- 相關推薦
提升面試成功率的方法
面試是一個雙向溝通的過程,在短短的20分鐘到40分鐘的時間內,把20多年的綜合素質表現(xiàn)出來,包括你的為人、處事、價值觀等各個方面。所以在面試前,要對個人能力進行一個詳細的梳理,清楚地知道自己的優(yōu)勢、劣勢所在,同時在面試時務必要做到以下幾點:
1、準時到達
面試當天早點動身。若去早了,還可以瀏覽一下你之前做過的筆記,做一做深呼吸等等。千萬不要遲到,也不要匆匆忙忙沖進面試房間。否則,人家對你的評價就是——計劃性很差。
2、恰當著裝
穿職業(yè)裝就萬無一失嗎?No.不妨先了解他們的企業(yè)文化。不要背著背包去面試,可以考慮提一個公文包,公文包中再多備幾份簡歷,并帶好筆和記事本。這樣,你就會既顯得親近,又不失職業(yè)風范。
3、運用肢體
握手要堅實有力,手掌不要帶汗;要流露出對對方辦公環(huán)境的欣賞;坐直并保持目光接觸,面試官講話時要點頭或說“嗯”以表示認同;始終微笑;不要打斷面試官;回答問題時面部表情要生動并富有激情;面試最后可以問面試官幾個問題,比如:能否介紹一下每天的工作內容?此番面試之后貴公司有何安排?
4、反復調研
首先要從各個渠道收集該公司的信息;驗g覽他們的網(wǎng)頁,或閱讀有關的各類報道,對其企業(yè)文化、經(jīng)營哲學、財務狀況等做到心中有數(shù),并知曉該公司最近有何熱點話題。其次還要爭取對面試官姓甚名誰、在公司的職位和角色有所了解。如果面試當天你能熟練地稱呼考官,并恰當?shù)赝嘎赌銓镜牧私夂涂捶,想必會給面試官留下深刻的印象。
5、準備答案
以下問題在面試中常會遇到,你不妨提前備好答案:你怎么自己介紹?為什么對這個職位感興趣?你的職業(yè)目標是什么?你的優(yōu)點和缺點是什么?為什么你覺得自己能勝任這個工作?以前的同事是如何評價你的?為什么要辭去上一份的工作?
6、利用材料
前不久,有新聞報道女大學生給面試官呈上漂亮的寫真集,這種做法雖不可取,但一本能代表你以往業(yè)績的作品集,能讓你的能力顯得有根有據(jù)。最后,面試結束之后,別忘了給面試官發(fā)一封電子郵件,以致謝意。
【提升面試成功率的方法】相關文章:
提升面試成功率的十一條技巧08-18
提升小升初面試成功率的九大技巧08-17
7個技巧提升孩子小升初面試的成功率08-18
關于提升小升初面試成功率的7大技巧08-16
淺談小升初面試提升成功率的九大技巧08-19
快速提高面試成功率技巧11-02
面試后要求考官回電話的成功率09-25
10個增加面試成功率的技巧08-16
提升面試精準度的面試技巧09-25
提升員工公平感的方法及途徑01-03