財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-11-03 08:59:33 職場(chǎng)百態(tài) 我要投稿

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　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編精心整理的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。

財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)erp項(xiàng)目的售前咨詢工作（erp產(chǎn)品方案書(shū)撰寫(xiě)，解決方案講解，產(chǎn)品演示等）；

　　2、配合客戶經(jīng)理推進(jìn)銷(xiāo)售進(jìn)程，并在不同階段參與營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)工作；

　　3、完成售前階段的客戶調(diào)研、分析和產(chǎn)品的適應(yīng)度客戶化分析，降低項(xiàng)目銷(xiāo)售和實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)；

　　4、完成應(yīng)用數(shù)據(jù)的`整理、

　　職位要求

　　1、本科學(xué)歷及以上

　　2、年齡30—45歲

　　3、有erp行業(yè)5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各主流erp廠商的解決方案，并有3個(gè)百萬(wàn)以上的項(xiàng)目簽約經(jīng)驗(yàn)

　　4、如果有以下領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮：數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、集團(tuán)財(cái)務(wù)管控、企業(yè)大數(shù)據(jù)

財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)部門(mén)日常銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的跟蹤統(tǒng)計(jì)，部門(mén)費(fèi)用核算報(bào)銷(xiāo)以及測(cè)算控制，根據(jù)公司部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)要求做好部門(mén)各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)表的制訂和維護(hù)工作；

　　2、確保部門(mén)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的'客觀準(zhǔn)確。

　　職位要求：

　　1、35歲以下大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，對(duì)數(shù)據(jù)有較強(qiáng)敏感性，熟練制作各種表格（word/excel/ppt等）；

　　2、熟悉基本財(cái)務(wù)知識(shí)，能夠輔助銷(xiāo)售部門(mén)主管做出銷(xiāo)售策略；

　　3、為人樂(lè)觀開(kāi)朗，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的溝通技巧。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專(zhuān)

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1—3年