi)專(zhuān)業(yè),難免趕鴨子上架,培養(yǎng)出來(lái)的人才特色與針對(duì)性不明顯,使得人才顯得相對(duì)過(guò)剩.
實(shí)際上當(dāng)前我國(guó)的國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才在數(shù)量上嚴(yán)重不足,在業(yè)務(wù)上、素質(zhì)上符合國(guó)際貿(mào)易人才條件的為數(shù)更少.部分企業(yè)與外商的交往、談判,靠臨時(shí)借用不懂專(zhuān)業(yè)的翻譯人員.部分企業(yè)的產(chǎn)品出口靠代理商,使企業(yè)的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)受到一定的制約.入世后,隨著我國(guó)外貿(mào)體制改革的進(jìn)一步深入,越來(lái)越多的企業(yè)被批準(zhǔn)直接從事對(duì)外貿(mào)易,這就要求企業(yè)的經(jīng)貿(mào)人員不僅具有日常生活所需的聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)、譯的外語(yǔ)能力,還應(yīng)懂得國(guó)際外貿(mào)知識(shí)、國(guó)際貿(mào)易談判規(guī)章和國(guó)際經(jīng)濟(jì)法律、營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)、基本的產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)等.
隨著與國(guó)外貿(mào)易往來(lái)的進(jìn)一步增大,大批量地培養(yǎng)高素質(zhì)的國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才已成為我國(guó)高等教育人才培養(yǎng)工作所面臨的一項(xiàng)重要任務(wù)�？傊胧缹�(duì)中國(guó)高等學(xué)校的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè),既提出挑戰(zhàn)又給予很大的發(fā)展機(jī)遇,該專(zhuān)業(yè)學(xué)生的就業(yè)前景廣闊,但要求會(huì)更高。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向分析
1、市場(chǎng)/公關(guān)
企業(yè)通過(guò)媒介的介紹、傳播，和觀(guān)眾的交流、溝通和互動(dòng)，在公眾面前樹(shù)立并強(qiáng)化公司的品牌形象，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏(yíng)得先機(jī)。而在這一系列活動(dòng)安排中，專(zhuān)業(yè)公關(guān)是企業(yè)的好幫手。
隨著公關(guān)人才的需求看漲，原本從事市場(chǎng)、媒體、新聞、中文、企業(yè)公關(guān)的部分人才將眼光投向了公關(guān)行業(yè)。這個(gè)行業(yè)對(duì)人員的'素質(zhì)要求很高，員工個(gè)個(gè)都是精兵強(qiáng)將。即使是有新聞、企業(yè)公關(guān)等工作經(jīng)驗(yàn)的人加入該行業(yè)，都需要從頭做起，晉升到總監(jiān)級(jí)更需經(jīng)歷10多年的奮斗。
2、營(yíng)銷(xiāo)人員
只要有產(chǎn)品和服務(wù)在出售，就會(huì)有銷(xiāo)售的職位在招聘。對(duì)于以技術(shù)為背景的行業(yè)里面，例如電訊、軟件等，銷(xiāo)售的需求仍然會(huì)持續(xù)走高。即使在非技術(shù)領(lǐng)域，銷(xiāo)售職位也一直是市場(chǎng)需求最旺盛的職位類(lèi)別之一。
在銷(xiāo)售這個(gè)職位上，報(bào)酬的差別很大，不少職位的基礎(chǔ)工資很少，因?yàn)閳?bào)酬完全建立在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上，每做成一筆生意都可以得到傭金。對(duì)于工資建立在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)上的銷(xiāo)售人員來(lái)講，壓力是巨大的。但同時(shí)，回報(bào)也是巨大的。
優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員需要的素質(zhì)包括：積極的進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧、給人信任度以及在商談中營(yíng)造舒適氛圍的能力。
沒(méi)有什么銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生，如果看好一個(gè)公司的銷(xiāo)售職位，就要盡可能多地去了解這個(gè)公司的情況，這樣可以增加應(yīng)聘成功的機(jī)會(huì)。不論所受教育水平如何，銷(xiāo)售人員對(duì)他們銷(xiāo)售產(chǎn)品和服務(wù)應(yīng)該有綜合的掌握。 更重要的是，銷(xiāo)售人員應(yīng)該能夠有效地把產(chǎn)品和服務(wù)信息與客戶(hù)進(jìn)行溝通。建議同學(xué)們多看介紹銷(xiāo)售技巧的書(shū)籍，參加一些公司組織的促銷(xiāo)活動(dòng)(在學(xué)校招聘兼職業(yè)務(wù)員或促銷(xiāo)員)，去一些專(zhuān)業(yè)網(wǎng)站、論壇和那些高手交流。
3、行政、后勤
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易相關(guān)書(shū)籍職業(yè)概況：行政/后勤部門(mén)就是協(xié)助好上級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)施政行政，當(dāng)好助手。關(guān)鍵是要為領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu)和服好務(wù)，起到上傳下達(dá)的作用。
每家公司針對(duì)HR，針對(duì)行政都有公司不同的需要。而且大家要特別清楚，HR也好，行政也好，如果不能與公司的需要相結(jié)合，就是沒(méi)有價(jià)值和存在的意義。所以不能一味的抱怨。
如果你是非常有能力，對(duì)公司的HR和行動(dòng)有見(jiàn)解的人，那你能做的是帶領(lǐng)老板的思路，給他建議并讓他能夠接受，并尊重你的專(zhuān)業(yè)和建議。如果你不是，你不能說(shuō)服老板，你只好是被動(dòng)的，服從的。
4、金融/保險(xiǎn)/投資
工作內(nèi)容廣泛，報(bào)酬差距較大，收入多半與業(yè)績(jī)掛鉤。
職位薪酬差距較大，不少職位的基礎(chǔ)工資很少，因?yàn)閳?bào)酬完全建立在業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上，每做成一筆生意都可以得到提成。對(duì)于工資建立在業(yè)績(jī)上的人員來(lái)講，壓力是巨大的。但同時(shí)，回報(bào)也是巨大的。
要有良好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、積極的進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧。
5、對(duì)外貿(mào)易人員
將“世界工廠(chǎng)”生產(chǎn)的產(chǎn)品，銷(xiāo)售給國(guó)外客戶(hù);為國(guó)內(nèi)客戶(hù)尋找國(guó)外貨源;組織國(guó)際貿(mào)易貨物物流等。有相當(dāng)一部分外貿(mào)人員在經(jīng)驗(yàn)成熟后，成立了屬于自己的外貿(mào)公司。
新人做外貿(mào)，在外企待遇在5000元/月左右。而外貿(mào)就業(yè)機(jī)會(huì)集中的溫州、義烏等地，新人的待遇大概只能在3000元/月左右。當(dāng)然，在擁有一定的客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力后，貿(mào)易提成是一筆更大的收入來(lái)源。
1)外語(yǔ)能力是做外貿(mào)很重要的一個(gè)要素，有六級(jí)證書(shū)固然好，最好要注意一下口語(yǔ)會(huì)給日后的工作帶來(lái)很多方便。
2)如果事先有打算進(jìn)入某個(gè)行業(yè)，可以先熟悉一下專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)。找本該行業(yè)的相關(guān)的一些中英文對(duì)照的技術(shù)手冊(cè)、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，該行業(yè)內(nèi)一些企業(yè)和行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)的英文網(wǎng)站看看，應(yīng)該很有點(diǎn)長(zhǎng)進(jìn)。
3)最好找到一家正規(guī)的外貿(mào)企業(yè)實(shí)習(xí)，很多簡(jiǎn)單的流程或術(shù)語(yǔ)在書(shū)本山看不到或看到了也似懂非懂，去單位打打雜，看看別人寫(xiě)的函電和有經(jīng)驗(yàn)的前輩聊一聊，很多工作的流程和行業(yè)慣例就豁然開(kāi)朗了。實(shí)習(xí)期間注意向技術(shù)人員請(qǐng)教，好的技術(shù)人員一定要了解產(chǎn)品。最重要的是學(xué)會(huì)一點(diǎn)怎樣與同事相處。
4)參加外銷(xiāo)員資格考試，拿到證書(shū)，還可以選擇參加報(bào)關(guān)員考試，這對(duì)以后想從事外貿(mào)行業(yè)的同學(xué)都很有幫助。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景2
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生主要就業(yè)方向：
就業(yè)方向一：市場(chǎng)/公關(guān)
職業(yè)概況：企業(yè)通過(guò)媒介的介紹、傳播，和觀(guān)眾的交流、溝通和互動(dòng)，在公眾面前樹(shù)立并強(qiáng)化公司的品牌形象，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏(yíng)得先機(jī)。而在這一系列活動(dòng)安排中，專(zhuān)業(yè)公關(guān)是企業(yè)的好幫手。
薪酬水平：20xx-4000元/月不等。
專(zhuān)家建議：隨著公關(guān)人才的需求看漲，原本從事市場(chǎng)、媒體、新聞、中文、企業(yè)公關(guān)的部分人才將眼光投向了公關(guān)行業(yè)。這個(gè)行業(yè)對(duì)人員的素質(zhì)要求很高，員工個(gè)個(gè)都是精兵強(qiáng)將。即使是有新聞、企業(yè)公關(guān)等工作經(jīng)驗(yàn)的人加入該行業(yè)，都需要從頭做起，晉升到總監(jiān)級(jí)更需經(jīng)歷10多年的奮斗。
就業(yè)方向二：營(yíng)銷(xiāo)人員
職業(yè)概況：只要有產(chǎn)品和服務(wù)在出售，就會(huì)有銷(xiāo)售的職位在招聘。對(duì)于以技術(shù)為背景的行業(yè)里面，例如電訊、軟件等，銷(xiāo)售的需求仍然會(huì)持續(xù)走高。即使在非技術(shù)領(lǐng)域，銷(xiāo)售職位也一直是市場(chǎng)需求最旺盛的職位類(lèi)別之一。
薪酬水平：在銷(xiāo)售這個(gè)職位上，報(bào)酬的差別很大，不少職位的基礎(chǔ)工資很少，因?yàn)閳?bào)酬完全建立在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上，每做成一筆生意都可以得到傭金。對(duì)于工資建立在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)上的銷(xiāo)售人員來(lái)講，壓力是巨大的。但同時(shí)，回報(bào)也是巨大的。
專(zhuān)家建議：優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員需要的素質(zhì)包括：積極的進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧、給人信任度以及在商談中營(yíng)造舒適氛圍的能力。
沒(méi)有什么銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生，如果看好一個(gè)公司的銷(xiāo)售職位，就要盡可能多地去了解這個(gè)公司的情況，這樣可以增加應(yīng)聘成功的機(jī)會(huì)。不論所受教育水平如何，銷(xiāo)售人員對(duì)他們銷(xiāo)售產(chǎn)品和服務(wù)應(yīng)該有綜合的掌握。 更重要的是，銷(xiāo)售人員應(yīng)該能夠有效地把產(chǎn)品和服務(wù)信息與客戶(hù)進(jìn)行溝通。建議同學(xué)們多看介紹銷(xiāo)售技巧的書(shū)籍，參加一些公司組織的促銷(xiāo)活動(dòng)(在學(xué)校招聘兼職業(yè)務(wù)員或促銷(xiāo)員)，去一些專(zhuān)業(yè)網(wǎng)站、論壇和那些高手交流。
就業(yè)方向三：行政/后勤
職業(yè)概況：行政/后勤部門(mén)就是協(xié)助好上級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)施政行政,當(dāng)好助手。關(guān)鍵是要為領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu)和服好務(wù),起到上傳下達(dá)的作用!
薪酬水平：20xx-5000元/月不等。
專(zhuān)家建議：每家公司針對(duì)HR，針對(duì)行政都有公司不同的需要。而且大家要特別清楚，HR也好，行政也好，如果不能與公司的需要相結(jié)合，就是沒(méi)有價(jià)值和存在的意義。所以不能一味的抱怨。
如果你是非常有能力，對(duì)公司的HR和行動(dòng)有見(jiàn)解的人，那你能做的是帶領(lǐng)老板的思路，給他建議并讓他能夠接受，并尊重你的專(zhuān)業(yè)和建議。如果你不是，你不能說(shuō)服老板，你只好是被動(dòng)的，服從的。
就業(yè)方向四：金融/保險(xiǎn)/投資
職業(yè)概況：工作內(nèi)容廣泛，報(bào)酬差距較大，收入多半與業(yè)績(jī)掛鉤。
薪酬水平：職位薪酬差距較大，不少職位的基礎(chǔ)工資很少，因?yàn)閳?bào)酬完全建立在業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上，每做成一筆生意都可以得到提成。對(duì)于工資建立在業(yè)績(jī)上的人員來(lái)講，壓力是巨大的。但同時(shí)，回報(bào)也是巨大的。
專(zhuān)家建議：要有良好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、積極的'進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧。
就業(yè)方向五：對(duì)外貿(mào)易人員
職業(yè)概況：將世界工廠(chǎng)生產(chǎn)的產(chǎn)品，銷(xiāo)售給國(guó)外客戶(hù);為國(guó)內(nèi)客戶(hù)尋找國(guó)外貨源;組織國(guó)際貿(mào)易貨物物流等。有相當(dāng)一部分外貿(mào)人員在經(jīng)驗(yàn)成熟后，成立了屬于自己的外貿(mào)公司。
薪酬水平：新人做外貿(mào)，在外企待遇在5000元/月左右。而外貿(mào)就業(yè)機(jī)會(huì)集中的溫州、義烏等地，新人的待遇大概只能在2000元/月左右。當(dāng)然，在擁有一定的客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力后，貿(mào)易提成是一筆更大的收入來(lái)源。
專(zhuān)家建議：1.外語(yǔ)能力是做外貿(mào)很重要的一個(gè)要素，有六級(jí)證書(shū)固然好，最好要注意一下口語(yǔ)會(huì)給日后的工作帶來(lái)很多方便。2.如果事先有打算進(jìn)入某個(gè)行業(yè)，可以先熟悉一下專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)。找本該行業(yè)的相關(guān)的一些中英文對(duì)照的技術(shù)手冊(cè)、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，該行業(yè)內(nèi)一些企業(yè)和行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)的英文網(wǎng)站看看，應(yīng)該很有點(diǎn)長(zhǎng)進(jìn)。3.最好找到一家正規(guī)的外貿(mào)企業(yè)實(shí)習(xí)，很多簡(jiǎn)單的流程或術(shù)語(yǔ)在書(shū)本山看不到或看到了也似懂非懂，去單位打打雜，看看別人寫(xiě)的函電和有經(jīng)驗(yàn)的前輩聊一聊，很多工作的流程和行業(yè)慣例就豁然開(kāi)朗了。實(shí)習(xí)期間注意向技術(shù)人員請(qǐng)教，好的技術(shù)人員一定要了解產(chǎn)品。最重要的是學(xué)會(huì)一點(diǎn)怎樣與同事相處。4.參加外銷(xiāo)員資格考試，拿到證書(shū)，還可以選擇參加報(bào)關(guān)員考試，這對(duì)以后想從事外貿(mào)行業(yè)的同學(xué)都很有幫助。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生薪酬指數(shù)：
1.畢業(yè)生1年薪酬指數(shù)：69%的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)1年后的薪酬在2000元以下，薪酬在3000元以上的比例為16%。按照十分制計(jì)算，國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)1年后的薪酬指數(shù)為3.61，與其他專(zhuān)業(yè)相比，薪酬屬于中等。
2.畢業(yè)2年薪酬指數(shù)：54%的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)2年后薪酬在2000元以下，薪酬在3000元以上的比例為22%。按照十分制計(jì)算，國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)2年后的薪酬指數(shù)為3.51，與其他專(zhuān)業(yè)相比，薪酬屬于中等。
3.畢業(yè)3年薪酬指數(shù)：44%的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)3年后的薪酬在2000元以下，薪酬在3000元以上的比例為23%。按照十分制計(jì)算，國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)3年后的薪酬指數(shù)為3.40，與其他專(zhuān)業(yè)相比，薪酬屬于中等偏下。
應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)：
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生中，94%的學(xué)生在畢業(yè)之前或剛剛畢業(yè)時(shí)找到工作，5%的學(xué)生在畢業(yè)1年以后實(shí)現(xiàn)就業(yè)。按照10分制進(jìn)行計(jì)算，該專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)為9.50，與其他專(zhuān)業(yè)相比，應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)屬于中等偏上。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景指數(shù)：
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為該專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景很好和比較好的比例為32%，29%的畢業(yè)生認(rèn)為該專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景為不太好或很不好。按照10分制進(jìn)行計(jì)算，該專(zhuān)業(yè)的發(fā)展前景指數(shù)為6.32，與其他專(zhuān)業(yè)相比，發(fā)展前景指數(shù)為中等偏上。
工作舒適度指數(shù)：
40%的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為工作非常舒服或比較舒服。14%的畢業(yè)生認(rèn)為工作不太舒適或很不舒適。按照十分制進(jìn)行計(jì)算，舒適度指數(shù)為6.64，與其他專(zhuān)業(yè)比較起來(lái)，該專(zhuān)業(yè)的舒適度指數(shù)為中等。
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隨著我國(guó)對(duì)外貿(mào)易經(jīng)濟(jì)的數(shù)量和頻次越來(lái)越高，我國(guó)迫切需要一大批專(zhuān)業(yè)中國(guó)貿(mào)易人才。現(xiàn)階段，我國(guó)高校應(yīng)用型國(guó)際貿(mào)易人才培養(yǎng)過(guò)程中還存在不少問(wèn)題，需要我們及時(shí)采取措施將其解決。本文主要以廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)華商學(xué)院為例，就財(cái)經(jīng)類(lèi)獨(dú)立高校應(yīng)用型國(guó)際貿(mào)易人才培養(yǎng)途徑進(jìn)行了分析，希望通過(guò)本次研究對(duì)更好的促進(jìn)應(yīng)用型國(guó)際貿(mào)易人才培養(yǎng)質(zhì)量提升有一定助益。
一、引言
當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)處于高速增長(zhǎng)向著平穩(wěn)發(fā)展過(guò)度，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)動(dòng)力轉(zhuǎn)化出現(xiàn)了新常態(tài)。我國(guó)的對(duì)外貿(mào)易也處于結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化，提高質(zhì)量和效率的重要階段，這些問(wèn)題對(duì)我國(guó)應(yīng)用型國(guó)際貿(mào)易人才培養(yǎng)提出了全新的要求。進(jìn)入新世紀(jì)以后，我國(guó)已經(jīng)成為世界第二大經(jīng)濟(jì)體國(guó)家，全球貨物貿(mào)易第一大國(guó)。國(guó)際貿(mào)易的發(fā)展需要更高高素質(zhì)、高質(zhì)量的應(yīng)用型國(guó)際貿(mào)易人才。這些人才必須熟悉國(guó)際貿(mào)易理論，通曉國(guó)際市場(chǎng)規(guī)則，更要熟悉國(guó)際間跨文化貿(mào)易人。
但是從最近幾年市場(chǎng)反應(yīng)的實(shí)際情況來(lái)看，我國(guó)高校所培養(yǎng)出來(lái)的國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才數(shù)量眾多，但是質(zhì)量不高，供大于求，出現(xiàn)這種情況與國(guó)際全球一體化經(jīng)濟(jì)發(fā)展背景密切相關(guān)，同時(shí)業(yè)也跟我國(guó)高校國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)體系建設(shè)有很大關(guān)聯(lián)。面對(duì)新形勢(shì)下，我國(guó)對(duì)國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才的全新需求，如何提高財(cái)經(jīng)獨(dú)立高校應(yīng)用型國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng)質(zhì)量就成為當(dāng)前我們急需解決的一個(gè)重大課題。
二、以廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)華商學(xué)院為例
1、廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)華商學(xué)院辦學(xué)的定位
廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)華商學(xué)院是一所全日制省屬普通本科院校，于20xx年面向全國(guó)招收普通高等教育國(guó)家任務(wù)生，經(jīng)廣東省學(xué)位委員會(huì)批準(zhǔn)為學(xué)士學(xué)位授權(quán)單位。學(xué)院現(xiàn)有25個(gè)本科專(zhuān)業(yè)，形成以經(jīng)、管為主體，經(jīng)、管、文、工、藝等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)科體系，在校生22400多人。學(xué)院占地近千畝，坐落于風(fēng)景秀麗的廣州市增城區(qū)，交通便利。校園規(guī)劃井然有序，綠樹(shù)成蔭，建筑面積達(dá)50多萬(wàn)平方米，教學(xué)設(shè)施和生活配套設(shè)施一應(yīng)俱全。學(xué)院近年來(lái)投入逾千萬(wàn)元高標(biāo)準(zhǔn)建成校內(nèi)經(jīng)管學(xué)科跨專(zhuān)業(yè)綜合仿真實(shí)習(xí)、云計(jì)算、云桌面等平臺(tái)，著力構(gòu)建數(shù)字化、信息化管理學(xué)習(xí)環(huán)境。
學(xué)院堅(jiān)持依法辦學(xué)、規(guī)范辦學(xué)、注重質(zhì)量、服務(wù)社會(huì)的辦學(xué)理念，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，以人才培養(yǎng)為中心，以質(zhì)量提升為重點(diǎn)，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，積極探索應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式和本科民辦獨(dú)立學(xué)院的發(fā)展道路。學(xué)院注重內(nèi)涵特色建設(shè)，全面深化教學(xué)改革，推進(jìn)應(yīng)用型人才培養(yǎng)辦學(xué)體制建設(shè)。充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人的領(lǐng)軍作用和中青年骨干的后盾作用，逐步建立起一支以教授、副教授為龍頭，講師、會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、工程師為骨干，博士、碩士為主力，各學(xué)科教師梯隊(duì)結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的師資隊(duì)伍，適應(yīng)了教學(xué)改革和應(yīng)用型人才培養(yǎng)的需要。
2、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易本科專(zhuān)業(yè)的定位
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生應(yīng)較系統(tǒng)地掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)基本原理和國(guó)際經(jīng)濟(jì)、國(guó)際貿(mào)易的基本理論，掌握國(guó)際貿(mào)易的基本知識(shí)與基本技能，了解當(dāng)代國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易的發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉通行的國(guó)際貿(mào)易規(guī)則和慣例，以及中國(guó)對(duì)外貿(mào)易的政策法規(guī)，了解主要國(guó)家與地區(qū)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)文化情況，專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)嫻熟，能在涉外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部門(mén)、外資企業(yè)、跨國(guó)公司及政府涉外機(jī)關(guān)從事實(shí)際業(yè)務(wù)、管理、調(diào)研和宣傳策劃工作的綜合應(yīng)用性高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才。本專(zhuān)業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)學(xué)和國(guó)際貿(mào)易的基本理論和方法，具有較好的科學(xué)素養(yǎng)，受到理論研究、應(yīng)用技能和國(guó)際貿(mào)易實(shí)訓(xùn)的基本訓(xùn)練，畢業(yè)生應(yīng)獲得以下幾方面的知識(shí)和能力：首先，掌握國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易學(xué)科的基本理論，國(guó)際貿(mào)易規(guī)則和慣例；其次，具有計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)、達(dá)到全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)二級(jí)測(cè)試水平；再次，跨國(guó)文化素質(zhì)、交往能力和外語(yǔ)交流能力，英語(yǔ)水平應(yīng)達(dá)到國(guó)家六級(jí)水平；第四，熟悉國(guó)際貿(mào)易、世界經(jīng)濟(jì)地理、國(guó)際金融、銷(xiāo)售公關(guān)、國(guó)際商務(wù)談判、法學(xué)基礎(chǔ)等專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；第五，掌握國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、外貿(mào)單證、報(bào)關(guān)、報(bào)檢、國(guó)際貨運(yùn)、外貿(mào)英語(yǔ)函電、商務(wù)英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯等專(zhuān)業(yè)核心知識(shí)勢(shì)和解決實(shí)際工作問(wèn)題的`能力；最后，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)的方法，為終身學(xué)習(xí)和可持續(xù)發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。
3、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易本科專(zhuān)業(yè)應(yīng)用型人才
我國(guó)順利加入世界貿(mào)易組織標(biāo)志著中國(guó)經(jīng)濟(jì)國(guó)際化進(jìn)入了新的發(fā)展階段。外國(guó)資本進(jìn)入中國(guó)更廣泛領(lǐng)域，包括制造業(yè)的高端領(lǐng)域和金融、商貿(mào)、流通、信息、高技術(shù)研發(fā)等服務(wù)業(yè)領(lǐng)域。中國(guó)企業(yè)國(guó)際化進(jìn)程也取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步，大批企業(yè)走出國(guó)門(mén)展開(kāi)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)，這對(duì)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易本科專(zhuān)業(yè)應(yīng)用型人才的需求迅速增加。20xx年國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才需求79萬(wàn)人。而中國(guó)每年高校經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生為13萬(wàn)左右，即使這13萬(wàn)人全部從事國(guó)際經(jīng)貿(mào)行業(yè)，供需缺口仍然很大。未來(lái)幾年間，中國(guó)的經(jīng)貿(mào)應(yīng)用型人才中，負(fù)責(zé)外貿(mào)公司重大投資與戰(zhàn)略的決策人才最為欠缺，需求缺口在2/3以上；業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)人才欠缺30%以上；專(zhuān)業(yè)管理人員欠缺一半以上；服務(wù)貿(mào)易人才欠缺70%～80%；投資人才缺口也在60%左右。
然而，就在人才需求如此旺盛的情況下，國(guó)際經(jīng)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)卻不樂(lè)觀(guān)。某地方本科院校本科生就業(yè)率僅十分低。據(jù)《20xx中國(guó)大學(xué)生就業(yè)報(bào)告》顯示，國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)成為排名第十的所謂失業(yè)量較大且薪資較低的“紅牌”專(zhuān)業(yè)。面對(duì)這種現(xiàn)狀，需要我們切實(shí)分析市場(chǎng)人才需求情況，從學(xué)校自身建設(shè)出發(fā)，通過(guò)更新人才培養(yǎng)體系，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，保證我國(guó)獨(dú)立院校培養(yǎng)出來(lái)的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易本科專(zhuān)業(yè)應(yīng)用型人才更好適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求。
三、應(yīng)用型獨(dú)立高校國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)教學(xué)體系的構(gòu)建
1、師資隊(duì)伍建設(shè)
國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)需要有高素質(zhì)的師資隊(duì)伍作為后續(xù)保障和支撐。高校中的很多國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)的教師大都具備很高的理論知識(shí)水平和一定的社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，同當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)和企業(yè)家有著密切的聯(lián)系，這些素質(zhì)都為課堂教學(xué)質(zhì)量的提升奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。但是教師的國(guó)家化觀(guān)念和經(jīng)營(yíng)不是和充足，對(duì)實(shí)施國(guó)際化教學(xué)理念和教學(xué)方法與實(shí)際崗位需求還存在不少差距。
國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才是要能夠從事國(guó)際事物的高素質(zhì)人才，如果教師的國(guó)際化觀(guān)念不充足，將會(huì)嚴(yán)重影響到人才培養(yǎng)的質(zhì)量。因此，就要求獨(dú)立院校的不斷完善和改革教師的激勵(lì)機(jī)制，積極鼓勵(lì)教師到跨國(guó)企業(yè)開(kāi)展學(xué)習(xí)和交流，熟悉企業(yè)的日常工作流程。同時(shí)，還要要求教師不斷更新教育觀(guān)念，轉(zhuǎn)變教學(xué)思想。國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才培育過(guò)程中，擺在教師面前一個(gè)突出的問(wèn)題就是讓學(xué)生怎樣認(rèn)識(shí)這個(gè)專(zhuān)業(yè)，國(guó)際貿(mào)易和其他學(xué)科之間的聯(lián)系是什么。
因此，就要求教師在進(jìn)行專(zhuān)業(yè)教學(xué)之前，不要局限于國(guó)際貿(mào)易的幾種經(jīng)典理論和經(jīng)典的教學(xué)思想和原理，還要不斷培養(yǎng)學(xué)生解決國(guó)際矛盾摩擦，國(guó)際商務(wù)談判等問(wèn)題的實(shí)際能力，將專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)和國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)教學(xué)有效連接起來(lái)，保證學(xué)生在處理國(guó)際貿(mào)易問(wèn)題時(shí)，能夠用英語(yǔ)解決問(wèn)題。此外，還要積極引進(jìn)高素質(zhì)人才，為教師創(chuàng)造一個(gè)舒心的教學(xué)環(huán)境。要為國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)教師營(yíng)造良好的工作環(huán)境，在職稱(chēng)評(píng)比，晉升和待遇等方面給予的一定的政策傾斜照顧。
2、課程設(shè)置與教材建設(shè)
綜合分析人才培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)規(guī)格的要求，結(jié)合國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)課程體系設(shè)計(jì)，科學(xué)的對(duì)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)課和公共課以及選修課、通識(shí)課、理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)的課程比例進(jìn)行綜合確定，通過(guò)對(duì)教學(xué)課程體系進(jìn)行重新的整合和優(yōu)化，充分體現(xiàn)出國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的科學(xué)性和專(zhuān)業(yè)性特點(diǎn)，保證培養(yǎng)出現(xiàn)的人才更加適合我國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展需求，保證學(xué)生通過(guò)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)能夠形成合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)和智能結(jié)構(gòu)。國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)高度重視教學(xué)內(nèi)容的改革和更新，這就需要我們及時(shí)對(duì)教材內(nèi)容進(jìn)行更新，制定有國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)課程建設(shè)規(guī)劃，保證計(jì)劃能夠順利的執(zhí)行和實(shí)施，實(shí)現(xiàn)課程建設(shè)和規(guī)劃的任務(wù)要求。
此外，國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)注重教學(xué)多學(xué)科交叉，要通過(guò)始專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置精心培養(yǎng)復(fù)合型、綜合型經(jīng)貿(mào)人才。國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)開(kāi)設(shè)的課程涵蓋了經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等多學(xué)科領(lǐng)域，不同學(xué)科之間的知識(shí)相互滲透，相互交叉，這樣就大大拓展了學(xué)生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力，充實(shí)學(xué)生國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)的知識(shí)含量，為學(xué)生綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力提升發(fā)揮了十分重要的作用。
課程體系設(shè)置過(guò)程中，還要重視構(gòu)建以國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力提升為導(dǎo)向的國(guó)際貿(mào)易學(xué)科課程體系建設(shè)，通過(guò)持續(xù)不斷的探索和分析，建立起以《國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《國(guó)際貿(mào)易學(xué)》、《國(guó)際金融》、《中國(guó)對(duì)外貿(mào)易概論》為課程中心的國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)理論課程體系，然后在建設(shè)以《國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)》、《國(guó)際貨物運(yùn)輸與保險(xiǎn)》、《單證實(shí)務(wù)》、《國(guó)際結(jié)算》、《海關(guān)通關(guān)實(shí)務(wù)》為代表的國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)課程理論體系，再建設(shè)以《國(guó)際貿(mào)易電子仿真模擬》、《國(guó)際貿(mào)易案例研討》、《國(guó)際商務(wù)專(zhuān)題研究》、《國(guó)際商務(wù)場(chǎng)景綜合實(shí)訓(xùn)》、《畢業(yè)實(shí)習(xí)與畢業(yè)調(diào)查》為代表的國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)課程教學(xué)體系，從而保證國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)課程體系能夠形成以理論課程體系為基礎(chǔ)，實(shí)務(wù)課程和實(shí)訓(xùn)課程為支持的綜合課程體系。
此外，為了保證教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)的針對(duì)性以及有效性，在編寫(xiě)上述教材過(guò)程中，應(yīng)該將實(shí)訓(xùn)和學(xué)習(xí)指導(dǎo)方案納入教材體系中，只有建設(shè)一個(gè)綜合化的課程體系，才能積極的推動(dòng)整個(gè)學(xué)科和專(zhuān)業(yè)建設(shè)的快速發(fā)展。此外，國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)在進(jìn)行開(kāi)展教學(xué)過(guò)程中，還要結(jié)合國(guó)家社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求和師資隊(duì)伍現(xiàn)狀，在人才目標(biāo)確定、專(zhuān)業(yè)設(shè)定、課程設(shè)置以及分布教學(xué)和教學(xué)大綱以及教學(xué)內(nèi)容確定方面需要進(jìn)行一系列的研究和分析，從而保證課程體系設(shè)置更加科學(xué)合理。
3、教學(xué)方式與方法理論教學(xué)體系改革的原則
國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)教學(xué)應(yīng)該緊緊圍繞素質(zhì)教育和能力培養(yǎng)的這一教學(xué)中心進(jìn)行，對(duì)教學(xué)方法和教學(xué)手段進(jìn)行大膽的改革。一方面要積極推廣應(yīng)用案例教學(xué)法，另一方面教學(xué)過(guò)程中要積極推廣和傳授知識(shí)和實(shí)訓(xùn)技能相結(jié)合的教學(xué)法。同時(shí)，還要加大班級(jí)實(shí)行雙語(yǔ)教學(xué)的程度，改變過(guò)去以教師為中心的傳統(tǒng)教學(xué)模式和教學(xué)理念，還要積極嘗試采用全新的教學(xué)模式，提高學(xué)生課堂的參與程度，以學(xué)生為中心，培養(yǎng)學(xué)生扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，提高學(xué)生獨(dú)立分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)應(yīng)該遵循現(xiàn)代教育規(guī)律，積極應(yīng)用啟發(fā)式教學(xué)、互動(dòng)式教學(xué)等方法，進(jìn)一步提升學(xué)生分析復(fù)雜國(guó)家市場(chǎng)環(huán)境的能力，要積極推行案例教學(xué)法。
根據(jù)國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)會(huì)涉及到國(guó)家行業(yè)的特點(diǎn)需求，要提高英語(yǔ)教學(xué)的比例，積極推廣雙語(yǔ)教學(xué)模式。教師在進(jìn)行國(guó)際貿(mào)易相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能的講解時(shí)應(yīng)用英語(yǔ)教學(xué)，在課堂上形成一種比較濃厚的國(guó)際貿(mào)易學(xué)習(xí)氛圍。學(xué)校通過(guò)政策支持、師資力量教育培訓(xùn)以及學(xué)校和企業(yè)之間的合作等多種途徑途徑國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)雙語(yǔ)教學(xué)進(jìn)程。學(xué)校要積極鼓勵(lì)教師進(jìn)行雙語(yǔ)教學(xué)，此外，為了切實(shí)提升教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效率，專(zhuān)業(yè)教師還應(yīng)該積極探索全新的教學(xué)手段和教學(xué)模式，教師需要掌握現(xiàn)代多媒體技術(shù)操作手段，通過(guò)自行設(shè)計(jì)教學(xué)課件，提高教學(xué)質(zhì)量。
4、培養(yǎng)方法
國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)具有較高的實(shí)踐性，因此，在國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)過(guò)程中應(yīng)該注重將實(shí)踐教學(xué)作為提升學(xué)生專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)新能力的根本措施。在注重強(qiáng)化學(xué)生國(guó)際商務(wù)操作能力的基礎(chǔ)上，突出學(xué)生在實(shí)踐學(xué)習(xí)中的主體地位和主體作用。國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)應(yīng)該重視實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)，要突出專(zhuān)業(yè)能力培養(yǎng)在整個(gè)人才培養(yǎng)過(guò)程中的重要地位，精心搭建實(shí)訓(xùn)平臺(tái)，建立包括技能培訓(xùn)、實(shí)驗(yàn)室電子仿真模擬、國(guó)際外貿(mào)場(chǎng)景實(shí)訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)調(diào)查報(bào)告、見(jiàn)習(xí)報(bào)告以及畢業(yè)論文寫(xiě)作在內(nèi)的綜合性實(shí)踐教學(xué)體系。按照教學(xué)計(jì)劃的需求，專(zhuān)業(yè)教學(xué)過(guò)程中應(yīng)該安排課程技能實(shí)訓(xùn)、仿真模擬實(shí)訓(xùn)以及專(zhuān)業(yè)調(diào)查報(bào)告等方面的課堂實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)，在學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中，學(xué)校還要結(jié)合實(shí)際情況，定期開(kāi)展實(shí)習(xí)調(diào)查檢查工作，從而有效保證實(shí)訓(xùn)的效果和質(zhì)量。此外，為了保證國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)接近實(shí)際需求，要不斷完善校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，通過(guò)在實(shí)際場(chǎng)景中學(xué)習(xí)，提高實(shí)訓(xùn)的效果。
結(jié)語(yǔ)
總之，我國(guó)現(xiàn)行的國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)體系還存在很多不足之處，課程體系設(shè)置存在很多不合理的地方，面對(duì)這些問(wèn)題，需要我們不斷做好課程設(shè)置工作，不斷更新教師理念和教師素質(zhì)，及時(shí)轉(zhuǎn)變教學(xué)理念，應(yīng)用全新的教學(xué)手段和對(duì)策，進(jìn)一步完善我國(guó)國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)課程體系，保證培養(yǎng)出來(lái)的人才能夠更好的適應(yīng)現(xiàn)代國(guó)際貿(mào)易環(huán)境的需求，促進(jìn)我國(guó)國(guó)際貨物貿(mào)易健康發(fā)展。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景4
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)本科就業(yè)前景
該專(zhuān)業(yè)巨野范圍廣泛，就業(yè)方向主要為機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位，培養(yǎng)從事制定貿(mào)易政策、實(shí)施貿(mào)易管理和開(kāi)展貿(mào)易實(shí)務(wù)、市場(chǎng)調(diào)研與開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售管理、現(xiàn)代物流管理等所需的人才。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)本科就業(yè)方向有哪些
畢業(yè)生可以在國(guó)家機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位從事貿(mào)易管理和開(kāi)展貿(mào)易實(shí)務(wù)、市場(chǎng)調(diào)研與開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售管理、現(xiàn)代物流管理等工作。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)本科需要掌握哪些能力
1.能利用外語(yǔ)獲取最新的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易方面的信息和國(guó)際動(dòng)態(tài)；
2.能從事金融、貿(mào)易相關(guān)方面的.工作；
3.具有一定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃及商務(wù)談判的能力；
4.具有一定的市場(chǎng)分析、調(diào)研及公關(guān)能力；
5.具有一定的管理、組織及合作能力。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)本科實(shí)踐與實(shí)習(xí)
包括社會(huì)調(diào)查和專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)等，一般安排6周。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景5
近年來(lái)由于經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響，就業(yè)壓力越來(lái)越大，而受到?jīng)_擊最大的莫過(guò)于國(guó)貿(mào)相關(guān)的公司企業(yè)，而這些也直接影響著高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)情況。這也成為了社會(huì)、政府以及各大高等院校普遍關(guān)注的重點(diǎn)問(wèn)題。因此對(duì)高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)現(xiàn)狀和改善策略進(jìn)行分析十分有必要。
1、高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀與分析
通過(guò)對(duì)大量高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)狀況的調(diào)查，了解到高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的應(yīng)屆就業(yè)率屬于中上游的水平，而分析其對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的影響，也不難得出其發(fā)展前景也大大優(yōu)于其他大部分的專(zhuān)業(yè)。而且該專(zhuān)業(yè)的工作性質(zhì)也決定了大部分的畢業(yè)生其工作環(huán)境還是比較讓人適宜的，同時(shí)所獲得的薪資同比各行業(yè)來(lái)說(shuō)可居于中等水平。同時(shí)從調(diào)查過(guò)程中了解到，高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)雖然集中在經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)域中，但其工作分布仍是比較廣泛的，無(wú)論是銀行、證券公司、外企，國(guó)企還是事務(wù)所，這些都能為其提供就業(yè)機(jī)會(huì)。但這些并不意味著其就業(yè)狀況非常樂(lè)觀(guān)，隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，各類(lèi)技術(shù)的不斷創(chuàng)新，各大企業(yè)對(duì)于員工的要求已是越來(lái)越高，而且隨著畢業(yè)生人數(shù)的不斷增加，各類(lèi)崗位的競(jìng)爭(zhēng)也變得愈加激烈，高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)狀況存在著諸多問(wèn)題。
�。�1）畢業(yè)生自身存在問(wèn)題
雖然畢業(yè)生都經(jīng)過(guò)了幾年大學(xué)生活的洗禮，受到了專(zhuān)業(yè)知識(shí)的傳授與院校老師的培育，但這些并不意味著他們自身已經(jīng)具備了應(yīng)對(duì)就業(yè)所需要的專(zhuān)業(yè)技能和心理素質(zhì)。首先是畢業(yè)生對(duì)自身的認(rèn)知問(wèn)題，對(duì)于絕大部分畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，在大的教育背景下，他們都是在按部就班的學(xué)習(xí)乃至就業(yè)，并沒(méi)有充分了解認(rèn)識(shí)到自身的能力，也對(duì)未來(lái)就業(yè)沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)，使得他們得過(guò)且過(guò)，不能提早或及時(shí)的為自身的職業(yè)發(fā)展做好規(guī)劃，使得其把握不住機(jī)會(huì)或者沒(méi)有能力去贏(yíng)得機(jī)會(huì)。而有的畢業(yè)生則是對(duì)自身的認(rèn)知過(guò)高，無(wú)論是自身能力還是自身專(zhuān)業(yè)的就業(yè)前景都被國(guó)語(yǔ)美好化，造成了很多高不成低不就的情況，也就造成了畢業(yè)生就業(yè)難的局面產(chǎn)生。除此之外，畢業(yè)生對(duì)自身專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)并不能深刻理解，從而不能準(zhǔn)確的定位自己，亦不能培養(yǎng)發(fā)展自身的優(yōu)勢(shì)，使自身陷入了就業(yè)難的困局當(dāng)中。
�。�2）高等院校教學(xué)存在問(wèn)題
除了畢業(yè)生自身的問(wèn)題外，學(xué)校的教育方式也會(huì)產(chǎn)生很大的影響。許多學(xué)校的教育方式仍是在課本之上的教學(xué)指導(dǎo)，只把所謂的專(zhuān)業(yè)知識(shí)傳授給了學(xué)生，而不是讓學(xué)生去主動(dòng)學(xué)習(xí)知識(shí)和運(yùn)用知識(shí)，也就是說(shuō)學(xué)生們實(shí)踐的`機(jī)會(huì)太少。實(shí)踐出真知，因此實(shí)踐教學(xué)對(duì)于學(xué)生的教育來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。這是一個(gè)客觀(guān)存在的問(wèn)題，學(xué)�；谧陨淼目紤]，顧慮學(xué)生的安全不能讓學(xué)生隨意外出實(shí)習(xí)，也因資金費(fèi)用等原因無(wú)法滿(mǎn)足所有學(xué)生的實(shí)踐教學(xué)要求，這些都是需要考慮和改善的問(wèn)題。
�。�3）社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況導(dǎo)致就業(yè)難問(wèn)題
近年來(lái)的金融危機(jī)對(duì)社會(huì)各個(gè)階層的影響都很大，而國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易領(lǐng)域更是受到了前所未有的沖擊。經(jīng)濟(jì)危機(jī)導(dǎo)致了很多中小型企業(yè)的倒閉和破產(chǎn)，這也意味著很多人失業(yè)，重新走入了求職就業(yè)的大軍當(dāng)中。近年來(lái)高校擴(kuò)招已成普遍現(xiàn)象，尤其是國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)成為了學(xué)生選擇的熱門(mén)專(zhuān)業(yè)，使得畢業(yè)生人數(shù)增加，就業(yè)機(jī)會(huì)也就相應(yīng)減少。
2、改善高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀的策略
（1）大學(xué)生提高自我認(rèn)知及自身水平
為了能有好的就業(yè)機(jī)會(huì)，自身能力優(yōu)秀是一個(gè)硬性的指標(biāo)，因此要想改變就業(yè)現(xiàn)狀，就必須提高自身的能力水平。首先，畢業(yè)生一定要有一個(gè)良好的就業(yè)心態(tài)，只有正確積極的就業(yè)觀(guān)念才能幫助其找到合適的工作，有一個(gè)良好的就業(yè)發(fā)展前景；其次，畢業(yè)生一定要學(xué)會(huì)對(duì)自己的職業(yè)生涯進(jìn)行規(guī)劃，高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)是一個(gè)非常有發(fā)展前景的專(zhuān)業(yè)，這也意味著其崗位競(jìng)爭(zhēng)非常激烈，要想在競(jìng)爭(zhēng)之中保有一席之地，就必須對(duì)自身有非常清楚的定位，這也意味著對(duì)自身的職業(yè)發(fā)展有一個(gè)清晰的認(rèn)知，制定合理的規(guī)劃；最后，就是畢業(yè)生一定要注重提升自身的專(zhuān)業(yè)技能，尤其是國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，專(zhuān)業(yè)技能很具有特色，需要畢業(yè)生去把握，無(wú)論什么時(shí)候什么位置，只有能力才是最根本的就業(yè)保證。
�。�2）高效提升教學(xué)水平，完善教學(xué)方式
學(xué)校的良好教育對(duì)于提升學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能來(lái)說(shuō)起著至關(guān)重要的作用。為了提升學(xué)生們的專(zhuān)業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，學(xué)校必須基于專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)重點(diǎn)教學(xué)，針對(duì)專(zhuān)業(yè)技能設(shè)置課程，因材施教，把握住實(shí)踐與教學(xué)相結(jié)合的觀(guān)念，讓學(xué)生能在更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)中加強(qiáng)自身的專(zhuān)業(yè)能力。除此之外還要加設(shè)心理輔導(dǎo)課程，在保證學(xué)生優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)技能的同時(shí)，也保證其擁有良好的就業(yè)心態(tài)。而且對(duì)于高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō)，外語(yǔ)是一門(mén)非常重要的技能，學(xué)校還應(yīng)針對(duì)該專(zhuān)業(yè)的這個(gè)特色，加強(qiáng)對(duì)國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的外語(yǔ)能力培訓(xùn)，使其具有良好的外語(yǔ)功底，有更大的就業(yè)機(jī)會(huì)。
�。�3）社會(huì)提供良好的就業(yè)環(huán)境
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)蕭條的狀況已逐漸改善，尤其是國(guó)內(nèi)局勢(shì)的發(fā)展非常令人欣喜，國(guó)貿(mào)領(lǐng)域的日益復(fù)蘇也為國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)帶來(lái)了生機(jī)。而且很多國(guó)貿(mào)企業(yè)現(xiàn)在也都亟待發(fā)展，對(duì)人才的需求日益高漲，眾多國(guó)貿(mào)公司企業(yè)都在主動(dòng)出擊，到各大高校內(nèi)應(yīng)聘優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)人才，這也為眾多的國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生們提供了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。
3、總結(jié)
在國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長(zhǎng)的現(xiàn)狀下，高職國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生雖然就業(yè)仍存在著一些問(wèn)題，但畢業(yè)生們更應(yīng)把握住現(xiàn)今的局勢(shì)變化，充分利用自身專(zhuān)業(yè)的優(yōu)勢(shì)，為自己能有一個(gè)良好的就業(yè)前景做出努力。學(xué)校和社會(huì)也要為畢業(yè)生們提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和就業(yè)環(huán)境，為國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生們的就業(yè)提供保證。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景6
“經(jīng)濟(jì)全球化”這一術(shù)語(yǔ)概括的是當(dāng)今這樣一個(gè)現(xiàn)實(shí)，即國(guó)際貿(mào)易占各國(guó)總產(chǎn)值比重日益增大。這一點(diǎn)從中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展上可以得到印證。1979～20xx年，外貿(mào)出口各年的年均增長(zhǎng)速度超過(guò)同期gdp的增長(zhǎng)速度。連續(xù)4年保持20％以上的高速增長(zhǎng)，20xx年繼續(xù)穩(wěn)居全球第3位①。繼20xx年首次突破1萬(wàn)億美元后，20xx年達(dá)到14221億美元。在對(duì)外依存度方面，我國(guó)20xx年的對(duì)外依存度為70%左右。外貿(mào)順差1000億美元。這表明對(duì)外依存度還可能上升。飛速發(fā)展的對(duì)外貿(mào)易對(duì)于中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)起了很大的拉動(dòng)作用。可以說(shuō)20世紀(jì)90年代以來(lái)，對(duì)外貿(mào)易已經(jīng)成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的發(fā)動(dòng)機(jī)。中國(guó)經(jīng)濟(jì)越來(lái)越依賴(lài)全球，經(jīng)濟(jì)這已是不爭(zhēng)的事實(shí)。
中國(guó)已經(jīng)加入wto，在經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代背景下，擺在我們面前的是科技、經(jīng)濟(jì)、文化競(jìng)爭(zhēng)的全球化。而這一切歸根到底都是人才競(jìng)爭(zhēng)的全球化。那么作為迎接經(jīng)濟(jì)全球化的主力軍，外貿(mào)人才的培養(yǎng)顯得尤為重要。可以說(shuō)外貿(mào)人才最具有全球性特色。
一、我國(guó)外貿(mào)人才的需求現(xiàn)狀
隨著我國(guó)外貿(mào)體制改革的深化，出口經(jīng)營(yíng)資格實(shí)行了登記和核準(zhǔn)制，這將使更多的企業(yè)擁有直接進(jìn)出口的自主權(quán)，而不少企業(yè)過(guò)去并沒(méi)有這方面的專(zhuān)業(yè)人才。隨著具有外貿(mào)出口權(quán)的企業(yè)不斷增加，外貿(mào)人才需求量將逐漸增多。
我國(guó)現(xiàn)有外貿(mào)出口權(quán)的公司平均每家至少有10個(gè)專(zhuān)業(yè)外貿(mào)人才，因此我國(guó)到20xx年底為止，外貿(mào)專(zhuān)業(yè)人才最少有180多萬(wàn)名。從目前我國(guó)的外貿(mào)出口量估計(jì)，未來(lái)5年內(nèi)具有外貿(mào)出口權(quán)的公司將在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上再增加18萬(wàn)家，到那時(shí)我國(guó)共有36萬(wàn)家以上的具有外貿(mào)出口權(quán)的公司。根據(jù)我國(guó)現(xiàn)有的外貿(mào)出口權(quán)的公司擁有人才的平均比例計(jì)算，我國(guó)最少還需要180萬(wàn)名外貿(mào)人才為它們服務(wù)。而根據(jù)教育部高校就業(yè)指導(dǎo)中心統(tǒng)計(jì)，中國(guó)每年高校經(jīng)濟(jì)類(lèi)畢業(yè)生在13萬(wàn)人左右，即使13萬(wàn)人全部從事外貿(mào)工作，也只能培養(yǎng)出65萬(wàn)外貿(mào)人才，尚有100萬(wàn)人才的大缺口。
以上數(shù)據(jù)表明，從人才市場(chǎng)需求的角度來(lái)看，無(wú)論是實(shí)務(wù)操作還是高級(jí)管理，中國(guó)外貿(mào)人才全面欠缺的現(xiàn)象已成定局。當(dāng)前我國(guó)外經(jīng)貿(mào)人才供需缺口非常大，外經(jīng)貿(mào)人才不但數(shù)量不足還存在結(jié)構(gòu)上的缺陷，在業(yè)務(wù)上、素質(zhì)上、符合外經(jīng)貿(mào)企業(yè)需求條件的人才為數(shù)更少，使企業(yè)的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)受到很大的制約。入世后隨著我國(guó)對(duì)外經(jīng)貿(mào)交往的不斷擴(kuò)大，對(duì)外經(jīng)貿(mào)人才需求將大幅度提高，外貿(mào)企業(yè)、國(guó)內(nèi)企業(yè)的駐外機(jī)構(gòu)、其他外向型企業(yè)及機(jī)構(gòu)都需要大量的對(duì)外經(jīng)貿(mào)專(zhuān)業(yè)人才。
二、當(dāng)前我國(guó)外貿(mào)人才的培養(yǎng)現(xiàn)狀及問(wèn)題
我國(guó)的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)是在適應(yīng)改革開(kāi)放的形勢(shì)下于20世紀(jì)80年代初以來(lái)迅速發(fā)展起來(lái)的。目前我國(guó)共有193所高校開(kāi)設(shè)了國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)，并且大多作為重點(diǎn)學(xué)科或重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)加以建設(shè)。經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，一定程度上滿(mǎn)足了我國(guó)“大經(jīng)貿(mào)”、“大商務(wù)”發(fā)展的迫切要求。但同時(shí)也出現(xiàn)了“供大于求”的現(xiàn)象。近幾年來(lái)隨著高校擴(kuò)招，許多高�？礈�(zhǔn)這一熱門(mén)專(zhuān)業(yè)，紛紛上馬辦這類(lèi)專(zhuān)業(yè)，國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生出現(xiàn)了數(shù)量上的快速增加及質(zhì)量上的良莠不齊。外貿(mào)行業(yè)所需要的專(zhuān)業(yè)人才已經(jīng)由過(guò)去的供不應(yīng)求逐漸趨于數(shù)量上的相對(duì)飽和狀態(tài)。因此畢業(yè)生再想擠進(jìn)外貿(mào)單位難度就越來(lái)越大了。是不是真的國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生供大于求呢？其實(shí)這種飽和是一種假象，它只是培養(yǎng)數(shù)量上的飽和。
因?yàn)橥赓Q(mào)型企業(yè)需要的是真正能夠適應(yīng)市場(chǎng)的國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生。外貿(mào)人才從類(lèi)型來(lái)看一般細(xì)分為決策、經(jīng)營(yíng)、管理、一般專(zhuān)業(yè)人才。而我國(guó)負(fù)責(zé)外貿(mào)公司的`重大投資決策和戰(zhàn)略投資決策的決策人才最為欠缺，估計(jì)供求欠缺2/3以上；負(fù)責(zé)外貿(mào)公司經(jīng)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)人才也較欠缺，估計(jì)供求欠缺1/3；而管理一般專(zhuān)業(yè)人才和相關(guān)業(yè)務(wù)的專(zhuān)業(yè)管理人員估計(jì)欠缺一半以上；服務(wù)外貿(mào)人才估計(jì)供求缺口70％～80％；投資人員的供求缺口也在60％左右。專(zhuān)家預(yù)計(jì)，在未來(lái)三年里，中國(guó)的外貿(mào)人才中負(fù)責(zé)外貿(mào)公司重大投資和戰(zhàn)略投資的決策人才最為欠缺，需求缺口2/3二以上，專(zhuān)業(yè)管理人員估計(jì)欠缺一半以上。由此可見(jiàn)高校國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)生的培養(yǎng)要求與市場(chǎng)需求之間的差異性以及培養(yǎng)模式的相對(duì)滯后性注定了國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的尷尬處境。
嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)要求我們認(rèn)真反思外經(jīng)貿(mào)人才的教育與培養(yǎng)，如何培養(yǎng)高素質(zhì)的與市場(chǎng)需求相接軌的外經(jīng)貿(mào)人才已成為我國(guó)高等教育人才培養(yǎng)工作所面臨的一項(xiàng)重要課題。全球化時(shí)代背景下對(duì)中國(guó)高等學(xué)校的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)，既提出挑戰(zhàn)又給予很大的發(fā)展機(jī)遇，該專(zhuān)業(yè)學(xué)生的就業(yè)前景廣闊，但要求會(huì)更高。
三、高校國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)思路的創(chuàng)新
全球化時(shí)代背景下，外貿(mào)人才的特殊性注定了外貿(mào)人才是不能僅僅通過(guò)大學(xué)四年就可以培養(yǎng)出來(lái)的，而是要在國(guó)際商場(chǎng)上長(zhǎng)期摸爬滾打中才可以錘煉出來(lái)。高校在培養(yǎng)國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的指導(dǎo)思想上應(yīng)該始終以培養(yǎng)人才市場(chǎng)需求的“人才”為己任。盡力減小與市場(chǎng)的差距及從業(yè)的磨合期，具體培養(yǎng)上可以從以下幾點(diǎn)加以思考：
�。ㄒ唬┲R(shí)結(jié)構(gòu)綜合化策略
外貿(mào)工作的特殊性、復(fù)雜性決定了對(duì)國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)學(xué)生提出了比其他專(zhuān)業(yè)更高的要求。在大學(xué)期間應(yīng)努力學(xué)習(xí)各科知識(shí)。應(yīng)具有扎實(shí)的國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)，對(duì)中國(guó)及世界上主要國(guó)家和地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及政策、法規(guī)有較深入地了解和研究，熟悉各國(guó)際經(jīng)濟(jì)組織，特別是wto的結(jié)構(gòu)、規(guī)則、功能，全面掌握國(guó)際經(jīng)濟(jì)慣例。同時(shí)由于外貿(mào)工作的涉外性，多與外國(guó)客戶(hù)打交道，而各國(guó)人士的風(fēng)土人情、商業(yè)習(xí)慣、宗教信仰、文化背景、歷史淵源迥異，必然導(dǎo)致跨文化沖突，使得外貿(mào)人才與客戶(hù)交往時(shí)應(yīng)具有較豐富的其他學(xué)科知識(shí)。只有這樣才能應(yīng)變自如，做到知己知彼百戰(zhàn)不殆。另外，隨著國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)的興起及普及，電子銀行、電子商務(wù)、電子海關(guān)等新興貿(mào)易手段的出現(xiàn)，在外貿(mào)工作中的作用將越來(lái)越大，使經(jīng)濟(jì)活動(dòng)日益全球化。外貿(mào)人才還應(yīng)具備有一定水平的計(jì)算機(jī)理論及應(yīng)用能力。總之，外貿(mào)人才應(yīng)立足于本專(zhuān)業(yè)學(xué)科，熟悉其他臨近學(xué)科，把自然科學(xué)和人文科學(xué)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，做到既具有精深扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，又具有廣博的文化基礎(chǔ)知識(shí)，做到專(zhuān)與博的有機(jī)結(jié)合，使知識(shí)結(jié)構(gòu)更加完善。高校在課程安排上應(yīng)有的放矢，可以開(kāi)設(shè)些與國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)相關(guān)的有關(guān)課程，如宗教學(xué)、國(guó)際關(guān)系、外國(guó)文化概論等相關(guān)課程。
�。ǘ┩庹Z(yǔ)能力雙語(yǔ)化策略
外語(yǔ)是外貿(mào)人才必須掌握的能力之一，世界各國(guó)語(yǔ)言差別很大，為使國(guó)與國(guó)之間的貿(mào)易順利進(jìn)行，有必要采用一種共同的語(yǔ)言，當(dāng)今國(guó)際商務(wù)中最通用的商業(yè)用語(yǔ)是英語(yǔ)。但英語(yǔ)并不是在所有國(guó)家和地區(qū)通行的，如講俄語(yǔ)的前蘇聯(lián)地區(qū)國(guó)家，法語(yǔ)流行的中南部非洲國(guó)家，講西班牙語(yǔ)的拉丁美洲國(guó)家等。所以除通曉英語(yǔ)外，還要應(yīng)該掌握一種較通行的外語(yǔ)以達(dá)到外語(yǔ)能力雙語(yǔ)化，以便于在多語(yǔ)言區(qū)域國(guó)家的商務(wù)工作。但目前國(guó)內(nèi)各高校國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)本科階段普遍都沒(méi)有開(kāi)設(shè)第二外語(yǔ)，應(yīng)將第二外語(yǔ)設(shè)為專(zhuān)業(yè)必修課，并要求取得一定的等級(jí)資格。
�。ㄈ┧枷胗X(jué)悟愛(ài)國(guó)化策略
當(dāng)今世界，國(guó)際形勢(shì)嚴(yán)峻，國(guó)與國(guó)之間的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。特別在外貿(mào)工作中，為了達(dá)到各自的目的，往往采取各種陰暗手段來(lái)腐蝕、拉攏對(duì)方。這就要求我們的外貿(mào)人才要有這方面的免疫力。外貿(mào)人才應(yīng)具有正確的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和崇高的人生觀(guān)。價(jià)值觀(guān)不僅能統(tǒng)帥個(gè)人的才能，而且還在很大程度上決定著個(gè)人才能的發(fā)揮水平及其取得業(yè)績(jī)的大小。應(yīng)加強(qiáng)國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的思想政治工作。提倡用愛(ài)國(guó)主義情操的道德情感來(lái)約束自己，自覺(jué)維護(hù)國(guó)家的利益，提高自己的覺(jué)悟程度。同時(shí)也要避免思想政治工作簡(jiǎn)單、教條，應(yīng)使其認(rèn)識(shí)外貿(mào)工作的特殊性，在外不光維護(hù)著公司的利益，更是維護(hù)國(guó)家與民族的利益，只有強(qiáng)烈的愛(ài)國(guó)熱情與具體的工作目標(biāo)相結(jié)合的人才，才是真正意義上的外貿(mào)人才。反之，可能是才，但決不是人才，因?yàn)槭紫纫鋈�，其次才談得上才�?/p>
（四）身心健康化策略
身心健康化，就是指外貿(mào)人才要有強(qiáng)健的身體和健康的心態(tài)。由于外貿(mào)工作長(zhǎng)年在外奔波，有時(shí)甚至在環(huán)境惡劣、生活水平低下的國(guó)家地區(qū)工作，身體強(qiáng)健與否顯得尤為重要。如果沒(méi)有良好的身體素質(zhì)，也難以承擔(dān)和勝任繁重的外貿(mào)工作。良好的心理素質(zhì)也是必不可少的，外貿(mào)工作不同于國(guó)內(nèi)貿(mào)易工作，常年累月在國(guó)外工作難免有思鄉(xiāng)戀家情結(jié)，這無(wú)可非議，但不能影響工作，應(yīng)有一定的自我心理調(diào)解能力。同時(shí)國(guó)外環(huán)境復(fù)雜多變，要有應(yīng)付突發(fā)事件的心理承受能力、應(yīng)變能力，在種種困難面前保持鎮(zhèn)定，應(yīng)變自如，始終處于主導(dǎo)地位，孜孜不倦不斷進(jìn)取。因此應(yīng)開(kāi)設(shè)有關(guān)心理方面的課程，讓國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生具有一定的心理自我調(diào)節(jié)能力。
�。ㄎ澹┱猩邕x化策略
經(jīng)濟(jì)管理學(xué)專(zhuān)業(yè)主要課程主要課程：西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)管理、產(chǎn)業(yè)政策、投資經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、管理學(xué)、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際金融、財(cái)政與稅收。
主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)：西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)管理、產(chǎn)業(yè)政策、投資經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、管理學(xué)、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際金融、財(cái)政與稅收、基層崗位頂崗實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文等，以及各校的主要特色課程和實(shí)踐環(huán)節(jié)。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景7
一、國(guó)際貿(mào)易(國(guó)貿(mào))專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向如下：
國(guó)際貿(mào)易領(lǐng)域的教學(xué)與研究工作、政府部門(mén)的管理工作、貿(mào)易機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)工作等，具體來(lái)講，可以從事報(bào)關(guān)、報(bào)檢，物流(貨貸)等工作。從歷年的就業(yè)情況看，也有一些學(xué)校的國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)研究生到管理咨詢(xún)、投資銀行一類(lèi)機(jī)構(gòu)就業(yè)的。
1、從事專(zhuān)業(yè)外貿(mào)公司的進(jìn)出口業(yè)務(wù)工作；
2、從事各類(lèi)自營(yíng)進(jìn)出口生產(chǎn)企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)等的進(jìn)出口業(yè)務(wù)工作；
3、從事各類(lèi)外資企業(yè)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)工作；
4、從事各類(lèi)專(zhuān)業(yè)的報(bào)關(guān)、承運(yùn)貨物等國(guó)際物流工作；
5、在各類(lèi)涉外型的企業(yè)、機(jī)構(gòu)從事初級(jí)財(cái)務(wù)工作及業(yè)務(wù)管理工作；
6、從事國(guó)際市場(chǎng)調(diào)研、策劃及國(guó)際貿(mào)易糾紛調(diào)解的輔助性工作。
二、國(guó)際貿(mào)易(國(guó)貿(mào))專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)要求：
本專(zhuān)業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)馬克思主義經(jīng)濟(jì)學(xué)和國(guó)際經(jīng)濟(jì)、國(guó)際貿(mào)易的基本理論基礎(chǔ)知識(shí)，受到經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)的基本訓(xùn)練，具有理論分析和實(shí)務(wù)操作的基本能力，畢業(yè)生應(yīng)獲得以下幾方面的知識(shí)和能力：
1、掌握馬克思主義經(jīng)濟(jì)學(xué)基本理論和方法；
2、掌握西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論和方法；
3、能運(yùn)用計(jì)量、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)方法進(jìn)行分析和研究；
4、了解主要國(guó)家和地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r及其貿(mào)易政策；
5、了解國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際貿(mào)易理論發(fā)展的動(dòng)態(tài)，貿(mào)易函電；
6、能夠熟練地掌握一門(mén)外語(yǔ)，具有聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯的基本能力，能利用計(jì)算機(jī)從事涉外經(jīng)濟(jì)工作。
三、國(guó)際貿(mào)易(國(guó)貿(mào))專(zhuān)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)：
以貿(mào)易全球化為首要內(nèi)容的經(jīng)濟(jì)全球化，對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)和商務(wù)發(fā)展產(chǎn)生了深刻影響。當(dāng)前國(guó)際貿(mào)易的發(fā)展趨勢(shì)和特點(diǎn)可以歸納為六個(gè)方面：
1、國(guó)際貿(mào)易步入新一輪高速增長(zhǎng)期，貿(mào)易對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的拉動(dòng)作用愈加明顯；
2、以發(fā)達(dá)國(guó)家為中心的貿(mào)易格局保持不變，中國(guó)成為國(guó)際貿(mào)易增長(zhǎng)的新生力量；
3、多邊貿(mào)易體制面臨新的挑戰(zhàn)，全球范圍的區(qū)域經(jīng)濟(jì)合作勢(shì)頭高漲；
4、國(guó)際貿(mào)易結(jié)構(gòu)走向高級(jí)化，服務(wù)貿(mào)易和技術(shù)貿(mào)易發(fā)展方興未艾；
5、貿(mào)易投資一體化趨勢(shì)明顯，跨國(guó)公司對(duì)全球貿(mào)易的主導(dǎo)作用日益增強(qiáng)；
6、貿(mào)易自由化和保護(hù)主義的斗爭(zhēng)愈演愈烈，各種貿(mào)易壁壘花樣迭出。
國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景
從一般意義上來(lái)講，國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)的主流畢業(yè)生主要成為三類(lèi)國(guó)際貿(mào)易從業(yè)人員：海關(guān)、商檢、商務(wù)局和貿(mào)易公司的熟練的貿(mào)易業(yè)務(wù)操作員；科研機(jī)構(gòu)的貿(mào)易理論及政策的解讀傳播者；國(guó)家政府的.貿(mào)易政策的制定者。
1. 貿(mào)易業(yè)務(wù)操作員
絕大多數(shù)國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)的同學(xué)經(jīng)過(guò)4年的本科學(xué)習(xí)，都會(huì)成為熟練的貿(mào)易業(yè)務(wù)操作員。貿(mào)易業(yè)務(wù)操作員是指那些熟悉貿(mào)易流程，為企業(yè)達(dá)成外貿(mào)交易提供服務(wù)的人員。
例如，企業(yè)商務(wù)談判中熟悉貿(mào)易條款，能為企業(yè)選擇合適的交易方式的人員；為企業(yè)提供包括訂立運(yùn)輸合同、租船訂艙、貨物運(yùn)輸及裝卸、出口報(bào)關(guān)報(bào)檢等服務(wù)的貨物代理；通過(guò)了國(guó)家報(bào)關(guān)員資格考試，幫助企業(yè)順利通關(guān)的報(bào)關(guān)員；熟悉信用證流程，能正確審單、制單完成信用證結(jié)算的人員等。
如果一家企業(yè)到國(guó)外去進(jìn)行商務(wù)談判，主談人肯定是這家公司的領(lǐng)導(dǎo)，談判人員至少要包括1個(gè)技術(shù)人員——處理各種技術(shù)問(wèn)題；1個(gè)財(cái)務(wù)人員——合理分析價(jià)格；以及1個(gè)貿(mào)易人員——具體負(fù)責(zé)合同交易條款。
這一類(lèi)人才都是接觸最基本的實(shí)際業(yè)務(wù)，要求能夠熟悉并完成某一個(gè)或某幾個(gè)貿(mào)易流程。
2. 貿(mào)易理論及政策的解讀傳播者
高校從事國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)學(xué)科教育與研究的教師、研究員、國(guó)家貿(mào)易政策解說(shuō)者就是貿(mào)易理論及政策的解讀傳播者。現(xiàn)代國(guó)際貿(mào)易理論起源于西方，約束交易的法規(guī)慣例也大多是由國(guó)際商會(huì)的機(jī)構(gòu)制定的，將這些內(nèi)容引入國(guó)內(nèi)就需要有專(zhuān)門(mén)人員的分析介紹。
一般的，跨國(guó)大型企業(yè)更關(guān)注對(duì)國(guó)家貿(mào)易政策的解讀，他們會(huì)及時(shí)調(diào)整企業(yè)戰(zhàn)略，保持其行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)先地位。
3. 貿(mào)易政策的制定者
貿(mào)易政策的制定者一般指在國(guó)家政府機(jī)關(guān)或民間行業(yè)組織內(nèi)制定對(duì)貿(mào)易方式產(chǎn)生影響的政策法規(guī)的人員。加入WTO以后，中國(guó)國(guó)際貿(mào)易各類(lèi)業(yè)務(wù)不斷向縱深發(fā)展，中國(guó)政府的入世承諾不能直接影響企業(yè)對(duì)外貿(mào)易活動(dòng)，而是要通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)相關(guān)法規(guī)的修改和制定才能直接約束企業(yè)行為，這一過(guò)程就需要大量的專(zhuān)業(yè)人才。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景8
專(zhuān)業(yè)解析
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易(簡(jiǎn)稱(chēng)“國(guó)貿(mào)”)是研究國(guó)際貿(mào)易發(fā)生的原因、國(guó)際貿(mào)易政策、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、跨國(guó)投資以及國(guó)際貿(mào)易與經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)系的一門(mén)學(xué)科。國(guó)貿(mào)是屬于經(jīng)濟(jì)學(xué)門(mén)類(lèi)中經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)類(lèi)的一個(gè)專(zhuān)業(yè)。上海金融學(xué)院教授楊新房說(shuō)，國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易就是國(guó)家之間的商品和勞務(wù)等方面的交換活動(dòng)。
盡管各高校對(duì)國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)不盡相同，但總體而言，該專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)可概括為培養(yǎng)能較系統(tǒng)地掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)基本原理和國(guó)際經(jīng)濟(jì)、國(guó)際貿(mào)易的基本理論，掌握國(guó)際貿(mào)易的基本知識(shí)和基本技能，了解中國(guó)對(duì)外貿(mào)易和當(dāng)代國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易的發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉通行的國(guó)際貿(mào)易慣例和規(guī)則以及中國(guó)對(duì)外貿(mào)易的政策法規(guī)，了解主要國(guó)家與地區(qū)的對(duì)外貿(mào)易狀況，能在涉外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部門(mén)、外資企業(yè)及政府機(jī)構(gòu)和科研院所從事國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易業(yè)務(wù)、管理、調(diào)研與教學(xué)科研等工作的高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才。
專(zhuān)業(yè)課程
國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)到底學(xué)什么，我們能從它的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課和骨干課程中了解一二。首經(jīng)貿(mào)大學(xué)招辦主任曾老師說(shuō)，國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)的理論和方法的基礎(chǔ)是經(jīng)濟(jì)學(xué)的原理和基本方法。因此，學(xué)生首先要學(xué)習(xí)宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等學(xué)科基礎(chǔ)課程。這些經(jīng)濟(jì)類(lèi)課程中涉及不少數(shù)學(xué)知識(shí)。比如，對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)的小付說(shuō)，大學(xué)前兩年他們要修完高等數(shù)學(xué)、線(xiàn)性代數(shù)、概率論等課程，之后又學(xué)了應(yīng)用統(tǒng)計(jì)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)等。如果學(xué)生具備一定的數(shù)學(xué)知識(shí)儲(chǔ)備，在學(xué)習(xí)中將占有一定優(yōu)勢(shì)，特別對(duì)那些致力于從事國(guó)貿(mào)理論研究的學(xué)生而言。
該專(zhuān)業(yè)的骨干專(zhuān)業(yè)課還包括國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、國(guó)際金融、中國(guó)對(duì)外貿(mào)易、外貿(mào)運(yùn)輸與保險(xiǎn)、國(guó)際商法、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，等等。
國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)學(xué)生還要關(guān)注世界經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律，熟悉世界貿(mào)易組織及不同國(guó)家經(jīng)貿(mào)法則和業(yè)務(wù)流程，掌握國(guó)際管理規(guī)則等內(nèi)容。因此，該專(zhuān)業(yè)學(xué)生除了學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)課程外，還要學(xué)習(xí)管理類(lèi)、法學(xué)類(lèi)等課程。
專(zhuān)業(yè)與就業(yè)
對(duì)外貿(mào)易及相關(guān)領(lǐng)域是主要就業(yè)方向
隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的加快以及中國(guó)加入WTO和一些自由貿(mào)易區(qū)的建設(shè)，國(guó)內(nèi)市場(chǎng)與國(guó)際市場(chǎng)進(jìn)一步接軌，迫切需要一大批具有堅(jiān)實(shí)的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易理論基礎(chǔ)、掌握國(guó)際經(jīng)濟(jì)合作理論與政策、熟悉國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、熟練掌握外語(yǔ)的專(zhuān)門(mén)人才。該專(zhuān)業(yè)具有非常廣闊的發(fā)展前景。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生規(guī)模為8.5萬(wàn)至9萬(wàn)人，近幾年全國(guó)就業(yè)率區(qū)間為85%至90%，屬于就業(yè)率較高的專(zhuān)業(yè)。
國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)方向主要包括對(duì)外貿(mào)易及相關(guān)領(lǐng)域的'行政管理、教學(xué)和科研部門(mén)，還有外貿(mào)企業(yè)、外資企業(yè)、跨國(guó)公司、擁有外貿(mào)經(jīng)營(yíng)權(quán)的企業(yè)和其他涉外經(jīng)貿(mào)部門(mén)等。以中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)為例，該校國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生近幾年的就業(yè)單位有中國(guó)對(duì)外貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、恒遠(yuǎn)經(jīng)貿(mào)公司、金鑼集團(tuán)、北京出入境檢驗(yàn)檢疫局等。
另外，國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生還能在國(guó)內(nèi)外銀行與非銀行金融機(jī)構(gòu)從事經(jīng)營(yíng)管理工作;在駐外商務(wù)機(jī)構(gòu)以及海外駐華商務(wù)機(jī)構(gòu)的國(guó)際貿(mào)易與金融的從事相關(guān)經(jīng)營(yíng)管理工作; 在工商企業(yè)從事國(guó)際貿(mào)易、金融投資、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、國(guó)際物流等工作。
專(zhuān)業(yè)的好與壞并不代表你以后的發(fā)展如何，專(zhuān)業(yè)的好壞只是決定你起點(diǎn)的高低而已，所以小伙伴們，努力學(xué)習(xí)，提升自己，祝你成功。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景9
畢業(yè)生就業(yè)去向：可以到政府對(duì)外貿(mào)易經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)從事外貿(mào)管理工作，到外貿(mào)企業(yè)從事對(duì)外貿(mào)易業(yè)務(wù)及國(guó)際市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)工作，到國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)民經(jīng)濟(jì)綜合部門(mén)、商業(yè)部門(mén)、涉外企業(yè)、合資企業(yè)、大型工商貿(mào)易公司或企業(yè)從事貿(mào)易經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)營(yíng)管理工作，到各大高等院校、科研單位從事教學(xué)及科研工作等。
畢業(yè)生應(yīng)具備的能力：較系統(tǒng)地掌握馬克思主義經(jīng)濟(jì)學(xué)基本理論和方法;掌握西方經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論和方法;能運(yùn)用計(jì)量、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)方法進(jìn)行分析和研究;了解主要國(guó)家與地區(qū)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)情況及其貿(mào)易政策;了解當(dāng)代國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易的發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉通行的國(guó)際貿(mào)易規(guī)則和慣例，以及中國(guó)對(duì)外貿(mào)易的政策法規(guī)，掌握國(guó)際貿(mào)易的基本知識(shí)與基本技能;能夠熟練地掌握一門(mén)以上外語(yǔ)，具有聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯的基本能力，能利用計(jì)算機(jī)從事涉外經(jīng)濟(jì)工作。
主要課程：政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、世界經(jīng)濟(jì)概論、國(guó)際貿(mào)易理論與實(shí)務(wù)、國(guó)際金融、國(guó)際結(jié)算、貨幣銀行學(xué)、財(cái)政學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)
中國(guó)已成為WTO的正式成員國(guó)，中國(guó)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行環(huán)境必將發(fā)生巨大而深刻的變化，在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展方面將遇到許多新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，社會(huì)對(duì)人才的需求也必然發(fā)生變化，使得以前冷的專(zhuān)業(yè)可能會(huì)熱起來(lái)，以前熱的也可能會(huì)變冷。但有一種人才，隨著經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的加劇，隨著中國(guó)與其他國(guó)家經(jīng)貿(mào)往來(lái)的日益頻繁，必然會(huì)備受重視。這種人才，就是熟悉國(guó)際慣例，精通外語(yǔ)與國(guó)際貿(mào)易規(guī)則，掌握貿(mào)易談判知識(shí)和技巧的專(zhuān)業(yè)外經(jīng)貿(mào)人才。
但為什么近幾年外經(jīng)貿(mào)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生顯得供過(guò)于求，前景堪憂(yōu)?其實(shí)，造成外經(jīng)貿(mào)類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)相對(duì)困難的原因是多方面的：一是經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的影響。由于東南亞金融危機(jī)的影響，以及世界經(jīng)濟(jì)不景氣因素的作用，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)也受到波及，畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)亦受影響，需求減少。國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)由于與經(jīng)濟(jì)形勢(shì)聯(lián)系緊密，因而人才需求相對(duì)不旺更為明顯。二是從20世紀(jì)90年代起，全國(guó)各地許多高等院校紛紛上馬此類(lèi)專(zhuān)業(yè)，難免趕鴨子上架，培養(yǎng)出來(lái)的人才特色與針對(duì)性不明顯，使得人才顯得相對(duì)過(guò)剩。
實(shí)際上當(dāng)前我國(guó)的國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才在數(shù)量上嚴(yán)重不足，在業(yè)務(wù)上、素質(zhì)上符合國(guó)際貿(mào)易人才條件的為數(shù)更少。部分企業(yè)與外商的交往、談判，靠臨時(shí)借用不懂專(zhuān)業(yè)的翻譯人員。部分企業(yè)的產(chǎn)品出口靠代理商，使企業(yè)的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)受到一定的制約。入世后，隨著我國(guó)外貿(mào)體制改革的進(jìn)一步深入，越來(lái)越多的企業(yè)被批準(zhǔn)直接從事對(duì)外貿(mào)易，這就要求企業(yè)的經(jīng)貿(mào)人員不僅具有日常生活所需的聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)、譯的外語(yǔ)能力，還應(yīng)懂得國(guó)際外貿(mào)知識(shí)、國(guó)際貿(mào)易談判規(guī)章和國(guó)際經(jīng)濟(jì)法律、營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)、基本的產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)等。隨著與國(guó)外貿(mào)易往來(lái)的進(jìn)一步增大，大批量地培養(yǎng)高素質(zhì)的國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才已成為我國(guó)高等教育人才培養(yǎng)工作所面臨的一項(xiàng)重要任務(wù)。總之，入世，對(duì)中國(guó)高等學(xué)校的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)，既提出挑戰(zhàn)又給予很大的發(fā)展機(jī)遇，該專(zhuān)業(yè)學(xué)生的就業(yè)前景廣闊，但要求會(huì)更高。
目前我國(guó)的國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才在數(shù)量上嚴(yán)重不足，在業(yè)務(wù)上、素質(zhì)上符合國(guó)際貿(mào)易人才條件的人數(shù)不多，在二十一世紀(jì)隨著信息社會(huì)的發(fā)展地球村的出現(xiàn)信息高速公路的建成與國(guó)外的貿(mào)易往來(lái)將進(jìn)一步增大，因此大批量的培養(yǎng)國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才已成為我國(guó)人才培育工作所面臨的一項(xiàng)重要任務(wù)。
由于經(jīng)濟(jì)改革初期社會(huì)上需要的經(jīng)貿(mào)人才急速增長(zhǎng)，使得該類(lèi)人才非常吃香，于是許多高校基本都開(kāi)設(shè)了經(jīng)貿(mào)專(zhuān)業(yè)，在幾年的時(shí)間內(nèi)造成了功過(guò)于求，再加上東南亞的金融危機(jī)、全球經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)放慢等原因，經(jīng)貿(mào)專(zhuān)業(yè)火爆的景象已經(jīng)時(shí)過(guò)境遷，但是隨著中國(guó)加入WTO，一些中美、日本等地區(qū)有較多的知名零售業(yè)巨頭進(jìn)入我國(guó)，給國(guó)際經(jīng)貿(mào)專(zhuān)業(yè)人才提供了機(jī)會(huì)。在銀行、保險(xiǎn)、財(cái)務(wù)、管理等許多服務(wù)領(lǐng)域，均需大量熟練掌握國(guó)際貿(mào)易慣例，能利用網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)進(jìn)行全球溝通的人才。據(jù)有關(guān)專(zhuān)家保守估計(jì)，即使仍按照目前的發(fā)展速度，五年內(nèi)國(guó)內(nèi)擁有外貿(mào)進(jìn)出口權(quán)的企業(yè)數(shù)量將達(dá)到36萬(wàn)家，是現(xiàn)在外貿(mào)企業(yè)數(shù)量的兩倍，僅按每家新增企業(yè)需要十位外貿(mào)專(zhuān)才計(jì)算就需要180萬(wàn)人，而根據(jù)國(guó)家教育bu高校就業(yè)指導(dǎo)中心統(tǒng)計(jì)，我國(guó)每年高校經(jīng)濟(jì)類(lèi)畢業(yè)生在13萬(wàn)人左右，即使13萬(wàn)人全部從事國(guó)際貿(mào)易工作五年內(nèi)也只能培養(yǎng)出65萬(wàn)名該行業(yè)人才，尚有一百萬(wàn)人才的大缺口。
雖然我國(guó)的外貿(mào)行業(yè)又遇到一個(gè)發(fā)展良機(jī)，但是這并不意味著所有的國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才都能受到企業(yè)的吹捧，這是因?yàn)槲覈?guó)對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易行業(yè)已不再是改革開(kāi)放初期的低水平運(yùn)行狀態(tài)，如今對(duì)人才的要求有了全面提升，不僅要掌握最xin的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，而且要有一定年限的.實(shí)物操作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)必須持有國(guó)家頒發(fā)的資格證書(shū)、就業(yè)資格證書(shū)是最重要的崗位敲門(mén)磚，懂得國(guó)內(nèi)外貿(mào)易法規(guī)和操作慣例，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富是獲得高薪的關(guān)鍵，比如目前具有單證員證書(shū)者非常少，有證書(shū)者月薪一般可達(dá)五千元，而國(guó)際貿(mào)易單證操作技能是每個(gè)從事國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)工作者必須具備的基本功，大學(xué)生進(jìn)入外貿(mào)、外資企業(yè)工作，一般都是從單證操作員做起，因此如果大學(xué)畢業(yè)生求職前取得單證員證書(shū)第yi份工作的收入就比一般白領(lǐng)高得多。
有業(yè)內(nèi)人士估計(jì)，現(xiàn)在全國(guó)能熟練運(yùn)用外語(yǔ)和法律知識(shí)與國(guó)外客戶(hù)洽談業(yè)務(wù)、簽定合同的僅有2000人左右。涉及國(guó)際法、國(guó)際貿(mào)易法和WTO規(guī)則的律師尤其稀缺，上海五千多名律師中只有50名左右的律師具備這樣的素質(zhì)和能力，根本做不到每個(gè)企業(yè)在對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中都有律師的協(xié)助，而涉外律師的收入相當(dāng)可觀(guān)，除了涉外法律案件一小時(shí)的咨詢(xún)費(fèi)可達(dá)數(shù)百美金。根據(jù)近兩年的行業(yè)發(fā)展當(dāng)前急需的國(guó)際商務(wù)談判人才主要涉及的領(lǐng)域有信息通訊、生物工程與醫(yī)藥、環(huán)境保護(hù)、新材料與新能源、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、地球空間信息技術(shù)等專(zhuān)業(yè)，以及與奧運(yùn)、世博會(huì)相關(guān)的建設(shè)，與市場(chǎng)開(kāi)發(fā)領(lǐng)域的招商引資、海外融資、上市與開(kāi)拓海外市場(chǎng)等活動(dòng)。國(guó)際貿(mào)易的成交金額動(dòng)輒數(shù)百萬(wàn)美元，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)國(guó)際商務(wù)談判師是外貿(mào)企業(yè)中不可或缺的人物，特別是有職業(yè)證書(shū)和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的國(guó)際商務(wù)談判人才在獵頭市場(chǎng)中往往是有價(jià)無(wú)市。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景10
一、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析
1、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)介
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)以經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際貿(mào)易為主干學(xué)科，培養(yǎng)學(xué)生系統(tǒng)學(xué)習(xí)國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際金融、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國(guó)際商法等方面的專(zhuān)門(mén)知識(shí)和技能，深入了解國(guó)際經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢(shì)及國(guó)際市場(chǎng)運(yùn)行規(guī)則，熟悉我國(guó)對(duì)外經(jīng)貿(mào)方針、政策；使學(xué)生掌握分析經(jīng)濟(jì)、法律、文化、技術(shù)等國(guó)際商務(wù)環(huán)境的基本方法以及計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代科技和管理手段；強(qiáng)調(diào)熟練的英語(yǔ)應(yīng)用能力。
2、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
本專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可從事專(zhuān)業(yè)外貿(mào)公司的進(jìn)出口業(yè)務(wù)工作、各類(lèi)自營(yíng)進(jìn)出口生產(chǎn)企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)等的進(jìn)出口業(yè)務(wù)工作、從事各類(lèi)外資企業(yè)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)工作、從事各類(lèi)專(zhuān)業(yè)的報(bào)關(guān)、承運(yùn)貨物等國(guó)際物流工作、在各類(lèi)涉外型的企業(yè)、機(jī)構(gòu)從事初級(jí)財(cái)務(wù)工作及業(yè)務(wù)管理工作、從事國(guó)際市場(chǎng)調(diào)研以及策劃及國(guó)際貿(mào)易糾紛調(diào)解的輔助性工作。
從事行業(yè)：
畢業(yè)后主要在貿(mào)易、互聯(lián)網(wǎng)、交通等行業(yè)工作，大致如下：
1貿(mào)易/進(jìn)出口
2互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
3交通/運(yùn)輸/物流
4新能源
5電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
6服裝/紡織/皮革
7其他行業(yè)
8快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)
從事崗位：
畢業(yè)后主要從事外貿(mào)業(yè)務(wù)員、外貿(mào)專(zhuān)員、外貿(mào)助理等工作，大致如下：
1、外貿(mào)業(yè)務(wù)員
2、外貿(mào)專(zhuān)員
3、外貿(mào)助理
4、外貿(mào)業(yè)務(wù)助理
5、外貿(mào)跟單員
6、單證員
7、外貿(mào)經(jīng)理
8、業(yè)務(wù)助理
工作城市：
畢業(yè)后，深圳、廣州、上海等城市就業(yè)機(jī)會(huì)比較多，大致如下：
1深圳
2廣州
3上海
4廈門(mén)
5北京
6杭州
7武漢
8佛山
3、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)應(yīng)該算是一個(gè)新的專(zhuān)業(yè)，20世紀(jì)80年代，當(dāng)時(shí)改革開(kāi)發(fā)大潮中剛剛涌動(dòng)之時(shí)，很多院校開(kāi)設(shè)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)，90年代中后期遇到了“瓶頸”，造成很多學(xué)生找不到如意的工作。但是隨著中國(guó)的入世，這個(gè)專(zhuān)業(yè)受到青睞。所以現(xiàn)在這個(gè)專(zhuān)業(yè)是很有發(fā)展前途的，但是很多學(xué)校的這個(gè)專(zhuān)業(yè)水平上不去，所以要上這個(gè)專(zhuān)業(yè)應(yīng)該選擇財(cái)經(jīng)類(lèi)學(xué)校，再者就是英語(yǔ)基礎(chǔ)必須要好，否則很難適應(yīng)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展，如果有其他外語(yǔ)的話(huà)，那就更不錯(cuò)了。
二、未來(lái)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景怎么樣
專(zhuān)業(yè)概況
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)薪酬統(tǒng)計(jì)
專(zhuān)業(yè)薪資區(qū)間占比
通過(guò)103份國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)狀況分析，國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)平均薪酬水平為4790元。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)工資按工作經(jīng)驗(yàn)和工齡統(tǒng)計(jì)，其中0-2年工資￥3830，應(yīng)屆畢業(yè)生工資￥4560，3-5年工資￥5000。
你認(rèn)為上面關(guān)于國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)的就業(yè)薪酬統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確嗎？和你理想中的薪酬有多大差距呢？
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)排名統(tǒng)計(jì)
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景怎么樣？根據(jù)2341份就業(yè)數(shù)據(jù)分析出：
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)在1099個(gè)專(zhuān)業(yè)中，就業(yè)排名第320。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)在財(cái)經(jīng)45個(gè)專(zhuān)業(yè)中，就業(yè)排名第34。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)在經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類(lèi)6個(gè)專(zhuān)業(yè)中，就業(yè)排名第4。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)區(qū)域和方向統(tǒng)計(jì)
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向有哪些？哪個(gè)地區(qū)需求量比較大？根據(jù)2341份就業(yè)數(shù)據(jù)分析出：
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)專(zhuān)業(yè)需求量第一的地區(qū)是“深圳”，占41%
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)專(zhuān)業(yè)需求量第一的行業(yè)是“貿(mào)易/進(jìn)出口”，占32%
除了上述就業(yè)地區(qū)和方向外，國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)在下面地區(qū)和方向中也特別受歡迎：
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向分布以及國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)地區(qū)分布
三、男生學(xué)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景
隨著經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的加劇，中國(guó)與其他國(guó)家經(jīng)貿(mào)往來(lái)日益頻繁，有一種人才必然會(huì)備受重視。這就是國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)人才，他們熟悉國(guó)際慣例，精通外語(yǔ)與國(guó)際貿(mào)易規(guī)則，并且掌握了貿(mào)易談判知識(shí)和技巧。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)近幾年的就業(yè)率都在87%以上，屬于就業(yè)率較高的專(zhuān)業(yè)。國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)前輩們的從業(yè)單位涉及外貿(mào)企業(yè)、外資企業(yè)、跨國(guó)公司、擁有外貿(mào)經(jīng)營(yíng)權(quán)的企業(yè)和其他涉外經(jīng)貿(mào)部門(mén)等等。主要就業(yè)方向包括：在國(guó)內(nèi)外銀行與非銀行金融機(jī)構(gòu)從事經(jīng)營(yíng)管理工作；在工商企業(yè)從事國(guó)際貿(mào)易、金融投資、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、國(guó)際物流等工作。
學(xué)國(guó)貿(mào)的小伙伴不用過(guò)分擔(dān)心自己能否找到工作，國(guó)內(nèi)國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才，尤其是高精尖人才，在企業(yè)需求數(shù)量上的缺口還很大，未來(lái)咱們必然有著很好的發(fā)展前景。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
方向1：外貿(mào)類(lèi)公司
主要職位：?jiǎn)巫C員、業(yè)務(wù)員、跟單員、國(guó)際商務(wù)師等
在外貿(mào)公司工作是咱們專(zhuān)業(yè)最為對(duì)口的就業(yè)方向。整個(gè)對(duì)外貿(mào)易流程涉及到的各個(gè)職位，咱們專(zhuān)業(yè)的小伙伴們都可以去嘗試，當(dāng)然前提是你要對(duì)這方面感興趣。
單證員的主要工作是填寫(xiě)各種單證，包括商業(yè)發(fā)票、提單、原產(chǎn)地證書(shū)、保險(xiǎn)單、匯票、合同等等。單證員的工作看起來(lái)輕松，實(shí)際上有一定的技術(shù)要求，需要了解FOB、CIF、報(bào)檢和進(jìn)口的操作知識(shí)、以及相關(guān)的海關(guān)法律。這份工作要求單證員耐心和細(xì)心，因?yàn)橐坏┏霈F(xiàn)填寫(xiě)錯(cuò)誤或單據(jù)、單單不一致的問(wèn)題，對(duì)將來(lái)的結(jié)匯和申請(qǐng)出口退稅等一系列程序都會(huì)有影響。
有的外貿(mào)公司把業(yè)務(wù)員稱(chēng)為推銷(xiāo)員，但是業(yè)務(wù)和推銷(xiāo)不一樣，推銷(xiāo)只負(fù)責(zé)銷(xiāo)售，而業(yè)務(wù)員的工作內(nèi)容要涵蓋市場(chǎng)維護(hù)、資金回籠、客戶(hù)開(kāi)發(fā)等諸多方面。一般通貨行業(yè)的業(yè)務(wù)員比較好做，因?yàn)槭袌?chǎng)高度成熟，幾乎沒(méi)有新點(diǎn)要開(kāi)發(fā)，渠道、區(qū)域、市場(chǎng)等各方面關(guān)系都很順利，業(yè)務(wù)員只需要按照模式工作就可以了。所以現(xiàn)在的業(yè)務(wù)員已經(jīng)由原來(lái)的“打江山”過(guò)渡到“守江山”的階段，業(yè)務(wù)工作是負(fù)責(zé)一部分市場(chǎng)區(qū)域的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，使區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)量得到良性發(fā)展。
做業(yè)務(wù)心態(tài)首先要求平衡心態(tài)，小伙伴們不要總想著業(yè)績(jī)壓力大，先慢慢學(xué)習(xí)著，積攢自己的客戶(hù)源，能力提高收入自然會(huì)跟上來(lái)。
國(guó)際商務(wù)師可以作為國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)小伙伴們的一個(gè)努力方向。一般來(lái)說(shuō)可以先從業(yè)務(wù)員等基礎(chǔ)職位入手，積累豐富的經(jīng)驗(yàn)以后，可以考慮考國(guó)際商務(wù)師資格證，這會(huì)有利于未來(lái)的職業(yè)發(fā)展。
方向2：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
主要職位：銷(xiāo)售、營(yíng)銷(xiāo)員、營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)
只要有產(chǎn)品和服務(wù)在出售，就會(huì)有銷(xiāo)售的職位需求。在以技術(shù)為背景的行業(yè)如電訊、軟件等，銷(xiāo)售人員的需求仍然會(huì)持續(xù)走高。即使在非技術(shù)領(lǐng)域，銷(xiāo)售職位也一直是市場(chǎng)需求最旺盛的職位類(lèi)別之一。
銷(xiāo)售是公認(rèn)的高薪工作，雖然門(mén)檻低，但也需要一些重要的品質(zhì)。優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員需要的素質(zhì)包括：積極的進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、良好的溝通技巧以及在商談中營(yíng)造舒適氛圍的能力。除此之外，小伙伴們還要具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作熱情，具有達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心。
如果小伙伴們看好某公司的銷(xiāo)售職位，建議在面試之前盡可能多地去了解這家公司的情況，對(duì)他們的產(chǎn)品和服務(wù)類(lèi)型有個(gè)綜合的掌握，這樣可以大大增加應(yīng)聘成功的幾率。
方向3：金融、保險(xiǎn)、投資
主要職位：銀行業(yè)務(wù)員、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員、投資理財(cái)顧問(wèn)
進(jìn)入金融、保險(xiǎn)和投資領(lǐng)域也是大多數(shù)國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)的前輩們會(huì)選擇的一條路，主要是在各大銀行、保險(xiǎn)公司和投資公司從事業(yè)務(wù)拓展、市場(chǎng)分析、調(diào)研和理財(cái)顧問(wèn)等工作。
保險(xiǎn)公司的員工大致分為兩類(lèi)：內(nèi)勤和外勤。內(nèi)勤是在保險(xiǎn)公司內(nèi)部行政工作的人員。外勤，也就是業(yè)務(wù)員或保險(xiǎn)代理人，負(fù)責(zé)替保險(xiǎn)公司尋找客戶(hù)，獲得保險(xiǎn)公司的傭金及有責(zé)底薪。如果小伙伴們的職業(yè)規(guī)劃是在保險(xiǎn)圈子，善于與人交往，心理承受能力強(qiáng)，并且渴望比普通文員掙到更多的錢(qián)，建議考慮保險(xiǎn)外勤的工作。
投資理財(cái)顧問(wèn)的工作包括：與客戶(hù)會(huì)談和溝通，掌握客戶(hù)的信息，分析客戶(hù)的基本狀況；掌握客戶(hù)的理財(cái)目標(biāo)和需求，為客戶(hù)提供理財(cái)建議；指導(dǎo)客戶(hù)記錄財(cái)務(wù)收支和資產(chǎn)負(fù)債賬目，對(duì)客戶(hù)財(cái)務(wù)收支狀況進(jìn)行分析，判斷客戶(hù)財(cái)務(wù)現(xiàn)狀。針對(duì)客戶(hù)的需求獨(dú)立設(shè)計(jì)可行性方案，并給予具體的操作指導(dǎo)等等。想要成為一名優(yōu)秀的投資理財(cái)顧問(wèn)，不僅需要具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)，還要有優(yōu)秀的溝通能力、良好的人品及職業(yè)操守。
這類(lèi)工作具有較強(qiáng)的挑戰(zhàn)性，適合那些不安于穩(wěn)定，想要自己打拼事業(yè)的小伙伴們。隨著人們?cè)絹?lái)越重視個(gè)人投資理財(cái)和風(fēng)險(xiǎn)回避，這方面工作的發(fā)展前景是很可觀(guān)的。
方向4：其他方向
主要職位：海關(guān)專(zhuān)員、質(zhì)檢員、商務(wù)翻譯
想追求公務(wù)員那種安穩(wěn)生活的小伙伴們，你們可以加入“國(guó)考大軍”。要求國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)出身的公務(wù)員就業(yè)方向主要是在海關(guān)、商檢和商務(wù)局等單位從事海關(guān)報(bào)關(guān)員、質(zhì)檢員等工作。其中，報(bào)關(guān)員的相關(guān)考試是由海關(guān)總署統(tǒng)一安排的，通過(guò)考試才能頒發(fā)資格證書(shū)。
另外，英文出色又喜愛(ài)文字的小伙伴們可以考慮走商務(wù)翻譯方向，也不失為一個(gè)好選擇。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易是一門(mén)實(shí)踐性很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)，需要通過(guò)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)提升能力。除非你要做研究，或者你想往教育方向發(fā)展，否則不必考慮讀研。當(dāng)然了，最終的就業(yè)方向完全取決于自己的興趣愛(ài)好和特長(zhǎng)，小伙伴們不要被專(zhuān)業(yè)對(duì)口所局限，放開(kāi)眼界，終究會(huì)找到適合自己的未來(lái)。
四、女生學(xué)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景就業(yè)分析
女生學(xué)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易好不好呢
我本人是學(xué)國(guó)貿(mào)的，工作很好找，好多人考上了銀行。但是工作好找好工作卻不好找到，這個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)的東西多卻虛，樣樣學(xué)到卻不精通。物流、稅收、金融、銀行、推銷(xiāo)等很多課程都學(xué)，卻不想這些課程的本專(zhuān)業(yè)學(xué)生學(xué)得深入，現(xiàn)在還不到報(bào)學(xué)校的時(shí)間了吧？如果對(duì)經(jīng)濟(jì)類(lèi)感興趣建議學(xué)金融，近幾年大熱。當(dāng)然，看你興趣了。還有就是學(xué)習(xí)國(guó)貿(mào)一般需要考很多資格證，另外英語(yǔ)很重要。
拓展：
1、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易大學(xué)專(zhuān)業(yè)，該專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)能較系統(tǒng)地掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)基本原理和國(guó)際經(jīng)濟(jì)、國(guó)際貿(mào)易的基本理論，掌握國(guó)際貿(mào)易的基本知識(shí)和基本技能的人才。
2、了解中國(guó)對(duì)外貿(mào)易和當(dāng)代國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易的發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉通行的國(guó)際貿(mào)易慣例與WTO規(guī)則，以及中國(guó)對(duì)外貿(mào)易的政策法規(guī)，了解主要國(guó)家與地區(qū)的對(duì)外貿(mào)易狀況，能在涉外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部門(mén)、外資企業(yè)及政府機(jī)構(gòu)和科研院所從事國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易業(yè)務(wù)、管理、調(diào)研與教學(xué)科研等工作的復(fù)合型、應(yīng)用型的高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才。
3、培養(yǎng)具有較強(qiáng)國(guó)際貿(mào)易實(shí)際能力，主要從事進(jìn)出口業(yè)務(wù)、外貿(mào)企業(yè)管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作、跨國(guó)經(jīng)營(yíng)等對(duì)外經(jīng)濟(jì)和對(duì)外貿(mào)易活動(dòng)的`高級(jí)技術(shù)應(yīng)用性專(zhuān)門(mén)人才。專(zhuān)業(yè)核心課程與主要實(shí)踐環(huán)節(jié)：外貿(mào)英語(yǔ)、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、國(guó)際貿(mào)易地理、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、國(guó)際金融、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、貨幣銀行學(xué)、外貿(mào)會(huì)計(jì)、電子商務(wù)概論、中國(guó)對(duì)外貿(mào)易政策法規(guī)、國(guó)際貿(mào)易規(guī)則與慣例、模擬實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文等，以及各校的主要特色課節(jié)。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易就業(yè)前景怎么樣
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)應(yīng)該算是一個(gè)新的專(zhuān)業(yè)，20世紀(jì)80年代，當(dāng)時(shí)改革開(kāi)發(fā)大潮中剛剛涌動(dòng)之時(shí)，很多院校開(kāi)設(shè)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)，90年代中后期遇到了“瓶頸”，造成很多學(xué)生找不到如意的工作。但是隨著中國(guó)的入世，這個(gè)專(zhuān)業(yè)受到青睞。所以現(xiàn)在這個(gè)專(zhuān)業(yè)是很有發(fā)展前途的，但是很多學(xué)校的這個(gè)專(zhuān)業(yè)水平上不去，所以要上這個(gè)專(zhuān)業(yè)應(yīng)該選擇財(cái)經(jīng)類(lèi)學(xué)校，再者就是英語(yǔ)基礎(chǔ)必須要好，否則很難適應(yīng)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展，如果有其他外語(yǔ)的話(huà)，那就更不錯(cuò)了。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易就業(yè)方向
方向1：外貿(mào)類(lèi)公司
主要職位：?jiǎn)巫C員、業(yè)務(wù)員、跟單員、國(guó)際商務(wù)師等
在外貿(mào)公司工作是咱們專(zhuān)業(yè)最為對(duì)口的就業(yè)方向。整個(gè)對(duì)外貿(mào)易流程涉及到的各個(gè)職位，咱們專(zhuān)業(yè)的小伙伴們都可以去嘗試，當(dāng)然前提是你要對(duì)這方面感興趣。
單證員的主要工作是填寫(xiě)各種單證，包括商業(yè)發(fā)票、提單、原產(chǎn)地證書(shū)、保險(xiǎn)單、匯票、合同等等。單證員的工作看起來(lái)輕松，實(shí)際上有一定的技術(shù)要求，需要了解FOB、CIF、報(bào)檢和進(jìn)口的操作知識(shí)、以及相關(guān)的海關(guān)法律。這份工作要求單證員耐心和細(xì)心，因?yàn)橐坏┏霈F(xiàn)填寫(xiě)錯(cuò)誤或單據(jù)、單單不一致的問(wèn)題，對(duì)將來(lái)的結(jié)匯和申請(qǐng)出口退稅等一系列程序都會(huì)有影響。
有的外貿(mào)公司把業(yè)務(wù)員稱(chēng)為推銷(xiāo)員，但是業(yè)務(wù)和推銷(xiāo)不一樣，推銷(xiāo)只負(fù)責(zé)銷(xiāo)售，而業(yè)務(wù)員的工作內(nèi)容要涵蓋市場(chǎng)維護(hù)、資金回籠、客戶(hù)開(kāi)發(fā)等諸多方面。一般通貨行業(yè)的業(yè)務(wù)員比較好做，因?yàn)槭袌?chǎng)高度成熟，幾乎沒(méi)有新點(diǎn)要開(kāi)發(fā)，渠道、區(qū)域、市場(chǎng)等各方面關(guān)系都很順利，業(yè)務(wù)員只需要按照模式工作就可以了。所以現(xiàn)在的業(yè)務(wù)員已經(jīng)由原來(lái)的“打江山”過(guò)渡到“守江山”的階段，業(yè)務(wù)工作是負(fù)責(zé)一部分市場(chǎng)區(qū)域的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，使區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)量得到良性發(fā)展。
做業(yè)務(wù)心態(tài)首先要求平衡心態(tài)，小伙伴們不要總想著業(yè)績(jī)壓力大，先慢慢學(xué)習(xí)著，積攢自己的客戶(hù)源，能力提高收入自然會(huì)跟上來(lái)。
國(guó)際商務(wù)師可以作為國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)小伙伴們的一個(gè)努力方向。一般來(lái)說(shuō)可以先從業(yè)務(wù)員等基礎(chǔ)職位入手，積累豐富的經(jīng)驗(yàn)以后，可以考慮考國(guó)際商務(wù)師資格證，這會(huì)有利于未來(lái)的職業(yè)發(fā)展。
方向2：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
主要職位：銷(xiāo)售、營(yíng)銷(xiāo)員、營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)
只要有產(chǎn)品和服務(wù)在出售，就會(huì)有銷(xiāo)售的職位需求。在以技術(shù)為背景的行業(yè)如電訊、軟件等，銷(xiāo)售人員的需求仍然會(huì)持續(xù)走高。即使在非技術(shù)領(lǐng)域，銷(xiāo)售職位也一直是市場(chǎng)需求最旺盛的職位類(lèi)別之一。
銷(xiāo)售是公認(rèn)的高薪工作，雖然門(mén)檻低，但也需要一些重要的品質(zhì)。優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員需要的素質(zhì)包括：積極的進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、良好的溝通技巧以及在商談中營(yíng)造舒適氛圍的能力。除此之外，小伙伴們還要具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作熱情，具有達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心。
五、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景就業(yè)形勢(shì)分析
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)應(yīng)該算是一個(gè)新的專(zhuān)業(yè)，20世紀(jì)80年代，當(dāng)時(shí)改革開(kāi)發(fā)大潮中剛剛涌動(dòng)之時(shí)，很多院校開(kāi)設(shè)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)，90年代中后期遇到了“瓶頸”，造成很多學(xué)生找不到如意的工作。但是隨著中國(guó)的入世，這個(gè)專(zhuān)業(yè)受到青睞。所以現(xiàn)在這個(gè)專(zhuān)業(yè)是很有發(fā)展前途的，但是很多學(xué)校的這個(gè)專(zhuān)業(yè)水平上不去，所以要上這個(gè)專(zhuān)業(yè)應(yīng)該選擇財(cái)經(jīng)類(lèi)學(xué)校，再者就是英語(yǔ)基礎(chǔ)必須要好，否則很難適應(yīng)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展，如果有其他外語(yǔ)的話(huà)，那就更不錯(cuò)了。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
就業(yè)方向一：市場(chǎng)/公關(guān)
職業(yè)概況：企業(yè)通過(guò)媒介的介紹、傳播，和觀(guān)眾的交流、溝通和互動(dòng)，在公眾面前樹(shù)立并強(qiáng)化公司的品牌形象，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏(yíng)得先機(jī)。而在這一系列活動(dòng)安排中，專(zhuān)業(yè)公關(guān)是企業(yè)的好幫手。
薪酬水平：20xx—4000元/月不等。
專(zhuān)家建議：隨著公關(guān)人才的需求看漲，原本從事市場(chǎng)、媒體、新聞、中文、企業(yè)公關(guān)的部分人才將眼光投向了公關(guān)行業(yè)。這個(gè)行業(yè)對(duì)人員的素質(zhì)要求很高，員工個(gè)個(gè)都是精兵強(qiáng)將。即使是有新聞、企業(yè)公關(guān)等工作經(jīng)驗(yàn)的人加入該行業(yè)，都需要從頭做起，晉升到總監(jiān)級(jí)更需經(jīng)歷10多年的奮斗。
就業(yè)方向二：營(yíng)銷(xiāo)人員
職業(yè)概況：只要有產(chǎn)品和服務(wù)在出售，就會(huì)有銷(xiāo)售的職位在招聘。對(duì)于以技術(shù)為背景的行業(yè)里面，例如電訊、軟件等，銷(xiāo)售的需求仍然會(huì)持續(xù)走高。即使在非技術(shù)領(lǐng)域，銷(xiāo)售職位也一直是市場(chǎng)需求最旺盛的職位類(lèi)別之一。
薪酬水平：在銷(xiāo)售這個(gè)職位上，報(bào)酬的差別很大，不少職位的基礎(chǔ)工資很少，因?yàn)閳?bào)酬完全建立在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上，每做成一筆生意都可以得到傭金。對(duì)于工資建立在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)上的銷(xiāo)售人員來(lái)講，壓力是巨大的。但同時(shí)，回報(bào)也是巨大的。
優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員需要的素質(zhì)包括：積極的進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧、給人信任度以及在商談中營(yíng)造舒適氛圍的能力。
沒(méi)有什么銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生，如果看好一個(gè)公司的銷(xiāo)售職位，就要盡可能多地去了解這個(gè)公司的情況，這樣可以增加應(yīng)聘成功的機(jī)會(huì)。不論所受教育水平如何，銷(xiāo)售人員對(duì)他們銷(xiāo)售產(chǎn)品和服務(wù)應(yīng)該有綜合的掌握。更重要的是，銷(xiāo)售人員應(yīng)該能夠有效地把產(chǎn)品和服務(wù)信息與客戶(hù)進(jìn)行溝通。建議同學(xué)們多看介紹銷(xiāo)售技巧的書(shū)籍，參加一些公司組織的促銷(xiāo)活動(dòng)（在學(xué)校招聘兼職業(yè)務(wù)員或促銷(xiāo)員），去一些專(zhuān)業(yè)網(wǎng)站、論壇和那些高手交流。
就業(yè)方向三：行政/后勤
職業(yè)概況：行政/后勤部門(mén)就是協(xié)助好上級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)施政行政，當(dāng)好助手。關(guān)鍵是要為領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu)和服好務(wù)，起到上傳下達(dá)的作用！
薪酬水平：20xx—5000元/月不等。
每家公司針對(duì)HR，針對(duì)行政都有公司不同的需要。而且大家要特別清楚，HR也好，行政也好，如果不能與公司的需要相結(jié)合，就是沒(méi)有價(jià)值和存在的意義。所以不能一味的抱怨。
如果你是非常有能力，對(duì)公司的HR和行動(dòng)有見(jiàn)解的人，那你能做的是帶領(lǐng)老板的思路，給他建議并讓他能夠接受，并尊重你的專(zhuān)業(yè)和建議。如果你不是，你不能說(shuō)服老板，你只好是被動(dòng)的，服從的。
就業(yè)方向四：金融/保險(xiǎn)/投資
職業(yè)概況：工作內(nèi)容廣泛，報(bào)酬差距較大，收入多半與業(yè)績(jī)掛鉤。
薪酬水平：職位薪酬差距較大，不少職位的基礎(chǔ)工資很少，因?yàn)閳?bào)酬完全建立在業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上，每做成一筆生意都可以得到提成。對(duì)于工資建立在業(yè)績(jī)上的人員來(lái)講，壓力是巨大的。但同時(shí)，回報(bào)也是巨大的。
專(zhuān)家建議：要有良好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、積極的進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧。
就業(yè)方向五：對(duì)外貿(mào)易人員
職業(yè)概況：將"世界工廠(chǎng)"生產(chǎn)的產(chǎn)品，銷(xiāo)售給國(guó)外客戶(hù)；為國(guó)內(nèi)客戶(hù)尋找國(guó)外貨源；組織國(guó)際貿(mào)易貨物物流等。有相當(dāng)一部分外貿(mào)人員在經(jīng)驗(yàn)成熟后，成立了屬于自己的外貿(mào)公司。
薪酬水平：新人做外貿(mào)，在外企待遇在5000元/月左右。而外貿(mào)就業(yè)機(jī)會(huì)集中的溫州、義烏等地，新人的待遇大概只能在2000元/月左右。當(dāng)然，在擁有一定的客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力后，貿(mào)易提成是一筆更大的收入來(lái)源。
1、外語(yǔ)能力是做外貿(mào)很重要的一個(gè)要素，有六級(jí)證書(shū)固然好，最好要注意一下口語(yǔ)會(huì)給日后的工作帶來(lái)很多方便。
2、如果事先有打算進(jìn)入某個(gè)行業(yè)，可以先熟悉一下專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)。找本該行業(yè)的相關(guān)的一些中英文對(duì)照的技術(shù)手冊(cè)、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，該行業(yè)內(nèi)一些企業(yè)和行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)的英文網(wǎng)站看看，應(yīng)該很有點(diǎn)長(zhǎng)進(jìn)。
3、最好找到一家正規(guī)的外貿(mào)企業(yè)實(shí)習(xí)，很多簡(jiǎn)單的流程或術(shù)語(yǔ)在書(shū)本山看不到或看到了也似懂非懂，去單位打打雜，看看別人寫(xiě)的函電和有經(jīng)驗(yàn)的前輩聊一聊，很多工作的流程和行業(yè)慣例就豁然開(kāi)朗了。實(shí)習(xí)期間注意向技術(shù)人員請(qǐng)教，好的技術(shù)人員一定要了解產(chǎn)品。最重要的是學(xué)會(huì)一點(diǎn)怎樣與同事相處。
4、參加外銷(xiāo)員資格考試，拿到證書(shū)，還可以選擇參加報(bào)關(guān)員考試，這對(duì)以后想從事外貿(mào)行業(yè)的同學(xué)都很有幫助。
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景11
1、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)介
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)要求學(xué)生掌握扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)基礎(chǔ)理論和方法；掌握內(nèi)、外貿(mào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理所需的經(jīng)濟(jì)、法律、財(cái)會(huì)、數(shù)學(xué)、金融等多方面的基礎(chǔ)知識(shí)；熟悉國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)及其商業(yè)模式；熟悉資本市場(chǎng)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，具備較高的英語(yǔ)水平；具有較強(qiáng)的`科研能力、市場(chǎng)調(diào)研和市場(chǎng)預(yù)測(cè)能力；能熟練運(yùn)用外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)技術(shù)，具備廣泛的經(jīng)濟(jì)與管理能力。
2、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
本專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可在商業(yè)（包括糧食、供銷(xiāo)）、外貿(mào)系統(tǒng)、國(guó)民經(jīng)濟(jì)綜合部門(mén)、大型工貿(mào)公司（企業(yè)）、涉外企業(yè)、合資企業(yè)等部門(mén)從事經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析、理論政策研究等工作，也可以從事有關(guān)科學(xué)研究和教學(xué)工作。
從事行業(yè)：
畢業(yè)后主要在貿(mào)易、互聯(lián)網(wǎng)、金融等行業(yè)工作，大致如下：
1、貿(mào)易/進(jìn)出口
2、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
3、金融/投資/證券
4、新能源
5、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
6、交通/運(yùn)輸/物流
7、其他行業(yè)
8、專(zhuān)業(yè)服務(wù)(咨詢(xún)、人力資源、財(cái)會(huì))
從事崗位：
畢業(yè)后主要從事外貿(mào)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等工作，大致如下：
1、外貿(mào)業(yè)務(wù)員
2、外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理
3、外貿(mào)專(zhuān)員
4、財(cái)務(wù)經(jīng)理
5、財(cái)務(wù)總監(jiān)
6、外貿(mào)業(yè)務(wù)助理
7、銷(xiāo)售代表
8、會(huì)計(jì)
工作城市：
畢業(yè)后，深圳、上海、廣州等城市就業(yè)機(jī)會(huì)比較多，大致如下：
1、深圳
2、上海
3、廣州
4、北京
5、杭州
6、廈門(mén)
7、武漢
8、蘇州
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景12
1、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)介
貿(mào)易經(jīng)濟(jì)主要研究經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)會(huì)、金融、數(shù)學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)、法律等方面的基本知識(shí)和技能，以國(guó)內(nèi)貿(mào)易、營(yíng)銷(xiāo)為主，注重內(nèi)貿(mào)與外貿(mào)、營(yíng)銷(xiāo)與管理相結(jié)合，進(jìn)行商品貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、貿(mào)易管理等。例如：汽車(chē)、房屋等商品的買(mǎi)賣(mài)交易，股票的買(mǎi)入賣(mài)出，政府對(duì)商品流通過(guò)程的監(jiān)督管理等。
本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生應(yīng)系統(tǒng)地掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本原理和國(guó)際經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論，掌握貿(mào)易經(jīng)濟(jì)的基本知識(shí)與基本技能，了解當(dāng)代經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易的發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉通行的國(guó)際貿(mào)易規(guī)則和慣例，以及對(duì)外貿(mào)易的政策法規(guī)，了解主要國(guó)家與地區(qū)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況，具有扎實(shí)的外語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯能力，能在經(jīng)濟(jì)貿(mào)易政策管理部門(mén)和企事業(yè)單位的高素質(zhì)應(yīng)用型國(guó)際化高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才。
2、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)方向
本專(zhuān)業(yè)繼續(xù)深造的方向主要是國(guó)內(nèi)外更高層次的`院校。就業(yè)領(lǐng)域主要涉及政府部門(mén)、企事業(yè)單位、科研院所、金融行業(yè)等，如政府部門(mén)、四大國(guó)有銀行等金融機(jī)構(gòu)、互聯(lián)網(wǎng)等企業(yè)，從事商貿(mào)流通和金融等業(yè)務(wù)和管作。
3、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景怎么樣
就貿(mào)易經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)的人才需求情況來(lái)講,改革開(kāi)放以來(lái),商業(yè)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的先導(dǎo)地位日益凸顯和鞏固,社會(huì)對(duì)貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)科人才的需求也呈現(xiàn)加速擴(kuò)張之勢(shì)。中國(guó)經(jīng)濟(jì)是一個(gè)大國(guó)經(jīng)濟(jì),由于地域遼闊、人口眾多、經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡、供需結(jié)構(gòu)多元化等,商業(yè)的重要性更為凸顯,商業(yè)活動(dòng)的復(fù)雜化和國(guó)際化也更為明顯。
目前,在貿(mào)易領(lǐng)域及相關(guān)部門(mén)雖然集聚了大量的商務(wù)人才,但偏重實(shí)體和操作層面的人才畢竟無(wú)法詮釋商業(yè)在宏觀(guān)和政策層面的應(yīng)有方向。無(wú)論是在理論研究層面、政策制定層面,還是在宏觀(guān)管理層面,貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)科的高層次人才都極為缺乏,有效供給相對(duì)不足。
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