最新你的職場委屈么
案例：
公司一個90后的男孩子辭了職之后過來跟我辭行。他是公司去年剛校招入司的一批培訓(xùn)生之一，身上具備了陽光、聰明、富有激情等優(yōu)點(diǎn)。在新人中，HR及很多老員工是相當(dāng)看好他的。他一提出辭職，聽聞的相關(guān)人員都極力挽留。但他鐵了心地要離開，表情里有著一點(diǎn)毅然決然，甚至帶著一些忿恨�！拔覍�(shí)在受不了他的咆哮，”他說，“他像瘋了一般當(dāng)眾罵我，太傷自尊了。”
他口中的“他”是他的直屬領(lǐng)導(dǎo)，一個對自己和別人都要求甚高的人，性格里有那么點(diǎn)急躁。這次事件起因是在一個團(tuán)隊項目中男孩出現(xiàn)了一個失誤，雖然不是什么致命的錯誤，但是對團(tuán)隊的協(xié)作效率帶來了一定影響。而他領(lǐng)導(dǎo)的那通臭罵無非就是嚴(yán)厲的批評，盛怒之下言語中帶了點(diǎn)上綱上線，譬如拖累了團(tuán)隊什么的。
印象中這不是一個見不得困難的男孩，也努力克服了許多困難，但在這件事情中卻顯得有點(diǎn)“玻璃心”。受不了委屈是職場上的`一個絆腳石，“太委屈”成了很多職場新人心頭難以排遣的一種情緒，久而久之就成了心頭一根難以自拔的刺。其實(shí)，單只說職場挨罵那些事，誰的職場不委屈呢？
心理分析：
喏，誰的職場不委屈？誰不是一邊挨罵一邊成長呢？仔細(xì)想來哪次挨罵不是事出有因？雖然每個事情在特殊的場合可能被穿上了令人尷尬的“外衣”，但是絕大多數(shù)時候本質(zhì)和真相只有一個，那就是自身確實(shí)存在的不足和缺失。
大部分時候，委屈無非是自認(rèn)為委屈了。委屈，無非是覺得所謂的自尊被踐踏了，覺得“人為刀俎”，而自己成了那案板上來不及掙扎的魚肉。委屈，無非是因?yàn)橛X得錯的都是別人，自己是被冤枉的。委屈，無非是心太小，撐不起自己想凌駕于別人之上的野心。
當(dāng)然，職場是一群人的江湖，也不乏真委屈。如果是無意詆毀，何苦因?yàn)閯e人的錯誤自我懲罰？如果是惡意傷害，你又何苦自我苦悶，得逞了別人呢？所以，即便是真委屈，放下了，就依然內(nèi)心無恙。
那么，如何正確應(yīng)對職場委屈呢？
1、“不辯”玄機(jī)
如果你對對了，老板錯了，你也要想辦法給老板一個臺階下合作才是解決問題的關(guān)鍵。
假如和老板發(fā)生沖突后，或者是受了委屈，我們一走了之。換了新環(huán)境還是出現(xiàn)這種問題，到那時我們又怎么做呢？繼續(xù)一走了之？所以只要不是大是大非的問題，就忍忍吧！
2、 裝傻策略
“您好，經(jīng)理。昨天我交給您的文件簽了嗎？”經(jīng)理想了想，然后開始翻箱倒柜，最后攤開雙手：“對不起，沒有看到你的文件啊�！�
如果你是職場新人，遇到這種情況時會說：“我看著您將文件放在桌子上的！”但老手就不會這樣說，他會說：“恩，可能是我忘了交給您，我回去找找那份文件�！庇谑�，回辦公室，把電腦中的文件調(diào)出重新打印。再把文件交到老板手中時，他連看都沒看就簽了字，因?yàn)樗芮宄募脑镜娜ハ颉?/p>
3、 主動方案
好漢不吃眼前虧，老板決定了你的前途發(fā)展，如果你想繼續(xù)在公司待下去，就選擇主動言和。
主動言和是運(yùn)用智慧尋找矛盾的最佳解決方案，主動言和更需要團(tuán)隊精神，發(fā)揮團(tuán)隊精神就可以使合作長期持續(xù)下去。
在處理矛盾問題時，要運(yùn)用自己的智慧和團(tuán)隊精神與與老板和同事盡量合作，讓他們發(fā)現(xiàn)你是個理想的合作伙伴，那樣就會給自己一個良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間！
測試：職場委屈你吞下多少？
人在職場，工作中的委屈總是難以避免，那么我們該怎樣面對委屈呢？只有一個字忍。我們的文化傳統(tǒng)里一直崇尚“忍”。職場中你又能吞下多少委屈呢？
1、吃了無比辣的東西，只有米飯和熱開水給你解辣，你會選擇：
米飯→2
熱開水→3
都不選，用了更難受→4
2、駕車去慕名已久的甜品店吃東西，卻被告知招牌賣完了，有新品你會嘗試嗎？
是的→4
不是→3
還好→5
3、曾經(jīng)被你拒絕過的異性向你求婚，各方面條件都適合，你會答應(yīng)嗎？
是的→6
不是→5
還好→4
4、看到別人都有萌娃，你有時候也會有生一個的沖動嗎？
是的→5
不是→6
還好→7
5、初來乍到一個新單位，你會用什么方法熟絡(luò)和新同事的關(guān)系？
買點(diǎn)小零食給同事→6
主動和他們話家�！�8
認(rèn)真工作就好→7
6、如果你能感覺到有位新同事明顯對你有敵意，你會怎么辦？
不動聲色→7
提高警惕→8
專心工作→A
7、公司組織旅游，目的地是你去過很多次的地方，你會怎么辦？
還是會去→8
拒絕→9
找出更好的地方，提建議→10
8、和同事去酒吧，遇到異性過來搭訕，你會：
緊張→A
自然→B
欣喜→9
9、你是一個喜歡開玩笑的人嗎？
是的→C
不是→D
還好→A
10、面試的時候，你比較習(xí)慣看著面試官的哪里說話？
雙眼→C
面部→D
不知道→B
A. 對于你的忍耐，很多人都會不以為然。那么完美的你，什么事情會難倒你呢？什么時候需要忍耐呀？可是對于你，深知成功與完美不是一朝一夕的事情。盡管在別人看來，自己似乎永遠(yuǎn)在高處。你心里只會嘲笑，自己默默努力的時候何曾有人留意自己呢？
B. 你屬于思想比較單純的人，不過偶爾想法有些偏激，都往快樂與悲傷的盡頭來想事情。所以你是個即容易滿足，又容易沮喪的人。就因?yàn)樗枷肫ぃ郧榫w的落差很大。但是對于你來說，有悲痛才會顯得幸福那么的可貴。那是黑暗與光明的一種落差。有落差，見到曙光那刻心才會激動、闊然。
C. 你十分的吃苦耐勞，忍耐對于你來說，只是家常便飯而已啦。你雖然不是個思維敏銳，能力很強(qiáng)的人，卻不甘于自己落后，用自己擁有的能力去做最大的努力。你很有原則，不會輕言放棄。其實(shí)你清楚知道，成功之人，不是一出生就高高在上的，都是從平凡、困苦中走出來的。
D. 老實(shí)說，對于魯莽沖動的你，有怎么懂忍耐呢？你從來都不懂得什么叫做“忍”，你一向都是有氣就撒。不過要你忍嘛，還是可以忍上一會兒的。不過越是叫你忍耐，隱藏的爆發(fā)力就越猛烈。你的爆發(fā)力一旦全傾而出，就能化為颶風(fēng)般的動力，推動著你前進(jìn)。你要么就不忍，要么就把忍耐力化為最猛的動力。
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