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年終總結(jié)大會方案【精】
總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?以下是小編整理的年終總結(jié)大會方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
年終總結(jié)大會方案1
x年度是物業(yè)公司蓬勃發(fā)展、事業(yè)穩(wěn)扎根基的一年,公司所取得的每一點進步和成就,離不開全體員工的的辛勤勞動和無私奉獻!為增強企業(yè)凝聚力,表彰先進樹立楷模,激勵員工奮發(fā)上進,特制定x年度公司年終總結(jié)表彰大會方案。
一、大會名稱:x年物業(yè)服務(wù)公司年終總結(jié)表彰大會
二、大會主題:總結(jié)工作,表彰先進,展望未來。
三、大會主持人:副總經(jīng)理
四、大會時間:x年1月26日16:00——19:30
表彰與發(fā)言時間:16:00——18:00
晚宴及抽獎時間:18:00——19:30
五、大會地點:xx1號(地址:)
六、大會形式:總結(jié)發(fā)言—表彰先進—年會圍餐—穿插活動抽獎—離場領(lǐng)取禮品
七、出席人數(shù):公司領(lǐng)導(dǎo)、外繳領(lǐng)導(dǎo)、全體非當(dāng)值員工,合計約50人;
八、評優(yōu)具體標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容:行政人事另行制定安排
九、大會工作分工:
序號內(nèi)容責(zé)任人時間要求備注
1制定大會議程,編寫大會工作方案 1月8日前
2大會場地選定與菜單(±1000元/席)敲定1月10日前
3大會現(xiàn)場氛圍布置所需物品清單羅列1月12日前
4 總結(jié)大會發(fā)言稿征集
5 總結(jié)大會發(fā)言稿修訂定稿1月18日前
6優(yōu)秀員工的評選工作及確定人選(兩名)1月18日前
7優(yōu)秀員工證書制作及獎金安排1月20日前
8活動音響準(zhǔn)備及調(diào)試(兩個麥克風(fēng))活動當(dāng)天
9會前大會場景布置工作
1)主席臺(臺卡制作)2)餐臺布置(xx3席公司領(lǐng)導(dǎo)與重要來賓1席總部及其它人員1席)3)禮品派發(fā)處4)現(xiàn)場氣球及氛圍布置
1月26日13:00—15:30
10員工紅包及問答獎金300元準(zhǔn)備總負(fù)責(zé)
11相關(guān)物資采購
物資名稱預(yù)算單價數(shù)量小計費用責(zé)任人
"x年物業(yè)服務(wù)公司年終總結(jié)表彰大會"橫幅紅布黃字尺寸確定1主責(zé):
協(xié)助:
新年賀卡55
紅包利事封總負(fù)責(zé)55
大米±10052
食用油52
三等獎抽獎獎品不透鋼杯±30 20名
二等獎抽獎獎品±50 5名
一等獎抽獎獎品±100 3名
特等獎抽獎獎品±200 2名
大雪碧10
大橙汁10
紅酒總負(fù)責(zé)10
白酒±1004
啤酒1箱
花生糖果5盆
12大會活動節(jié)目一:保安隊列軍姿表演1月23日前
大會活動節(jié)目二:團隊物業(yè)管理知識有獎問答1月23日前
團隊物業(yè)管理知識有獎問答記分工作活動當(dāng)天
13抽獎箱1個抽獎券52張1月25日前
14過年禮品的.運送,制簽領(lǐng)表、簽領(lǐng)發(fā)放工作活動當(dāng)天
15活動拍照存檔活動當(dāng)天
16人員入席座次安排xx活動當(dāng)天
17會后場地清理,物品歸結(jié)活動當(dāng)天
18會務(wù)期間車輛接送及應(yīng)急穩(wěn)資工作活動當(dāng)天
19大會期間的總體協(xié)調(diào)與后勤工作總負(fù)責(zé):
協(xié)助:
年終總結(jié)大會方案2
本年度是事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年,公司所取得的每一點進步和成功,離不開全體員工的的辛勤勞動和無私奉獻!為增強企業(yè)凝聚力,表彰先進樹立楷模,激勵員工奮發(fā)上進,特制定xx年度總結(jié)表彰會方案及評比方案。
一、會議名稱:
xxx集團xxxx年度總結(jié)表彰會
二、會議主題:
總結(jié)工作,表彰先進,展望未來。
三、會議主持人:
xxx、
四、會議時間:
xxxx年xx月xx日(暫定)
四、會議地點:
xxx
五、出席人數(shù):
集團領(lǐng)導(dǎo)、,合計約xxx人;
六、評優(yōu)具體標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容:
見附件《優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團隊評選方案》
七、節(jié)目表演:
1.節(jié)目要求:形式以歌曲、舞蹈、小品、朗誦等為主;以表現(xiàn)xxx公司的日常工作、生活為題材,反映xxx公司的發(fā)展歷程,體現(xiàn)xxx員工的精神面貌為宗旨。
2.節(jié)目數(shù)量:;
3.審核時間:xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx日之間
八、會議工作組:
1.秘書組:負(fù)責(zé)會議進行過程中與會人員的發(fā)言的提示,控制娛樂節(jié)目時間及順序的正常進行。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦
2.資料組:制發(fā)會議通知、請柬和邀請函等,編寫會議方案、議程及領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言稿的收集和準(zhǔn)備等。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦
3.組織組:
、儇(fù)責(zé)會前評選項目及獎項排序的最終確定和獎金的到位情況。負(fù)責(zé)部門:人力資源部
、谪(fù)責(zé)會中與會人員簽到,編排位次,檢查引領(lǐng)與會人員入席。負(fù)責(zé)部門:xxx部
、畚幕瘖蕵坊顒拥慕M織與安排。負(fù)責(zé)部門:人力資源部
、茇(fù)責(zé)會后會場所有設(shè)備的清理,收回。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦
4.宣傳組:負(fù)責(zé)會場的背景布置以及音響效果、燈光等、會議的.宣傳報道以及攝影、錄像等工作。負(fù)責(zé)部門:企劃部
5.后勤組:
①負(fù)責(zé)會前各獎項錦旗、證書的制作等。負(fù)責(zé)部門:企劃部
、谪(fù)責(zé)主席臺排名及座次的布置。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦
、圬(fù)責(zé)會場中間信息的傳遞、茶水等安排工作。負(fù)責(zé)部門:xxx部
④負(fù)責(zé)會場各種零星會議用品、資料的收尾工作。負(fù)責(zé)部門:xxx部
6.保衛(wèi)組:負(fù)責(zé)會場秩序以及清退會場中無關(guān)人員,保證會議地點的安全。負(fù)責(zé)部門:保衛(wèi)部
年終總結(jié)大會方案3
為認(rèn)真總結(jié)20xx年度工作,全面部署20xx年工作,高揚發(fā)展旗幟,凝聚一切力量,鼓舞干群斗志,營造奮進氛圍,經(jīng)辦事處黨工委、行政研究,決定召開東山街道辦事處20xx年度工作總結(jié)大會。具體方案如下:
一、會議名稱:
東山街道辦事處20xx年度工作總結(jié)表彰大會
二、會議主題:
開拓創(chuàng)新,乘勢而上,鑄造東山新輝煌
三、會議目的:
總結(jié)成績、分析形勢、創(chuàng)新思路、加快發(fā)展
四、會議時間:
初定20xx年x月x日上午9:38(農(nóng)歷二020xx年x月二十二)。
五、會議地點 :
辦事處二棟二樓大會議室
六、參會人員
市級領(lǐng)導(dǎo)(2人)
七、會議議程:
主持人:萬建東
1、宣布大會開始,宣讀大會紀(jì)律 萬建東
2、主題報告
3、宣讀先進單位、先進個人表彰通報 萬建東
4、頒獎 主席臺領(lǐng)導(dǎo)
5、當(dāng)前工作安排
6、市級領(lǐng)導(dǎo)作指示
7、會議小結(jié)
八、表彰范圍
1、績效考核受獎單位(5個)
一等獎:雙漣村 獎勵20xx元、獎牌
二等獎:雙泉村、張江村,各獎勵1500元、獎牌 三等獎:東岸村、起鳳路居委會,各獎勵1000元、獎牌
2、表彰“紅五星”黨支部(5個)
由黨工委研究確定城東、先進、東臺、塔子等5個黨支部受獎,發(fā)獎牌。
3、優(yōu)秀村干部獎勵(14人)
每村、居委會推薦1名常設(shè)干部參評,于1月x日前由駐村領(lǐng)導(dǎo)將名單報辦公室。獎勵200元/人、證書。
4、單項獎勵(6人)
獎優(yōu)秀計生專干3名、優(yōu)秀綜治民生專干3名,分別由計生辦和綜治辦于1月x日前將名單上報辦公室。獎勵200元/人、證書。
5“紅五星”黨員獎勵(38人)
由李洪武負(fù)責(zé)在各黨支部上報的“紅五星”黨員中確定,村、社區(qū)、機關(guān)每個支部2名,其他支部各1名。獎勵100元/人、證書。
九、會務(wù)準(zhǔn)備
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保會議的圓滿成功,成立領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:
副組長:
成 員:
(二)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)4個工作組
1、資料組 萬建東負(fù)責(zé)
工作報告、主持詞、總結(jié)講話起草: 通知、先進單位及先進個人通報起草:周負(fù)責(zé)會議資料的撰寫與初步審定,要求在1月x日前完成初稿與初審,并報黨工委行政集體審議通過,開會前1天打印裝訂。
2、后勤組 劉偉斌負(fù)責(zé),賀志協(xié)助
會議伙食安排(規(guī)模和標(biāo)準(zhǔn)):負(fù)責(zé),擺席、傳菜等餐飲準(zhǔn)備:
簽到及席位安排:
經(jīng)費發(fā)放:
負(fù)責(zé)會議經(jīng)費的準(zhǔn)備、獎金、補助發(fā)放等后勤物質(zhì)的準(zhǔn)備及上級領(lǐng)導(dǎo)、新聞媒體人員的接待。
3、會務(wù)組 李洪武負(fù)責(zé)
先進個人推薦表、簽到表的'設(shè)計、發(fā)放、匯總:
會議通知的發(fā)放:
邀請市級領(lǐng)導(dǎo)請柬的送達:由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。
新聞報道單位的聯(lián)系:
會場布置(會標(biāo)、對聯(lián)、宣傳標(biāo)語、座次表設(shè)計張貼、音響):
資料蓋章、分發(fā):
證書、獎牌的印制及當(dāng)場頒發(fā)的準(zhǔn)備: 要求所有會務(wù)工作在開會的前一天下午五點前全部到位。
會場茶水:肖銀華負(fù)責(zé),
攝像及宣傳報道:
會場臨時事項聯(lián)絡(luò):
4、安全保衛(wèi)組 鄧文輝負(fù)責(zé)
工作人員:、派出所2人。
負(fù)責(zé)指揮車輛的擺放、會場的秩序維護與會議期間的安全保衛(wèi)工作,要求保持高度警惕,杜絕意外情況發(fā)生。
要求:所有工作人員按照分工認(rèn)真做好各項具體工作,并要加強協(xié)調(diào)配合,確保大會順利圓滿。
年終總結(jié)大會方案4
一、年會主題
融合夢想、努力超越!
二、年會時間
20xx年1月18日(農(nóng)歷20xx年臘月18日)下午14點00分至21點00分。
茶話會時間:14:30——17:30
晚宴時間:18:00——21:00公司年會策劃方案模板
三、年會地點
曲江賓館/銀座國際酒店
四、年會參會人員
1、受邀單位及人員
陜西省民營企業(yè)協(xié)會副會長:
陜西省安全理事會秘書長:
陜西省建筑業(yè)協(xié)會副會長:
陜西省工商局企業(yè)聯(lián)合會:
陜西省稅務(wù)局企業(yè)稅務(wù)專管員:
2、公司項目部負(fù)責(zé)人
(1)山西煤碳運銷集團古交世紀(jì)金鑫煤業(yè)項目部:何總
(2)內(nèi)蒙古包頭聚龍礦業(yè)巴蘭溝鐵礦項目部:冉總 羅總
(3)秦皇島青龍滿族自治縣燕山礦業(yè)公司鐵礦項目部:劉總
(4)河北邯鄲冀中能源磁州煤業(yè)絨利煤礦基建工程項目部:朱總
(5)延安市寶塔區(qū)紅安煤業(yè)有限公司項目部:任總
(6)渭南澄城縣鑫合煤業(yè)有限公司項目部:權(quán)總
(7)漢中略陽黑山溝鐵礦項目部:劉總
(8)內(nèi)蒙古大中礦業(yè)書記溝鐵礦項目部:王總
(9)陜西府谷縣華秦煤礦井巷開拓工程項目部:錢總
(10)長治市紅興煤業(yè)有限公司新建回風(fēng)井筒工程項目部:朱總
(11)韓城礦業(yè)有限公司桑樹坪煤礦掘進工程項目部:董總
(12)貴州徐礦花秋礦業(yè)有限公司項目部:劉總
(13)城礦業(yè)有限公司蘭利煤礦巷道掘進工程項目一部:楊朝貴
(14)韓城礦業(yè)有限公司蘭利煤礦巷道掘進工程項目二部:謝成福
3、特邀嘉賓
五、年會流程與安排
(一)茶話會議程
第一項:全體參會人員提前到達指定會堂,按指定座位就座,等待茶話會開始,播放迎賓樂曲。
第二項:主持人宣布茶話會開始,介紹與會領(lǐng)導(dǎo)和參會嘉
賓。
第三項:公司總經(jīng)理王章印先生致歡迎辭。
第四項:來賓(客戶)代表講話。
第五項:公司副總經(jīng)理蘇宗立致答謝辭。
第六項:全體嘉賓合影留念。
第七項:茶話會結(jié)束,散會休息,酒店布置晚宴會場。
(二)晚宴安排
第一項:晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
第二項:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,增進彼此友誼。
六、年會籌辦任務(wù)分工
年會前期、中期協(xié)調(diào)工作:蘇宗立 張雪玲
請柬發(fā)送:陳支鑫 何秀明 王亮
茶話會主持人:
晚宴主持人:
物品購置:何秀明 吳釗
會場布置:何秀明 吳釗 王亮
條幅、人名臺制作、鮮花預(yù)定:陳支鑫
會務(wù)前期、中期協(xié)調(diào)工作:胡博 王亮 陳支鑫
攝像:蘇宗立 吳釗
年終總結(jié)大會方案5
一、“大會”籌備工作組:
組長:朱維明、
成員:張偉、楊軍、費維成、周建安、梁靜、張亞、馬鳳玲、阮清、許華
二、籌備內(nèi)容:
1、擬“時代科技”關(guān)于做好工作總結(jié)暨表彰的通知
2、擬“時代科技”召開總結(jié)暨表彰大會通知
3、地點:天宇酒店會議室
4、時間:20xx年x月x日下午3點
參會人員:股份公司領(lǐng)導(dǎo)(待定)、股份公司相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、系統(tǒng)內(nèi)各單位班子成員、中層干部、受表彰先進集體代表、個人(約120人,其中股份公司、時代科技兩桌,其它十桌)
5、主要議程:
■主持人致開幕詞(主持人:楊軍)
■7單位總經(jīng)理做20xx年度工作匯報
■朱維明同志做20xx年工作總結(jié)報告
■頒獎
■獲獎?wù)叽戆l(fā)言
■李仰總經(jīng)理講話
■股份公司領(lǐng)導(dǎo)致辭
■新年聚餐(餐標(biāo)1000元,含煙酒)
■參會人員禮品(每份260元左右,共120份)
三、準(zhǔn)備物料
證書、銅牌、獎金、條幅、攝影、會場布置等
四、預(yù)算
■獎金:先進集體20xx*2=4000.00
優(yōu)秀員工1000*10=10000.00
市場拓展800*7=5600.00
安全生產(chǎn)800*7=5600.00
合計:25200.00
■參會人員禮品:260*120=31200.00(過年禮包)
■餐飲:1200*10=120xx.00(850菜金+300酒水+50煙)
■系列活動獎勵:
拔河:500(第一名)+300=800
乒乓球:團體300+200+100=600
男單:300+200+100=600
女單:300+200+100=600
合計:2600.00
■會場租金:?
■會場布置:條幅、銅牌、獲獎證書、桌花、其它備用等約5000元
總計:約80000.00
年終總結(jié)大會方案6
**集團XX年度總結(jié)表彰大會方案****年度是山姆士事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年,公司所取得的每一點進步和成功,離不開全體員工的的辛勤勞動和無私奉獻!為增強企業(yè)凝聚力,表彰先進樹立楷模,激勵員工奮發(fā)上進,特制定XX年度總結(jié)表彰會方案及評比方案。
一、會議名稱:****集團****年度總結(jié)表彰會
二、會議主題:總結(jié)工作,表彰先進,展望未來。
三、會議主持人:***、**四、會議時間:****年*月**日(暫定)
四、會議地點:********
五、出席人數(shù):集團領(lǐng)導(dǎo)、*********,合計約****人;
六、評優(yōu)具體標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容:見附件《優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團隊評選方案》
七、節(jié)目表演:
1.節(jié)目要求:形式以歌曲、舞蹈、小品、朗誦等為主;以表現(xiàn)****公司的日常工作、生活為題材,反映****公司的發(fā)展歷程,體現(xiàn)****員工的精神面貌為宗旨。
2.節(jié)目數(shù)量:****;
3.審核時間:年月日——年月日之間
八、會議工作組:
1.秘書組:負(fù)責(zé)會議進行過程中與會人員的發(fā)言的提示,控制娛樂節(jié)目時間及順序的正常進行。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦2.資料組:制發(fā)會議通知、請柬和邀請函等,編寫會議方案、議程及領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言稿的收集和準(zhǔn)備等。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦
3.組織組:①負(fù)責(zé)會前評選項目及獎項排序的最終確定和獎金的'到位情況。負(fù)責(zé)部門:人力資源部②負(fù)責(zé)會中與會人員簽到,編排位次,檢查引領(lǐng)與會人員入席。負(fù)責(zé)部門:****部③文化娛樂活動的組織與安排。負(fù)責(zé)部門:人力資源部④負(fù)責(zé)會后會場所有設(shè)備的清理,收回。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦
4.宣傳組:負(fù)責(zé)會場的背景布置以及音響效果、燈光等、會議的宣傳報道以及攝影、錄像等工作。負(fù)責(zé)部門:企劃部
5.后勤組:①負(fù)責(zé)會前各獎項錦旗、證書的制作等。負(fù)責(zé)部門:企劃部②負(fù)責(zé)主席臺排名及座次的布置。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦③負(fù)責(zé)會場中間信息的傳遞、茶水等安排工作。負(fù)責(zé)部門:****部④負(fù)責(zé)會場各種零星會議用品、資料的收尾工作。負(fù)責(zé)部門:***部
6.保衛(wèi)組:負(fù)責(zé)會場秩序以及清退會場中無關(guān)人員,保證會議地點的安全。負(fù)責(zé)部門:保衛(wèi)部總經(jīng)辦
****年*月**日
年終總結(jié)大會方案7
一、會議目的
為了加強公司員工凝聚力,豐富公司文化生活,表達公司對員工新春佳節(jié)的問候與關(guān)懷,展望公司新一年工作目標(biāo)與計劃,祝愿員工開開心心度過20xx年新春佳節(jié)。
二、會議主題:貴州根樹林房地產(chǎn)開發(fā)有限公司年終總結(jié)暨表彰大會
三、會議時間:二0xx年一元二十五日 14:00(暫定)
四、會議地點:項目部會議室
五、參會人員:公司全體員工(保安、保潔除外)
六、會議主要內(nèi)容:
1、優(yōu)秀員工表彰
2、晚宴聚餐
3、娛樂活動
七、會議流程
第一項:優(yōu)秀員工表彰大會 14:00—16:00
備注:活動當(dāng)天由行政綜管部負(fù)責(zé)布置會議現(xiàn)場,包括定制橫幅、宣傳欄、張貼對聯(lián)、懸掛燈籠、采購花生、瓜子、水果等
1、全體參會人員到達會議室,并在指定位置就坐
2、由公司總經(jīng)理助理李詩強宣布會議內(nèi)容并主持會議流程
3、由公司副總經(jīng)理趙英宣布20xx年度優(yōu)秀員工獲獎名單
4、優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,由公司總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)頒發(fā)榮譽證書及獎金
5、優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念(照相:黃河 攝像:李睿)
6、優(yōu)秀員工發(fā)表獲獎感言
7、公司總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言
8、由副總經(jīng)理趙英宣布春節(jié)放假具體安排,并口頭通知晚間活動
9、大會結(jié)束,員工自由活動,等候晚宴聚餐
第二項晚宴聚餐 18:00—19:00
1、聚餐時間:20xx年1月25日晚餐
2、聚餐地點:公司員工食堂或項目部大院(視具體情況而定)
3、聚餐人員:公司全體成員(包含保安、保潔)
3、加菜標(biāo)準(zhǔn):建議當(dāng)天晚餐餐費標(biāo)準(zhǔn)為30元/人,酒水另計。
4、費用概算:以當(dāng)日晚餐用餐人數(shù)為準(zhǔn),初步概算約1000元左右。 第三項娛樂活動 20:00—00:00
1、活動時間:20xx年1月25日晚
2、活動地點:金圣園KTV
3、參與人員:公司全體成員(保安、保潔除外)
4、費用概算:初步概算約1500元左右。
行政綜合管理部二0xx年一月十一日
年終總結(jié)大會方案8
一、目的:
xxx年是公司的觀念提升年,在即將過去的一年里,公司提出了"對標(biāo)先進找差距,轉(zhuǎn)變觀念謀發(fā)展"的先進文化理念,極力推行員工關(guān)懷制度,大力培養(yǎng)后續(xù)人才梯隊,積極學(xué)習(xí)和踐行新版企業(yè)文化,在公司領(lǐng)導(dǎo)和員工上下一心,積極配合和努力下,大家在思想觀念、管理方法、團隊整體素質(zhì)上都有了很大的進步和提升,在這辭舊迎新之際,為了讓企業(yè)文化真正在員工心中落地生根,繼續(xù)加強員工凝聚力,表彰先進樹立楷模,激勵員工奮發(fā)上進,使員工在長城地產(chǎn)這個溫暖的家庭里能夠快樂的工作,幸福的生活,特舉辦此聯(lián)歡會。
二、晚會宗旨:本次聯(lián)歡會將是一場歡樂祥和的開心盛宴,整臺晚會以"激情大闖關(guān)"為主線,分為文化、勇氣、邏輯、制度、常識等幾個版塊,通過一些積極向上的游戲和互動類節(jié)目弘揚和體會長城企業(yè)文化,感知公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的關(guān)懷,總結(jié)過去,展望未來,使員工在寓教于樂中度過一個美好的下午。
三、時間:xxx年1月18日下午1:30—4:30
四、地點:xx公司六樓娛樂室
五、與會人員:xx公司全體員工
六、聯(lián)歡會人員安排及職責(zé):整臺晚會以"激情大闖關(guān)"為主線,通過四個職場隊之間的游戲和互動來達到晚會的目的和效果,人員安排如下:
1、總負(fù)責(zé)人:職場隊總秘書長
職責(zé):負(fù)責(zé)整臺晚會的前期策劃和人員分工,節(jié)目審核確定,晚會所需資源的準(zhǔn)備和協(xié)調(diào)以及資金的審核和申請等。
2、籌委會人員:各職場隊隊長及職場隊秘書
職責(zé):負(fù)責(zé)節(jié)目的搜集和整理,與隊員的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò),節(jié)目所需道具和物品的制作和準(zhǔn)備,晚會安排和精神的傳達,晚會開展過程中的秩序維護及幻燈片制作等工作。
3、總導(dǎo)演:xx
職責(zé):負(fù)責(zé)整場聯(lián)歡會的節(jié)目安排、節(jié)目審核確定、節(jié)目效果制作以及晚會進行中的指揮工作。
4、主持人:
職責(zé):負(fù)責(zé)晚會臺詞的撰寫和晚會進行中的主持工作。
七、聯(lián)歡會前期準(zhǔn)備工作:
1、x月25日,總負(fù)責(zé)人及導(dǎo)演向各職場隊長分配任務(wù),由各職場隊隊長負(fù)責(zé)晚會素材的搜集。(已完成)
2、x月25日至27日,各職場隊長將搜集的素材交給總負(fù)責(zé)人及導(dǎo)演審閱。(已完成)3、x月28日至x月30日,總負(fù)責(zé)人及導(dǎo)演確定最終的節(jié)目內(nèi)容,,確定最終節(jié)目名單及其所需道具,并開始進入準(zhǔn)備階段。
4、xxx年1月10日前,籌委會將所需道具、獎品等需采購物品列清單,并總經(jīng)理審批,并于1月15日前采購到位。
5、所有人員穿工作服佩帶上崗證入場,晚會時間安排及注意事項于1月13日前成文,報總經(jīng)理審批,通知各公司。
6、聯(lián)歡會過程中所需的背景音樂、燈光、場景道具評分表單等由籌委會于1月17日前準(zhǔn)備妥當(dāng),并于17日進行現(xiàn)場調(diào)試,發(fā)現(xiàn)問題及時改進。
7、籌委會于1月17日前完成聯(lián)歡會現(xiàn)場的會場布置工作。
8、1月18日,聯(lián)歡會準(zhǔn)時進行。
9、會后總結(jié)經(jīng)驗,尋找差距和不足,再接再勵,繼續(xù)努力。
八、聯(lián)歡會流程:
12:30籌委會人員到場,開始聯(lián)歡會前的準(zhǔn)備工作。
1:20與會人員陸續(xù)到場,籌委會人員為到場人員安排落座。
1:30與會人員各就各位,全場燈光亮起,主持人宣布聯(lián)歡會開幕。
1:35安排領(lǐng)導(dǎo)講話,致新年祝福。
2:00為優(yōu)秀員工頒獎,員工代表發(fā)言。
2:30激情大闖關(guān)
4:25聯(lián)歡會結(jié)束,主持人致閉幕詞。
4:30除留下清理場地人員外,其余人散場。
九、聯(lián)歡會費用預(yù)算:
1、會場布置用汽球等100元。
2、聯(lián)歡會條幅50元。
3、獎品150元。
4、其他100元
注:優(yōu)秀員工獎金另做準(zhǔn)備
合計:400元整
十、注意事項:
一、資金預(yù)算及晚會時間安排等報總經(jīng)理審批。
二、聯(lián)歡會準(zhǔn)備及安排不能影響正常工作。
三、領(lǐng)導(dǎo)講話及蒞臨提前發(fā)出邀請,以便領(lǐng)導(dǎo)做好時間安排。
四、提倡大眾參與、注重會場氣氛,互動節(jié)目及獎品的發(fā)放盡量兼顧到場的每一位員工。
五、做好晚會前期的動員和宣傳工作,充分調(diào)動每位隊員的積極性,鼓勵全員參與。
附:總經(jīng)理年終總結(jié)大會發(fā)言稿
各位同仁,大家下午好。
充滿挑戰(zhàn)的xxx年已經(jīng)過去,充滿希望的xxx年已經(jīng)到來。首先我代表公司領(lǐng)導(dǎo)向各位同仁、各位員工一年來的辛勤工作表示衷心的感謝!
xxx年是明麓公司全面總結(jié)以往的經(jīng)驗,不斷探索發(fā)展新路,努力尋求新的發(fā)展的一年;也是公司在面對嚴(yán)峻的經(jīng)濟形勢下和建筑市場低迷、萎縮、惡性競爭加劇的情況下在寒冬中不懈努力"打基礎(chǔ)、練內(nèi)功、強管理、謀發(fā)展",為盡快實現(xiàn)走上大發(fā)展的關(guān)鍵性一年。一年來,在公司董事長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的大力幫助下,在公司全體員工的共同努力下,公司對內(nèi)繼續(xù)深化和完善企業(yè)內(nèi)部改革,強化施工現(xiàn)場項目管理,提高企業(yè)管理水平,增強企業(yè)核心競爭力;對外根據(jù)市場形勢的變化,積極調(diào)整經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,走多種經(jīng)營化道路,使企業(yè)得到了較好較快的發(fā)展。
下面,將xxx年公司所作的主要工作和各項指標(biāo)完成情況向大家做個匯報:
一、全年完成指標(biāo)情況:
截止xxx年12月底,公司累計完成產(chǎn)值19712。61萬元(未包含海外分公司產(chǎn)值),工程施工面積256134 ㎡,竣工面積43208 ㎡;新開工程產(chǎn)值5。5億元,新開工程面積155876 ㎡ ;其中南京地區(qū)完成產(chǎn)值14458。44萬元,連云港公司完成產(chǎn)值20xx萬元,裝飾公司完成產(chǎn)值744萬元,聯(lián)營單位完成產(chǎn)值2430。17萬元。
工程創(chuàng)優(yōu)方面:方園建設(shè)工程材料檢測中心工程、南京質(zhì)量技術(shù)檢測中心工程榮獲20xx年南京市"金陵杯"優(yōu)質(zhì)工程獎,南京質(zhì)量技術(shù)檢測中心工程通過"揚子杯"的驗收,成為公司首個獲得"揚子杯"獎項的工程;創(chuàng)"南京市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)"3項;新興市政辦公樓、祖堂山社會福利院工程通過了南京市文明工地驗收,萬裕龍庭水岸一期工程獲得省級文明工地獎;完成了8個QC課題的申報工作; 2人通過二級建造師考試; 8人獲評工程師中級職稱;3人通過造價員考試。
二、全年開展的主要工作
1、積極開展資質(zhì)升級工作,為企業(yè)發(fā)展提供更高的平臺。
xxx年上半年,在公司的積極努力下,在區(qū)建工局的大力幫助和扶持下,公司進一步開展資質(zhì)增項工作,將市政公用總承包和建筑裝飾裝修、建筑幕墻、地基與基礎(chǔ)、鋼結(jié)構(gòu)工程、機電設(shè)備安裝五個專業(yè)承包三級資質(zhì)晉升為二級資質(zhì),為公司的快速發(fā)展提供了更好的條件。
2、進一步拓寬經(jīng)營思路,強化經(jīng)營工作。
xxx年,在國家大的經(jīng)濟蕭條和市場競爭日益激烈的形勢下,如何打開對外經(jīng)營局面,加強經(jīng)營風(fēng)險防范這一難題擺在了董事長面前,董事長堅持以求真務(wù)實的態(tài)度,冷靜、客觀的分析市場,在確定公司自身實力和找準(zhǔn)在市場中的位置基礎(chǔ)上,尋找機遇,抓住機遇,先后承接了4S店、國網(wǎng)二期、人才公寓、啟迪科技園、祿口機場復(fù)建房等工程,為歷年來承接工程最多的一年,提高了公司的知名度,為xxx年的工作創(chuàng)造了一個良好的基礎(chǔ)。同時,公司堅持拓展多元化經(jīng)營,尋求新的經(jīng)濟增長點,在xxx年初,公司新成立了裝飾公司,大力扶持和幫助裝飾公司,在董事長的直接關(guān)心和幫助下,先后承接了翠屏國際、東吉谷、藍灣咖啡等裝修工程,并通過裝飾公司的辛勤努力,取得了較好的業(yè)績和經(jīng)濟效益。
3、加強項目部和公司部門的管理工作、煉好"內(nèi)功"。
xxx年,公司重點強化了項目部和公司部門的日常管理工作,要求每月工作做到有計劃、有落實、有結(jié)果,并對項目部和公司部門每月工作情況進行檢查與考評,通過自檢、互檢和考評,在一定程度上增強了管理人員的責(zé)任心、壓力感、緊迫感,提高了管理人員工作質(zhì)量和工作效率,提升了技術(shù)水平和綜合管理經(jīng)驗;同時,通過"傳、幫、帶"以及相互交流的方式,使項目部和公司部門負(fù)責(zé)人的遇事分析問題、解決問題的能力以及應(yīng)變能力有了較大的提高。
同時,加強了工程質(zhì)量,安全管理工作,特別是加強了對xxx年新開工程施工現(xiàn)場管理的過程控制,并多次組織項目部和公司部門相關(guān)人員學(xué)習(xí)與交流,推廣好得經(jīng)驗和作法,提高管理人員質(zhì)量控制能力和安全生產(chǎn)意識,將質(zhì)量管理與創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程工作結(jié)合起來,將安全管理和創(chuàng)建文明工地相結(jié)合,增強了質(zhì)量、安全管理工作開展的針對性和實效性。技術(shù)人員也側(cè)重抓好工程施工的技術(shù)交底和技術(shù)指導(dǎo),把好質(zhì)量、安全關(guān),基本做到了檢查、指導(dǎo)及時、認(rèn)真、細(xì)致、準(zhǔn)確,并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出書面整改要求,有效地保證了工程施工的質(zhì)量與安全。
同時,重點抓好"突出"工程的建設(shè),特別是4S店工程、東吉谷工程、人才公寓地下室工程,這些工程在項目部和公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及人員的共同努力拼搏下,通過精心組織與協(xié)調(diào)、精心施工,都圓滿地完成了奮斗目標(biāo)。不僅為公司創(chuàng)了品牌,贏得了信譽和誠信,拓展了企業(yè)生存空間,也為企業(yè)爭創(chuàng)了經(jīng)濟效益。值得大家學(xué)習(xí),值得表彰。
4、注重人才隊伍建設(shè),重視科技進步創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)展中的作用。
xxx年公司將引進高素質(zhì)實用性人才和開展員工培訓(xùn)作為全年的工作重點之一,通過內(nèi)部推薦、老職工回任,網(wǎng)上招聘,現(xiàn)場招聘等多種方式,共引進各類人員38人,充實了公司的人才力量,為公司的發(fā)展壯大和提升企業(yè)的綜合管理水平提供了保障。
人才建設(shè)是一項系統(tǒng)工程。吸引人才、用好人才、留住人才、環(huán)環(huán)相扣、哪一個環(huán)節(jié)都不能忽視,不可掉以輕心。企業(yè)的競爭歸根到底是人才的競爭,人才的競爭又是企業(yè)人才管理體制和模式的競爭。
因此,公司成立以來一直著力與創(chuàng)建一個良性的軟環(huán)境,從"理才"和"留才"上下功夫。觸發(fā)人才潛能的`發(fā)揮,建設(shè)一個和諧、進取、平等、穩(wěn)定的工作環(huán)境。
xxx年公司的人才建設(shè)工作主要從兩個方面來考慮和開展工作的:一是從公司現(xiàn)有的有責(zé)任心、想干事、對公司有很深感情的人員中去發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。在培養(yǎng)人才過程中不僅著重于專業(yè)技能培養(yǎng)教育,更注重素質(zhì)培養(yǎng)教育,同時,大膽發(fā)現(xiàn),培養(yǎng)、啟用青年人,使之能夠成長為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展、完成企業(yè)使命的人才,通過將這些人大膽放到一些關(guān)鍵崗位使用激發(fā)其潛能。
二是加快對人才的引進,培養(yǎng)和使用。采取"兩條腿"走路,首先以考察、磨合為主,引進成熟人才,其次以培養(yǎng)為主,引進畢業(yè)生。提倡"團結(jié)、啟發(fā)、互助、提高"的工作形式,營造和諧的工作氛圍是留住人才的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一,我們不僅要對人才的穩(wěn)定工作做思想工作,更要強調(diào)各級業(yè)務(wù)骨干,各級領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)方法問題,為人才的更快更好成長搭建好舞臺,打造一個有戰(zhàn)斗力的管理團隊,構(gòu)建合理的人才梯隊。
5、加大了對"老"工程的清債工作。xxx年,由公司財務(wù)部門牽頭,梳理了已完工已決算、已完工未決算工程的清債工作,召開多次協(xié)調(diào)會,分析和解決清債工作中存在的問題,確立債權(quán)債務(wù),歸整資料,逐一項目落實責(zé)任人。為公司追要清欠"老"工程款提供了依據(jù)和條件。
三、雖然xxx年通過全體員工的辛勤努力,公司取得了可喜的成績,但是,我們要清醒地看到,公司還是一個年輕成長的企業(yè),還有許多工作需要完善和提高,還存在著諸多需待解決的問題和矛盾,我們必須要加以重視、認(rèn)真對待、拿出措施,切實很好的解決。
下面我就公司xxx年存在的問題簡要匯報如下:
1、尚需調(diào)整企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),建立施工總承包運作機制和相關(guān)企業(yè),將施工項目的上游鏈與下游鏈串聯(lián)起來,提高企業(yè)的綜合競爭力。同時,大力發(fā)展高技術(shù)含量,符合國家政策導(dǎo)向的企業(yè),為企業(yè)做大做強提供有力的支撐。
2、完成的工作量不足,利潤狀況不好。與公司一級企業(yè)不相匹配。所創(chuàng)造的產(chǎn)值獲得的利潤還不夠維持公司的正常運轉(zhuǎn)。
3、資金流短缺。xxx年建筑市場材料費、人工費、租賃費等上漲幅度較大,行業(yè)墊資情況越來越嚴(yán)重,公司雖然靠集資、融資解決了一部分的資金問題,但資金流仍然比較短缺,一定程度上影響了項目工程進度和工程成本以及公司的發(fā)展。
4、項目施工質(zhì)量狀況下滑明顯。部分在建工程主體和裝飾施工質(zhì)量監(jiān)管不力、監(jiān)督與檢查不及時、不到位,管理不嚴(yán),交底不清。同時,沒有選擇好勞務(wù)班組和分包隊伍也是很大的因素,過多的注重了價格因素,忽略了勞務(wù)和分包隊伍的實力,能力和誠信。
5、項目經(jīng)理部對工程成本控制不重視,公司成本考核機制不完善,不是先算后干,精打細(xì)算,過程控制,而是先干后算、先干不算。
6、材料管理存在薄弱環(huán)節(jié)。一方面由于資金短缺的原因,沒能很好地實行材料招標(biāo)工作,進行貨比三家,選擇有實力、有供貨能力、講誠信的供應(yīng)商,增加了項目實際成本;另一方面沒能有效地、認(rèn)真地、仔細(xì)地把好材料驗收關(guān)和使用關(guān),施工現(xiàn)場材料浪費嚴(yán)重,大幅度增大了工程成本。
7、預(yù)算人員對項目工程實際造價不能及時、準(zhǔn)確提供給項目決策層,以便及時、準(zhǔn)確地做出決策。
四、xxx年工作計劃
一、改革內(nèi)部機制,搭建集團平臺
xxx年,公司將在縱向組織結(jié)構(gòu)方面實施扁平化管理,將管理的重點放在項目上,減少管理層次,提高管理實效,重在強化項目經(jīng)營、項目管理、項目成本核算、項目過程管理、項目考核評估;橫向組織結(jié)構(gòu)方面,將逐步實施綜合化管理,簡化專業(yè)分工,突出團隊合作和綜合部門的協(xié)調(diào)能力和作用。
同時,公司將由單一的經(jīng)營方式向集團化管理模式轉(zhuǎn)變,搭建集團平臺,實現(xiàn)優(yōu)勢互補,以提高公司的整體綜合實力和水平,謀求共同發(fā)展。
二、依據(jù)市場變化,創(chuàng)新經(jīng)營模式
xxx年,公司將盡可能尋找、選擇承接一些資金狀況好點的項目,以規(guī)避風(fēng)險。也重點全力承接一些工程對象好、資金狀況好,有影響力的住宅工程,作為公司自營完成產(chǎn)值,創(chuàng)造品牌和效益的主"戰(zhàn)場"。對一些資金狀況不好、對象不好的工程盡量少接,即使承接公司將選擇有實力、有能力、易合作、講誠信的整建制分包隊伍進行分包。公司將繼續(xù)實行和完善總承包、自營、專業(yè)分包、勞務(wù)分包,尋多種經(jīng)營模式并存的方法,擴大市場份額和規(guī)模,提高項目資金,工程技術(shù)和工程管理的集成能力。
三、強化企業(yè)管理、創(chuàng)建公司品牌效益和經(jīng)濟效益雙豐收
xxx年,公司將在提高管理運行質(zhì)量,著力打造核心競爭力上狠下功夫,由粗放型管理向精細(xì)化管理邁進,不斷加強公司兩級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建立"高效、精干"的員工隊伍,切實加強內(nèi)部管理,提升管理水平,提高執(zhí)行力和工作效率,干好每個在建工程,從根本上提高公司抵御風(fēng)險的能力,更好地抓住機遇,促進公司平穩(wěn)健康的發(fā)展,推進公司品牌效益與經(jīng)濟效益的雙豐收。
四、繼續(xù)抓好人才建設(shè)
xxx年,公司將進一步突出以人為本的發(fā)展理念,通過各種渠道,引進公司發(fā)展所需要的各類人才,培養(yǎng)和儲備后續(xù)人才資源,增強公司發(fā)展后勁和公司核心競爭力,有計劃地組織各專業(yè)職業(yè)資格考前培訓(xùn)和崗位培訓(xùn),將職工繼續(xù)教育和人才培訓(xùn)有機結(jié)合,做好企業(yè)人力資源的管理、培訓(xùn)、再教育、激勵、使用、晉升工作,形成制度化、機制化實施措施,增強員工的發(fā)展觀、價值觀、歸屬感,謀求人才開發(fā)績效最大化。
五、積極推進項目成本核算工作
搞好項目成本管理機制的建設(shè),使項目管理制度化、規(guī)范化,保證項目成本管理責(zé)任制落到實處并有效地執(zhí)行,實現(xiàn)成本管理目標(biāo),體現(xiàn)項目施工中責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的原則,體現(xiàn)項目部優(yōu)化組合,多干多得、少干少得的原則,達到提高經(jīng)濟效益,降低成本,追求利潤最大化的目標(biāo)。
六、強化各項創(chuàng)優(yōu)工作和科技創(chuàng)新工作。
設(shè)定創(chuàng)優(yōu)工作和技術(shù)人員科技創(chuàng)新的硬性指標(biāo),加大創(chuàng)優(yōu)和科技創(chuàng)新的激勵機制,調(diào)動全員創(chuàng)優(yōu)和科技創(chuàng)新的主動性。
七、建立能獨立運行的勞務(wù)公司。
年終總結(jié)大會方案9
一、目的:
xxx年是公司的觀念提升年,在即將過去的一年里,公司提出了“對標(biāo)先進找差距,轉(zhuǎn)變觀念謀發(fā)展”的先進文化理念,極力推行員工關(guān)懷制度,大力培養(yǎng)后續(xù)人才梯隊,積極學(xué)習(xí)和踐行新版企業(yè)文化,在公司領(lǐng)導(dǎo)和員工上下一心,積極配合和努力下,大家在思想觀念、管理方法、團隊整體素質(zhì)上都有了很大的進步和提升,在這辭舊迎新之際,為了讓企業(yè)文化真正在員工心中落地生根,繼續(xù)加強員工凝聚力,表彰先進樹立楷模,激勵員工奮發(fā)上進,使員工在長城地產(chǎn)這個溫暖的家庭里能夠快樂的工作,幸福的生活,特舉辦此聯(lián)歡會。
二、晚會宗旨:本次聯(lián)歡會將是一場歡樂祥和的開心盛宴,整臺晚會以“激情大闖關(guān)”為主線,分為文化、勇氣、邏輯、制度、常識等幾個版塊,通過一些積極向上的游戲和互動類節(jié)目弘揚和體會長城企業(yè)文化,感知公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的關(guān)懷,總結(jié)過去,展望未來,使員工在寓教于樂中度過一個美好的下午。
三、時間:xxx年1月18日下午1:3-4:3
四、地點:xx公司六樓娛樂室
五、與會人員:xx公司全體員工
六、聯(lián)歡會人員安排及職責(zé):整臺晚會以“激情大闖關(guān)”為主線,通過四個職場隊之間的游戲和互動來達到晚會的目的和效果,人員安排如下:
1、總負(fù)責(zé)人:職場隊總秘書長
職責(zé):負(fù)責(zé)整臺晚會的前期策劃和人員分工,節(jié)目審核確定,晚會所需資源的準(zhǔn)備和協(xié)調(diào)以及資金的審核和申請等。
2、籌委會人員:各職場隊隊長及職場隊秘書
職責(zé):負(fù)責(zé)節(jié)目的搜集和整理,與隊員的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò),節(jié)目所需道具和物品的制作和準(zhǔn)備,晚會安排和精神的傳達,晚會開展過程中的秩序維護及幻燈片制作等工作。
3、總導(dǎo)演:xx
職責(zé):負(fù)責(zé)整場聯(lián)歡會的節(jié)目安排、節(jié)目審核確定、節(jié)目效果制作以及晚會進行中的指揮工作。
4、主持人:
職責(zé):負(fù)責(zé)晚會臺詞的撰寫和晚會進行中的主持工作。
七、聯(lián)歡會前期準(zhǔn)備工作:
1、12月25日,總負(fù)責(zé)人及導(dǎo)演向各職場隊長分配任務(wù),由各職場隊隊長負(fù)責(zé)晚會素材的搜集。(已完成)
2、12月25日至27日,各職場隊長將搜集的素材交給總負(fù)責(zé)人及導(dǎo)演審閱。(已完成)3、12月28日至12月3日,總負(fù)責(zé)人及導(dǎo)演確定最終的.節(jié)目內(nèi)容,,確定最終節(jié)目名單及其所需道具,并開始進入準(zhǔn)備階段。
4、xxx年1月1日前,籌委會將所需道具、獎品等需采購物品列清單,并總經(jīng)理審批,并于1月15日前采購到位。
5、所有人員穿工作服佩帶上崗證入場,晚會時間安排及注意事項于1月13日前成文,報總經(jīng)理審批,通知各公司。
6、聯(lián)歡會過程中所需的背景音樂、燈光、場景道具評分表單等由籌委會于1月17日前準(zhǔn)備妥當(dāng),并于17日進行現(xiàn)場調(diào)試,發(fā)現(xiàn)問題及時改進。
7、籌委會于1月17日前完成聯(lián)歡會現(xiàn)場的會場布置工作.
8、1月18日,聯(lián)歡會準(zhǔn)時進行。
9、會后總結(jié)經(jīng)驗,尋找差距和不足,再接再勵,繼續(xù)努力。
八、聯(lián)歡會流程:
12:3籌委會人員到場,開始聯(lián)歡會前的準(zhǔn)備工作。
1:2與會人員陸續(xù)到場,籌委會人員為到場人員安排落座。
1:3與會人員各就各位,全場燈光亮起,主持人宣布聯(lián)歡會開幕。
1:35安排領(lǐng)導(dǎo)講話,致新年祝福。
2:為優(yōu)秀員工頒獎,員工代表發(fā)言。
2:3激情大闖關(guān)
4:25聯(lián)歡會結(jié)束,主持人致閉幕詞。
4:3除留下清理場地人員外,其余人散場。
九、聯(lián)歡會費用預(yù)算:
1、會場布置用汽球等1元。
2、聯(lián)歡會條幅5元。
3、獎品15元。
4、其他1元
注:優(yōu)秀員工獎金另做準(zhǔn)備
合計:4元整
十、注意事項:
一、資金預(yù)算及晚會時間安排等報總經(jīng)理審批。
二、聯(lián)歡會準(zhǔn)備及安排不能影響正常工作。
三、領(lǐng)導(dǎo)講話及蒞臨提前發(fā)出邀請,以便領(lǐng)導(dǎo)做好時間安排。
四、提倡大眾參與、注重會場氣氛,互動節(jié)目及獎品的發(fā)放盡量兼顧到場的每一位員工。
五、做好晚會前期的動員和宣傳工作,充分調(diào)動每位隊員的積極性,鼓勵全員參與。
年終總結(jié)大會方案10
一、會議目的:
為表彰先進、樹立典型,激揚廣大團員青年和各級學(xué)生干部,學(xué)生干部以更加優(yōu)異的成績和狀態(tài)做好我院團學(xué)工作,為我院廣大學(xué)生做好服務(wù),現(xiàn)在對過去一年中表現(xiàn)優(yōu)秀的`集體和個人進行表彰,以示鼓勵。總結(jié)本年度的工作,增強校社團聯(lián)合會全體會員的凝聚力,使校社團聯(lián)合會有更快更好的發(fā)展。
表彰時間:6月10日晚上6:00—8:00
與會對象:學(xué)院領(lǐng)導(dǎo),優(yōu)秀個人及各社部代表
會議地點:待定
二、會議流程:
1、會員入場
2、組織部登記與會代表人數(shù)
3、主持人介紹嘉賓:待定
4、全體起立,奏唱國歌
5、 第二屆社團聯(lián)合會副主席致開幕詞
6、會議開始
7、主席上臺作工作總結(jié)
8、領(lǐng)導(dǎo)講話
9、各部部長作工作總結(jié)
10、各社社長作工作總結(jié)。
11、會員代表對社聯(lián)本年度工作提出意見和建議
12、對優(yōu)秀會員頒發(fā)榮譽證書及獎品
13、主持人對本次大會的總結(jié)
14、大會結(jié)束,歡送領(lǐng)導(dǎo)。組織部會員打掃會場。
三、會前安排:
主席、社長及各部部長準(zhǔn)備正裝以備會議穿戴。各部門負(fù)責(zé)人把具體時間地點向每個新會員及副部長通知到位。
1、組織部:
負(fù)責(zé)對場地的申請,以書面形式向有關(guān)負(fù)責(zé)人提出申請并要求其蓋章,租用會議所需要用到的無線麥克風(fēng),檢查會議所需設(shè)備;
2、辦公室:
統(tǒng)計到會的人,做好考勤工作。
3、宣傳部:
設(shè)計好邀請函,準(zhǔn)備相機或攝像機。制作好本次大會的海報,以及做好會場宣傳布置。
4、外聯(lián)部:安排至少兩個人在門口引導(dǎo)會員入場,做好信息流暢、
5、財務(wù)部:
準(zhǔn)備會議資料,為會議做好記錄。
四、工作人員安排:
a、辦公室安排人員準(zhǔn)備好筆和簽到本做好簽到工作,并及時聯(lián)系缺席會員。
b、組織部和宣傳部協(xié)調(diào)安排好入場人員入座,要求全部向前坐,中間不要有空座位。
c、外聯(lián)部安排控場人員,前后場各2人,后場負(fù)責(zé)會議中秩序,防止人員走動,前場負(fù)責(zé)調(diào)動氣氛,防止冷場,帶動鼓掌,會后打掃會場。
d、宣傳部根據(jù)流程準(zhǔn)備會議所需音樂銜接,并為會議整個過程拍照或攝影。
五、會議尾聲:
1、主持人宣布會議結(jié)束后,應(yīng)立即安排人員打掃會場。
2、會后秘書財務(wù)部對此次會議做出書面總結(jié)并交與會長查閱并留檔
3、辦公室在會議后對此次缺席的新會員名單做出總結(jié),組織部會后幫忙將會場相關(guān)物品回收好。
六:財務(wù)預(yù)算
項目單價(元)數(shù)量總價(元)
礦泉水11212
打復(fù)印費30
榮譽證書340120
橫幅50
總計:212元
年終總結(jié)大會方案11
一、“大會”籌備工作組:
二、籌備內(nèi)容:
1、擬關(guān)于做好工作總結(jié)暨表彰的.通知
2、擬召開總結(jié)暨表彰大會通知
3、地點:
4、時間:
參會人員:股份公司領(lǐng)導(dǎo)(待定)、股份公司相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、系統(tǒng)內(nèi)各單位班子成員、中層干部、受表彰先進集體代表、個人(約120人,其中股份公司、時代科技兩桌,其它十桌)
5、主要議程:
■主持人致開幕詞(主持人:楊軍)
■7單位總經(jīng)理做xxx年度工作匯報
■朱維明同志做xxx年工作總結(jié)報告
■頒獎
■獲獎?wù)叽戆l(fā)言
李仰總經(jīng)理講話
股份公司領(lǐng)導(dǎo)致辭
新年聚餐(餐標(biāo)1000元,含煙酒)
■參會人員禮品(每份260元左右,共120份)
三、準(zhǔn)備物料
證書、銅牌、獎金、條幅、攝影、會場布置等四、預(yù)算
■獎金:先進集體20xx*2=4000。00優(yōu)秀員工1000*10=10000。00市場拓展800*7=5600。00安全生產(chǎn)800*7=5600。00合計:25200。00
■參會人員禮品:260*120=31200。00(過年禮包)
■餐飲:1200*10=12000。00(850菜金+300酒水+50煙)
■系列活動獎勵:
拔河:500(第一名)+300=800乒乓球:團體300+200+100=600男單:300+200+100=600女單:300+200+100=600合計:2600。00
■會場租金:?
■會場布置:條幅、銅牌、獲獎證書、桌花、其它備用等約5000元總計:約80000。00
主持人對今天的大會作總結(jié)
主持人宣布大會結(jié)束
然后就是年會的文藝匯演!
全體合影留念
年終總結(jié)大會方案12
一、時間:20xx年元月13日。
二、地點:勒北居委會二樓和槎涌籃球場(即水閘邊);
三、參加人員:總結(jié)大會參加人員為車間班組長以上管理人員、統(tǒng)計、物料員、倉庫管理員、部門職員、文員、工程師約280人左右。
四、活動及具體安排:
1、 上午8:00—12:00召開總結(jié)大會,總結(jié)發(fā)言、兩位關(guān)總、各部門經(jīng)理及四個車間主任代表19人(兩位關(guān)總各30分鐘,其余人員10—12分鐘左右)。
2、 下午14:00—17:00各工作人員到球場作活動準(zhǔn)備。
3、 下午16:00員工進場按車間次序進行抽獎(抽五、六等獎現(xiàn)場領(lǐng)獎),由車間負(fù)責(zé)人領(lǐng)隊入場。
4、 下午17:00—18:00表彰優(yōu)秀員工事跡并發(fā)獎(錦旗、證書與獎金)。
5、 晚上18時準(zhǔn)時晚宴,關(guān)總經(jīng)理作晚宴致詞(續(xù)后文藝匯演)。
6、 晚上19:00—20:30由車間主任、部門經(jīng)理、總經(jīng)理執(zhí)行抽獎活動。
7、 晚上21:00活動完畢,由主持人讀閉幕詞。
總結(jié)大會的發(fā)言的具體流程
一、總結(jié)主持:張家焱;
二、總 策 劃:李 剛 常 鵬
三、會場總監(jiān):常 鵬
四、照像錄像:尹遠(yuǎn)兵、吳建民;
五、禮儀小組:6人(寧桂芳、徐鳳、藍丹丹、盤家玉、李青)
六、發(fā)言流程:開幕詞和總結(jié)由關(guān)焯駒→黃偉龍→張建平→李漢榮→陳念楠→駱義平→王周良→李家平→李清良→劉敏→關(guān)焯新→關(guān)建娟→楊學(xué)華→李剛→車間代表→胡友良→劉明→胡國良→陳建橋→關(guān)總經(jīng)理作最后總結(jié)→主持人閉幕詞。
評選優(yōu)秀員工名額和方案:
一、優(yōu)秀部門1名,由18個車間主管投票選舉(制造部不能參與競選);
二、優(yōu)秀車間3名,由各職能部門經(jīng)理投票選舉,制造部可參加對下屬評選;
三、勞動模范3名,職能部門職員1名,生產(chǎn)車間2名(部門職員由部門經(jīng)理推薦,各經(jīng)理進行評選,車間人員由各車間主任對下屬進行推薦,制造部經(jīng)理和人力資源部評選)。
四、優(yōu)秀員工30名,職能部門共8人,(含文員、職員、業(yè)務(wù)員、檢驗員、技工/技師),生產(chǎn)車間計件名額22名(含統(tǒng)計、維修工、班組長、計時雜工、電工、物料員)《注:評優(yōu)秀員工和勞動模范,部門經(jīng)理、主管主任不能參加競選》
五、另設(shè)為在公司工作年滿10年以上人員頒發(fā)獎金(合計12人各300元)。
六、獎金設(shè)置:優(yōu)秀部門,錦旗一面,獎金1000元;優(yōu)秀車間,錦旗一面,獎金各1000元;勞動模范,證書一本,獎金各800元;優(yōu)秀員工,證書一本,獎金各500元;工作10年以上的職員各獎勵300元。
頒獎流程及人員安排
一、優(yōu)秀員工獎30人,由駱義平、林永清、劉敏、關(guān)建娟、李家平頒發(fā);
二、優(yōu)秀車間獎3名,由張家焱、王周良、李剛頒發(fā);
三、優(yōu)秀部門獎1名,由黃偉龍頒發(fā);
四、勞動模范3名,由關(guān)焯駒、關(guān)焯雄兩位總經(jīng)理頒發(fā);
五、工作10年以上人員12名,由關(guān)焯駒、關(guān)焯雄兩位總經(jīng)理頒發(fā)。
全體職工晚宴規(guī)劃和費用方案
一、時間:20xx元月13號晚上18:00準(zhǔn)時開宴。
二、地點:槎涌球場;
三、計劃桌數(shù):200—220桌,請3—4家酒店承包辦理;
四、參加人員規(guī)劃及桌數(shù)分配:本廠職工200桌;材委會、治安隊3桌;當(dāng)?shù)乩先怂年牳?
桌(4桌);客戶供應(yīng)商4桌;關(guān)總朋友5桌;為公司服務(wù)五年以上的.職工家屬4桌,共計220桌。
五、費用:每桌320—350元/菜,8瓶啤酒、2瓶白酒、2瓶飲料(400元左右)。
抽獎活動具體流程抽獎人員安排:
一、五等獎、六等獎共1000名,由于時間關(guān)系采用職工入場摸獎,一票兩用,正票按位就
餐和兌獎,副票投箱待抽,五、六等獎現(xiàn)場兌獎。
二、四等獎:30名,普通單車各一輛,由各車間主任按編號進行,各抽1名。順序如下:
方北森→易萬超→劉明→胡國良→李吉→李希望→陳順飛→胡友良→何明貴→楊學(xué)林→李明票→蔣杰超→李暉→劉小軍→楊欣→陳建橋→周惠才→謝遠(yuǎn)飛→關(guān)建發(fā)→鄧柱→尹成德→李偉金→宓立衛(wèi)→莫建龍→劉世!窖唷鼭稍隆煦y軍→關(guān)永祥→童義國。
三、三等獎:15名,豪華山地跑車(前后碟剎),李清良→易志坤→李家平→林永清→楊學(xué)
華→劉敏→關(guān)建娟→陳念楠→張建平→關(guān)焯新→李漢榮→王周良→駱義平→黃偉龍→張家焱。
四、二等獎:5名,普通電動單車各一輛,由老板娘、客戶代表或關(guān)總朋友抽出。
五、一等獎:2名,豪華電動摩托各一輛,由關(guān)焯駒副總經(jīng)理抽出。
六、特等獎:1名,32寸平板電視1臺,由關(guān)焯雄總經(jīng)理抽出。
年終抽獎活動獎金設(shè)置:
一、六等獎:700名/洗衣粉或日用品(10元) 共7000元;
二、五等獎:300名/公司吸頂燈1個(20元) 共6000元;
三、四等獎:30名/普通單車一輛(150元) 共4500元;
四、三等獎:15名/豪華山地跑車一輛(400元)共6000元;
五、二等獎:5名/微波爐、手機、電冰箱、洗衣機、電飯煲(800元) 共4000元;
六、一等獎:2名/豪華電動摩托、臺式電腦(3000元) 共6000元;
七、特等獎:1名/32寸液晶平板電視1臺5000元。
中獎率達52%以上!
合計費用:38500元!
本次活動總費用計劃:
一、晚宴費用:220×400=88000元;
二、優(yōu)秀員工和部門獎5000元;
三、抽獎獎品費用 38500元;
四、總結(jié)大會費用 600元;
五、工作10年以上老員工獎12名/2400元;
六、活動場地舞臺、燈光、搭建費用/5000元;
共合計:139500元,約14萬左右。
(注:本次活動具體執(zhí)事人員名單續(xù)后再出)
負(fù)責(zé)抽獎的嘉賓若抽中自己的,證明鴻運當(dāng)頭,喜上加喜,為表示祝賀,該獎品拿來重抽,另拿出同等價值的獎金繼續(xù)抽。
策劃部門/策劃人:人力資源部 常鵬
20xx-11-2
年終總結(jié)大會方案13
一、活動目的:
為了加強公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,同時對xxx年工作進行總結(jié)、表彰先進,激勵員工在新的一年里創(chuàng)造更多的奇跡。
二、活動主題:
xxx年工作總結(jié)和xxx年公司規(guī)劃,表彰先進
三、活動時間:
xxx年1月30日7:30―5:00
四、活動地點:
公司戶外主會場
五、與會人員:
公司全體員工
六、活動主持人:
xxx
七、活動方案:
。ㄒ唬⿻䦂霾贾茫
負(fù)責(zé)人:后勤保障科:李**、王**
橫幅標(biāo)題:xxx有限公司xxx年年終總結(jié)大會策劃方案
具體準(zhǔn)備:桌牌、照相機及證書、獎品、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果;獎品:一等獎:太陽能便攜微廚房;二等獎:iphone;三等獎:名牌筆記本;優(yōu)秀獎:3天帶薪休假。
(二)總結(jié)和表彰大會
1、主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;
2、主持人宣布:請生產(chǎn)副總為我們作xxx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎
3、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀xxx年度規(guī)劃
4、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定:
(1)、對先進部門進行表彰:由王總進行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由部門負(fù)責(zé)人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)
。2)、對先進個人進行表彰:由王總進行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)
。3)、對特殊貢獻者進行表彰:由王總進行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)
6、總經(jīng)理對大會進行會議總結(jié);
(三)節(jié)目娛樂
1、游戲內(nèi)容
1)太陽能美食烹飪大賽
目的:促進團隊合作能力,活躍現(xiàn)場氣氛,增進協(xié)調(diào)性。
要求:(1)事先分組:3組,
太陽能微型廚房9臺,6人一組,每組三臺太陽能微型廚房
食材:
a:蔬菜:茄子、青椒、南瓜、地瓜;
b:水果:蘋果、梨等;
c:肉類:雞腿5個、魚2條、羊肉串10串、排骨若干;
d:煲湯物料:大米、小米、棗若干、青豆若干;
e:一桶水;
f:面食:面包5個、待煮的包子若干。
烹飪時間:20鐘
烹飪要求:食材自選,可以煲湯、煮粥、燒水泡茶、蒸包子、烤各類食物。
在最短的時間內(nèi),那個組烹飪的食物最多、最美味,得分最多,第一名獎勵太陽能微型廚房一臺。
評委:現(xiàn)場同事
2)太陽能微型廚房現(xiàn)場整理大賽
目的:增加活動趣味,促進團隊合作能力。
道具:太陽能微型廚房10
人員:2人一組;
10組共同參賽;
要求:
a:在3鐘之內(nèi),兩人合作將太陽能微型廚房大禮包及其包內(nèi)餐桌、太陽能微型廚房、燒水杯、開水杯、煲湯杯等器具在不損壞的.情況下,全部拿出并再次放入包內(nèi)整理完整;
b:器具無損壞、排列整齊;
c:在3鐘之內(nèi)最先整理完成的前三名獲得氣候產(chǎn)品大禮包。
3)氣球
目的:活躍氣氛,增進協(xié)調(diào)性和協(xié)作能力。
要求:
a:人數(shù)為十名,男女各半,一男一女組成一組,共五組。
b:當(dāng)場選出十名員工,男女各半,一男一女搭配,左右腳捆綁三至四個氣球,在活動開始后,互相踩對方的氣球,并保持自已的氣球不破,或破得最少,則勝出。勝出者獲得氣候產(chǎn)品大禮包。
。ㄋ模┕竞嫌;(25分鐘)
公司員工大合影
(五)活動注意事項
1、活動著裝要求:全員著工裝出席
2、入場車輛安排:待定
3、現(xiàn)場注意事項
簽到處:
請勿在簽到處打鬧喧嘩,自覺遵守秩序,聽從領(lǐng)導(dǎo)以及接待人員的指示簽到并入場。
a、請各項目按座位編排就座,到會員工須自覺遵守會場秩序,領(lǐng)導(dǎo)講話時須保持安靜,講話后應(yīng)以鼓掌回應(yīng)。
b、請勿在場內(nèi)喧嘩打鬧和提前離場,注意部門間的尊重,配合節(jié)目主持人互動環(huán)節(jié)的參與。
c、項目的節(jié)目在表演時,請項目人事提前安排好獻花等營造會場氣氛的事宜。
d、愛惜物品,不能隨意破壞設(shè)施設(shè)備,保持好場地的衛(wèi)生,不要亂扔果皮紙屑。
e、請勿擁擠自覺遵守秩序退場,攜帶好自己的隨身物品。
年終總結(jié)大會方案14
本年度是我園蓬勃發(fā)展的一年,我園所取的每一點進步和成功, 離不開全體教師的辛酸勞動和無私奉獻!為增強我園師資隊伍的凝聚力,激勵員工奮發(fā)上進,也為了對本學(xué)期老師們工作有個總結(jié)及下學(xué)期規(guī)劃,特制定本年度總結(jié)會方案。
一、會議名稱:鶴翔雙語幼兒園20xx年終總結(jié)大會
二、會議主持人:邵園長
三、會議時間:20xx年1月21日 上午8:30
四、會議地點:舞蹈教室
五、會議要求:
(1)主持人上臺宣讀會議流程及會場要求
。2)在會議進行時請老師們認(rèn)真聽,并做好筆記。
(3)在會議進行時請老師們遵守紀(jì)律,不隨意走動、不隨意接電話。
。4)在會議進行時請老師們把手機調(diào)為無聲,或震動。
六、會議過程
1、各部門工作總結(jié):
(1)李園長:行政工作總結(jié)
。2)邵園長:教育教學(xué)工作總結(jié)
(3)教研組代表:姬紅艷梁玉貝
。4)后勤組代表:王會計:財務(wù)總結(jié)李秀清:飲食總結(jié)
。5)翟園長做總結(jié)性報告
2、熱身律動《xxx》
李園長負(fù)責(zé)帶領(lǐng),上場音樂,律動音樂。
3、團隊互動游戲:《狼群的默契》
游戲目的':鍛煉老師的表現(xiàn)能力,考察團隊的默契度,增強團隊凝 聚力。
游戲準(zhǔn)備:隔斷物,音樂,用于表演的詞句
游戲裁判:裁判:李艷霞,王菊秀負(fù)責(zé)出示詞句, 邵煒煒負(fù)責(zé) 記錄成績,下一組隊員負(fù)責(zé)舉隔斷物
游戲過程:三個小組,每組選派5人,站成一排,音樂響起,大家要自由舞動,每個人中間用大圓牌隔斷,聽裁判喊如“鴨子”,隊員要統(tǒng)一按照指令做出相應(yīng)的動作,要求動作一致,否則視為不過關(guān),每組十個詞句,規(guī)定時間內(nèi)累計做出最多的組獲勝。每組依次上臺進行競賽。
4、園部內(nèi)訓(xùn)《贏在職業(yè)化》,培訓(xùn)人:李艷霞
5、團隊互動游戲:《看圖猜歌名》
游戲目的:鍛煉老師繪畫的基本功,考驗老師們的想象能力和反應(yīng)能力。表現(xiàn)能力,
游戲準(zhǔn)備:黑板、粉筆、十五首歌名(寫在舊臺歷上)
游戲裁判:裁判:李艷霞,王菊秀負(fù)責(zé)出示歌名, 邵煒煒負(fù)責(zé) 記錄成績
游戲過程:三個小組(平均人數(shù)),每個年級組選派一名畫畫能力強的老師,站在黑板前,看裁判出示歌名(僅畫畫的老師看見),畫畫的老師開始用圖案畫出歌名,不能發(fā)出任何聲音和肢體動作,否則視
為棄權(quán)。每組依次上臺猜五個歌名,用時最短獲勝。
7、拍照:全家福
年終總結(jié)大會方案15
****年度是山姆士事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年,公司所取得的每一點進步和成功,離不開全體員工的的辛勤勞動和無私奉獻!為增強企業(yè)凝聚力,表彰先進樹立楷模,激勵員工奮發(fā)上進,特制定XX年度總結(jié)表彰會方案及評比方案,年終總結(jié)會方案。
一、會議名稱:****集團****年度總結(jié)表彰會
二、會議主題:總結(jié)工作,表彰先進,展望未來。
三、會議主持人:***、**
四、會議時間:****年*月**日 會議地點:********
五、出席人數(shù):集團領(lǐng)導(dǎo)、*********,合計約****人;
六、評優(yōu)具體標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容:見附件《優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團隊評選方案》
七、節(jié)目表演:
1.節(jié)目要求:形式以歌曲、舞蹈、小品、朗誦等為主;以表現(xiàn)****公司的日常工作、生活為題材,反映****公司的發(fā)展歷程,體現(xiàn)****員工的精神面貌為宗旨,規(guī)劃方案《年終總結(jié)會方案》。
2.節(jié)目數(shù)量:****;
3.審核時間:年月日——年月日之間
八、會議工作組:
1.秘書組:負(fù)責(zé)會議進行過程中與會人員的發(fā)言的提示,控制娛樂節(jié)目時間及順序的正常進行。
負(fù)責(zé)部門:資料組:制發(fā)會議通知、請柬和邀請函等,編寫會議方案、議程及領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言稿的收集和準(zhǔn)備等。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦3.組織組:①負(fù)責(zé)會前評選項目及獎項排序的最終確定和獎金的到位情況。
負(fù)責(zé)部門:人力資源部②負(fù)責(zé)會中與會人員簽到,編排位次,檢查引領(lǐng)與會人員入席。負(fù)責(zé)部門:****部③文化娛樂活動的組織與安排。
負(fù)責(zé)部門:人力資源部④負(fù)責(zé)會后會場所有設(shè)備的`清理,收回。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦4.宣傳組:負(fù)責(zé)會場的背景布置以及音響效果、燈光等、會議的宣傳報道以及攝影、錄像等工作。負(fù)責(zé)部門:企劃部5.
后勤組:①負(fù)責(zé)會前各獎項錦旗、證書的制作等。負(fù)責(zé)部門:企劃部②負(fù)責(zé)主席臺排名及座次的布置。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦③負(fù)責(zé)會場中間信息的傳遞、茶水等安排工作。負(fù)責(zé)部門:****部④負(fù)責(zé)會場各種零星會議用品、資料的收尾工作。負(fù)責(zé)部門:***部6.保衛(wèi)組:負(fù)責(zé)會場秩序以及清退會場中無關(guān)人員,保證會議地點的安全。負(fù)責(zé)部門:保衛(wèi)部總經(jīng)辦****年*月**日
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