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語文教師崗位職責
在不斷進步的時代，崗位職責的使用頻率逐漸增多，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的語文教師崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
語文教師崗位職責1
1、對中小學生教學，制定教學大綱，完整準確地完成課程的備課及授課
2、課前教學工具的準備，資料的準備，確認上課設備正常
3、課前學生的考勤，若沒能及時上課的`學生，要及時打電話與家長聯(lián)系，問清原因。
4、認真負責的和家長溝通跟蹤學生的各科學習情況
5、按時參加其他分校的教研課程，與老師相互討論學習，提升教學質量。
6、積極完成領導分配的其他工作任務。
語文教師崗位職責2
1、擁護四項基本原則，執(zhí)行黨的教育方針，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。
2、各級語文教師必須按照《全日制語文教學大綱》《語文課程標準》的要求，對學生進行嚴格的語文基礎訓練，使學生熱愛祖國語言，能夠準確理解和運用祖國的語言文字，具有閱讀淺易文言文的能力，在語文教學過程中，要開拓學生的.視野，發(fā)展學生的智力，培養(yǎng)學生的社會主義情操，健康高尚的審美觀和愛國主義精神。
3、中學語文教師必須能承擔本學科兩個教學班的教學任務，認真完成備課、講課、輔導、批改作業(yè)及作文、考核學生成績等教學環(huán)節(jié)。
4、必須服從學校安排，擔任班主任，履行班主任職責。
5、按時參加政治理論學習，積極參加教改活動，努力完成學校分配的其它任務。
語文教師崗位職責3
崗位職責：
1、針對學生情況，對其進行個性化的課程講授
2、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效
3、參與學科教研交流，集中備課
4、關愛學生身心健康成長，幫助學生樹立健康積極的學習心態(tài)和良好的學習習慣
5、關注學生成績快速提升，個性化教學、因材施教，在短期內(nèi)迅速激發(fā)、培養(yǎng)學生學習興趣和學習方法
任職資格：
1、師范類本科以上學歷，非師范類優(yōu)秀畢業(yè)生也可
2、熱愛教師工作，熟悉滬教版教材，有相關授課、輔導經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉中學生的.生活及學習特點，善于因材施教，能開拓發(fā)掘組織多種教學方式，靈活教學
4、有良好的團隊合作精神，富有親和力，有責任心，有師德，擅長與學生進行溝通交流
語文教師崗位職責4
【崗位職責】
1.負責語文學科小學課程教學和課后服務;
2.配合同組同事完成課件制作、教研等相關工作;
3.配合團隊成員創(chuàng)新課堂形式,優(yōu)化課堂環(huán)節(jié)。
【任職要求】
1.本科及以上學歷,具備良好的學科知識水平;
2.形象好,氣質佳,責任心強;
3.熱愛教育事業(yè),能承受一定的工作壓力,有良好的團隊協(xié)作意識和學習能力;
4.有文科相關獲獎經(jīng)歷或相關工作經(jīng)驗的`優(yōu)先。
語文教師崗位職責5
1、忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛本職工作，認真貫徹黨的教育方針，教書育人，為人師表。
2、認真鉆研教材和課程標準，作好教學各個環(huán)節(jié)的工作，突出重點，突破難點，努力提高課堂教學效率，提高對教材的駕馭能力以及對課堂教學的'調控能力。
3、教學活動要遵從學校教務處、教研組、備課組統(tǒng)一安排，要統(tǒng)一進度，統(tǒng)一資料。課外輔導資料統(tǒng)一由備課組、學科組向教導處申請，學校同意后方可使用，不得私訂資料。積極參加教研工作，關心教研工作，按時參加教研工作，執(zhí)行教研組工作計劃，不得無故缺席，在活動中應主動進行教學探討和學術交流，主動承擔學校和組內(nèi)布置的各項任務（包括臨時任務），并保質保量地完成。
4、教師要依據(jù)課程標準和教材內(nèi)容，緊扣教學目標和我校學生實際，精心選擇或設計學生作業(yè)題，每學期制定出作文計劃，做到題型多樣、題量適中、題目典型、難易恰當、具有梯度，要避免簡單重復和學習機械抄寫，減輕學生過重的課業(yè)負擔，不得多留作業(yè)作為懲罰學生的手段。每學期大作文應完成教材編排的篇數(shù)，并安排適量的小作文（包括小練筆），一般大作文每月2篇。每篇由教師精批細改三分之二。其余由教師自行采取多種上形式批改或講評。大作文批改分為精批與略批。精批要做到有總批，眉批，從標點符號到字、詞、句、章都要進行修改。并且有重點的給優(yōu)生面批，并及時進行講評，講評要有教案。教師批改書寫要求正確、規(guī)范、端正、清楚。
6、熟練掌握現(xiàn)代化教育教學手段。能獨立制作、使用課件，利用網(wǎng)上資源及多媒體設備進行教學。
7、虛心學習他人的經(jīng)驗，在學科組內(nèi)及跨學科相互聽課。大膽進行課堂教學改革，加強教學方法的研究，積極總結教學經(jīng)驗，努力做一名學者型、專家型教師。
8、學習和掌握現(xiàn)代教育教學理論，不斷更新教育觀念，努力提高教育教學水平；不斷總結教學經(jīng)驗，改進教學方法，進行教學改革和創(chuàng)新的嘗試，撰寫教育教學論文；每位教師一年至少要寫一篇較高質量的論文。
9、培養(yǎng)學生熱愛祖國語言文字、熱愛中華民族優(yōu)秀文化的感情，培養(yǎng)學生社會主義思想道德和愛國主義精神，培養(yǎng)學生高尚的道德修養(yǎng)、文化品位、審美情趣和一定的審美能力，發(fā)展健康個性，形成健全人格。
12、主動協(xié)助班主任做好學生的德育工作。
語文教師崗位職責6
職位描述
1、針對學生情況,對其進行個性化的課程講授。
2、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效。
3、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究。
4、關愛學生身心健康成長,幫助學生樹立健康積極的'學習心態(tài)和良好的生活習慣。
5、關注學生成績快速提升,個性化教學,團材施教,因人而宜,在短期 內(nèi)迅速激發(fā)、培養(yǎng)學生學習興趣和學習方法。
任職要求:
1、 善于學習,做事認真,樂于奉獻。
2、 熟悉“新課標”及“高效課堂”理念。
3、具備良好的學習能力及教師專業(yè)、職業(yè)、道德素養(yǎng)。
4、性格開朗、陽光,身心健康。
5、認同學校辦學思想和理念,有大局觀念,團隊意識強。
語文教師崗位職責7
一、認真履行任課教師崗位職責。
二、學習語文新《課標》，能正確把握新《課標》規(guī)定的小學階段語文教學目標和學年度教學目標。以新《課標》教材為依據(jù)，結合學校班級實際，認真制訂好語文學期教學計劃。注意德智滲透，目標明確，內(nèi)容具體，切實可行。
三、正確把握教材的重點、難點，抓住課文特點制訂出課時教學目標，根據(jù)目標設計具體的訓練內(nèi)容和訓練方法，并分課時制訂教案，教案要完整、規(guī)范。
四、以教學目標為導向，圍繞目標展開教學。加強科研，努力改進教法，面向全體，加強雙基，培養(yǎng)能力，發(fā)展智力，培養(yǎng)良好的學習習慣，提高課堂教學效率，提高優(yōu)秀率和合格率。
五、按學期教學要求，制訂好作文教學計劃。每學期大作文應完成教材編排的篇數(shù)，并安排適量的小作文(包括小練筆)。大作文應有總批眉批，加強面批，及時進行講評。
六、加強課外閱讀及指導，努力向各級各類報刊推薦學生作品，積極開展讀書活動。
七、積極參加上級、學校組織的`語文學科教師、學生的競賽活動。
而按步驟又可以細化為以下幾步：
(一)備課：
1.做到《小學語文學科教學常規(guī)》備課要求。
2.做到《小學教師備課基本要求》。
3.備課中要以認真?zhèn)浜媒虒W語言，設計好環(huán)節(jié)過渡語言、評析語言和小結性語言，語言規(guī)范化，導語要自然。
4備課中要精心設計提問，注意分層教學，讓學生有充分的時間，聽、說、讀、思。
(二)上課：
1.做到《小學語文學科教學常規(guī)》上課要求。
2.教法要靈活，自然、重視設疑、質疑，啟迪思維，激發(fā)興趣，重視學法指導，培養(yǎng)學習能力。
3.上課要嚴格執(zhí)行教學計劃，觀點正確，情調健康，重點突出，充分利用40分鐘到教學時間，提高教學質量，不隨意拖堂，要有機滲透德育。
(三)作業(yè)：
1.做到《小學語文學科教學常規(guī)》中作業(yè)要求。
2.要嚴格執(zhí)行全校統(tǒng)一規(guī)定的作業(yè)規(guī)格和書寫要求，作業(yè)封面上名章、學號等要齊全。
3.作業(yè)設計布置要有分流，課堂練習冊教師要先做，作文指導前自己先寫范文。
4.用好批改記錄，做好批改分析。
(四)輔導：
1.做好《小學提優(yōu)補差輔導工作要求》，做好個別輔導。
2.輔導要有針對性，要激勵學生學習動機。
3.興趣時間要讓學習困難生質疑，教師要輔導，不進行全班性的補課或上新課。
(五)考核：
1.嚴格控制測驗次數(shù)和測驗時間，由教研組長把關測試內(nèi)容，校統(tǒng)一進行質量監(jiān)控，反饋教學情況。
2.考試前要認真?zhèn)浜脧土曊n，做好復習指導工作，復習突出重點，克服難點，指導學生復習方法。
3.試卷認真批改，嚴格評分。
4.對每一次的質量監(jiān)控要做好分析及輔導補救工作。
5.要力爭達到學校的各項指標，力爭消滅不及格。
語文教師崗位職責8
1、負責授課、試卷出題以及批改工作，時常進行學科及教學研究;
2、針對學生個人情況，靈活調整教學安排，因材施教;
3、為學生提供專業(yè)、高質量的.教學服務，進行個性化課程講授;
4、提高學生學習興趣，促進學生養(yǎng)成良好的學習習慣及方法;
5、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效;
6、積極參加學科教研活動，提高教研水平，為公司提供高質量的教學資源、教案。
語文教師崗位職責9
1、熱愛教師工作，熟悉教材及課程設置，有相關授課、輔導經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有良好的教育職業(yè)精神和責任感，師德端正，一年以上的教學工作經(jīng)驗，帶過全國卷帶過畢業(yè)班者。
3、普通話標準、流利，語言表達能力優(yōu)秀，有親和力，擅長與學生溝通交流者優(yōu)先。
4、有良好的.團隊合作精神，能在學科組中互促互進。
5、耐心負責，敢于挑戰(zhàn)。
語文教師崗位職責10
崗位職責：
1、熟悉學生的生活及學習特點，熟悉東莞中考、高考考點和教材；
2、善于因材施教，根據(jù)學生不同情況靈活教學，為學生提供優(yōu)質的一對一個性化輔導；
3、根據(jù)學生的`具體情況，制定教學計劃，并實時監(jiān)控學生接受課程輔導的成效；
4、通過1對1輔導，能因時制宜的調整教學方法和進度，安排以檢測學生接受輔導的成效；
5、定期與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究，接受校方安排的各種檢測和培訓，不斷提高業(yè)務水平。
任職要求：
1、大專及以上學歷，專業(yè)功底深厚，持有教師資格證；
2、熱愛教育事業(yè)，有良好的教育職業(yè)精神和責任感，熟悉課程設置，有一年以上相關授課、輔導經(jīng)驗；
3、熟悉東莞地區(qū)的學科教材和學考資訊；
4、表達能力強，思維靈活，富有親和力，有責任心，有團隊意識，善于與學生、家長交流溝通，服從學校的安排；
5、學習能力強、積極進取，善于學習，敢于挑戰(zhàn)高薪；
6、普通話標準、流利，舉止大方得體，氣質形象佳；
語文教師崗位職責11
一、認真履行任課教師崗位職責。
二、正確把握教材的重點、難點，抓住課文特點制訂出課時教學目標，根據(jù)目標設計具體的訓練內(nèi)容和訓練方法，并分課時制訂教案，教案要完整、規(guī)范。
三、以教學目標為導向，圍繞目標展開教學。加強科研，努力改進教法，面向全體，加強雙基，培養(yǎng)能力，發(fā)展智力，培養(yǎng)良好的學習習慣，提高課堂教學效率，提高優(yōu)秀率和合格率。
四、按學期教學要求，制訂好作文教學計劃。每學期大作文應完成教材編排的`篇數(shù)，并安排適量的小作文(包括小練筆)。大作文應有總批眉批，加強面批，及時進行講評。
五、加強課外閱讀及指導，努力向各級各類報刊推薦學生作品，積極開展讀書活動。
而按步驟又可以細化為以下幾步：
(一)備課：
1.做到《小學教師備課基本要求》。
2.備課中要以認真?zhèn)浜媒虒W語言，設計好環(huán)節(jié)過渡語言、評析語言和小結性語言，語言規(guī)范化，導語要自然。
3備課中要精心設計提問，注意分層教學，讓學生有充分的時間，聽、說、讀、思。
(二)上課：
1.教法要靈活，自然、重視設疑、質疑，啟迪思維，激發(fā)興趣，重視學法指導，培養(yǎng)學習能力。
2.上課要嚴格執(zhí)行教學計劃，觀點正確，情調健康，重點突出，充分利用40分鐘到教學時間，提高教學質量，不隨意拖堂，要有機滲透德育。
(三)作業(yè)：
1.要嚴格執(zhí)行全校統(tǒng)一規(guī)定的作業(yè)規(guī)格和書寫要求，作業(yè)封面上名章、學號等要齊全。
2.作業(yè)設計布置要有分流，課堂練習冊教師要先做，作文指導前自己先寫范文。
3.用好批改記錄，做好批改分析。
(四)輔導：
1.做好《小學提優(yōu)補差輔導工作要求》，做好個別輔導。
2.輔導要有針對性，要激勵學生學習動機。
3.興趣時間要讓學習困難生質疑，教師要輔導，不進行全班性的補課或上新課。
(五)考核：
1.嚴格控制測驗次數(shù)和測驗時間，由教研組長把關測試內(nèi)容，校統(tǒng)一進行質量監(jiān)控，反饋教學情況。
2.考試前要認真?zhèn)浜脧土曊n，做好復習指導工作，復習突出重點，克服難點，指導學生復習方法。
3.試卷認真批改，嚴格評分。
4.對每一次的質量監(jiān)控要做好分析及輔導補救工作。
5.要力爭達到學校的各項指標，力爭消滅不及格。
語文教師崗位職責12
1、善于因材施教，根據(jù)學生不同情況靈活教學，為學生進行一對一個性化的教學;
2、認真做好備課、上課、作業(yè)布置和檢查、月測試等常規(guī)教學工作，并實時監(jiān)控學生接受課程輔導的'成效。
3、為學生查缺補漏，幫助學生盡快提高成績;
4、幫助學生提高學習興趣，養(yǎng)成好的學習習慣及方法;
5、主動與學生、家長進行溝通，積極課后反饋，不斷提高教學服務質量;
語文教師崗位職責13
崗位職責:
1、負責對科目的學生進行“一對一教學”輔導,根據(jù)每個學生學習以及性格的`特點,制定合適的個性化學習計劃和方法。
2、負責教授初高中語文課程;
3、認真參加公司組織的教研、月考,不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。
4、配合學習顧問老師做好溝通工作,齊心協(xié)力解決好學生的學習問題以及提高家長對公司的滿意度。
任職要求:
1、教師教學崗位涵蓋初高中語文方向;
2、本科及以上學歷、師范專業(yè)優(yōu)先、專業(yè)不限;
3、較好的團隊合作精神和敬業(yè)精神,良好的溝通能力、學習能力;
4、善于因材施教,采用不同的教學方式,了解考綱考點及年級知識點,靈活教學,熟悉高中學生的生活及學習特點;
5、有相關教學經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間:周六、日上班,周一至周五調休。
語文教師崗位職責14
1、認真?zhèn)浜妹科n文。備課既要備篇章結構、寫作技巧、重點難點、字音詞義，又要備教學目的、講授方法，對每篇課文的講授做到目的明確，內(nèi)容實在，講法科學。
2、堅持文道統(tǒng)一。講課要充分挖掘教材的思想內(nèi)容，利用教材對學生進行愛祖國、愛人民、愛科學、真善美等方面的教育，培養(yǎng)學生良好的道德情操。
3、切實抓好基礎知識的落實。充分體現(xiàn)語文學科工具性，注意字、詞、句、篇等基礎知識的'教學。要熟悉教學大綱對學生的各階段、各學年的要求，落實學生在各學年、各階段所應掌握的知識。
4、大力培養(yǎng)學生的能力。要貫徹啟發(fā)式原則，培養(yǎng)學生聽、說、讀、寫的能力，培養(yǎng)學生抽象思維和形象思維的能力。
5、努力搞好作文教學。作文教學要做到系列化、科學化。各階段、各學年作文訓練的重點明確，訓練的量要適當，訓練的形式要多樣，要使作文批改成為學生提高寫作能力的重要一環(huán)。在布置和評講作文前要集體備課。
6、積極開展課外活動。課外活動要經(jīng)常化、科學化。各年級課外小組活動的重點要突出，活動的內(nèi)容要切合學生實際。語文知識講座既生動又實在。要通過這些活動的開展達到培養(yǎng)學生語文興趣，擴大學生語文視野，提高學生語文能力的目的。
語文教師崗位職責15
1.根據(jù)學校的教學安排，具體負責本學科本年級學生的教學工作(授課、試卷出題、批改工作以及學科研究等);
2.根據(jù)學生的實際情況，制定適宜的教學方案，并進行學習方法指導、學習習慣的培養(yǎng)，在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效;
3.與學生、家長保持良好的`溝通，對學生進行教學引導和心理疏導工作;
4.及時接收學生、家長的反饋意見，不斷提高教學服務質量;
5.積極參加教研活動，配合和完成上級布置的教研任務。
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